關於設計院年終工作總結3篇大綱

總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力，讓我們好好寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什麼，以下是小編幫大家整理的設計院年終工作總結4篇，希望能夠幫助到大家。

設計院年終工作總結 篇1

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回顧這一年的工作歷程，作爲華銀地產的每一名員工，我們都深深的感到集團公司蓬勃發展的熱氣以及華銀人拼搏的精神。轉眼來公司將近兩年了，兩年的時間讓我學會了很多，不論從業務技能方面還是做人方面，回顧這一年來的工作，我在公司領導以及各位同事的支持與幫助下，基本完成了自己的本職工作。現就一年來的工作情況進行總結：

1、完成了金海岸已建樓號的施工圖審圖工作以及審圖報告及合格書；

2、完成了商業街運動廣場的技術配合工作；

3、完成了保定項目天威小區日照分析戶數統計以及文字說明；

4、配合了B區交房技術問題的協調解決工作；

5、配合了酒店，環湖餐廳、接待中心的土建問題協調溝通工作；

6、完成了B區景觀方案施工圖設計及技術問題協調溝通解決以及二號路、C、D、G區的景觀方案設計；

7、配合了酒店的外立面材料搭配方案溝通協調工作；

8、組織完成了金峪谷的勘察設計單位招標工作；以及組織了金峪谷、金海岸E、F、H區的景觀設計單位招標、天鵝湖地熱資源開發勘察單位招標工作；

9、配合了水土保持單位爲天鵝湖編制水土保持方案設計書工作；

10、完成了各個合作設計單位的付款明細以及合同整理會籤工作。 工作中存在的不足：

1、領導吩咐下來的工作總是急於求成，不能夠明確領導的意圖就去

進行下一步工作，導致做了很多無用功；

2、跟公司領導溝通匯報不夠及時，工作滯後；

3、溝通表達能力差，思路混亂，不能夠準確表達自己的內心想法，不夠大膽；

4、對工作的質量標準要求不夠高；

5、業務知識有所欠缺，不能夠全面的考慮問題；

6、整體的進步不是很明顯；

20xx年的工作總體來說不夠系統，在20xx年的工作中，景觀部的主要工作是①保障好B區景觀順利施工；②保障金海岸C、D、G三個區域的景觀方案以及施工技術問題解決；③金峪谷、金海岸E、F、H區的景觀設計單位招標以及溝通方案彙報；④在團隊建設方面，新的一年需要增加有工作經驗的景觀設計師，充分發揮好團隊的凝聚力、戰鬥力，系統的編排好整個月以及近期需要着急解決的問題，責任落實到人，每天對照工作計劃嚴格按照計劃時間去落實每一項工作；⑤加強自身以及整個隊伍的基本素質與業務水平，第一：多組織參觀比較成熟的項目；第二：請專業人員進行專業的知識培訓；第三：多找景觀方面的書籍規範，組織部門人員進行學習討論。

我們部門今後的努力方向：①領導吩咐下來的工作要先思考，怎樣才能不做無用功，爭取以最快效率完成；②在聽說讀寫方面加強鍛鍊；③嚴格要求自己，把工作質量標準提上一個新的臺階，跟領導彙報工作時不能語無倫次，應有條不紊的說出自己的想法，需要向領導溝通匯報的工作要時刻找機會彙報不能一拖再拖；④注意多向領導、

同事虛心學習工作方式方法，端正工作態度，多與大家進行工作中的溝通、協調，提高整個團隊的工作水平與工作效率。⑤要提高工作質量，還要具備強烈的事業心，高度的責任感，每做完一件事情以後，要進行反覆思考和總結，真正使工作有計劃，有落實，尤其是要找出工作中的不足，善於自我反省和總結。⑥要給團隊一個正確的定位，勇於發現和糾正工作中的缺點、失誤，不斷調整思維方式和工作方法，分階段提出較高的學習和工作目標，不斷追求，奮發進取，以適應公司發展的需要。

在企業改革的不斷推動下，我認識到要想不被淘汰就要不斷學習，更新理念，提高自身素質和業務技術水平，把自己的業務水平與工作能力上升到一個新的高度，以適應新形勢的需要。

