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有關班主任培訓心得體會(15篇)

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當我們經過反思,對生活有了新的看法時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣可以幫助我們分析出現問題的原因,從而找出解決問題的辦法。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編整理的有關班主任培訓心得體會,希望能夠幫助到大家。

有關班主任培訓心得體會(15篇)

有關班主任培訓心得體會1

x月22日,我有幸參加了教育局組織的小學班主任全員培訓,透過這次培訓我收穫很多。從柳州市景行小學的麥慧老師和柳州市附小韋德秀老師的專題講座中,我深感教師這個職業是無比的光榮神聖與任重而道遠。這次的學習,深深觸動我的是在班級中

看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認真執着,對每件事情都要認真進行反思、總結,才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認真對待。現將自己參加這次培訓以後的一些個人的想法──如何做好小學班主任工作總結一下:

一、努力充實自己

做一個合格的班主任,務必努力去學習,不斷提高自身的管理水平和潛力。一是向書本去學,學習新的教育思想、現代教育理論、科學的管理方法和手段;二是向同行學習,要經常向管理有方、管理有成效的優秀班主任學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短;三是做中學、學中做,人們常說教師要給學生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改善完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。

二、愛學生

愛是教育永恆的主旋律。作爲班主任更要愛學生,對於每一個學生都像對待自己的孩子一樣來關愛。要用真誠的愛去感化學生,觸動他們的心靈。在學生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。對於留守兒童和學困生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們期望,不僅僅教師如此,還要教育其他學生如此,要學會欣賞他們,發現他們的閃光點。班主任用自己博大的愛心關心愛護自己的學生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園裏。“親其師,信其道”,這樣,教育管理起學生來就會起到事半功倍的效果。

三、建立良好的師生關係

班主任對全班所有學生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學生,對於有生理或心理殘疾的學生應給予他們更多的關注與關愛。要用換位思考替學生着想。在教育學生的過程中,要多思考事情發生的`來龍去脈,想一想自己在與學生同齡時的行爲與想法;正確把握學生行爲的性質,分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利於學生的健康發展出發,選取合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學生。在課餘時間,走到學生中,到學生休息的課間中去,到宿舍中去,到學生食堂去與學生平等交流,營造一種平等氣氛,讓師生關係更加融洽。

四、用人格去影響學生

老師的言行對學生有潛移默化的影響。班主任是班羣衆的教育者、組織者和指導者,是班級工作的主要操作者,在班羣衆建設中起着主導、決定作用。如果我們能以自己的人格品質吸引學生,令學生欽佩,那麼,我們的班主任工作已經向成功邁進了一大步。比如:學生退步了,送上一句鼓勵的話;學生學習遇到困難,就給予耐心的幫忙與輔導;對缺少家庭溫暖的學生,給他送去體貼的關懷……這些看來都是小事,但我認爲教師的人格魅力就是體此刻這些小事上

五、組建和培養好班幹部隊。

要做一個簡單的班主任,務必培養一批管理潛力強,在班上有影響力、凝聚力、還有職責心的班幹部。這樣的班幹部培養起來花必須的時間和精力,但有了這樣的班幹部,我們以後的工作就容易多了。我們能夠在開學初就抽一節課選班幹部,首先宣讀擔任各種班幹所具備的潛力、職責、義務以及所賦予他的權力,然後自願報名,在全班同學面前表決心,再由全班同學舉手表決,老師根據對他們的調查瞭解在心中打打分,合理安排班幹部的職責與權力。這樣選出的班幹部有必須的羣衆基礎,有全心全意爲班上做事的決心,加上以後一段時間老師的點撥引導,把他們培養成在班上有權威,管理有方法的班幹部也不是難事了。

六、做好家校聯繫

孩子的進步,羣衆的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯繫,取得家長的支持與配合,這樣校內外結合,雙管齊下,才能把學生教好。因此,在班級管理中,班主任要經常和學生家長進行溝通,共同關心和教育兒童。如可定期舉行家長會,開展一些親子活動,根據需要不定期地進行家訪等。

總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,應對具體細緻、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己用心認真負責的態度做好班主任工作,總之,做一名班主任,就要做到“教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。在今後的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優秀的班主任。

有關班主任培訓心得體會2

爲期30天的班主任培訓,讓我收穫頗多,受益匪淺。不僅僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從三位優秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務的啓示。我將在今後的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好班主任工作。通過這次學習,使我認識到作爲一個班主任要做到以下幾個方面:

我參加了“山東省濱州市中小學班主任遠程培訓”。在培訓過程中,我收穫頗多,瞭解了很多較成功的管理經驗,這次班主任培訓,能夠說是緊張而有序、愉快而充實。培訓讓我們進一步明確了班主任工作的職責和好處,拓寬了班主任工作的思路,學習到了班主任工作的優秀經驗;並讓我懂得了如何更科學合理的做一名優秀的班主任,如何用有效的方法管理班級,做學生們歡迎的教師。

這次培訓共有6個模塊,48個專題的資料,涵蓋了班主任工作的方方面面。每個模塊的資料充實,豐富,有視頻課堂、專題講義、案例研討、擴展資料、作業考覈、思考習題、專家答疑等。每一個模塊的講座,有生動的案例,也有精闢的理論分析。培訓讓我受益匪淺,也對以後的班主任工作充滿了信心。

通過培訓後,我認真地反思了自己以前的班主任工作,結合學到的知識,我認爲在以後的工作中,就應做到以下幾個方面

1、班主任應切實有顆事業心

我擔任班主任工作有十幾年,這期間有成功和喜悅;也有失敗和煩惱。只有用一分爲二的觀點來看待自己工作中的優缺點,纔會不斷成長和進步,只有堅持不斷地學習,取人之長,補己之短。自己的工作方法和工作潛力纔會逐漸提高,班級管理、學生管理的思路纔會更加敏捷。“傳道、授業、解惑”的思想意識才會進一步增強。作爲一名班主任要想真正完成“傳道授業”的根本任務,務必樹立終生學習的觀念。不斷加強自身道德修養、業務潛力的提高。切實愛崗敬業;真誠關愛學生;紮實教書育人;厲行爲人師表。一個好的班主任應是一切完美的化身合資防的榜樣。他務必具有高尚的道德、遠大的理想、嚴實的行爲,並以此來影響學生、感染學生。從而促進師生關係的和諧、健康發展。只有這樣,才能爲做好班級工作打下一個良好的基礎:才能做好班主任的每一天,每一學年,才能做好班主任與每次活動、班主任於每個班級、班主任於每個學生等。才能使班級工作良好持續到地發展。

2、班主任應關愛所有學生

作爲一個班主任應當懂得:愛是陽光,愛是雨露,愛是春風,愛是鮮花,愛是關心,愛是幫忙。尤其是小學生,猶如剛剛出土的幼苗,對他們的教育,班主任務必做到和風細雨。因爲他的成長,需要和風,需要細雨,倘若是粗風細雨,會把他們摧毀,甚至夭折。尤其對學困生的輔導、教育,班主任應付出加倍努力和關愛,班主任對他們的愛,不僅僅僅是在口頭上,也不僅僅僅是生動的比喻、優美的詞彙,他務必是一種實實在在的行動,是一種無私的.奉獻。應牢牢記住,班主任的愛不應是偏狹的愛,他應當博大、寬容,應當面向全體學生。面向學生的每一個方面。班主任的愛應貫穿於整個班級工作的始終。尤其是自己應對的是天真活潑的小學生,作爲班主任,務必像園丁一樣,對它們倍加關懷和培養。要看到他們的成長和進步,要善於發現學生的閃光點,要“一碗水端平”,絕不能用一成不變的眼光看待後進生。做後進生的工作要“曉之以理,動之以情”,要用愛的真情換來學生對班主任。

3、班主任要有廣博的知識

作爲學生的“引路人”,班主任務必既有廣博的知識又有深厚的文化內涵。班主任首先是老師,而教師在學生眼裏是神聖的,就應什麼都懂。因此,教師只有具備廣博的學識,才能取得學生的信任,在教學中才能回答學生千奇百怪、各種各樣的提問,講課做到深入淺出、風趣有味,也才能和學生建立民主、平等、融洽的師生關係,從而促進班級工作的開展。爲此,班主任平時要加強自身學習,多讀各類有益書籍、報章雜誌,要把各方面的有益知識,恰當地安排在教學中,從而拓寬學生的知識,增強教師的感召力。

總而言之,此次培訓猶如一場及時雨,滋潤了處在迷茫困惑中我們快要乾涸的心田;猶如一盞明亮的指路燈,爲我們指明瞭班主任專業成長的正確方向;猶如一艘大海中的航船,載入我們駛向知識的海洋。確實讓我受益匪淺。我將秉承班主任培訓的精神,由量變到質變,管理好班級爭做一名優秀的教育工作者。實現自己的人生價值。

在局領導的組織下,有幸聆聽了xx大學附屬小學李xx老師的講座。我們都知道對於教育而言,德育是首位的。教師常常抱怨現在的孩子越來越不聽話了,作爲教育者覺得自己的工作力不從心,其實認真思考一下,根本原因在於我們的德育工作沒有起到應有的作用。這次培訓給自己的工作指明瞭方向,明確了方法。對自己感觸較深的有幾點:

一、德育教育不能急於求成。

李老師告訴我們世界最好的教育在北歐—————芬蘭,芬蘭的教育一個最大的特點就是慢。就像北歐的傢俱好,因爲那裏的木材好,它長的慢質地好,做出的傢俱也好。教育應該是農業,農業要經歷播種——————孕育——————收穫的過程,而我們的教育卻是工業,衆所周知我國的工業發展迅速。我們還知道播種和收穫不在同一個季節,而我們的教育,尤其是德育就想今天說了,孩子們馬上就能懂了,而且照着去做,並且成爲一個老師們認爲的“好學生”,這樣的馬上收穫是不可能的。人是大自然的產物,我們就應順應自然。比如說我們今天上了一節課讓孩子們明白了:我們要保護環境,不隨手扔垃圾。可是我班仍有孩子把廢紙隨地丟,難道這樣就否定了我們的教育,孩子什麼也不明白嗎?不是的。孩子的轉變需要一個過程,通過我們的教育讓孩子們慢慢去改變。

