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《教師新理念》讀書心得

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當看完一本著作後,大家對人生或者事物一定產生了許多感想,此時需要認真思考讀書心得如何寫了哦。但是讀書心得有什麼要求呢?以下是小編爲大家整理的《教師新理念》讀書心得,歡迎大家分享。

《教師新理念》讀書心得

《教師新理念》讀書心得1

新課程的理念應當是:以學生髮展爲本。所謂“學生爲本”,就是指一切爲了學生的價值觀,高度尊重學生的倫理觀,全面依靠學生的行爲觀。這就是新課程改革的核心。在這個理念的解讀中,學生,這個元素無疑是居於核心位置,自然,相應的教育教學行爲都應當圍繞着這個核心元素來進行。 傳統課程環境中教師的位置是處於中心,現在這個位置應由學生來佔領;對學生髮展變化的關注範圍也由單向發展變爲多方面發展,這其中包括學生的學習方式、學習狀態、學習反應,即由獨立學習變爲合作學習,由接受學習變爲探究式學習,由被動反應變爲有計劃的行動;而教學活動內容也由固有知識的教學變爲適應新形式的發展,我們要不斷更新教育理念,堅持立足實際,堅持“教育以育人爲本,以學生爲主體,培養學生的創新精神和實踐能力,促進學生自主和諧全面發展、積極推進素質教育,全面提高育人質量。在這樣的背景下,作爲教師在積極地參加這場課程改革之中的同時,應及時地對教育觀念、教學過程進行反思,重新審視自身的教師角色,以適應新課程目標的要求。對此我的體會如下:

  一、由重“教”向重“學”轉變

在以前課堂教學中,教師牽着學生走,學生圍繞教師轉,以教定學,讓學生配合和適應教師的教。長此以往,學生習慣被動學習,學習的主動性也漸漸喪失。顯然這種以教師“講”爲中心的教學,使學生處於被動的狀態,不利於學生潛能開發和身心發展。新課程提倡,教就是爲了學生的學,樹立學生的主體地位,重視學生的主體作用,根據教材內容,結合學生現實生活中的所見所聞的社會現象以及新鮮事、新難點、新社會熱點問題組織學生思考討論及爭論,讓學生在課堂上“活”起來,充分發揮學生的主動性、積極性。

新課改中的教學過程是師生交往、互動的過程,教師要堅信:人人有才,人無全才,揚長避短,人人成才。新課程帶給我們且要求我們做到:教學過程是師生交往,積極互動、共同發展的過程。把教學本質定位爲交往,是對教學過程的正本清源。對教學而言,交往意味着對話,意味着參與,意味着相互建構,它不僅是一種教學活動方式,更是瀰漫、充盈於師生之間的一種教育情境和精神氛圍。對學生而言,交往意味着心態的開放,主體性的凸現,個性的張顯,創造性的解放。對教師而言,交往意味着上課不是傳授知識,而是一起分享理解;上課不是無謂的犧牲和時光的耗費,而是生命活動、專業成長和自我實現的過程。

  二、由“一言堂”向平等融洽轉變

以往的課堂教學中,教師對學生處於“我教你學”、“我講你聽”的地位,學生完全任教師擺佈,受教師的灌輸,教師處於居高臨下的地位,師生之間的關係顯然是不平等的。

現代教學論研究表明,學生的學習存在兩個心理。一個是“感覺—思維—知識、智慧(包括知識技能的運用)”的過程;另一個是“感受—情緒—意志、性格(包括行爲)”過程。前者是一種認知過程,是智力活動;後者是情感過程,是非智力活動。兩者密不可分。缺一項都不成其爲真正合理的學習過程。只看重認知過程,卻忽略情感過程,丟棄了非智力因素在學生學習過程中的巨大作用,是當前學生厭學和課堂教學效率低的一個重要原因。

教學過程中最活躍的是師生之間的關係,教師和學生都是有情感、有思維的教學統一體,教師應通過特定情境的創設,着眼於激發學生的情感,讓學生通過觀察、思考、想象進入一種情境,讓學生盡情體驗某個典型角色或特殊事件過程。教學中教師充分地接近和了解每一個學生,強化民主輕鬆的教學氣氛,尊重每一個學生的看法、意見、疑惑、質疑,尊重學生的人格,同時學生尊重教師的勞動。師生在教學中情感交融、氣氛和諧,才能達到師生情感上的共鳴,才能建立新型的、平等和諧的師生關係,才能實現知識、能力、覺悟三者統一的教學目標。

