年會活動創意策劃

年會活動創意策劃1

一、活動主題：

親如一家情滿明德

二、活動時間：

xxxxx

三、活動地點：

舞蹈房

四、活動目的：

1.通過本次年會，能夠表達學校領導對職工的關懷與問候;

2.提高學校內部的向心力、凝聚力，增進職工之間的互動和交流;

3.通過遊戲及節目等活動的娛樂讓職工們體會到我們這個大家庭的溫暖;

4.表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的`主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

五、活動負責人

xx

六、參加人員：

明德全體教職工(預計70人)

七、活動主持人：

xx

八、節目負責人

小學x

幼兒園：xx

音樂：x

九、節目要求

各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”爲宗旨，要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色。活動內容可包括有：各類遊藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

十、前期準備：

1月14號之前完成：禮品購買清單xxxxx1月15號之前完成：禮品購買xxxxxx1月15號之前完成：年會PPT、及串詞xxxx1月17號之前完成：橫幅張貼xxxxxx1月17號之前完成：桌椅擺放xxx

1月17號之前完成：環境佈置(張貼對聯，懸掛燈籠和氣球，主要烘托出家的氣氛)xxxxxxx

1月17號之前完成：電腦、投影儀、話筒、音響等機器的檢查修復工作xxxx1月18號之前完成：抽獎箱準備xxxxxx王xx1月18號之前完成：遊戲道具準備xxxxx

十一、時間安排

場地準備3:30xx5:30

入場4:30xx5:00

十二、會場人員安排

背景音樂、遊戲音樂、節目音樂播放，烘托過節氣氛xxxxx來賓簽到、寫名字放入抽獎箱xxxxxxx照相人員xxxxxxx遊戲節目中禮品的派發xxxxxx

遊戲道具準備xxxxx

十三、活動流程

十四、後期工作：

(一)活動後場地的收拾xxxx小學及幼兒園各派三名教師

(二)活動後將該活動及時上傳明德幼兒園網站xxxx王xx

十五、活動預算：

(一)橫幅製作(1條)：xxx

(二)對聯一副：xxx

(三)瓜果、飲料及糕點：xxx

(四)禮品：xxx

(五)遊戲道具：xxx

合計：￥xxx

十六、附頁：

1、《主持人開場詞》、《主持人結束詞》、《主持人串詞》

2、《董事長髮言稿》

3、《譚園長髮言稿》

4、《孫校長髮言稿》

5、《遊戲》

年會活動創意策劃2

爲展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題

融合夢想努力超越！

二、年會目的

1、對xx年公司發展成績總結，以及制定xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭潛力。

3、表彰優秀，透過獎勵方式，調動員工用心性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

三、年會時間

1、年會策劃及準備期

本階段主要完成年會策劃方案、通知發佈、會場選址、節目收集，節目報名截止日期x月x日。

2、年會協調及進展期

本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及採買。

3、年會倒計時期

本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間：xx年xx月xx日

四、年會概況

活動地點：xx酒店，提前20天預定酒店並協商好年會場地等各項資料。

參會人員：公司股東和高管、公司研發全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。

組織形式：由公司年會工作項目組統一組織、執行。

五、年會工作項目組成員及分工

組長：xxx

副組長：xxx

主持人：xxx

六、節目參與形式

以部門或以中心爲單位選送節目，也能夠跨部門合作選送，各部門選送的節目以“自編自演、資料豐富、全員參與、精彩火爆”爲宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。

節目資料可包括：各類遊藝、小合唱、各類特色節目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等）等。

年會節目報名方式：郵件報名、電話報名、現場報名。

報名聯繫人：xxx

聯繫方式：xx

郵箱：xx

七、年會籌備階段

節目編排：

爲了使公司年會保質保量完成，節目選送之後要求進行定期彩排，以到達預期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

1、排練時間：xx年xx月xx日—xx年xx月xx日期間的下班後。整體彩排爲xx年xx月xx日—xx年xx月xx日期間；

2、排練地點：xx；

3、年會節目確定後，年會工作項目組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行審覈，並解決遇到的問題，若解決不了，及時上報；

4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備，並拷貝一份至年會工作項目組，在年會節目正式演出時使用，若如未能帶給，耽誤演出和影響效果，項目組概不負責，請參演人員必須切記；

5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃；

6、主持人蔘與節目順序的編排，並組織串臺詞。

與會公司領導的安排：

1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排；

2、領導及其家屬座位的.安排；

3、迎接及引導入座。

與會嘉賓的邀請與安排：

1、前期與領導確認是否有嘉賓參會，年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加；

2、嘉賓胸花的準備；

3、嘉賓的迎接與引導入座。

會場佈置與酒店協調：

1、負責人應提前4小時（或更早）到酒店與酒店負責人協調會場佈置事項安排；

2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位；

3、年會舞臺背景搭建、現場裝飾佈置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表；

4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。

與會人員的安全：

1、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。

2、員工，公司包車。

可能出現問題及解決方案：

1、路上堵車

可提前2-3個小時出發，避開高峯期。

2、公司領導或嘉賓遲到

儘量提前去接，若遲到可先開始節目。

3、音響設備故障

提前調試好設備保證運轉正常，若出現故障及時聯繫酒店專業音響設備維修人員排除故障。

4、出現醉酒

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

八、年會流程

年會整體分爲五個部分：領導致辭、優秀員工表彰、節目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環節會在節目表演當中穿插到進行。

領導致辭：

1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表；

2、公司領導及嘉賓入席；

3、開場舞蹈；

4、主持人同時登場，開場白，簡單介紹本次年會的五個部分，歡迎到場嘉賓；

5、董事長致辭。

優秀員工表彰：

1、此項工作由人力資源部統籌安排，確認各部門人員名單以及具體獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列；

2、公司本年度優秀員工評選活動最遲在x月x日之前確定獲獎類別及人員名單；

3、提前整理好優秀員工簡單介紹，做好PPT，在主持人宣讀獲獎時投影展示；

4、工作人員提前準備好證書和獎金，頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺，同時奏頒獎曲（此環節有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側），依次頒獎；

