教師培訓學習心得(15篇)

心中有不少心得體會時，通常就可以寫一篇心得體會將其記下來，這麼做能夠提升我們的書面表達能力。一起來學習心得體會是如何寫的吧，下面是小編收集整理的教師培訓學習心得，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

教師培訓學習心得1

我很有幸參加了山東省中小學萬名骨幹教師培訓工程，收穫頗豐，深刻認識到了素質教育、特色建設、創新教育以及課堂教學設計的各個細節，雖然平時在報刊、雜質或電視上也經常看到或聽到類似的文章或報告，但都沒有自己親自體會和學習得到的真實、全面。

一、深刻認識素質教育。

近幾年，山東省在搞素質教育改革，反對應試教育，我們附近的一些學校開始嘗試一些新做法，但都沒有發生實質性的轉變，只是換湯不換藥。聽了張廳長的報告才知道什麼纔是真正的素質教育。

實施素質教育不是不要考試，而是反對過多過濫的考試，要完善考試。

要辦人民滿意的教育。變全面發展爲以德育爲先，呼喚基礎教育德行的迴歸。

做到課堂教學尊重每一個學生，從各個方面激勵、賞識、參與和期待學生。

二、認識特色教育的重要性。

聽了幾位校長的介紹，認識到青島三十九中學搞藍色海洋教育開發，主要依託地理優勢，同時依託高校優勢，享有天使、地利。省實驗中學依託優越的地理位置、特殊的辦學地位以及雄厚的資金來源，有條件開發國際部、開發屬於自己的管理系統，提高工作效率。

我們學校是在莘縣一中老校的校址上成立的新學校，在兩年多的時間裏，基本教學設施得到完善，管理走向正規，特色還沒有形成，但我們莘州人正在探索的道路上。

三、談談我校的課堂教學改革。

蔡林森教育教學思想的核心是變"先教後學"爲"先學後教"，變"被動學習"爲"自主學習"。結合我校實際，學校領導和老師們共同研究，創造了一種新型的課堂模式。我們把它稱爲"自主預習、合作學習、探究研習"高效課堂基本模式。

這種模式由三個環節和一個輔助環節組成。輔助環節在課前和課初，又分爲三步："候課"，課前兩分鐘有一個統一的信號，要求老師站立在教室前門，安排學生做好上課的準備；板書課題和學習任務，要認真規範，簡潔明瞭；出示學習指導。

比如語文課，一般不介紹作者、背景等這些常識，因爲學生在課前預習中可以在註釋和輔助性資料中查到，在政治、歷史、地理等相關學科中也有所體現。凡是學生能解決的老師不會講解。

學習任務要具體，體現知識、能力和情感、價值觀三維目標的整合，要從實際出發，使用激勵性話語，鼓勵學生當堂完成。

自學指導是關鍵，一般體現時間、內容、學習方法、檢測方式等要素。例如"請同學們朗讀第一自然段，注意讀音、停頓、節奏、輕重、語氣和感情，五分鐘後比一比誰讀得好"，這就包含了以上基本要素。

輔助環節一般在正式上課2分鐘內完成，課堂轉入自主預習環節。

自主預習環節：

這時學生已經投入到緊張的學習中了，老師呢，巡視，瞭解學生學習情況，但是不能干預學生的'學習。一般8—10分鐘後，老師詢問學生學習情況。只有當絕大部分學生完成學習任務的情況下，纔開始檢測。

教師出示檢測題，文科一般是問答，理科一般是學生板演題目，題目一般不超過三個。學生在檢測的過程中，老師繼續巡視，瞭解學情。學生板演完成，教師再次徵詢學生意見，直到絕大多數學生完成，才進入合作學習環節。

合作學習環節：

接下來是師生討論，以學生爲主，特別是以學習不好的學生爲主，能由學生歸納的老師絕不歸納。學習檢測的重點是在規定的時間內沒有完成任務的學生，就是"弱科生"；在更正時，老師會點名讓中等程度的學生來解析，解決不了，再由程度好的學生解決。老師相當於主持人，把補差的工作放到課堂上，通過"兵教兵"的方式解決。這有利於大面積提高，也有利於落實學校"不放棄一個學生"的辦學思想。

老師一般不講，講也就講講方法、規律和思想，一般分爲補充講解、更正講解、點評講解、歸納講解、分類講解等。

探究研習環節：

學生記憶知識，解決問題，總結規律，然後通過課堂訓練鞏固提高，深入探究。這個環節最關鍵的是練習題的設計：精心設計訓練題，分爲必做、選作與探究題；先複習再練習，強調當堂獨立限時完成；下課交作業，老師不能拖堂。

教師培訓學習心得2

xx年3月走進了廣州市教育系統新一輪“百千萬人才培養工程”中學名教師培養項目第二次集中培訓班。本次集中培訓將要在東莞市進修學校持續一週的時間，本着學有所悟，學有所用的心態開始了每一天的學習。華南師範大學的領導們與班主任給予了我們參訓教師較高的期望與要求，不但希望我們在培訓中學有所獲，也要將所學的感悟用文字形式體現出來。本人覺得這是一項非常好的舉措，因爲通過這種形式更能將自己所學的知識、觀點進行細化、反思。轉眼第二次集中培訓班已到第二天，也到了梳理這兩天學習心得體會的時間。在這裏談談本人的一些學習心得體會：

一、提高了通識理論知識

本次集中培訓的主題是教師的教育基本素養的提升與成長規劃的制定。這兩天的課程也都是圍繞這個主題有序開展的。作爲這一期培訓班的學員我深知要想成爲一位學科名師就要有更深、更高的學科教育教學理論基礎和學科專業知識。要成爲名教師就要從多方面進行着手。例如：教育教學素養在日常工作中要如何的去提升；科研工作要如何的開展；如何認識、剖析、規劃自己；如何形成自己特有的教學風格；如何輻射其它教師；如何利用社會資源等等。雖然培訓內容都是通識理論知識，但對所有學員搭建學習共同體、研究共同體、發展共同體上做出了良好的理論支撐。

二、精彩互動、共同提高

互動學習在衆多培訓中是最令專家或組織者忽略的一種培訓形式，但在這次的集中培訓中卻有了最令我印象深刻的一堂課是——“世界咖啡：名教師勝任特徵分析”這節活動課。之所以稱之爲活動課是因爲種這種課型重視了生生、師生之間的互動環節。通過“深度匯談”產生組織動態性的學習形式，最終得出分析結論。活動課中所有學員共同研討、深入剖析、通過互補的形式就某個話題進行全面的總結，呈現的效果非常顯著。一個下午的學習讓我對名教師的特徵有了一個完整的框架，向着這個目標規劃自己的成長之路。

