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工廠員工工作總結15篇

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總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,我想我們需要寫一份總結了吧。總結你想好怎麼寫了嗎?下面是小編整理的工廠員工工作總結,希望能夠幫助到大家。

工廠員工工作總結15篇

工廠員工工作總結1

工廠裏面的工作是非常講究效率的,效率對我而言就是金錢,所以我工作了這麼些年,我一直都在思考怎麼才能讓自己的工作效率變得更高一些,雖然我目前幹起活來還不算慢,可和工廠裏面的老師傅比起來,那還是差了不少。爲了更好的提升自己的能力,我經常找前輩們學習經驗,探討技術,這讓我不僅收穫了更寬廣的人脈,還增長了自己的見識,同時也知曉了自己在哪些方面還有不足。效率固然很重要,但還有更重要的一點——安全,安全一直都是工廠領導和員工們所看重的,誰都不希望在工作的時候出現什麼意外,所以我在工作的時候一直都是規範合理化進行操作,嚴格遵守工廠裏面的守則,這一年裏,就沒有出現過安全事故。

除了要保持自己的工作狀態良好之外,還得讓自己的精神狀態得到不一樣的提升才行,畢竟工廠裏面的工作是比較枯燥且疲憊的,要是不學會調整自己的'狀態,那麼遲到會對目前的工作產生厭煩,所以爲了解決這個問題,我在閒暇之餘會主動去學習一些新鮮的事物,例如電腦技術的運用、工作上的冷知識等等,學習這些知識讓我的眼界得到了昇華,讓我瞭解到了更爲寬廣的世界。此外,我還會在下班之後去鍛鍊身體,以此來讓自己的身體素質維持在一個健康的水準,不至於在工作的時候出現問題。工廠的工作雖然比較模式化,但是我在本年度裏還是出現過不少的問題,一是在工作的時候還不夠仔細專注,容易被其它事物所吸引,二是在和上級領導交談的時候,嘴巴說起話來也不利落,常常因爲口誤給自己的工作帶來些許的麻煩,所以我得好好地改正一下這些問題,免得以後犯下更嚴重的問題。

20xx年即將來臨,我先祝賀咱們的工廠在新的一年裏能大展宏圖,取得更好的業績,也祝願工廠裏面的每一位同事能在新春之際能闔家團圓,生活幸福美滿!

工廠員工工作總結2

隨着使用口罩的人越來越多,我們需要準備的庫存已經不夠,爲此我們繼續要加班及時的生產,每個人都必須要監守自己的崗位生產出更多的口罩。

因爲我們是流水線生產,所以生產速度還是可以的,每天只需要我們工作輔助,把產品送上流水線上就行,因此每個人都只需要及時的完成當天的工作,做好當天的尊卑任務就行,我也經常需要保證自己堅持到崗位上去組好自己的工作。

我是工作的最後一個環節,就是裝箱,在我們公司外面停滿了車子,都是來裝貨了,想要保證口罩及時生產出來,就需要我們做好相關安排,避免出現錯誤,一個箱子我們裝20xx個口罩,我除了負責裝箱還要做好質檢工作,避免有人因爲生產的口罩不合格影響到我們工廠的質量,所以還需要經過了檢驗之後纔會真正的成爲我們需要的產品。

因爲需求太高,而我們的生產卻完全供不過來,所以我們都要加班工作,機會是24小時工作加班生產,源源不斷的生產出更多的口罩來滿足市場的需要,每個人都在爲此而努力,我們每個人都懷着激動的心情在加油工作,不斷的去做好自己的工作任務,把要準備的事情做好,把需要完成的東西在第一時間生產完成。

我們每個車間都有專門的人監督我們的生產工序,時刻都在檢驗我們的生產情況我們每個人都時刻牢記自己的工作使命,時刻不忘自己的工作任務。我們的口號是質量和效率並重,不斷的生產出更多高質量的口罩來滿足口罩的需要,保證每一個人都有口罩可用,每一個人都有口罩能用,懷着這樣的心情,我們按照輪班的方式來,累了就休息,下一個人接着頂上,不斷的忙碌生產。

經過了這麼多天的忙碌工作和生產我們的.生產已經有了極大的進步好發展,同時每個人都對生產熟悉,那些新加入到我們工廠的新人也在高頻率的工作下面也成爲了一個個優秀的員工,我也因此不斷的進步,不斷的發展,在今後的工作中我能夠更好的去做好工作。

當然我從不會驕傲,因爲工作需要的是謙遜,需要的是做好工作的人,一點點的錯誤都會因爲一時沒有做好而犯錯,我不希望自己就這樣犯錯,而是希望自己可以不但的成長,不斷的發展,成爲一個優秀傑出的人才。我們工廠還處在發展階段,需要進一步的成長和壯大,需要更多的學習。不管如何我都會牢記自己的願望,爲我們的工廠更進一步做好更多的準備和成長時間。我會繼續加油,做大做好。

工廠員工工作總結3

因爲我學的是電路板製造這一塊的,所以面對就業的時候,我最好的選擇去處也就是工廠車間了,特別也是做電路板製造這一塊的了。所以我在畢業之後來到了xx工廠的車間,成爲了車間的一名員工,而因爲之前在學校學習的東西是相對口的,所以在這裏的工作關於理論方面的知識是還行的,但是又由於我之前是一個學生,現在轉變成員工,需要的其實還是更多的實際的能力,而實際的能力往往都是從實踐當中的來的,所以我還是要虛心的向我的前輩們學習。

也許因爲這是我的第一份工作,我剛來公司的時候,心情是很緊張的,做事情也總是小心翼翼的,不敢放手工作,因爲害怕錯誤。而幸好有前輩的關照,他告訴我,只要嚴格按照公司制定的手冊來,是不會出現什麼問題的,所以我沒必要過於小心,反而這種過於的小心還是很不利於工作的。因此我也開始嘗試着放開了做,在試過之後,發現果然如前輩所說的。並且我在實踐的時候也是很努力的把我之前在學校學到的知識相結合,儘量使工作完成的更好一些。但是事後卻發現我這樣的想法是錯誤的,之前書本上面的知識也並不是完全的和工作中能夠融合,還有很多的點還是需要自己實際的操作之後才能夠明白怎麼做,知道其中的原理,而不是一味的按照書本上面的知識而來。

很快我也度過了試用期,現在轉正成爲一名正式的員工了,而自從轉正之後我才發現,我之前做的東西還只是一些皮毛,現在我接觸的纔是工作中的中心,但是卻不是正中心,也許是因爲我的能力暫時還是達不到的吧!不過我想這是沒關係的,因爲我遲早有一天是會達到的,然後成爲一名更加優秀的員工的。轉正其實在很多方面是意味着你正式的成爲了公司大家庭的一員,而你的工作量也是會隨之加重的。