5、頒獎結束後所有獲獎人員與公司領導合影留念；

6、獲獎感言，人力資源提前通知，推薦放到總結會議上。

節目表演：

1、主持人串詞，將節目起到承上啓下的作用；

2、節目單確定後，主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進行；

3、公司領導對節目進行評分，具體評分表在節目開始提前發放；

4、主持人宣佈節目評選結果；

5、節目評選分爲人氣獎，表演獎，創意獎等，每個節目獎勵現金分別爲xx元、xx元、xx元；

6、領導頒獎後，所有演員與頒獎領導合影，表演節目環節結束。

幸運大抽獎：

1、此環節穿插到節目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發放和收集到位，抽獎號碼每人一個（一式兩聯），按照順序發放；

2、共設立四個獎項。獎品價值設立，一等獎xx元一名；二等獎xx元二名，三等獎xx元三名，鼓勵獎xx名，獎品爲等值物品；

3、抽獎形式採取隨機抽取的形式，由公司領導進行抽獎，順序由低等至高等。兌獎同時，音響師播放比較活力的音樂，調節現場氣氛；

4、所有抽中獎品的員工需當場表演節目一個，抽獎領導和中獎者合影留念；

5、抽獎結束後，主持人宣佈活動結束，邀請xxx致祝酒詞，宣告聚餐開始；

6、會務組進行會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

年會聚餐：

1、地點：與節目表演場所在同一地點。時間：xx開始；

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；

3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通，準備上涼菜；

4、明確桌長姓名和職責（調節氣氛，保證員工安全）可讓主持人在臺上明確；

5、祝酒詞結束後聚餐開始。

全體起立，共同舉杯，共同祝願公司明年勇創佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節目主持人可靈活掌握。員工藉助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，烘托氣氛，表現公司業績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐結束，整個年會結束。

九、注意事項

1、提前確認年會現場舞臺大小，按照其尺寸製作活動橫幅和背景板；

2、提前採購年會所需的物品；

3、會場需提前佈置，包括佈置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡；

4、時間的把控，主持人應注意好時間的把控，避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間；

5、會務人員的工作安排，年會的具體工作會細化分解到相關職責人，確定每一項工作的負責人，例如：現場燈光及音響的調試、舞臺及場地的佈置、物品的採買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若出現什麼問題需及時解決；

6、嚴禁酒後鬧事，如若發生，公司將追究事故職責人。

年會活動創意策劃3

這回可是真的成語接龍了。但是每位參加遊戲的人腳下要放一張報紙(或者半張足矣)，當在規定時間內接不上成語時要把腳下的報紙對摺，然後再站上往，主持人重新開頭出一個成語讓後面的人繼續接，到最後就會出現有人“金雞獨立”來接成語。直到最後，腳一直保持在報紙上的人勝出。

報紙拔河

概要：在報紙上挖兩個洞來進行拔河的遊戲

道具：舊報紙

方法：

1、在報紙上挖兩個人頭大小的洞;

2、2人對坐各自把報紙套上進行拔河(站着拔亦可);

3、報紙破裂離開脖子的一方輸。

留意事項：不可以用手往拉。

石頭剪子布

最好是男女搭配的任務

比如雙方各派一對學生：一男一女哦

站在一張報紙上石頭剪子布

輸的則要摺疊腳下的報紙 再想法站上往

呵呵 空間越來越小 兩人越來越近

一定氣氛活躍

挑戰數數字

這是個簡單的遊戲，但又是盡對具有挑戰的遊戲。

人數：5-10人

道具：無

適合場合：酒桌、趣味競賽

規則：

1、所有人圍成一圈，需要共同完成一件任務——數數。數數的規則是每人按照順序一個人數一個數，從1數到50，碰到7或7的倍數時，就以拍巴掌表示。然後由原來的逆時針順序改爲順時針開始數。

2、比如，開始按順時針方向數到6以後，數7的人拍一下巴掌，然後按逆時針方向數8，當數到14的時候，拍一下巴掌，方向又變爲順時針，如此類推，直到數到50。

3、數錯的`人可以罰酒或者分小組進行競賽。

七拼八湊

要求：參加人數30人-50人爲佳，分成4-5組 道具：托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)

主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)，將遊戲規則告知大家

每組先選出一名接收者，手持托盤站在舞臺上。

其它小組職員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。

背景音樂起，主持人開始宣讀物品，每一個相隔一定時間給隊員預備，慢慢加快。採集物品來自日常的例如：眼鏡、腕錶、皮帶、襪子、口紅、錢等，一定要有比較難的放在最後如藥片、糖果、一毛錢

矇眼擊鼓

遊戲規則：把參賽者的眼睛用布蒙起來轉幾個圈，在指定的時間和範圍內擊鼓，擊中者爲勝利。(留意旁人不許

提示，主持人還可問題目進行騷擾，比如說“你往左邊走點估計可以擊中，”實在她應該要往右邊走

夾氣球跑

這個遊戲是我親身經歷的。兩人一組，一男一女背靠背夾住一隻氣球在出發點向終點跑，終點還要放一個椅子，到了終點後要把氣球放到椅子上然後坐爆，再返回出發點繼續夾氣球。假如在跑動時氣球落地，兩人要從出發點重新出發。在同樣時間內哪組爆破的氣球最多哪組勝出。一般爆破氣球的任務都是先生完成，女士此時要儘快返回出發點預備好氣球，在跑動時，兩人雙臂最好能挽在一起，始終夾住氣球，這是我的經驗之談。)

泡泡糖

主持人召集若干人上臺，人數最好是奇數，當大家預備好時，主持人喊“泡泡糖”大家要回應“粘什麼”，主持人隨機想到身體的某個部位，臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位。比如，主持人說左腳心，那麼臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當臺上的人數剩下偶數時，主持人要充當1人在其中，使隊伍始終保持奇數人數。最後剩下的兩人勝出。由於遊戲並不具有技術和智力上的難度，所以在勝出人獲得獎品時，還可以稍微刁難一下，比如讓他站在椅子上用身體表現一個字(可以是他的名字之類)或者讓他表演一個節目等。此遊戲要留意，主持人喊出的身體部位要有一定的可實行性，要是不慎喊出上嘴脣，恐怕大家都得笑暈。

