用電安全教育心得體會

當我們經過反思，對生活有了新的看法時，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣能夠培養人思考的習慣。怎樣寫好心得體會呢？下面是小編爲大家整理的用電安全教育心得體會，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

安全是做好一切工作的前提，是不可逾越的紅線，是企業持續發展的基石，更是職工幸福生活的保障。公司成立十二年來，不斷總結安全生產管理經驗，提煉出“生命至上，一失萬無”的安全理念。以“提升安全意識、推進安全發展”的使命感，堅持“安全、友好、文明、和諧”的安全願景，全力打造“本質安全、資源節約、環境友好、科技創新”型企業，規範職工行爲習慣，夯實安全基礎保障，提升安全管理水平，最終實現“人員無傷害、系統無缺陷、管理無漏洞、設備無障礙、風險可控制、人機環境和諧統一”的'安全目標。

　一、我們的安全理念是生命至上，一失萬無

人命關天，發展決不能以犧牲人的生命爲代價，這必須作爲一條不可逾越的紅線。

我們的安全生產工作，要始終堅持把員工的人身安全和身體健康放在首位。作爲上市央企的一份子，公司肩負着爲員工創造幸福生活的使命，只有確保員工生命安全和身體健康，我們所做的所有工作纔有意義。否則，我們的所有努力，將成爲無本之木，無水之源。

安全是一切工作的基本保障。沒有安全，企業就會失去持續發展的根基，生產經營就會失去穩定的基礎，員工的幸福生活也就無從談起。所以，安全具有壓倒一切的優先權，它是一切工作的基礎。追求和實現本質安全，是公司長遠發展的必由之路。

大家務必要認識到：安全倒了，其他一切工作都是零。

二、我們的安全使命是提升安全意識，推進安全發展

要持續開展安全文化建設和安全教育培訓，通過班組安全日、班前班後會、“三講一落實”、“安全生產月”、技術比武、“人人上講臺”等一系列行之有效的培訓活動，廣泛開展全員安全意識和安全技能培訓，以安全文化宣傳欄、多媒體平臺等安全文化陣地，以圖文並茂、員工喜聞樂見的形式，全方位、立體式地對員工進行安全教育，讓正確的安全理念在每一名員工心中紮根，全面提升員工安全素養，推進公司安全發展戰略。

三、我們的安全願景是安全、友好、文明、和諧

（一）安全是我們安全生產工作的基本要求。

（二）友好，一是環境友好，要爲員工創造安全、乾淨、整潔、舒適的工作環境；二是人際關係友好，要創建“關愛、團結、互助”的工作氛圍，讓員工時刻感受到集體、上級和同事的關心和關懷，做到“心往一處想，勁往一處使”，在工作中相互提醒、相互協作，共同打造安全美好的工作和生活環境，促進安全管理水平持續提升。

（三）文明是要培育良好的思想意識，養成文明作業的行爲習慣，杜絕違章作業和野蠻作業，使遵章守紀成爲員工的自覺行爲，標準化作業成爲員工的目標和追求。

（四）和諧，一是員工有團隊精神，能夠主動進行團結協作共同維護集體利益；二是員工勤於溝通，相互尊重，形成良好工作氛圍，共同進步；三是員工崇尚和睦，具有服從大局意識；四是員工精神面貌積極向上，講文明講禮貌，關愛他人。

四、我們的安全目標是人員無傷害，系統無缺陷，管理無漏洞，設備無障礙，風險可控制，人機環境和和諧統一

這是創建本質安全型企業的基本要求。安全生產的過程就是不斷探索和駕馭客觀規律的過程。我們要不斷完善以安全風險管控爲重點的安全生產管理體系，將生產過程中的安全風險穩定地控制在可接受的範圍內，最終實現安全目標，實現安全生產的長治久安。

安全文化是安全管理的境界，創建具有特色的企業安全文化，是公司持之以恆的追求。張家口熱電公司將繼續堅守安全生產底線，以安全文化建設提升企業本質安全水平，在發揮安全生產典型示範作用上展現央企力量。