警務技能培訓心得體會

在警務訓練培訓培訓結束後的一段時間，由上級、同事、下屬觀察受訓民警的能力在培訓前後是否有差別，是否在工作中運用了培訓中學到的知識心得，分享範文。下面是小編爲大家收集整理的警務技能培訓心得體會，歡迎大家閱讀。

爲加強警務實戰教官隊伍建設，努力向基層一線提供規範化警務技戰術訓練模式，提高全國公安民警警務實戰技能與戰術水平。公安部特舉辦了第二十六期全國警務技能戰術教官培訓班，受訓學員102名

培訓班以提高參訓人員“四會”能力和水平爲重點，周密謀劃、精心組織、緊帖需求、突出實戰、因情制宜、以人爲本，通過培訓使參訓人員樹立了先進的警務實戰訓練理念

熟練掌握了科學的訓練方法和訓練手段，爲提高全國公安機關警務技能訓練水平增強基層一線民警基本素質、基本技能，提供了強有力的師資保障和智力支持。此次培訓，主要有四個特點：

一、層層設關。

爲了把培訓班辦出特色、辦出質量，在培訓對象上，要求各單位、各部門選派年齡在35歲以下，身體素質好，有一定警務技能基礎，執法實踐經驗和組織教學能力的民警來參加學習。

在訓練過程中，進行分層次訓練。爲了解學員對“四會”教學內容的掌握程度，還對學員進行了警務技能戰術摸底測試，確保人人都能達到“四會”教學要求；

二、練其所需。

爲了使教學工作實用管用，教學過程中，我們把基層一線實踐中的新經驗、新問題融入到警務實戰訓練之中，按照實戰中需要什麼，我們就學什麼、練什麼，重點突出應知應會實戰技能訓練，教員們把自己多年來在深入基層和教學中摸索總結的一套基本技能貫穿於課程之中。

特別是在對抗中如何徒手攻防、搜查、盤查、緝捕嫌犯的一些基本攻防技能更貼近實戰，更加合理，更加管用；在教學進度上，適度把握。培訓過程中，我們堅持循序漸進、逐步提高的練兵原則，先基本後應用，先分練後合練

正確處理基礎與應用、技術與戰術的關係，針對“四會”教學特點，隨時調整思路，不斷更新訓練內容，確保練兵的連續性，促進訓練協調發展、取得實效；在訓練方法上，講求實戰性。

訓練中，加大了實戰性培訓內容的比重，圍繞提高實戰警務技能，創新教訓模式，堅持理論與實地操作有機結合，戰術教學與模擬訓練有機結合，課堂教學與研討交流有機結合，進一步探索運用了戰例分析、模擬教學、現場實戰演練等新的教學訓練方法，增強教育培訓的實戰性和感染力。

三、以人爲本。

爲了調動廣大學員學習的積極性和主動性，我們本着以人爲本的理念，推行民主化管理。在教學管理上，推行值日官制度。爲加強學員的自我管理，自我約束，培訓班每天設總值日官一名，班值日官若干名。

總值日官實行各班值日官輪流值日製度，各班值日官由寢室成員輪流擔任。通過組織學員集合列隊、清點人數、檢查內務衛生、及時發現安全隱患等方式，協助做好培訓班全天的教學與生活管理工作。

並對值日官的好劣按照管理規定進行加分或扣分，並作爲評選本次培訓班優秀學員的條件之一；在教官教學上，建立學員評議制度。爲了便於提高教官的教學水平和質量，在學員中建立了對教官的評議制度

即對授課教官的基本素養、訓練內容、訓練方法和訓練效果進行評議，力求教官在施訓過程中不斷改善教學內容、積極改進教學方法，以達到最佳的訓練效果；在教學工作中，加強交流互動。

爲了及時歸納、總結好的工作經驗和方法，我們召開學員代表座談會進行交流互動，學員代表結合前一階段訓練的實際情況，對訓練時間、訓練方法、日常管理、後勤服務等方面進行了重點討論。對學員提出的一些合理化建議我們及時進行採納和推行，有效激發了學員們的訓練熱情。

四、合理保障。

由於培訓工作時間緊、任務重、人數多，培訓期間又恰遇酷暑天氣，給後勤保障工作帶來了很大困難，爲保證培訓如期舉辦和順利進行

四川警院培訓部多次召開會議，認真研究做好培訓班的各項保障工作，制定了科學合理、有針對性和可操作性的服務保障工作方案。在生活保障上，由於此次開班正逢署期，在學員的食宿安排上，我們加強食堂的檢查、監督，科學搭配食譜

合理調劑營養，補充我們的體力需要，每天給學員送生活用純淨水並熬製綠豆湯用來解署,中午還要求上水果等，盡最大努力讓學員吃好、住好，竭盡

全力爲學員創造一個良好的學習和生活環境。

總之，通過此次培訓學習使我們掌握了更多更紮實的警務技能戰術。我們在今後的教官教學工作當中最大程度的提高我們身邊的戰友執法安全理念

使我們的執法更加安全，使民警的人身安全得到進一步的提高。參加完這次培訓以後，我深受感動，感謝公安部對我們基層一線民警的關心和支持，感謝四川警院的教官們嘔心瀝血的教誨。