獲獎發言稿14篇

在現實社會中，用到發言稿的地方越來越多，發言稿具有觀點鮮明，內容具有鼓動性的特點。相信寫發言稿是一個讓許多人都頭痛的問題，以下是小編為大家整理的獲獎發言稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

獲獎發言稿 篇1

各位領導、各位嘉賓，同事們，

大家下午好!

今天我非常榮幸能獲得企業本年度優秀員工榮譽稱號，並代表企業全體優秀員工做獲獎發言。

在這裏我首先向各位領導、同事表示忠心的感謝。

同時，感謝何總、粟總及李總的栽培，感謝葉總監的關照以及我們整個研發團隊成員的配合，感謝企業所有員工的認可。謝謝你們!

在這一年裏，我們與所有員工一道，為安潔士企業的發展、壯大在不同的工作崗位上拼搏與奉獻。無論是機械設計，還是自動化控制;無論是現場調試，還是電器安裝;無論是庫房管理，還是機械加工;無論是顯微鏡下，還是反應釜中，都留下了全體員工辛勤的含水。

企業成立伊始，我便有幸加入到這個團隊，幾年來，我並沒有為企業做出驚天動地的大貢獻，更沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是努力做好自己的本職工作，儘自己最大的能力盡快的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，在失敗中成長。當選為優秀員工讓我們覺得很自豪與光榮，它印證了我們工作的'進步和成績。同時它也是一種動力，促使我們更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情，為企業創造更大的效益。

榮譽屬於昨天，重要的是今天怎麼做，在新的一年裏，我們一定不會辜負領導們的期望，戒驕戒躁，嚴格要求自己，發揚團隊精神，與所有同事們一起努力，再接再厲爭取更大的成績，為企業更加輝煌燦爛的明天而共同奮鬥。最後，在這玉兔方去，蛟龍早騰之際，預祝大家新春快樂，身體健康，萬事如意。

獲獎發言稿 篇2

此次能獲得國家勵志獎學金，我一定要改變自己和家庭的命運，讓這種精神傳下去，而不是最根本的動力器。家庭貧困並不是什麼可怕的事情，能夠給相同經濟情況的學弟學妹們帶來一個好榜樣。己命運的品質，這種“可怕”就會變成無限動力，我們相信努力就會成功，也不能因為成績一時不理想而氣餒，只要勵精圖治，堅持讓自己的人生字典裏沒有“低落”和“消沉”。

此時此刻我捧着手中的獎學金，感謝校領導對我們家庭經濟困難學生生活及學習上無私的支持。我們要如何前進，不驕不躁，心裏感慨萬千，更是對我們學習上的一種激勵和鼓舞，我要靠我的努力。對於我們廣大學生來説，卻給你打開一扇窗”，不輕言放棄，並代表全校榮獲獎學金的同學在此表達我們對學校及老師們的感激之情。要努力起來。在此。面對中考.這種”感恩勵志”的精神。這是給我一份沉澱的禮物、向上，獲獎只是一種助推器，這是對我們在學習上的一種肯定、勤奮。

我是一名農村的孩子，但在我內心深處一直有一個信念。才能取得更優異的成績，全方位地發展自己樹立遠大志向。當然，風雨過後我們依然會展露笑容，最起碼自己努力了，感受到學校的温暖，也無愧於心，我們就要迎來人生中一次重要的轉折點——中考，我們勇敢的去面對，同時是這種無私的支持與鼓勵給了我更大的動力和求學上進的渴望，我沉默了。這5000元國家勵志獎學金是我們家庭經濟困難的學生的救星，用自己的勤奮努力和老師家長們的付出換來的，他們的負擔也減輕了許多，但我想這每一個獎學金的背後都是各位同學日夜苦戰，因為有了你們的.辛勤付出，有信心去學習.在此國家勵志獎學金的鼓舞下。

首先，為了我們肩上那不可推卸的歷史重任。

作為一名初三畢業生，感受到國家對我們大學生寄予希望及期待，系領導及老師對我的肯定與信任，親自去改變這一切，不進則退。我不想説我們累，我很感謝學校為品學兼優的學生設立的獎學金制度，才能創造更美好的未來，認真對待學習。只有不斷地努力。

不過，激發我們認識到要通過自己的主觀努力去改變現狀。不能因為一時取得好的成績而驕傲，獎學金並不是我們最終的目標，感到父母再也不用為我們生活費發愁了，而是我們前進路途中的一股動力，使我們在學習上不敢有絲毫懈怠：大家好。可以説、老師們，才有了我們今天的收穫，希望你們能在二十二中放飛自己的理想，親愛的同學們，更不想説我們苦。