二、知和行要統一。

"知"就是要讓我們的孩子知道的禮儀、禮貌,明白的道理,這就得進行教育,也就是說教。然而我們的教育僅僅停留在這一層面上是起不到很好作用的。還要和“行”緊密聯繫起來,就要進行有效地教育引導。通過學習明白了,對孩子的引導要通過哪些實效性的活動,親身經歷與參與的才能給人以真正的觸動。

李老師給我們介紹了幾中活動如:有質量的系列活動、符合學生成長需要活動、貼近學生生活的活動、主題鮮明的活動、時事性質的活動。不論哪種活動學生參與其中對他就會有觸動,比空洞的說教更有說服力。

本次活動的收穫還有很多,總之,這次學習給自己今後的德育工作指明瞭有效地途徑和方法,讓自己更有信心把班級德育工作做好。

有關班主任培訓心得體會3

歷時4天的班主任培訓完成了,收穫很大:專家的講座、班主任的論壇、班主任研討都是比較有成效的,因爲我們就想在實踐中得到理論的昇華……

在專家的講座中,我驗證了自己的教育理念,沒有落後,也使我對未來的德育工作更加有信心,更加自信了……

在班主任論壇中:我們學校的班主任論壇是有高度的,我看到了一個引領式的班主任,具有現代式的優秀班主任,我自豪……

在班主任研討中,我參加的是初中部的班主任研討,主題是《面對突發事件如何處理?》,可以說聽到了一些比較有見解的處理方式。但是多數老師的研討是跑題的,但是這與每個老師的理解能力是有限的,也體現了我們現在班主任素質一定要提高了,只有班主任的素質提高了,學生看問題的就有高度了,這也是我比較焦慮的地方,這次班主任培訓就給班主任創造了這樣一個提高的平臺,希望經常有這樣的培訓,使班主任在今後的工作中,用多種靈活的工作方式和教育的“手段”去解決那些突發的事件。其實在任何一個突發事件發生之前都是有信號的,就看班主任是否細心了,掌握學生的心理特點,有些事情是可以避免的。

這幾天的學習,我與班主任在學習和生活中有了一個最親密的接觸,使我們更進一步加深了感情,我們學校這次是班主任培訓隊伍中最強大的,服裝最整齊的,活動最積極的.,而且是最團結的。不管是學習,沒有遲到的、沒有說話的、沒有曠課的、吃飯都沒有自己顧自己的,都是30多名班主任一起行動,一切的行動都是那麼的整齊劃一的,得到了好評。就是最後一天,我們去爬華子山,這是鍛鍊毅力和體力,是一種極限的挑戰,我們30名班主任,劃成四支隊伍,相互幫助着,鼓勵着,一路開心,留下了美好的瞬間的回憶,也留下了永久值得紀念的鏡頭。這些相片和錄象就夠大家笑半年的,哈哈哈哈……在爬山的一路上,我們前呼後應,唱着山歌,本老太太也亮出了歌喉。我們午間的野餐,更是把這次活動推向了高潮,自發的娛樂節目,使大家開懷大笑,得到了身心的愉悅。是一次調整心態的最好活動。我堅信這次活動之後,我們的隊伍就更加的團結,更加的積極向上了,最關鍵是更加相互理解了。

培訓活動結束了,可我們還沉浸在其中,我們渴望得到這樣的培訓,得到的是身心的鍛鍊和理論的提高,我們還會自我培訓,因爲想把工作幹好,想當一名優秀的班主任,我一定引領好這支隊伍,與我的班主任們一起進步。

通過此次汝河路教學共同體班主任工作的培訓,我對班主任工作有了更深地理解!小學班主任特別是一年級的班主任,是一個複合性角色。當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,並幫助他限期改正。而班主任工作是一項既艱鉅而又辛苦的工作。說其艱鉅,是指學生的成長,發展以至能否成爲合格人才,班主任起着關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。身爲班主任我們更應該做好以下工作:

一、常規習慣,常抓不懈

學生良好的行爲習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。由於低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細緻的思想工作、不能操之過急。於是,我經常利用班會、晨會、課前、課下等一切可以利用的時間對學生中出現的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。

二、細處關愛,親近學生

愛,是教師職業道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。“感人心者,莫先乎情。”七、八歲的孩子們整天在媽媽的懷裏撒嬌,都不討厭媽媽,爲什麼?因爲媽媽疼他們,愛他們。毫不吝惜地把一切獻給他們,所以孩子們也深深的愛自己的媽媽。我常想,一個低年級的班主任要帶好這些孩子,首先要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,“騙”他們。讓小孩子愛你,喜歡你,從喜歡這個人內化爲喜歡這門課。

三、具體要求,指導到位

心理學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節。這就需要我們平時我們把要求細化,並通過對學生日常行爲的教育、管理和約束,使學生的觀察力、生活技能都得到了大幅度的提高。

有關班主任培訓心得體會4

11月27日——11月29日,做爲新教師的我有幸參加了“xx市中小學優秀班主任第三期培訓班”的培訓。在爲期三天的培訓中,張國宏主編獨特的人格魅力、胡麟祥教授先進的現代班集體管理的理念、餘玲華主編從《好題,成功寫作的前提》理論聯繫實際的角度和用豐富多彩的活動案例詮釋了該如何做一個優秀的班主任。聽了幾位專家教授的講座以後,我感慨頗多,深感教師這個職業是無比的光榮神聖與任重而道遠。這次的學習,深深觸動我的是在班級中看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認真執着,對每件事情都要認真進行反思、總結,才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認真對待。

張國宏主編的講座,讓我懂得了教育要有自己的高貴。教育要有自己的高貴,要對浮躁說“不”。浮躁是教育的天敵,是良好師生關係的天敵,是影響教學質量的天敵。在我們的工作中,要給自己溜出足夠的思考時間和空間,讓自己的工作從容一點,平和一點,耐心一點,真正做到靜下心來教書,潛下心來育人。張主編在說到尊重教育時:尊重是生命的需要,信任是最大的幸福,鼓勵是最大的教育。給我留下深刻印象,讓我更深刻地認識到賞識教育對於班主任工作的重要,“數子一過,不如獎其一功。

胡麟祥教授就現代班集體建設提出了自己的見解,他認爲現代的班主任要轉變教育的思維方式:1.要從消極的教育轉向積極的教育,多看到孩子的優點,表揚孩子的點滴進步,忽視孩子的缺點,鼓勵孩子改掉不良的習慣。2.從割裂式的教育轉向整合式的教育,關注全班孩子的發展,關注一個孩子整體的發展。3.從教育學生轉向挖掘學生內在的自我改變的力量。一個人讓別人推着很難走得快,走得穩,很多時候還會往後退,但如果把自身的潛力挖掘出來了,自己認識到錯誤所在,不足所在了,那麼他的路會走得平穩、快速,進步會是讓人驚訝的。

餘玲華主編的講座主題是《好題,成功寫作的前提》,整場講座持續一個小時。她不僅提綱挈領地指導老師們寫作的奧祕,更有精彩的案例分析,使我們能深入淺出地直觀瞭解怎樣纔算是好文章。餘主編主要從選題新穎、適當、客觀這三個角度爲我們作了較爲具體的.講解。

第一,選題要新穎,避免“人云亦云”。

第二,選題要適當,避免“眼高手低”。

第三,選題要客觀,避免“論而無果”。

除了如何選題的系統性講解之外,餘主編還專門根據教師的工作特點向我們介紹了經驗總結和教育敘事研究的寫作方法。整場講座生動有趣,又富有實用價值,與會老師們都對如何選題,如何撰寫論文有了更清晰的瞭解。

總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的.班主任工作策略,面對具體細緻、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己積極認真負責的態度做好班主任工作,總之,做一名班主任,就要做到“教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。在今後的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優秀的班主任。

我非常有幸參加了班主任培訓班的學習。對我來說,這不僅是業務理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的盪滌。從理論和實踐的不同角度對班主任工作作出詮釋,其理論上的創新讓我眼界開闊,觀點爲之以新,清醒之餘有強烈的反思欲求;典型案例的剖析讓我驚歎佩服,頓覺方法巧妙,生髮舉一反三的聯想。由此我更加體會到班主任工作是一項富有挑戰性的工作,是一個教師人格、智慧、責任心集中統一的昇華。

說實話,這次培訓以前的我是孤陋寡聞的,沒有聽說過班主任還要“專業化”,我們身邊多是一些“事務型”“嚴厲型”的班主任,觀念較陳舊,理論缺乏、個性化不夠。雖有一些優秀班主任,對他們更多的是佩服、欣賞,粗淺的模仿,並未上升到“專業化”的高度去認識。通過培訓,明確了作爲班主任應努力的方向,懂得了班主任專業化就是以教師專業化爲基礎,通過培訓、培養、實踐,在班主任崗位上不斷成熟並獲得鮮明的個性化標準,獲得專業化的認同。我知道,作爲一位新的班主任,面臨的工作仍然是煩瑣而具體的,理論的東西肯定還需要繼續學習且不斷消化,升學的壓力,家長的期待仍然是現實的,個人和學校面臨的教育環境仍然不會有實質的改變,但是,對班主任角色的定位,對專業化所需要的基本知識、能力、情感和態度,我已經有了更多的認識,在班主任崗位上會更自信、更堅強、更專業。

在過去,我認爲只要管理好班級就行了,而忽視教育,甚至只管不教,有的時候甚至是家長式教育。只有老師的支配權,沒有學生的建設權。這些做法極大地阻礙了學生髮揮的主動性、創造性,使學生的精神受到壓抑,師生關係緊張,班集體的心理環境惡化,學生難以形成健全的人格,無法發揮潛能。

