關於水務演講稿（精選9篇）

演講稿可以幫助發言者更好的表達。在現實社會中，演講稿應用範圍愈來愈廣泛，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？以下是小編爲大家整理的關於水務演講稿（精選9篇），供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

水務演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委老師：

大家好！

我叫唐向日，來自河東灌區管理局。今天我演講的題目是“我驕傲，我是水利人”。

當我懵懵懂懂踏入水校的那一天起，我就憧憬做一名水利工程師，想像着自己親手設計的圖紙變成工程，造福社會，那是一副多麼美好的藍圖啊！今天我終於成爲了一名真正的水利工程師。我感到無比的驕傲，我是水利人。

今天我在水利這個行業辛勤耕耘13餘載，曾記的06年“6.16洪災”半夜起來泄洪，在道路和通信不便的情況下，我召集幾十人，第一趕到險情現場，帶頭跳入還有寒意的渠道中，疏，堵。真的希望自己能變成幾個人，幾十個人，用自己區區的身體，去築起毫釐的堤壩，那怕只能阻擋一線的洪水；曾記的xx年的5月1日,江口隧洞塌方,大部分人都在休假,爲了儘早過水,我堅守工地,24小時施工,忘卻了山裏蚊蟲叮蛟的痛，一干就是15天,我是多麼的希望讓清澈的河水早日流進沃野的田間，續上豐收的琴絃，讓笑語掛上每一個人的臉；曾記的08年的雪災，大家都忙着過年，而我還奮鬥在寒冷的田野間，用我的努力讓灌區人民過上一個快樂的新年；曾記的20xx炎山水庫搶險，連續奮戰三天二夜，用堅定的信念完成搶險任務，而後病到。曾記的，太多太多。

我是一個水利人，同是我也是一個農民的兒子，自從我踏進河東灌區管理局這個大門，我就決定以一個農民兒子的身份服務好灌區人民，讓“爲人民服務，對人民負責，讓人民滿意”的服務理念銘記在心，多少個日日夜夜，河東灌區讓我魂牽夢繞，多少個日日夜夜，河東灌區讓我徹夜無眠，多少個日日夜夜，河東灌區讓我激動不已，它讓我愛過，恨過，累過，哭過，但一顆爲人民服務的心沒有動搖過。總是儘可能的做到灌區少停水，少出事故，多出效益；總是儘可能的提高管理水平，想人民之所想，急人民之所急；總是儘可能的提高自己的業務水平，讓灌區人民享受最優質的服務，爲灌區人民增產增收；總是儘可能的提高灌區人民生活質量，讓灌區人民過上幸福安康的生活。我們水利人既要在平凡的崗位上做出不平凡的事，也要有艱苦奮鬥精神，任憑寒風凜冽，雨霧冰雪，都無法讓他們動搖，作爲其中的一員我倍感自豪！我是水利人！

大禹治水只是美麗的傳說，愚公移山不過是動人的寓言，而我們水利工作者爲了社會和諧、爲了人民幸福安康，用實際行動譜寫了一曲曲壯麗的篇章，爲水利事業、爲炎陵的蓬勃發展奮鬥一生！

我驕傲，因爲我是水利人！

水務演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位評委老師：

歲初，當春雷響起，劃破沉寂，一滴滴清澈的水、一條條碧綠的河，一根根污水的管、一環環供水的網，交錯、融合、聚集延續着“優質供水、奉獻社會”的血脈，傳承起“再現城市碧水清波”的精魂，南京水務集團有限公司，應運而生，應勢而起。

擔當着“服務民生，服務發展”的歷史使命，踐行着“安全優質，澤源生態”的鄭重承諾，綿延在地下5500公里的管網中默默流淌輸送的是生命之源，潤澤着南京1400平方公里的土地；6600公里的污水主次幹管將全市70%的污水處理、提標、排放入河，還原潔淨。