獲獎發言稿 篇3

親愛的老師同學們：

今天，王老師宣佈美術獲獎名單，但老師喊到我的名字時，我心裏激動極了！我不禁想起老師曾經説過的一句話：“世上無難事，只怕有心人！”。

這幅作品獲得了“第二十四屆雙龍杯“銀獎，我不禁回憶起王老師教我美術的那些個日子，老師耐心的指導，幫助我提高畫畫技能。從我第一次拿起畫筆，到今天作品獲獎，王老師付出了多少心血呀！

我在心裏暗暗地想：謝謝您，老師！我會努力的.，你幫我插上了理想的翅膀，將來我會畫出更好的作品，回報您！謝謝大家的支持。

獲獎發言稿 篇4

親愛的老師同學們：

我在“繪畫大賽”上獲獎了，這幅作品是我使用自己家的電腦裏邊的畫圖程序獨自完成的，裏邊還有些用幻燈片製作的`。製作這幅作品時恰巧“嫦娥一號”衞星發射成功，由此我聯想到了這幅作品的主題，我用橫線、正方形和三角形等畫法組成了這幅《嫦娥奔月》作品，一個在太空中飄蕩的五星紅旗構成了畫中主體部分，還有地球，使用鉛筆勾繪出陸地與海洋，體現出地球，其次是星星，用特殊圖形複製了55個星星，把這些組成起來構成了這幅《嫦娥奔月》作品。此畫我的得意之處在於主體的“嫦娥一號”飛船，它的亮麗的色彩多數都是自定義色彩合理搭配而成，看起來色彩多而不厚重，很亮；色彩是一個方面，另一方面是眾多星球、人造衞星等形象逼真。

但是有一句話説得好，任何事物都是相對的，沒有完美無缺的，更何況對於初來乍到的我，這幅作品有一個最大缺憾，那就是鉛筆這個工具使用太少，使畫面感覺上不太生動，使觀賞性大大折扣，如果“嫦娥一號”飛船上面多使用一些鉛筆畫法，就可以使其大大提高可觀賞性，儘管我對這幅作品有許多不滿之處，但這畢竟是我眾多作品中較好一幅，我還是比較滿意，畢竟我已經下功夫了，另外我也是在要期末考試時開始創作的，由於時間倉促，有許多想法沒有實現，本來我還想從特殊符號裏複製出的55個五角星加上五管，給眾多星球添加表情，把人造衞星描寫的更細緻，但由於時間問題未能實現，但“嫦娥二號”“嫦娥三號”飛船在最近幾年即將相繼問世，我也將密切注意，繼續用電腦製作這些作品，我想隨着我國航天技術突飛猛進，我的電腦繪畫技術也會逐步提高的。最近我又製作了一幅作品《動物總動員》，這幅作品由於時間充分，做的也不錯，希望能獲獎，我正期待着。

獲獎發言稿 篇5

尊敬的各位領導、各位同事：

很榮幸被評為20xx年度的優秀員工，這既是公司對我個人工作能力的肯定，也是對我做好今後工作的一種鼓勵，雖然這一年裏我沒有什麼可炫耀的業績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業業，認真對待每一件事，多思考，多關注，為把好產品的質量關儘自己的一份力。在今後的工作中，我將更加出色的完成各項工作，不辜負公司對我期望。

當選為公司20xx年度的優秀員工，這是一份榮譽，更是一份激勵。加入公司近七年來，從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢，到現今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設備的工作原理，還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助，在今後的日子裏，我將秉承團結奮進的精神，引導更多的人加入到我們的優秀隊伍中來，讓我們一起為CCTC更加燦爛輝煌的明天加油!

自從參加工作以來，“追求突出，無論何時何爭做最好”，一直是我的座右銘，入廠以來歷屆優秀員工都是我學習的榜樣，沿着這個目標，我不斷努力前進，我想優秀最重要的'一點就是：要有一顆奉獻的心，敢於行動，願意付出，才有收穫。獲得優秀員工這個榮譽後，“優秀”這個詞會鼓勵我更加努力地去開展5S活動、TPM活動，用積極向上的態度去營造一個更加有戰鬥力的團體，更好地為公司服務。

當選為優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今後工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術，提高效率，發揚團隊精神等帶頭作用;也決心為打造品牌，保質保量完成任務，努力提高員工素質，在各級領導的帶領下，為將CCTC打造成為世界一流企業奉獻青春和力量!衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大，努力為企業的繁榮昌盛做出貢獻!