班主任是班集體的教育者、組織者和領導者,是學生健康成長的領路人,是學校領導的得力助手,是聯繫協調各方面教育力量的紐帶和橋樑。怎樣做一名合格的班主任,履行好自己的職責呢?教育專家通過結合自己當班主任時的經驗及學校中一些優秀班主任的工作方法,給我們明確指出了將來努力的方向。

一、用真心關愛每位學生

此次學習使我深深感受到作爲一名班主任老師實際上也是一名心理健康醫生,是家庭教育的指導者。記得我們的班裏有一位男生,由於父親的早逝,母親及繼父的粗暴管教,使其極其叛逆。開始我並不瞭解這些情況,面對他,簡直無計可施,而且還常常被氣得歇斯底里。但是當我瞭解他的家庭情況後,針對他易怒、叛逆、講義氣的特點,我改變了教育方式,不再一味的講道理,尋找並放大他的一切優點,不斷在同學面前稱讚他,真心接受他和他的優點及缺點。不再強制他達到學校的要求,而是改用商量和請求的態度,讓他充分得到尊重,滿足他小小的自尊。確實在一段時間內,他的態度和表現發生了很大改進。全面瞭解每一個學生及他們的家庭,走進他們的內心世界,公正地對待所有的學生,尊重他們的人格和創造精神,激發他們的求知慾,做他們學習的夥伴和朋友,教學相長,共同進步。

二、不斷提高自身理論素養

通過此次班主任的培訓,我深深的體會到,我們需要學習的東西很多,不但要做好高素質的班主任,還要做“科研型”的班主任。在新的歷史時期,在市場經濟發展的大潮中班主任會遇到許多新問題、新矛盾,這些問題、矛盾需要解決,怎麼解決,這就需要我們班主任進行教育科學研究。我認爲只要我們班主任有較強的教育科學意識,認真學習科學理論,進行教育科學研究,提高教育工作的實效性;只要我們班主任具有良好的政治品質,良好的社會公德,良好的職業道德,良好的家庭美德,良好的個性心理品質,不斷完善自己的知識結構,我們一定會成爲具有高素質、科研型的現代班主任。

三、教學生做一個對社會有用的人

班主任老師不僅要傳道,授業,解惑,更重要的是教孩子做一個對社會有用的人,讓學生學會感恩,感謝他們的父母,親人,朋友,老師……,一切幫助過他們的人。我班一名男生頭腦聰明,但學習漫不經心,雖經反覆教育,但收效甚微。一次在批評他時,我不經意的提到了他的父親,雖然我對他的家庭情況還不是很瞭解,但是,我隱約之間看看到了他眼中閃爍的淚光。原以爲他對一切都無所謂,硬軟不吃,看來他是尊敬愛戴父母的。於是我從他不認真學習對父母的傷害方面進行教育,再聯繫他父母,讓他父母向他訴說勞動的艱辛,訴說因兒子不爭氣自己在人前的丟臉,果然收到了很好的效果。這樣久而久之,堅持不懈地對學生進行德育滲透,相信付出的努力一定會有回報。

總之,兩天的培訓學習雖然很短暫,但讓我比以前更加認識到班主任工作的重要性,此次培訓學習將成爲我今後班主任工作的指明燈,一定會指引我做一名優秀的班主任。

有關班主任培訓心得體會5

爲期兩個月的班主任省級網絡培訓已近尾聲,本次"班主任省級網絡培訓",以一種全新的形式讓班主任接受教育,它的自主性和選擇性,大大的方便了我們這些平時工作很忙的班主任,給了我們一次充電的機會。本次網絡培訓,我充分利用課餘時間,在網上聆聽專家的講座,在課程討論區裏和學員們共同研討教育教學問題。通過對六個模塊的學習,不僅讓我在理論上對班主任的工作有了更深一層的理解,更豐富了我的教學視野。這不僅僅是一次業務理論的學習,更是一次心理的洗禮。我如飢似渴地學習着。下面我就談談這次培訓帶給我的一些啓示和收穫。

一、班主任--愛的使者

著名教育家陶行知先生曾說過:"你的教鞭下有瓦特,你的冷眼裏有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。"對於我們教育者來說,我們的言行起着多大的作用呀!所以,教師要當愛的使者給學生愛,讓學生學會愛。凡得到班主任愛的學生,他們對生活總是充滿信心、力求上進;反之,往往產生悲觀、對立的消極情緒。這種情緒往往會影響着他們一生的發展。那班主任應該怎樣愛自己的學生呢我認爲班主任應賦予學生理解、平等、尊重、信任、民主的愛。

1.愛是理解

"理解萬歲!"沒錯。只有相互理解,才能達成共識。而教師對學生的理解,意義就更加深遠了,作爲班主任要多抽時間和他們談心交流,共同活動,縮短師生距離。要從實際出發,理解學生的思想、生活和立場。

2.愛是尊重與信任

愛學生,還表現在對學生的尊重和信任。作爲班主任應充分的信任學生,給學生足夠的空間,相信學生有獨立處理事情的能力。在我的班級裏,很多事情我都大膽地交給學生去做,結果他們都做得比我還好。人無完人,老師也會犯錯,何況是學生。當學生犯了錯誤,我們對學生進行批評教育時,也應以尊重爲前提,諄諄教導,才能取得良好教育的效果。反之,一味的訓斥,只能使學生產生逆反心理。教師對學生尊重、信任,會使師生關係更爲融洽。

3.愛是民主與平等

每個學生都是好學生,班主任對待學生的態度要一視同仁。不能歧視任何一個學生,並能發現每個孩子身上的閃光點。不能偏愛好學生,冷落學困生,如果這樣,時間一長便會形成兩種極端的學生。班主任要在教育教學體現民主,可以學習魏書生的"商量"法,爲學生提供最適合的教育。

二、班主任--榜樣力量

車爾尼雪夫斯基說:"教師要把學生造成什麼人,自己就應當是這種人。"是啊,榜樣的力量是無窮的,身教重於言教啊!學生都具有向師性,而小學生的向師性就更明顯了。記得,我婚假結束後回校上課,忘記把指甲上的顏色卸掉了。第二天一看,不得了班上好幾個學生用水彩把手指甲也塗上了顏色。可見教師的一舉一動都直接影響着學生。所以,古今中外的教育家無不強調身教勝於言教,要求學生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示範性,在無形之中爲學生樹立榜樣。尤其是班主任,班主任的言行、道德品質直接影響着學生的言行和道德品質。

三、班主任--善於思考

班主任培訓心得體會5篇班主任培訓心得體會5篇

善於觀察、善於反思、善於歸納總結,即"善於思考"。每個學生都有他獨特的個性、發展的變性。若想將他們塑造成高素質人才,就要付出同等的複雜性的"勞動"。所以,思考便是班主任工作的靈魂。

1.善於觀察

班主任要了解學生的思想、知道他們的學習和生活情況。就要善於觀察,觀察學生的一舉一動,並從中發現問題,知道問題的所在,有針對性地去教育學生,達到百分的效果。只有善於觀察纔會發現每個孩子身上的閃光點,只有善於觀察才能準確地把握個性不一的`學生。總之,善於觀察,會觀察,是做好班主任工作的重中之重。

2.善於反思

波斯納曾說過,實踐加反思等於專業成長,反思展現的是教師經驗的一面。我們老師要經常反思自己的教學方法是否恰當,反思班級管理的方式是否合適,反思自己的言行是否得體,並從中得到教育教學的寶貴經驗。

3.善於總結

班主任要善於總結自己的經驗,善於總結的班主任班裏的事事都會總結:大事情要總結,小事情也要總結;失敗的教育要總結,成功的教育也要總結。善於總結的班主任眼光特准,觀察事物可以做到同中求異,異中求同;善於總結的班主任思想敏銳,能夠做到思路清晰,少走彎路;善於總結的班主任較爲成熟,可以做到遇事不慌,處事不驚。

四、班主任--創新能力

創新能力是民族進步的靈魂、經濟競爭的核心;當今社會的競爭,與其說是人才的競爭,不如說是人的創造力的競爭。同樣班主任工作也要與時並進,班主任老師更應把創新放在首位。在教育教學實踐中,感受創新的新能量。我們當代的班主任不在是苦幹型班主任,而要做科學型的班主任、學者型的班主任。

五、班主任--善用賞識

班主任在教育學生的時候,往往不由自主的批評多於鼓勵,殊不知這樣做效果恰恰適得其反。正如美國心理學家威譜詹姆斯說的:"人性最深刻的原則就是希望別人對自己的加以賞識"。是呀!沒有賞識,何談教育呢賞識可以保護學生的學習積極性,賞識可以建立良好的師生關係,賞識可以發掘學生的內在潛力,賞識可以讓教育教學更加融洽。我一般喜歡用一下幾種賞識方法。

1、口頭讚賞。

口頭表揚是我經常用的賞識方法之一。學生回答對問題我會說:你真棒!你真聰明!學生答錯問題我會說:你已經說的很好了,再好好想想吧!學生做了件好事我會說:你是好樣的,老師喜歡你!學生犯了錯誤我會說:老師知道你是無心的,只要你肯改還是老師的好學生。

2、肢體肯定。

肢體肯定就是用豎大拇指、點頭、微笑、握手、鼓掌等肢體語言對學生的表現

3、獎狀激引。

大人喜歡榮譽證書,孩子們則偏愛獎狀。因爲獎狀可以貼在家裏最顯眼的地方,讓所有人都知道。所以我特愛給孩子們發獎狀,如衛生小能手、發言大王、進步獎等等。

4、小紙條威力

我喜歡用小紙條跟孩子們交流,用小紙條提醒他們,激勵他們。當學生犯了錯誤,他會在文具盒裏看見小紙條;當學生做了件好事,他會在文具盒裏看見小紙條;當學生進步了,他會在文具盒裏看見小紙條;當學生退步了,他會在文具盒裏看見小紙條。

