職場路不順或許是因爲你的工作思維

1、總認爲自己不如別人，自卑心很重

職場上有很多這樣的人，總是會覺得自己的能力不行，感到自卑。做什麼事情可能事先心裏都會有好多擔憂，自己做不好怎麼辦，自己不能勝任還是不做這個吧。工作中沒有天生的強者，沒有說誰一上來就是做工作的料，很多能力都是在一步一步中漸漸得到昇華的。

提醒：如果您做什麼工作自卑心都很重的話，那麼就算您本身有能力做，但是結果也不會很好。畢竟用這樣的職場思維工作的話，好的也會被您想成不好的，長期處在一種消極的狀態中工作會崩潰的。

2、遇到問題就想逃避，沒有擔當概念

職場中如果沒有承擔責任的態度，就算是您的能力再強，這樣的思維也會拖垮您。因爲在工作中很多時候，我們看一個人做事靠不靠譜，就是看他對一件事情有沒有負責到底的心。只要這件事情和您有關係，不管結果的好壞，您都應該承擔起相應的責任，而不是遇到問題就想逃避。

提醒：如果您在工作中沒有擔當，說明您根本就沒把它當回事，用這樣的思維和態度去工作的話，遲早是會被淘汰的。

3、一直活在自己的世界裏，自以爲是

職場中，有自己的想法和風格很好，畢竟有自己獨立的方式技巧工作可以成長更快。但是如果您總是沉浸在自以爲是的舒適區裏，以自我爲中心，不願改變的話，那可能就不是職場淘汰您了，而是您自己拋棄自己。

提醒：很多職場人活在自以爲是的世界裏，無法自拔，認爲別人都是錯的。什麼事情好像都要以自己爲中心點，根本沒考慮過換位思考，不爲別人想想。自以爲是的工作態度是不成熟的職場心態，遲早會害了您。