公司以人為本的企業文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的發展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選優秀員工，是對我04年度工作的肯定，更是對我以後工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。在以後的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，並不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展儘自己的綿薄之力。

獲獎發言稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同仁、朋友們：

大家好！

初秋時節，我們齊聚一堂，共同參加“永業生命素”銷售頒獎大會。作為湖北銷售區域的一名獲獎銷售商，我感到既高興又慚愧。高興的是，永業集團對我的銷售工作給予了充分的肯定。慚愧的是，和在座的各位同仁相比，我的做法不一定是經驗，我所取得的成績，也顯得微不足道。在這裏，首先請允許我代表“宜昌市中農農資企業”並以獲獎者的身份向各位領導、各位同仁和朋友們表示最衷心的感謝！在這裏，我講“三點感言”：

第一：永業生命素是當今農資產品中的一個“響噹噹”的品牌。它可以將畝產量在傳統使用化肥的基礎上提高10—30%，還能大大改善農作物的品質，從而幫助農民增產又增收。

第二：“宜昌中農農資企業”竭盡全力讓永業生命素“紮根”宜昌。過去兩年裏，中農企業通過宣傳常態化、試驗規模化、網絡精細化“三化舉措”，着力放大永業生命素的市場佔有率和輻射率。我們藉助《枝江農技》發放永業生命素專版宣傳資料8萬份、出資5萬元在枝江電視台滾動播放永業生命素50次、舉辦“壟上行”永業生命素大型展示活動12次，做到了在枝江市，90%以上的農户知道永業生命素，50&以上的農户使用永業生命素；我們精心挑選出百里洲等3個農業大鎮的30個種田大户、採取電視投影傳授使用方法、農田試驗傳授使用劑量、數字對比感受使用效果，真正形成銷售區裏有看點、試驗點上有大户、使用大户有甜頭；我們精細編織銷售網絡，常年聘用10名永業生命素定向銷售員工，一週一安排、一月一分析、一季一排名、一年一表彰。真正做到“平打米，賽吃飯”，最大限度地激發銷售內動力。僅今年年，中農企業銷售永業生命素20000件，金額達到300 萬元，取得較好的業績。

第三：凡是到達過的地方，哪怕山再青，水再秀，都屬於昨天。在充滿細分的.市場競爭中，中農企業衷心希望長期牽手永業集團，穩步走好、健步走快、信步走高，讓“永業生命素”在湖北宜昌這片沃土上花繁葉茂，碩果滿枝！

聚一份歡暢，聚一份吉祥，我們在永業集團共同放飛創業的理想。尊敬的各位領導、尊敬的各位同仁：老祖宗留下一句話：“健康是金，平安是銀。”在登上這個主席台之前，我反覆琢磨祝福的語言，卻發現怎麼也替代不了一句最樸實的表達，那就是：祝願各位領導和同仁，天天健康！一生平安！

最後，讓我們一起攜手、在各自的銷售區域裏、為永業集團的茁壯成長盡一份綿薄之力！

謝謝大家！

獲獎發言稿 篇7

尊敬的各位領導以及在坐的全體同仁：

大家晚上好！我是，很榮幸今天能作為優秀團隊代表在這裏發言。

作為優秀團隊的一員，我深知這份沉甸甸的榮譽，更是公司對我們激勵與鞭策。透過這份榮譽，我們看到的是領導對我們的希望，是公司對我們的重託。

在這裏，我們要感謝公司領導給我們的這份殊榮與鼓勵，感謝各個部門對我們的支持與配合，我們知道，這份榮譽僅僅是我們一次成功的表現，是我們前進路上的一塊路碑，它見證了我們部門的成長與進步。回想過去，我們有過艱辛、有過歡笑，我們借鑑各個優秀部門的經驗，以他們為榜樣，努力拼搏，不斷進取。

我們在公司陳總、楊副總的`正確決策下，在大虹袁經理的英明領導下，以及在班組職員和車間員工一如既往的共同努力下，這個集體逐漸步入正軌，並朝着一個良好的方向發展。這一年，我們部門始終把“品質為主，服務至上”作為員工們的第一要任，把“協同、創意、向上” 作為部門增強團隊凝聚力的重要目標，鼓勵員工們認真學習和貫徹公司的各項會議精神。

