2016年董事長年終總結講話稿

匆匆，太匆匆，時間如水無影蹤。花開花謝又一年，轉眼白雪飄飄覆萬物。下面是本站小編整理的2016年董事長年終總結講話稿，希望對大家有所幫助!

　　【2016年董事長年終總結講話稿1】

大家好!今天，我們歡聚一堂，慶祝公司圓滿走過了201x年，不知不覺即將進入201x年。我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的恪盡職守，默默耕耘表示深深的感謝：“謝謝你們，在過去一年裏，大家都辛苦了”。

智慧創造價值，責任成就未來，201x年,我們同心協力克服了種種的壓力和困難，進一步擴大了公司規模，壯大了員工隊伍，完善了產品內容，加快了拓展步伐，使公司有了卓有成效的發展，同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升，爲公司日後發展和騰飛打下了堅實的基礎，所取得的每一個可喜的成績，離不開公司全體工作人員的共同努力，同時也證明了我們這支工作團隊是一個有凝聚力，執行力，且勇於創新，銳意進取的優秀團隊，你們是優秀的，我爲公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。

願在座的每位成員都能成爲頂樑大柱，爲公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。

一祝我們團隊一起努力，一起創造我們的輝煌，實現我們的的五年計劃，讓我們的表現優異的老師有房有車，讓我們資深老師至少有房子有家。

二呢，祝大家新年快樂、身體健康。今年201x，代表寓意是愛你一生，即將到來的是201x代表愛你一世，祝各位有家庭的和和美美，和你自己的家人能夠一生一世的相愛，沒成家能夠找到愛自己一生一世的那一位

三呢，祝今天的大會圓滿成功，晚宴能夠愉快，大家能夠玩的盡興、笑得開懷。

　　【2016年董事長年終總結講話稿2】

首先感謝各位員工，謝謝你們，201x年你們辛苦了!

201x年需要落實、需要執行的工作，請大家深刻體會：“責任的落實”，我個人以爲：沒有問責，責任就落實不下去。

我希望我的員工均能成爲管理者，現在的管理者均能成爲領導者。作爲公司高層管理者之一的我，在201x年，一定要學會並進入“兩眼睜大”，“兩眼緊閉”，“睜一隻眼閉一隻眼”三種狀態。“兩眼睜大”是發現人才和優點;“兩眼緊閉”是不插手已授權之事，不信閒言碎語;“睜一隻眼閉一隻眼”是要看到員工的錯誤，清醒地警惕任何漏洞的出現，但又要明白某些錯誤並不需要追究。

希望我的員工能爭取做“卡”、“斌”、“引”、“尖”，卡，是能上能下;斌，是能文能武;引，是能屈能伸;尖，是能小能大。

更希望我的員工都能在自己的努力下，成爲領導者。

希望工會向員工們提出以下四個問題：

1.你的夢想是什麼?

2.你現在離你的夢想有多遠?

3.爲了實現夢想你準備做多大努力?

4. 爲了實現夢想，需要企業爲你提供什麼?

請工會根據員工的回答爲公司將來的決策提供相應的依據。

現在我請大家和我一起學習《領導的本質》：

領導的本質就是管理自己，影響別人。欲戴皇冠，必承其重。作爲領導者，就應當承擔相應的職責。管理好自己，因爲在你的管理下有很多雙眼睛看着你。正人先正己，身正令才行，自己做好了，纔可能影響到別人，成爲一位受人尊敬的領導者。

今天，你成爲了一位管理者，也許在成爲管理者的第一天，你會沉浸在升遷的喜悅之中，但第二天之後你就要進入一個充滿新挑戰的職位。這並不只是一次職位的升遷，更是對你能力的檢驗——領導的能力。你已成爲一位管理者，但你不一定能成爲一位領導者。