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導遊工作總結15篇【精品】

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總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,並做出客觀評價的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,讓我們一起來學習寫總結吧。那麼總結要注意有什麼內容呢?下面是小編爲大家整理的導遊工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

導遊工作總結15篇【精品】

導遊工作總結1

導遊年終總結

又到了一年一度的導遊證年審時間。我是一名新導遊,年審對於我來說很新鮮,也是對於我導遊工作的一種檢驗,這次的年審是通過網絡視頻學習完成的。仔細看完各位位專家的講解,讓我感觸頗深,體會到了導遊工作的內涵與精華,以及需要注意和學習的地方,充分補充了自身的欠缺。這不僅是對我們從事導遊行業者的上一年總結和對下一年的展望了,更是一次發現自身不足和學習的機會。 無可否認我們導遊人員的工作是辛苦的:在風吹日曬的時候,在別人休息的節假日,在人們呼呼大睡的凌晨,可能我們正忙碌着。我們的職業幸苦是必然的,但我們苦中一樣帶着甜。我們可以飽覽祖國的大好河山,我們可以廣交良師益友,同事還能解決自己的生計問題,更重要的是能給客人帶來快樂,同時讓自己也收穫了一份職業的滿足感。

通過這三天的聽課學習讓我明白懂得了好多道理,要做一位合格甚至優秀的導遊員並非一朝一夕的事,我們平常都認爲只要客人不投訴,自己能掙到錢,帶完團就可以了。卻不知其中有多少地方存在着不足。在接到計劃直至最後的送團結束這個過程中的許多細節可能會被我們忽略。如果你態度不端正,就不會很認真的帶團只是敷衍了事,如果你做事不拘小節完全一個馬大哈,遊客怎麼可能信得過你呢。給我們自己找好一個定位,要有服務的意識,遊客是我們的上帝是我們的衣食父母,但我們又得做到不卑不亢。我們導遊員應該做到:謙遜禮讓,待人熱情,舉止端莊,文明講解,遵約守時,尊重他人,善始善終。導遊是一個雜家,在提高自身修養素質的同時對文化要求也比較高,涉及的領域極其廣泛,要上知天文下知地理,歷史上下五千年……就拿講解來說,我們即使肚子裏沒什麼貨,導遊詞可以不完整,但我們要有自己的亮點和特色。在語言方面要做到:現場感、講故事;導遊要貼近遊客、貼近生活、與遊客互動。

時間匆匆過去,通過這一年的時間,我決定在接下來的`工作情要做到如下標準:

1.在帶領旅遊團遊覽景點過程中,不再只是單一的講解景點歷史,而是應該穿插各種名人掌故,風俗習慣,不斷提高本人的服務理念。

2.加深與遊客的交流,在最短的時間內融入到遊客當中。並像陪伴家人一樣對待全團每一位遊客,儘量滿足遊客所提出的要求,虛心聽取遊客的建議,以最好的服務讓每一位遊客開心而來滿意而歸。

3. 在工作過程中,不斷的向別的前輩學習,借鑑先進的帶團模式,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

4.在接到接團通知的情況下,提前做好行程計劃,與全陪或領隊及時溝通,以便在第一時間掌握本次團隊的第一手資料,從而更好的安排時間與行程,以避免因溝通不及時導致的時意外狀況的發生,而導致遊客的不滿。

以上幾點是我個人在這一年工作中學習和總結出的經驗,同時經過這一年的工作也鍛鍊了我自己的協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,但是還存在很多不足我相信在接下來的時間中我會很好的提高自己 。

導遊工作總結2

工作總結

20xx年即將過去,回顧這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持及幫助下,順利完成了公司每次分派的帶團任務。儘自己最大的努力做好每一個景點的講解工作,爭取能達到遊客百分之百的滿意,爲三元國際旅行社的聲譽;以及未來的發展,貢獻着自己的力量。

通過這一年的工作以及學習,我個人的工作模式又有了新的突破,工作方式也有了較大的改變,現將一年以來的工作情況總結如下:

1.在帶領旅遊團遊覽景點過程中,不再只是單一的講解景點歷史,而是結合天津近幾年的發展概況,及未來發展計劃系統講解給遊客,進而展現一個近代與現代相結合,高速發展中的天津市。