新生的水務集團如同一顆璀璨的新星，散發出“水”所特有的溫潤光暈，晶瑩而美麗。爲全市400多萬城鄉居民的正常生活、爲大美南京的山水城林風貌日夜守候。

看，水廠蓄水池內一派水光瀲灩的情景。那是一種絢爛歸於平淡，剛勁寓於柔順，一時融於永恆的智慧；

品，汩汩清水，溫涼爽口。那是家鄉的味道，是哪怕鄉音已改鬢髮已衰仍舊讓人心安的甘甜無比；

聞，經過活性污泥生物處理的污水，經過濃縮、機械脫水的污泥，不再令人生畏，河道補水和景觀澆灌中又大顯用武之地；

聽，都市地下縱橫捭闔的血管中流動的聲音。那是和諧的整體的流動，是智慧與力量的流動，是日益升級奔騰的流動，是用拼搏斬斷荊棘、用創新驅除陳舊的流動。

你能說，這些場景不美嗎？

3100名水務人，默默奏出的歌曲，記錄着激情頑強，記錄着柔情和韌性，旋律舒展而又大氣磅礴，彷彿一篇響徹史冊的浩然樂章！

你瞧，風雪中，他們走街串巷的抄讀水錶；深夜裏，她們守候在96055的熱線旁排憂解惑；烈日下，他們在熾熱的工地搶抓工期；黎明時，爆管搶修車也許正飛奔至現場；他們赤膊跳下窨井關閉閥門；他們以工地現場爲家不眠不休；他們拔下手上的吊針履行服務約定；他們用微笑和耐心化解用戶戾氣；他們擠出時間參培參訓提升技能……一年365天，一天24小時，日日夜夜，年年歲歲，在這一幕幕面前，多少艱難苦澀、炎涼冷暖、得失利害！

水廠保供的工作是重複、平淡而寂寞的；窗口服務的工作是繁冗、瑣碎而焦慮的；施工建設的工作是艱鉅、剛性而艱苦的。正是全體水務人的執着堅守，環環相扣，緊緊牽手，用強大的精神力，撐起了一個美麗的水務之家，釀成了“一滴水”的深厚企業文化底蘊，繪成了一副窮盡無限風光的雋美人文畫卷。

你能說，這些行爲不美嗎？

讓我們聆聽南京水務闊步前行的動地足音吧，那音符清脆激越如鼓點，每一腳踏出的都是令人如癡如醉的歌曲；讓我們把一滴水抹在脣瓣，浸潤裂紋，細細的品味水的重量、甘甜與美麗！

水務演講稿 篇3

尊敬的領導，各位同事：

大家好！

“疾風知勁草，歲寒見後凋！”自2008年底上班以來已經快2年了，這一路走來，有艱辛有汗水，有經驗有喜悅，今天我演講的題目是——工作着，快樂着，快樂纔是工作的完美狀態！

記得有一個很老的故事：中古時代，法國有一位工頭到工地去，想了解工人們對工作的感覺如何。他走近第一個工人，開口問道：“你在做什麼？”工人粗聲粗氣地回答：“我在用這粗笨的工具劈這些要命的大石頭，然後照老闆的指示將它們堆在一起，這份工作真令我厭煩得要死了。”工頭很快地避開，走向第二個工人。他提出同樣的問題，這個工人回答：“我正在按一定的形狀切削這些石頭，然後按照建築師的計劃組合起來。這份工作相當辛苦，但是我可以賺到5法郎，好養家餬口。”工頭的心情振奮了些，他又轉向第三個人，問道：“你又在做什麼啊？”“怎麼？你看不出來嗎？”這個工人雙手舉向天空：“我在造大教堂啊！”——這就是工作的樂趣！故事的結果就是到了最後，前兩個工人還是普普通通的工人，而第三個工人卻成了偉大的建築師，因爲他比前兩個工人更加熱愛這份工作，並在工作中找到了樂趣。

工作帶給我們的不僅僅是金錢，也不僅僅是爲謀生而不得不進行的勞動，它帶給我們的遠比金錢要多得多。即使是最平凡的工作，也會有閃光的地方，在普通的崗位上，也能創造出人生價值。法國著名的思想家盧梭曾說過這樣一句話：“每一種工作都蘊藏着無窮的樂趣，只是有些人不懂得怎樣去發掘他們罷了。”我們在20到50歲這段黃金時間參加工作，將人生最美好，最燦爛的年華都奉獻在了工作上，我們生命的價值，很大的一部分都體現在我們的工作中，失去了工作，也就失去了展現自我價值的舞臺，如果不好好工作，也就等於扼殺了我們自己的生命價值。也許有的時候我們無法選擇自己的工作，有的時候你所從事的工作不是你理想的工作，在我們無從選擇工作的時候，我們能夠選擇的，就是我們對待工作的態度。要想工作上有成績，要想事業上有成就，要想實現人生的價值，就要有一種認真負責的工作態度，有一種勤勞紮實的工作作風，有一種對待工作高度敬業的精神，平凡無奇的工作同樣可以變得色彩紛呈，同樣可以擁有美麗的人生。