三、勤于思考、尋求突破

兩天的學習內容想要一下消化不是件容易的事更別說還有三天的學習內容。但在課餘時間針對某幾個問題進行思考還是必要的。例如：要成爲名教師今後的幾年發展規劃；如何解決自己現在在教學、科研等工作中出現的`瓶頸問題等等都是我這幾天反覆思考的問題。規劃不等同於計劃，在規劃自己專業發展的過程同時做好每個階段的計劃纔是踏實走好每一步的基礎。勤于思考、尋求自我突破纔是最終目的，我期待着。

四、心有方向，心有力量

電影《死亡詩社》是一部關於威爾頓預備學院以其沉穩凝重的教學風格和較高的升學率聞名，作爲其畢業班的學生，理想就是升入名校。新學期文學老師johnkeating的到來如同一陣春風，一反傳統名校的嚴肅刻板。keating帶學生們在校史樓內聆聽死亡的聲音，反思生的意義；讓男生們在綠茵場上宣讀自己的理想；鼓勵學生站在課桌上，用新的視角俯瞰世界。老師自由發散式的哲學思維讓學生內心產生強烈的共鳴，他們漸漸學會自己思考與求索，勇敢的追問人生的路途，甚至違反門禁，成立死亡詩社，在山洞裏擊節而歌！他的教育宛若春風化雨，潤物無聲的留在每個人心裏…（參考電影簡介）。從這部教育電影賞析中讓我感到無論是成人還是孩子，每個人的心都有方向，都有力量。作爲家長及教育工作者來講不能一味的抹殺孩子的內心的需求，尊重學生、尊重孩子、尊重他人，才能尊重自己。

體育工作室即將成立了，我很期待，也很嚮往，這方面的領域對我來說是全新的。如何打造出一個好的工作室也是我們體育團隊所有成員共同努力的方向。希望通過三年學習我們共同提高、共同進步、共同成長。

教師培訓學習心得3

7月16日至20日我以某某中學教師的身份參加了某某市市級第二期中學骨幹教師培訓對象的培訓學習。在5天的培訓中學習了由某某師院：熊國敏老師講授的《新課程與教師專業發展》和《新課程校本研究》、劉成玉老師講授的《素質教育的理論與實踐》、某某老師講授的《新課程與教育評價改革》、某某老師講授的《新課程與學生學習方式的變革》、張定貴老師講授的《學科前沿知識簡介》、吳羽老師講授的《學科教學法》、魯小周老師講授的《教育科研方法簡介》、李預穎老師講授的《現代教育技術》，同時參加政治學科的觀摩、研討課。

通過學習感到新一輪課程改革用課程標準取代了教學大綱，實際上就隱含着教師要“用”教材，而非“教”教材。教師不再是教科書的忠實執行者，而是能創造性使用教材，並善於激發學生學習積極性的組織者;教師不再只是教書的匠人，而是擁有正確教育觀念，善於使學生髮現探索的引導者;教師不再是凌駕於學生之上的聖人，而是善於走進學生心靈世界真誠的合作者。這是教育導向的重大轉向，體現出以學生髮展爲本的新課程理念。同時新課程理念下的教學觀強調教師與學生都構成教學的主體，學生是學的主體，兩者互相作用，相輔相成，只有當兩者認同各自角色並充分履行各自角色所應承擔的責任時，教學才能取得最大的收益。

爲了能使教學取得最大的收益，就要“教師爲主”爲“學生爲主”的新課程理念。因爲，在傳統的教育教學模式中常常把學生放在被動地位，教師獨佔課堂，從導入新課、講授啓發、課堂小結到作業佈置一講了之。學生習慣於“老師怎麼問，就應怎樣答”的教學模式，教學的主動權始終在教師手裏，教師主宰着課堂，牢牢掌控着教學的進程，學生則永遠處於被動的學習地位。長此以往，學生習慣於被動學習，學習的主動性也就漸漸地喪失，創新精神和創造能力將會泯滅。所以新課程強調，教學過程是師生相互交流，共同發展的互動過程。要改變傳統的教育教學模式就要變“教師爲主”爲“學生爲主”。

要轉變“學生爲主”這一點，除了要有正確的教學指導思想外，必須關注學生的體驗，必須在教法上注重課內和課外、教與學的結合，從而將學生的視野拓寬到更爲廣闊的空間，善於引導學生走出教科書，走出課堂，走出學校，到社會大環境中去學習和探究。使學生增強學習的主動性、積極性、自主性和探究性，由單純的爲了掌握知識而學習的知識型向爲了應用和深化知識而學習的能力型發展，讓學生自己真正成爲學習的主人。使學生在由“要我學”轉變爲“我要學”的過程中更加積極、更加主動，充分激發其學習的興趣，樹立其學習的自信心。

新課程要求轉變學生過於注重接受學習、死記硬背、機械記憶的狀況，倡導學生主動參與、樂於探究、勤於動手的學習方式，並在課程形態上提供了轉變學習方式的載體，如研究性學習，綜合實踐活動課等。這必然要求教師教學方式，由以講授爲主導的教學轉變爲提倡探究和引導、發現的教學。這樣教師角色就由單純的.知識傳遞者轉變爲學生學習的引導者。教師在教學過程中應與學生積極互動、共同發展，要善於處理好傳授知識與發展能力的關係，注重培養學生獨立性和自主性，引導學生質疑、調查、探究，在實踐中學習，促進學生在教師指導下主動地、富有個性地學習。

通過培訓學習認識到初中思想品德課的教學，是師生交流、互動與共同發展的過程，學生是學習思想品德課的主人，教師是學生學習思想品德課的組織者、引導者、合作者、指導者、促進者、諮詢者，甚至是學習夥伴。學生不在是被動裝填知識的“容器”。學生是由活生生的、有個性的個體組成，教師要尊重學生的差異。學生正在成長的過程中，可塑性極大，教師應注重開發學生的潛能，使學生真正成爲學習的主人。

讓我們“給學生一個空間，讓他們自己往前走。給學生一個條件，讓他們自己去鍛鍊。給學生一點時間，讓他們自己去安排。給學生一個問題，讓他們自己去找答案。給學生一個機遇，讓他們自己去抓住。給學生一個衝突，讓他們自己去討論。給學生一個權力，讓他們自己去選擇。給學生一個題目，讓他們自己去創造。”

