當前位置

首頁 > 教育範文 > 演講稿 > 精選責任演講稿三篇

精選責任演講稿三篇

推薦人: 來源: 閱讀: 2.85W 次

演講稿是一種實用性比較強的文稿,是爲演講準備的書面材料。在現實社會中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,你所見過的演講稿是什麼樣的呢?以下是小編爲大家整理的責任演講稿3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選責任演講稿三篇

責任演講稿 篇1

提高工作執行力,有兩個重要條件,一個是工作能力,一個是工作責任心。兩者孰輕孰重?答案是:責任勝於能力! 一位學者對人生曾有這樣的感悟:假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;假如你非常討厭工作,那你的生活就是地獄。確實,在我們每個人的生活中,大部分時間是和工作聯繫在一起的,工作是我們的“衣食父母”,是安身立命之所在。

工作幹得好壞,責任心起決定作用。現實中,“B級人才辦成A級事情”,“A級人才辦不成B級事情”,這樣的事例比比皆是。原因何在?責任心使然!作家愛默生說:“責任具有至高無上的價值,它是一種偉大的品格,在所有價值中它處於最高的位臵。”

責任出激情,出智慧,出力量。有了責任心,再危險的工作也能減少風險;沒有責任心,再安全的崗位也會出現險情。責任心強,再大的困難也可以克服;責任心差,很小的問題也可能釀成大禍。所以說,公司效能如何,主要看工作人員對工作、對事情有沒有責任心,敢不敢負責任。

責任本身也是一種能力,而且是其他能力的統帥與核心。能力永遠由責任來承載,有責任感的人,幹工作不會找藉口,不會挑肥揀瘦,不會推諉扯皮,而是發揮聰明才智,想方設法打開思路、拓寬眼界,千方百計化解矛盾、解決問題。

可見, 責任是一種使命,責任是一種品質,是一種追求,是對自己所負使命的忠誠和守信,是對本職工作的出色完成。一個缺乏責任感的人,或者一個不負責任的人,不僅會失去社會基本認可,失去別人的信任與尊重,而且在工作中往往一事無成。履行職責的最大回報是,敢於承擔責任的工作人員將被賦予更大的責任和使命,因爲,只有這樣的工作人員才真正值得信任,才能真正擔當起時代發展賦予他的責任。

當然,強調責任勝於能力,並不是說否定能力。有道是:三分能力,七分責任。樹立“責任勝於能力”理念,目的是讓廣大工作人員清醒、明確地認識到自己的職責,履行好自己的職責,發揮自己的能力,圓滿完成本職工作。

時下有一本暢銷書,叫《責任勝於能力》。該書指出,“責任勝於能力”是全球500強企業奉爲圭臬的理念和價值觀,是造就優秀員工的第一思想準則和行爲指南。語言雖有“王婆賣瓜”之嫌,但書中的一個個經典案例,對我們頗有啓發。

人可以不偉大,可以不富有,但不可以沒有責任心。堅守一份責任,就是堅守着生命的追求與信念,就是享受着工作的樂趣和生活的幸福。

責任演講稿 篇2

尊敬的各位隊領導、各位同事:

大家上午好!今天我懷着重在參與和挑戰自我的心情站在這個舞臺。我演講的題目是《責任就是力量》。

對於大多數人而言,工作就意味着完成自己的份內事,然後心安理得地拿自己那份薪水。但我想,工作既是自己的謀生手段,更是個人對社會的一份責任。這次隊領導向我們推薦了《工作就是責任》這本書。我閱讀了以後,很受啓發。此書運用形象生動的企業案例及通俗易懂的故事,深入淺出的闡釋了責任是一種與生俱來的使命。責任伴隨着每個生命的始終,它不僅僅是一種品德,更是一種能力的體現。

那責任到底是什麼? 我認爲,從大道理說,“責任”就是最基本的職業精神,從小的來說即一個人做事的基本準則。只有負責任的人,纔有資格成爲優秀團隊中的一員;缺乏責任心的人,也就沒有了發揮才能的舞臺,成就不了事業的同時,只能整日沉溺於“怨天尤人”之中。

