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院團委學生會工作計劃範文(精選5篇)

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時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又將在忙碌中充實着,在喜悅中收穫着,此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧,以下是小編收集整理的院團委學生會工作計劃範文(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

院團委學生會工作計劃範文(精選5篇)
  院團委學生會工作計劃1

新的學期,新的開始,新的一切告訴我們將面臨新的挑戰。新的學生會幹部應運而生,給新一屆學生會注入新鮮的血液,新一屆學生會將在學院黨委、團委的領導和指導下,以服務同學,協助老師爲己任,充分調動學幹積極性,切實將工作落到實處,充分發揮好學生會的橋樑紐帶的作用。總結過去,展望未來,本屆學生會將傳承上一屆的學生會的優良傳統。並在此基礎上推陳出新,以下是本學期工作計劃。

一、組織文化建設:

本屆學生會以江西師範大學商學院院訓“創新、務實、超越、博大”爲基礎建立符合商學院學生會的組織文化。組織文化將發揮着極爲重要的功能:導向功能、凝聚功能、激勵功能、約束功能以及輻射功能。組織文化將成爲一個組織的靈魂,它將引領一個組織在團隊的努力下,在共同文化價值觀的引領下,帶領組織更好更快的向前發展。經過商學院團委學生會主席團成員及全體學生幹部討論商定,現確定商學院團委學生會組織文化如下:

學生會核心價值觀:奉獻、真誠、協作、高效

學生會宗旨:傾聽同學聲音,滿足同學需求,全心全意爲同學服務

學生會使命:活躍校園氣氛,豐富同學生活,打造商學院特色品牌活動

學生會是非標準:有利於豐富同學大學生活,有利於學幹能力培養,有利於學生會自身進步,有利於學院建設

學生會學幹信條:服務、責任、禮貌、激情、溝通、學習、創新

二、完善制度建設:

1、不斷完善學生會制度,推陳致新。加強各部門交流,瞭解新學幹能力特長,實行“部門學幹簽到制度”;爲督促學幹在“陽光晨跑活動”中起表率作用,將晨跑學幹簽到制度納入學生會制度;統一學生會文本通知發放格式,規範學生會工作方式和工作作風。

2、制定績效考覈制度,對全體學生會成員及部門的工作績效進行客觀、公正的評價和反饋,推進我院學生工作的順利開展。

3、學生會各部門與班級構建部門委員會制度,各班委員納入學生會相關部門建立委員會制度,增強學生會各部門與班委的聯繫,保證信息及時準確傳達。

三、學生幹部隊伍建設。

1、培養高素質人才隊伍,各部門積極開展學幹培訓工作,在學習中不斷增強學乾的各項基本素質。

2、精簡隊伍,裁汰冗員,實現人員配置最優化。

3、各部門積極交流合作,通過聯誼或交流會等各種形式,加強團隊凝聚力,建立一支樂於奉獻,待人真誠,團結協作,辦事高效的學生幹部隊伍。

四、院風學風建設。

1.營造良好的學習學術氛圍,提高大學生的思想文化素質,引導學生成長。

2.組織豐富多彩的文體活動,豐富同學的課餘文化生活,滿足同學的精神文化要求,不斷增強學院的凝聚力,提高全院師生的身體素質。

3.舉辦形式多樣、主題鮮明的志願者服務活動,深入社區,進敬老院,奉獻廣大同學們的愛心。

4.商學院六大社團組建社團聯合委員會,加強各社團的聯繫與合作,實現資源共享,創建商學院特色品牌活動。

五、各部門齊心協力,與班級共謀發展,共創美好輝煌。

學生會本學年將以“抓規範、抓執行、抓創新”爲主要方向,因此各部門應開展好部門的各項工作,抓好學幹培訓,積極組織活動,以“傾聽同學心聲,滿足同學需求,全心全意爲同學服務”爲宗旨,發揚“奉獻、真誠、協作、高效”的核心價值觀,爲實現“活躍校園氣氛,豐富同學生活,打造商學院特色品牌活動”的使命而奮鬥。同時積極與班級溝通,增加班級在每週例會上的發言權,主席團成員及各部長應深入班級班會,對他們生活上、學習上存在的問題,以及對我們學生會的疑問,給予解答。相信,在整個學生會和班級的共同努力下,我們商學院將有更燦爛的明天。