在成爲轉正之後,我的的工作從線上生產轉移到了生產和品質的兼顧,這無疑是加量了,可是卻也意味着我能夠學習到更多的.知識。我開始知道我們所生產的電路板需要經過一些什麼測試才能夠確定它是良好的,才能夠確定它是能夠送到客戶手裏的。更覺得對電路板的一個相關的檢測是很考驗耐心的,並且也覺得自己的肩膀上面是有很沉重的擔子的,我們不能夠流出去不良的產品,因爲這一些不良的產品最終是要進入大衆家庭中的,要是電路板什麼地方有問題,不僅會傷害一個家庭還會影響到我們的客戶的,當然最後也還是會找上我們的。所以我們對品質這一塊更是嚴格的把控着。

其實在我轉正之後,我也是發自內心的覺得,對於工作,我們能夠只是依靠那些死板的知識,還是要多去實踐一下,因實踐纔是唯一檢驗的標準。我們不能夠光是依靠那些知識,因爲那些知識只是給你提供的參考和方向,它其實也並不代表全部的。

相對於我之後的工作,我想我一定是會做得更好一些的,並且我也覺得我是每一天都有所進步的,所以我覺得我每天積累的這一小進步,總有一天是會成爲一個大的進步的。

工廠員工工作總結4

橙子溝項目部綜合加工廠在項目部領導的關心和支持下,抓好生產組織,全力以赴保供應,嚴格執行各項規章制度,抓技術改進,創最大效益,現將一年來的工作總結如下:

第一、抓好生產組織,全力以赴保生產;

根據今年的工程需要,我廠組織管理,確保施工進度,自年初召開全廠生產動員會,任務分別下達各職能小組,責任到人,爲各項工程高效施工和順利竣工提供了堅實保障。

第二、嚴守檢測關,確保混凝土質量;

20xx年在混凝土拌和廠的工作中,確實做到把混凝土拌和廠的質量工作做真、做細、做好。在生產實踐中取得了良好的效果。在生產過程中主要抓好三方面:一是抓好關鍵環節控制,上到廠長下至班組長,把質量做爲重中之重,一旦發現影響質量的因素馬上進行整改處理。二是在材料控制上嚴格執行原材料質量的規定要求,採取有針對性的措施,重點加大原材料源頭管理及材料進廠控制力度,制定嚴格的環節把關,逐級控制。三是在成品料的控制上,以試驗室爲控制中心,嚴格執行混和料檢測單據,使拌合料質量達到規定要求,有效地保證了整個工程的質量。

第三、保安全促生產;

(一)、通過科學管理保障生產安全,嚴格執行各項規章制度,並以嚴謹的態度在職工中開展遵章守紀教育活動,深入人心,落到了實處。

(二)、抓好防汛、防爆、防火和防盜工作。按站內的統一部署,加強對警衛的管理,對於場內大型設備及易燃、易爆等重點部位設置專人看護,禁止非工作人員靠近。

(三)、做好安保檢查工作,加大內部檢查力度,主管領導加持定期不定期對廠區進行檢查督導,發現隱患及時提出意見並要求限期整改。

總結全年工作,雖然取得了一定成績。但自己也清醒地認識到自身的.不足和差距,綜合素質有待進一步提高,個別工作抓的不細,落實不到位。在認真做好自我總結的基礎上,我廠更應着眼於20xx年的工作。力爭在新的一年裏,圓滿完成項目部下達的各項任務,做出更大的貢獻。

工廠員工工作總結5

20xx年在緊張和忙碌中過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細緻的總結,同時祈願我們公司明年會更好。

一、生產和產量方面

在過去的一年裏,生產部門力挑重擔,進行了超多的工藝摸索試驗,衝壓方面:克服了原材料板型差、客戶質量標準大幅提高、原材料到貨不及時、客戶訂單臨時調整等困難,使得我們公司產品生產從往年單一的******產品實現了向**、****同時生產的成功過渡。順利完成********噸,*******噸。

熱處理方面:根據客戶的要求,及時請教同行業廠家的相關經驗,對我公司以前傳統的退火工藝進行了大膽改善,經過一段時刻的試驗,一些剛開始接觸的高效材料經過處理,產品基本上到達了客戶的要求,同時生產部也總結了很多寶貴的經驗。共完成熱處理產品噸。

新產品方面:*****器是客戶在今年新開發的產品,爲了到達客戶在產量和質量方面的要求,生產部頂着原材料到貨不及時、產品型號雜亂、單品種需求量少、客戶訂單不穩定、模具更換頻繁的困難共爲客戶加工特變產品噸,併合理調整生產計劃,利用****空閒時刻,開發了****產品並完成了爲客戶的小批供貨。爲今後公司產品多元化打下了良好的基礎。材料初加工及對外加工方面截至12月20日共完成****材料**********kg。

二、產品質量方面

在完成上述產量的同時,我們生產製造部門也高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,利用例會、質量會、班前會及生產過程及時爲操作工灌輸質量理念,堅持操作工爲第一質檢員的觀點。根據操作工的流動量,及時爲新職工安排質量、操作技能方面基本的理論培訓和現場操作實踐,保證每一個新操作工在上機獨立操作以前,都能瞭解基本的產品質量判別方法。根據產品特徵分類及質量要求,在生產部內部安排專人兼職負責,我們始終堅信產品質量是生產出來的,只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識,並付諸於生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,以到達滿足客戶質量要求的目標。

三、設備模具管理方面

在這20xx年的一年裏,公司投入資金購置了更加精密的模具和設備,爲產品的產量和質量帶給了更加有力的保證,雖然大部分設備都是新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是克服了技術力量薄弱的.困難、按照設備維護保養的相關文件對設備進行定期檢修保養,並且作了相應的記錄及詳細的設備點檢表、模具維修記錄、併爲每套模具建立了詳細的檔案,有力地保障了設備的正常運轉,進而從很大程度上確保了生產運行的穩定性。

四、人員管理方面

因公司生產任務的急劇增加,產品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進入到車間的各生產崗位,且流動量很大,各崗位人員極不穩定,給生產各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,生產部還是堅定地對各崗位進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位主角,做到在領班及各級領導的正確引導下,基本勝任各自的崗位工作。

五、安全生產方面

在過去的一年裏,基於行業的特殊性,我們生產部門將安全生產納入了日常的管理工作之中,能夠經常對各崗位員工進行安全知識的教育,培訓操作工正確操作生產設備,發現問題及時處理。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然發生了*****、***、*****因違反操作規程而造成的惡性人身傷害事故,針對此類事件,生產部對全體操作工進行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進行了嚴肅的經濟處罰和批評警告。