一、責任是一種使命

一個人的工作做的好壞,最基本的一點就在於有沒有責任感,是否認真履行了自己的責任。我們的一生必須承擔着各種各樣的責任,社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責任,對於自己應承擔的責任要勇於承擔,放棄自己應承擔的責任,就等於放棄了生活,也將被生活所放棄。因爲責任可以使人堅強,責任可以發揮自己的潛能,責任可以改變對待工作的態度,而對待工作的態度,決定我們的工作成績。

從某種意義上講,責任,已經成爲人的一種立足之本,成爲求生存求發展的重要能力。一個人生活在這個社會上,責任感是最基本的能力,如果你缺乏責任,組織不會聘用你,團隊不會讓你加盟,搭檔不願意與你共事,朋友不願意與你往來,親人不願給你信任,你最終將被這個社會拋棄。在這個世界上,有才華的人太多,但是有才華又有責任的人卻不多。只有責任和能力共有的人,纔是社會發展最需要的。

 二、優秀的團隊離不開強烈的責任心

我們知道,有些事情並不是需要很費力才能完成的。但做與不做之間的差距就在於——責任。沒有做不好的工作,只有不負責的人。責任承載着能力,一個充滿責任感的人,纔有機會充分展現自己的能力。 “責任重於泰山”,這是我們經常講的一句話。每一個能夠成功發展的優秀企業都非常強調責任的力量。(演講稿 )可以說一個人的成功,與一個企業和公司的成功一樣,都來自於他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。一個有責任感的員工,當他們面臨挑戰和困難時,他會迸發出比以往強大若干倍的能力和勇氣。因爲他知道,只有勇敢地面對,纔有可能真正擔當起責任,不讓社會遭受損失。

在一個團隊裏,最需要的就是成員們的協作和彼此的責任感,只有這樣,團隊的目標才能最終實現。在剛剛結束的20xx年南非世界盃,德國隊與阿根廷隊的比賽可謂是團隊協作和責任精神的至高體現,擁有衆多優秀球員阿根廷隊0:4慘敗給德國隊,這是爲什麼?事後有報紙這樣描述這兩支球隊,阿根廷隊是一支擁有衆多優秀球員組成的球隊,德國隊是一支由衆多球員組成的優秀球隊。兩個優秀放在不同的位置,結果是完全不一樣的。可見團隊的成功靠的不是某些優秀的成員,而是成員之間的協作精神和對團隊的責任感。

三、清楚責任,才能更好地承擔責任

只有認清自己的責任,才能知道該如何承擔責任,正所謂“責任明確”。也只有認清自己的責任時,才能知道自己究竟能不能承擔責任。因爲,並不是所有的責任自己都能承擔,也不會有那麼多的責任需要承擔,認清自己的責任,有可能減少對責任的推諉。我們在工作中,要清醒、明確的認識到自己的職責,並承擔起自己所在工作崗位的責任,發揮自己的能力,克服困難完成工作,那麼工作就由壓迫式、被動,轉化爲積極主動,並享受工作樂趣,取得成績的快樂。

朋友們,人們能夠做出不同尋常的成績,是因爲他們首先要對自己負責。沒有責任感的公民不是好公民,沒有責任感的員工不是優秀的員工,沒有責任感的人不是完整成熟的成年人。任何時候,責任感對自己、對單位、對國家、對社會都是不可或缺的。將責任根植於心,讓它成爲我們腦海中一種強烈的意識,這種責任意識會讓我們表現得更卓越。

最後,我想說一句話供大家共勉:假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;假如你非常討厭工作,你的生活就是地獄。

我的演講結束了,謝謝大家!