我在水務局工作將近兩年了,它賦予了我人生新的意義和追求，它爲我帶來了友誼，同時也鍛鍊了我的認知能力和承受能力。在水務局這個溫暖的大家庭裏，在夢想開始的地方，我時刻謹記——工作就是工作，生活就是生活，如果錯把人生的目標當成謀生的工具，就會把自己弄得一團糟，既失去了工作也丟失了生活！

我只是一名普通的小科員，我沒有突出的工作成績，我甚至有點膽小，有點靦腆！但我時刻保持着一份工作激情，我會爲別人對水務局的每一句稱讚而興奮不已，我會自豪因爲我是水務局的一名工作人員！

我工作並學習着：如何使一條直線變短，方法是在這條直線的下方劃一條比它更長的直線！只有比較對比才能使自己走得更遠，如何更勝一籌，就只有不斷髮展完善自我。有時工作就像一座大山，我們便是那登山的人，而登山的工具就是學習。只有不斷學習才能解決工作中的一切難題，正是這種學習，我們學會了做事的原則和方法；正是這種學習，我們的精神更加富有，對未來將更加自信。所以我們要堅持“勇於學習，敢於超越”的精神！

我快樂並生活着：快樂是一種美德，因爲它不但表現自己對這份工作的欣賞與讚美，也給周圍同事帶來溫暖和輕快！我們的工作很繁瑣，所以我們更要以一種樂觀的心態去面對工作中所碰到的每一個問題，然後漂亮地把它們逐個解決，爲的不僅僅是得到領導的表揚，更是本着認真負責的態度對待工作。當你在工作中偶然走神，看着窗外的藍天暢想一次美麗的約會或回憶一下童年的趣事，這種小小的刺激就像在煩悶的心情里加入了一點調味劑，平淡的生活即刻有了滋味，有了色彩。在水務局這個大家庭裏並不缺少快樂，工作內容富有挑戰性，生活多姿多彩！

工作着，快樂着，攜手並進，快樂纔是工作的完美狀態！

水務演講稿 篇4

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事：

大家午好！

首先，真誠的感謝領導給予我展示、檢驗自已的機會。能站在這個競聘的平臺上，我的心情非常激動，因爲這是對我年來工作態度與工作成績的充分肯定，我感到十分欣慰！今天，我本着參與、鍛鍊、提高進而推動事業發展的目的，我要競聘的職位是辦公室主任。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。

我叫xxx，今年xx歲，共產黨員。年進入水利局工作，現任。回顧往昔，歲月如梭，不知不覺我以工年，在這年裏，無論從事哪個崗位，我都要求自己本着“勤勤懇懇、紮紮實實、好學上進”的態度，努力工作，毫無怨言，多次評爲。

著名作家路遙曾經這樣經典的說過：“人生的道路雖然漫長，但是關鍵之處，常常只有幾步；特別是在人年輕的時候，這幾步邁不好，有時會影響人生一個時期甚至整個一生”。感謝領導，感謝命運、感謝生活，自己有幸選擇和加入了水利局。應該說是水利局，改變了我的人生軌跡；是水利局，歷練了我的堅強意志；是水利局，培養了我的綜合能力。

隨着這些年的工作歷練與學習充電，我的工作經驗日見豐富，理論知識日益紮實，人也越來越成熟，並且無論是在哪個崗位，我都十分注重加強政治思想修養，思想上積極向黨靠攏，行動上自覺服從黨的利益，牢固樹立正確的人生觀、價值觀。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業精神，嚴於律己、誠信爲本的優良品質，實事求是、求真務實的工作作風。

同時，一直以來，我都很注重與同事們之間的關係，誠懇待人，尊重同事，關心同事，努力創造一種微笑、高效的工作環境，創造一個相互關心，相互幫助，相互支持的工作氛圍。我相信“團結就是力量”，因爲只有和同事們處理好關係，本單位內部才能更和諧團結，才能創造出更多的價值，爲本單位的保值增值出更多力。

對於辦公室主任這一崗位，我是這樣理解與認識的：我希望自己是一名永遠伸出友好之手的大使，並能在工作中找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。上爲領導分憂、下爲員工服務是辦公室主任義不容辭的職責。

再燦爛的語言也只不過是一瞬間的理智和智慧，擁有卓絕的能力和樸實的工作態度纔是最重要的。我做工作，不是爲幹而幹，而是從心底熱愛着這份工作，熱愛着我的崗位！如果組織和領導聘任我擔任辦公室主任一職，我將從以下幾個方面開展工作：