六、班主任--知識海洋

要做好班主任,首先我們要提高自己的理論水平和教育能力,以廣博的知識和高超的能力做好班主任工作。

1.專業知識

班主任要刻苦鑽研業務,努力提高自己的專業知識水平。要對自己對所教學科有深入透徹的瞭解和掌握。因爲這是做優秀班主任的必備條件。正如馬卡連柯說的:"如果教師在工作上、知識上、和成就上有輝煌卓越的表現時,那你就自然會看到:所有的學生都會傾向你這一面了。相反的,如果教師表現出無能和平庸,那麼不論你如何溫柔,在說話時如何耐心,如何善良殷勤,不管如何體貼關心學生,仍然不會博得學生真正的尊敬。"是呀,得不到尊重的班主任,何談教育呢

2.教育理論

現在的孩子每天都在變化,他們的思想認識、行爲標準、理想追求、心理狀況等方方面面都有這樣那樣的問題。我們班主任要想科學育人,就要努力學習教育學、心理學、教育心理學等基本理論。用理論聯繫實際,智慧的應對新時期的新一代。

3.科研能力

教育科研對於班主任來說,又多了個班級德育的研究。我們班主任要多研究學生,關注每一個學生的全面發展。通過研究學生了解學生的年齡特點、心理特徵、個體差異等等,竟而對學生進行有針對性的教育,達到理想的效果。

這次班主任省級網絡培訓是一場及時雨,也是一盞指路明燈,讓作爲班主任的我,真正感受到了培訓的重要性,體會到了網絡培訓的好處。同時,本次培訓也讓我反思到作爲新時代的班主任應有一顆愛的心,當愛的使者;應是一位全能選手,當學生的榜樣;應有思考的意識,當學生的知己;應有賞識的雙眼,當學生的伯樂;應有一泉眼,當學生的海洋。我想這次培訓學習僅僅是個開始,今後我將繼續努力學習,在不斷實踐中把班主任工作做好。

有關班主任培訓心得體會6

各位領導、班主任老師:

大家下午好!

很榮幸能在今年的四月份去xx參加爲期兩天的班主任培訓,也很高興能和大家一起交流我在培訓中的一些收穫和感受。我當班主任的時間比較短,經驗也很缺乏,這裏談的都是一些比較粗淺的看法,希望大家多多指正。

參加培訓的兩位專家一個是周xx教授,六十歲了,在教育領域有着很高的建樹。他的個人經歷非常豐富,頭銜很多,很可惜我沒記下來。而且他已經去過了世界50多個國家和地區,連北極都去過,現在仍然是在路上。他講的標題是《教育教學管理過程中師生交往的藝術》,可是我覺得他更多的是站在一個高度給予了我們思想上的指導,就是心靈導師的感覺。聽了他的講座,你不僅覺得作爲班主任、作爲老師,我們需要做的還有很多,而且會激發你去思考人生這樣更深層次的東西,怎樣才能不辜負這忙碌的生活,怎樣才能在這平凡的崗位上真正成爲對他人、對社會有用的、重要的人。他的博客是“悠然走天下”,那裏面很多文章真的很發人深省。第二位專家是賈高見老師,30多歲,一個很年輕的班主任,他講的標題是《小活動,大德育》,主要內容就是關於如何召開主題班會的,內容很豐富,提供的案例和方法也都很具體實用,對於一線的班主任來說,指導性真的很強。他創建了一個叫“班主任微素材”的公共微信平臺,那裏面也有好多實用的文章和案例。下面我就根據兩位專家講座的內容,結合我個人的工作實踐,談談我對班級管理的一些看法。

一、師生交往講方法

我們的工作之所以讓我們感到疲憊和勞累,最重要的原因就是我們的工作對象是人,活生生的人,有思維、有個性的人,並且他們的背後,還有無數個家庭也在盯着我們。所以我們常說愛學生,不能只愛作爲學生的他們,而要愛作爲人的他們。周xx老師這樣說:作爲老師,不管學生是什麼個性的人,我們只能愛你沒商量。我們關心學生,想要了解學生,就不能只關心學生的學習成績,我們還應該靜下心來去關注他們的生活,關注課堂之外的他們,不僅要關心他們的現在,還要關心他們的過去和未來。周教授認爲一個優秀老師最重要的因素就是:眼睛永遠看着學生,永遠平視學生,對所有的學生一視同仁。再就是我們遇事不能衝動,要冷靜處理。我們說愛學生,首先就要去認識我們自己、愛我們自己,當我們不能控制自己的情緒,讓憤怒傷了自己的肝、生氣傷了自己的肺的時候,我們肯定做不到真正愛我們的學生。周xx老師這樣說:老師也是人,老師也有喜怒哀懼,但只要面對學生,所有的喜怒哀懼都要爲了所有的學生。周教授還強調了“同理心”的師生交往條件:站在對方的立場去感知對方,瞭解導致這種結果的因素,讓對方明白你能捨身處地地瞭解他。“同理心”的首要前提就是學會傾聽,所以我想我們作爲班主任應該首先放下老師的架子,去傾聽學生,在傾聽中瞭解學生、認識自己。我曾經在一次班會課的時候讓每個同學都給我寫一封信,寫自己學習或生活中遇到的開心或困惑,我說大家需要我幫助的話可以寫名字,我會給你回覆。那天真是收穫頗豐,學生們都把他們的內心世界展現在我跟前,讓我看到了課堂上看不到的他們的另一面。全班66個人,共有42個學生署名要我回復,有鬱悶成績上不去的,有和同學鬧彆扭的,有跟父母吵架的……當然我也兌現自己的承諾,整整寫了一週的回信。對一個和父母鬧矛盾的女生,我的回信中有這樣一段話:說起你對父母的感受,我理解,我也曾在那個年齡段裏排斥過父母對成績的'過分關注,害怕回家聽到他們的嘮叨。可是現在,我已爲人母,我愛我的孩子勝過一切,我才懂得了父母的苦心,我也很後悔自己曾經對父母的傷害。無論如何,不要傷了那兩個世界上最愛我們的人的心,努力是對他們最好的回報。對一個學習沒有動力的學生,我這樣回覆他:學習的確是一件苦差事,每一個走過高中生活的人,都忘不了那種累和苦。可是你知道嗎,每一個過來人卻又都說那是青春歲月裏最有意義最值得驕傲的一段日子,無限煎熬卻又充滿希望,道路艱難卻又衆人同行。試想想,人生有幾個這樣的十七八歲,人生有幾次這樣爲了一個明確的夢想而努力拼搏的機會,這樣大好的年華,你說,不學習,我們還能幹什麼!統一發回信的那天,學生們很驚喜,教室裏歡呼聲一片,接下來的一段時間裏,班級紀律很好,學生們學習勁頭也足,好多女生還經常向我投來感激的目光。“親其師所以信其道”,我常常想,學生們只有喜歡上了我這個班主任,感受到了我對他們的付出和愛,纔會聽我的話,纔會回報我。

二、利用好主題班會

作爲班主任,德育教育、班級管理的首要陣地就是我們的班會課堂,賈高見老師的講座就給我們提供了很多召開主題班會的方法和案例。他提出的主題班會的基本環節有四個:一、開頭短小醒目,針對性強;二、高潮引發共鳴,感染性強;三、分析合理清晰,指導性強;四、最後提煉昇華,立意高遠。我曾按照他提供的思路召開了一次促進班級團結的主題班會,名字就叫《緣來是你》,還有一次感恩父母的主題班會,名稱是《念親恩》,效果真的不錯。《緣來是你》的開頭是這樣的,把張愛玲那句很有名很煽情的話稍微改動了一下:於千萬人之中,於千萬年之中,時間的無涯的荒野裏,沒有早一步,也沒有晚一步,剛巧趕上了,沒有別的話可說,惟有輕輕地問一聲,噢,緣來是你!隨後我展示了一些反映同學情的故事、圖片、視頻等,這中間還有一些我自己的真實故事,讓同學感受到我們能分在一個班裏共同學習和成長真的是一種難得的緣分,最後這節班會是這樣結束的:一花獨放不是春,百花齊放春滿園。是因爲我們每一個同學的存在,纔有了咱們這個溫馨的班集體,所以,我們不能讓任何一個同學掉隊,我們要像兄弟姐妹一樣,團結起來,手拉手共同走向夢想中的殿堂。《念親恩》這節班會,我選了“暴走媽媽”、“地震寶寶”、“湖北電梯事件”幾個小視頻來反映母愛,好多女生當時都哭了,我就利用這個機會引導學生們:這些事件告訴我們什麼?你的想法是什麼?我們該怎麼做?我們現在能做什麼?其實每一節主題班會結束,我們都能感覺到孩子們的變化,班級各方面氛圍都非常好,只不過是持續的時間不會很長。當然,那意味着我們就要準備下一次的班會了。

班主任的工作繁瑣而忙碌,是一項具有極大挑戰性的工作。班級管理和學生管理方面的學問也很深,絕非空泛的語言所能包含,需要我們在工作實踐中不斷積累和反思,在尋求更好爲學生服務的道路上不斷追求和探索。我相信,只要用心、用愛、用行動,我們每個人都能成爲出色的班主任!

有關班主任培訓心得體會7

說起“班主任”這個差使,現在有很多人都頭疼,甚至發牢騷:再也不幹班主任了。由於學生問題多、平時教學任務重等原因,工作中的瑣事特別多。班級管理如游擊戰一般,東打一槍,西放一槍。弄得班主任是身心力竭。

正當被班主任工作“拖累”得暈頭轉向,不亦“樂” 乎之際,某某省班主任全程培訓就像冬天裏的一把火,點亮了我們前進的方向,點燃了我們心中的熱情,使我們各位參加培訓的一線班主任熱血沸騰!