此時的教師已不再只是知識的傳授者和管理者,而是學生髮展的促進者和引導者,教師由教學中的主角轉向“平等中的首席”。在課堂教學中,強調學生的自主性,重在啓發,貴在引導,妙在點撥,巧在如何幫助學生設計正確的學習線路,選擇正確的學習方法,讓學生在課堂中始終處於一種積極、活潑、興奮的狀態,讓學生有自己的空間去探究、合作、體驗、創造,完成教學活動。

  三、由重傳授向重發展轉變

每個教師都知道,我們的教學對象既不是一個待灌的瓶,也不是一個無血無肉的物,而是一個活生生的、有思想、有自主能力的人。只重視對知識的傳授、忽視“人”的發展,這種做法是錯誤的。教師應以人爲本,呼喚人的主體精神。現代教學理論認爲,教學過程不僅要使學生掌握知識,而且要發展能力,包括開發學生的一般能力,即觀察力、想象力、思維力、注意力,也就是智力。同時,還包括培養學生在學習活動中的特殊能力,主要有獲取知識的能力,運用知識的能力、創造能力和實際操作能力,要善於進行科學思維,能夠進行探索、開拓創新。也就是學生在教學過程中學習,既學習掌握知識,又必須得到情操的陶冶、智力的開發,同時形成良好的個性和健全的人格。教學過程應該既是學生掌握知識的過程,又是一個身心發展潛能開發的過程。從而使人的個性得到自由和諧的發展。

  四、由統一規格教育向差異性教育轉變

要讓學生全面發展,並不是要讓每個學生的每個方面都按統一規格平均發展。一刀切、統一要求、統一規格——這是現行教育中存在的一個突出問題。備課用一種模式,上課用一種方法,考試用一把尺子,評價用一種標準——這是要把千姿百態、風格各異的學生“培養”成一種模式化的人。顯而易見,一刀切、統一規格既不符合學生實際,又有害人才的培養,更談不上調動全體學生的求知慾望、學習積極性。人海茫茫、教誨無邊,既沒有兩個完全相似的學生,也沒有適合任何學生的一種教學方法。我們必須研究學生的差異,找到因材施教的科學依據。根據不同學生的個性差異,提出不同的要求,採取不同的教學教育方法。

  五、由教學模式化向教學個性化轉變

教學方法的大忌是單一化、模式化、公式化,現代教學卻要求教師樹立特色意識,形成個性化教學,那麼怎樣才能形成自己的個性化教學呢?這就要求教師不能墨守成規,而是勇於創新、積累、總結提高。教學是一種創造性活動,未來新型的課堂教學應該是不拘泥於一種形式或一種模式,由於模式往往暗示了一種定勢,容易禁錮教師與學生的交流,影響教師的教和學生的學,因此,只要達到教學目的的、能充分調動學生的主動性學習,收到最佳的教學效果,什麼樣的教學方法都是可取的。教師要靈活採取多種教學方法,如:情感體驗法、互動研究法、交流研討法等,對教材進行創造性處理,編制和優化教法,形成富有個性的教學風格,培養有智慧、有創造性的一代新人。

總之,21世紀的教育對教師的素質要求是越來越高。教師除了在新形勢、新環境下要注意研究學生的學習特點及規律外,還應更深化進行教學實踐,不斷自我發展,自我完善,才能成爲實施創新教育需要的具有高素質的重新型的教師。

《教師新理念》讀書心得2

根據教育局舉行的“教育思想大討論、專業知識大學習、專業技能大練兵”三大活動要求,暑假我自學了《教育新理念》一書。《教育新理念》思想敏銳,視野開闊,關注現實,在對當代教育實踐中遇到的突出問題、典型案例、教育科學史上的名家名篇名言及其他領域中相關信息的分析對比綜合上,從課堂教學、學科教育、素質教育、理想教育、教育研究等5個方面進行了深入的思考,提出了亟需更新的教育新理念。從宏觀教育理念,一般教育理念以及教與學的理念上爲我們作了詳盡的闡述,使我們認識到任何教育行爲都應以教育理念爲指導。有了新的理念,就可以站在社會發展的高度,以時代的特點爲背景不斷自我更新,及時汲取當代最新教育科研成果,成爲一個成功的教師。