年會活動創意策劃4

一、年會籌備小組

總策劃：xx。

總執行：xx/xx。

成員：xx。

二、年會內容

活動名稱：xx。

活動基調：喜慶、歡快、盛大、隆重。

活動主題：以客戶爲中心，以奮鬥者爲本。

活動目的：對20xx年公司的工作成績進行總結，展望公司20xx年的發展願景。同時豐富員工企業文化生活，激發員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

活動日期：20xx年x月xx日x點-x點。

活動地點：xx酒店。

參會人數：xx置高171人、xx科技112人、廠商30人，共計313人。

參會人員：xx置高員工、xx科技員工、特邀嘉賓。

活動內容：總經理致辭、文藝匯演、晚宴。

三、工作分工

(一)文案組(負責人：xx)成員5名。

負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審覈。

總經理講話稿起草、審覈。

(二)會場佈置組(負責人：xx)成員5名。

負責設計、聯繫製作年會舞臺背景牆、橫幅、簽名板及各種材料的打印和製作。

負責鮮花或花籃的採購/租賃。

現場攝影、DV攝像、照相。

開場PPT製作，年會期間除節目音樂外所有音樂蒐集。

負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，並播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等。

會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

(三)節目組(負責人：xx)成員5名。

1、節目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

2、選取節目規則：以抽籤的形式，每個部門可抽取2個節目籤，從中選取一個類型節目表演。

3、節目質量標準：若彩排時達不到質量要求，須重新編排直到達到要求爲止。

4、節目彩排時間：x月xx日—x月x日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客戶爲中心，以奮鬥者爲本”。節目組負責人具體工作如下：

負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及後期的彩排工作。負責節目的編排及演出的順序和流程銜接。負責聯繫租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等。負責小遊戲的提供、抽獎獎項設置等。負責安排文藝節目評委及獎項設置。負責確定頒獎人員。

(四)迎賓組/禮儀組(負責人：xx)成員5-6名。

年會進場入口處迎接嘉賓，並引領入座。負責嘉賓、參會人員的籤，併發放年會禮品(做好登記)。負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放。負責年會過程中放禮炮。

(五)後勤組(負責人：xx)成員5名。

負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放。負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

四、活動費用預算

xx。

五、相關注意事項

(一)活動前

年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。確保年會場地佈置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

(二)活動中

對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通(統一設置振動)便於及時聯絡。一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對於演出的'催場候場，舞臺上的道具提供，對於整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

(三)活動後

年會後期的紀念視頻製作、發放(由行政人事部部製作DVD，行政人事部部統一發放，每人一張年會照片的收集及保存。年會總結。

年會活動創意策劃5

一、年會主題：

表彰、迎新（超越夢想）

二、年會時間安排：

（1）年會策劃及準備期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成通知、節目推薦收集、會場確定。

具體要求：

區域單位最少報送4個以上節目；

專業公司最少報送1個以上節目；

主持人由各區域單位選拔（區域單位最少報送1男1女）於xx月xx日之前報至綜合管理部；

演出服裝及道具由各區域按xx月份資金計劃進行租賃或採購。

（2）年會協調及進展期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成公司主持人選拔、區域（專業公司）完成節目終審。

（3）年會倒計時期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成年會全過程確定（音響確定、條幅的製作、節目禮品採買，公司年會節目終審，包括節目單確定，xx月xx日17：00-21：00進行最後一次現場彩排。

（4）年會正式演出時間：擬定xx年xx月xx日，具體時間待定。

三、年會策劃：

四、參會人員：

集團領導、公司領導及部門負責人級以上員工，要求全體員工着工裝出席。

五、年會節目要求：

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關的`原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的的二人轉、相聲、小品（公司會力推二人轉參加集團聯歡會演出）；

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類。

4、不限跨區域或項目進行組合.

六、年會進行流程

1. 參會人員入場；

2.主持人宣佈年會開始；

3. 表彰；

（1）、董總作xx年度工作總結與xx年工作計劃

（2）、公司領導致辭

（3）、對優秀員工予以表彰

（4）、優秀員工頒獎

（5）、優秀員工代表發言

4.聯歡會節目表演穿插小遊戲；

5.聯歡會優秀節目評審；

6.閉幕詞；

7.散會。

年會活動創意策劃6

年會主題：

傳遞溫暖，增加企業與員工之間的凝聚力。

年會目的：

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進領導與員工間的互動與交流;

2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會，讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

3、通過年會的舉辦，瞭解員工對公司未來發展的期望。

活動安排：

一、會議時間

提前半小時進入會場，先播放暖場音樂。等來賓陸續就坐後，循環播放艾尼公司發展的宏偉歷史(公司的發展狀況、規模，科技研發成果，業績與誠信服務，人才經營與企業文化，展望未來再創輝煌等。體現企業上進、創新、拼搏的精神面貌。)

1、主持人致開場白，介紹到會的領導和嘉賓，邀請領導到臺上對20xx公司發展回顧致辭。

2、各部門進行述職。

3、財務部門進行財務報告

4、公司進行表彰。請總經理宣讀公司《上一年度關於表彰工作先進集體和個人的決定》。設置獎項：優秀團隊獎，功勳員工獎(對象爲一直陪伴、見證艾尼成長的老員工)，優秀員工獎，銷售精英獎，服務之星獎等。(頒獎放在節目演出)

5、董事長寄語(對未來的展望)

6、主持人宣佈結束。

二、文藝時間

到場的來賓進行簽到，領取抽獎號碼，將抽獎券的副券投入抽獎箱。(一)節目安排：

編排具有艾尼公司特色的企業之歌進行大合唱。作爲晚會的開場曲。

1、歌曲類(流行歌，民歌，合唱)

2、舞蹈類(民族舞，現代舞，機械舞，交誼舞均可)

3、戲曲類(小品或話劇等)

4、樂器

5、其他(魔術、武術等)