工廠員工工作總結6

想一想來到zz工廠也幾個月的時間了,不是說人到了一個地方過一段時間就能適應嗎?我來到了zz工廠也有一段時間了,雖然不是很久,但是也可以說是一個轉變,這裏的工作我也適應了,短短的幾個月時間過去,來的時候我是一名新員工,但是現在我是一名即將轉正的員工了,來到這裏的工作的幾個月讓我對自己的工作也又很多的想法,對自己這幾個月來的工作也有一些個非常有意義的心得,至少我是這麼覺得的,雖說時間不長但是這幾月的時間,倒是讓我領悟了很多東西,這幾個月來在工作上自己經常會想得與失這兩個字,現在要轉正了,自己在zz工廠這幾個月的工作也的有個交待:

一、適應環境,努力工作

說到在這裏的幾個月時間,我幾乎是有一半的時間都是在不斷的適應,適應自己的工作,適應環境,剛剛來到這裏的時候對於自己這份新的工作是很滿意的,來到這裏我更加看到了一個企業能夠做大做強的重要因素,那就是管理這兩個字,雖然一線工作,但是我能夠清楚的感受到來自一個企業的強大,zz工廠也是,我能夠感受到這裏先進的管理制度,嚴格的管理制度。

來到車間上半的第一天,我看到了一個非常乾淨的車間,各種東西都擺放的非常有序,整整齊齊的車間環境讓我好感度倍增,投入到工作當中,我子啊工作當中是非常認真了,流水作業雖然是枯燥乏味但是我一直都當作是一種鍛鍊自己的方式,不管做什麼事情我覺得自己最重要的就是保持一顆樂觀,平常的心態,既來之則安之,真正領悟這個道理的沒幾個人,要說能夠做到,我覺得做到的更加是少之又少,流水作業雖然說枯燥乏味,但是這樣的感覺不只是我一個人,整個車間的同事都這麼覺得的,但是我覺得在這樣子的工作環境下,能夠更加有效率的打磨自身,能夠讓我快速的適應起來。

在平時的工作中我能夠吃得苦,遵守車間的制度,尤其是我們車間禁止的.事情,我是絕對的遵守,不觸犯,這短短几個月的工作,我在工作中就多次受到我們組長的表揚,工作很積極,每次換崗位總是能夠快速的掌握,在短時間內找到技巧,對於流水工作我能很快的就適應下來。

二、收穫

雖然車間的工作很累,但是倒也讓我看到了自己的進步,在累的同時我也在不斷的收穫,沉澱了很多,吸取的很多,特別是剛剛進入zz工廠的那段時間,我一直都保持着一顆樂觀的心態,讓我在工作中能夠正確的看待自己。

總之,這是一段收穫很多的試用期。

工廠員工工作總結7

當我總結過去一年的工作變化時,新年的腳步將會迎來正泰的音符。讓我們努力唱出新年正泰之歌,並傳播到每一個地方。

總的來說,第四季度的工作狀態非常好。經過第三季度的適應和調整,職業規劃相關的工作越來越好,個人各方面的能力也更加成熟。所以可以說第四季度是豐收的季節,這個季度的工作現在統計如下:

一、工作內容

1.跨部門協調和溝通項目

從9月10日項目啓動會到11月9日跨部門協調溝通項目正式結束,整個項目歷時兩個多月,項目活動主要包括“有效溝通培訓”;"公共事務服務諮詢日”;"部門會議的互動”;"部長輪換";"標杆部門評價”;"部門協作的工作機制》,第四節個人工作總結。

整個項目活動前期由於客觀原因滯後,後期嚴格按照計劃時間進行,整個項目在計劃結束時間前完成,進度控制良好!所有活動前期準備充分,宣傳到位,後期總結完善;

立足公司現狀和實際,不存在形式主義;整個活動在公司形成了一定的影響力,得到了員工和公司領導的認可;事後新聞報道和反饋及時;能夠根據三級公司的實際情況同時開展一些活動;每個階段都有獨特的創新和亮點,實施細緻,落地效果好。

1)有效的溝通培訓吸引了240多名員工積極參與。張導演以豐富的人生閱歷和睿智的語言享受了一場豐富的交流盛宴。通過培訓,員工對溝通技巧和技能有了深入瞭解,現場互動熱烈,培訓滿意度達到95%。整個活動非常有效!

2)公共事務服務諮詢日非常受歡迎,員工對公共服務部門的需求得到了很好的滿足。整個活動策劃組織成功,後期成果反饋及時。員工對服務部門的認識進一步加深,員工在工作和生活中的疑慮得到很好的解決,服務部門與公司員工的溝通得到加強。

3)部門例會互動活動前期,調研深入,各部門對活動的知曉度和參與度較高。共有14個部門組織了例會互動活動;在例會活動中,插入了跨部門七項行爲規範的學習CD,使得溝通規範深入廣東公司的內心;例會效果問卷的設計和調查可以量化活動效果,成爲整個小組的亮點。

整個活動結束後,例會的成果展示被做成海報,在全公司展出,包括三級公司。整個活動對促進部門之間的隔閡起到了很好的作用。實施簡單,易於操作,可在公司長期推廣應用。

4)部長的輪崗活動由於各種原因只在辦公室和業務管理部門進行;信貸管理部、財務部;法律監管部和運營部開展活動,但活動的連續性和完整性很高,包括歡迎會和總結會,以及活動後期的.評估整合。輪崗期間,各部門制定了詳細的學習計劃和課程安排,整體輪崗效果良好,是緊密相連的部門之間溝通的大膽嘗試和實踐。

5)標杆活動的評選結果來自公司400多人的整體評價。整個流程是公平、公正、公開的,很大程度上體現了員工的認可。標杆部門爲其他部門樹立了良好的榜樣,讓各部門瞭解員工和領導對本部門協調溝通工作的評價,發現與標杆部門的差距,正確定位,提高整體服務質量。

6)部門協調機制的建立來源於項目活動的實踐。比如部門例會的互動流程設計,來源於活動本身,有很強的羣衆基礎,可以在廣東公司長期推廣。部長輪崗活動尚未在全公司全面開展,工作機制尚未形成,值得進一步探討。

2.職業規劃項目

第四季度主要完成了財務系統、質量管理系統、採購系統、物流系統、物流序列、助理營銷人員、信用管理系統的崗位資格認證。廣東公司共262人報名認證,250人蔘加認證考試,245人通過認證考試。整體季度通過率高達96.41%,位居集團前列。