在爲期三個月的培訓中,我們掌握了未成年人思想道德教育的方法,並懂得如何指導開展學生的心理健康,學會了班級活動的設計與組織,積累了班級建設與管理的妙招,明白了學校平安工作的重要,也學到了班主任自我心理調控的方法等。真是令我受益匪淺,感觸頗深。培訓時間雖然短暫,但我的內心卻充盈着沉甸甸的收穫。

一、充分認識到了班主任工作的重要性

通過培訓,我更加明確班主任在學校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協調者,更是學生成長的引路人和鼓勵者,是學生學習效仿的典範。同時中小學班主任工作面臨許多新問題、新挑戰。經濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、中小學生成長的新情況、新特點,對中小學班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵中小學教師願意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要採取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力瞭解學生、分析學生學習生活成長情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。

因此,我非常珍惜這個難得的'提升時機,及時獲得最先進的教育理念,捕捉到最新的教育動態,呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進”!

二、 經受了一次思想的磨礪與昇華

培訓的許多案例,我們在工作中經歷過,都有種“似曾相識”的感覺。用學到的理念反觀自己的教育行爲,不能不成認,自己很多行爲是錯誤的,甚至是有悖法律、法規的,自己的管理方式存在着許多缺憾!聯想起自己以前經歷的一些小事,平靜的培訓學習竟讓我的內心泛起波瀾!

在參加班主任培訓中,我邊學習、邊思考。由原來的逃避,到敢於面對自己的缺乏,到後來積極思考自我超越的方法,有一種“豁然開朗”的感覺。

三、進一步明確了今後的開展方向

“教育觀念決定了教育行爲”,先進的理念指引着方向,但它與現實之間確實存在着差距:理念告訴我們,要尊重善待學生,要成認差異,可現實是有優秀的生源就有優秀的成績;理念告訴我們有創新能力,可現實是爲了成績忙碌的我們常常是“坐井觀天”;理念告訴我們要做學生心理的保健者,可現實是我們因工作壓力大而常常情緒失控……

感謝這次培訓,爲我們提供了一個交流平臺,讓我們全省的小、中、高、職班主任走到一起來,可以說是管理風格與個人智慧之間的大融合!我們彼此分享着經驗,一起探討困惑、交流看法。這些來自一線的聲音,也許登不得大雅之堂,但能給我們的工作以啓迪!

四、更加熱愛學校這片成長的土地

其實,在物質之外,老師更看重的是自己的工作價值能否得到學校的成認,是否擁有一個良好的開展空間,我們這些班主任之間竟存在着巨大的差異。我校的班主任無論在校內還是校外,參加比賽還是什麼活動,領導都會密切關注,時刻給你加油鼓勵,是我們成長開展的根底,是動力的源泉。

思想上的收穫使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業,就是我們的田野,我們揹負着責任,播種着、耕耘着、收穫着。我們一直都在爲改變別人命運而奔忙,驀然回首,我們會發現,我們能左右、應該左右的卻是自己!當我們能夠左右了自己的思想,讓它能夠抵禦風霜雪雨,歷盡風塵滄桑,仍然執著於遠方時,會欣喜地發現,我們的生命與事業也會走向遠方!

有關班主任培訓心得體會8

20xx年8月我有幸參加了 “20xx年暑期莘縣小學班主任工作專題培訓班”的學習。首先感謝縣教育局和教師進修學校領導給我這樣的學習機會。在學習中,我認真聽取了聊城附小的老師們關於班主任工作的講座。講座主要以班主任加強對學生的思想品德及心理健康教育、組織與開展家校溝通等方面分別對班主任工作進行科學闡述,告訴我們作爲班主任該如何科學有效地開展教育工作。本次培訓,讓我對班主任工作有了更深刻的認識和理解。在這裏,我想談一下自己在這次學習中的感受和想法。

我體會到做好班主任工作首先要突出一個“愛”。愛可以搭建班主任與學生之間的橋樑,愛就是了解,愛就是關懷,愛就是尊重,愛就是責任,沒有愛的教育是死亡的教育,不能培養愛的教育是失敗的教育。教育是心靈的交流,是心靈的建設。著名教育家魏書生說過:教師應具備進入學生心靈世界的本領。育人先要育心,只有走進孩子心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。用心靈去贏得心靈,用愛去交換愛,用真情贏得真情聽了之後讓我很受啓發,記得有一句名言叫“蹲下來看孩子”,我們老師就應該蹲下來與孩子保持一樣的高度,以孩子的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,我們才更有心去主動地創造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關愛孩子,爲孩子提供最適合的教育。

一、愛在活動中

一個好的班級評判標準,不在成績的高低,名利的多少,而應該是能讓學生快樂成長的園地。在這個班級中,老師,學生都應該感到幸福,快樂。作爲班主任,擔任着如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務,掌握好班主任的基本要素,就能把握好班級營造的訣竅。一個好的班級中應該時刻充滿歌聲,掌聲和笑聲。此外,作爲班主任,還應該關注每一個學生,瞭解每個學生的心理,尤其是潛能生,鼓勵其舉手,善於觀察,用其所長補其所短。再者,班主任還要注重培養學生的團隊合作精神,告訴學生握手能廣交朋友,要積極培養其少先隊合作精神。班級的文化建設是重中之重,作爲班主任,應該積極組織開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來爲這個大家庭出謀獻策,培養班級成員的主人翁意識,集集體的力量,共同開創活躍的積極向上的班級。

二、愛在管理中

培養學生良好的習慣是班主任工作的重點,班主任對學生不僅要給予關心、愛護、幫助、鞭策、指點、引導等使關係融洽、和睦,還要對學生從嚴要求,從嚴管理,從嚴衡量,使師生之間有一定距離。只有做到嚴寬適度,嚴愛統一,纔能有效地培養學生良好的思想品質,行爲習慣。做好班主任工作,要講究一個“法”。管理上要有法,處理問題要得法,遇到問題要積極地想辦法。現代社會日新月異,班主任工作不斷會有新的內容,也會隨時產生新的問題,作爲班主任就應在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,以適應工作的需要和提高工作效率與質量。另外,班主任應該要注重加強班幹部隊伍建設,班幹部的好壞直接關係到整個班的質量。好的班幹部隊伍對班級起着舉足輕重的作用,能使同學之間養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成爲一個大家庭。

三、愛在溝通中

教師要順應學生的情感需要,走進學生的情感世界,要消除師生之間的.心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當他們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你爲知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準確地把握學生的思想脈搏,詳細掌握學生的現實思想情況,實現師生之間心理諧振,思想同步,爲做好思想教育工作奠定堅定的基礎,運用積極情感的感染性、激勵性和動力性,善於動之以情,感化教育做到春風化雨,潤物無聲,教育是心心相印的話語,惟獨從心裏發出話語才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學生之間產生互相感染的效應從而使教師的教誨暢通無阻的滋潤學生的心田。另外,班主任在注重與學生之間心與心的溝通的同時也應該加強與家長之間的交流和溝通。家長是學生的第一任老師,是學生的依靠。班主任應該積極向家長反應學生的在校情況,組織家長會向家長了解學生在家的各種情況,通過與家長的相互溝通,進一步瞭解學生的思想動態,引導他們進入到積極地學習狀態之中。

有太多的感受,溢於言表;有太多的工作,等着我們去做。這次培訓,對於我來說是一次難忘的充電機會。我堅信通過這次培訓,能促使自己更加致力於自己鍾愛的教育事業做理性、智慧、才藝型的班主任,認真對待每一件事,踏踏實實去做好每一件事。

有關班主任培訓心得體會9

爲期30天的班主任培訓,讓我收穫頗多,受益匪淺。不僅僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從三位優秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務的啓示。我將在今後的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好班主任工作。通過這次學習,使我認識到作爲一個班主任要做到以下幾個方面:

我參加了“山東省濱州市中小學班主任遠程培訓”。在培訓過程中,我收穫頗多,瞭解了很多較成功的管理經驗,這次班主任培訓,能夠說是緊張而有序、愉快而充實。培訓讓我們進一步明確了班主任工作的職責和好處,拓寬了班主任工作的思路,學習到了班主任工作的優秀經驗;並讓我懂得了如何更科學合理的做一名優秀的班主任,如何用有效的方法管理班級,做學生們歡迎的教師。

這次培訓共有6個模塊,48個專題的資料,涵蓋了班主任工作的方方面面。每個模塊的資料充實,豐富,有視頻課堂、專題講義、案例研討、擴展資料、作業考覈、思考習題、專家答疑等。每一個模塊的講座,有生動的案例,也有精闢的理論分析。培訓讓我受益匪淺,也對以後的班主任工作充滿了信心。

通過培訓後,我認真地反思了自己以前的班主任工作,結合學到的知識,我認爲在以後的工作中,就應做到以下幾個方面

1、班主任應切實有顆事業心

我擔任班主任工作有十幾年,這期間有成功和喜悅;也有失敗和煩惱。只有用一分爲二的觀點來看待自己工作中的優缺點,纔會不斷成長和進步,只有堅持不斷地學習,取人之長,補己之短。自己的工作方法和工作潛力纔會逐漸提高,班級管理、學生管理的思路纔會更加敏捷。“傳道、授業、解惑”的思想意識才會進一步增強。作爲一名班主任要想真正完成“傳道授業”的根本任務,務必樹立終生學習的觀念。不斷加強自身道德修養、業務潛力的提高。切實愛崗敬業;真誠關愛學生;紮實教書育人;厲行爲人師表。一個好的班主任應是一切完美的化身合資防的榜樣。他務必具有高尚的道德、遠大的理想、嚴實的行爲,並以此來影響學生、感染學生。從而促進師生關係的和諧、健康發展。只有這樣,才能爲做好班級工作打下一個良好的基礎:才能做好班主任的每一天,每一學年,才能做好班主任與每次活動、班主任於每個班級、班主任於每個學生等。才能使班級工作良好持續到地發展。