6、公司領導自行安排單人表演或者和公司員工進行合作表演。

備註：根據節目最終確定的個數做適當的調整

(二)評獎原則：

本次晚會共評出三等獎3個，各獎勵800元;二等獎2個，獎勵1000元；一等獎1個，獎勵2000元。各個節目若有各部門領導或副總參與演出，則給予節目適當的加分，有助於節目獲獎，具體見《評分細則》。

(三)評分原則：

評委必須堅持公正、公開的原則，對每一個節目進行客觀、正確地評價。

1、評分細則：

注：各個節目若有各部門領導或副總參與演出，則給予節目適當的加分。特邀嘉賓表演的節目、公司家屬(含小孩子)友情演出的節目不參與評分，但可以給以鼓勵獎。

2、評選：

1、本次節目現場評分，現場統分，取均分、現場頒獎。

2、評委：待定。

3、每個節目結束後由統分人員收取評委的《評分表》，統分後交禮儀小姐傳送至人。

4、評分點主要爲：颱風、流暢性、內容、表演技巧四個方面。

5、統分時去掉一個最高分和一個最低分，其餘分數累加後計算均分數(總分)，最後得分即爲該節目的最後得分，每個節目滿分10分

三、晚宴時間：

1、員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

2、主持人邀請總經理《致祝酒辭》宣佈晚宴開始，並一同舉杯慶賀新年快樂，祝願公司明天更美好。

3、穿插的遊戲環節：(每張桌子抽一個信封，一個信封裏一個遊戲，一共三組遊戲。抽到相同遊戲的桌子進行PK，輸的一方懲罰表演節目。根據到場嘉賓落座桌數確定分幾組。)

1、“你做我猜”：電視上有的節目，就是一個人比動作或用語言描述，另一個人來猜。可以猜生活用品，可以猜景區，可以猜成語。每組十個名詞，用時最短一組勝出。

2、 “踩氣球”遊戲方法：將參賽者分數相等的兩隊，分散在規定的區域內。每人分發一串氣球，一串連五個。參與者要將氣球綁在小腿踝關節處。發令後，雙方隊員在保護好自己的氣球不被對方踩破的前提下，千方百計地踩破對方隊員的氣球。以一方全部隊員的氣球被踩破爲負，另一方爲勝。遊戲規則：

①只准踩氣球，不得故意踩對方的腳。

②不得故意用手推對方。

③被踩爆氣球者立即退出比賽。

④跑出規定區域者視爲氣球已破，不得再加入比賽。

⑤在遊戲過程中，如果氣球不小心漏氣或是跑掉，一律當作被踩爆。

3、“蘿蔔蹲”遊戲規則：將參加活動的參與者分成幾組。每組可以只是一個人，也可以是好多人。將每組用不同的顏色命名。比如現在我們有五組參與者，於是命名爲：黃蘿蔔，白蘿蔔，綠蘿蔔，青蘿蔔，紅蘿蔔。如果黃蘿蔔最後指定的小組不存在，或者黃蘿蔔用手指的小組與口中說的小組名字不符，則黃蘿蔔被淘汰。

比如：

黃蘿蔔說“黃蘿蔔蹲，黃蘿蔔蹲，黃蘿蔔蹲完黑蘿蔔蹲”，但是在這場活動中沒有黑蘿蔔組(或者黑蘿蔔組已經被淘汰，不在場上)，則黃蘿蔔被淘汰。

玩完遊戲，大家自由活動。

4、唐伯虎點秋香(4和5作爲推薦的各桌宴會遊戲。)

衆人圍成一圈,由其中的.一人先喊“唐”，旁邊的人按順時針方向(逆時針也可以)依次喊“伯”，“虎”，“點”;喊到“點”的人在喊的同時要用手隨便指一位(一般爲你想整的人)，被點中的人應立即雙手抱胸，同時口中喊着“秋香啊秋香”，而此人兩邊的人也要一起擺出造型——左邊的將左胳膊伸直向左上方，右胳膊彎曲也朝向左邊;右邊的人相應胳膊伸向右上方(有點像唱戲時的手勢，大家想象一下)，兩人同時口中還應喊出“伯虎啊伯虎”，反應慢者小組即被罰酒~~一瓶。

5、青蛙跳井

參與者以座席爲序輪流依次說“一隻青蛙跳井撲嗵”裏的兩個字。比如，第一人說“一隻”，第二人“青蛙”，第三人“跳井”，第四人“撲嗵”，第五人“兩隻’，下一個“青蛙”，接着“跳井”，“撲嗵”，下一個“撲嗵”(兩隻跳下去要撲通兩次)依次下去三隻等等。直到有人出錯受罰，罰完再從這裏重新開始。

四、年會準備時間安排：

(1)年會策劃及準備期( 20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日)：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

(2)年會協調及進展期(20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日)：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(20xx年XX月XX日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括時間、地點、節目單確定、彩排時間)。

(4)年會正式演出時間：20xx年XX月XX日

五、年會節目安排

(一)年會節目報名方式

1、現場報名

2、聯繫人：

3、聯繫方式

(二)參與節目的確定

(三)參與人員確定

六、年會分工

參會人員名單統計分批

獎品購買、頒獎人

抽獎獎券獎券設計、發放、回收管理、獎品保管

主持人確定晚宴活動地點確認來賓簽到

晚會場景佈置各部門節目統籌

晚會現場電腦、投影現場攝像、照像

會後

七、節目預算

(一)場地費用

(二)背景布、待定

(三)條幅

(四)獎品

①員工、優秀團體，人數待定

②幸運獎10，獎品待定

③三等獎8，獎品待定

④二等獎5，獎品待定

⑤一等獎2，獎品待定

(五)攝影攝像

(六)節目入圍後，上報節目所用物資(服裝，道具)

(七)物品的採購：抽獎禮品、遊戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、晚宴的引導牌、筆、

(八)其他

八、備註：

1、強化參與意識，各人員要積極參與，力爭節目出彩。

2、強化保障意識，爲排節目不誤日常工作之需求。

年會活動創意策劃7

先從宏觀方面說，負責人要大致瞭解，公司爲這次年會撥付的.預付款大概有多少，然後根據款項，大致確定年會活動的精彩高潮部分，再選擇場地，演出陣容。這是大概的前期心理思考，然後再從細節方面說。