認證方式也根據具體崗位要求實現了多元化評價,包括筆試、答辯、績效評價、無領導小組討論、領導評價、現場實踐。對員工的綜合能力進行了全面、立體的調查。

3.人力資源規劃

1)廣東公司中層儲備培訓班圓滿結束:本次中層儲備培訓班於12月1日開始,歷時五天。課程設計比較全面,包括晨練、理論課學習、沙龍討論、戶外拓展。

培訓課程的順利完成,滿足了公司快速發展的需要,需要培養一名“職業經理人”,探索思路,爲明年即將開業的中山、廣州、深圳、湛江乃至陽江、廣西公司儲備一批素質好、工作作風硬、業務技能強的中層管理人才。

參與和跟進本項目培訓的全過程,極大地幫助了個人熟悉培訓組織管理,組織協調能力大大提高。

2)第四季度xx集團高級管理培訓生學習情況跟蹤2)第四季度xx集團:主要協助集團人力資源規劃中心跟蹤廣東公司第四季度高級管理培訓生學習情況:調查收集轉崗培訓課程滿意度,制定月度培訓計劃表,組織階段性培訓會議等。

4.過一個真正的自我風格的訓練營

10月30日至10月31日,我積極報名參加了爲期2天的“活出真實自我訓練營”,通過在訓練營的學習,個人在專業心態、演講能力、執行力等方面得到了很好的訓練,並獲得了訓練營“最佳口才獎”榮譽稱號!

5.營銷儲備職業規劃管理計劃

一方面,集團人力資源總部的集中招聘不能滿足廣東公司業務快速發展的需要,廣東公司迫切需要建設自己的人才梯隊;另一方面,目前90%以上的營銷後備人員對個人職業發展目標和發展路線感到困惑,找不到實現職業發展的途徑和方法。

基於以上情況,作爲廣東公司的職業生涯規劃專員,我第四次完成了營銷儲備職業生涯規劃管理計劃的編寫,並對營銷儲備職業發展路線和評估計劃做出了明確的規劃,目前正在審批中,預計明年投入使用。

6.新員工諮詢

第四節對新員工陳、周軍進行了職業生涯規劃理論知識和實踐操作的指導和傳授。目前已經能夠獨立完成職業規劃認證考試的操作流程。

7.部門項目的工作支持

1)兼職管理崗前護理活動:從兼職管理崗前護理活動計劃的編制到活動後期的宣傳,協助陳參與並跟進活動的全過程,確保活動的順利開展。

2)集體婚禮:全程拍攝婚紗照和新人戶外取景攝影。

二、個人亮點

1.項目管理和項目組織能力得到很好的提高

跨部門協調溝通項目順利開展並結束,使個人在項目工作中積累了豐富的工作經驗,對項目管理有了深刻的認識,大大提高了項目組織能力。

2.創新意識不斷增強

從部門例會互動實踐效果問卷的設計與實施,到營銷儲備職業規劃管理方案的撰寫,隨着個人對實際工作認識的進一步深入,非常規思維模式逐漸形成,各種大膽創新的方案不斷涌現。

3.綜合素質在實踐中得到了很好的鍛鍊

現代社會需要綜合型人才,所以他們在做好本職工作的同時,接手了很多額外的工作,爲個人綜合素質和能力的鍛鍊爭取了很多好機會。比如中級後備人才培訓課程的全程參與和後續跟進,使個人在培訓管理、培訓規劃、培訓組織等方面的能力得到很好的補充。

4.溝通技巧進步很快

由於項目工作的複雜性和涉及人員的複雜性,資源的調動更加緊迫,這對個人的溝通和協調能力提出了很大的挑戰。在這個過程中,與部門領導和高層領導的接觸和溝通更加頻繁。在克服與高層領導溝通恐懼的同時,個人溝通能力有了很大進步。

三,個人不足

1.對細節不夠重視

細節決定成敗,但在實踐中,對細節的關注往往沒有提高到一定程度,出現了因小事虧損的情況。尤其體現在對我集團職業生涯規劃中心的考覈中,由於對細節的不屑,認證考試的組織沒有遵循集團的規範,扣分,導致整個職業生涯規劃項目在全集團排名較低。

2.很難保持長期的工作熱情

從現在剛進公司的激情“麻木不仁”工作熱情一落千丈,人在無法改變環境的時候往往會被環境同化。重複繁瑣的工作會掃掉激情。如何找到新的支撐點,爆發新的工作熱情,保持長久的工作熱情,是目前亟待解決的問題。

3.職業規劃項目認可度不高

由於職業生涯規劃項目的前期研發和計劃的編制集中在集團人力資源總部,分公司職業生涯規劃崗位的工作職責主要是協助集團進行認證考試,個人對集團的整個認證方案、認證意義和實施計劃沒有深入瞭解,並且在具體認證過程中對集團認證實施方案的認可度不高,有時會出現消極應對的情況,沒有增加個人主動性。

4.空杯心態沒有從頭到尾

剛進入職場的時候,抱着空杯心態,一邊學習一邊工作,個人能力提升的非常快。但是,當我個人的技能和經驗積累到一定程度,能夠站在自己這邊的時候,把空杯子裏的水倒掉,重新開始,就很難了。每個人都會遇到職業發展的瓶頸。我們如何通過爬一段樓梯來保持進步?只有清空心中的那杯水,自始至終保持一顆空空的心,才能不斷吸收他人的長處,彌補不足,儘快實現個人的職業發展目標。

工廠個人季度工作總結:時間飛逝,我在車間三年多了。這三年,我學到了很多。以前做的都是小事,現在已經成長爲一個有理想有抱負的年輕人。在車間的日子裏,我真的意識到公司領導堅持“以人爲本,關愛員工”公司領導也聽到了公司的概念“努力工作,努力工作”氣魄。在尊重你的同時,我相信我這三年來所有的艱辛和汗水都是值得的,我也很自豪能成爲你們團隊的一員。

剛進公司的時候什麼都不懂,很多技術方面的東西都不是很熟練。是公司的領導和同事在我的生活和工作中給了我很多鼓勵和幫助,使我取得了現在的成就。工作時,我利用業餘時間獨立學習。我和我的前任白尚志大師一樣,將所學的知識運用到工作中,力求上進,力求在專業技術上取得更好的成績。科技的進步和創新不僅是爲了給公司做貢獻,也是爲了給現任的社會和國家做貢獻。雖然我還沒有取得顯著的成績,但我相信只要我堅持,我一定會在工作中取得進步,爲車間做出更大的貢獻。

在工作期間,我獨立完成了領導交辦的任務,積極參加公司組織的培訓和活動,加強了與同事的合作。從機車到單位,從人多到人少。我努力保證最好的完成任務,不僅要增加捲煙產量,還要保證卷煙質量,努力在有限的時間內實現高效率。在努力的同時,不斷提升自己,學習知識,在今年的設備維修技能大賽中獲得三等獎。雖然這個成績不是很好,但足以說明我的技能水平有了很大的提高。我熱愛我的工作,我對煙機的熱愛和奉獻會激勵我朝着更好更高的目標發展。