責任演講稿 篇3

尊敬的各位領導、老師們:

愛,是一種情感;所謂的愛是一種不要求回報的寬容、理解、包容、接受。那麼什麼是教師的愛呢?我們認爲,教師的愛就是對學生的尊重、愛護和信任,使學生真正感到來自教師的溫暖和呵護。在我們的學校,廣大教師每天都是“隨車潛入校,潤物細無聲”般的工作,這是因爲:

我們深知:教師的愛一種“一日爲師,終生爲父”最高尚的.愛。

教師的愛又完全不同於母親的愛。她不是一直攙着孩子“走路”,也不是把孩子抱在懷裏,而是把學生裝在心裏。教師不僅要把學生看作是他們自己的兒女,傾注全部的心血,關注學生的身心的健康。教師還在他們合適的時間、在合理的場合下及時給孩子們指點方向,所以教師的愛是開導孩子們心智的愛。教師的愛就是用自己的汗水辛勤耕耘,不斷澆開一朵朵美麗的心靈之花的高尚的愛。

我們深知:教師的愛是“捧着一顆心來,不帶半根草去。”的一種無私的愛。

教師的愛是對學生的愛從不求回報,甚至捨生忘死的去呵護自己的學生。教師在工作中,無論遇到學生的不理智、家庭的誤解等,他們決不因此而影響到對學生的教誨和關愛,他們決不會把對學生的愛與自己的個人目的和利益聯繫起來。所以教師的愛就是一種只會付出不求回報的無私的愛。

我們深知:教師的愛一種神聖的愛。

因爲“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神聖!”我們的教師所給予的愛恰恰就是這種神聖。教師的愛是公平的,她不分貧窮和貴賤。教師思考的是學生未來的長遠發展,他們從不因眼前的不理解而放任遷就。教師愛的情感是超人的,他們對芸芸衆生能夠區別對待,因人施教,做到對好學生不溺愛,對差學生不操之過急、循循善誘。教師的愛包含母愛且勝於母愛,教師的愛包含父愛且超越父愛,是一種嚴格要求和精心施教的神聖的愛。

所以,我們教師的愛就是遵照“真情、真心、真誠”六個字去關愛每個學生,用我們的高尚的愛、無私的愛、神聖的愛,讓他們健康成長。

教師工作就是一個社會的平凡崗位,做着貌似“平凡”的工作。

然而,我們都知道“一個孩子的失敗,對一個教師來說,只是幾十分之一的失敗,但對於一個家庭來說,就是百分之百的失敗。” 我們都知道壞學生是家庭的溺愛、或歧視或漠視造成的,我們都知道壞學生是社會不良環境塑造出來的,所以教師的工作就是一種“以人爲善,以人爲本”的工作,是心靈塑造、價值觀與人生觀塑造的人性工作。就是以‘人性向善’爲價值理念引導學生去營造明麗的內心生活,建構光明的精神世界;就是“以人爲本”的理念去引導學生追求人生的意義和價值,是一種無比正義的、無比光明的工作。

汶川地震的慘狀我們歷歷在目,教室塌了,我們老師一定要去救護我們的學生,我們有這種道德、有這種人性的責任、人性的義務去呵護一個個活生生的生命。但坍塌的教學樓不也無情的吞噬一個個老師的生命嗎?誰去救護我們教師呢?我們想只有堅固的教學樓才能保護我門教師和學生。這個社會裏誰來造一個堅固的教學樓?誰來減少地震的災害?誰來保護我們教師和學生?這纔是汶川地震應該反思的主題!教師在地震中救不救人不是汶川地震應該反思的主題!教師救人這是一種“人”的責任,不是一種“工作崗位”的責任。

因爲教師不是專職的救人工作者。我們相信只要這個人是“人”就應當會在危難的時候去“救人”。因爲“救人”是一種社會責任。我們都知道教師的工作就是一種“身體力行,以人育人”的無比的高尚、無比神聖的工作。如果犧牲了所有的教師,我們的社會還有誰來“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”呢?

犧牲了所有的教師,我們的社會還有誰來“落紅不是無情物,化作春泥更護花”呢?所以教師犧牲自己,是爲了有更多的人能懂得去犧牲自己幫助他人。這就是有高度社會責任性的工作——教師,讓我們爲自己是一名人民教師兒驕傲吧!

最後,祝我們所有的老師身體健康,家庭幸福!