關於招納新成員的心得總結

篇一：納新心得

納新心得

經過了大概兩個星期的時間 ，經管系團總支的納新工作終於全面收尾了,在這短短的兩星期時間內,我們舉行了初賽、複賽和決賽。 從初賽一路走來，我感覺我學會了很多，也在膽量上得到了一定的鍛鍊。從初賽的膽怯、準備不足、忘詞到複賽的主動上臺、臨場發揮、借鑑他人，我覺得那對我來說是一種改變，也是一種突破。 能夠從幾次比賽中一直走到最後併成功進入團總支辦公室，我想我是幸運的，但對比別人的膽量和能力，我又覺得我是需要鍛鍊的，雖然我們是從同一個起跑點出發，但是要想趕上別人，不落後於別人並且真正爲團總支做一些有用的事，我們就必須積極主動，團結合作，時刻記得集體榮譽感。而要想在這麼多人中脫穎而出，讓別人認識你並記住你，那麼就必須要有能力並且善於表現自己，多做實事。 在這次納新過程中，我們熟悉了社團的工作性質，瞭解社團工作，認識同級同學，擴大了交友範圍。此次納新活動圓滿結束了，這離不開我們團總支每位社員的辛勞工作，離不開學校及各位學長學姐給大家提供的舞臺，更離不開我們各位幹部的領導及新同學們的積極響應，雖然很累，不過，很值得。

2012年湖南科技經貿學院經濟管理學院團總支納新工作圓滿完成。這樣的活動不僅是吸納賢才的有效方法，相信在我們這羣新進成員努力下在以後的活動中會做的越來越好！

篇二：納新工作總結

土木工程學院團總支青年志願者協會納新工作總結

我院青年志願者協會自2009年成立以來，始終以從事校園志願服務與社會公益事業爲重心，是個將“奉獻友愛，互助進步”精神踐諸於“勤學求實，敬業創新，奉獻愛心，服務社會”的行動之中的優秀團隊，爲壯大我院青協的志願服務隊伍，向我院注入新思想新活力，我院青協在2012年9月初至中旬開展了爲期半個月的納新活動。如今已圓滿落幕，回顧本次活動，我們做了如下努力：

一、緊張充分的前期準備工作：在此次納新活動之前，我院青協各部門同心協力，並在百忙之中將準備工作做得妥當充分而井然有序。首先，由辦公室根據“志在，願在，我在”這一主題和“奉獻友愛互助進步”這一精神擬定了詳細的工作章程，並據此進行了明確的分工。其次，由宣傳部製作了主題。明確彰顯協會精神內涵的精美展板，並在活動部的協助下，產生了較好的宣傳效果。最後，由活動部，宣傳部負責在我院的各個班集體裏進行耐心的介紹我院青協的性質、工作以及組織機構，併爲志願加入我會的新生髮放納新申請表。

二、穩妥而有序的納新流程：先由活動部負責收集參加者的入會《申請表》，再交給祕書部整理收集，一切臺前工作準備有序，便開始安排第一輪新人入會考覈。由各部部長擔任面試官，以面試的形式對參加者進行初步篩選，選出一批相對具有實力的參加

者進行了下一輪考覈。第二輪考覈以相同的方式進行嚴格篩選，留下最具實力的參加者作爲本協會的新生力量。

三、全面完善而後期培訓和總結工作：在納新活動圓滿結束之後，青協各部門對新成員進行了相對充分的後期培訓工作，讓各部門新成員能夠儘快全面詳盡地瞭解相應的工作事宜，並能夠深刻地領會本協會的精神內涵。最後由辦公室根據各部長的工作彙報，寫出活動總結，完成總結工作。

四、不足與完善： 1.有關通知參加者方面的問題：沒有將初試時間被修改這一消息及時準確地通知給參加者。爲能提升納新水平，以後要儘量避免此類問題。 2.考覈過程相對粗略：面試官對參選者的提問準備的不夠充分。爲確保納新質量，希望各面試官注意並改正。