在我現在的成就面前,除了我個人辛勤勞動的汗水,離不開駕校領導們的大力培養。公司爲我們提供符合公司發展目標的培訓和發展機會,增強我們的競爭力。領導者“不經歷風雨怎麼能看到彩虹”氣魄的氣魄,優秀勞模的個人事蹟,世界領先的工作技巧,激勵着我一直前進。車間裏良好的學習和競爭氛圍也成爲我奮進的力量源泉。在工作中,你是我的榜樣;生活中,你們是我的知心朋友。

我暗暗積蓄力量,希望以後再接再厲,銳意進取,努力提高自己的素質和專業素養,彌補自己的不足。努力成爲像白尚志大師一樣,在平凡的職業生涯中依然能做出不平凡的事蹟。我爲新的一年定製瞭如下工作計劃:

1.學習從不停止看鏡子。時代發展日新月異,各學科知識日新月異。我會不懈努力,學習各種相關知識,並應用到實踐中。

2、在以後的工作中,不斷鍛鍊自己的勇氣和毅力,不斷學習專業知識,通過多看、多學、多練,不斷提高自己的操作水平和維修技能。提高自己解決實際問題的能力,慢慢克服工作過程中的急躁情緒,積極、熱情、一絲不苟地對待每一份工作。

工廠員工工作總結8

作爲一名工廠員工,首先我對自己的能力是有一個很明確的判斷,在工作當中我一直保持的虛心的態度,與之工作不同的是我願意讓自己繼續努力下去,未來的時間還有很多,我還是願意保證自己在工作當中發展的更好,工廠的工作雖然是枯燥,但是我願意繼續讓自己沉澱知識,這是一定的,現在我也會繼續做好這些事情,我希望能夠在工作當中保持最初的自己想要達到的那種狀態,我對自己還是期望較高的,因爲對自己的期望高所以我會更加努力,只有不斷您的突破自己才知道自己極限是多少,在工廠的很多時候工作是不同的,這段時間以來我就深深的明白了這個道理這讓我對自己所做的每一件事情都會有一個總結。

我是一個有耐心的人,在工作當中我一直都希望自己能夠保持一個好態度,當然這不僅僅是對待工作,有的時候也是學習的的一種昇華,我更加願意讓自己處在一個長期的學習當中,這是一定的,當然現在我還是很清楚自己要做好哪些,我只有一步步的去落實好工作,纔能有所成長,這絕對不是的.一兩句話就能夠說明問題的,這段時間我也想了很久,我是非常希望能夠在其中早到更多的價值,這對我來講幫助很大,我在工作當中比較細心,我會有規劃的去做好自己的本職工作,現在我也不希望出什麼問題,在工作上面我更加願意接受一些新的技巧,欲速則不達這句話一直提醒着我,但是在工廠工作一定要做到效率跟質量都好,速度慢質量好不算什麼,往往就是既能夠完成產量又能夠做到質量,這纔是值得誇讚的。

在學習能力上面,我適應了很久,我一直都非常清楚自己的能力是怎樣的,要做好一些細節的事情就應該保證自己能力能夠勝任,我個人的能力還是有待加強,這一點我很清楚,學習是一種方法,而且要找對方法,我願意提升自己能力,在這件事情上面歐文也願意花時間去做好,現在我也在找方法,當然我感覺很多事情不管是在什麼時候都應該落實好,過去的一段時間我總是不斷在學習,工廠工作雖然看上去簡單,但是更多時候還是有技巧,我學習的時候一定會虛心去請教他人,現在想想我還是收穫很多的,就是養成了這種好的習慣,在工作當中才能夠更好的創造價值,我感激這段時間以來自己的收穫,感激xx工廠,我也希望能夠在未來繼續做好工作。

工廠員工工作總結9

一、堅守崗位,努力進取

我喜歡自己的工作,在工作當中能夠有一種快感,雖然在一些時候會有壓力,但是當自己做好一件事情的時候我還是非常的自豪的,也是非常的有成就感,這就是工作給我帶來的動力,也是未來我依然期待的東西,我想讓自己不斷地積累,我也希望能夠處理好這件事情,過去的一年,我一直都堅守崗位,我努力去提高自己的工作效率,專心把細節的事情做好,我一直都認爲這種感覺是非常美好的,在這種狀態下面我能夠讓自己保持很大的工作動力,工作當中有規劃,做好細節方面,現在我也回顧過去的一年,我一定還會保持下去,讓自己處在好的'工作裝填當中,當然這些也都是作爲一名學生應該要做好的,我也相信我能夠完成好處理好,在未來的生產工作當中爲工廠爭取更多價值。

二、工作用心,積極主動

我的工作積極性還是比較高的,有非常多的瑣事,有條不紊的做好落實好每一件事情,一直都是我的方向,我也一直都很慶幸自己堅持過來了,在未來的工作當中這些都是我需要保持下去的,我也相信這些都是持續發展的,我保持着積極主動的工作,我讓自己持續把這些簡單的工作做好,這些細節我一直都不曾忘記,在工廠工作需要細心,用心,這是我一開始的初衷,我告訴自己一定要好好的爲完成好工作,把每一件事情落實到位,我願意去想,願意去聽,時刻警醒着自己,提高工作積極性,在未來我也一定會保證自己做到工作用心,積極主動這八個字。

三、發現不足,糾正錯誤

雖然是非常用心,我一直都感覺自己沒有什麼問題了,但是回顧工作我還是有很多做不不夠好,過去很長一段時間,我總是傾向於工作質量,很多時候忽略了進度,產量是嚴格要求的,一定要做到質量好,效率高,後者我還是不夠好,我會努力的。

工廠員工工作總結10

進入工廠來實習,也是要結束實習期了,回顧在實習期間的工廠工作,我也是在師傅的帶領下對於生產有了更多的理解,自己的工作也是做得還不錯,得到了認可,而今也是要轉正了,對於過往的一個實習工作,我也是來總結下。

剛來的時候,我對於生產的理解也是隻存在於書本上所講的,但是實際該如何的去做,我並不是那麼的清楚,所以也是跟着帶我的師傅積極的去學習,看師傅是怎麼樣的去做好的,在師傅做的過程之中,也是一步步的教我,告訴我有哪些流程,又是如何的去做才能夠把生產的工作給做好,一開始我也是以爲工廠的'生產是比較枯燥的,但是在師傅的講解下,我才知道生產的內容是那麼的多,要學,要去懂得的方面是很多的,而且師傅在工廠工作了那麼多年了也是沒有停下學習的腳步,也是讓我知道,我而今還是實習期,更是要努力的去學好,即使以後轉正了,也是要多去學,瞭解更多關於生產的方面,和優秀的同事去溝通,從他們的經驗裏得到收穫,同時也是要關注行業的情況,瞭解更多關於生產的知識。通過學習,我也是掌握了該如何的去做好生產,然後逐步的開始上手來做工作。