  院團委學生會工作計劃2

在過去的工作中,大學理學院團委學生會始終堅持以服務同學爲宗旨,爲校園文化建設作出應有的貢獻。

本學期我們將一如既往,在院黨委的領導、院團委的指導幫助和全院師生員工的支持參與下,繼續以“服務同學,完善自我,創新生活,共同發展”爲工作宗旨,通過學生會的全體成員共同努力,克服各種困難,本着以學生爲本的原則,共創和諧校園生活,共創學生會新局面。

一、進一步加強思想教育,營造校園良好成才氛圍。

繼續服務於我校“四能”人才的培養戰略。團委學生會要爲大學生的全面成長、成才服務,爲同學們提供的機會,要爲樹立優良學風,良好院風,文明班風做的工作,爭取更大的成效。

以各班團支部組織生活爲基礎,創新理論學習方式

我們將加強對團支部理論學習活動的指導,將理論學習活動作爲團支部組織生活的組成內容之一.要完善機制,建立各團支部理論學習制度,堅持每學期開展2-次理論學習活動,做到"四個有",即"有明確的學習主題,有完整的討論記錄,有詳實的學習資料,有及時的團員反饋".同時結合黨支部會,思想政治課,主題班會等契機,通過學生主講,小組討論,案例分析等形式,創新理論

學習活動方式。

以校、院團委活動爲抓手,引導成人成才之路

除積極參與省委、校團委組織的各項活動外,我院還將開展“我的大學,我做主”主題班會,暢談個人大學四年的初步規劃和個人理想,在此基礎上引導學生開展初步職業生涯規劃工作,可認真學習李開復的《大學四年該這樣度過》,使其對大學生活有進一步瞭解,明確個人目標。

以德育專題講座爲平臺,促進思想意識提高

通過專家專題講座,促進思想政治方面的引領工作。計劃在團委學生會各部門開展“深入學習實踐科學發展觀活動”,組織院團委學生會成員學習“理學院團委學生會制度總彙”,並開展有關公共禮儀講座

組織開展五月母親節,六月父親節主題活動。弘揚中華傳統美德,鼓勵學生通過力所能及的方式孝敬父母,並經常與父母聯繫告知自己的生活、學習情況。

二、加強組織建設,提高學生幹部素質。

一個組織的優劣,關鍵在於成員的素質高低。學生會要想蓬勃發展,必須將自身建設作爲一項基本工作常抓不懈。

我們將進一步要求學生幹部提升綜合素質,完善和執行學生會內部的各項規章制度。

繼續加強專業技術爲核心競爭力的發展戰略,以常委爲核心、宣傳爲嚮導,科技文化

活動爲載體,大力發展社會實踐、素質拓展工作,定期舉辦幹部培訓,培養一支高效務實的學生幹部隊伍。

加強學生幹部的服務精神,大力倡導學生幹部身先士卒、親力親爲的作風,防治“學生官”現象。在每兩週的例會前,學生幹部們都將有一次素質拓展小訓練。

推行大部門體制改革,精兵簡政,增強效率意識。計劃將科技組與通訊組合並,組建成爲“網絡通訊部”,負責本學院的簡報製作、通訊稿發放、活動成果展示等。

在遠團委學生會內部啓動“主題素質活動月”,其主要內容則涵蓋了以下五種意識:全局意識、服務意識、效率意識、創新意識、團隊意識。

三、進一步發揮橋樑和紐帶作用,提高學生的主人翁精神和參與意識。

學生會作爲學生利益最忠實的代表,要更好的發揮在學院和同學之間的橋樑和紐帶作用。

積極引導同學自管自教,增強同學的主人翁精神和參與意識。

  院團委學生會工作計劃3

一、指導思想:

在新的學期裏,我校學生會將在學校和團委領導下,總結上學期工作經驗,堅持“團結、務實、創新”的工作精神,緊密圍繞學生會“自我教育,自我管理,自我服務”的方針,加強內部建設,激發自身活力;以培養學生的綜合素質爲重點;營造良好的校園文化氛圍,繼續用我們的創意和努力爲同學們服務。

二、工作重點

1、完善學生會制度建設,不斷提高工作效率。

爲了使學生會組織具有強大的凝聚力和戰鬥力,確保學生會工作正常運行,我們在總結過去工作經驗的基礎上,進一步完善和健全學生會的各項工作制度和運行機制,特別是值日管理制度、會議制度以及獎罰制度等等,加強內部建設。實行“會議”制度,即每週一次學生會幹部會議,及時開展各項工作,提高工作效