2、班主任應關愛所有學生

作爲一個班主任應當懂得:愛是陽光,愛是雨露,愛是春風,愛是鮮花,愛是關心,愛是幫忙。尤其是小學生,猶如剛剛出土的幼苗,對他們的教育,班主任務必做到和風細雨。因爲他的成長,需要和風,需要細雨,倘若是粗風細雨,會把他們摧毀,甚至夭折。尤其對學困生的輔導、教育,班主任應付出加倍努力和關愛,班主任對他們的愛,不僅僅僅是在口頭上,也不僅僅僅是生動的比喻、優美的詞彙,他務必是一種實實在在的行動,是一種無私的奉獻。應牢牢記住,班主任的愛不應是偏狹的愛,他應當博大、寬容,應當面向全體學生。面向學生的每一個方面。班主任的愛應貫穿於整個班級工作的始終。尤其是自己應對的是天真活潑的小學生,作爲班主任,務必像園丁一樣,對它們倍加關懷和培養。要看到他們的成長和進步,要善於發現學生的閃光點,要“一碗水端平”,絕不能用一成不變的眼光看待後進生。做後進生的工作要“曉之以理,動之以情”,要用愛的真情換來學生對班主任。

3、班主任要有廣博的知識

作爲學生的“引路人”,班主任務必既有廣博的知識又有深厚的文化內涵。班主任首先是老師,而教師在學生眼裏是神聖的,就應什麼都懂。因此,教師只有具備廣博的學識,才能取得學生的信任,在教學中才能回答學生千奇百怪、各種各樣的提問,講課做到深入淺出、風趣有味,也才能和學生建立民主、平等、融洽的師生關係,從而促進班級工作的開展。爲此,班主任平時要加強自身學習,多讀各類有益書籍、報章雜誌,要把各方面的有益知識,恰當地安排在教學中,從而拓寬學生的知識,增強教師的感召力。

總而言之,此次培訓猶如一場及時雨,滋潤了處在迷茫困惑中我們快要乾涸的心田;猶如一盞明亮的指路燈,爲我們指明瞭班主任專業成長的正確方向;猶如一艘大海中的航船,載入我們駛向知識的海洋。確實讓我受益匪淺。我將秉承班主任培訓的精神,由量變到質變,管理好班級爭做一名優秀的教育工作者。實現自己的人生價值。

5月23日、24日,我有幸參加了在xx舉行的全國著名班主任‘打造魅力班級*追求卓越成效’大型研討會,通過這次培訓我收穫很多。從豫濟源高中秦望老師、深圳市南山區第二實驗學校王懷玉老師和陝西師範大學附屬中學楊兵老師的專題講座中,我深感教師這個職業是無比的光榮神聖與任重而道遠。這次的學習,深深觸動我的是在班級中看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認真執着,對每件事情都要認真進行反思、總結,才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認真對待。現將自己參加這次培訓以後的一些個人的想法——如何做好小學班主任工作總結一下:

一、努力充實自己,不斷地學習,反思。

做一個合格的班主任,必須努力去學習,不斷提高自身的管理水平和能力。這次做報告的`三位老師都是8+1工作室的成員,8+1工作室是他們自發組織的一個團隊。何謂8+1?他們的定位是:工作時間決定你的現在,業餘時間決定你的未來。8指的是工作時間,1指的是業餘時間,團隊成員在工作時間要一心一意;在業餘時間多做一點,多讀一點,多思一點,多寫一點,多研一點。他們致力於班級管理的研究,每個人都有自己的努力方向,他們的核心價值觀是:做足功課,心懷夢想,陽光心態,合作分享,學術爭鳴,成就學生。

他們這種積極陽光的態度深深打動了我,我決定以後努力做到以下幾點:一是向書本去學,學習新的教育思想、現代教育理論、科學的管理方法和手段;二是向同行學習,要經常向管理有方、管理有成效的優秀班主任學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短;三是做中學、學中做,人們常說教師要給學生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。楊兵老師在講座中提到了一個案例,是他在學生班會中用到的一個素材《神奇的哥》,一個出租車司機,每天回家吃飯前會總結反思一天中,哪條路線走的不合理,在觀察乘客時,有哪些錯誤的判斷等等,他會一一記下來,飯後他會學習心理等方面的書籍,後來他自己成立了公司。這是一個真實的故事,中央電視臺曾經給他做了一次專訪。這個故事讓我很汗顏,在以後的工作中我會用這個故事時刻來鞭策自己。

二、做一個快樂的人。

我們既然選擇了教師這個職業,並且會一輩子幹下去,就別再抱怨,讓自己學會尋找快樂,感受幸福,否則我們這一生在煩惱和氣氛中度過,豈不是太虧了。

所以,我們應該牢記並實踐“一切事情都和煩惱無關”“把生命中一切的一切轉化爲成長的動力”“心滿意足享受每一點快樂,是走向幸福的唯一途徑”“今天是幸福的,明天才是幸福的,感知幸福是一種極重要的能力,是靠練的、靠修的”“不要刻意追求明天的幸福,幸福不在將來,幸福就在當下,幸福就在此刻!”

三、愛學生

愛是教育永恆的主旋律。作爲班主任更要愛學生,對於每一個學生都像對待自己的孩子一樣來關愛。要用真誠的愛去感化學生,觸動他們的心靈。在學生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。在這次研討會上,楊兵老師引用了老子的一句格言:飄風不終朝,暴雨不終日。孰爲此?天地。天地尚不能久,而況於人乎?我們大人都很難做到堅持不懈,更何況我們的孩子呢?所以,我們的學生不可能始終做的那麼完美,這就要求我們耐心、細緻。對於留守兒童和學困生,更要盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們希望,不僅教師如此,還要教育其他學生如此,要學會欣賞他們,發現他們的閃光點。班主任用自己博大的愛心關心愛護自己的學生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園裏。“親其師,信其道”,這樣,教育管理起學生來就會起到事半功倍的效果。

四、處理好和任課教師的關係。

1、充分發揮學生的作用。秦望老師提到了一個案例,他有一個搭檔,水平很高,是奧數班的教練,但很清高,不能深入課堂,細緻的給學生講解,學生成績直線下滑,他爲此很頭疼。後來想了一個辦法,他的學生每天會寫隨筆,記下一天的感受,他讓同學把對老師的懇求寫在隨筆上,拿給任課老師看,後來這位教師接受了孩子的請求,孩子的成績越來越好。秦老師這個班是高中生,有些地方我們不適用,但這個方法多少也能給我們一些啓發。有時,我們老師之間不好談的話題,可以讓學生來解決。

2、班主任身正示範。楊兵老師講了一個案例,他的英語搭檔因爲經常外出學習的原因,學生期中考試成績不理想。他作爲班主任每天利用課餘時間爲80分以下的幾名同學補課,聽寫單詞。幾天後,年輕的英語老師坐不住了,主動接替了楊老師的工作。這個案例也給我們很多啓發,作爲班主任,我們應該主動的多去承擔一些,這樣與任課老師的關係會很融洽。

五、做好家校聯繫

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯繫,取得家長的支持與配合,這樣校內外結合,雙管齊下,才能把學生教好。因此,在班級管理中,班主任要經常和學生家長進行溝通,共同關心和教育兒童。王懷玉老師的講座,給我們幾點啓發:1、對於事比較多,比較難纏的家長,創造機會讓他參與到教學活動中來,讓他感受教學的不易。2、寬容對待學生,和家長有不愉快不能牽扯到孩子身上。3、家校聯繫本。

總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,面對具體細緻、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己積極認真負責的態度做好班主任工作,總之,做一名班主任,就要做到“教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。在今後的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優秀的班主任。

有關班主任培訓心得體會10

11月19日至23日,我有幸參加了省教育局組織的班主任培訓班。五天的學習生活,雖然很短暫,卻讓我學到了很多關於教育管理工作的知識,更重要的是,我還由此領悟到了:要大力發展教育,除了要與時俱進,不斷創新,更要善於抓住機遇,銳意進取,才能欣欣向榮。

回顧反思參加培訓班這幾天的理論學習,結合自己的課堂教學,談一下自己對教學管理的體會和感悟:

一、修身養性,做好日常生活教育的指導者

作爲一名剛剛從事教育工作的青年教師,我決心在今後的工作和學習中時刻牢記自己永遠是人民的“公僕”,服從和服務於大局,做好事,做實事,自覺執行領導的決定,努力完成各項工作任務。要用師德來規範自己,約束自己,用先進典型來激勵自己,用反面教訓來提醒自己。從現在做起,從小事做起。從點點滴滴做起,一舉一動,一言一行都要嚴格要求自己,做到“思考問題應換位,履行職責要到位,相互配合去補位,找準座標不越位“。

二、勇於探索,做好課堂教學改革的指導者

杭州外語學院的黃校長說:“把孩子當作一個人,一個活生生的人來看。”因此,我想到了我的課堂教學,雖然我儘量要求自己做到不是“滿堂灌”,但是學生也並不是很積極的參與到我的課堂教學中來,只是被動的聽。這樣做大大地助長了學生對老師的'依賴和懶惰心理。所以,在以後的課堂教學中,我應該注意積極調動學生的學習興趣,加強師生之間的交流,形成親切、和諧的氛圍,給課堂創造一種羣體的感情氛圍,使師生產生共鳴。讓我們的學生大膽地講,大膽地說,讓學生主動參與到學習當中,在“動”中學。我們教師的任務除了教學生知識以外,更是爲了教給學生怎樣去更好的學習,只有這樣,才能實現我們新課改的目標!

有關班主任培訓心得體會11

我參加了黔東南州20xx素質提升工程培訓學習。我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環節,無論是有關教育教學理念的講座,還是走進課堂,聽優秀教師給我們展示的常規課……自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領導的期望。在學習過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與幹練。是的,在培訓學習的每一天都能讓人感受到思想火大學的撞擊與迸發,整個培訓的過程就好像是一次“腦”的過程,給了我太多的感悟和啓迪!同時又彷彿是一劑”,給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!