而在工作之中,我也是努力的去提升,去改進自己的一個工作方法,去把生產做好,開始做的時候,也是師傅在旁邊看着,幫我糾正我的錯誤,對於我生澀的操作,師傅也是予以了鼓勵,讓我也是有信心去做好,通過不斷的嘗試,我也是漸漸的掌握了技巧,懂得了如何去操作,更加的清楚做好生產的工作並不是那麼的容易,學習的時候還覺得自己也是能做好的,但是真的自己來做,也是發現了生產的艱難,不過我也是不斷的去做,通過積累,而今我也是能做好自己本職的工作了,但是我也是知道,想要繼續的去提升,去往上走,那麼也是需要我繼續的努力,繼續的學到更多,來把生產的工作做好。

現在也是要轉正成爲工廠正式的員工了,對於我來說,是一種鼓勵,同時也是一個挑戰,又是新的開始,也是要做的方面有很多,我一些做的還不夠好的地方也是要繼續的去改進,同時不斷地積累工作的經驗,來把生產的工作做的更出色,作爲新人,我也是要抱着謙虛的態度多向同事去學習,去交流。

工廠員工工作總結11

在思想上,從開始工作到現在我一直都用公司的制度在儘可能地管理好自己,同時儘可能地讓自己的付出在生活中去奮鬥,去努力地做好自己的工作。從不遲到早退,每一天都儘可能的做好自己的工作,並且對自己的所完成的產品進行多加的檢查,避免有遺漏或是出錯的地方。對於領導平時的教導我也是放在心上,儘可能地讓自己以最好的狀態來讓工作有更大的進步,同時我相信自己的努力是能夠有更大的收穫。

在工作中,我都是以謙虛的態度在進行工作,多加向身邊有經驗的老員工去請教,跟隨他們的教導來促進我自己的工作的進步。同時自己也是有參與幾次的員工培訓,一方面在培訓中結交到較多的朋友,另一方面讓我在工作中得到了更大的成長,明白自己還需要去努力提升的地方。在完成工作時,我都是有時刻保持着該有的態度,將全身心都放在工作中,極爲嚴謹地對待每一個產品,更是爭取能將其做得到更好、更棒。

由於自己在工作中的不夠熟練,也是出現了較多的錯誤,雖然領導並未怪罪,但是一切都還是讓我感覺到自己所犯下的錯誤是極爲嚴重的,現在的我非常深刻的明白在這樣的情況下是需要更多的努力與付出才能夠有更大的收穫。每次犯錯之後我都會努力地反思自己。爭取讓自己可以在工作的工程中得到更大的發展,同時促進工作的更好進行。現在我已經在工廠的車間做了近一年的時間了,我也是在各方面都融入到了車間中,所以我更是會努力地讓自己在各方面都得到成長,努力地完成好自己的你每一份工作。我想相信我是可以在自己的不懈努力與領導、同事的相互幫助下得到更大的成長與發展。

這一年的時間是我認識工廠的一年,是我真正融入工廠的一年,我相信如今我們每一個人相互間的感情都是非常深刻的,同時我自然是會爭取讓自己變得更好,去認真地做好工作,讓目前的生活有更棒的感受與體驗。在下一年我還是會努力地堅守在現在的崗位,努力地做好自己的工作,讓領導看到我的成長,同時促成工廠更好的發展。我相信往後的生活我都是會努力的改變自己,爭取讓自己有更棒的成長。

一、工作方面

來工廠的車間工作已經有幾年的時間了,長期和機器打交道,可能有些人覺得特別的枯燥,但我並沒有這種感覺,反而覺得有更多的樂趣,可能我是比較喜歡和機器去打交道的,機器不會出錯,每天周而復始的,也不會鬧情緒,更不會讓你覺得難去伺候,但和人去溝通卻需要照顧的東西有很多,這也是我無法去做好管理工作的原因,但我對於自己的工作還是感到很高興的,每年爲車間的生產去做自己該做的事情,並沒有覺得在這個崗位上呆的時間久就覺得自己一定是要晉升,其實在這個崗位我就能做很多的事情,同時我也是喜歡去幫助新來的同事,告訴他們該如何的.操作機器,帶領他們去把生產的工作給做好。自己的生產任務這一年來也是圓滿的完成了,也是得到了領導的肯定,作爲老員工本來就是要如此,給其他的新人去做一個表率的作用。

二、其他方面

在工作之餘,我也是會認真的去看一些相關生產的書籍或者行業的期刊,我明白,不能停止學習,即使我現在的工作做得很熟練了,如果我中斷了學習,那麼以後可能還是會被淘汰,一個崗位是不可能一輩子長久做下去卻沒有一點兒變動的,而且車間的機器以後也是可能會更新換代的,如果新的機器我不會操作,或者學得慢,那麼也是容易做不了的,所以在這方面我還是會把技術去打磨好,可能和人的溝通我不是那麼的強,但是在技術方面我還是很願意花時間去鑽研的,在和同事的一個相處上,我也是友善的相處,會和他們打交道,探討工作上的問題,大家一起聊聊,一起去讓各自的工作經驗傳授,能讓所有人都獲得更多的經驗和技巧。

一年的時間真的過了很快,我來到我們工廠也是有很長的時間了,但是還是覺得充滿了工作的動力,而沒有很強烈的厭倦感,我也是要在以後的一個工作當中繼續努力,繼續的把自己的技術打磨,工作做得更加的好。

工廠員工工作總結12

從今年3月初入職到現在快有一個年頭了,雖然總以農曆年爲一單位,在外浪跡那麼多年終要習慣陽曆年和陰曆年的說法。XX年轉眼即逝,由衷感到又長大一歲的苦惱,而我怎麼還像個長不大的孩子,長的娃娃臉這個不說,只是說話快言快語,大大咧咧從來不會考慮後果的嚴重性,這個直腸子是不經大腦的一根神經,很厲害,我想這是我的毛病,也是我一直想改而改不掉的毛病。

工作是一個隨時反省,隨時更新修改的過程,平日裏日復一日,重複不停地機械工作,說不煩那是假的。工作總是不能規律一致,或許跟我性格有很多關聯,相信一起工作的同事都知道,我就是擁有南方人的模樣,北方人的性子。因爲歸屬性情中人一類,所以在做事方面很多都欠妥。雖然經常回頭看,做總結,但還是難免因當時想的不周而引發的病根。

