《走進新課程》讀書心得大綱

通過學習《走進新課程》我深深體會到把“以學生髮展爲本”作爲新課程的基本理念，課程改革要改變課程實施過於強調接受學習、死記硬背、機械訓練的現狀，倡導學生主動參與、樂於探究、勤於動手，培養學生分析和解決問題的能力以及交流和合作的能力。新課程關於轉變學習方式的理念，改變了學生們傳統的被動的學習方式，能夠使學生養成“自主、探究、合作”的良好學習習慣。加強學生的基礎性學習，又能提高學生的發展性學習和創造性學習，從而培養學生終身學習的願望和能力。爲了達成這個目標，我們可以通過培養學生合作學習來促進學生自主參與、主動探究的能力和習慣。

素質教育已經被提及很多年，我們教師已經被動的'變爲加工“標準件”的工人。對學生‘車，銑，刨，磨’，使我一度忘記了自己作爲一名數學教師首先應是一名關注學生心靈導向和人格塑造的教師。自責中看到新課改倡導的理念與教學方式使我更加認識到學生全面素質的提高是我們的首要任務，更加確信教育改變家庭和世界的未來。下面談一談我在分組討論式教學模式中提高學生整體素質方面的心得。合作學習來促進學生自主參與、主動探究的能力和習慣。

爲此我在課堂教學中，嘗試着組織學生合作學習，同桌交流、小組合作、組際交流等自主合作學習，但經常會出現一些不盡如人意的問題，例如：在最初組織合作學習的時候佈置任務後，立刻讓同桌之間組成小組，展開討論，既不指導學生如何相互交流，也不監控學生在小組內的交往活動。各組之間都在熱熱鬧鬧的討論，氣氛高漲。不再是傳統的接受式的學習方式。但是，隨之而來的是我發現學習效果並不理想，學習效率也不高。甚至有學生會藉機“放鬆一下”，或“吵鬧一下”，有的學生趁機偷懶。爲了找到癥結所在，我認真的總結反思，覺得要想讓學生自主的參與、主動的合作探究並不只是簡單的提供合作交流的空間與時間，簡單的同桌交流、小組合作。那麼怎麼才能真正的提高合作學習的效率呢？爲此我再一次仔細的研讀《走進新課程》，這使我懂得合作學習與傳統教學相比，並不只是教學組織形式的改革，簡單地分組、自然地合作並不能使學生相互協作，而只以積極的態度參與小組活動，也不能保證合作學習取得成功。

若要構建有效的合作學習，我有以下幾點心得。

首先，要科學合理的分組。一是人數要合理，一般以前後四人爲一組，課堂上合作時，只要前面兩名同學向後一轉即可，這樣可以使學生在有限的時間內充分討論。二是儘量使小組內有不同層次的組員，這樣便於取長補短。另外，層次不同分工也不同，這樣可以使每一個組員都能夠發表自己的見解，讓各種不同層次的學生的智慧都能得到淋漓盡致的發揮。

其次，必須營造和諧的學習氛圍。把自己融入到學生的學習中，成爲學生學習的夥伴。讓學生敢思敢想、敢說敢做，樂於溝通和表達。達到使學生的心理處於不斷追求創新的臨界狀態。

第三，要運用教育評價鼓勵合作。鼓勵性的評價，可以消除後進生的自卑感，增強優等生的成功感，使學生勇於探究，善於合作。討論結束時，不僅注重學習結果的彙報，更要注意對合作過程的評價。比如，師生可共同評出“最佳溝通獎”“配合默契獎”“共同進步獎”“集體智慧獎”等。這樣，使小組合作學習更積極向上，使學生更樂於參與。當然，教師在組織合作學習中發揮引導作用也是很重要的。引導要含而不露，指而不明，開而不達，引而不發。在提出問題後，可先不急於討論，允許學生獨立思考一會兒，有了自己的想法後再參與討論。這樣既養成了獨立思考的好習慣，又能保證每一位學生都有表達自己看法的機會。

總之，合作學習是一種新的教學理念，我們必須去學習；合作學習是一種新的教學策略，我們必須去研究。讓合作學習這朵課改之花越開越盛，讓學生在合作學習中健康成長。新課改中我也會遇到一些困惑但我相信：課改不一定能提高學生考試成績，但一定能提高學生綜合素質。在不求人人成功，但求人人進步的理念下我想我們教師會成爲真正的人類靈魂工程師。