第一，爲年會活動定一個基調，起一個符合企業文化，而又創意十足的活動主題。

第二，根據討論果，設計出年會活動的ppt，其中包括：

（一）、活動名稱

xx

（二）、活動時間

（1、大會時間，2、宴會時間，3、休閒時間）

（三）、活動地點

（1、大會地點，2、宴會地點，3、休閒地點）

（四）、參與人員

（公司領導，高管，包括各部總部門，各項目部，各子公司員工，共計xxx人）

（五）、活動內容

（包括領導致辭，演出節目，抽獎環節，遊戲互動）

第三，具體實施方面，也要注意幾個環節。

1、年會活動場地要實地測量，具體分析。

2、草擬一個年會活動流程細節表。

3、整個年會活動要有一到兩個亮點。

4、演出節目要原創，搞笑，活躍氣氛。

年會活動創意策劃8

一、年會主題：

“xxxx公司20年度總結、表彰暨20年迎新會”

二、年會時間

20xx年2月8日下午14：00至18：00

會議時間：14：30――18：30

三、年會地點

xxxx國際大酒店18樓會議室

四、年會目的及意義

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的'綜合競爭能力；

3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、年會參會人員

公司領導及全體員工

六、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終大會議程安排

14：30―14：40大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣佈大會開始。

16：00―16：10大會進行第三項，各分公司各部門員工新年賀詞。

18：30主持人宣告此次大會結束，組織員工離場，一同前往晚宴地方。

（二）晚宴安排

用餐地點：

19：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。（背景音樂）

七、年會準備及相關注意事項

（一）年會的通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，爭取全民參與。

（二）條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“xxxx公司20年度總結、表彰暨年迎新會”

（三）物品的採購準備：遊戲獎品：小兔子、筆、簽到表、公司總經理席位卡、會場佈置&遊戲所需氣球、拉花等；會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

（四）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

年會活動創意策劃9

　　一、年會主題：

給力20xx百聯世家年度總結會

　　二、年會時間

20xx年1月25日下午15:00至22:00會議時間：15:00——17:00晚宴時間：17:30——22:00

　　三、年會地點

xx酒店二樓多功能宴會廳

【晚會目的及意義】

1、對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等；

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

3、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的表現；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、實現領導和員工的互動，讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。

7、進一步擴展企業文化內涵，促進其外部形象和內部文化的統一合成。

四、年會參會人員

公司全體員工+邀請嘉賓。

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終大會議程安排

14:50全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會開始；

15:00—15:30大會進行第一項，各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。（每人5分鐘左右）

15:30—16:00大會進行第二項，郝總上臺發佈

16:00—16:15大會進行第三項，由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。

16:15—16:40大會進行第四項，主持人宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理和董事長爲優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理&董事長合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。

【煽情】

16:40—17:00大會進行第五項，董事長做總結性發言

【相親相愛一家人】。

17:00大會結束，員工散會休息，酒店佈置晚宴會場。

（二）晚宴安排

17:30晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。（背景音樂）

17:30—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00—22：00娛樂時段：文藝節目（2—3個節目）

遊戲1：合力運氣球

1、兩名選手爲一組；

2、兩人配合，先吹氣球，把氣球吹到直徑大於10釐米爲止，再把氣球打結綁好；

3、兩人背靠背、手挽手，夾着氣球運球到終點，繞過終點的框再回到起點；

4、在跑的過程中，氣球不能落地，不能用手觸摸氣球，不能擠爆氣球，如果氣球落地，必須回到重新出發。（一輪遊戲爲x分鐘，玩x輪。主持人視情況而定）道具：氣球、盛放氣球的大框子

文藝節目（2—3個節目）；

遊戲2：搶凳子；用具：5把椅子，圍成一圈；

遊戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍着椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶着的輸；

文藝節目（2—3個節目）

遊戲3：筷子運鑰匙鏈；用具：xx支筷子、2個鑰匙鏈；

遊戲規則：6個人一組，分爲兩組，每個人嘴裏叼一隻

筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的`筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上，爲贏。

文藝節目，晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】。

六、年會準備及相關注意事項

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

（二）條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“給力20xx百聯世家年度總結會”（條幅規格：480x80cm）

（三）物品的採購：遊戲獎品（娃娃xx個）、筆（3支）、簽到表、席位卡（晚宴用）、會場佈置&遊戲所需氣球、拉花等；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

（四）現場拍照：提前安排好相☆☆關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

年會活動創意策劃10

一、會場佈置

大門、走廊、電梯口設置指引牌；

宴會廳前廳走廊鋪設紅地毯；

宴會廳前廳走廊，設置簽到臺，放置簽到板，給嘉賓簽到。

二、活動內容

簽到

簽到板上設計有一個xx公司LOGO形狀的小燈槽，簽到嘉賓簽到後，禮儀小姐會給簽到嘉賓每人分發一支胸花以及小燈泡，並引導嘉賓將小燈泡鑲嵌到簽到板的'小燈槽上，隨着簽到的進行，一個完整的中燃氣LOGO漸漸被點亮。

迎賓禮儀

由形象高挑、氣質優雅、笑容甜美的專業禮儀小姐擔任迎賓，統一着裝，侍立於簽到處爲嘉賓引路，配合工作人員引導輔助嘉賓的簽到工作。

簽約啓動儀式——妙筆生輝

禮儀小姐送上巨幅xx公司LOGO，公司領導用巨型毛筆在LOGO正中揮灑描畫“和”字，落下最後一筆時，禮花四散，LED屏上“和”字墨舞舞動；

寓意：

“以和爲貴，和氣生財！”

風雲榜入場式

頒獎嘉賓宣讀頒獎詞、獲獎名單時，全場音樂暫停與燈光調暗，追光燈根據獲獎名單依次迎接獲獎嘉賓上場。

晚宴開啓——祝酒“心心相印”