說話是一門學問,更是一門藝術。有時同樣從我口中說出的一句話得到的效果往往適得其反。很多時候即使說的真言也未必會得到認可,很傷心。中國人都有以年爲計量單位,我也是。我希望在來年改掉所有孩子氣,說話方面底氣一點,給人感覺信任一點,辦事方面更牢靠一點。

像我的工作接觸面就比較廣,面對不同的人羣,不同的性格,要做好內外銜接這個工作確實不易,有時好不容易安撫好客戶,公司內部又來個面紅耳赤,或者內部平息而客戶又起爭端,這內憂可治,外患也可療,而內憂+外患就會是戰爭的開端。所以有時會冒出一些生氣的火花在所難免,其實事後都覺得真沒那必要。有這麼一句話我準備做爲我的座右銘:再煩,也別忘微笑;再急,也要注意語氣。戰爭從來都是甲方和乙方的廝打,如果一方握手力求和平,誰又還會唯恐天下不亂呢?我想微笑是的戰爭武器。

我是一個對自己要求完美的人,做事比較雷厲風行,工作的每一步力求精細化,在平時的工作中不管大小都能全力以赴,能夠積極自信地行動起來,每件事總要做到讓自己滿意爲止。

記得在我剛入職那會客戶的所有信息幾乎全廠無人不曉,在這個信息時代,特別是國內這塊大市場,不管肥瘦大家都敝帚自珍地保護好自己的一畝三分田,中間的利益關係就複雜的開。我開始按地域區分建立起客戶信息,還有下達生產指令單全部四聯式針式打印出效果來,現在大家都在熟悉操作着工作流程,證明改革是可行的,從土八路時代已經跨步到共產主義時代,我們是進步的。

其實工作可以做的更細一點。儘管內部方案已經敲定,可是對外應對我卻失有一手,因爲考慮到資料的保密性,所以將客戶傳真件直接入電腦後直接銷燬,熟不知待到查詢時方恨不保存。我會記住蘇州工程的那次教訓:傳真件沒了,連發樣產品也沒人承認,口說無憑,我們說的點對有多對口,可客人完全失口否認,即使在法庭也得講證據,沒有證據就得敗訴。當時真急了,就像過去的清政府一樣割地賠款的心情一樣。或許真理都在大家心中,但是結果已經很明瞭,社會主義社會毋需舞刀弄劍,錢能解決一切糾紛,最後賠款了事。

俗話說吃一塹長一智,現在開始應該再也不會有這樣類似事件發生。平時在一味要求自己對每件事情精細化的同時,卻往往把自己陷於細枝末節中,完全忽視“度”的存在;在追求完美的同時卻忽略了其實工作不一定要做到細纔是的,往往忽略了大方位的綜合考慮,其實分清工作主次和輕重急緩纔是重要。總以自己一套一套的方案套進工作,熟不知方方面面我又怎能考慮周到?都說細節成就完美,我也贊同。每個人的時間和精力都是有限的,那麼在有限的時間裏把握好精細的度,幹好本職纔是工作健康發展之道,這不正也是完美的體現嗎?

工作中難免意外發生,遇到風險及時規避,個人得失模糊計算,像與我工作直接掛勾的就是交貨期和生產質量,全部與生產有關。配合是在所難免,但有時我們也要換位思考站在客戶的角度去考慮,有時貨真的很急,而我們生產還是那麼分工明確,自掃門前雪你管你的置物架,我管我的浴巾架,小配件愛誰管誰管去!我想身爲公司的一分子就得以廠爲家,爲公司奉獻自己的一份力,但凡力量大小,但求盡心盡力。

更多的時候需要經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,才能更好知曉下步的走法。能夠理解生產管理的難處,裝配都是計件計費,都有屬於自己的活兒在手裏,既然已成規定,那麼是否可以增加一兩個計件員工?還有,以前我們包螺絲配件都是自己在包,現在好像都是在外面自由加工,如果把人請到工廠裏支配上下班時間,貨急的發貨是不是幫忙就變的順理成章很多?工作注重時效,注重結果,一切圍繞工作的目標去完成這樣纔會爲公司創造更高的.價值,取得更大的工作成績。

工廠的開辦最注重的就是效益。顧名思義就是工作的效果和利益,當然所指經濟效益。老闆爲了工廠能養活更多工人力爭效益,打工者爲了更好的生存也力爭效益,兩者是成正比,我們是小家,工廠是大家,我們賺小錢,工廠賺大錢;工廠賺大錢,我們享福利,就這樣我們互惠互利,我爲工廠,工廠爲我們。但是總的一條是工廠要有效果獲利了,我想每個人都有享受效益工資的條款,只要能爲工廠額外獲利。而我,我想爭取更多的訂單,維護好客戶的關係,爲工廠創造最直接的經濟效益,我也能享受這份權力。

每個人都期盼一年更比一年好,今年的收入期望加30%,明年期望加50%,當然這種最直接的經濟效果不是說給多少就值多少,而是我創造了多少?我能爲公司付出多少?我有爲公司付出多少?當然我們都還是揣懷着這樣一份夢去努力,去拼搏,去搏取更大的進步!

活到老,學到老,XX年繼續我的學習之道。古人云:三人行,必有我師焉。我相信,的確有很多不足之處,路還很長,要學習的還很多!很多地方都需要去學習,多聽,多看,多想,多做,多溝通,當然記得多微笑!神馬都是浮雲,神馬已經成爲歷史,開啓新的一天,新的一年,別說年輕的我不懂歷史!給力XX,給力青春,神馬都給力!

xx將成爲我20xx年學習的方向。20xx前進,前進,錢進進!