五、希望與祝願：希望新成員能夠通過自我管理，自我奉獻推動我校精神文明建設，促進社會服務體系，社會保障體系的建立和完善。爲學校建設和社會進步做出貢獻，並希望新成員能夠始終如一，堅持不懈，爲本協會貢獻力量。同時祝願本協會能夠發展壯大，前進的路將越走越寬！

土木工程學院團總支青年志願者協會將始終不渝地倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的精神，奉行“聚集愛心，快樂服務”的宗旨，努力在土木工程學院甚至更廣的範圍裏營造這樣一種氛圍：讓奉獻成爲時尚，讓友愛成爲風尚，讓互助成爲必需，讓進

步成爲必然，讓你我成爲志願者。

土木工程學院團總支青年志願者協會

篇三：學生會納新工作總結

第一篇：學生會納新工作總結

大一新生學生會納新總結

暑期過後，我們迎來了新一屆的同學。xx師範學院科技學院法學社一年一度的納新活動經過周密計劃、充分準備、周密部署之後在全校範圍內隨即有序的展開。

院法學社是廣大學生汲取法律知識，培養能力，提高法律修養，繁榮校園文化，相互交流，共同提高，促進學生全面發展的羣衆性社團組織。成爲學校的優秀社團之一。我們主要吸收學生中對法學感興趣有熱情加入的同學，以擴大這個家庭，發揮社團的優勢，培養法學社的後備力量，提高法學社影響力，讓更多的人瞭解法學社。

我們於大一新生開學之際就開始籌備策劃納新活動，在大家的討論，探討之後設計好了那新總流程並確定本次納新大致規模。然後對各位理事及部長非配任務，祕書部負責寫那新活動策劃方案，宣傳部負責設計製作海報，財務部負責對各項納新活動所需物品支出做出預算及購買納新所要用的資料和物品。總之，大家各司其職，共同爲納新忙碌，進行了詳細的策劃和準備。

此次納新活動於9月17日中午由社長查春蘭組織。參加本次納新的人員有會長，常務理事長，常務副理事長，各部門部長。在校燈光籃球場舉行，雖然此次納新爲期短短兩天，但從活動前期的工作到活動期間的宣傳工作再到最後的整理工作，部門中的每一位成員都發揮了自己的力量，全力做好每一件事，任何細小的環節都仔細考慮，不容一絲馬虎。每一個細節都凝聚了我們的努力，也爲納新的成功做好了鋪墊。在緊張的工作中，大家配合密切，爲了那新的圓滿而努力奮鬥。儘管19號一部分成員忙於上課，但期間沒有人叫苦叫累喊忙，在緊張的時間內完成了任務，使得今年的這一輪納新工作取得圓滿成功 活動期間，我們安排了各個部門的部長在納新報名處值班，我們除了以飽滿的熱情向前來諮詢的同學講解本社團的宗旨、活動、結構之外，儘量讓對我們社團感興趣的同學得到滿意答覆，還細心地給他們傳授一些自己的經驗，以使大一的學弟、學妹們對我們法學社有一個正確、正式的瞭解。在這樣的陣容下，越來越多的人被吸引過來，同學們一個個帶着新奇的眼光而來，最終帶着滿意的微笑而歸。活動按計劃順利進行着，儘管大一新生這兩天在軍訓，但休息時間前來了解的同學一撥又一撥。凡是前來納新點的同學，我們的值班同學都會主動熱情地迎上去，耐心地向同學們介紹我們法學社，並真誠邀請他們加入。在納新活動中，大家時時注意使用交流溝通的技巧，與同學們真誠交流。

大一新生在納新過程中熟悉社團的工作性質，瞭解社團工作，認識同級同學，擴大了交友範圍，這樣的活動不僅是吸納賢才的有效方法，同時也是一座加強溝通，增進了解的橋樑。

總之，此次納新活動圓滿結束了，這離不開我們法學社每位社員的辛勞工作，離不開社聯給大家提供的舞臺，更離不開我們社長的英明領導及新同學們的積極響應，雖然

很累，不過，很值得。在此，向爲此次納新活動獻出辛勤勞動的領導、老師、同學表示衷心的感謝。2015年xx師範學院科技學院法學社納新工作圓滿完成。

相信在這樣一羣充滿活力的成員努力下在以後的活動中會做的越來越好!