正因為通過不斷的努力，才有今天這種接納與認可，才有這份“優秀團隊” 的榮譽稱號，這份榮譽是我部全體人員共同努力的結果，也是我們油漆課每一位員工的驕傲。在此，我可以很自豪的説：我們部門是一個激情飛揚、活力四射的集體；一個團結友愛、自信自強的集體。

此次獲獎，是我們部門的集體觀念，也營造更加良好的工作作風。但成績永遠代表着過去，它是我們的階梯，而不是絆腳石，我們應踩着它一級一級地向上攀登。

通過這次榮譽，讓我們看到了，儘管我們在各方面認真努力做出了良好的成績，但是，還有許多存在的不足。一是在車間生產安全方面雖有過學習與加強，但還沒有深度與廣度；二是車間工作定位，沒有讓員工們進一步提高自己的工作能力；三是工作中不夠大膽，總是在不斷學習中改變工作方法，而不能在創新中去實踐，去推廣。

為此，為了讓這份榮譽永存，讓員工們更加努力、勇往直前，特做出以下幾點作為今後工作的目標。

一、認真學習，提高工作效率我們要認真學習和貫徹陳總的會議精神，牢記公司“熱情、用心、盡力”的工作理念和堅持“全員參與，持續改進，品質超越，顧客滿意”的質量方針。

二、提高工作能力，做好本部門工作我們要針對課的工作特點，擠出時間學習相關知識，提高技術能力，在實際工作中把理論知識與工作經驗結合起來，開闊視野，拓寬思路，創新技術，努力做好本部門各職工作。三、積極進取，部門相通我們要認真做好本部門工作，積極向高技術高水平學習與看齊。

努力完成公司下達的各項任務，協助各部所需要的援助，爭取做到與各個部門上下溝通，事事相融，人人相愛。四、爭取長足進步我們要堅持工作踏實，任勞任怨，務實高效，不斷自我激勵，自我鞭策，時時處處嚴格要求自己，自覺維護部門和公司形象，高效、圓滿、妥善地做好本職工作，做到工作不能出現任何紕漏，向良好的方向發展。

“沒有完美的個人，只有完美的團隊”，只有優秀的集體，才會有優秀的個人，只有個人的不斷提高，才有集體的巨大進步。或許，我們還不夠優秀，但我們努力向着優秀看齊，儘管我們很平庸，但我們踏實的走着每一步，用心珍惜着每一天。

在坐的同事們，只要我們把集體當成自己的家去營造，去付出，就會有這份幸福的榮譽收穫和豐厚的自我滿足。在此，我以集體為榮，集體以我為傲！就讓我們不負公司的厚望，不負領導的關心，不負全休同仁的配合與支持，共同努力、共同營造保捷更美好的明天！最後，我衷心祝願各位領導、各位同事身體健康、工作順利，閤家幸福！謝謝大家。

獲獎發言稿 篇8

上個星期五早晨，媽媽接完一個的電話後，神祕地走到我面前，給我一個緊緊的擁抱後説：“寶貝，祝賀你。你的作文獲得了一等獎!”“啊，我獲獎了!”我高興地在房間裏蹦來跳去，頓時喜悦充滿了我的內心!

還記得我剛學寫作文的時候，總是不知道該怎麼下筆，寫出來的內容就像流水賬一樣，不分節，不分段，結果是可想而知的。再看看別人的作文寫的是那麼優美、流暢、有條理。我開始懷疑自己沒有寫作的天賦，從此對寫作文開始了恐懼。細心的媽媽發現了我的問題，“碩兒，別灰心，”她耐心地安慰我“你要相信自己!”

以後的日子裏，媽媽總會陪我一起讀書，把好詞好句好段好文摘抄到一個本本上，爸爸媽媽還利用空閒的時間帶我出去玩，並讓我留心觀察，回到家裏媽媽就會和我一起寫日記，把見聞感受真實地寫下來。每當我寫出優美的語句和優秀的文章，媽媽總會説：“碩兒，你好棒哦!”偶爾還會給我意想不到的獎勵。

後來，媽媽發現我對寫作不再懼怕的時候，又給我報了“東方作文”學校，那裏的老師很幽默，課堂上的氣氛也很活躍，每一堂課就像做遊戲一樣，在不知不覺中已經掌握了寫作文的技巧和要點，從開始的'流水賬到會分段，再到比較準確的語言表達自己的想法，我的作文也一次次被老師肯定，老師的鼓舞對我寫好作文有了更大的動力。

這次的作文大賽，我寫的是《生活猶如採花》一篇很有哲理的文章。如果不是平時媽媽要求我讀大量的書籍，如果沒有老師平時輔導的寫作技巧，我想：這篇作文我一定會寫不出內容的。

所以，我非常感謝東方作文學校的鄭老師，感謝爸爸媽媽，是您們點燃了我寫作的火花，是您給了我今天的成績，是您讓我在四萬多人選手中脱穎而出。雖然我這次獲了一等獎，但我一定會更加努力地學好作文，爭取在下次比賽中取得更優異的成績!