（一）勤奮學習，提高思想認識

作爲一名辦公室主任，首先要學好國家各項政策法規，吃透其精神實質，以便更好地把握、理解黨和國家的大政方針及經濟建設發展的新思路、新戰略。其次要牢固樹立終身學習的理念，把學習作爲一種政治責任，一種精神追求，一種思想境界，帶頭學習先進理論和科學知識，弘揚良好學風，提高思維層次，爭當一名學習型幹部。

（二）提高素質，努力工作

從理論學習、業務知識培訓上探索新思路和新方法，提高自身各方面素質，做到努力工作、創新工作、勤奮工作，切實把各項工作做好、做完美，促進我單位建設又好又快發展。

（三）抓好廉政和作風建設，塑造個人良好形象

在廉政建設上，我要帶好頭，率先垂範，以身作則，廉潔自律，打造清廉、高效形象。在作風建設上，做到求真務實、艱苦樸素，強化時間觀念，提高工作效率與工作質量。

（四）求真務實，做好落實

辦公室工作無論是學習，協調，服務，最終都要體現在落實上。對領導交辦的工作，將不折不扣地抓好落實。特別是經單位領導班子研究決定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。我將全力配合領導抓好對重要工作的跟蹤督辦，及時反饋各項重點工作的進展情況。對我單位各個階段的中心工作，辦公室將早安排，早部署，勤檢查，重落實，充分調動各方面的工作積極性，爲完成上級下達的各項工作任務的全面完成做出積極貢獻。

成功是得到所愛的，幸福是愛所得到的！各位領導，各位評委，各位同事，面對着大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也意識到壓力和責任的所在，但都必將成爲我們工作的動力。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在辦公室主任的崗位上做出更大的成績。古人云：不可以一時之得意而自誇其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學習、勇於實踐，不斷提高科學判斷形勢、應對複雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，爲我單位事業發展添磚加瓦！

謝謝大家！

水務演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

我叫xx，xx年進入水務系統工作後，至今從事水務稽查工作有17年。在水政管理所先後擔任過河道科科長和執法室主任，從事新區河道管理範圍內建設項目的審批和執法工作，在法律文書製作方面曾獲得20xx年度上海水務局舉辦的全市水務系統法律文書製作比賽第一名，20xx、20xx年在環保局環保處掛職鍛鍊二年，主要在創模辦協調水務處和各水務單位方面的工作。現擔任水務稽查大隊二分隊分隊長助理一職。感謝各位領導對我的關懷、培養，讓我有機會在這裏展示自我，檢驗自己。並藉此機會對長期以來對我工作給予支持、關心和幫助的領導和同事，表示最衷心的感謝！

水務稽查工作對外作爲一種行政執法手段，通過對違法違規行爲的制裁，規範供水用戶行爲，促進供水秩序的健康發展；對內作爲一種促進企業內部管理的有效監督制約方式，它的工作特殊性需要一支優秀的稽查隊伍，要求每一名稽查隊員都要具有高度的責任心和公正無私、不懼不偏的品格。每一名稽查人員都要嚴格自律，帶頭貫徹執行公司的各項規章制度，落實各項服務規範，時時刻刻、方方面面起到表率作用。本人針對稽查工作特點，通過制定的稽查員行爲規定、廉潔自律規定、崗位紀律、稽查員規範服務承諾等一系列規章制度來約束自己，讓自己在工作中茁壯成長，將理論與實際相結合，更加成熟的完成自己的工作。

就堵塞排水管道案爲例：上海新金橋國際物流有限公司在金橋物流服務基地工程項目建設中，於20xx年4月將建設大樓時開挖基坑產生的渣土堆放在直徑爲1000mm並缺失兩個窨井蓋的污水支線上，渣土堆距長224m、寬16.5m、高3m、面積爲3696m2。至20xx年8月30日，直徑爲1.5m、深度爲3m的3號和4號窨井口上方的渣土發生塌陷並堵塞管道，兩個窨井共陷入總計13.5m3土方，造成污水排放受堵、川楊河倒虹管南北兩側倒虹井污水冒溢並大量流入川楊河。位於污水冒溢入河點下游1公里爲浦東自來水總公司的取水口，是川沙地區約40萬居民的主要飲用水源，外溢污水大量流入川楊河中，給取水口水質帶來嚴重影響，此案得到環保局和支隊領導的高度重視，但由於當事人據不承認違法事實，由此給案件的查處帶來很大的困難，爲了把這個案件徹查，儘快解決問題，減少對居民用水的影響，並讓當事人心服口服，我通過以下三個層面七份旁證的調查來鎖定當事人的違法證據：