2.加深與遊客的交流,在最短的時間內融入到遊客當中。並像陪伴家人一樣對待全團每一位遊客,儘量滿足遊客所提出的要求,虛心聽取遊客的建議,以最好的服務讓每一位遊客開心而來滿意而歸。

3.在旅行社規定範圍內,爲我社及個人爭取最大的經濟效益。

4.在工作過程中,不斷的像我社同事及其他旅行社導遊學習,借鑑先進的帶團模式,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

5.在接到社裏分派接團通知的情況下,提前做好行程計劃,與全陪或領隊及時溝通,以便在第一時間掌握本次團隊的第一手資料,從而更好的安排時間與行程,以避免因溝通不及時導致的時意外狀況的發生,而導致遊客的不滿。

以上幾點是我個人在這一年工作中學習和總結出的經驗,同時經過這一年的工作也鍛鍊了我自己的協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,保證了每次接待旅行團的工作都能正常順利的進行,以精神飽滿的狀態對待每一天的工作任務,熱愛本職工作,積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業性;責任心,努力提高工作效率及工作質量。

在這一年的工作中我個人也存在一些問題,比如工作還不夠細緻,由於個人脾氣秉性容易與同事造成不愉快等等,在未來的時間裏我會努力改正自身存在的問題,希望社領導和各位同事多幫助我,指出我的缺點和不足。我會虛心聽取,及時改正。

工作計劃

在新的一年裏,我決心認真提高業務工作水平,爲我社經濟效益的發展貢獻自己全部力量,在新的一年裏我將在以下幾點進行加強以便於更好的完成社裏佈置下的每次帶團任務:

1.加強學習,拓寬知識面,努力提高自己的文化素養,認真學習旅遊專業知識以及相關常識。

2.關注本地旅遊業發展走向,從而在工作中對自身的不足加以調整,以較強的針對性,針對不同羣體的遊客不同模式不同主題的講解。

3.及時瞭解同業競爭對手先進理念,以及新的舉措且及時向領導彙報,以便領導作出發展計劃及工作調整。

4.對內完成好每一次接團任務,對外儘自己最大努力提高三元旅行社良好聲譽。

以上是我在新的一年裏爲自己制定的工作方向及目標,希望在社領導和各位同事的幫助下完成,另外在2012年的工作當中,我衷心的希望社領導能夠加大力度,多方面的蒐集,聽取對我社發展有益的意見。各位同事能夠積極獻策,不遺餘力的爲我社發展作出貢獻,我社可以採取獎賞制度,凡採納的意見或有利於我社發展的計劃,應給予一定的表揚物質上的獎勵,以調動每一位員工的工作積極性。

時間過的真快,又是歲末了,作爲導遊員的我似乎還沒能回味過來這一年的滋味,適應這季節的變化,但是,時間不等人,日月老人將要給畫上句號了。我所從事導遊工作,又經歷了一個年頭了,我喜歡這個工作,不論苦辣酸甜,我總是一個"樂"。現在把這一年工作的樂趣給歸攏一下,從中總結經驗,汲取教訓以備來年奮馬揚鞭,更好的帶領我的遊客暢遊在黃河上下,大江南北。

一、以導遊爲榮,以工作爲樂

根據旅行社的安排,作爲導遊員的我,帶團是我的首要任務。這一年,帶過的旅遊團隊數量已經記不清了,留在我感覺裏的是忙和樂。過去的一切經常在我眼前浮現,是我深深的感受到了我工作的意義所在,從心裏熱愛導遊這一工作。

二、學理論、學知識

從業多年來,我一直嚴格要求自己,作爲一個國內專業導遊人員,我時刻牢記着熱愛祖國、熱愛人民、熱愛祖國幾千年的優秀文化,認真學習各項理論知識,用來武裝自己的頭腦,在思想上緊跟形勢,努力是自己成爲具有優秀道德品質,高尚職業情操、遵紀守法,盡職盡責的導遊員。積極參加省市旅遊局組織的培訓班,認真學習導遊知識、導遊業務;業餘時間認真閱讀相關的經濟知識、社會知識、旅遊知識,在學習中堅持勤動眼,大量的閱讀有關景區、景點的資料和有關風光民情的書籍;勤動手,把讀到看到的相關資料、甲篇名作、經典名句都分類整理,以豐富自己的學識,增加自己的見聞。