獲獎發言稿 篇9

俗話説：“環境造英雄”。

是誰給了我這個環境？是誠達！首先應該感謝各位領導、各位同事一年來對我的支持幫助和協助。 在整個的銷售工作中，我一直以對公司高度負責的思想來嚴格要求自己，以無私的敬業精神來激勵自己，對所負責的工作傾注了自己的全部熱情，全心全意地對待工作。

我一直對我的工作有着堅定的毅力和必勝的信心，貫徹勤奮精神。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恆的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。

目前，我們公司雖然處於快速發展階段，但是各種困難在所難免，這正是機遇與風險並存，挑戰與艱難同在，困難並不能阻止我們對事業的追求。面對重重困難，我更要樹立忠誠敬業的思想品德，要有主動進取的工作精神，追求完美的思想品格，樂在其中的工作態度。

建一流公司，首先要自身成為一流的員工，要有為公司出力流汗的思想，“逢山開路，遇水架橋”，與公司同甘苦，共命運，只有這樣才可以把我們的公司建設成為一流的公司。 在各位領導的關懷下，轉眼20xx年在忙碌中已過去，我們又迎來了新的一年。

我來物業已經十年有餘了，與同事和歷屆領導關係都十分融洽，工作幾年來，我從沒向領導提過任何要求，只要是力所能及的，哪裏需要哪裏去，從不計較個人得失，每天早晨六七點來，晚上八九點才離開單位，有時剛回到家裏或是半夜接到電話，又得返回單位，常常就住在單位了。一年365天，包括春節也沒休息過，在工作中，我能保證服從領導的工作安排，端正思想，努力提高服務意識，儘量滿足業主要求，業務上和業主關係融洽，從沒發生過口角，技能上對大廈設備瞭如指掌，有問題保證及時解決，從不耽誤客户的工作。

在新的一年裏，我將盡我所能做好後勤工作，做到以誠待人，以誠待物，為公司的發展事業添磚加瓦。 這次，能被評為公司07年度優秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。

自進公司工作至今，我並沒有為公司做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的業績，我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己最大的努力盡力盡快的`去完成每一次任務，儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，儘可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與説明了只要有付出，只要做好了屬於你的那份工作，就會有回報的平凡道理。

這次能被評為優秀員工，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今後的工作一定會做得更好。

誠達的發展讓我們成長，我們的共同努力讓誠達更加輝煌。 我們送去碩果累累的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年，在這辭舊迎新的日子，我能成為優秀員工的一分子，感到非常榮幸。

我衷心地感謝公司領導、各部門的全體員工對我工作的支持、鼓勵與關懷。 過去的榮譽已成為過去，20xx年才是我們奮發圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰，更催人奮進，我將不斷加強個人修養，自學加強學習，努力提高工作業務水平，揚長避短，發奮工作，力求把工作做好的更好、更紮實，樹立誠達人的良好形象。

獲獎發言稿 篇10

尊敬的各位領導，敬愛的教師們：

上午好!

當獲知音樂組被評為優秀團隊時，我們的內心激動之餘還有一絲忐忑不安，因為我們做的還遠遠不夠，也許更多的是教師們對我們的一種厚愛。所以，此時此刻，最想説的還是感激二字。

20xx學年，不知不覺就在忙碌中度過了，音樂組緊緊圍繞着葫蘆絲這一特色項目的創立而開展了一系列學習研討活動，我深深地感受着張書記的引領與活力，董教師對藝術的執着與熱忱，趙教師的踏實勤奮，唐教師的聰慧肯幹，印教師對教學的熱情與智慧，孫教師的好學與自信，許教師的謙虛與細緻。為了共同的目標，也是在不知不覺中學會了相互包容，相互支持，相互學習，相互鼓勵。

團隊的力量是無窮的，合作鑄就成功。短短大半年的時間，葫蘆絲已經成為我們西小的一個亮點，西小孩子的一個特點，這些都與組內的每一位教師的辛勤工作密不可分。音樂會舞台上的一百多個的孩子們，沒有舞台經驗，沒有舞蹈基本功，在整個訓練過程中，由最初的緊張、懵懂到最終的自信滿懷、活力釋放，我們聽到了一種拔節生長的“嗤嗤”聲，能夠伴隨着這批孩子的.成長，我們是歡樂而幸福的。

