當前位置

首頁 > 教育範文 > 活動總結 > 扶貧幫困的活動總結

扶貧幫困的活動總結

推薦人: 來源: 閱讀: 1.36W 次

工作總結是以年終總結、半年總結和季度總結最爲常見和多用。就其內容而言,工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,並分析成績的不足,從而得出引以爲戒的經驗,下面是小編整理的扶貧幫困的活動總結,希望對你有所幫助!

扶貧幫困的活動總結

扶貧幫困工作總結(一)

20xx年上半年,我局工會在市總工會、市局工會和**林業局黨委的正確領導下,在局行政的大力支持下,根據年初工作安排及開展“交友幫扶”活動的通知要求,深入基層摸實情,結合實際定措施,真情幫扶促和諧,全心全意抓民生,將扶貧幫困、扶貧幫醫、扶貧幫學活動搞的有聲有色,開創了我局扶貧幫困工作的新局面。

一、幫扶方式

1、“一對一“”包扶:一名科級領導幹部包扶一名困難職工。

2、項目幫扶:對有必須勞動技能申請創辦第二產業的困難職工,發放必須數額的扶貧幫困週轉金。

3、一次性救助:對因天災人禍、子女上大學等特殊原因致困的特困職工給予扶貧幫困基金一次性救助。

二、主要幫扶措施

1、制定了我局扶貧幫困工作制度,建立了幫扶長效機制。

2、設立了**林業局扶貧幫困基金,成立了扶貧幫困基金領導小組,出臺了幫扶基金審批、使用、管理辦法。

3、深入調研,摸清底數。對全局分流職工基本狀況、職工子女待業狀況、困難職工子女入學狀況、特困職工緻困原因等進行了深入細緻的摸底調查,建立了困難職工、職工待業子女、職工子女就學狀況電子檔案,做到了困難職工人數清、致困原因清、困難程度清;技能特長清、就業需求清。

4、認真分析,理清思路。透過對全局困難職工緻困原因、困難程度、技能特長、就業需求等的分析研究,分別制定出了不一樣的幫扶方案,因人制宜採取不一樣方式進行幫扶。

5、實行“交友幫扶”活動獎懲制度。對“交友幫扶”活動成效顯著的單位和個人予以表彰獎勵。凡“交友幫扶”活動整體工作開展狀況良好,能夠在全局發揮榜樣示範作用的單位,獎給班子成員正職現金1000元,副職現金各500元。凡被包扶對象率先脫貧,年自營純收入達萬元以上的獎勵幫扶人現金1000元。反之,進行通報批評。包扶困難職工工作兩年不見成效,包扶領導不得被評爲先進,應繼續幫扶直至收到明顯成效或徹底脫貧。

6。加大了扶貧幫困信息反饋工作,要求各級工會隨時掌握和上報困難職工的現狀和存在的問題,真實上報年度困難職工脫貧狀況。

三、幫扶資料

1、幫思想。即真心與困難職工交朋友,傾真情瞭解困難職工的思想狀況,幫忙困難職工更新觀念,轉變思想,提高認識,樹立搞好本職工作、克服困難的堅定信念和決心。

2、幫創收。即幫忙困難職工在圓滿完成工作任務的前提下,利用林區的有利條件搞產業開發,或者透過其它合法途徑增加自營收入,走勤勞致富之路。

3、幫信息和技術。用心熱情主動地向困難職工帶給脫貧致富的信息和技術幫忙,竭誠爲他們排擾解難。

4、幫資金。當困難職工在產業開發或生活中遇到困難時,要伸出熱情之手,千方百計幫忙他們解決資金難題,使其渡過難關。

5、幫子女入學與就業。在困難職工子女入學遇到困難時,要想法設法幫忙其解決子女入學上的困難,保證困難職工子女能按時入學。同時要及時收集就業信息,多方尋找就業門路用心幫忙困難職工解決子女就業問題。

6、幫就醫。即在困難職工及其家庭成員就醫遇到突出困難時,要盡最大努力給予幫忙,以便使其病有所醫。

四、幫扶成效

1、拓寬了幫扶渠道,建立了我局城鎮居民最低生活保障機制,使100名困難職工及其親屬年享受低保金額達28萬多元,解決了大部分困難職工的溫飽問題,使我局困難職工到達了應保盡保。

2、多方籌措資金,使各項幫扶工作取得了顯著成效。從市總工會爲**、**等7名特困職工爭取到一次性救助金7000元,爲**,**等三名困難職工發放扶貧幫困金2500元,爲**、**、**等6名大病職工發放大病慰問金5500元。從市總工會爲**,**等10名困難職工子女上大學爭取到助學金20000元,又從市民政局爲**,**,**三名低保戶子女上大學爭取到助學金6000元,獎勵考上大學本科以上的職工家庭8900元,爲減少女職工婦科病多發的風險,減輕女職工肩負工作與家庭雙重壓力,在“三八”期間爲女工進行了婦女病普查。