三、學技能、多實踐

導遊工作是一個知識密集型和高智能的服務工作,除了要求導遊員要有廣博的知識外,還需要導遊人員具備高超的技能,如講解能力、組織能力、人際關係能力、分析能力、解決問題能力。而講解能力是首當其衝的,常言說"大好河山有多美,全憑導遊一張嘴"。遊客出遊,"求知"是願望之一,而我們導遊就起着傳播知識信息、傳遞審美觀念、播灑中華文明的重任,因此導遊語言必須科學、規範,傳遞的信息必須正確無誤,這樣更能夠吸引遊客的注意,滿足遊客的"求知"願望,我們纔會得到遊客的尊重和敬佩,這是順利完成旅遊計劃的重要前提。

整個旅遊活動是一個有組織的,需要和飯店、賓館、景點、交通等相關的'企業和個人來打交道,它牽扯到社會生活的方方面面,因此上,要求我們導遊員要有相當的組織能力和協調能力。再其旅遊活動的主體是人,而人的構成又是複雜的,旅遊者來自不同的社會階層,從事着不同的職業,文化層次高低不等,性別年齡各不相同,興趣愛好因人而異,身體狀況不盡相同。這就要求我們導遊員必須學會處理人際關係,學會善於和各種人打交道。

在旅遊過程中各種各樣的情況都有可能出現,個各種各樣的問題可能隨時發生,這就要求我們要學會獨立分析的能力和獨立解決問題的能力。在實際工作中,我十分注重留心學習,在實踐中不斷的總結和提高自己的業務水平。

時時提醒自己"勤動口",向專家請教先進的經驗和方法,向同事學習、向民間學習、向旅遊着學習,以豐富自己的學識;"勤動腿",常言說,讀萬卷書,不如行萬里,勤跑、多動增加自己的閱歷,在實踐中鞏固學到的知識;"勤動眼",大量的閱讀有關旅遊方面的書籍、查閱有關風光、風情、民俗的資料;"勤動手",眼過千遍,不如手過一遍,把看到的、聽到的、學到的知識和方法,經驗和技巧都動手一一記錄下來;"勤動腦",在動口、動腿、動眼、動手的基礎上,善於動腦,把學到、收集到、看到的名作、知識經驗都分類整理,結合自身的特點,取精去糟,最終形成自己的風格和作風。也就是說,在工作實踐中逐步的總結,不斷的提高自己的業務技能和服務水平。

今後仍要不斷的學習旅遊知識,努力提高自己的業務技能,提高爲遊客服務的水平,爲旅遊業的發展作出自己的貢獻。

導遊工作總結3

每個導遊都會希望自己成爲一名優秀的導遊員。要想成爲一個好導遊在我的認知裏面就要做到以下幾點,在這裏我就來總結一下導遊工作中必須要把握的幾點:

第一點,熟悉路線,節省寶貴的時間。

這裏所說的路線要熟不是單指知道每個要去的景點位置在哪裏,還要清楚在景點周圍路線的走法。以便遇到堵車的情況可以及時地改變路線,來爭取時間。還要注意哪些路線是單行線,不要誤入其中,以免惹上不必要的麻煩,耽誤時間!如果因爲出現了不熟悉路線的問題而耽誤了寶貴的時間,客人就會不高興,會指責你的工作不到位,身爲一個導遊怎麼可以不知道遊玩的路線呢?很容易讓客人產生不必要的誤會。導遊對路線的熟悉度就得像出租車司機一樣厲害。同時你對路線熟悉,也會讓你在遊客心中留下一個好的印象,會增加對你的信任度。如果有遊客走失,就會第一時間告訴你,讓你馬上知道她在什麼位置,節省很多尋找遊客的時間!這就是熟悉路線的好處!