總之，通過本次培訓學習，我深刻的感到教師不是新課程的敵人，教師是新課程的培育者。沒有教師就沒有新課程。新課程也不是教師的敵人，新課程爲教師的成長和發展創造了良好的環境。教師不是新課程的工具。教師必將與新課程同發展。感到新課程的目標，是改變課程過於注重對學生知識傳授的傾向，強調學生要形成積極主動的學習態度，使學生在獲得基礎知識與基本技能的過程中學會學習以形成正確的人生觀、價值觀。同時感到其實新課程也並不是那麼神祕，再多的變化都離不開——我們老師辛勤的耕耘和努力。讓我們抓住這個新的契機，迎接這次新的挑戰，努力拼搏，開拓創新，我們的事業，我們的課堂將會呈現出一派新的天地。

教師培訓學習心得4

8月15日，我有幸參加了這次暑期的“骨幹教師”培訓活動。給我們做培訓的是“香港中文大學”的黃顯華教授。他是一個七十多歲的老者，頭髮花白，高而瘦，背直，走路輕快，穿着整潔，舉止談吐儒雅。黃教授帶着華語的口音給我們上課，絲毫沒有影響我們學習的熱情。這次培訓跟以往的培訓有很大的區別。首先，以小組合作的形式開展學習活動。每組四個人，學員面對面的形式就坐。其次，培訓的內容不同以往，沒有枯燥的說教內容，取而代之的是故事和活動。再次，交流面廣了。小組合作，人人蔘與，組員把自己的觀點在小組裏說出來，通過交流、討論達成共識，然後做成簡報。此次培訓，讓人耳目一新，讓學員得到了發展。

黃教授每上一節課都做了充分的準備，每節課每個學員都有一袋學習資料，他是一個時間觀念很強的人，每天提前十分鐘到教室。黃教授的每節課都凝結了他的智慧，一個個看似簡短的故事、平常的活動都蘊含着深刻的道理。5天來學習的內容各有側重點，給我留下深刻印象的有一下幾點：

一、帶着“問題”來學習最重要

“這次學習你帶來了哪三樣東西？”這是第一天學習的第一個問題，另我難忘。黃教授給我們兩分鐘時間填寫，然後在小組內交流、彙報。答案多種：帶着學習的心態、對培訓成果的期待、好奇；帶着問題、疑惑、思想……其中帶着“問題”來學習得到了黃教授讚賞。黃教授說：“沒有提出‘問題’的學生，永遠解決不了‘問題’。”這句話給我敲響了警鐘。回想過去自己的學習，沒有帶上問題學習，老師講我聽，老師佈置的作業按時完成，回答問題人云亦云……沒有問題，沒有思想，沒有思考。用黃教授說的話就是：吃進去是漢堡包，出來還是漢堡包。我們應該做一個有思想的教師，要勤于思考，要善於思考，多問個問什麼。

二、“爲何你在此？”活動

黃教授讓我們拿出資料袋中的一份資料，做“爲何你在此？”的活動。活動的目標：通過交流分享，多瞭解同組同學的讀書心得。時限6分鐘。步驟共有9條。看到這個活動，我們每組的成員忙開了，有的用草稿紙摺紙船，有的忍痛拔了一根最長的頭髮，有的寫下了每個成員的生日日期，有的`在畫學校的校徽……大家爭分奪秒，時間到了活動還沒有完成。此時，黃教授鎮靜地說：“看看你們所做的和目標一致嗎？”這時大家再把目標看一遍，再看看自己所做的一切。頓時大家恍然大悟，羞愧不已。回顧我們的課堂學生把老師的每一句話當做真理，缺少質疑的能力。同樣，我們也犯了這樣的錯誤，教授讓我們做的活動，照做無誤，沒有去閱讀目標與活動是否一致，沒有思考沒有質疑，結果白忙活了。同時，這個活動還告訴我們一個道理：目標要爲活動過程作指導，而活動過程要爲目標服務。在我們的教學設計中要處理好教學目標和教學過程的關係，只有這樣我們的課堂纔是有效的。

三、砌4紙活動

每人有4張紙，過程是把自己手頭上的紙給別人，目的是使同組所有的4張紙都可以砌成一個和別人他、相同的正四方形，便完成該組任務。在過程中，1、不可發聲；2、只能拿紙給別人，不能拿別人的紙；3、不能用眼神、表情交流。時間2分鐘。時間到了，黃教授把答案展示出來，全班只有一組同學是正確的。從這個活動中我們悟出了一個道理：沒有交流的合作是很難完成任務的。回顧我們的課堂，雖然以小組的形式開展教學，但是真正形成交流與合作的還不多。

四、讀《蜈蚣與烏龜》有感

烏龜打擊了蜈蚣跳舞的興趣，使原本愛跳舞的蜈蚣從此不再跳舞了。我們都不是那頭烏龜，相反我們很多時候是全心全意想我們的學生在他們的生命中能舞出有自己風格的舞姿來。但當實際教學時，我們有時會忘記了這目標，甚至會“好心做壞事”。教學中我們應多從學生的思維角度出發，去看問題，解決問題，然後，做出有價值的評價。只有這樣我們才能讓學生對學科產生濃厚的興趣，才能培養出有想象力和創造力的學生。

短短的5天學習時間即將結束，我收穫頗豐。黃教授給我們傳授的教學理念依然歷歷在目。在今後的日子裏，我將把這些教學理論消化，然後運用的教學當中。此外，我還領悟到了黃教授身上許多優秀的品格。已經是古稀之年的老者，應該在家中含飴弄孫，享受天倫之樂了，但他還在研究教育，撰寫教育著作，到全國各地做培訓。從他的言談中可以知道，他希望祖國的教育事業蒸蒸日上！他熱愛教育事業，嚴謹治學，謙遜有禮，珍惜時間等優秀品格是值得每一位教師學習的。

教師培訓學習心得5

在xx月22號，我有幸參加了全縣英語教師的一次教研活動。有幸到現場聆聽了xx、xx兩位教師的精彩講課，雖然兩位教師的教學風格不同，但都有很多值得我學習借鑑的東西。特別是最後聽了付學軍教授的精彩點評，使我受益匪淺，感受頗多，心中除了讚歎和佩服，更多的是自己有所收穫的那份欣喜。下面就談談自己的點滴體會。

首先，英語教師必須培養學生良好的學習習慣。作爲一個小學英語教師，爲了培養學生良好的學習習慣，我們首先應規範學生的書寫習慣，要從學字母開始，要讓學生認識什麼是書寫體，什麼是印刷體，怎樣書寫句子和單詞。其次，要有準確模仿的`習慣，大膽開口的習慣，還要有自己歸納總結的習慣；最後還要養成勤於積累，實踐的習慣。