3、制定了“三必訪”制度,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現矛盾糾紛必訪。半年來看望生病職工20多人、解決家,庭紛爭5起,成立婚喪事理事會12個,幫忙職工解決婚喪嫁娶中的具體事宜。使職工切實感受到了黨的關懷和溫暖,增強了工會的凝聚力和戰鬥力。

4、爲全局914名在冊職工(包含離退休職工)進行了一次全面的健康體檢,建立了全局職工健康狀況電子檔案。

5、廣泛開展了“送招工信息、送專業技能、送就業崗位”等活動,結成“一對一”幫扶對子42對,爲困難職工過“雙節”捐款1518元。春節期間走訪、慰問困難職工50多人,發放慰問金17500元,寄發慰問信200多份。選送了一名困難職工子女進行了駕駛技能培訓。爲263名職工興辦了職工互助合作保險,築起了抵禦風險的第二防線。

6、不斷提高困難職工的勞動技能,實現分流職工的再就業。協助有關科室進行了各項勞動技能培訓,累計舉辦各類培訓班20期次,參加培訓人員累計達400多人次,使238名分流職工中有112人從事二、三產業,8人一次性安置,118人投身於養殖業、種植業中。項目幫扶分流職工37名,發放幫扶週轉金累計達82500多元,幫扶脫貧率到達40%以上。

雖然我局扶貧幫困工作取了必須的成績,但仍存在一些問題與不足,扶貧幫困的力度還有待進一步提高,扶貧的具體措施、方法還需進一步完善。相信在我局黨委、行政的正確領導下,我局的扶貧幫困工作必須會取得新的提高與突破。

扶貧幫困工作總結(二)

根據《關於公佈新一輪省級扶貧結對幫扶關係落實第九批農村工作指導員扶貧任務的通知》(浙扶貧辦[XX]25號)精神,浙江省郵政公司的新一輪扶貧結對幫扶對象分別爲道太鄉的前賴村、上橫村、雙格村、考坑村、王莊村、流地村,以及上?鎮的供建村。XX年以來,浙江郵政公司,深入領會省委、省政府有關文件精神和要求,按照“生產發展,生活富裕,鄉風禮貌,村容整潔,管理民主”的社會主義新村的總體要求,認真落實3月20日龍泉會議精神,在省扶貧辦的領導下,把做好結對幫扶工作作爲羣衆路線教育活動的一項重要資料,高度重視,傾心傾力,狠抓落實,堅持不懈,結合結對村實際,發揮自身優勢,落實幫扶政策,確定並實施了一批農民迫切需要解決的民生問題,紮紮實實推進了與龍泉市道太鄉和上?鎮七個“低收入農戶集中村”的幫扶工作,個性是發揮村郵平臺優勢,在解決郵政普遍服務的同時,爲提升農村生活品質,提高農民收入發揮了用心的作用。XX年爲道太鄉和上?鎮七個村帶給幫扶資金共計35萬元。

一、高度重視,加強領導

浙江郵政公司歷來都十分支持結對幫扶工作。省公司徐建華副總經理3月20日親自參加了龍泉會議精神,鞠勇總經理對我公司結對幫扶工作提出了要求,要求要體現出“向善利民”的國有企業的社會職責感,個性要結合各村村情,發揮郵政村郵站等平臺的自身優勢,在提升農村生活品質,提高農民收入上發揮應有的作用。根據《中共浙江省委辦公廳浙江省人民政府辦公廳關於做好新一輪扶貧結對幫扶工作的通知》(浙委辦發[XX]8號)以及3月20日龍泉會議精神,給合各村實際狀況,我們擬將與道太鄉和上?鎮政府和相關低收入農戶集中村共同討論協商制定幫扶計劃。

爲了做好幫扶工作,浙江郵政省公司領導在人、財、物上給予了大力支持。制定了走訪聯絡制度,除省公司開展定期走訪外,我省公司還委託龍泉郵政局相關領導,每年深入幫扶結對村走訪,瞭解村莊發展狀況,瞭解項目實施進度;力求浙江郵政公司和道太鄉和上?鎮政府及相關幫扶村之間做到三聯絡,即雙方之間常聯絡、大事喜事必聯絡、過年過節的聯絡;要求每年召開一次座談會,聽取幫扶村建設發展狀況,及時掌握面上發展困難和發展動態。辦公室作爲日常工作聯絡處室,加強與結對幫扶組長單位及公司內部的溝通協調,主動與結對村聯繫,推動結對幫扶工作有效開展。

