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有關教研活動總結3篇

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有關教研活動總結3篇

經歷了充滿意義的活動後,想必你學習了很多新知識,不如讓我們總結經驗,展望未來。寫活動總結可馬虎不得哦,以下是小編整理的教研活動總結3篇,歡迎閱讀與收藏。

有關教研活動總結3篇

教研活動總結 篇1

有效的課堂教學,歷來是我們教師在教學中所追求的最高境界。如何實現三維目標的有效整合,如何有效利用教材,如何對課堂進行合理組織,如何體現學生的主體地位等等這些關乎課堂有效性的實際問題成了我們當下不得不面對的課題。爲此,在縣教育科學技術局的指導和我校的精心籌備下,玉溪小學、城關二小、曙光小學和開建小學等四個兄弟學校爲了“有效教學”這個共同的目標,於11月2日相聚在我們年輕的民族小學開展了主題爲“課堂教學有效性策略研討”的校際教研聯誼活動。此次活動分三個板塊:

一、獻課和觀課

本次活動中,來自民族小學的明柳妮老師、李永前老師和廖偉老師分別就語文、數學、英語三門學科進行了示範教學,共有98人觀摩。這三位老師以自己獨特視角詮釋了什麼是有效課堂,他們對有效課堂的理解得到觀摩教師的一致認同和充分肯定。

二、說課和議課

在說課和議課環節中,三位教師就自己所執教的這一節示範課內容,分別從三維目標、設計理念、教法學法、課堂預設等方面進行說明;議課的教師也從課堂有效教學這一目標出發,紛紛給予較爲中肯的評議。

三、講座和總結

在這一環節中,民族小學鄭乾會老師首先作了題爲“有效閱讀”的講座,她以具體的教學案例,論述了閱讀教學的重要性和怎樣實現閱讀教學的有效性。接着縣教育科學技術局教研室周其國主任作了指導性發言,他指出並強調,教研是教學的生命。落實的關鍵在於教師,教師一定要更新觀念,掙脫傳統教育模式的束縛,緊緊把握教育的時代內涵,爭做新課改的踐行者。最後,民族小學張校長做總結髮言,他在發言中明確指出時下教研的最大缺陷在於無目標,太盲從。建議從教者應該從某幾個細節出發,讓學生學會發現,不要刻意追求“滿漢全席”式的教學課堂,以實現課堂的有效教學。

本次的教研聯誼活動雖只有短短的一天,但在縣教科局的統籌安排、兄弟學校的支持和我校的精心組織下,收益頗多。

1、只有領導的重視,才能深入推進校本教研。此次聯誼活動,我校領導高度重視。開學初,就將該活動納入學校工作計劃,併成立了領導小組,制定了切實可行的實施方案。學校如此重視,意在表明我校推進校本教研的態度和決心。

2、只有教師的參與,才能體現校本教研的時效性。校本教研關乎學校和教師的發展,本次聯誼活動,我校教師積極參與。相關教研組別的教師全程參與,都將此次活動作爲相互借鑑,共同提高的學習平臺。觀課、議課和聽講座,不亦樂乎。

3、只有打破校際壁壘,才能獲得校本教研雙贏。通過交流與合作,與兄弟學校之間加強了聯繫,增進了友誼,實現教育資源共享。

4、只有攻其一點,才能實現校本教研的新突破。本次教研聯誼活動,以“課堂教學有效性策略研討”爲主題,明確了交流方向。教學是一門藝術,博大精深,只有攻其一點,纔能有的放矢,“一枝紅杏”,方可推知“春色滿園”。

5、只有建立長效機制,才能永葆校本教研的生命力。校本教研不是一夕之功,它需要長效的聯動機制,校際間推心置腹的交流,領導一如既往的重視,教師們樂此不疲的投入是校本教研成敗的關鍵。

此次教研聯誼活動,雖然收穫不小,但也存在不足之處。

1、個別教師對校本教研的認識還不夠,缺乏主動參與意識。

2、在評課過程中,很大部分老師都是在挖掘優點,對不足有所保留。

3、教研組對口交流倉促,共識不夠明顯 。

總之,本次校際教研聯誼活動,主題鮮明,目標明確,重點突出,點面結合,對如何提高校本教研活動的有效性,做了一次有益的探索,爲我校教研活動的開展提供了一個可以學習的模式。