第二點豐富知識,應對客人的提問。

導遊在遊客的心中是上知天文下知地理的。你就得像一本百科全書,能回答客人提出的各種問題,這樣纔不會影響你在他們心中的形像。這就要求我們博覽羣書,給自己不停的充電。客人來自五湖四海,各個民族,各個階層,每人都會有各種不同的提問等你來解答。知識的豐富,不只是課本或是書上的'知識,還得懂得民間的趣事,和正在發生的新聞,以及每天的天氣等,這就需要我們增加自己的愛好,廣泛學習社會各方面的知識,樹立終身學習的理念。現在的客人都是讀書人,提問也會越來越難,如果你有一個問題說錯了,那客人就會在意見單上控訴你的講解知識面不廣。所以我們要不斷豐富我們的各種知識,才能如魚得水的應對客人的提問。

第三點服務大方,工作細心體貼。

我們的工作是服務行業,對象是人。我們要把遊客當成上帝,對待任何遊客都要熱情,臉上時刻要掛着笑容。如果你在帶團時遇到不高興的事情,也不能面對着客人表露出來,也要把鬱悶的心情藏在心底,有再大的委屈,也得等到工作結束之後再發泄。這就要求我們導遊應學會合理控制自己的情緒。客人遇到任何困難就得馬上解決,要替客人想到一切可以幫忙的事,要學着像保姆那樣把所有的事情都想到,做到,安排客人的住宿,吃飯,起牀的時間,注意事項,一一都要說到,如果說不到,就會影響你的第二天的行程,客人會說你工作不到位,甚至還會投訴你。所以我們要具備一個萬能保姆的水平和心態!

第四點協調工作,解決客人問題。

遊客是來自全國各地,所以有着不同的要求,也會發生不同的事情。由於地域的不同,飲食習慣差異大,就餐風格不同。比如湖南人喜歡吃辣的菜,但是北海當地的菜都是以清淡爲主,還有一些少數民族的朋友們有一些自己的風俗習慣,比如不吃豬肉,這時你就要和飯店協商,做符合這個團隊地域口味的飯菜。晚上安排房間,客人不同意或有什麼特殊要求,這就要你和賓館協調更換新的房間等事宜。到了景點,要合理安排遊覽時間。讓大家統一有個時間觀念並且一起遵守,,儘量不要讓有人耽誤時間而影響行程,同時還要要協調好客人不要內部起意見!這樣纔會確保你的工作順利進行。最主要的就是和司機,還有全陪或是地陪導遊也要相互處理好關係,哪個環節搞不好,都會讓你的工作出問題!帶領客人進行購物的同時,不但要完成旅行社安排的任務,還要讓客人買的高興,如果遇到買到劣質商品,你還要協調商店,退換貨物,幫助客人彌補損失。所以導遊還要把自己當成外交官!客人出現問題,你就要來處理,你雖然不是萬能的,但是在客人的心裏就是全能的,你就要出面來協調。

第五點頭腦靈活,增強應變能力。

導遊在帶團的過程中,會發生各式各樣的意外事件。如遇到客人走失,或是客人有財物被偷等等。這時導遊一定要冷靜,幫助客人報案,解決事情。遇到重大事幫,頭腦也要靈活的處理事情、要具備遇事不驚的能力!同時還要有超強的說服力,安撫好客人的情緒,有條不紊的解決突發狀況。

精選20xx導遊年終工作總結

接下來20xx年五月的時候帶了一次青島團,由於這次準備並不是很充分,又加上一些主觀和客觀的原因使自己對這次帶團真的很有挫折感,不過,也讓我學習到了怎麼處理問題,面臨問題時要臨危不亂,以下是我帶團來的大致小結:

1:熟悉線路:團前準備一定要充分,線路熟記於心,多請教老導遊,但也並不能輕信別人的提議,要做到有把握,有依據,才能萬無一失。

2:服務工作要熱心,細心:特別是旺季,一定要提醒旅遊注意事項,方可做到防患於未然,有時一句話就能帶來意想不到的效果,如旅遊安全問題,遊覽注意要守時等等,主要防止問題出現的時候遊客產生情緒上的不滿。導遊若在事先有個鋪墊,效果就會好很多。

3:注意協調工作,安排好遊客的同時,也要妥善處理好客人,司機,地陪旅行社和景區的關係。

4:導遊要以不變應萬變,出現問題也不能自己先亂了陣腳,

導遊雖不是萬能的,但你的頭銜就註定了你必須在客人面前臨危不亂,及時果斷的處理問題,如發生意外情況也要學會隨機應變來妥善處理。

5:書到用時方恨少,導遊所知道的知識必須廣泛,因此要不斷的學習,給自己充電。每次帶團回來也要及時的總結教訓,積累經驗。

6:維護旅行社的信譽同時也要保護好遊客的權益,當你爲客人利益着想時,當客人意見不統一或遇到意外問題時,客人也會尊重和理解你和旅行社的安排。

7:最後,要及時解決客人遺留的問題,導遊本身是一個服務行業,不僅僅是滿足客人的需求,但不同的人也有不同的心理,你的決定不一定合大衆,但一定做到合情合理,客人自然也會給你滿意的答覆。所以要學會解決不同的問題,不要把問題留到最後。