新的一年新的開始，在20xx年的工作中，我們部門要以一個全新的精神面貌去迎接新的一年工作，領導吩咐下來的工作要在第一時間完成，絕不拖沓，堅決杜絕等、靠、要的思想。展望20xx年的工作，希望能夠再接再礪，爲公司的發展盡綿薄之力，爭取做出更大的成績來。爲團隊，爲集體承擔起一份責任，一份力量，我相信在20xx年的工作中，我們的團隊會更加優秀。

景 觀 部

設計院年終工作總結 篇2

不知不覺20xx年就要過去，嶄新的一年慢慢的向我們走來，回首這一年，辦公室在公司領導的直接指揮下，在兄弟部門的幫助和支持下，全體員工團結一致，努力工作，較好地完成了各方面的工作，特別是在上傳下達、爲領導提供決策依據、修改和改進公司制度等方面做了大量、細緻的具體工作，並取得了一定的成績，基本上做到了“團結高效、熱情周到”。

現將一年來的工作總結匯報如下：

辦公室工作事務繁雜，每天都需要處理大量的工作，靠一個人一隻腦袋很難全部解決。因此，對辦公室人員分工進行了明確，要求大家在職責範圍內大膽負責，主動工作，這樣既調動了大家的積極性，也提高了工作效率，保證了辦公室工作的正常有序開展。

一、牢固樹立服務意識

1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

20xx年1月至11月，按照公司要求擬定和修改了各項綜合性文件、報告；整理了對內發文和外部收文，認真做好公司各類文件的收、發、登記、分發、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。

2、協助公司領導，完善公司制度

根據公司運行工作實際，協助公司領導相繼完善了《公司績效工資制度》《公司考勤制度》、、《衛生管理制度》等。

3、完成公司各項會議、接待工作等後勤工作

對在公司召開的會議，會前做好籤到本、茶水、椅子、會議通知等各項準備工作，保證會議按時召開。會後完成記錄報總經理室。

4、爲部門做好服務工作，改善工作環境。如爲各部門辦公室更換桌椅，空調等。

二、抓好公司的相關資質管理工作

1、用了近半年時間，完善了公司的更名工作。通過更名，使得公司在對外的名譽度及承接業務方面都有了很大的提高；

2、用了近三個月的時間，準備和完善相關基礎資料，使我公司順利通過了is0—9001質量管理體系的認證。這將更加促進我公司的質量管理工作系統化，規範化。

3、在公司資質方面，完成了本年度的企業法人營業執照、組織機構代碼證書的年檢；完成了全公司相關人員的繼續教育工作。公司勘察資質的延續換證工作正在上報之中。

三、積極參與投標工作

隨着房地產業的調整，公司的業務也受到一些影響，爲了使公司員工的收入不受大的影響，辦公室積極參與了公司的投標工作。比如湖北民院運動場、食堂，六角亭辦事處的葉挺路安置房，宣恩縣西門溝安置房、州菸草公司菸草場站建設等工程都是通過投標工作而獲取的。

四、狠抓規範化管理，努力提高工作效率。

辦公室工作具有紛繁複雜，缺少連貫性、隨機性大的特點；再加上辦公室人員少，工作量相對比較大。如果沒有規範的工作程序和很高的工作效率，圓滿完成任務是難以辦到的。在具體工作中，圍繞辦文、辦會、辦事，以規範化建設爲要求，在提高工作質量和效率上下功夫。加強了對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內外工作關係的協調；對會議材料、議題、會議秩序等項工作做到了科學而又精簡的結構安排；對起草的工作報告做到了高效、優質、針對性強；對公文的處理做到了準確規範，傳遞迅速。

五、加強組織紀律性，做到步調一致

如何將辦公室高效的運轉起來，在一定程度上取決於是否有嚴格的紀律，這就要求辦公室每一個同志都必須有強烈的責任感。爲此，主任首先從自己做起，處處以身作則，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。我們還利用召開辦公室人員會議、個別談心等形式進行幫教，不斷加強思想政治工作，努力提高大家政治思想素質和業務素質，使每個人都具有強烈的事業心和公而忘私的責任感，以無私奉獻的精神做好領導交辦的每一件事，做每一件事都像爲自己家裏辦事那樣認真。