教研活動總結 篇2

今年9月21日至9月23日首次在我校校際教研活動,爲期三天。三天裏,我校全體語文教師做課。下面就活動開展情況進行簡要總結。

一、活動取得的成效。

總體而言,通過開展全校校際教研活動,切實改變了各校以往校本教研活動各自爲戰、流於形式的現狀,不僅爲全校教師創設一個交流合作、互動學習、展示自我、鍛鍊提高的機會,還爲校與校之間的學習和交流提供了平臺,通過發揮各校骨幹教師的輻射作用,有效解決了教學中的.實際問題,並及時發現存在的問題,共同研討解決,從而縮小了各校差距。這學期校際教研活動值得肯定的地方主要有以下方面:

1、各校領導重視,精心組織。

各學校校長能親自參與課堂教學的指導,並全程參與全校校際教研活動,不僅確保了本校研討活動的效果和質量,而且爲教師參與教研活動提供了保障。學校校委會成員分工明確,積極組織相關教師準備研討課,認真策劃活動流程,精心佈置研討會場,確保了活動的按時舉行。

2、執教老師準備充分,課堂教學效果顯著。

14位骨幹教師爲上好研討課做了大量的準備,學科涉及到語文、英語、等方面,課型涉及了新授課、複習課、閱讀教學、口語交際、習作等類型。他們深入鑽研教材,根據需要廣泛蒐集資料,圍繞研討主題精心設計教學思路,爲廣大教師提供了學習和交流的模板,在此不再一一敖述。總之,幾位老師的課充分顯示了他們在教學方面新的探索、創新,展現了學校的集體智慧,不僅在如何提高課堂教學有效性上做出了很好的示範,而且爲研討提供了活生生的教學案例。

3、圍繞主題,研評結合,增強了教學研討的實效性。

評課議課是校際教研活動的中心環節,各個學科的研討都有明確的主題,真正突出了評課議課活動的針對性。研討過程中,先由講課教師對本節課的設計思路進行簡要說明,並針對自己的課堂教學進行反思;然後各校確定的發言人針對本校研討情況,結合教師的課堂教學進行交流,大家暢所欲言,既有對課堂的精彩點評,也有對教學環節、細節的改進意見;既有對教學理念、教學方法的探究,也有對教學過程的思考;最後各校校長、業務副校長、教導主任等再對課堂教學進行點評和指導。評課議課的過程不僅是解決問題的過程,而且是統一思想,共同提高的過程,真正達到了在研討中解決問題,在對比中共同提高的目的。

4、爲下一步的課堂教學研討提供了有利的素材。

校際教研活動的目的不僅僅是爲了解決問題,還要在解決問題的同時發現新的問題。就課堂教學情況而言,值得肯定的地方有以下方面:

(1)教師爲主導、學生爲主體體現較好,教師能夠把課堂的探究權交給學生,教師只在其中起到了點拔和引導的作用。

(2)有效學習方式得到充分的利用。自主探究、合作交流、動手實踐是學習的最有效的方式。課上教師不僅注重爲學生創設自主學習的機會,而且均能採取小組合作學習的形式組織教學。

(3)語文學科能夠重視學生學習方法和習慣的培養,並突出以讀爲本的原則。

(4)教師評價較爲及時,多數教師能夠注重激勵性評價,充分激發學生學習的興趣。

二、存在的問題。

這學期全校校際教研活動雖取得了一定收穫,但也存在諸多問題需要解決,如:各校相互溝通、協調的機制較爲薄弱,一些學校的主要領導並未深入參與校本教研活動;各學科教研組開展教研活動缺乏計劃性,隨意性較大;活動沒有明確的主題,浮光掠影;有的流於形式,很大程度上忽視教師的教學實踐和實際需求。具體表現在以下方面:

1、準備工作不充分。

一是表現在評課議課過程中,各學校發言人所談的意見只是就課論課,缺少深度,不能突出主題和重點,沒有與本校開展教研情況進行對比。二是各校教師不能針對本科研討主題進行深入的思考,不能做好充分的準備,對研討主題的認識很淺,甚至不結合主題談,導致研討深度不夠。由此反映出每次校際教研活動只是承辦單位的事情,其他學校如何圍繞研討主題開展的教研活動抓得不實,這也是我校前期開展校際教研活動的關鍵問題所在。

2、研討氛圍不濃。

表現在:研討過程中,個別教師的參與性不強,不能積極主動的發言。

3、課前的精心預設欠到位。

每節課應該設計哪些問題?學生還會出現哪些問題?每個環節的時間控制多長?作爲我們教師應該考慮周全,提前做好解決問題的準備。只有這樣纔不會出現教學環節鬆懈,或前鬆後緊,或前鬆後緊,課堂上失控等等現象的發生。

4、學生學習習慣和方法的培養有待加強。

培養學生良好的學習習慣是教師在教學中有效引導學生參與學習的基礎。學生的學習習慣包括:自主學習、合作探究、認真傾聽、積極發言,閱讀中邊寫邊想邊畫(不動筆墨不讀書)等等。尤其要狠抓學生自主學習習慣的培養。杜郎口、洋思的經驗證明,培養學生良好的自主學習的習慣是提高課堂教學有效性的關鍵。另外,教師要加強學習方法的指導,如自主學習的方法、合作探究的方法、閱讀理解的方法、解決問題的方法等等。

5、評價欠合理。

一是評價的時機把握不準;二是評價的形式單一。

6、板書設計不夠重視,板書內容空洞無物、主題不鮮明、知識點不明顯。

教研活動總結 篇3

  一、工作思路

堅持科學發展和以教師爲本的理念,以師德教育和新理念、新知識、新技術爲重點,緊密結合本校教育教學工作實際,面向全體,突出重點,通過集體培訓、學科教研、教育教研和個人研修等多種形式,開展校內學習活動和研究活動,促進教師專業化發展。爲全面實施素質教育,加強學校文化建設,培養一支師生高尚,業務精湛,創新力強,富有活力的教師隊伍。

  二、教師隊伍的基本情況

1、學校現有教師105人。退休45人,約佔40%;中青年教師60人,約佔60%。

新學年,初、高中所有年級均已進入新課程實驗,在課改實施中,教育理念不斷更新,教學方式逐漸改變,課程建設逐步加強,但仍然有許多矛盾和問題,亟待研究和解決。

2、近兩年學校有不少中青年骨幹教師被國辦校招走,補充進來的多是新畢業的大學生,缺乏教學實踐經驗,必須加強培訓,才能勝任教育教學工作。

3、學校有的學科組,青黃不接,缺少領軍人物,學科帶頭人、骨幹教師培養亟須加快、加強。

  三、校本研修目標

1、通過培訓使新參加工作的教師基本能勝任教育教學工作。

2、採取各種措施加大各學科骨幹教師、學科帶頭人的選拔和培養的力度。

3、通過學習、培訓、實踐、反思,進一步改進與加強教師教育理念與教學行爲的統一,教學策略的把握,有效地推進高效課堂教學,積極推進新課程改革實施。

4、以師爲本,充分發揮學科組作用,提高校本教研的質量,促進教師專業化發展。

  四、研修內容與措施

1、進一步開展好校本教研活動。

上學年我校在開展校本教研活動上有進展、有成績、有實效。在總結經驗,找出問題的基礎上,本學期要進一步加強。

校本教研是以校爲單位的教育教學研究活動。它有利於新課程改革目標的落實,有利於提升教師專業化水平,改進教師教的方式和學生學的方式,全面提升育人質量,促進教師和學生的全面發展。

校本教研工作的直接領導是教務處和德育處,由主任或主任指定的教導員專門負責統籌領導。

校本教研分兩個層次進行:學科教研組和年級學科集體備課組。

校本教研的內容:一是研究學校中真實的教育教學問題,是從學生的發展的實際出發,有的放矢的在教學實踐中歸納和彙集的現實問題;二是認真研究教師本身的問題,教師如何利用教研,發展教材,拓展知識領域,落實三維目標等等;三是研究學生,研究學情,研究學生的發展過程;四是研究我校多年推行的“師生共創優質高效課”怎樣不斷髮展,特別是在“共創”上有突破性進展。