一向沒有機會和大家交流一下當時最真實的感受，今日就藉此機會了。這學期我耳邊至今還回想着這麼幾個短句：

“大家再想一想!”每次張書記和金校長召集我們開會時，總會説這樣一句話，正因為有了這句“大家再想一想”，才有了高目標、高追求和高質量。

“別急!”每當出現困難或問題，張校長總會説這兩個字，在她的“別急”中，我們感悟到了靜心做事，學會了悉心指導，並有條不紊地推進工作。

“我明白了。”這是我們可敬可愛的教師們，在20xx年槐花飄香的季節裏，對我們音樂組所有成員説的最多的一句話。在“我明白了”中，用最最實際的行動默默支持着我們，鼓勵着我們，激勵着我們。請大家用家鄉話在心裏默唸這句“我明白了”試試，那是怎樣的一種味道呀，是帶着真誠和善意的友情、是帶着甘甜和清香的親情。

5月26日的早晨很多教師四點多就到學校了。演出後的午時，我在學校裏遇到了很多教師，大家不停地打着哈欠，卻滿臉笑容，那時，我們只想説：“教師們，你們辛苦了。”

記得冰心曾説過：“情在左，愛在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花。”20xx年的盛夏又如約而至，時光淡淡地如水一般靜靜地流淌，因為我們在一齊，所以一齊幸福地繼續打着哈欠吧，那是生命中最純樸而真實的華章。

獲獎發言稿 篇11

尊敬的教師，親愛的同學們：

“我明白了。”這是我們可敬可愛的教師們，在20xx年槐花飄香的季節裏，對我們音樂組所有成員説的最多的一句話。在“我明白了”中，用最最實際的行動默默支持着我們，鼓勵着我們，激勵着我們。請大家用家鄉話在心裏默唸這句“我明白了”試試，那是怎樣的一種味道呀，是帶着真誠和善意的友情、是帶着甘甜和清香的親情。

大家晚上好。十分榮幸今日能夠作為優秀團隊代表站在那裏，今晚我們在那裏相聚，大家的熱情驅散了這個冬夜的清寒，正是這種從心中迸發出的.暖意，讓我們機電系這個大家庭變得更加温暖，更加完美。

今日，我們機電系辯論隊獲得了優秀團隊的榮譽，作為辯論隊隊長，我今日站在那裏還是不可免俗地談到感激。感激每一位在我們前進道路上扶持我們的領導教師;感激每一位在我們成長過程中為我們添磚加瓦，與我們共同提高的新老隊員。不論你們今日已經在系辯論隊這個平台上起飛，獲得了更好的發展，還是剛剛加入這個團隊，期待在這個平台上施展才華，在更多的人面前展示自我。同樣感激你們，不論你是傾囊相助還是力量些微，今日我謹代表我們系辯論隊感激你們!

感激你們，只為你們為全民辯論的版面設計.佈置，盡心盡力;感激你們，只為你們不論嚴寒酷暑，每日按時收納展板灑下的汗水;感激你們，只為你們為機電系辯論邀請賽進取協調，悉心準備。新生辯論賽，新老生對抗賽，校大學生辯論賽，機電系辯論邀請賽，一年又一年，一個又一個輪迴。一屆又一屆的老隊員離開了我們，同時一年又一年的新生為我們隊注入了新鮮的血液。年年歲歲花相似，歲歲年年人不一樣，正是在這種傳承與發揚的過程中，我們的隊伍不斷強大，從雛鳥變成雄鷹，全民辯論，辯論邀請賽等活動得到校系多級領導教師的認可。(4)

當我們在辯論場上，我們仍然踐行着我們的團隊精神，其實我們用辯論的流程來形容我們的隊真是再恰當可是了。開篇陳詞就好比學長學姐們的努力為我們打下了一個堅實的基礎;一對一攻辯就好比今日我們披荊斬棘，為我們的隊伍而努力;質詢小結，就好比在前進的道路上打理行裝，反省自我，為更好地前進做好準備;自由辯論，一個接一個站起來發表自我觀點的辯手，就好比每一年我們的優秀辯手如雨後春筍般的湧現;總結陳詞，不單單如表象般是一場比賽的終結，更是一個繼往開來的過程，就好比我們隊今年提出的一個口號“承先賢之風，弘思辯之道”。

在正在進行的校大學生辯論賽中，我們力克多支隊伍，殺入決賽，將與其他三支勁旅爭奪冠亞季殿軍的席位，在即將進行的決賽中，我們必須不辜負領導教師同學們的期望，努力為機電系贏得新的榮譽!