其次，英語教師必須具備紮實的基本功。作爲一個小學英語教師必須要有聽、說、讀、寫、畫、唱、跳這些基本功。這兩位老師們都具備了紮實的基本功，她們的教學方法也令人耳目一新，值得我們學習。北京海淀區中關村小學的xx老師執教的五年級下冊第八模塊第一單元的What do you suggest？單元的一篇對話教學。她熟練的運用英語口語，注重圍繞對話內容展開教學，讓學生在情景中感受新知、感受語言，讓學生在活動先生中體驗語言，達到活學活用的目的。還有莘縣實驗小學的xx老師執教的Do you want some rice？的一節課，也讓我開了眼界。唐老師課堂教學技巧嫺熟，逐漸形成了自己的教學風格，爲了鞏固重難點，調動了學生的積極性，吸引學生的注意力，老師自制了食物轉盤，採用問答的形式讓學生在學中玩，玩中學，愉悅了課堂，充分發揮了學生的主體作用。

再次，恰當使用多媒體和點讀筆。現代化英語教學中，黑板已經不是傳統意義上的黑板了。掛圖、投影儀、多媒體等的加入，使得黑板的內涵更加豐富。此次活動，老師們都運用了多媒體這一現代化的教學工具，以鮮豔的色彩、活動的圖像和有聲的對話，給人一種賞心悅目的感覺，創造了一個輕鬆愉快的學習氛圍。點讀筆的使用可以使學生把注意力放到聽、看、讀上，這樣學習英語的重要環節聽、看、讀就不會斷開，而是很好的連接起來。

最後，付學軍教授對這兩節課進行了點評，還對我們的英語教學技能進行了指導、訓練，給我們安排了學唱英語歌曲，和英語教學遊戲的運用，這些都是我們作爲英語教師要掌握的。

通過培訓，使我明白上英語課不難，但要上好英語課卻不容易，需要老師有紮實的教學技能，在以後的教學中，我會繼續提高自己的英語教學技能，努力成爲優秀的小學英語教師。

教師培訓學習心得6

作爲一名剛走出校園的大學畢業生，現在再次走進校園，走進那個無比熟悉的教室，心中的激動難以按捺，只是唯一不同的是身份的轉化，從坐在教室接受知識變成了站在講臺之上傳授知識，我的內心是無比激動和驕傲的。爲了使我們這些新教師們能儘快適應教學工作，學校特地將我們送到北京師範大學參加爲期三個月的高校教師崗前培訓。這次新教師培訓內容豐富，包括對高等教育學、心理學、教育法規概論和職業道德修養等諸多方面的系統學習。

作爲一名即將走上工作崗位的年輕教師，雖然已經具備了一定的專業知識技能，但在如何組織教學，如何最大程度地提高教學效果上，還感到缺乏正確的理論指導。通過崗前培訓幾門課程的學習，收穫很大，以前一些認識模糊的問題，現在搞清楚了，從前的一些情感體驗，如今也找到了理論支持，更爲重要的是，我深深體會到，教育確是一門藝術，一門大學問，值得我用一生的精力去鑽研。通過培訓，我得到了很大的收穫，現將自己的心得體會總結如下：

首先，本次的崗前培訓最重要的是讓我對教師這個職業有了全面的認識。

教師是文化的傳遞者。“師者，所以傳道、授業、解惑也”，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。教書育人是教師的職業特點。就我從事的飛行教員最主要的工作任務是教授學員飛行實踐技術，讓他們能成爲一名合格的民航飛行員。這也就是傳道、授業。

教師是榜樣。學高爲師，身正爲範正是這個意思，這裏主要涉及做人的問題，學生都有向師性，實際上是做人的一種認同感。同時學生受教育的過程是人格完善的過程，教師的人格力量是無形的、不可估量的，教師要真正成爲學生的引路人。

教師是父母。作爲一名教師，要富有愛心，教師對學生的愛應是無私的、平等的，就像父母對待孩子，所以我們說教師是父母。並且，教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。

教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等，應瞭解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等，以給予及時的幫助和排解，培養學生健康的心理品質。這也就是解惑。

作爲一名飛行教員，由於行業的特殊性，加上軍事化得管理，使得我們和學生可以說是朝夕相處，在飛行上又是一對一的教學模式。所以隨時與學生保持者聯繫，只要學生有事，都應該及時在他們的身邊。瞭解學生、關心學生、引導學生，站在學生一生髮展的角度對學生負責。這是一名成功的飛行教員應該具備的。

其次，本次培訓讓我明白今後的`教學除了技能以外，還應該講究方法和策略。

在培訓中，幾位老師根據他們自己的實際經驗給我們介紹了一些當好高校教師的要點和方法，給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上，都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上，各位老師們還提出瞭如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面，培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課，通過這次課，我們認識到教師在上課過程中要多加思考，適時改進教學方法和策略，以藝術的眼光去對待教學，爭取精益求精。並且高校教師應該與時俱進，自身就應該走在學術的前沿，將最前沿的知識帶到課堂，傳授給自己的學生，讓他們在畢業後能很快的適應社會的發展。

最後，本次的培訓讓我對未來的工作充滿信心。

教師培訓學習心得7

很幸運參加了學校今年暑假組織的西南大學教師能力提升的培訓。短短六天的學習時間裏，所學到的理論知識，所聽到的有關教育、教學理論運用於實際的實踐經驗，無不讓人有一種耳目一新、爲之一震的感覺。每一位授課老師都有着那麼深厚的文化底蘊，那麼博學的知識，更不用說他們的講解中對各種理論所表現出的學習批判的態度，嚴謹治學的精神，以及他們對教育，對國家、民族，對未來的那種使命感。

重慶市江北區教師進修學院院長李大聖的第一堂課就十分地精彩。她的“反思教學，基於學習者的立場”確實是一個我們爲師者值得反思的命題。因爲今天的學生早已不是單純的學生角色了，他們早已自然地參與到21世紀學習的革命中來了。他們“可以在全球範圍內獲得最新的知識，在任何範圍內進修最佳的學習模仿，在任何地方與有共同興趣的人進行交流互動，以他們自身的速度和方式把個人的興趣發揮到極致。”那麼，作爲處於這個教育需要如此重大變革的新世紀的'教師，我們就不得不去考慮這個問題：“我拿什麼奉獻給你，我的學生?”是啊，面對如此勢不可擋的教育改革巨潮，我們將怎麼教書育人?我們該怎樣引導我們的學生?我們還能只是簡單的知識授予嗎?我們還能只是千篇一律、喋喋不休地要求我們的學生機械抄寫、死背硬記嗎?當然不是，絕對不行!因此，“怎樣教給學生以不變應萬變的能力”，教給學生“終身學習”的理念，是我們每一位人民教師必須要盡的責任。而作爲教師的我們，對於這種責任，這種觀念，我們又準備好了嗎?我們會教、能教我們的學生嗎?事實上，在這場勢在必行的教學改革中，我們教師也應成爲具有“雙重立場”的角色，既：我們也是學習者，我們還是教學的反思者。因爲我們必須意識到教學的改進有賴於我們對學習者與學習本質的認識，我們更要考慮學生“如何學習，更爲有效?”在培養學生學習能力之前，我們自身是不是具有了這種“終身學習”的能力?我們是否已能潛心學習而非急功近利?