第二篇：學生會生活部納新活動總結

陽春十月，秋高氣爽。10年校學生會生活部納新工作在結束漫漫暑假之後緊鑼密鼓的展開了，此次納新工作堅持以“公平、公正、公開”爲基本原則，選拔思想端正、能力突出且能吃苦耐勞的的學生幹部爲主要目的。工作由校團委牽頭，團總支學生會組織籌備完成，從前期準備到基本結束共歷時半個月，切實完成了爲生活部招納合格優秀人才的任務。

此次納新工作嚴格按照既定目標，具體工作分爲四個步驟，第一：由校團委統一指導，學生會主席團根據以往經驗制定納新方案，交由部長例會討論得出，可謂是集思廣益。第二：由校廣播臺和宣傳部分別進行廣播和展板宣傳，向新同學介紹校學生會的各個部門，使得新生對各部門有了一個總體直觀的印象。第三：同學們填寫報名表，根據人數參加統一組織的面試，經過第一輪面試的再組織參加第二輪的複試。第四：根據面試成績，錄取信息由宣傳部通過展板進行通報。需要特別指出的是，此次納新工作在操作上大家都是盡心盡力!!!

學生會一屆六次的新生納新工作的順利完成，對生活部來說有着繼往開來的里程碑式意義。學生會主席團、各部部長、還有各位學生會骨幹成員很好的總結以往納新工作的經驗，開拓創新、積極進取，做到了一切爲同學們出發，發揚出了不怕苦、不怕累、連續作戰的優秀品質，爲新生做了好榜樣。還有值得說明的就是，在這一屆的納新工作中各個部門都能很好的聯繫起來，這也爲日後提供了工作指導，更加快了整個學生會的團結和發展。以後的生活部的工作會以此次納新工作爲基準，在此基礎上，更好的完成學校的工作。在此，向爲此次納新工作獻出辛勤勞動的領導、老師、同學表示最衷心的感謝。

篇四：社團聯合會納新工作總結

社團聯合會納新工作總結

開學伊始，學院新生報到工作剛結束不久，學院各學生組織的納新工作便陸續開始，我們社團聯合會也做好了迎新生的各項準備工作，爲使這項工作能順利進行，我們所有的幹事都在認真做着自己的工作，在各部門的理解配合以及每一位成員的團結協作下我們社聯的納新及面試工作已告一段落。 社團聯合會爲促進各社團發展的需求，不斷完善自身機構、制度等，使管理更加細緻化，社聯將原有的部門進行調整，調整爲現在的辦公室，宣傳部，文藝部，紀檢部四個部門，給社團搭建了更好的活動平臺。

每年的上半年是社聯最忙的時間，開學到現在給人的第一感覺是忙，第二就是快，每年的這個學期（上半期）都是學校開展活動最多，最活躍的時期，所以也是社聯工作最忙最累的時間，但是在這忙碌的工作中我們也收穫了不少，成長了很多。

一、招新工作

我們社聯本着能者上任，弱者淘汰的原則，順利完成了招新工作。在日後的工作中或許也會吸收一些有特長愛好符合要求並且有意想加入的同學，陸續爲社聯注入更多的新鮮血液。

作爲學生組織，最重要的目的就是讓成員能夠真正的成長與發展，在社團聯合會幹了一年的老部員隨着對社團聯合會的認識逐漸加深，對自己工作的進一步熟識，總的來說各自都成熟了好多，辦事沉穩了很多，經過上一學年的鍛鍊也讓大家懂得了一個道理，即認認真真的工作態度對每個人來說都十分重要。對於新成員，我們通過交流去了解每一個人的想法，從納新到面試，有的人在其中展現了自我，從中找到了對自我價值的肯定，有的人在與人交往中增添了幾分自信，多了幾分樂觀。

相對於上一屆的幹事，新一屆的幹事們充滿了青春的朝氣與活力，而如何讓他們保持並提高這種積極性與活力也成爲了需要解決的問題之一。 對於新進的成員，培訓是必不可少的，關於工作中所需要注意的地方有哪些，都是需要在進行正式工作前告訴他們並提醒他們注意的。