六、搞好團結是辦公室開展一切工作的保證

辦公室是公司一個對外窗口，每一個人的一舉一動，一言一行往往會影響到公司的形象。特別是我們承擔的任務都比較繁雜瑣碎，在許多事情上不僅需要個人具有獨擋一面開展工作的能力，更多的時候要靠集體的力量、集體的智慧共同協作，去完成某一樣事情。因此，搞好團結，充分調動大家的積極性是我們着重抓的第三個內容。，辦公室在團結問題上，一直做的比較好，大家不管是在工作上，還是在生活中都能互相信任，互相理解，互相幫助，共同去完成公司交辦的每一項任務。

當然，在平時的工作中，有時也免不了有一些嗑磕碰碰，我們主要是在如何引導上下功夫，求大同，存小異。發生矛盾並不可怕，關鍵是如何正確對待。辦公室目前已形成一種好的風氣，就是在工作中或在互相配合時有什麼事情覺得不妥，或者有想法、有意見，大家都能開誠佈公，坐下來談一談，互相溝通，減少誤會。但是我們在團結問題上，也不是在搞一團和氣，該堅持的，就堅持，該批評的，就批評，決不手軟。同時，我們反覆告誡大家：不利於團結的話不說，不利於工作的話不說，不利於辦公室的話不說，不利於公司發展的話不說。

一年來，我們辦公室雖然取得了一些成績，但距離公司上級要求、和兄弟部門的工作相比，在全面發展上，在爭先創優上，都還存在一定差距。在今後的工作中，我們要認真履行辦公室職責，開拓創新，把我們的工作提高到一個新的水平。新的一年，新形勢賦予了辦公室新的重任，辦公室願與公司兄弟部門一起奮力拼搏，銳意進取，與時俱進，通過不懈的努力爲辦公室的建設和公司的發展增磚添瓦。

謝謝大家！

設計院年終工作總結 篇3

時間總在不經意間過得飛快，不知不覺我已離開校園，邁向社會。進入華洲將近4個月，我僅想用“幸福”二字來形容自己如今的`感受。作爲一名應屆生，初出茅廬，僅有在大學中學到的一部分理論知識，能夠加入這個優秀工作團隊，只能說我真是走運了。雖然只有短短數月，但我已強烈感受到了整個團隊良好的工作氛圍，對院裏面的經營宗旨和未來的發展有了一定的瞭解和認識。

通過4個月的學習與工作，我在各方面都得到了提升，以下是我對自己的一個工作總結。

一. 主要完成的工作

下半年，我主要完成了樑林中小學結構擴初和三個單體的設計與施工圖繪製，同時也進行了塞納摩爾相關項目的設計，以及嘉善拆遷安置房的擴初設計。完成的項目並不多，但我從中對結構設計有了新的瞭解。做設計需要對各方面的都有一定的瞭解，除了需要過硬的理論知識以及對規範的理解，還需要各專業間的溝通，對整個行業的瞭解，甚至一些生活方面的常識，都是作爲一名設計人員所應具備的。以前在設計院實習的時候，也做過一些項目，但是並不系統，很多細節問題都沒有考慮進去，施工圖比較凌亂。這次學校的三個單體，是我在華洲完成的第一份作業，雖然並不完美，但我會通過自己的努力在接下來的工作中交上一份份優秀的答卷。

二.存在的問題

首先，獨立分析解決問題的能力有待加強。作爲一名剛畢業的大學生，缺乏設計工作經驗，很多工程方面的問題都難以解決，所以我經常抱着不懂就問的心態，虛心請教前輩，而大家也對我非常關心，總會很耐心的幫我解決問題。但是我發現久而久之自己變得越來越依賴別人。因此，在今後的工作中，我要努力培養獨立解決問題的能力，在前輩們的經驗和技術指導下，更多的學會獨立思考，爭取快速成長，爲我們整個團隊的發展添磚加瓦。

其次，對規範要進一步熟悉。無規矩不成方圓，設計行業有很多規範需要遵循，在這一點上，我明顯感覺到了自己的不足。在設計過程中，經常會向前輩請教一些比較膚淺的問題，可能在他們看來根本是常識性問題。因此，在今後的工作中，我需要不斷熟悉更新行業規範，不至於今後拿出去的圖紙出現低級錯誤，影響整個團隊。

三.今後努力方向

接下來的每一年都將充滿挑戰，我將接觸要更多的結構類型，有更多的難題等着我去發現去解決。因此，在未來的工作中，我要利用自己充沛的精力，努力接受新事物，不斷的學習，提高自身的綜合設計能力，加強對工作的責任心，爲整個團隊的發展盡一份綿薄之力。