教師培訓學習心得8

這個暑假我很榮幸能夠參加爲期三天的相城區鄉村學前教育骨幹教師培訓，這是一次難忘的充電機會，由衷感謝領導爲我們搭建了一個很好的學習和提高的平臺。本次培訓的主題是《幼兒園戶外活動》，每天的講座都是理論與實例結合，以鮮活的實例、豐富的知識內涵打動着我，使我的思想重新煥發了激情，確實感到受益匪淺。

首先早期教育的薛菁華主編給我們講解了《幼兒園體育存在的問題和解決策略》。薛主編指出了目前幼兒園體育活動中存在的片面化問題，例如：早操過分注重形式，導致舞蹈化傾向明顯；體育教學活動過分基本動作發展，忽視身體素質練習；戶外體育活動內容和形式隨意性，活動時間得不到保障等。他提到，體育活動的組織要講究科學性，因爲體育活動是否具有科學性，將直接影響到孩子的健康發展。於是，他從活動目標的制定到活動開始部分、基本部分以及結束部分，都從科學的角度分析，強調要遵循人體機能能力變化規律，運動負荷的合理性。聽了他的講座以後，再對自己的工作進行反思，發現我們現在在組織體育教學活動時確實存在問題，我們重形式而忽視了孩子身體素質培養。在今後的工作中要科學的組織體育活動，根據幼兒的年齡特徵和個別差異，依據科學、全面的體育目標，合理安排適宜的活動內容和適度的運動量，按照循序漸進、動靜交替的原則，有針對性地指導幼兒動作發展，從而促進其身體機能和運動能力的提高。

其次，還聆聽了我們相城區幼教教研員、江蘇省幼教特級教師張惠珍老師的講座《幼兒園戶外活動的`組織與實施》，張老師改變一貫的講座模式，以遊戲、互動、交流等方式，激發學員學習的興趣，使大家在輕鬆愉悅的氛圍中學習，提升學習效率。

本次培訓還有多位專家和園長爲我們做了精彩的講座，使我們對戶外活動環境設計和活動組織都有了些新的認識。雖然我在健身操學習中不幸扭傷，給我的生活暫時帶來了不便，但是這沒有影響學習的心情，我期待着下一次培訓。

教師培訓學習心得9

上週六,10月30日上午，學校在餐廳二樓開展了“一流師德師風”卓越教師培訓會。這次培訓會請了著名心理學家、青年講演家、新陽光心理教育研究所首席心理諮詢師、培訓師劉希良老師作講演。劉老師從師德建設的三個定位、四個品質、教師的責任與責任感、教師的團隊合作精神、教師的感恩教育、教師的專業學習與修養等角度，結合具體的師德教育案例，對教師的師德素養作了闡釋。

師德，即教師的職業道德;師風，即教師的行爲作風。教師是學生增長知識和思想進步的導師。師德師風對一個教師特別的重要。因爲，教師是學生行動的標杆。其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。自古就是“教書育人，爲人師表”。

教師是人類靈魂的工程師，是落實科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量，是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人，教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。因此，師德師風的好壞往往影響和決定了學校的'校風和學風的好壞。師德古來有之，不同時代對師德有不同的要求，現代師德是對古代師德的繼承與發展，知識經濟時代對師德賦予了新的內涵。

1、愛崗敬業、盡職盡責、獻身教育是師德的基本要求

教師的職業有苦也有樂，平凡中見偉大。我們要熱愛教育事業，要對教育事業盡心盡力。既然我們選擇了教育事業，就要對自己的選擇無怨無悔，不計名利，積極進取，努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務，不求最好，但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習，不斷進取。人們把教師比喻成“蠟燭”，是啊，教師最大的樂趣就是照亮了別人，充實了自己。

教師不僅僅是在奉獻、在燃燒，而且同樣是在汲取，在更新，在昇華。教師要付出艱辛的勞動，但是苦中有樂，樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人，充實了自己。正是這種成就感、幸福感，激勵着千千萬萬的教師不辭辛勞地爲教育事業獻身。

2、熱愛學生、尊重學生、教書育人是師德的核心

每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重。在教育教學當中，要熱愛學生，瞭解學生，尊重學生，不歧視學生，建立民主、平等、和諧的師生關係，做學生的良師益友。我們應當相信每一個學生都能成功，平等對待每一個學生，發現他們的閃光點，讓每一個學生都能品嚐到成功的喜悅。

3、以身作則、爲人師表是師德的人格力量

在教育中，一切師德要求都基於教師的人格，因爲師德的魅力主要從人格特徵中顯示出來，教師是教人怎樣做人的人，首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典範性，爲人師表是教師的美德。教師以身作則，才能起到人格感召的作用，培養出言行一致的人。

4、終身學習、不斷進取是師德的昇華

在科學和技術發展速度如此之快的背景下，如果不經常處於學習狀態，人們的知識結構很快就會落後於實踐的要求，每個人都會面臨落伍的危險。所以，時代要求教師必須轉變學習觀念，確立“邊學邊幹、邊幹邊學、終身學習”的觀念，緊跟當代知識和技術的發展步伐。

總之，作爲一名人民教師，只有不斷提高教師自身的道德素養，才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。因此，我們要從思想上嚴格要求自己，在行動上提高自己的工作責任心，樹立一切爲學生服務的思想。提高自己的鑽研精神，發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識，做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人，高尚的人格魅力影響人，崇高的師德塑造人。

劉菲菲

教師培訓學習心得10

我有幸參加了山東省舉辦的“萬名”骨幹教師第四期培訓班，懷着一種好奇而激動的心情，我來到美麗的海濱城市煙臺，走進了人文氣息濃厚的魯東大學。這是一所非常美麗的大學，前來接待我們的蘇院長和班主任韓老師非常熱情，他們的微笑讓我有種賓至如歸的感覺。在這幾天的學習裏，我一來收穫一路感動，自己也由最初的興奮、激動到現在感嘆和反思。