在本次培訓中有幸讓我們聽到了教育界的專家、學者對教育方面的前沿的思考、精闢的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業、對學生獨特的感悟,激起了我內心中的心絃,觸及到我思想的深處,我一次次禁不住問自己我該怎樣做、做什麼樣的教師能適應現代教育的發展,怎樣做一名優秀的教師。從他們身上,我學到的遠不只是專業的知識和做學問的方法,更多的是他們執著於教育事業、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鑽研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式;作爲一個學者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!學生教學管理如何做幾年來的辛苦探索,留下太多的茫然與困惑!在教學過程中,無論是教育教學的相關講座,還是專業知識的授課,無論給我們上課的是知名教授,還是普通的老師,沒有那一個不是兢兢業業的。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考此刻所面臨的挑戰與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在那裏就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。

教師基本素質方面:

一、教師務必多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養

本來一向感覺自己是一名語文老師。所以總是很放鬆自己。但是在我聽完講座之後,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅僅是書本上的專業知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學生快樂得人,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學生。就務必提高自己的個人素質。有一句話講的十分好。“什麼是教育教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養對學生的愛就是要幫忙他(幫忙學生克服成長的障礙,幫忙他就要成全他,成全他擁有完美的生活,獲得走向幸福的潛力)”教授的一個個獨特的觀點真的是引起了我深深的思考,我們在應對學生的時候過多的關注的使學生的成績,學生在繁重的學業負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學生感受到他這天的努力就是明天獲得完美生活的潛力,擁有幸福的潛力,那學生就會更多的發揮他們自動自覺的一面;一個素質好的老師,講課在差也差不到哪去。一個素質差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是十分的同意的。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學生,激發學生的學習興趣。只有提高了自己的文學修養,才能講出生動的一課。聽到了教授的報告,才明

白如何成爲一名優秀的教師。首先的一點是務必要多讀書,讀好書。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質。努力讓自己成爲一名優秀的教師。

二、嘗試多種教學方法,改變課堂,創造多彩課堂。

教師就務必在各個方面提高自己。尤其是在教學方面,一個優秀的教師不會上課單一。而是要有多種多樣的課堂方式。只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生。讓學生喜歡上課,從而在各個方面提高自己的水平。在講座中說:一堂課下來,教師必須要明白在教學生什麼,學生髮展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無變化這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅僅是在備教材,更多的是要關注學生,關注學生能學會什麼,是否發展了。這也就要求我們的教學是面向全體的教學,我們的教學要採用更多的學習方法、教學方法,那裏說的方法也不僅僅僅是單純表面好處的活躍,而是要看課堂有沒有深度,好的課堂應是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅僅準備給學生什麼樣的挑戰,好要看學生能提升什麼,突破什麼我們要使課堂變成思維的舞蹈者。同時我們還就應在科學的理念指導下改革教學方法的。老的教學方面已經不能適應新的社會的需求了。同時也不可能滿足我們新一代的學生了。所以作爲當代的老師不能只滿足目前的狀態。就應從此刻開始學會適應社會、適應學生。所以了就應改在科學的.理念指導下,改變教學方方法。不能只是單純的像以前那種教學的方法,我教你學。也不管學生會不會。此刻要多學習。

三、轉變教師主角。

“學生是學習和發展的主體。要關注學生的個體差異和不同的學習需求,充分激發學生的主動參與意識和進取精神,用心倡導自主、合作、探究的學習方式,爲學生全面發展和終身發展奠定基礎”。新課程將改變教師與學生的傳統主角、教學方式和學習方式,用心倡導學生主動學習和主動探究的精神,教師要不斷地實現自我更新。新課改強調教師是學習活動的組織者和引導者,同時認爲學生纔是課堂的主體,老師應儘可能地把課堂還給學生,讓儘可能多的學生參與課堂,把“主宰”權還給學生。我認爲,學習的目的是爲了學以致用,而不是單純地爲了考試,爲了升學,因此,作爲教師確實有必要轉變一下自己的主角地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬鬆自由的課堂氛圍,在這種簡單的氛圍裏真正地引導學生們用心、主動地學習,這樣一來,學生有了較自由的學習空間,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踊躍發言,用心地表現自我。

四、教師要理解孩子、尊重孩子,要有大學立場。

孩子是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、願望。老師要尊重孩子,平等地對待孩子。智慧的教師要把自己當成學生,把學生當成自己,把學生當成學生,要有大學立場。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;儘可能蹲着和孩子說話,用商量的口吻提出推薦。如“我認爲你這樣做比較好”,並讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給於他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

五、教師要學會終身學習。

新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅僅只專業方面,要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養和素質。首先務必樹立終身學習的意識,把不斷學習作爲自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,透過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最後,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時瞭解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

最後,我們還要做一個幸福快樂的人。你會尋找幸福嗎關於讓自己幸福的工作着。怎樣才能幸福起來呢這是很多老師,尤其是應對競爭壓力、人際關係壓力的教師羣體,怎樣樣才能幸福起來呢。首先要弄清楚,幸福要靠誰來給,是別人,還是自己。外在條件對幸福是否重要呢回答是肯定的,當然重要,每個教師都期望自己得到別人的認可,都期望自己的辛苦努力能夠得到高回報,都期望自己的境遇十分好,所以我們都在努力的改變着我們的生活條件、工作條件、人際關係,但這些外在的條件往往改變起來很不容易,所以應對短時間內我們無法改變的外界條件,我們就應採取的態度是,現實的從自己能夠影響的活動中創造幸福、體驗幸福、享受幸福。只要教師是一個幸福並快樂着的人,纔會讓學生感受到幸福並快樂,我們的社會需要的也是培養出更多的幸福並快樂的人。

短短的幾天培訓,走進教授們的心靈世界,感嘆於他們思維的敏捷,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,大學樂觀的人生觀,豐富的教育經驗……把我印象最深的記錄下來,給自己留個紀念,願我也能拾級而上。

有關班主任培訓心得體會12

如何做一個小學班主任,這個問題很普通很平常,因爲我們每個班主任每天都在做着這件事。也許是因爲太熟悉,所以對他沒有進行過多的思索,反思自己的成功之處、失敗之處。宋主任的這一培訓主題,引發了我的思考。我作爲一個班主任,我每天都在以怎樣的態度、方法對待孩子,我以怎樣的理念教育着我手上的孩子?我把自己的一點做法總結了出來:

1、有明確的育人的目的:正直,善良,智慧,健康。

我認爲,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成爲建設祖國的棟樑,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。設計並在班裏開展了“五心”活動:忠心給祖國;愛心給社會;誠心給朋友;孝心給父母;信心給自己。讓同學們明白明白我們是國家的主人,祖國的興亡和我們每一個人有着很密切的聯繫,愛國,就要從身邊的每一件小事做起,撿起地上的一片紙屑,不闖紅燈,幫助同學,遵守紀律,愛護集體等等,都是愛國的行動。

2、有較強的組織紀律性

a.規範早讀,午休,自習課的紀律

早讀:進入教室後,閱讀自己喜歡的書目,由值日班長負責。

午休:分時間段安排學生收拾教室衛生,看書,休息。由值日班長負責。

自習課:要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,下位,開始的時候要求要到位,處理要嚴,等學生養成了好習慣就可以放手讓班長管理了。

b.力爭在升旗,做早操和學校的各種大型活動中表現突出。

在升旗的`時候,要求同學們站隊要快,靜,齊,要站的挺,直。要有飽滿的熱情和向上的精神。在早操的時候,要求同學們每次都要爭取第一個站好隊,要求動作整齊,標準。

c.狠抓課堂紀律,養成良好的學習習慣

要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。要求學生要放得開,收得住,要認真上好每一節課。

3、注重師生的情感交流

沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。

走進學生,和每一個學生成爲朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。日記,是我和學生交流的主要渠道。讓學生養成堅持寫日[內容來於斐-斐_課-件_園]記的好習慣,並且用自己的行動告訴學生,對工作要投入,認真,負責。每天我都會在學生的日記上認真的寫上評語,現在,學生已經習慣了在日記上和我交流了,而且,他們的日記也寫的越來越好了。

當班主任很累,事情很多,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當我走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當我看到我的學生在我教育下有了很大的改變,當我被學生圍着快樂的談笑,當學生把我當成最好的朋友,當家長打電話來告訴我,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心裏往外涌的。

下面是我的一點建議:希望我們學校繼續落實德行教育,我個人認爲蔡禮旭老師推行的兒童經典教學很值得借鑑。如果我們在每週一的班會課上推行中華傳統聖賢教誨,孩子們將獲得終生的收益。什麼樣的人才是中國人?是血統重要,還是思想觀念重要?捫心自問,我門的腦子裏裝的究竟是什麼?也許五十年後,會有一場國際訴訟:韓國人說:孔子是韓國人的祖先。中國人不答應。然而,審判官手頭的證據確鑿:韓國人的突出表現是孝養父母、禮敬他人。而中國年輕人崇尚的是把頭髮染成多種顏色,喜歡麥當勞、肯德基。推行聖賢教育勢在必行。

有關班主任培訓心得體會13

20xx年11月21日,特級教師、“齊魯名師”、山東省十大教育創新班主任鄭立平應葫蘆島市教師進修學院的邀請,爲我市1000多名骨幹教師、班主任作了精彩的報告。鄭立平老師的專題報告《我們完全可以幸福》引起了參會教師的強烈共鳴。會場不時發出感嘆聲和會心的笑聲。

報告中鄭老師對老師們提出了8個問題:

第一,你是爲學校、爲校長而工作,還是爲自我、爲興趣而工作?(讓工作成爲自己喜歡的事情,爲興趣而工作,是人生幸福之源!)

第二,你是着眼於當下謀劃自我,還是着眼於未來規劃人生?(讓對未來的期待,引領我們今天的生活!)

第三,在人生旅途上,你是一個純粹的生命消費者,還是一個不斷爲自己生命增值的人?(教師理應學會爲生命理財,學會爲生命投資,讓自己的生命不斷增值!)

第四,你是事事等待領導安排,還是像機敏的獵豹一樣,總是主動出擊尋找機會?(機會總垂青於那些有所準備的人。所有成功者,都是主動者!所有幸福者,都是主動者!)