時間已消逝,的感觸心中仍有餘悸,我願把每次大大小小的經歷都看成是第一次來認真對待!“路漫漫其修遠兮”也許可以回頭看看留下的腳印。年輕的我要不斷的告訴自己“革命尚未成功,同志仍需努力”!,困難經歷了,但經驗卻留下了。帶團總是不可避免要遇到三多(人多車多壓力多),作爲導遊就要做到三心(多一份細心,多一份小心,多一份誠心)

細心:

旅遊景點環境雜,作爲導遊比平常要更多一份細心眼觀六路,耳聽八方,儘量將客人控制在自己的視力範圍內,隨時提醒客人歸隊。

耐心:

在遊覽之前必須將團隊的遊覽之前必須將團隊的遊覽路線,集合時間地點再三強調,以防客人一旦走失可以迅速歸隊。初到一地大家充滿新鮮感會不停“單溜”,這時導遊要耐心而迅速的勸客人歸隊。

誠心:

帶團隨時隨地會發生突發事件,導遊要用一百分的誠心去解決,事情終會得以化解。

導遊工作總結4

一、計劃與實施

上任期間,充滿激情,決心帶動導俱進入一個全新的景象。

除了公司的固有培訓,作的計劃很多:

1、細化幹部分工,細化小組管理,讓每一個組長能夠關心每一個會員的動態,給他們幫助和鼓勵;

2、培訓上,跟團和帶團的分享會,多進行些專題培訓,像東莞路況,番禺專線、深圳專線、珠海專線、惠州專線、清遠專線以及陽江專線的等常規的旅遊路線培訓;小組會議,及時解決會員跟團帶團遇到的問題。

3、活動上,與武術協會聯誼、成立十週年晚會、出版第一期《導友》、大k歌、與2大學院聯誼旅遊、旅遊諮詢、理工介紹片以及導俱介紹片。

不過現實與計劃總是有差距的。很多不足。很多時候,有心無力

1、結構上,幹部工作細化了,但是還是做不到每週關心到各自會員的程度,自己本身也清楚,各自的課程、學校的活動都很多,根本無法顧及那麼細的工作,就算自己也無法顧及過來。

2、培訓上,除了東莞路況,其他的竟然都沒有實現。

剛好趕上軍哥的大改革,公司的事務挺多,培訓和考覈都多了。簽約前的常規培訓同樣的課開兩次,分別用了兩個週末的時間。筆試和考覈,構成了導俱的兩次活動。新旅遊法加出團流程及技巧的課程同樣的課程分3個週末開,寫培訓日誌,寒假前用了近一個月的時間考覈,白雲機場和南站拉練。還有貫穿整個時期的跟團學習與帶團,在公司的這些一系列的事情落實下來之後,留給大家的時間其實已經不多了。

加上各個小組會議的召開以及偶爾的跟團出團交流會議,還有一些導俱的活動,導俱的事情多得已經讓每一個童鞋都恐懼。而我,最終也沒有將計劃的培訓完成。正因爲如此,這個暑期,我深深地感到慚愧,大家出團的問題真不少啊,特別是那次跟過一位師妹團之後,我纔開始意識到,原來我們的水平真的差這麼遠啊,還記得那次對聰哥說的因爲我們學生水平並不高所以很多團不敢派這些話很不滿的,現在也終於體會到了。

3、活動上:

(1)與武術協會聯誼,自認爲整個活動挺好玩,趣味越野,看到大家也玩得挺開心,可是參加人數並不理想啊。

(2)成立十週年晚會,是讓我最感動的一件事情。大部分的會員都參與其中,節目排練,設備借用、現場佈置,零食準備,期間衆多瑣碎的分工,他們都積極配合,這讓我心存感激。更感動的是,當晚前8任的會長都到場了(還有在城院辦學時的兩任會長沒有通知到),當然這得感謝李雲師兄,是他幫忙召集所有的會長。還有一些畢業的師兄師姐,也齊齊回來歡聚。整場晚會,不能說是完美,還有很多細節問題被忽略了,這是自己考慮不周的結果。但是也給大家帶來了很多的歡樂,對於我們這個業餘的協會,對於非表演專業的我們,我還是欣慰的。