晚宴開始前，全場燈光調暗，LED屏上緩緩升起一個“心形”圖案，“心形”正中慢慢浮現出中燃LOGO，致祝酒辭，全場舉杯共飲！

寓意：

xx公司的成就與輝煌，離不開全體成員的全心全意的付出與奉獻！

三、活動流程

7：00—8：30工作人員進行晨會前的準備

8：30—10：30進行“中國燃氣20xx年工作總結暨20xx年工作計劃會議”

10：30—11：00晨會結束後，嘉賓稍事休息，準備進行簽約儀式。

11：00—12：00進行“20xx年項目公司目標責任簽約儀式”

12：00—14：00

午餐，嘉賓自由休息2。工作人員進行慶典會場佈置

15：30—18：30

1。xx公司20xx年度“精英風雲榜”頒獎典禮

2。xx公司20xx年工作會議文藝匯演

19：00—21：30

1。晚宴啓動儀式

2。到場嘉賓進行晚宴。

年會活動創意策劃11

一、年會主題：

給力20xx百聯世家年度總結會

二、年會時間

xx年xx月xx日下午15：

00 至 22：00 會議時間：15：00——17：00 晚宴時間：17：30——22：00

00 至 22：00 會議時間：15：00——17：00 晚宴時間：17：30——22：00

三、年會地點

xx酒店二樓多功能宴會廳 【晚會目的及意義】

1、對xx年公司發展成績總結，以及制定xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等；

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

3、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的表現；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、實現領導和員工的互動，讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。

7、進一步擴展企業文化內涵，促進其外部形象和內部文化的統一合成。

四、年會參會人員

公司全體員工+邀請嘉賓.

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一） 年終大會議程安排

14：50 全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會開始； 15：00—15：

30 大會進行第一項，各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。（每人5分鐘左右）

15：30—16：00 大會進行第二項，郝總上臺發佈

16：00—16：15 大會進行第三項，由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。

16：15—16：40 大會進行第四項，主持人宣讀xx年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理和董事長爲優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理&;;董事長合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。【煽情】

16：40—17：00 大會進行第五項，董事長做總結性發言【相親相愛一家人】。 17：00 大會結束，員工散會休息，酒店佈置晚宴會場。

（二） 晚宴安排

17：30 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。（背景音樂）

17：30—19：00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19：00—22：00 娛樂時段： 文藝節目（2—3個節目）

遊戲1：合力運氣球 【1、兩名選手爲一組；2、兩人配合，先吹氣球，把氣球吹到直徑大於10釐米爲止，再把氣球打結綁好；3、兩人背靠背、手挽手，夾着氣球運球到終點，繞過終點的框再回到起點；4、在跑的過程中，氣球不能落地，不能用手觸摸氣球，不能擠爆氣球，如果氣球落地，必須回到重新出發。（一輪遊戲爲x分鐘，玩x輪。主持人視情況而定）道具：氣球、盛放氣球的大框子】

文藝節目（2—3個節目）；

遊戲2：搶凳子； 用具：5把椅子，圍成一圈；

遊戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍着椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶着的輸；

文藝節目（2—3個節目）

遊戲3：筷子運鑰匙鏈；用具：xx支筷子、2個鑰匙鏈；

遊戲規則：6個人一組，分爲兩組，每個人嘴裏叼一隻

筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上，爲贏。

文藝節目，晚會即將告一段落的`時候合唱【相親相愛一家人】。

六、 年會準備及相關注意事項

（一） 年會的通知與宣傳：公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於xx年度年終總結會的通知，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

（二） 條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“給力20xx 百聯世家年度

總結會”（條幅規格：480x80cm）

（三） 物品的採購：遊戲獎品（娃娃xx個）、筆（3支）、簽到表、席位卡（晚宴用）、會場佈置&;;遊戲所需氣球、拉花等；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

（四） 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

年會活動創意策劃12

一、年會主題

一次企業年會勾當，主題很是緊張，如果主題不明白，必將影響到詳細的策動與施行。主題的策動，理當按照公司的經營方針、經營計謀、經營狀態，同時斟酌企業文明和內部市場等身分來確定。

二、年會形式及操縱流程

按照年會主題，計劃出全部年會的勾當形式。一般來講年會形式可以包含如下幾個方面：

1、 回首與預測。這個關鍵顯現的情勢通常爲企業帶領發言，即對曩昔和將來市場情勢的闡發回首，同時，對一年來企業所獲得的經業務績進行總結，並對存在的問題進行闡發，末了向企業全部員工預測下一年或近期方針與籌劃。

2、 帶領高朋致辭。一般來講，企業年會每每會約請幾個主管部分帶領或高朋，是以，年會上須約請他們致辭，讓員工感覺到來自其餘方面臨企業的存眷，並以此發生一種驕傲感。

3、 良好員工表揚。這是年會的重頭戲，必定要策動好表揚情勢。表揚情勢可以按如下流程進行： xx1)分類表揚。如：企業評比出良好員工、良好售賣員、xx販賣獎等，在表揚時一個種別一個種別地分隔進行表揚。

2)分類頒獎。針對分歧表揚種別，約請分歧級此外帶領或高朋頒獎。

以上兩道流程的詳細操縱可以如許進行(別忘了佈景音樂，以營建頒獎氛圍)：

A 指定頒獎帶領或高朋下臺，宣讀表揚名單;

B 受表揚員工分種別逐一下臺，擔當帶領或高朋頒獎;C 頒獎帶領或高朋與受表揚員工合影紀念;D 臺前開釋禮炮(得當室內放的彩紙禮炮)。

三、年會形式

xx新青年專業團隊可以提供多種創意年會形式，別墅式轟趴年會、酒店式豪華年會、山莊式度假年會、旅行式休閒年會各種創意年會只有你想不到，沒有新青年做不到。

四、年會實施

一個好的策劃方案，最終的效果如何關鍵還在於方案的實施。企業年會的具體實施可以從以下方面着手：

1、 年會場地選擇與佈置。

年會場地的選擇須根據參加年會的具體人數和內容來確定。一般考慮這個場地須能夠用於會議、聚餐、演出、與企業所在地的距離等因素。

場地的佈置應考慮的因素有：春節臨近時間、年會主題和內容。總體來說，年會場地的佈置應該喜慶、爽心悅目，令人興奮。

2、 聚餐菜譜與酒水安排。

菜譜的選擇，應考慮大多數員工的籍貫和當地飲食特色相結合。酒水則考慮具體的人數即可。菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項重要因素就是經費問題。

