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成功從打雜這種小事做起

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拿墨菲定律來說:任何一件事都沒有表面看上去那麼簡單!每件事都是要經歷百八十難才能成功,並不是每個人都是天生的創業者,每個人都可以從大學畢業,但每個人的差距也會逐漸放大,無論你現在是在讀書還是已經開始步入社會,如果你真的想有一番自己的事業,那麼最好從打雜開始!

成功從打雜這種小事做起

經歷了一系列的人和事,遭受各種不一樣的打擊碰壁,就算你計劃的再如何如何不堪,心理層度上都會遭遇一定的打擊,一定程度上的失敗!

這些經歷告訴我們的是,恭喜我們已經開始融入這個社會了,我們可以開始增漲自己的能力,技術了,一個行業的最開始,已經踏進了第一步!

當然現在的我們或許完全不能理解一個行業的固定思維,我們甚至都不能決定這個工作我們能幹多久,因爲我們剛出學校,我們對這個社會還是處於毫無瞭解的情況,我們只能安於現狀,我們做不了定位,做不了發展,甚至做不了下一步,擔心會不會被開除?這些種種跡象表明,我們都是在打雜!

那麼我們進入一個公司,如何來確定自己的職位,如何來確定自己的價值,到底該不該打雜呢?對於自己又該有一個怎麼樣的定位,我們初入公司,我們不瞭解一個行業,我們甚至擔心能不能過試用期,這樣的心理素質的我們只能打雜。

其實什麼是打雜,在一些剛畢業的學生眼裏什麼都在做那就是打雜了吧,或許吧,但是一個公司如果給我們機會,讓我們成長,我們還不能完完全全的創造出價值,我們憑什麼說這是打雜!

從心理學角度來考慮,這壓根就不是一種好的表現,在網上我們經常聽到這些那些人說自己在打雜,這個職位在幹那個職位也在幹,我們真正幹出了什麼有用的東西了嗎!

這個社會是價值型社會,不是多勞多得的年代了,我們需要打雜,我們爲什麼會打雜,其實在這裏我們需要的是經驗,這些就是我們的經驗!

如果我們當初連一個打雜的經驗都沒有,我們拿什麼去面對以後的事情,如果我們上班的地方令我們毫無目的的生活着,一天到晚不知道從哪下手!

那麼只能說我們連基本的員工的修養都沒有達到,每個行業不是一開始就能做到某個職位,某個任務的,這個社會肯教育我們的人,肯告訴我們經驗的人並不多,“教會徒弟餓死師傅”這樣的例子並不少見吧!

所以我們大多數時間都是在靠自己學習,靠自己的求知慾才能得到進步,貓曾是老虎的師傅,老虎到最後也不會爬樹,就算身邊有跟我們分享的人,那必定也會留有一定的餘地,這是生活在社會的本能!

我們做到打雜的地步,那是因爲我們還年輕,我們的大腦正在飛速的學習中,我們不得不承認有的人天生就比我們聰明,我們要擅於接受這個現實,笨鳥不止要先飛,而且還得有自己獨到的見解,讓他人認同我們的思想,或許我們認爲剛畢業的大學生何來這樣的地步,那麼很多比我們厲害的人告訴我們的是!

現在外面有能力的人比比皆是,我們不努力我們不付出,我們想說明什麼?如果我們連一個基本的打雜都不能做好,如果你連一個基本的進取心都沒有,那麼我們這輩子就這樣了!

經歷往往不是說出來的,所以現在的我們雄心壯志鬥志高昂,卻不知道現在早已不是70後那一批人的時代,單一的靠自己的一顆心是拼不出一片天地的,也就是說現在的社會,要麼被收購要麼被扼殺,所以成功早已經沒有什麼改朝換代一說,我們唯一能做的就是讓自己比當初的自己更厲害而已。