第一天的上午我們學習了由聊城莘縣新華學校的李銀樂老師帶給我們的專題講座《高效不是傳說談如何創建“3、2、1”高效課堂》，在這節講座中李老師主要就如何創建高效的課堂，重點介紹了“3、2、1、”教學模式的含義以及“3、2、1“模式的課堂組織形式。聽了這節講座我深受啓發，因爲我們學校也正在進行“小組合作下的互助式教學”模式探索。探索中我們遇到了很多難以解決的問題。李老師的這屆講座猶如一場“及時雨”，爲我解決了在課改中遇到的難題。特別是在“互動答疑”中，針對實際教學中遇到的問題老師們討論的熱火朝天，大家彼此交流着自己在實際教學中的成功經驗，通過互動我們增長了知識。

下午是由魯東大學教科院副教授、研究生導師潘福琴老師帶給我們的《初中班主任工作的心理學基礎》講座。通過一下午的學習我收穫很多，特別是幫我解決了在實際工作中急需要解決的“青春期”學生的逆反心理等問題。通過學習我有以下收穫：⑴、要想提高自己所教學科的成績就要讓學生喜歡你，只有讓學生喜歡你，學生纔會喜歡你上的課，也只有這樣才能讓學生主動學習，成績纔會提高。

⑵、對學生好的行爲習慣要及時表揚，只有好習慣得到及時強化時，學生的良好行爲纔會不斷增加。

⑶、一定要注意批評學生的方式，如果對不同的學生使用相同的方式，就會傷害到學生，讓學生討厭你從而討厭你的課。作爲班主任如果不注意批評方式，不僅會傷害到學生的自尊心，而且會給學生造成人格形成障礙。

⑷、要無條件的關愛每一個學生，包括你認爲學習不好總是說話的差生。關心他們，也許一個小小的關心和鼓勵的微笑會挽救一個即將放棄學習的學生，從而改變孩子的一生。

第二天，我們用一天的`時間認真學習了來自東營市實驗中學，曾獲得山東省20xx年度教育創新人物提名獎的董向東老師的《班主任工作與學生精神心理成長》講座。在講座中，董老師就他在班級管理的各個方面做了詳細介紹，董老師先進的班級管理理念和策略爲我今後的班級管理開拓了思路。

第三天，學習了由來自中國教育科學研究院心理與特殊教育研究部的孟萬金教授關於《幸福班級指標與評價指標》的講座，這節講座中孟老師主要講了“如何打造幸福班級”，以及”怎樣做幸福教師”。通過學習我們知道了幸福班級中愛心文化是幸福集體的靈魂；和諧結構式幸福班級功能的載體；積極心理是幸福班級的調節機制；快樂成長是幸福班級的階梯；幸福課堂內外是幸福班級的主導活動。要想成爲一名幸福老師，就要尋找開啓幸福的鑰匙：快樂是幸福的真諦，人本是幸福的靈魂；勞動是幸福的源泉；積極是幸福的扳機。善於勞動是幸福的階梯；多勞多得是幸福的保障；人際互動是幸福的命脈；興趣特長是幸福的光芒。

通過三天的學習，每一位專家和教授從各自不同的層面帶給我們豐厚的知識，他們就像一部書，讓我們百讀不厭，百學不夠。無論他們是奮鬥在一線的班主任教師還執教在大學的教授，他們都有共同的特點：有思想、肯實幹、讀書多。在工作中，我也確實做了一些工作，但跟專家們相比我還相差甚遠。通過這幾天的學習，我深深的感到：走出來，才發現世界很大。感謝省教育廳爲我們廣大教師提供的這次學習機會，能作爲一名骨幹教師來參加培訓，我是幸福的。我一定珍惜這次難得的學習機會，認真學習，並把智慧的種子帶回家鄉，讓她在家鄉開花，結果。

教師培訓學習心得11

11月8日，我參加了臺山市骨幹班的培訓，有幸聆聽了深圳市書香小學聶細剛校長和潘世祥教授的講座，受益良多。

“今天我們怎樣當教師”雖然不是一個新鮮話題，但卻是非常值得我們去探討。聽了聶細剛校長和潘世祥教授的講座頗有感受，那麼我們今天該怎樣做教師呢?

一、要有愛心

因爲愛心四溢的老師眼裏只有教育，爲教育而歌，爲教育而泣。他們有獻身教育的熾熱情懷，有實現自我價值的人生抱負，有不知困難迎難而上的堅強意志，有樂觀進取的人生態度。同時是擁有幸福感的老師，是產生快樂的老師，也會將這種快樂，這種幸福帶給臺下的孩子們。

二、要寬容

每個學生都是積極要求上進的，都會有閃光點。記得狄金森曾這樣描述生命的意義：如果我能彌補一個破碎的心靈，我便不是徒然活着；如果我能減輕一個生命的'痛苦，撫慰一處創傷，或是令一隻離巢的小鳥回到巢裏，我便不是徒然活着。可見寬容對一個教師的重要性。

三、書香

讀書是“物我的迴響交流”過程，要有不斷“修煉”的意念，當我們以平和的心態，謙虛的胸懷來讀書時，自己的思維與書中的思想進行交流與踫撞，無形中，思想會走向縱深，精神版圖會更爲廣袤。就好比一棵樹，日日汲取陽光和雨露，逐漸枝繁葉茂，高聳雲天。

四、善思

我們在教育教學工作中，要做個有心人，去認真總結教育的得與失。一件事情，今天成功了，是怎麼做的？有什麼體會？有什麼感受？失敗了，遭受挫折了，又是怎樣處理的？爲什麼會這樣？工作中，多問幾個爲什麼，有助於我們進行深入地思考，發現一些本質的問題。這些東西如果不記下來，激動一下興奮一下後很快就還給記憶了。現在提倡教師進行“教育敘事研究”，講自己的教育故事，也就是這個道理。

正如聶細剛校長最後引用裴娣娜教授的話：“教育是事業，意義在於奉獻;教育是科學，科學的價值在於求真；教育是藝術，藝術的生命在於創新。”所以，今天的我們，做幸福的教師，是目標；幸福地做教師，是踐行；做教師的幸福，是成功。

教師培訓學習心得12

今年7月26至28日，我有幸參加了省舉辦的“英特爾未來教育”的教師培訓項目，在學習中有一點是深有體會的，那就是教育所面臨的最大挑戰不是技術，不是資源，而是教師的思想觀念。沒培訓之前，不知道“英特爾未來教育”是什麼，以爲就是一般的電腦技術方面的學習，但是隨着課程的開始，大家都有了很深的認識：英特爾未來教育的教學力求以實用性爲目標，以活動爲中心，以學員爲本位，採用革新的教法。