袁振國先生文中的事例深入淺出地爲我們剖析了當前教育界所面臨的問題與困惑,他文筆簡潔流暢,全無枯燥、沉重之感,而富聯想、啓發性,可讀性很強。如:在國際奧林匹克學科競賽中,中國學生屢屢獲金奪銀,卻沒有一位諾貝爾獎獲得者;中國學生基礎紮實,卻出不了世界級的大師;中國學生的計算能力世界第一,卻少有原創意義上的知識科技創新,以致於在最近的世界科技實力總評價中,美國得了100分,日本得了72分,德國得了54分,俄羅斯得了25分,中國僅得了20分。……中國的孩子放學回家以後,家長問孩子的第一句話,從黑龍江到海南島,差不多是一樣的;“今天的作業做完了嗎?”家長們關心的是學校既定的任務完成了沒有。世界上還有一個民族也特別關心下一代的教育,那就是以色列民族。當孩子們放學回家後,家長們問他們的第一句話差不多也是相同的:“你今天在學校向老師提問了嗎?”如果孩子得意地說:“我今天向老師提了一個問題,老師沒有回答出來!”那家長會像孩子一樣的得意,會喜形於色。可是如果中國的孩子回來對家長說他提了一個問題把老師難住了,絕大多數家長會感到尷尬和爲難,甚至會斥責孩子:“你逞什麼能!”……這些事例在閱讀的過程中,很能引起我的共鳴。兩種不同的問法體現了兩種完全不同的教育理念。我國的家長關心的是孩子有沒有完成老師給的學習任務,我們老師關心的.是如何傳授已有的知識,而教科書就成了權威知識發佈的載體。而國外的許多教育卻從能不能在沒有問題的地方發現問題,在沒有機會的地方發現機會,在沒有道路的地方開拓道路等方面來考慮學習的意義。難怪我國學生在國際奧賽中屢屢摘金奪銀,卻沒有一位諾貝爾獎獲得者;我國學生基礎紮實,卻出不了世界級的大師;我國在世界科技實力總評價遠遠落後於其他國家,得分只有美國的五分之一。在我們周圍的確普遍存在這種情況,只是我們有時視而不見,懶得思考而已。《教育新理念》一書中,不僅直言了我們教育面臨的現狀,還爲我們教育者進行了剖析,就具體的事例進行分析,挖掘背後隱含的教育觀念,提出了一系列新的思考。在閱讀過程中有一種一氣呵成的痛快。作爲一位教師,我在閱讀了此書後不禁反思:我們的孩子喜歡怎樣的教育?因而,我,更應該是我們,要從中深刻地認識到,我們開展教育的目的不應該是爲了讓學生記住已經被證實的,確信無疑的知識,而是應該爲了教學生怎樣去發現新知識,解決新問題。也就是說,我們講課不能以讓學生回答我們的問題作爲目的和方式,而應該引導學生帶着更多的問題走出課堂。

教育是什麼?贊可夫曾經說過:所謂真正的教育,就是指不僅讓兒童完成教師的要求而且使他們的個性,他們的精神生活得到自然的發展。素質教育歸根結底是“尊重個性,發展個性”的教育。在教學中,我們應留給學生自主活動的餘地,讓其個性得到充分的張揚。“時代向我們提出了這樣的要求:教育需要以創新能力的培養爲目的,以能否有效地培養創新能力爲衡量教育成敗的最高標準。”時代呼喚創新教育,創新教育呼喚創新人才,而創新人才的培養關鍵在於創新型的教師和充滿科學與創造藝術的課堂教學。新世紀的人才,不僅要有較全面的素質結構,更需要具備創新的活力,以承擔知識創新的重任,適應知識經濟社會的需要。這就對培養人才的學校教學——尤其是基礎教學提出了挑戰。創新教育也是一種“活”的教育。我們提倡孩子“思維無禁區”,讓孩子暢想、暢言,精神上處於一種自由、放鬆的狀態。在這種氛圍中,任想象馳騁,任思路縱橫,多種想法涌動、交匯,自然會碰撞出創造的火花,引發創新的潛質。

讓我們記住蘇格拉底說的話——“教育不是灌輸,而是點燃火焰”。的確,《教育新理念》讓我認識到了對於面向未來的教育,讓學生髮現問題、思考問題比解決教師給學生的問題更重要;教的過程比結果更重要。