3、 抽獎獎品選擇與採購。

抽獎獎品的選擇和採購應考慮的因素，一是對員工的吸引力，二是獎品的實用性和紀念性，同時，也要考慮的重要因素就是經費問題了。

獎品除了企業自身採購外，還可以根據平時的業務開展範圍和合作夥伴，從中拉一些贊助，並以此拉近雙方的合作關係，同時，也可以節省年會的費用開支。xx4、 晚會節目組織與篩選。

節目的組織可以分部門，包括分支機構去落實。比如，每個部門，包括分支機構出一到兩個節目，節目形式和內容可以根據企業需要和年會主題來確定。

節目出來以後，須組織採排，對所有節目從形式到內容上進行審覈，最終篩選出參加年會表演的節目。

爲了提高排練員工的積極性，可以對所有參加年會表演的節目進行評獎，並給予獲獎節目人員一定的獎勵。

如果安排了節目評獎，還要考慮好評委的選擇和評選標準的設計。

5、 領導與嘉賓確定與邀請。

一般企業年會都會適當地邀請一些相關主管部門的領導或嘉賓前來助興，以示對企業的關懷和重視。至於邀請哪些領導、哪些嘉賓，邀請多少，應該根據年會的規模、主題和內容以及費用來考慮，同時，需要與企業高層領導去確定。

邀請領導和嘉賓時，別忘了設計好漂亮的邀請函，最好把年會相關的.信息告知對方。

6、 主持人確定與培訓。

年會主持人的選擇非常重要，直接影響到年會的實際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可考慮多名。主持人選擇的標準：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強，有一定表演能力，聲音甜美，善於扇情，能極大地調動年會現場員工的情緒。男主持英俊瀟灑，女主持青春靚麗，讓人看到舒服，同時，也是代表企業的形象。 主持人確定後，指定專人根據年會主題、內容和流程撰寫主持人臺詞。臺詞寫好後，交相關領導審覈，主要是流程和邀請領導或嘉賓的審覈。

最後是根據臺詞對主持人進行培訓，包括着裝、禮儀、出場、臺詞的朗讀、聲音的表達及突發性事件的應急對策等等。 xx7、 年會項目人員確定與培訓。

一般企業年會根據具體內容劃分出項目小組，並以此確定需要參與的工作人員：

1)年會方案總策劃與監製;

2)年會總執行;

3)年會項目實施小組：

A 迎賓接待禮儀組;

B 物品採購配送組;

C 表彰組;

D 聚餐組;

E 晚會組;

F 抽獎組;

G 宣傳報道組。

項目小組確定後，需確定好每個項目小組的工作職責，並每項具體的工作都有指定責任人，以便每項工作都落到實處。

8、 參會人員迎送住宿飲食安排。

一般企業年會須根據規模、地區和人數考慮外地人員或邀請領導或嘉賓的迎送住宿飲食的安排。讓外地員工有回家的感覺，讓受邀請的領導和嘉賓有貴賓的感覺。

9、 年會費用預算。

這一項是最重要的內容之一，年會的規模和檔次都應在經費允許的情況下來設計和考慮。總體原則：經濟實惠、效果良好，讓大家滿意。要達到這一要求，需要多從年會的形式上去考慮，有創意，有氣氛，有誠意。 xx五、年會總結年會結束後，別忘了對整個年會的實施進行及時地總結。除了好的一面，更多地要把存在的問題找出來，並對問題進行分析，以便來年的年會辦得更成功。

另外，對於年會過程中照片、攝影、和趣聞要及時地通過各種形式報道出來，讓員工在年會過後再次回味年會中的美好感覺。同時，要對年會中默默奉獻的工作人員進行表揚和宣傳，可以編輯一些年會背後的故事，讓員工感受到他們在年會中的美好感覺離不開這些默默奉獻的工作人員的辛勤工作和無私奉獻。

專業年會活動策劃公司，xx新青年專業策劃團隊，專業爲客戶提供年會策劃，同學聚會，部門團建等我們不僅輸出創意，我們還有專業場地；專業上我們可以一條龍包攬，靈活上我們還有豐富的組合套餐，我們不僅負責策劃，我們更加着力激發，激發你的快樂，釋放你的天性，用我們的創意讓你的聚會與衆不同。這裏的創意天馬行空，這裏的執行落地有聲。生日聚會，公司團建，親子郊遊，幸福表白，創意求婚，戶外拓展，你想要的，我們都能給，你沒想到的，我們也有準備，我們是新青年創意企劃工作室，我們就做一件事：用我們的創意給你提供新玩法，見證你的幸福與開心。我們的目標是：新青年，新玩法，你負責開心，我負責創意。

年會活動創意策劃13

活動主題：

XX動起來！

活動背景：

計劃舉辦安利年會，歷屆安利年會以模式化：吃飯看節目，沒有什麼新鮮感了，員工沒有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面，抽獎時再跑進來，調動不起員工的熱情度，讓員工感受不到公司歸屬感。

活動目的：

1、感謝全體員工一直爲公司的盡心盡力的全身心的付出。

2、呈現出精彩豐富，全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感，來年更努力爲公司奮鬥。

3、調動全體員工的積極性，增進員工之間的交流溝通以及提升團隊協作能力。

策劃思路

1、一開始就動起來

2、員工們動起來

3、老闆們動起來

4、大家動起來

活動時間：

20xx年X月X日

活動地點：

廣州花園酒店

活動人數：

公司高層及員工共計1200多人

活動風格：

輕鬆，活潑，娛樂，有趣

組織形式：

分爲活動物料準備小組，活動執行小組，活動安保小組，活動表演安排小組，活動服務禮儀小組。

活動時間安排

20xx年X月X日收到安利公司發出的標書

20xx年X月X日確認年會的最終方案，與相關的活動承辦商簽訂合作合同

20xx年X月X日年會籌辦的細節基本落實，相關的活動的信息傳達到公司各部門

20xx年X月X日確定活動當天的參加人員，並對相關人員進行分組培訓，與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節等

