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微信職場心靈雞湯語錄

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導語:每個人都有一個明天,每個人都有一個明年。立足今天,展望明天,立足今年,開拓明年。下面是本站小編收集整理的職場心靈雞湯語錄,歡迎大家閱讀參考!

微信職場心靈雞湯語錄

1、 也許你是一個對公司有用的人,但你不一定是對上司有用的人。

2、 一個能從別人的觀念來看事情,能瞭解別人心靈活動的人,永遠不必爲自己的前途擔心。

3、 人的一生可能燃燒也可能腐朽。我不能腐朽,我願意燃燒起來。

4、 人的一生,總是難免有浮沉。不會永遠如旭日東昇,也不會永遠痛苦潦倒。反覆地一浮一沉,對於一個人來說,正是磨練。因此,浮在上面的,的,不必驕傲;沉在底下的,更用不着悲觀。必須以率直謙虛的態度,樂觀進娶向前邁進。

5、 只有一條路不能選擇——那就是放棄的路;只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。

6、 征服畏懼建立自信的最快最確實的方法,就是去做你害怕的事,直到你獲得成功的經驗。

7、 站在上司的立場想問題,站在自己的立場做事情。

8、 驕傲自滿是我們的一座可怕的陷阱;而且,這個陷阱是我們自己親手挖掘的。

9、 拿望遠鏡看別人,拿放大鏡看自己。

10、 一個有信念者所開發出的力量,大於個只有興趣者。

11、 一些能把上司最想要的事情做的很好,而且時不時傳出跳槽謠言的人,能夠拿到很多東西。因爲上司缺少不了他們,而且害怕失去他們。

12、 有些老好人天天干活,以爲上司看到了就會給自己加薪升職。這些人往往不太會拿到好處,甚至連承諾都很少。

13、 慾望以提升熱忱,毅力以磨平高山。

14、 再長的路,一步步也能走完,再短的路,不邁開雙腳也無法到達。

15、 在你做事之前,上司有利用到你的地方,對你自然關愛有加;等你做完事情後,對上司而言,你的利用價值已經沒有了,上司的想法就會產生變化。

16、 任何業績的質變都來自於量變的積累。

17、 人生偉業的建立,不在能知,乃在能行。

18、 如果我們做與不做都會有人笑,如果做不好與做得好還會有人笑,那麼我們索性就做得更好,來給人笑吧!

19、 挫折其實就是邁向成功所應繳的學費。

20、 慾望以提升熱忱,毅力以磨平高山。

21、 懶惰象生鏽一樣,比操勞更能消耗身體;經常用的鑰匙,總是亮閃閃的。

22、 人格的完善是本,財富的確立是末。

23、 昨晚多幾分鐘的.準備,今天少幾小時的麻煩。

24、 一個能從別人的觀念來看事情,能瞭解別人心靈活動的人,永遠不必爲自己的前途擔心。

25、 讓我們將事前的憂慮,換爲事前的思考和計劃吧!

26、 我是一個平凡的人,我平凡但我並不平庸,我只是在等,等待化蛹爲蝶的那個一刻。

27、 咬住青山不放鬆,立根原在破巖中;千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風

28、 在富有權力榮譽和獨佔的愛當中去探求幸福,不但不會得到幸福,而且還一定會失去幸福。

29、 在科學上面是沒有平坦的大路可走的,只有那在崎嶇小路的攀登上不畏勞苦的人,纔有希望到達光輝的頂點。

30、 蓓蕾有幾分苦,待到花開滿枝香。

31、 頂天立地奇男子,要把乾坤扭轉來。

32、 空空的口袋不能阻礙你的未來,空空的腦袋你將永遠貧窮。

33、 我們一定不要當三等公民:等下班等工資等退休。

34、 我們可以自己長得不漂亮,但絕對不能讓自己的人生不漂亮。

35、 我們不能成爲貴族的後代,但我們可以變成貴族的祖先。

36、 吃別人所不能吃的苦,忍別人不能忍的氣,做別人所不能做的事,就能享受別人所不能享受的一切。

37、 職場不是走秀場,而是鬥獸場,比的不是誰更厲害,而是誰能生存下去,能活得久。

38、 職場三定律;:要麼忍!要麼狠!要麼滾!

39、 真正的職場高人,都是越少敵人越好,他們能夠在做好人的同時佔盡便宜。

40、 人的一生:選對伴侶幸福一生;選對老師智慧一生;選對環境快樂一生;選對行業成就一生。

41、 與其做一個有價錢的人,不如做一個有價值的人;與其做一個忙碌的人,不如做一個有效率的人。

42、 人若把自己框在一定的範圍內,就容易限制了自己的思維和格局。

43、 我們可以輸在人生起跑點,但絕不能輸在人生轉折點。

44、 如果你孩子貧窮是你父母的罪惡,因爲在他小時候,你沒有給他正確的人生觀。

45、 人優秀有兩種①真正優秀;②優先生鏽。

46、 個人魅力:和諧快樂堅毅品質心境儀表談吐,內涵修爲。

47、 文盲四代人:一代人不識字;二代人不懂外文;三代人不懂電腦;四代人不懂人際關係。

48、 哈佛大學成功百分比:

49、 小事成功:專業能力%;人際關係%;觀念%;

50、 大事成功:專業能力%;觀念%;人際關係%。

51、 人要是懼怕痛苦,懼怕種種疾病,懼怕不測的事情,懼怕生命的危險和死亡,他就什麼也不能忍受了。

52、 人之所以能,是相信能。

53、 任何的限制,都是從自己的內心開始的。

54、 任何業績的質變都來自於量變的積累。

55、 如果寒暄只是打個招呼就了事的話,那與猴子的呼叫聲有什麼不同呢?事實上,正確的寒暄必須在短短一句話中明顯地表露出你對他的關懷。

56、 如果一件事情完成後,只有上司享有成果,其他人都默默無聞,這不叫共同理想,這是上司用綁架理想的手段,往往他們還會偷換概念,把這理想叫做公司目標,把這精神叫做團隊精神。

57、 上司對你所有的許諾,其實都是空頭支票。職場中,只有做到的事情纔算事情,而說出來的通常只是句廢話。

58、 會當凌絕頂,一覽衆山校

59、 積極的人在每一次憂患中都看到一個機會,而消極的人則在每個機會都看到某種憂患。

60、 驕傲自滿是我們的一座可怕的陷阱;而且,這個陷阱是我們自己親手挖掘的。