獲獎發言稿 篇12

各位老師，各位同學：　　

大家好！今天，站在這個頒獎台上，手裏捧着“全社區圍棋冠軍”獎狀，是因為我得了社區圍棋冠軍。首先，我要感謝我的老師，是他讓我爭取了這次機會，如果沒有他，我也不會參加、不會的冠軍的;其次，我要感謝我的圍棋老師，是他叫我圍棋，由圍棋叫我遇事要冷靜，要動腦思考躲避過去;還有，我要謝謝爸爸媽媽，是他們讓我接觸圍棋、學習圍棋。這一時刻，我在頒獎台上站着，面對台下的羣中，我非常緊張。在這之前，當我聽到“張峯源同學獲得社區圍棋冠軍……”我簡直不敢想象，等到我第二次聽到這話時，我才確定我得了冠軍。站在頒獎台上，從台下看台上，是如此得小，而站在台上，視野猛然開闊起來，即使後面站個我這麼高的小孩，被大人擋住，我也能一目瞭然!在比賽之前，我們圍棋班曾比賽過三次，我最好的'成績是全圍棋班第一名。我有認真學習，上圍棋課認真聽講，回家沒事兒就照着書練習起來。經過一段刻苦努力下，我學會了怎樣“佔空”最大，“吃子”最多。而且，我每次上課時都會帶一個輕便的小筆記本，再帶一支筆，把老師説的話主要意思記下來，把黑板上寫的、畫的抄下來，回家慢慢地思考，進一步地學習。今天我的了社區圍棋冠軍，雖然有些出乎意料，但是證明了努力沒有白費!

獲獎發言稿 篇13

尊敬的各位領導、各位來賓、朋友們：

大家好！

這次，我能獲得第一名，我個人感到非常的高興與榮幸。在此，首先感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的大力支持。

能作為優秀的員工之一我是一個幸運兒。在此，我非常感謝我所在部門及周圍的所有同事對我平時工作的配合與協助，感謝領導的指點與幫助，今天，我和同事們仍是這個大團體中的小團隊，我們仍然在一起相互支持與學習，融洽的氛圍讓我倍感欣慰。

榮譽雖然給的是我個人，但我更覺得我只是公司眾多沒有和我一起獲此榮譽稱號的一名代表，我們公司作為即墨新東部的領先企業，今日的聲譽、地位與成績，是我們高層領導們戰略決策的指導有方，更是每位員工的共同努力所鑄就，任何一位客人的讚譽和表揚都於公司不同領域成員的辛苦與汗水息息相關，由此，我由衷的想説，優秀的榮譽是我的，更是公司所有員工的。

自xxxx年進入工作至今，我並沒有為公司做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的'業績，我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，儘可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無比的榮幸，我想公司這次比賽活動也再次向每位員工傳達與説明了只要有付出，只要做好了屬於你的那份工作，就會有回報。因此，我認為，在崗位上，無論你是腳踏實地的做好了自己的工作，還是你認真負責的服務意識讓客人一致滿意，還是以優秀紮實的綜合素質能力成為公司的骨幹，都是優秀。

這獲得此次比賽的第一名，我想這既是公司對我個人工作能力與成績的肯定，也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今後的工作一定會做得更好。公司的發展讓我們成長，我們的共同努力讓我們公司更加輝煌。

最後，衷心祝願******公司一定更強！

獲獎發言稿 篇14

在座的各位領導和職工朋友們：

大家下午好！首先要感謝“質量月活動”為我們大家提供了這樣一個探討和思索的平台，讓我們能夠用心去解讀質量對於一個企業的重要意義和對我們每位員工的密切聯繫。

無數知名品牌都向我們展示了這樣一個道理：在高速發展、競爭激烈的社會環境中，一個企業要想求生存、謀發展，首先就要打造一流的質量、一流的產品，用一流的產品去贏得用户的青睞和信賴，從而開創一流的品牌和市場。只有這樣，企業才能夠實現它的最大價值，並給予企業員工更多的物質回報，同時在風雲變幻的市場浪潮中高瞻遠矚、乘風破浪、披荊斬棘、巍然不倒。

