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2017優秀部門獲獎感言發言稿

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“今天不努力工作,明天就要努力找工作”,這是對工作自存環境的憂患意識,也是對自我發展的負責態度,我們必須保持清醒的認識。下面是本站小編整理的2017優秀部門獲獎感言發言稿,歡迎大家閱讀!

2017優秀部門獲獎感言發言稿

  【2017優秀部門獲獎感言發言稿1】

尊敬的各位領導、各位同事,大家下午好!

首先請允許我代表所有獲獎團隊向關心和支持我們的公司領導表示衷心的感謝,感謝公司各部門的積極配合,爲我們工作和生活創造優良的環境,這將成爲推動我們不斷前進的強大動力!

今天我代表優秀團隊上臺領獎,而在臺下的同事們纔是這個榮譽的主人公,榮譽屬於他們,是他們的不辭勞苦,夜以繼日的工作,才取得了今天的成績,沒有他們,就沒有公司的今天,在此謝謝你們!

20xx年是公司的成本年,也是R701項目組大步向前,提高工藝技術的一年。在這一年裏R701全體員工鼓足幹勁,克服了染菌、調整一次性補料時間、制定帶放工藝等一個又一個難關,發酵水平最高達到*****r/ml。R701項目組的39位兄弟姐妹走到了一起,共同組成了這個溫暖而光榮的集體。我們是一個激情飛揚的集體,是一個活力四射的集體,是一個舉手投足間都能流露出友愛的集體,是一個自強自信的集體。而我們僅僅是公司各個團隊的縮影,由於名額有限,公司還有很多優秀的團隊雖沒有獲獎,但和我們一樣,求真務實、團結向上、積極進取、充滿友愛。

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”成績只能代表過去,而這些成績距離公司的目標還有很大差距,在20xx年的工作中,我們要發揚亮劍精神“敢啃硬骨頭,敢打硬仗,敢於面對困難和挑戰”的精神,發揚公司“敬業創新專注合作”企業文化,把我們的產品做到國內一流,甚至國際一流。

最後,祝願公司在新的一年中百尺竿頭更進一步。

給大家拜個早年,祝各位領導、同事在新年裏心想事成,萬事如意!

  【2017優秀部門獲獎感言發言稿2】

尊敬的各位領導、各位同事,大家下午好!

首先感謝各位能在百忙中抽出這個時間聽我的發言。今天我代表信息管理本部應用系統部,在這裏向在座的各位領導及同事們彙報我們的工作情況。我想我在這裏不僅僅是爲了參與評選做這個發言,而是能夠讓各位能對我們部門有個更好的認識,更加了解集團信息化建設的方向,同時也非常希望能夠得到各位領導和同事的肯定。

作爲快速消費品企業來說,在整個集團的快速變革當中,我們作爲一個服務型部門,一直以來,承擔着巨大的壓力和未知的風險。同時,集團各級領導也給予了我們很大的期待和信任。我們一直圍繞以服務集團業務爲中心,爲提高集團的信息化管理,提高企業工作效率而努力。

下面我將從下面4個方面向大家彙報我們的工作:

1、oa協同辦公系統上線:

忘不了辛徵與小宋的辛苦,oa系統上線後,流程管理爲集團的管理和工作的協同提供了有效手段,文件和數據的流轉提高了效率和準確性,知識管理爲我們對信息的沉澱和總結提供了一個基礎平臺,門戶管理使我們更方便快捷的得到我們所想要的信息,隨後的oa推廣中,必定會給企業帶來巨大的效益。

2、移動銷售管理系統:

通過移動設備採集終端營銷數據,及時、準確地掌握分銷網絡銷售情況,及時掌控市場變化,調整銷售策略;及時掌握全國分銷庫存情況,合理部署分銷資源,準確預定下月銷售計劃,使產銷售協同化,降低運營成本;保證分銷業務流程模式化,第一時間瞭解員工崗位工作狀態,確保各項業務的有效執行,並能夠根據企業發展的要求,隨時做出調整,並有力執行。

3、erp系統的優化和創新:

忘不了戰峯多日的研究,兩日兩夜的奮戰,忘不了陳嶺兩天的陪同,erp並行處理機制的終於創新實現。財務覈算時間由原來的48小時縮短到現的15小時之內。經營數據更加及時準確,也使得集團更適應市場的變化,即時迅速的制定和調整經營戰略。

4、ocs,即時通訊系統推廣

ocs替代rtx,忘不了丁旭與海峯忙碌的身影,ocs及時部署和推廣後,與公司郵件系統、office進行無縫集成,登錄更加方便快捷,並且爲以後統一通訊平臺(電腦、固話和手機的集成)的推廣奠定了重要的基礎。

今後,我們將以更好的工作面貌和更優秀的工作成績回報集團對我們期望與支持。最後在春節到來之際,祝大家身體健康,工作順利,謝謝大家!!