2、加強溝通合作,維護學生權益,提高服務水平。

從同學中來,到同學中去。本學期我們將加強對學生的溝通交流工作,通過更廣的途徑、更新的形式去了解學生的學習和生活情況,廣泛聽取他們對學生會工作的意見及建議,及時瞭解同學們所需,更好地爲同學們服務。使整個學生會系統更加有效率地運作,增強學生會系統的凝聚力。

3、抓好學生會的宣傳工作,內樹形象,外樹品牌。

進一步擴大校學生會在全校範圍的影響,必須狠抓宣傳工作,充分利用宣傳欄、海報等宣傳途徑,靈活主動利用宣傳陣地,拓寬我們的宣傳領域。做好校園宣傳活動的監督工作,弘揚健康向上的精神文化。

4、積極開展校園文體活動,豐富校園文化。

本學期我們將配合學校團委開展一系列大型活動,如:“元旦文藝匯演”等。這些大型活動,在廣大同學中影響很大,對提高學生自身修養,活躍校園氣氛,豐富同學們的課餘文化生活有很大的幫助。所以我們將對每一個環節嚴格把關,力爭在借鑑以前經驗的基礎上有所創新和突破。

三、各負責人工作計劃(要點)

(一)主席

1、與學校有關部門溝通、聯繫。主持學生會全面工作,定期主持召開學生會全體委員、全校班長會議,研究貫徹學校佈置的各項有關任務。用各種活動,促進全體學生德智體美勞各方面全面發展;

2、圍繞學校的中心工作,制定學生會工作計劃、總結,協調學生會各部工作並指導、檢查學生會、各班班委會開展工作情況,並加以督促檢查,協助教導處參與對班級輪值的管理工作;

(二)副主席

1、副主席協助主席做好分管工作;

2、做到及時向學校有關部門請示和彙報工作,以及學生的思想情況,經常和團委書記保持聯繫,以解決工作中的實際問題。負責定期向政教處、團委彙報學生會工作情況

(三)紀檢部

1、加強對學生佩戴校卡情況檢查,並定期彙報德育處。

2、更進一步狠抓幹部儀表、言行作風問題

(四)學習部

1、做好學生會的文件起草、整理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2、做好期末“優秀學生幹部”的評比、監督及檢查工作

(五)宣傳部

1、協助學校做好學生會各項活動的宣傳工作,包括校園安全、節日以及大型活動等主題宣傳、考前有關考紀考風宣傳等等。

2、繼續做好宣傳欄、包括規範使用、維護等工作。

(五)文娛部

1、定期召開文娛幹部擴大會議,加強與各班文娛委員進行交流。

2、協助團委認真籌備元旦文藝匯演。

(六)組織部

1、做好各部門之間的協調工作,發揮好橋樑紐帶作用。

2、做好每天早操出勤檢查工作

四、學生會工作、活動一覽表:

學生會全體成員將一如既往地保持銳意進取的精神和滿腔熱忱,始終不渝地代表同學,盡心竭力地服務同學,積極開拓學生工作新局面,發揮橋樑紐帶作用,努力構建和諧穩定的學習生活環境!

  院團委學生會工作計劃4

自新一屆學生幹部任命以來,在上級領導的支持和關懷下,以主席團牽頭,廣大學生幹部團結一致,積極進取,努力創新,在工作中取得了良好成績,得到學院領導、老師和廣大同學的認可。在新的學期,我們將沿襲我院學生會的優良傳統,總結上學期的工作經驗,並在此基礎上進行突破和創新,這對我們不僅是一種壓力,更是一種動力。年第十屆學生會將以“團結、求實、進取、創新”爲宗旨,以“打造有戰鬥力、有凝聚力的集體”爲目標,制定圍繞“一切爲了學院,一切爲了學生”爲主的年學生會工作計劃。具體細則如下:

一、思想教育

在原有思想教育工作計劃基礎上,百尺竿頭、更進一步,形成以理論爲指導,精神爲基礎,能力爲實踐的符合新時代要求的精神取向,最終實現“全心全意爲全體師生服務”的根本任務。

1.積極配合學院的學習活動和思想政治以及紀律整頓等工作計劃,使我校學生幹部起到表率作用。每月一篇思想彙報由主席團查收,及時將學生幹部思想動態反映給上級。

2.舉辦富有我院特色的校園文化娛樂活動,爲廣大同學提供創新的實踐舞臺,培養廣大同學積極探索、勇於求實的精神。

3.主席團各部們組織院系交流會,加強與各系部、社團及學院各學生部門的交流與合作,以便更好的傳達上級各項精神,開展校園文化生活,支持和幫助各系部、社團及學校有關部門開展各類豐富同學生活、富有教育意義的活動。