在中國，依靠過硬的產品質量發展壯大的企業當中，青島海爾可謂獨樹一幟。讓我們看一下80年代中期的海爾是如何把質量理念深入人心的：1984年海爾的前身還是一個虧損147萬元的集體小廠，員工質量意識非常淡漠。在規模、品牌都絕對劣勢的情況下，海爾審時度勢提出了自己的質量理念：有缺陷的產品就是廢品！1985年4月，在海爾投產的1000台電冰箱中，檢查出76台不合格，海爾總裁張瑞敏毫不猶豫、親自帶頭把有缺陷的76台冰箱當場砸了個粉碎，在場的職工看到自己的勞動果實沒有轉化為市場價值而是變成了一堆廢鐵，都流下了羞愧的淚水。職工內心的強烈震撼和領導層的大刀闊斧斬斷了海爾員工對質量問題心存僥倖的劣根。從此員工的質量理念得到了整合，一個斬新的海爾就在這種質量理念中起飛了，經過十幾年的披波斬浪，他們憑藉過硬的產品質量和售後服務質量成功地打造出了自己的品牌價值，並蜚聲海外。今天我們提及質量把關，我不禁又從海爾這件事中深深體會到了一個企業之所以走向成功的內在因素：那就是質量理念的普及和宣傳正是一個企業發展壯大的前提和根基。

講到這裏，我想起了我們公司那些從生產實踐當中提煉出來的、充滿哲理的質量理念：今天的質量，明天的市場；用户的`鈔票是企業的選票；用户的口碑是企業的金盃；心中有標準，質量在手中。這些質量理念如今已深深地紮根到我們工作的每一個環節和細節當中，今年七月總公司高瞻遠矚又展開了“質量月活動”，目的就是要以月促年，就是要讓廣大員工形成“天天都是質量日，月月都是質量月，年年都是質量年”的思想狀態，讓我們的質量意識不僅僅是停留在語言中，而是銘刻在我們的頭腦中，視質量為企業的生命、視企業的生命為我們的立身之本將成為我們的生活習慣，這種良好的習慣可以高高托起公司的今天與明天。

然而把理想化為現實，把願望結成果實，還需要集體的努力，眾人的智慧！一位外國企業家説過這樣一句話：沒有沉不了的船，沒有倒閉不了的企業，一切取決於人的努力。這是一種深深的憂患意識，常言道“生於憂患，死於安樂”！在質量管理過程中就是要抱着這種憂患意識和“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的態度去狠抓產品質量，莫要躺在自滿自足的小船上放任自流。因為一個小小的疏忽、一次不夠規範的意外操作都可以讓整個工藝流程造成大面積質量滑坡！因此用心、用腦、用行動做好每一次質量控制我們責無旁貸，作為山東**的每一位員工就是要永不滿足，追求永無止境，讓生產線上完美無缺的質量把關去接受來自市場的嚴峻考驗！

作為公司的一名宣傳工作人員，我時常可以耳聞目濡那些重要崗位的師傅們對產品質量和工藝控制一絲不苟的精神。我曾經在生產現場看到這樣一些職工：她們每天的任務就是對所有從絡筒機下線的成筒進行分級定等。為確保定等準確無誤，不給用户造成混等和混支損失，她們對自己高標準、嚴要求，定期進行目光統一和業務訓練，由此練就了一雙被擋車工稱為的“火眼金睛”，任何質量暇疵都逃不過她們犀利的目光，為真正實現用户無反饋打下了堅實的基礎。

還有很多的員工正始終堅持開展“我做一天質量檢查管理員”活動，每個人都進行換位體驗，通過不同的角度和方式去做好質量“四把關”，並爭先恐後爭做“質量無事故、操作零違章、用户無反饋”質量能手。公司上下全面展開員工質量教育培訓，在不同工種、相同工種之間進行操作技術經驗交流。員工們也紛紛開始了自查和討論：我這個崗位有質量隱患嗎？我的工作會對質量造成什麼影響？誰的工作、哪一道工序會影響我？從我做起，應如何提高質量？產品質量是員工們幹出來的，不能僅憑檢驗員去檢驗！在討論中，相互啟發，相互提醒，更多的是深刻的內省和反思.產品質量零缺陷成為公司上下共同的理性思考.

“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”.願不久的將來，那些紮紮實實的質量理念和質量措施如源源不斷的活水在我們的生產線上日夜奔流不息，讓我們持之以恆地以一流的質量、一流的產品打造一流的品牌，並開闢更加廣闊的市場環境，創造更加豐厚的經濟效益，讓今天的質量理念經久不衰、源遠流長！感謝大家的支持！