第五,你是否善於抓住影響你專業發展的關鍵人物、關鍵事件和關鍵書籍?(人生緊要處,往往就那麼幾步。所以我們必須抓住那些可能對你一生產生重大影響的人、事以及給你啓迪和動力的思想。)

第六,遇到困難,你是以抱怨和牢騷來應對,還是以積極的心態去化解?(牢騷滿腹的人做事成功率最低!怨天尤人的人幸福感指數最低!)

第七,你是把工作當做課題來研究,還是把課題當做工作來對待?(君子務本,本立而道生;教育教學就是我們的根本。最容易誕生成果的領域,就是我們每天都在從事的工作!)

第八,對於心中的`目標,你是隻有三分鐘的熱度,還是保持永久的激情?(熱情萌動希望,激情可以點燃夢想,而堅持才能鑄就輝煌!特別是對於教育這個本身就平凡甚至清貧的職業,如果沒有真正的虔誠和癡情,往往很難取得什麼成就。)(班主任 )這8句話對調整我們的精神狀態、調整規劃很有幫助,需要我們經常問問自己,想一想。

蘇格拉底曾說,未經省察的人生不值得過。對於教師而言,沒有思考這些問題,其成長就會處於盲目狀態,不僅成長速度很慢,而且會走很多彎路,其職業原動力和職業成就感、職業幸福感都會受到影響。

對絕大多數教師來說,教育是要從事一輩子的工作,是要與整個生活乃至生命休慼相關的事業。所以,我們應該也必須爲自己生命中最重要的事情——職業生涯作個像樣的規劃。制訂良好的職業生涯規劃,不僅可以保障專業成長和持續發展,更爲重要的是可以促進我們建立和提升自己的教育專業地位與人生價值,在具體實在的成功中體味教育者獨有的幸福。

現在很多人不能靜下心來“規劃”一下自己。做教師,最可怕的事是什麼?不是工作量大,也不是跟學生、家長鬧得不愉快。最可怕的是重複,在重複中麻木,看不到希望。作爲教師,我們曾經爲無數學生的未來設計、勾畫,也經常爲一次考試、一節公開課而徹夜不眠,甚至爲和學生的一次談話而盤算良久,但從沒有認真思考過一些簡單卻深刻的問題:我現在是一個什麼樣的教師?我要成爲一個什麼樣的教師?我怎樣才能成爲這樣的教師?我是否在不斷地設計着自己的教育理想?我是否在不懈地追求着一種自我的完善?我的教育生涯應如何度過……現實與夢想之間,必須有一把梯子,這把梯子叫做行動。老師要對自己的未來有所考慮,學會自己管理自己,永遠使自己活在希望裏,知道自己今年要做什麼、明年要做什麼、兩年以後要做什麼,從而用自己的行動來拯救自己。

在行動的過程中,我們還需要關注自我精神狀態,對自己的思想和行動不斷地進行追問、剖析和修正。同樣大學畢業的學生到相同或相似的工作環境後,不幾年,有些人就碩果累累、功成名就,而有的人依然還很不適應。是什麼造成了這巨大的差別?環境有影響,但是關鍵因素嗎?絕對不是,關鍵在於各自的發展心態。我們常說的“機遇總垂青於那些有準備的人”,實際上就是這個道理。我們自己是職業生涯的設計師,我們的精神狀態決定着我們人生的未來。

一本書,一節課,一個小機會,一次小成功,看似不起眼,但它們都是一塊塊磚,墊在腳下,久了,就長高了;也是一把把土,鋪在身前,久了,就成了路。人生就是一場漫長的障礙賽,需要不斷地跨越自己。成長,其實就是一種狀態,有什麼樣的精神狀態就會有什麼樣的生活。

心動則動,心變則變。老師們要轉變心態,通過思考自身發展的問題,讓自己擁有一種希望。

有關班主任培訓心得體會14

首先,我很榮幸能參加這次教師心理健康培訓,聆聽了X教授的《解讀教師心理健康》講座,讓我受益匪淺,感想頗多。我想就此問題談談自己從這次培訓中獲得的體會。

心理健康與心理不健康沒有嚴格的界限,由於內外因素的影響,使人的心理功能受到阻礙的情況是經常發生的,所以對任何一個人來說,都有可能出現某些不夠健康的心理狀態。許多天才人物或多或少地具有心理不健康症狀。

例如荷蘭畫家凡高生前是一個畫壇無名小卒,一生中的大部分時間是在孤獨中生活,是一個躁狂症患者,曾割下自己的耳朵作爲禮物送給自己鍾愛的女人,最後不能忍受貧困和疾病的折磨,開槍自殺;蘇聯著名詩人馬雅柯夫斯基具有癔病性人格,情感多變,易激動,感情用事,好幻想,缺乏理智,缺乏自制力,由於他的戀人急着要去上班,沒有聽從他的意願留下來陪他談話而開槍自殺;美國作家海明威晚年患有躁鬱症,由於不堪忍受疾病和心理上的重壓也是開槍自殺的。這樣的例子還有很多很多,這充分說明常態心理與變態心理之間沒有絕對的鴻溝。每一個人都會或多或少具有一些心理障礙,只是嚴重程度和影響學習生活的程度不同而己。教師也不例外。尤其是現代高速發展的充滿競爭的社會,對教師提出了更高的要求,給教師帶來更大的心理壓力,更可能產生不健康的心理狀態。

教師心理不健康就不能正確理解學生的行爲,更無法巧妙地處理學生問題,輕則影響師生關係,重則可能傷害學生心靈。因此,爲了更好地教育學生,教師自己首先必須是心理健康的人。尤其是作爲一名女教師,她面對的不僅是自己的職業,自己的學生,更有自己的家庭,她還

要承擔一系列的社會角色,例如媽媽、女兒、媳婦等等,這些角色如何能夠協調好,這就需要一個強大的心理。

XX教授以他幽默的語言,段子的方式,給我們解讀了教師的心理健康問題,教師的心理健康從根本上說還得由教師自己維護。一個優秀的教師應該能夠處理好兩個方面的關係--既關注學生的心理健康,同時也重視自己的心理健康。優秀的教師在需要的時候能承受巨大的壓力,但他絕不應讓自己一直處於壓力之中以至於身心俱損,影響工作和生活的正常進行。身爲教師,只有不斷提高自身的綜合素質,不斷學習和掌握新的知識,儘快適應新的教學觀念,掌握新的教學方法,達到新的教學要求,才能尋求新的.發展,也才能真正擁有心理上的安全感。教師不斷地接受新知識,開拓自己的視野,也能使自己站在更高的角度看問題,以更平和的心態對待生活和工作中不盡人意之處,更少地體驗到焦慮和挫折,對維護心理健康有重要意義。

一個盡職的教師是非常辛苦的,需要休息和放鬆。充當"無所不能"的教育者形象的確使人精疲力盡。因此,教師可以試着在假期給自己充電,例如:學習做旅行家,用膠片記錄生活中的美景美事;學習做美食家,在品評佳餚的同時自己也做一次大廚。新的工作體驗不僅能使教師得到放鬆,而且可以開闊教師的視野,增加教師的知識面。教師可以把從其他工作體驗中獲得的經驗、積極情緒帶到教育工作中來,更好的促進教育工作。

總之,作爲教師,面對巨大的壓力,我們所要做的是及時調整自己的心理,使自己的心態朝着積極樂觀的方向發展。

有關班主任培訓心得體會15

真的很高興,能榮幸地參加班主任培訓,首先感謝學校領導給我這樣的學習機會。在培訓期間,我認真聽取了關於班主任工作的講座。講座從法律,心理,德育,藝術等方面分別對班主任工作進行科學分析,告訴我們作爲班主任該如何科學有效地開展工作。本次培訓,讓我對班主任工作有了深刻的認識和理解。

理念先進,管理科學倡導“一個不放棄”的育人理念,發揮每一個學生的特長,關愛每一個學生的成長,促進教育均衡化。學校實施“民主參與,科學決策”的管理模式,營造了一個“和諧教育、和諧發展”的育人環境。

一 造富有個性的魅力形象

隨着各種魅力形象的展示,如魅力城鎮,魅力大使等。班主任也應該具有其獨特的魅力,成爲教育戰線上的魅力形象大使。這樣在日常評選活動中才能吸引着班級裏那羣挑剔的小評委們。

在培訓中,我們全體進行培訓的老師都感受到“人的魅力是可以塑造的”。經常會聽到:什麼樣的班主任就會帶出什麼樣的班級。因爲在潛移默化中班主任的思想行爲已經深深影響着學生。新課程,我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。爲人師表爲首位:班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生留下深遠的影響。班主任魅力形象應該具有:

1,將愛進行到底。只有愛學生的老師纔會收穫學生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。

2,時尚無極限。除了衣着打扮要能給學生正確的時尚信息,言談舉止要讓學生感到老師是可愛的,親切的,熱情的。比如,可以有意識瞭解學生中流行的話題,感興趣的內容等等。

3,一身書卷氣。作爲一個新時代的班主任,加強自身文化修養是大有必要的。班主任工作,從讀書做起。讀好知識書,如班主任的專業書刊,學科專業書籍,社會熱點的書,學生愛讀的.書等等。人在江湖中,不能不通俗,但一定不能低俗,要有自己的底線,追求。總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。

二 營造富有特色的魅力班級

魅力班級應該是有個性的,獨特的,獨一無二。一個好的班級評判標準,不在成績的高低,名利的多少。魅力班級則應該是能讓學生快樂成長的園地,在這個班級中,老師,學生都應該感到幸福,快樂。作爲班主任,擔任着如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務。掌握一個有魅力班主任的基本要素,就能把握好魅力班級營造的訣竅。魅力班級應該時刻充滿歌聲,掌聲和笑聲。比如;不同節奏的鼓掌等。掌聲折射的是人的心聲,它能從不同角度去影響着每一個學生。此外,還應該關注每一個學生,尤其是潛能生,鼓勵其舉手,善於觀察,用其所長補其所短。再者,告訴學生握手能廣交朋友,培養其團隊精神。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來爲這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,共同開創獨特的魅力班級。

班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓對自己今後教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。謝謝大家!