相信剛剛進入社聯的新成員會積極努力的學習，不斷提高自己的工作能力，快速適應社聯的工作，老部員也定會盡最大的努力幫助新成員。

二、幹事培訓

就各部門的工作類型以及性質我們分別對幹事進行了講解和培訓，關於各項工作的流程，規格也進行了詳細的歸納。

各位幹事在培訓過程中也十分認真，相信憑藉這樣認真的態度，新成員能很快適應社聯的工作，也能在相互的配合下將各項工作做得盡善盡美，使社聯工作做得越來越好。

三、工作展望

在接下來的幾個月裏將會有宿舍文化節，社團活動月等活動，我們將按照各部門工作性質的不同合理分工，相互配合，使各項活動圓滿落下帷幕。 不管在哪工作，不管幹什麼，最重要的就是兩個心：熱心責任心。有了這兩樣，不管在哪裏都會成功。希望在新的一個學年社聯各部門的新干事能得到鍛鍊，能夠在日常工作中得到學習，使自己成爲能獨當一面的人。

社聯的工作凡事不能懈怠。我們要不斷地提高自身的素質，將我們的工作做得更好並在新的一年裏爭取取得更好的成績。展望新學期工作，我們要積極發揚團結向上的優勢，同時重點培養優秀幹事，使之體現自我價值，發揮主觀能動性，使他們成爲社團聯合會的得力助手。

總結過去經驗教訓是爲了更好的把握現在，展望未來，在社聯我們需要效率，效果。我們不單單是去完成一項任務,而是要儘可能的去挖掘各幹事的潛力，做最擅長的，讓工作做的更好。

社團聯合會

篇五：文藝部納新心得

文藝部納新心得

河西學院的學生會是由我校黨委領導並接受其工作指導的一個大的優秀學生組織。其宗旨是：“一切爲學生服務！”學生會在作爲一個服務性的學生組織，要努力找到與同學們的共同利益。文藝部作爲學校窗口的部門在活躍校園文化氣氛，豐富廣大同學業餘文化生活方面起着積極的作用，並肩負着豐富校園藝術文化生活的重任，文藝部是一個可以充分展示才華和魅力的大舞臺。通過開展一系列豐富多彩的文藝活動，裝點着經管學院的各個舞臺，將歡聲笑語、鶯歌燕舞，注入點線之間的大學生活。在多姿多彩的活動背後，文藝部也是一個鍛鍊能力的部門，能夠提高自己的能力，鍛鍊自己的膽識。

當今，一個學校的文化建設已越來越顯示一個學校的學習氛圍及文化底蘊，也越來越被人們認可。因此對它的建設也表現得越來越重要。而在校園文化建設中，精神文化是目的。健康、積極、向上的校園文化對學生的品性形成，道德素養，拓寬視野，都有極其重要的作用。所以，文藝部的工作就顯得尤其重要。新世紀的我們需要全面的發展，需要彰顯自我個性，需要有較高的文化鑑賞力，而文藝部恰恰向這方面發展，培養有較高鑑賞力，全面發展的大學生。

通過我院9月中旬的幾天培訓之後，我對我院文藝部的工作有了深入的瞭解。就我個人而言，我認爲在文藝部工作應具備以下要求：

第一：熱愛工作。興趣是最好的老師，當一個人真正熱愛一件事的時候，他纔會全身心的投入其中，這樣纔可以把一份工作做好。

第二：應謙虛謹慎的做事情。做到手勤、腦勤、口勤。知之爲知之，不知爲不知。對於不知道的事，我們應該謙虛的請教他人，而不是自以爲是的行事，給他人造成不必要的麻煩，影響團隊凝聚力。

第三：應有較高的組織協調能力。一個具有較高組織協調能力的人是整個團隊的核心人物，如果沒有具備，那整個團隊一如散沙，很難成事。

第四：要有創新精神。創新是這時代發展的主流，是對每個當代大學生的要求。“想象力比知識更重要”，可見我們在學好知識的同時更要具有創新精神，並把它運用到學習生活的各個方面。

文藝部這個鍛鍊自我的平臺，會一直爲我們敞開，讓我們的大學生活更豐富，更精彩。