校本教研開展的實效,教研組長和備課組長的責任心,組織能力,業務水平是個關鍵。組長要不負重託,切實履行職責,爲學校發展,爲學校提質創優再立新功,並在工作中提高自己的水平和威望。

校本教研開展要全員參與集體互動。強調學習氣氛和爭鳴氛圍,形成全員參與,互助碰撞的動態過程,要求全體參與教師準備充足,暢所欲言,在觀念、方法的碰撞中,昇華教育思想,豐富教學藝術。

校本教研要有認真思考研究而後制訂的教研活動計劃,並保證認真實施。

校本教研要有時間的保證,現每學科都有一天不排課,學校要用足區教研之外的時間,保證專時專用,保證校本教研每週平均3課時。

校本教研可搞跨學科共研與交流,探討共性問題,促進各學科的整合增效。

校本教研在期末要搞彙報展示交流,學校將獎勵確實做出成績的學科組與備課組。爲此兩處要有可信的資料積累與情況記錄。

2、加強學習,提高認識,積極推進新課程改革實驗

在課改工作中,堅持邊學習,邊實踐,邊反思,邊改進的原則,促進教師更新觀念,提高實施新課程的能力。本學期繼續組織教師進行各學科的課程標準、考試方案、選修課開設、學分管理、學生綜合素質評價等方面的學習和研討,深刻理解領會課改精神,認真貫徹落實課改要求,做好新課改首屆高中畢業班選修課開設與高考複習工作,探討適合學生實際的教學方法,提高教育教學效果。

3、以師生共創優質課爲載體,加大骨幹教師的培養力度

本學期要繼續抓住集體備課教研、課堂教學實例研討和個人總結反思三個環節,組織教師學習學校關於高效教學的指導意見,落實“課標引領,狠抓基礎,設問啓發,講練結合,當堂反饋”高效教學的五點要求,注重教學實例的分析和研究,通過解決課堂教學中的實際問題,提高教師專業化水平,開展青年教師彙報課和師德建設敬業愛生彙報活動,採取走出去,請進來,支持教師進修學習,創造條件,搭建平臺,培養典型,促進教師隊伍建設。

4、堅持開展教育教學科研課題的研究與實踐,提升教師科研能力

認真進行學校承擔的天津市“十一五”科研課題《綜合實踐活動的開設與研究》的探索與實踐,組織各科教師結合學科特色,研究設計具有學科特色的研究性學習課題目錄,供學生自主選擇,逐步形成有學校特色的研究性學習校本課程,堅持進行德育課題,區項目帶資金課題,教師個人承擔的各類科研課題的研究與探索,認真進行課題階段研究的彙報交流工作,積累實驗數據,撰寫論文報告,推動學校教育科研的進展。

  五、研修時間與形式

1、教師平時自學,提倡自主反思。聽課全學期不少於10次,用電教手段上課不少於5次。學期初制定個人發展的目標和措施,期末總結髮展成果和不足。

2、學科組教學研究活動全學期不少於6次。時間在教研活動日無全區教研活動的半天。按學科組計劃中所確定的專題進行研究。

3、集體備課活動原則上每週一次,全學期不少於12次。時間在教研活動日無區級、校級活動的半天,內容按集體備課計劃中的具體安排進行。

4、集體培訓活動。開學初按全校統一安排的培訓計劃進行培訓和研討。期中考試後按年級進行分析和研討。市區統考或模擬考試前,適時對有關科目的教師進行培訓和研討。結合落實新課程實驗的具體項目:如學分認定、社會實踐、綜合素質評價等在相應的範圍內進行培訓和研討。期末按不同的範圍和層次進行總結考覈。

5、每學期舉辦青年教師培訓班,時間爲每週二下午第三節課,參加人爲新參加工作的青年教師。

6、充分利用校報《津英報》,刊登教育理論、教學案例、個人反思、教學要求、教學論述等有關內容,每位教師人手一份,供教師學習,並鼓勵教師投稿。