職場勵志

任何一個國家要想長期保持繁榮，就必須有足夠強大的國防做保障。在我們中國的近代史上，就經歷了軍備落後的慘痛，如今國家奮起，國防更當自強。國家對於國防，每年投入巨大，打造鋼鐵長城。武器類專業屬於稀有專業，只在北航、哈工......

首先，簡歷應該針對不同類型的單位，將自己的專業特長在簡歷中分別突出出來。有的用人單位可能更注重實踐經歷，那就應該把實踐突出出來，放在顯眼的位置。有的用人單位可能看重求職者專業基礎和學習成績以及其他的證書，這些就......

求你們了簡歷別超過一張紙啊！你的簡歷在初選時被HR瀏覽到第二頁的機會只有不到5%，而且簡歷是爲了獲得面試機會，篇幅太長會顯得拖沓。HR一般只會花20秒來掃視一下你的簡歷，然後決定是否要面試你，因此，你的簡歷不是被閱讀，而只......

1.大公司穩定，但加薪機會少；小公司老闆說了算，加薪看業績，但整體公司運營風險大。大公司的優勢體現在經濟不景氣時的抗打擊性。所謂瘦死的駱駝比馬大，大公司能支撐一段時間的機率還是很高的。就算大公司有裁員，多數情況下也......

簡歷，是求職者“轟”開用人單位大門最重要的一個武器。因此，在製作過程中每一句話、每個標題，都得仔細斟酌再三。不要以爲“到崗時間”只是可有可無的存在，不寫則已，可一旦寫上，那就必須對自己的言行負責，不能因爲草率下筆而......

引用雅詞。‘味甘而補，味苦而清，藥辛發散解表，藥酸寧神鎮靜。任何事物都有它不同的特點，也有它不同的作用。“聽到這樣的話語，你會有什麼樣的感覺呢？我們一定認爲：該人不是醫生，還懂醫藥知識，真不簡單。可以說，在談話中，適度、自......

當我們對人生或者事物有了新的思考時，好好地寫一份心得體會，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標更加明確。那麼心得體會怎麼寫才能感染讀者呢？以下是小編整理的就業指導心得體會，希望能夠幫助到大家。就業指導心得體會1首先就......

“每位HR在拿到一份簡歷後，爲了保證自己的工作效率，查看一份簡歷的時間，大多連一分鐘都不到”，這樣的話你肯定聽了無數次了。HR擦亮了眼睛，專挑“乾貨”來看，你有“貨”，那就邀請你來面試，沒有“貨”，那你的簡歷只有被篩掉。那......

年後跳槽第二天，劉敏在QQ簽名上寫下：好孤單。幾個小時後，她的簽名改爲：好複雜。跳槽的過程比劉敏想象的要順利很多，結果完全符合她的期望：大公司、人多、工資高、正規。年前的決絕劉敏年前辭了職，回老家美美的過了個悠長的春......

在大多數國家，女性的就業率在40%以上，在我國更高達73%。然而去年年底，世界經濟論壇發佈了一份令人沮喪的報告，稱全球女性薪資落後男性10年，指望全球男女薪資差異消失，你至少還要等上118年。一是理想很豐滿：儘管如此，女人們卻......

TOP5：白羊座白羊座常常會因爲在職場中太講究效率，而失去了效率，這並不矛盾，白羊座總是趕着往前衝，他想在最短的時間內完成最大量的工作，想要有優異的表現在職場中常常是喜歡爭第一。這難免就有點太激進的嫌疑，因爲，忙着往前衝......

當來到的一個陌生的地方時，時常要進行自我介紹，自我介紹是一展示自己的手段。相信許多人會覺得自我介紹很難寫吧，以下是小編精心整理的職場英文自我介紹，僅供參考，歡迎大家閱讀。職場英文自我介紹1Firstletmeintroducemyse......