工廠員工工作總結13

轉眼間,三個月的試用期就要過去了,在領導的精心呵護與指導下,我終於成功邁出人生的第一步,由一個忸怩浮躁的大學生轉變成爲一名大氣沉穩的新職工。在這些日子裏,我都細心做好點點滴滴的事,爲自己的將來打好基礎。在難忘的試用期的日子裏,我對自己的工作做了一下總結:

一、聽從領導的指揮,虛心向老師學習

剛剛步入裏,還是一個陌生的地方,一切都由學生時代轉了三百六十度變爲一名職工,剛開始是有些不適應,特別是自己的專業技能不能得到很好的發揮,有一段時間心情特別鬱悶。事情都是有兩面性的,廠裏對我們新來的職工開了一次例會,主任對我們噓寒問暖,關心倍至,掠過廠裏,新《勞動法》的實施,廠裏的領導更是對我們新職工進行思想交流,暢談人生,解除我們對人生的一些不正確認識的顧慮,在技術方面,找技能高的老師爲我們進行技術培訓與指導。在伙食上對我們也是倍加關心,使我們安心於,把這裏當作自己溫暖的家。

夏練三伏,冬練三九,這是對執着於人生目標不惜付出代價的形象俗語,我們也一樣,對於一個陌生的崗位,對於自己關聯不大的專業技能,我們沒有被嚇掉,沒有放棄,聽從老師的教誨,虛心向老師請教相關知識,不懂就問,不會就學,勤學苦練,知識與實踐相結合,爭取在短時間內熟練掌握專業技能。

二、團結同事,努力學習

出外靠朋友,朋友多了路好走,來自於五湖西海的人才到尋發展,相識的確是一種緣份,所以,我特別珍惜這份來之不易的緣份,情份。當隻身一個來到這個陌生的地方,在夜深人靜的時候,不免想家,眼淚在眼眶裏打轉,想打退堂鼓,做人要有骨氣,是男子漢的,要挺起胸堂做人,條條大道通羅馬,當工人不丟人!一位摯友鼻子酸酸的,握着我的手激動的說,是爺們的',好好的再學習,找回丟失的時間,好好的闖,不出幾年,咱混出個樣,比他們公務員還要好!我的臉紅紅的,一夜未眠。從那後,圖書館成了我的第二休息場所,每逢給家裏打電話時,一邊給爸媽問個安,一邊給爸媽打氣,讓他們放心,兒子在外是不容易,但要闖出個樣來,就要不怕吃苦。

三、豎立人生目標,把握好機遇,掌握好人生的方向盤

工作的單調與苦燥,對於我來說,是一個令人頭疼的?,因爲起初對於工作的含金量,我沒有正確理解工作與人生的真正相關聯的含意,應該以苦作樂,在工作上要有所創新,才能找出工作的快樂。最基層的工作,是根基,要想向更高層的發展,基礎要打好,工作如此,人生也如此,所以,要時刻爲自己做好準備,儲藏好方方面面的知識與技能,把握好機遇,掌握好人生的方向盤,從基礎做起,從最根本做起,刻苦學習,正確豎立人生目標,做好人生的規劃,一步一個腳印的踏踏實實邁好人生步伐,命運才真正掌握在自己手中,在社會中,永遠立於不敗之地。

在上班的日子裏,我漸漸喜歡上了這個地方,喜歡上了這份工作,把他做爲我希望的搖籃,想在這裏慢慢成長成材,成爲一名合格的正式裏的職工,我盼望着這一天的到來,盼望着領導對我的那份信任,點亮我人生路上的那盞指路燈。

工廠員工工作總結14

來到xx工廠已經在這裏x天了。這x天對我來說意義重大,讓我感覺很多。培訓是一個非常重要的過程。在這個過程中,我一直在思考如何取得進步。我認爲成長是一件非常珍貴的事情xx這裏的工廠車間培訓讓我感覺煥然一新,很多事情都在不知不覺中進步,在這個過程中我一直很用心地做自己,雖然這是一個簡單的培訓,但我真的感覺到了這個意義,雖然時間很短,但讓我感覺深刻,在培訓中我看到自己的'位置很低,無論做什麼應該有一個方向感,無論做什麼,現在不斷加強自己,我想做一件事應該是這樣,事實上,大多數時候是兩面的,培訓讓我和你快速瞭解工作,讓我在未來的工作中不斷加強和提高。在這個過程中,我一直覺得很多事情都是這樣來的。我希望我能在工作黨中獲得更多的收穫。這是一個開始。這個開始給了我很大的動力,也讓我一步一步地提高自己的能力。雖然這是一個簡單的培訓,但我學習並有經驗。

事實上,在過去,我一直認爲我可以很快理解一份工作。不是所有的事情都應該是這樣的,但我的心理是這樣想的。我想我可以很快融入工作。現在看來還有很大的問題。事實上,這些都是基本的事情。我覺得在這個過程中會有一些非常小的事情需要我注意,雖然我不太明白,但這些都是非常關鍵的,也就是說,無論你在工作中做什麼,你都應該理解謙虛。這次車間培訓讓我深刻理解。我覺得我一學什麼就能學什麼。然而,在培訓過程中,我遇到了很多我不理解的東西。雖然我談到了一些關於工廠車間的知識,但在實踐中學習並不容易,這是我,但這並不容易,這是我到一些知識時,我不明白,這讓我立刻明白了很多,雖然這是一件小事,但在這個過程中仍然會有一些細節需要注意。事實上,很多事情都是這樣來的。雖然這些都是細節,但仍然會有。無論你做什麼,都會有一些新的發現。現在將來會有。

到目前爲止,車間培訓已經結束,x上帝給了我一個新的人個新的人事。我知道很多事情都不膚淺,有些事情需要深刻理解,這給了我一種強烈的感覺。我將繼續爲這次入職培訓加油。

工廠員工工作總結15

在公司又一個月過去了,感覺在公司裏一天天成長,同樣,每天也感到非常充實。在谷主任的教導下,感覺又向採購這份職位走進了一步!以下是八月份個人工作總結:

在這上月的採購過程中,先後出現了詢價難、廠家出貨難兩大問題:再向部分廠家詢價時,絕大部分廠家報價總報過高價格或不報價。針對這類情況,需對產品的原材料價格和工藝有所瞭解,才能獲知廠家的最終價格或最底價格,所以在詢價前需對產品的`材料及工藝要求瞭解後再詢價,另外,往往我們詢價的產品僅只有一種模糊的產品樣子,並沒有實際的產品,對於這種情況,需問部分廠家或貿易商,先了解產品後再詢價,這樣爲進一步的詢價得到更快更準得到最終價格。在採購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的節約成本,做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環節的操作,明確採購在各個環節中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環節,我們都會認真研究,商討辦法。

另外對於廠家出貨難的情況,一般廠家總是以爲我司交貨期可以延遲,所以往往在交期上作最後按排,這樣時間一久給工廠行成了一種惰性,這也是工廠拖延我們貨的最主要原因,這對我司銷售部在客戶那邊的信譽都有所影響,此類問題雖然在六月份已經發現,但似乎廠家在上個月裏還是有拖延交貨的現象,似乎根本沒有什麼解絕,在這個月裏,合同簽定之前,先和工廠溝通,在確定交貨期後再簽定合同,如再有拖延交期問題,並和工廠說明嚴重性。儘量杜絕這種情況的發生。

最後,感謝公司領導和同事對我的幫助和教導,我會在接下來的x月,做好x月份工作計劃,不斷努力學習、努力工作,希望大家齊心協力,更希望公司蒸蒸日上!