一、什麼是“英特爾末來教育”？

英特爾末來教育是一個國際性的大型教師培訓項目，在教學理念上，它最核心的內容是將現代信息技術最大限度地應用於學科教學，使計算機的.教學與其他學科的教學充分有效地整合。但是在教學思想、教學模式和教學方法上，它也有其鮮明的特點，能給我們實施的素質教育帶來許多有益的啓示。

二、通過學習我的最大收穫是：

1、培訓班的學習是短暫的，但它是改變我的教學思想和教學理念的起點。培訓班的學習是艱苦的，但培訓班裏的收穫是實在的，和與全體學員互相探討團結協作的結果。通過培訓使我充分體會到學生在學習中團結協作的重要性和必要性。

2、通過培訓我認識到：教師如何應用計算機並將其融入現有課程，促進學生的學習；促進教師教學。自己要與同行合作，嘗試新的教學方法，在現有課程基礎上改進教學。把計算機作爲教師和學生學習與創造的工具，及教師與學生的遠距離溝通工具，再利用現有的各種教學軟件，去爲創新性的教學作準備。

3、此次培訓班的殷老師力求"原汁原味"地向我們展示了該教材作者的良苦用心，也向我們展示了任課教師對教材的深刻理解。學習中我們仔細閱讀了教材、認真聽講，並悉心完成每一項作業。

4、通過學習我的最大收穫是：通過培訓使我收穫最大的是教育觀念的更新。

三、在以後工作中的打算：

利用本次培訓成果，積極開展學科教學活動，探討新的教育理論、新的教學模式，努力形成自己獨特的教學風格和特色。爲英特爾未來教育在我校的順利開展，和爲培養二十一世紀高素質的創新人才，而貢獻自己的力量。

通過培訓我最想說的一句話是：英特爾未來教育，將會給我們的教育和觀念帶來重大變革，將會使我們的孩子，以更強的能力參與未來競爭！我們全體教育工作者，要儘快團結行動起來，利用現在教育技術和國際互連網，把英特爾未來教育變爲現代教育！

教師培訓學習心得13

作爲一名教學經驗尚淺的英語教師，我很榮幸的獲得了這次極其寶貴的提升專業素質和業務素質的機會，參加了這期培訓班的培訓和學習。這短暫的的學習是緊張而忙碌的。但是學習增加了我們的文化底蘊。課堂上，面對富有趣味和一定難度的問題時，你必須有足夠的勇氣站起來去爭取練習口語的機會，然後用流利的英語提出自己獨特的見解，你必須對美國的歷史、政治、教育以及社會生活有一個較爲全面的瞭解。這些都不允許你在學習期間有絲毫的鬆懈與放鬆。然而，這種緊張而忙碌一點也沒有減輕洋溢在我心中的快樂和幸福。我終於戰勝了內心的怯懦與自卑，我彷彿又一次回到了三年前快樂美好的大學時光。坐在熟悉的課桌前，經歷相似，感受卻更爲深刻，我深深的被耳畔這種優美的語言的魅力所吸引，所陶醉。

其實，我們從老師那裏學到的不僅僅是英語口語，西方文化常識，我們還學到了本國英語教師有待提高的東西，包括教法，授課方式，以及評價學生等等，都是讓我們大開眼界的，都是值得我們學習的。我將從以下幾個方面來談談自己在這次培訓中的一些心得和體會，和大家分享一下我的學習感受和成果!

一、賞識學生，增強學生的自信心

還記得在一次聽課時，我有些緊張，儘管我讀大學時有過用外語聊天的經歷，但是畢業三年多了，那種感覺早已被平時繁瑣的教學消磨得一乾二淨了。於是我的心都提到了嗓子眼上，我怕開口時其他老師的大笑聲，怕我的中國式英語外教會聽不懂。但這一切都只是我的擔心而已。不但其他老師沒笑我，外教還誇獎我。我真的很感謝周老師，是他給我的英語口語練習一個良好的開端，我再也不擔心在Freetalk上說英語了，甚至還可以積極去參與了。

所以在今後的英語教學活動中，我們教育工作者應善於抓住學生的閃光點，賞識學生，幫助學生樹立自信心，促進其主動學習英語知識，提高英語學習興趣。

二、激情課堂，抓住學生的注意力。

老師們上課我們都很喜歡，在他們充滿熱情的課堂上，你想分神都做不到。他們利用原汁原味的、純正的英語和我們進行交流。在課堂上，時而歌聲四起，時而偏偏起舞，時而情境對話，時而遊戲互動，最重要的.是這些都沒有影響我們的進度，反而更有利於我們的英語交流。這樣我們由“要我學”到“我要學”，我們的學習興趣得到最大限度地激活，在“樂學”中學會“會學”。使我們的口語學習獲得事半功倍的效果。

三、嚴鬆有度，促進老師的提高

老師們給我們營造一個純英語的學習環境，培養我們的英文慣性思維能力，我們在課堂上只講英語，每天都在一個全英文的環境中實踐與提高，這樣大腦每天不斷在接受純正、地道的英語的衝擊，再加上老師的耐心的指導，這樣正宗的英語思維習慣就漸漸形成了。

記得在一次聽課的時候，由於這個班級的學生都是中學一年級的。所以助教要求用漢語幫學生翻譯進行輔助教學，但老師堅持用英語教英語。並且說用英語教英語有着十分重要的意義。用英語教英語有利於提高學生的聽力水平，有利於向學生提供大量的說英語的示範，便於學生口頭模仿，有利於激發學生說英語的慾望，並提高學生學習英語的興趣。教師從一開始就只用英語組織教學，學生可能不習慣，也聽不懂，教師可以藉助實物、圖片、動作、表情等手段來幫助學生理解，幫助學生迅速適應一個全英文的環境。做任何事情都貴在堅持，只要堅持，學生就會逐漸提高聽的能力，不懂的句子漸漸聽懂了，不熟悉的話語漸漸的熟悉了，不清楚的詞語漸漸聽清楚了。聽力理解力提高了，開口說英語就有了依據和保證。沒有足夠聽的實踐是不可能開口說的，所以關鍵是教師一定要堅持說英語，用英語教英語。

