2023年曾仕強的語錄35條
少說一點，多做一點，讓對方心裏頭，自然產生一種感受，這纔是人與人互動的最佳途徑。下面是小編給各位讀者分享的曾仕強的語錄35條,希望對大家有所幫助。
1、歷史是會重演的，但每一次的遭遇或造化都和以前的不太一樣。
2、很多事情，原先覺得不可能的，後來都成爲了可能。
3、有人精心策劃，緊張籌備，科學管理，嚴密控制，最後還是失敗了。有人糊里糊塗的就成功了。你能怎麼樣？我們工作就是一個目的：在工作中，不斷提升你的道德。其他全都是假的！
4、把最短暫的生命慷慨地拋灑在最無聊的事情上，這就是人。
5、做功臣的安身之道是：要充分的尊重你的上司，使他安心的授權給你。但是，你也一定不要對外部講：我是被授權的，只要你對外部說出你是被授權的，領導非收回去權力不可。
6、瞭解自己，是管理他人的先決條件。自知之明，是管理者應有的修養之一。管理人員應該具有開闊的胸襟和廣泛的安全感，深深瞭解自己比一般人更能忍受挫折，纔會更理智、更客觀地處理問題。
7、在管理中國團隊的過程中，要做到內部成員的協同一致性，需要具備以下條件： 安和樂利 ：一切以安人爲最終目標，不能夠懷疑！利益是最要緊的，它是基礎和根本，沒有共同利益作爲支撐，企業團隊無法存續發展，更毋論形成團隊的組織力了。
8、千萬不要對孩子說——你是最棒的，那會害了孩子一輩子，每個人都有自己的優點缺點，秦始皇也不敢說他是最棒的。 要教孩子勤儉，不要奢侈。如果你讓你的孩子一直都過得很舒服，那麼一旦他遇到不舒服，那麼他就比任何人感到更加不舒服。
9、建立企業倫理、追求行業公理、盡力邁向真理，乃是像數理連鎖作用的具體表現。變中有常，在求新求變中，不忘倫理、公理和真理，是現代企業管理必須重視的精神。
10、世界文化只能存在多元化，文化只有多元才能生生不息，要是文化整合了，人類就要滅亡，世界文化只能交流不能整合。有了矛盾纔會有變化，有了變化就會有進步。中國人專門無中生有是有原因的，所以中國人最喜歡自己製造矛盾。西方人是專門打別人的，中國人最喜歡是打自己人的。
11、我一再告訴大家，人，千萬不要騙自己。連自己都騙的人，那是很可悲的。騙沒騙自己，只有你自己知道。我們常說，你問問你自己，怎麼樣怎麼樣。問自己就是問問你的心，叫做捫心自問。孔子常的一句話，你心安嗎？心安了，自性就出來了。找到自性，你就找到答案了。
12、因爲你只要三天不讀書，你的語言就乏味，老講那麼幾句話，人家聽了就討厭。你老講同樣的話，你臉部的表情也沒有變化，一成不變，那就叫做面目可憎。有些人的面目就是讓人很憎惡，聽他的話就覺得很乏味，一個重要原因，就是不讀書。
13、人生的理想在於不斷提升自己的層次。
14、自作自受，不怨別人。
15、飲水思源，不能忘本。
16、中庸之道，合理應變。
17、不要一下子陷入愛情的漩渦，愛情本來就不是理性的行爲，所以在愛情之前要理性。絕對不要搞一見鍾情，來得快，去的也快，最後大家都痛苦。
18、愛情是無價的，但是婚姻有條件。愛情地最終目的是爲了婚姻，所以愛情就變成有條件了。
19、結婚之前一定要了解對方，他是不是你想要的人，他能不能跟你同甘共苦，兩個人的價值觀是不是相當的接近。
20、爲了婚姻而戀愛是對的，不要隨便談戀愛，當對方瞭解你的誠意後，他也不會跟你隨便。
21、一切皆有可能。不要認爲不可能。不可能也會變成可能。街上很多漂亮女人嫁個醜老公，帥小夥娶個醜女。
22、愛情與婚姻的最終目的是：穩固家庭，使家庭美滿，一家人能代代相傳，不停地把事業做大。
23、爲人不可貪，爲商不可奸，爲學不可馬虎，爲官不可不憑良心。
24、成功了是大家的，失敗了我個人承擔。
25、官場鬥法全憑權和勢。
26、有所不爲，不是偷懶，而是做更有意義更有效，更有貢獻的事情。
27、有所不爲的性格，才能夠資格談無爲而治。滿腦子有所爲的人，當然一輩子爲人所用，有人用他，就十分幸運，可見人人都是自作自受，怨不得別人。
28、你做了就不要寄託人家不知道，不能說我的事不要讓任何人知道。這種話儘量可以講，但是心理頭，不要抱有這種希望。
29、一個人不可以受太太影響，但要聽太太的話。
30、對下屬抓心，主要來自經營的規矩。
31、中國人常常把自己的意思說成別人的意思。
32、管理就是掌握差異性的過程。一個人成功，首先要培養警覺性。稍微有一點差異性，馬上就提高警覺，絲毫不能放鬆。
33、中國人見面，先捧捧對方，對方捧捧自己，互相把場面弄熱鬧一點，沒有多少實際作用。
34、有時候孝纔是順，有時候不順纔是孝。我們一定要孝，但是要合理的順。
35、婚友社有兩個門，一個門是年老的，一個是年輕的。你從年輕的門進去，又有兩個門，一個是漂亮的，一個是難看的，你從漂亮的門進去，又有兩個門，一個是有素養的，另一個是沒素養的。你從有素養的門進去，裏面什麼也沒有，只有一面鏡子。鏡子旁幾個大字：請先看看你自己。