4.院團委組織全院學生幹部進行學生幹部日常工作及思想道德培訓,提高學院學生幹部工作水平,和道德素養。更好更快的開展學生工作。

二、繼續貫徹落實分工負責制度:

在學生會主席及各部部長全面負責的前提下學生會全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。

1.主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。由辦公室起草各類文件並及時通知到學生幹

部。

2.副主席協助主席的日常工作,並具體分管各部的工作。不定期進行思想工作交流,加強組織緊密性。

3.在分工負責的同時,加強團結,加強各部成員之間的配合協作,做到分工不分家。各部門之間一學期至少兩次工作交流。

4.各部部長負責本部及各部相關聯的工作,部門內部也實行具體分工負責制。副部長落實好基本工作,做到嚴格要求,追求效率和質量。

三、學風建設

本學期,我們將充分發揮學生會的橋樑作用,開展切實可行的促進學風建設的活動,引導廣大同學以良好的精神風貌取得優異的成績,努力形成刻苦、勤奮、求實的學風。

1.利用學生會各種宣傳工具全方位、多層次地進行宣傳發動,弘揚正氣,努力營造濃厚的“學風建設”氛圍。

2.定期組織各種座談會,有針對性的開展各種交流活動,解決同學們學習,生活等方面的問題。具體爲兩週一次全體例會,如有改變另行通知。

3.圍繞學風建設,積極開展科技文化活動和專業技能競賽,提高學生綜合能力。

4.認真對待檢查評比工作,做詳細記錄,對比各系部、社團及其他學生機構,具體情況具體分析,尋找差距,提高整體水平。

5.每月進行部門及幹部考覈,及時反映幹部情況,鼓勵和正確教育部分幹部。

6.探索新的院團委學生會學生自治機制,調動廣大同學參與學院建設的積極性。

四、文體活動

通過豐富多彩的文體活動,豐富同學的學習文化生活,滿足同學的精神文化要求,不斷增強學院的凝聚力,提高我校師生的身體素質。

1.由主席團分管主席負責,文藝部、體育部和宣傳部三個部門爲主其它部門協助,開展有聲有色的文體活動,本學期的工作重點是“七一”文藝匯演,具體事項由文藝部和宣傳部共同負責。

2.開展各種體育活動舉行院系交流賽,豐富同學文化生活,增強學生體質,迎接新的挑戰。

3.由組織部組織每月系部考覈,分爲系部文體活動與班體活動。及時上交結果給上級。

4.院團委學生會網站及時更新,讓同學們學習、生活、活動,與大家分享。

五、生活方面

本學期學生會將對學生住宿和學生飲食方面加強治理,根據學校現在存在的問題和實際情況,院學生會生活部及各系部生活部結合後勤處,以院學生會爲主體,各系部認真配合的方法,力求公平、公正、公開、透明,責任到人,對寢室和伙食進行檢查和監督,讓學生在學院有一種家的感覺。

1.院學生會生活部及各系部生活部結合後勤處進行食堂滿意率調查。爲同學們解決就餐時出現的問題,並監督食堂的伙食質量,確保同學們吃上健康美味的飯菜。

2.全院學生宿舍衛生檢查,對於宿舍的內務問題,要定期進行全方位多層次的檢查評比,提高要求和檢查規則,使宿舍衛生水平達到新的層次,全面提高學生的綜合素質和自理能力,養成良好的生活習慣。

3.各系部教室衛生檢查,做到公平、認真、負責。及時上交檢查結果給上級領導及各系部。以確保同學們有良好的學習環境。

六、紀律方面

堅持公平、公正、公開的原則,做好各種檢查記錄,對同學們在學院紀律進行監督,對出現的違紀現象和不良風氣予以及時處理和糾正,切實做好紀律檢查工作。

1.每週升旗抽查,各系大一,大二分別抽取,及時上報結果給上級領導及各系部。

2.上課紀檢抽查,每週隨機時間抽取各系部1~3個班級上課紀律、到勤情況。及時上報結果給

上級領導及各系部。確保學院學風建設。

3.及時瞭解同學們的`意見和建議,通過與同學的交流加強部門的管理,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