1、首先要計算出兩個井裏的土方量，我到排水處和排水管理所瞭解3#污水支線的基本情況，請管理單位提供管網的直徑、兩個井位的直徑和深度並出具情況說明，用這二個數據來計算陷入窨井中的土方量。

2、要取得相關的物證與人證，我對原來在這塊空地上種菜的菜農和周邊的企業作做了詳細地詢問調查。我利用民衆的力量，通過積極地思想工作，把如果不及時清楚渣土會給大家的用水帶來的危害告訴他們，打消了他們的顧慮的同時，也激發了民衆的正義感，從民衆這裏重點掌握了下面幾個重要的：

（1）當事人在20xx年1月平整土地用推土機推掉二個窨井蓋的證據；

（2）當事人在20xx年4月在挖大樓基坑時用挖機、推土機在川沙堆放污水支線上堆土的證據；

（3）掌握該施工區域周邊道路進出，有無外來車輛傾倒情況，經瞭解該區域是個施工封閉區域；

（4）掌握他們與當事人爲了堆土一事進行交涉的證據，通過這五份旁證找到了案件的突破口，使當事人的違法事實在五份旁證中得到了相互印證，爲了制裁和阻止這樣的不法行爲，提供了法律憑證。

3、同時也對這兩家現場的搶修施工單位作詢問調查：重點掌握：

（1）到達現場時土堆和管網堵塞的現狀

（2）塌陷進入窨井中的土是否與上面的堆土屬於同一土質

（3）請上海排水處下屬一家搶修單位的潛水員提供管網聲納檢測數據和管網內堵塞照片。

通過以上調查取證，使證據間形成了證據鏈，當事人在大量證據面前不得不承認了違法事實，終於清除了在污水支線上10000多方的渣土。

在這個案例中，我堅定了自己的四個執法原則：立足全局、和諧稽查；縱深發展、普查縝密細緻、勤於溝通協調；方圓結合、聰明幹事；高標做事、低調做人。堅定了執法理念：大公無私，加大力度，節奏緊湊，乘勢而上，清晰了執法思路，整個案件堅持文明執法、規範執法和有效執法。着力推進了科技稽查、效能稽查、廉潔稽查，爭取了這次的案件順利完結。

通過這幾年的工作，由於組織，領導及同志們給我創造了寬鬆、優越的環境，加上本人的主觀努力，較好的完成了各項工作任務。現在的我有着較高的水務稽查工作經驗，以打擊河道、防汛牆、海塘，供水和排水方面違法行爲爲工作重點，通過案件分析找尋真空點，盲點。衆所周知，稽查工作難度大，有很多犯罪嫌疑人跑來向我說情，稱兄道弟，還有的嫌疑人甚至來威脅，恐嚇我，但是我始終堅定辦案原則，不徇私情，敢於查處違章，嚴格執法敢硬碰硬，自覺抵制不法分子的阻撓，處處維護我們水務的形象和利益。

我將繼續努力，不辜負各位領導，同志們的期望，努力做到：首先：進一步加強個人政治理論和業務知識的學習，不斷提高思想修養。其次，做到準確定位，思想領先，講到做到，處理突發案件，同時鼓足幹勁，帶領全隊人員努力完成上級交辦的各項目標任務。勞逸結合，積極發展我的興趣愛好：中國象棋、乒乓、吉他、盆景、健身，讓我在工作之餘，用這些業餘愛好陶冶情操，鍛鍊身體，每一天都以全新的'面貌面對工作。爲水務稽查貢獻自己的力量。

我的演講結束了，謝謝大家。

水務演講稿 篇6

尊敬的主任、副主任、各位常委：

第一，我將進一步強化責任意識。假如我當選爲水務局局長，我將果斷服從縣委、縣政府的領導，自覺接受縣人大的監督，定期向人大常委會述職，貫徹《水法》，依法行政。團結帶領水利系統的廣大幹部職工，內強素質，外樹形象，努力形成奮發向上的凝聚力、向心力和戰鬥力，同心同德，治水興利，爲我縣經濟社會的發展，做出應有的貢獻。