1、要塑造“好人緣”的公衆形象“人緣”，其實就是人際關係。一個人的人際關係狀況，即是否有個好“人緣”，直接影響到工作，學習，生活順暢與否，更關係到辦事能不能順利地達到目的。那麼，怎樣纔能有個好“人緣”呢？第一，要有容人......

“每天一睜開眼，就有一串數字蹦出腦海：房貸6000元，吃穿用2500元，孩子上幼兒園1500元，人情往來600元，交通費580元，物業管理三四百元，手機電話費250元，還有煤氣水電費200元。從我甦醒的第一個呼吸起，我每天要至少進賬400元，這就是......

爲什麼別人成功我不成功爲了進一步探討成功的規律，成功職業指導中心又與中國社會科學研究院經濟學博士Hannah女士就成功和職業定位方面的問題進行了交流，Hannah博士還特別把她在這方面的親身經歷寫下來與大家分享，見下文......

外貿物流業是受金融危機影響最直接的行業之一，去年以來招聘力度明顯縮減，甚至成爲裁員的“重災區”。但隨着招聘形勢的整體回暖，不少企業也開始重新招人。記者日前在市人才服務中心舉辦的專場招聘會上發現，該行業較高的人......

工作本身不快樂，快樂只在工作之外，這種情況相當普遍，但並不合理，因爲不合人性。什麼是快樂？快樂是人性或者說人的需要得到滿足的一種狀態。人性有三個層次。一是生物性，即食色溫飽之類生理需要，滿足則感到肉體的快樂。二是社......

說微信是一種生活方式，真的絲毫不誇張。正因爲微信和人們的生活聯繫越來越緊密，每個人身上的問題也越來越容易通過微信被不斷放大，你是什麼脾氣，教養如何，做人如何，時間一久，別人都看得清清楚楚。近日，大理某員工在微信上和領......

1.背後傷人說其他同類型公司的壞話。或是情不自禁地說前任僱主的壞話。如果你把之前的工作地點說得像地獄一樣，那麼正在面試你的人會禁不住想要打電話給他們證實一下到底誰是真正的惡魔。2.吹噓說謊沒有能將自己的能力......

當我們備受啓迪時，可用寫心得體會的方式將其記錄下來，這麼做可以讓我們不斷思考不斷進步。那麼好的心得體會是什麼樣的呢？下面是小編爲大家整理的大學生實踐就業的心得體會，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。大學生......

面對原則說“不”，領導纔敢重用你跟人相處，最怕沒有原則的人，先利用一切..你不告訴他信用，你不告訴他忠誠，在領導看來，這樣的人只能使用，不能重用。所以職場人，面對違反自己原則的事情，一定要勇敢地說“不”，做一個有原則的人........

覆盤的“前世今生”覆盤起源自圍棋的“復局”，是棋手化經驗爲能力的重要途徑。在對局結束後，棋手復演整個對弈過程，剖析自己勝利或失敗的原因。與此同時，還能在局勢轉折的關鍵點上，以第三方的視角推演自己和對手的應對招數......

人才物美價廉是不正常的關於人才使用，有兩個觀念似乎深入人心：能者多勞和物美價廉。很顯然，在市場經濟面前，在人才作爲一種資源的背景下，二者特別是二者結合起來所透露出的信息，直接違背了市場規律，違背了資源利用最起碼的趨......

一段時間前，微博上有一個熱門話題：聊天回覆“嗯”被老闆批評了。只是因爲回覆了這麼一個字，那個同事就被炒了......事發原因是，當一個女孩回答老闆的話時，她只回答了“嗯”這個詞，卻遭到老闆的批評：“不要跟領導和客戶回答‘......

公司倒閉後，我開始踏上求職之路。在人才市場寬敞的大廳裏，真是不看不清醒，一看吃一驚——每個招聘單位對應聘者的年齡都有嚴格要求：“××歲以下”。按此規定，像我這樣年過半百、鬍子拉楂的人早已被打到南天門兩個來回了。......