當前位置

首頁 > 教育範文 > 工作總結 > 關於農經站上半年工作總結大綱

關於農經站上半年工作總結大綱

推薦人: 來源: 閱讀: 3.23W 次

上半年我站以中央1號文件精神爲指導,緊密圍繞農民增收,農村穩定這一目標,充分發揮職能作用,重點抓了農民專業合作社建設、農村土地承包管理、農村財務審計和嚴格執行減輕農民負擔的各項政策的落實,求真務實,開拓創新,較好地完成了各項工作任務,現將工作總結如下:

關於農經站上半年工作總結

農民專業合作社發展迅速。

農村財務管理工作紮實有效開展。

針對農村稅費改革後出現的新情況,結合我縣實際以規範完善農村財務會計委託代理制,加強對農村財務審計工作爲重點;一是制定管理辦法。配合縣財政局擬定出臺了《大荔縣村級集體資產財務管理辦法》,推行了村組幹部實名制持卡發放和招待費限額控制辦法,從而有效地保證了基層組織的運轉和集體資產的安全。二是積極開展農村財務審計工作。結合村民委員會換屆進行離任審計,採取站領導包片,股室包鄉(鎮)的方法,加大了審計力度,規範了審計程序,明確了審計任務,在普審工作的基礎上對羣衆反映強烈,問題突出的村進行重點審計、上半年共審計村組財務11個,審計總額180多萬元,查出違紀資金6萬多元,其中一名村幹部被紀檢部門免職。

農村土地承包管理工作穩步推進。

堅持農村土地承包經營制度不動搖,是建設社會主義新農村的一項重要原則,是黨在農村的基本制度。一是組織大家認真學習《農村土地承包法》及《陝西省〈實施中華人民共和國農村土地承包法〉辦法》和新頒佈的《農村土地承包合同糾紛調解仲裁法》等法律、法規,做到學法執法,依法行政,同時,指導鄉村規範、完善土地承包關係,確保農民土地承包權益不受侵犯,以維護農村穩定。二是配合縣委農工部開展了農村土地流轉調研工作,摸清了全縣農村土地轉包,互換以及出租的基本情況,並形成了調研報告,草擬了《大荔縣農村土地承包經營權流轉管理辦法》,將提交縣政府研究實施。三是開展農村土地承包經營權流轉試點工作。我們在城關鎮依託農經站成立了“農村土地流轉服務中心”,制定了工作職責,印製了統一規範的合同文本,建立了土地流轉信息網絡,試點工作取得了初步成效。四是進一步健全和完善農村土地承包合同鑑證和糾紛調處工作。按照《陝西省農村各業承包合同管理條例》先後對範家鄉豫西、加北、加南等村集體的荒灘承包合同進行了鑑證,接待有關土地承包糾紛上訪羣衆3起,依規依法調解處理了1起土地承包糾紛問題。

農民負擔監督管理工作不斷加強。

減輕農民負擔工作事關農村稅費改革的成效,事關科學發展觀和構建和諧社會的落實。在抓減負工作中,我們從制度建設入手,一是進一步完善涉農價格收費“公示制”,執行農村村級報刊“限額制”和涉及農民負擔案件的“責任追究制”;二是加強了對村級“一事一議”籌資籌勞制度的完善和規範,會同稅改辦等有關部門制定出臺了“一事一議籌資籌”獎勵辦法;三是加強了對涉農收費項目的檢查和對村級轉移支付資金的審計,實行了一卡通;四是開展了農民負擔監測和涉農負擔案(事)件的查處工作。

幹部職工素質逐步提高。

我們以“內強素質,外樹形象”爲目標,樹立勤政爲民、樂於奉獻,立足本職,爭優創先“的觀念,不斷增強廣大幹部的政治素養,提升工作能力。一是堅持每週一的`政治業務學習制度,有計劃、有安排地組織學習時事政治、法律法規和業務知識,並按照農業局安排組織學習論科學發展觀,並進行重點輔導,給每個同志購買了學習筆記本,定期進行檢查,從而提高了大家的政策業務水平;二是推行工作責任制。按照首問負責制,限時辦結制,責任追究制的要求,在農村土地承包糾紛調解中,嚴格按照協商、調解、仲裁、訴訟的程序辦事;在農村財務審計工作中,規範了審計程序,推行了主審制,統一印製了審計通知書、談話筆錄、報告撰寫以及檔案管理等內容,做到了依法辦事、規範執法。三是開展創佳評差活動。站上制定了創佳評差工作實施方案,確定了領導,並在全站開展了爭當先進股室和優秀個人活動。

落實科學發展觀學教活動成效顯著。

認真貫徹落實科學發展觀,是建設農業大縣農業強縣,促進農經事業發展的重要載體。一是結合農業局開展的“建設農業大縣農業強縣大學習大討論大實踐活動 ”,成立了學教組織,制定了學習活動方案,並組織開展了“踐行科學發展觀,農經事業上臺階”爲主題的學習創建活動,集體學習十五次,創辦學習園地(專欄)三期,記寫學習筆記每人都在一萬字以上。二是深入基層開展調研。重點圍繞農民專業合作社,農村土地流轉等問題,通過問卷調查,召開座談會和實地考察相結合的方法,形成了有分析有建議的調研報告3份。三是深刻剖析,查找問題。組織召開民主生活會,開展批評與自我批評,廣開言路,虛心納諫,廣泛徵求大家對本單位及領導班子在解放思想,改革創新,科學發展,轉變作風等方面的意見建議。找準突出問題,明確努力方向,開拓了工作思路。

上半年雖然做了一定的工作,但還存在不少問題。主要反映在:一是加強對幹部職工做的思想教育不夠,依法行政意識不強;二是農經工作面廣事雜,政策性強,處理問題棘手,加之人員少,工作力不從心;三是由於鄉鎮機構改革撤銷了基層經管站,使農經工作在基層斷了線。四是農業專業合作社規模小,輻射帶動力不強,管理機制不健全,內部運行不規範,利益聯結機制不緊密,幫助扶持跟不上。下半年,我們將繼續以三個代表爲指導,加強學習實踐科學發展觀,以農民增收,農業增效,農村穩定爲目標,充分發揮農經工作的職能作用,團結一致,齊心協力,努力開創農經工作新局面。