第二，我將進一步強化宗旨意識。堅持以民爲本，全心全意地爲基層服務，爲羣衆服務。工作中充分發揮全體水利幹部職工的創造性和積極性，圍繞水利工作目標，進一步加強調查研究，勵精圖治，腳踏實地，不錯位，不越位，不缺位，把黨和人民交付的各項工作任務落到實處。

第三，我將進一步強化學習意識。虛心向廣大水利幹部職工學習，向長期從事農業和農村工作的領導學習，向實踐學習，努力提高自己的業務水平，不斷增強自己的工作能力。同時做到廉潔自律，嚴於律已，寬於待人，在工作、學習和爲人上，當好表率。

第四，我將進一步強化實幹意識。面臨新時期水利工作面臨的新問題，探索新方法，尋找突破口。在當前水利工作中，一是堅持防汛抗旱兩手抓，未雨綢繆，防災抗災，及時做好蓄水澆灌和防汛預備工作。二是抓住國家加大對水利建設投入的機遇，跑省跑廳。爭取項目，加快我縣水利基礎設施建設。三是保持系統穩定，加強水利職工隊伍建設，穩步推進水利工程治理體制改革，解決水利系統人多沒事幹和事多沒人乾的問題。同時，針對水費徵收難問題，爭取縣委、縣人大、縣政府的支持，改革水費徵收辦法，力爭儘快實現水利工作的良性循環。

尊敬的主任、副主任、各位常委，壽縣是農業大縣，水利興則農業興，農業興則社會穩。組織上安排我爲水務局局長人選，我如履薄冰，但我也佈滿信心。假如人大常委會任命我到水利戰線去履行新的職責，我決不辜負大家的信任，決不辜負組織的期望，決不辜負人民的重託。我將以此爲起點，艱苦奮鬥，埋頭苦幹，爲黨和人民的事業極盡綿薄之力；若人大常委會今天不能通過我的任命，我也決不氣餒，果斷服從組織上的安排。

謝謝大家！

水務演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位評委老師：

水，是生命之源；水，是生存之本；水，是生態之魂。沒有水，就不可能有生命。科學家探索宇宙是否有生命，第一個衡量標準就是有沒有水。地球是一個被水包圍的星球，於是，這裏孕育了生命，誕生了人類。

有人說：中華民族是個親水的民族。一點不假！我們的祖先，在黃河兩岸，在長江之濱，擇水而居，隨水而遷，辛勤勞動，創造了五千年的燦爛文明。但是，由於生產力水平的低下和人們對水性的認識不足，水，留給古人更多的是痛苦的回憶，人們甚至將其妖魔化，將洪水與猛獸並列爲讓人懼怕之物，於是有了大禹治水三過家門而不入的動人故事。隨着時代的進步和人們對水性認識的加深，水，已經不再那麼可怕。而隨着世界人口的劇增和地球生態環境的惡化，水的作用及重要地位正日益凸顯出來。

特區水務人對水的記憶是隨着特區的建設而展開的。記得特區建立之初，一場豪雨，使羅湖變成一片澤國，來訪的尼泊爾國王賈南德拉被困酒店，得動用橡皮艇營救出來。

作爲南山水務人，大家都不會忘記那些與風雨搏鬥的日子。

風，在無情地刮，雨，在拼命地下。聯鵬小學被淹了，大沖村被淹了，新圍村被淹了，就在區政府眼皮底下的南山村也被淹了！人民羣衆的生命財產危在旦夕！

我們不會忘記，那些被困水中的婦孺老小，那一雙雙渴望救助的眼睛。

我們南山水務人第一個進入現場展開搶險救災工作。一天一夜算什麼，幾天幾夜連續戰鬥在救災第一線，那纔是我們的家常便飯。當把羣衆都安全轉移後，我們真的感到自己是天底下最最偉大的英雄！

可我們沒有驕傲，因爲我們沒有本錢驕傲，我們只是普普通通的人民勤務員，我們是共產黨員，我們是排頭兵，那裏有困難，那裏有危險，那裏就有我們衝鋒陷陣的身影！

尷尬的事件，使得深圳痛定思痛，大手筆投入防洪排澇設施建設。特區水務人臥薪嚐膽，披星戴月，整治深圳河、大沙河，修建羅雨泵站、板橋泵站……努力兌現“讓市民過上風雨無憂的日子”的神聖諾言。