最後，衷心感謝這次培訓活動的舉辦，並盼望以後能有更多、更廣泛的繼續學習的機會讓我們提升專業素質和業務素質，從而推進整個英語教學事業的發展。

教師培訓學習心得14

通過學習，我感受到國家對學前教育的前所未有的重視程度，同時也明白了當代我國學前教育面臨的機遇與挑戰。

通過學習，不但使我掌握了許多專業理論知識，也使我瞭解到了許多書本上沒有的知識，這是一種對思想的陶冶、知識的啓發。進一步充實了自己的幼教理論基礎，有效提升自己對幼兒園教學活動、區域活動的組織能力。也讓從事幼教工作的我有了更一步的認識，在我們看孩子的時候更要用一種敬畏的心情和發展的眼光去對待。這一段時間的培訓，我覺得重要的不是學技能，學模式，而是學一種思想，一種促進學生主動探究學習爲主的思想以及促進教師原創性的思考。

通過學習，我首先認識到了教師心理健康的重要性。因爲教師是學校心理健康教育的推行者、具體實施者。一個成功的教師，除了要有淵博的學識和優良的教學技能，還要有健全的人格和高尚的品德。教師的言行對幼兒有很大影響，在他們的心目中，教師是智者——什麼都懂；是能者——什麼都會；是聖者——不會犯錯；是權威者——具有比父母還高的權威力量。教師的衣着舉止，言談風度，以及待人接物等，都會使幼兒受到深刻的影響。所以，教師完善的心理素質和人格，是構成良好師生關係的基礎，是實施心理健康教育、情感教育的出發點和首要原則。新的教育實踐要求每一位教師都應該從自身的心理健康的角度，完善自己的人格，提升自己的人格魅力。

通過學習我更加的知道遊戲對於孩子有多重要？孩子生來好動，遊戲是孩子的生命。在孩子的生命成長中，無時無刻充滿着遊戲。生活中能所被他使用的物品無不成爲他的遊戲材料。遊戲所帶給孩子的價值也絕對是不可用標準化的工具能測量清楚的。重視遊戲本身的價值，又要防止形式的異化。披着遊戲的外衣，把知識性的內容填塞進去，讓孩子的學習成爲在遊戲掩蓋下的重複練習，這是要引起我們重視的問題。很多遊戲來自於孩子對自己生活經驗的再現，這也是遊戲的生活源泉，給孩子的遊戲提供時間、空間上的保證，讓他們童年更多自由的色彩。

對於幼教工作者來說，樹立一個正確的..教育觀和兒童觀非常重要。我們怎樣看待孩子？會影響我們對孩子的觀察和判斷，繼而影響我們的教育行爲。如果我們只是把孩子的學習當成我們教的結果，把孩子的行爲看成是幼稚，需要我們用成人的規範來修正的，那我們就被矇蔽了眼睛，看不到真正的兒童。

通這次國培學習，對我感觸很深，收穫也多。教師的成長，離不開學習。真正認識到“活到老，學到老，還有多少沒學到”，簡而言之，就是人的一生要時時學習，處處學習。學高爲師，身正爲範。我們要堅持活到老學到老，不斷提高自身素質，以過硬的本領，帶出一流的好學生。因此，我們要積極投身於以國培爲代表的教師培訓中去。我們是人類靈魂的工程師，我們從事着太陽底下最光輝的職業，我們是幼兒教育事業的中流砥柱，我們是幼兒教育工作的堅實基礎。我們要順應時代，我們要引領潮流。我們要義不容辭地肩負起莊嚴的歷史使命，在學習的過程中，要堅持理論聯繫實際，堅持邊學習邊思考，堅持動腦和動手相結合，要保證學習取得實實在在的效果，發揚求真務實，深鑽細研學風，力戒走馬觀花，蜻蜓點水，淺嘗輒止，不求甚解。要向實際學習，向社會學習，向同行學習，向學生學習。要堅持學以致用，把學到的教育技術真正地、更加有效地用到教學實踐中去，從而大大提升教學質量，提高教學效果。這次學習，也讓我開闊了視野，增長了知識，對學前教育有了一個深刻的認識，同時對自己也有了一個新的要求，那就是爲了適應新時代，要更加努力的提高自己的業務水平，學得更多，才能走得更遠。

教師培訓學習心得15

4月17日上午，我有幸參加了楊陵區省級教學能手專業成長的報告會。三位老師將自己的參賽經歷和成長故事爲我們進行了精彩分享。有思考、有感動、有感悟。沒有人能夠隨隨便便成功，聆聽這三位優秀教師的紮實經歷，深知自己的不足與差距，還需要努力努力再努力。

張倩妮老師的“逐夢，從心開始”。從三個主題爲我們分享了自己在參賽之路的心路歷程，從精心備課鑽研教材，到賽前磨課促進提升，再到示範引領助力成長爲在座的所有老師分享了經驗，這樣寶貴的經驗能讓我們少走彎路，對自身專業成長增添了有效地動力。正如她所說：“上好一堂課是一位教師專業素養的體現，也是教師安身立命的根本”。上好一節課就是教師要做的事情，做好當下，從常態課做起，從每一節課做起，腳步踏實，因爲成功更需要毅力。

這是第二次聆聽陳亞妮老師的精彩分享，陳老師談吐自如，灑脫幹練的人格魅力吸引了我，可能是理科教師的原因，語言精簡、思路清晰、自信從容的分享透露出她的自身專業素養。她在準備比賽過程中的說課部分讓我印象頗深，說課也是我自己的弱項，生怕語言不精煉，說的不夠完美。陳老師通過把自己的說課稿錄成音頻，找生活工作中的碎片時間反覆聆聽、修改、找問題、找差距。這樣的方法對我來說很值得我學習，也是檢驗自己說課的方式。成功不是說出來的，是做出來的，陳老師守着自己的初心，完成自己的夢想，讓我十分敬佩。

陳敏娜校長是我最熟悉的老師了，她爲我們分享了“我和我的老師”、“我和我的學生”、“我和我的'學校”的自我成長之路。最讓我感到觸動的是，陳敏娜老師把工作與生活的平衡點兼顧的十分完美，在完成一天繁忙且瑣碎的工作之餘，還非常地熱愛生活，精心準備的精緻早餐和賞心悅目的花花草草，還有可能被人們忽視的紅薯苗和白菜根，都能很好的培育開花。細節決定成敗，一個把細節能做到極致的人，很讓我尊敬和敬佩，做一個有心人，日日用心纔會必有迴響。

回到開頭的這句話：沒有人能夠隨隨便便成功。把握生命中的每一分鐘，從現在做起，從眼前的事做起，付出不一定有收穫。但是，不付出，是肯定沒有收穫。一份耕耘，一份收穫。作爲青年教師的我，我要學習的地方還有很多很多，我要向這三位老師學習，腳踏實地的工作，努力提升自身的專業能力，不斷學習，挑戰自我，認識新的自己。成功的途徑只有一個“王道”，那就是腳踏實地的做好每一件小事。