活動前期準備

活動小組籌劃以及舞臺佈置、（校園環保活動策劃書）年會相關事宜的確認、與年會人員的聯繫通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人的聯繫溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料準備、活動事故的風險評估以及預備方案等

活動內容與流程

1、動漫區拍照簽到模式

2、嘉賓與動漫人物留影

3、灌籃高手真人版表演

4、安利老闆和領導登場

5、員工自編熱力四射舞蹈

6、領導們佈菜給各餐桌

7、全員參與緊張刺激遊戲

8、安利領導百變大咖秀

9、員工節目COSEPLAY

10、獎品豐富的抽獎儀式

11、全體人員共進晚餐

12、謝幕全體合影留念

活動風險評估

1、參與人員過多，動漫留影區擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。

預防方案：在簽到以及動漫留影區安排安保人員進行維護現場秩序，確保現場人員的安全。

2、音響，燈光，麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。

預防方案：活動進行時必須準備多一些現場所需的物料以備不時之需。

活動臨時應急方案

1、活動中以防出現突發事故或不可抗力等自然因素的影響，所以安保人員必須培訓相關緊急措施的知識，要及時進行應急處理。

2、做好活動現場秩序維護，要對活動執行過程中的.不穩定因素進行嚴謹排查。加強防範，巡邏。

活動亮點

亮點一：拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情

亮點二：有趣的動漫留影區，讓人感覺到無比的樂趣

亮點三：領導放下身段百變，讓員工感到領導的親和一面

亮點四：安利老闆與老闆娘投入模仿，員工看到他們可愛的一面

亮點五：員工參與模仿秀，增進員工的交流溝通

亮點六：員工進行3D模仿秀，提升員工之間的團體協作能

亮點七：進行安利同學會的表演，讓人更瞭解安利品牌

活動效果

豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會，讓員工過上一個難忘的新年晚會，使員工在新一年更加腳踏實地爲公司努力工作；活動上的參與增進員工之間的溝通，交流和團隊協作意識，提升企業的綜合競爭優勢。

年會活動創意策劃14

你的年會現場是否還在門口排隊等待紙質簽名簽到呢？這樣的方式都已經過時了，現在都是電子互動時代了，來點有創意富有科技感的簽到方式吧！

20xx年年會推薦簽到方式：激光雕刻手寫簽到、360環拍簽到、即刻漫畫簽到、空氣炮簽到、大屏手寫3D簽名、馬賽克簽到等，新穎富有參與感，讓嘉賓入場就能感受到年會歡快的氛圍，主動將活動分享到朋友圈。

【360環拍簽到】嘉賓站在環拍臺上，環拍裝置360度無死角環繞拍攝拍出你的美，拍完即可掃碼下載！360環拍鏡頭下每一秒畫面都具動感活力，播放速度可調節，視頻片尾添加品牌形象、活動主題，與360視頻一同分享到朋友圈，提升品牌宣傳。

【即可漫畫簽到】創意拍照裝置，年會活動暖場神器，現場爲嘉賓繪製個人Q萌漫畫像，拍攝完成後，漫畫照片會自動打印出來給到嘉賓手上。

【空氣炮簽到】嘉賓可以通過裝置自帶的攝像頭現場進行拍照及簽名，通過空氣炮打出的.菸圈投射到大屏幕上，效果非常炫酷，是一個極具科技感的簽到儀式！

【大屏手寫3D簽名】，普通led屏幕直接手寫簽名，強激光雕刻，裸眼3D簽名效果，水波紋飛出，圍繞logo旋轉，子彈懸浮，現場科技感十足！

【馬賽克簽到】，參與感滿滿，嘉賓現場拍照打印，通過編號把照片貼到指定位置，簽到完成匯聚年會主題或者logo等，體現了企業凝聚力表現，年會力推暖場裝置，互動效果極好！

搖一搖虎年遊戲：招財進虎，用戶快速搖動手機，小老虎向終點衝去，搖得越快，排名越高。玩法有趣、緊張刺激，分分鐘燃爆現場！歡呼聲、吶喊聲交織一片，活動現場熱鬧非凡！過年不玩喜慶的虎年互動遊戲還等什麼呢？全員參與的大屏互動遊戲，操作簡單掃碼即可參與，大屏幕實時顯示賽程更刺激！目前上線的虎年素材有虎年福到、虎年暴富、虎運當頭、金虎送福、虎虎的快樂、虎年如意、如虎添翼、福虎生財！

創意互動裝置

寫福字機；　還有什麼比自己親手寫個福字，把福帶回家更能吸引大家的參與和互動的呢？寫福機，又名描福機，現場手寫福字，素材字體任意選擇，現場實時打印帶走，支持手寫簽名功能，打印出一張專屬你的福字；支持添加小對聯、添加小裝飾，福氣滿滿；支持掃碼下載，把新春祝福送給親朋好友。

新年新氣象，年會策劃的創意互動當然也要常換常新，希望虎年財源滾滾，福氣滿滿，充滿活力的向20xx年衝吧！

年會活動創意策劃15

一、活動目的：

爲了加強公司員工的.凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節日的關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好20xx年春節。

二、活動主題：

工作回顧，激發精神

三、活動時間：

20xx年1月20日

四、活動地點：

xxx

五、活動參與主體：

xx公司全體員工及各級領導

六、活動主持：

xxx、xxx、xxx

七、活動方案：

（共分兩部分，共計2個半小時左右）

（一）優秀員工表彰大會

1、總經理上臺爲我們作工作總結時間：20分鐘

2、書記宣讀表彰決定，並對優秀員工進行表彰時間：20分鐘

3、優秀員工代表發言時間：20分鐘

4、董事長講話時間：10分鐘