現在，我們可以自豪地說：我們已向着自己定下的目標前進了一大步，我們將繼續朝着既定的目標邁進。

深圳人對水的渴求是隨着特區的高速發展而與日俱增的。曾記否，在深圳經濟迅猛增長的背後，本就不夠豐富的水資源日益難以承託深圳這列高速前行的列車，“水荒”正日漸逼近我們。正是我們特區水務人以超前的眼光，以過人的膽識，以驚人的氣魄，投入四十億元引來清澈的東江水，解決了城市的可持續發展難題，“讓市民真正喝上了清潔衛生的放心水”。

曾幾何時，無序的開發把深圳挖得千瘡百孔，體無完膚，水土流失嚴重，生態環境惡化，拖慢了我們前進的步伐，也在深圳這張漂亮的圖畫打上了無數難看的 “補丁”。同樣是我們特區水務人，克服重重阻力，戰勝無數困難，治好了長在中國改革開放窗口上的“瘡疤”，讓所有深圳人“生活在山青水秀的優美

環境中”。

水務一體化，是多少代水利人的夢想，也是我們特區水務人的夙願。現在，這一夢想成真了，這一願望實現了，因此，我們有理由相信，現代化水務、生態水務等水務工作的最高境界終將在我們這一代水務人的努力中實現。

啊！特區水務人，我爲您驕傲！我爲您自豪！沒有您的艱苦努力，哪有深圳“一夜城”的奇蹟；沒有您的無私奉獻，哪有特區今天的美麗！沒有您的辛勤勞動，更不可能有特區美好的明天！

如果誰要問，這許多年以來，我們的水務人，與水爲伴多些，還是與家人團聚多些，我們的親人會毫不猶豫地回答，當然是水啊！因爲他們娶了水，嫁給水，把水當作心愛的情人！

人，是世界上最講感情的動物。既然選擇了與水打交道，那我們的心目中，就只知道：有一種工作叫水務，有一種情懷叫豪邁，有一種精神叫奉獻！我願生爲特區水務人，死作特區水務魂！

謝謝大家！

水務演講稿 篇8

尊敬的各位領導、各位評委老師：

有人說：社會是一個大舞臺，看誰更精彩；還有人說：競爭是一套有氧健身操，能舒筋活絡，譜寫跳動的脈搏；我想說，先進的企業文化、優秀的服務理念，是企業的能量寶庫，放飛激情，收穫紅紅火火。

隨着企業體制改革的進一步深化，企業已經進入了客戶經濟時代和品牌經濟時代。近年來，集團公司深入開展企業文化建設，通過服務品牌徵集活動，培育員工對服務理念的認同和遵從。通過開展學習型企業創建活動，努力培養員工的學習創新能力，實現企業的知識化管理；將行業作風建設作爲一項重要工作來抓，不斷創新服務措施和服務機制，打造誠信服務品牌。作爲客戶服務中心的一員，我們在工作中同樣無時不刻不在踐行着“誠信水務、情潤萬家”的服務理念和“市民滿意”的價值觀。

每天，我們都要通過電話線，傾聽着市民的意見訴求，感受着市民的喜怒哀樂。雖然素未謀面，水務熱線卻在我們與市民之間架起了暢通無阻的空中橋樑，鋪起了浸潤真情的服務快車道。我們與廣大市民們心心相印，脈脈相連，一起感受着他們的感受，快樂着他們的快樂，幸福着他們的幸福。市民遇到問題了，我們跟着一起着急；問題解決了，我們跟着一起高興；市民打電話表示感謝，我們從心底裏感到欣慰和自豪。然而，在工作中也並不總是歡笑，我們也有心酸、委屈甚至哭鼻子的時侯。俗話說：衆口難調。當用戶遇到問題後，或者由於素質原因，或者是着急上火，或者是對水務工作不瞭解，有的用戶打起電話疾言厲色，有的不分青紅皁白連聲呵斥，連插句話解釋的機會都沒有，更有甚者惡言相向，破口大罵。作爲一個女孩子，誰不是父母的掌上明珠、膝下寵兒，又幾曾受過這種氣？有時接完電話便不禁淚如雨下，心想熱線這活也太難幹了。可等心情平靜了，細想一下，又沒那麼生氣了。張總一再提醒我們客戶永遠是正確的，要求我們要學會換位思考。是啊，將心比心，誰遇到急事不着急？誰遇到麻煩不心煩？作爲服務企業，作爲送水使者，“爲羣衆解難”，這不正是我們的天職嗎？只要用戶喝上了放心水、滿意水，只要用戶能夠安居樂業，我們累點、苦點都不算啥。不管用戶如何，我們都要以不變應萬變，那就是始終如一地以最優質的水爲市民送去甘露，用最熱情的服務，化解他們的憂愁，用最真誠的話語，拉近彼此距離，讓他們感到溫暖，感到水務的涓涓真情。這是我們的真情告白，更是我們的莊嚴承諾！