  院團委學生會工作計劃5

主席團總結上學期的經歷,吸取上學期的不足之處,對這學期制訂以下幾點工作計劃:

一:主席團分管部門制度。

爲了促進部門的和諧發展,對於部門起督促作用,經主席團研究決定各部門由主席團成員分管。主席團成員對於部門的發展起扶助作用、提醒作用,原則上不涉及部門的具體的工作情況。特殊情況,需要涉及部門的具體工作時,須由主席團全體成員討論同意後方可進行。

二:例會制度。

爲了更好的促進我影視系團總支學生會及時、快捷、有效的處理日常工作,主席團定於每兩週召開例會一次。例會時間爲週二16:30。部長級(含)以上幹部參會,特殊情況可帶幹事到會。會議主要內容爲各部門彙報上兩週工作總體情況,佈置下兩週工作計劃。共同商討在上兩週工作中出現的問題或者提前預防在下兩週工作中即將遇到的問題,集思廣益,攜手合作,共同面對。

三:注重幹部身份。

作爲影視系團總支學生會的一名幹部,首先要深刻的認識到是一種榮耀。在同學面前是一塊“招牌”,所以必須時刻以幹部的身份要求自己,特別是在工作中不能出現嚼檳榔、抽菸等有損學生會幹部的形象。

四:注意協調。

部門與部門之間,部長與幹事之間都是同級的關係,切不可居高自傲,要做到和諧相處,共同進步。只有如此,開展活動纔能有效、成功。

五:少做事,做實事,做實質。

活動的開展不要很多,關鍵問題是在精不在多,要做實事,做到實質方面,不要做空空而談的事情。做到了實質,那麼學生會的形象在同學們心目中會提高到更高的高度,進而有利於我們工作的開展。

六:注重宣傳。

部門之間開展的活動,首先要注意宣傳問題。好的宣傳會讓活動成功一半。在進行海報宣傳的同時也要進行民間的宣傳。簡而言之就是在同學們的茶餘飯後宣傳,讓他們慢慢認識到這個活動,潛移默化的就會重視這個活動,從而積極性很高的參加這個活動。

下面是主席團討論研究後,各部門年下學期的總體綱要:

文體部

1.培訓元旦、校慶晚會的節目主持人,如果條件允許的話,組織學生會成員排練節目,在晚會上演出。

2.任何社團進行集會或活動,派出人手幫忙維持秩序,並協同組織具體活動。

3.組織一場班幹部、學生會幹部聯誼賽。

4.如果時間上允許,在假日裏舉行一些學生會內的運動項目賽,如:乒乓球賽、籃球賽、羽毛球賽等加強各部門之間的聯繫,增強學生會成員的體質。

宣傳部

1.招收有寫作、繪畫特長的同學進入宣傳部,使宣傳部工作效率提高。建議成立書畫愛好者協會,輔助宣傳部工作。

2.積極與各部聯繫,配合各部工作,定時更新櫥窗、黑板上的內容。在內容上追求創新,增強作品吸引力,以改變過去板報無人看的情況。建議評選出優秀的板報,向全校公示,讓更多同學去了解,從板報上學到知識。

3.重大事件的宣傳和應急宣傳。

組織部

1.協助團支書記、副書記收繳團費,推優入團(入黨)。

2.例會考勤。

3.其他日常工作。

社團部

1.社團部組織協會本學期開展一到兩次活動,獲得較好的民意效果。

2.本學期必須發展1~2個社團。

3.瞭解和細化協會的具體工作任務和要求。

4.舉辦社團設計大賽。

新聞採編小組

1.建議及時和院及其它系部團學幹部取得聯繫,以爭取更多的新聞素材。

2.新聞小組還應該招聘一名精通電腦網站製作的學生,以方便小組博客的重組與向廣大同學推廣。

3.建議在條件成熟的情況下於同學們當中開展一次“新聞記者”大賽。

4.可以和學習部、映畫交流社聯合推出影視繫系報(月版)。

學習部

1.籌劃好11·17國際大學生節活動。

2.安排、統計各班學生考勤工作(每週一次)。

3.按部就班的做好日常工作。

勞衛部

1.11月份開展文明月活動。

2.按部就班的做好日常工作。

以上就是各部門年下學期工作發展大綱,各部門幹部認真學習、認真對待,如無特殊情況,總體發展方向不能變動。各部門的創新活動可以在部門計劃中體現出來,真正實行必須由主席團討論研究決定。