二、結合郵政,發揮特色

浙江郵政村郵站建設是省委省政府“基本公共服務均等化行動計劃”14個基本項目之一。XX年時任省長的夏寶龍同志在年初《政府的工作報告》提出基本實現村村建郵站的目標。村郵站建設被納入爲XX年省政府十方面實事之一。目前,村郵站,不僅僅讓廣大村民享受函件、報刊、普通包裹投遞和受理等基本公共服務,同時,運用信息化手段,還爲農民帶給郵政各類業務受理、長途汽車客票和航空票等票務出售、賬戶轉付和小額現金支付、公用事業費用代收代繳等服務,讓農村居民享受到與城鎮居民一樣方便快捷的服務,得到村民的一致好評。目前,七個扶貧村已建成4個村郵站,其中有兩個是信息化村郵站(王莊、流地,雙格、考坑),接下來我們將打算做好兩篇文章。

一是利用村郵站平臺做好農特產品進城的文章。目前,浙江郵政依託村郵站平臺,創新“浙鄉郵禮”產品,把農村最具特色的時鮮水果第一時間配送到城市,不僅僅滿足了城市居民即時嚐到原產地新鮮水果的願望,還幫忙果農實現了農產品進城。今年已累計配送“浙鄉郵禮”產品13款共9。7萬份,涵蓋了時鮮水果、蔬菜、海鮮、堅果等種類,當日配送成功率到達99%以上,受到了農民百姓的歡迎和城市居民的好評。

二是做好農村電子商務這篇文章。首先是利用村郵平臺,推廣村郵網購業務,培養村民的網購習慣,提高村民生活品質。目前已有XX多個村開辦村郵網購;到XX年6月,我們在全省開辦村郵網購的“村郵站”將超過1萬個。其次是利用村郵平臺,解決農村電商包裹最後100米問題。如浙江有不少市縣(市)郵政企業已在整合村郵站和網絡資源,打造“農村電商代投中心”,理解社會快遞企業委託代投快件,有效緩解農村最後一公里包裹投遞難題。

三、項目帶動,狠抓落實

近年來,我公司依靠項目帶動,圍繞工作重點,堅持“輸血”與“造血”相結合,確定並實施了一批農民迫切需要解決的民生問題。進一步完善結對村的基礎設施、農田水利設施、交通設施,改善村民的生產、生活條件,爲農戶增收奔小康創造了良好的條件。主要實施了21個項目的幫扶工作。如道太鄉考坑村的三岔路口澆三面光和綠化項目;達對頭新建公共廁所項目;新建自來水水池項目。前賴村的龍鬆接口處候車亭建設項目;新建垃圾焚燒池項目;新建機耕路路基和路面硬化;村辦公樓,新建花壇和綠化項目。雙格村的全村污水處理農戶改廁項目;村機耕路水毀工程修復項目。上橫村的防洪堤建設和碼頭改造項目。王莊村的王莊庫灣道路建設項目;污水處理項目;杜瓜基地。流地村的流地至大蘇連接公路項目;村莊道路硬化項目;新開機耕路項目。上?鎮供建村的村議事中心建設項目;機耕路建設項目;老學校改革老年居家養老中心項目。

當然,在肯定成績的同時,我們清楚地認識到還存在以下幾個問題。一是調研走訪、聯絡溝通不夠。雖然我們的地面局龍泉局與道太鄉和上?鎮政府及相關幫扶村之間有比較多的溝通,但省公司層面有待進一步加強。二是缺乏系統的規劃。存在幫扶村急需什麼,我們幫扶什麼的現象,下一步我們要加快制定一個立足長遠,堅持“輸血”與“造血”相結合的幫扶方案出來。三是幫扶改善生活生產基礎設施的多,發展特色產業,帶動農戶增收的項目少。

總之,在龍泉幫扶團組的領導下,在龍泉道太鄉和上?鎮政府黨委、政府和結對村的配合支持下,浙江郵政公司的幫扶工作得到了有效推進。此外,由於我公司對結對幫扶工作十分重視,把這項工作作爲一項政治任務來部署,作爲企業應盡的一份社會職責來履行,作爲轉變幹部作風的有效載體來推進,公司員工透過深入農村、走進農戶,真切感受到了低收入羣衆生活的艱辛,進一步深化了對基層、對羣衆的感情,更加珍惜工作崗位,從而強化了做好本職工作的職責,公司職工得到了教育。

扶貧幫困工作總結(三)

20XX年以來,省監獄在開展結對幫扶工作中,與新鄭市鎮村結成對子,雙方在上級黨政組織的關懷與支持下,堅持求真務實、開拓創新的原則,精心組織,周密安排結對幫扶工作,取得顯著成效。現將此項工作總結如下:

一、提高認識,切實加強對結對幫扶工作的組織領導

開展結對幫扶活動是落實科學發展觀,加強社會主義禮貌建設、構建社會主義和諧社會的重要措施和有效組織形式。監獄黨委高度重視,成立以黨組書記、局長陳峯亮任組長的駐村幫扶工作領導小組,明確主管行政後勤工作的監獄領導主抓此項工作,監獄辦公室爲具體聯繫單位,分工具體,職責明確。工作中我們堅持做到“四有”、“五落實”,即有組織領導、有階段性計劃、有實施方案、有檢查督導;落實時間、落實地點、落實人員、落實主題、落實資金,以此推動結對幫扶工作的規範化和制度化運作。

二、調查摸底,確保結對幫扶工作有序進行

良好的基礎工作是幹好工作的前提。駐村後,爲吃透狀況,理清工作思路,我們認真搞好摸底調查,一是堅持不吃請、不擾民,決不給羣衆增加任何負擔,真正做到了深入羣衆。二是透過召開座談會、走訪羣衆,深入田間地頭,訪貧問苦了解狀況,與農民應對面溝通思想,交流感情真正瞭解羣衆所急、所盼、所想的難點、熱點問題,尋找問題,分析問題的根源,研究解決問題的辦法。在深入調研、統籌協調的基礎上,制定了詳細的計劃,並將結對幫扶活動與監獄開展的“講、樹、促”等活動結合起來,做到相輔相成,相得益彰。透過不斷交流信息,增進了相互的感情,促進了幫扶工作的順利開展。

三、制定計劃,落實幫扶措施

監獄制定了切實可行的結對幫扶計劃,理出幫扶工作思路,確保各項工作落到實處,有針對性地開展了各項幫扶活動。一是開展爲幫扶村“獻愛心、送溫暖、”捐款活動。用心爲20戶特困戶送去米麪油及救濟金等2萬餘元,爲貧困羣衆解除後顧之憂。二是用心扶持村圖書室建設。爲村裏捐贈圖書100多冊,包含農業科技、兒童讀物、百科知識等,豐富羣衆的精神文化生活。

四、精心組織,堅持做好精神禮貌幫扶

在工作中,堅持既扶貧,又扶志。不僅僅從物質上給予幫忙,更從思想上進行幫扶,幫忙他們轉變思想觀念,樹立自強、自立意識。

1、抓好黨員幹部隊伍學習教育。加強基層組織建設,是做好基層各項工作的根本保證。針對農村個別黨員、幹部年齡老化、思想僵化、發展意識不強等問題,我們把黨員幹部隊伍的思想和學習教育作爲村級班子建設要害環節,主要採取了以下幾種方式:一是堅持黨員、幹部學習日製度。組織黨員、幹部學習政策理論、法律法規和上級有關文件精神,正確領會黨的農村工作政策。二是堅持各種會議、座談會形式學習教育。每逢村委、支部重大事宜,以召開專題會議、座談會等,我們集中黨員進行各項有關文件資料的學習。三是利用各種培訓形式。如開展了農村實用技術培訓、農村政策法規培訓和法規法紀、科技文化培訓以及精神禮貌培訓。

2、實行村務政務公開,健全民主治理制度。一是健全民主理財小組。由各生產組推選代表,支部主要成員參加,主要職責是覈查村組帳務收支狀況,並定期張榜公佈,加強村組財務治理。二是健全村民議事代表小組。代表由各村民組推舉產生,主要職責是監督和決定村重大活動和投資建設事宜,用心協助做好村務工作。三是實行了計劃生育系列工作、宅基地審批修建、財務收支“三公開”,每半年張榜公佈一次,理解全村幹部羣衆監督。

3、突出抓好禮貌建設工作。今年4月中旬至6月中旬,我們用心配合村支部,全面加強了農村禮貌建設工作。充分利用廣播、電視錄相、標語、專欄、會議、座談等方式方法,宣傳禮貌建設的重大好處,做到人人皆知,家喻戶曉。在此基礎上,加強對村民進行法律法規、村規民約教育,努力克服消除禮貌建設工作中出現的不利因素和不良現象,取得較好效果。

五、工作中存在的不足及打算

雖然我們在三裏崗村結對幫扶工作中取得了一些成績,但也存着不少問題:一是農村工作經驗不足,有時工作方法簡單;二是基層村組羣衆力量和經濟薄弱,資金困難,想爲羣衆多辦實事,但無經濟實力。

今後,我們將以鞏固提高先進性教育活動成果爲動力,以改善結對幫扶羣衆的生產生活條件爲目標,進一步提高工作標準,改善工作方法,努力爲村羣衆辦更多的實事、好事。使“社會主義禮貌建設”在農村開花結果。