我們水務的企業文化是發展的、進步的，無所不在的。您看，那一套套代表整體形象識別系統是一種企業文化；一條條規範員工行爲的制度是一種企業文化；一次次入村幫扶活動是一種企業文化……正是因爲有了這強有力的企業文化做支撐，才譜寫了水務今天的發展篇章。集團公司經歷了三年大發展的光輝歷程，所取得的成績令人矚目，讓我們心潮澎湃，那是水務員工心與火的耕耘！誠如大家所言，水務是我們的家，我們都是這個家的親人，工作多做一點沒什麼，休息時間少一點損失不了什麼，腦子會越用越活，工作會越幹越精。我們的員工就是這樣互助互愛、團結協作的員工；我們的團隊就是一個具有凝聚力、向心力的團隊；我們的領導就是這樣能夠高瞻遠矚又極具親和力的領導；我們的企業文化就是一種以人爲本、底蘊深厚的企業文化！

朋友們，一個志存高遠的組織已開啓新的篇章，時代的脈搏把我們推向更高的起點：建設品牌水務，我們任重道遠；暢想八個領先，我們激情滿懷！讓我們在“勇創大業、追求卓越”的企業精神指引下，盡情揮灑我們的才能和激情！讓我們攜手奮進，爲共同建設“活力水務、品牌水務、和諧水務”而努力拼搏吧！

水務演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位評委老師：

馬，只有跑過千里，才能知其是否爲良駒；人，只有通過競爭，才能知其是否爲棟樑。如果我是黑河干流管理總站沿河站站長，在市水務局的正確領導下，用改革思路，創新工作方法，嚴格執行水規制度，爭取在工作中有提高和突破。

一、儘快適應新崗位，努力學習工作，勤于思考，找出不足，進一步熟悉沿河站工作，並針對性深化理論學習，加強鍛鍊獨立解決事務的能力，爭取實現“質”的飛躍，爲沿河站的發展做出自己的貢獻。

二、加強協調，形成合力。沿河站工作需要對很多個環節卓有成效地溝通協調。我將帶領部門員工在目前工作的基礎上，進一步明確職責分工，加強與相關部門的溝通聯繫，協調配合，形成合力，並明確分工，責任到人。

三、認真組織，科學管理。在工作中，我將認真組織，全面推進，積極加強治理過程中的科學管理和動態管理，及時總結治理過程中的經驗和有效做法，真正做到領導要求的前期細，過程嚴，效果好，有力促進各項工作取得積極成效，達到各方面滿意。

四、強化培訓，績效考覈。我將進一步細化本站崗位責任制，合理安排全責工作任務、工作措施，以“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”爲綱，強化部門技能培訓，培養一批政治上可靠，技術上過硬的隊伍。同時，我將依據本站實際情況確立績效考覈方案，制定、優化、落實並完善考覈機制。通過進行績效考覈，充分調動本站員工的積極性，增強本站職工貫徹落實競賽目標任務的自覺性，努力提高其工作質量和活動效率，激勵員工做工作中多作貢獻。

五、改善職工居住生活條件。重視民生工程建設，致力於將發展成果最大限度地惠及廣大職工羣衆，特別在解決廣大基層職工羣衆最爲關心的居住問題上下功夫。根據基層職工的需要，陸續爲基層職工建設高品位住房，讓基層員工生活得更加舒心安心。

六、進一步深化水利工程管理體制改革。根據市水務局的安排，我將協助站長組織科級幹部到外地考察學習。學習借鑑外地夾灌區先進的管理經驗和創新理念，在單位如何發展的問題上，充分解放思想，積極探索新途徑、尋求新發展，提出新的改革方案。

各位領導、各位評委：理想，是行動的種子！自信，是成功的關鍵！我堅信業務紮實，愛崗敬業的我定能看見絢爛的彩虹！如果我競聘成功，我絕不辜負大家對我的殷切期望。如果沒得到各位的賞識，我也不氣餒，一樣會不遺餘力做好本職工作，並加速能力的提高與學識的積累，爭取在工作上有新的突破。

我的演講完畢。謝謝大家！