(3)導俱刊物——《導友》出版。《導友》記錄的是每一位導俱會員的基本信息以及大家的故事分享或對導俱的感受等等,重溫裏面的內容,仍然會覺得溫暖,特別讓我感動的是xx級的敏姐也發來了她的一篇感言,是一本值得導俱人留念的刊物。

(4)大k歌,這次k歌參加的人數還算是可以的,結果是比我想象的快樂得多。氣氛很好,玩得很盡興,這當然不是我的功勞,我不是氣氛的帶動者。是導友們本身很活潑,很能玩。那是我最開心的一次唱k,因爲看到大家玩得很開心。

(5)與2大學院聯誼出遊。這次的路線———西衝戲水、燒烤、住帳篷+東部華僑城。出遊的目的,學習專職導遊的帶團技巧,遊玩以及景點的實地考察。西衝比較適合年輕人人羣,東部華僑城是機動遊戲與生態風景結合的景點,內部地形比較複雜而且是公司常有的路線,這算是一條不錯的旅遊路線。

車廂上我們導俱突出的活躍讓我很高興,可是,我出發之後才知道,在公司眼中,這次的出遊只是他們訓練的一次機會,對此,我自己也覺得深感歉意。還有天公不作美,出遊的'第二天就遇大暴雨,在東部我們只能雨中漫步,達不到預想的效果。不過,整個過程也是落魄與快樂並存的,我們的活力我們的歡樂還是無法阻擋的。

(6)旅遊諮詢。其實說起這個活動,自己挺心虛的,很虛僞。偶爾有幾個人過來詢問,但是給到別人的並不是一些很有用的信息。本來是面對大衆諮詢的活動,卻更像是導俱內部的吹水大會。

(7)理工介紹片和導俱宣傳片,由於種種原因,來不及完成,這是我留下的很大遺憾。

(8)給畢業的師兄師姐歡送。這個不是我開始的計劃,是後來跟大家一起的自發形成的行動。每一個畢業的師兄師姐我們都有人去拍照片,也送一些小禮物。這個過程,挺溫暖的。

4、作爲公司與導俱的橋樑

作爲公司與導俱的橋樑,感覺爲大家爭取到的東西還是比較少的。沒有取到突破性的成績。物質上漲的時代,提升工資還是不能爲大家爭取到。

今年暑假我犯的嚴重錯誤,就是沒有盡力鼓動09級的去參加暑期計劃,結果,整個暑期,我們學校的力量顯得比以往單薄,雖然後來跟導遊部反映過排團的問題,也補上了一些同學的名單,但是終究有劣勢啊!

最後結果:活動形式上有所創新,但是給大家的實際收穫少啊!

二、導俱人——導友

導俱前輩

最初想進導俱,只是出於對導遊能遊山玩水的嚮往。但是真正讓我留下來,併爲導俱服務的是導俱給我的一種溫暖。

聽說,在導遊部猶豫要不要我的關鍵時刻,聰哥將我拉了進來,因爲這件事,我一直很感謝聰哥呢。也就是說,在導俱那麼多優秀人才當中我是很不出衆的一個。但是我一直堅持下來了,我也很慶幸自己堅持下來了。

在這個過程中,我特別想感謝的是我當年的組長桂涵,不是他對我有特別照顧,而是他對每一成員都很用心,讓我感受到導俱人的熱情,感受到導俱溫暖。很感謝他對我們的關心和幫助!

還有李雲、英洵、繡珍等等一些師兄師姐他們對導俱的用心,我們隨處可見,他們跟桂涵師兄一樣,就算是卸任了,甚至是畢業了,也還會關心導俱的情況,有這樣的師兄師姐,我們怎能不熱愛導俱呢?

導俱幹部

導俱的幹部不多,阿全、榮健、劍華、阿妙、阿玲、楚麗共6個。但是他們每一個人都讓我覺得欣慰。

去年實習期間,所有事情都是他們在做;每次開會,申請課室、需要準備的簽到表、相機、水,都不需要提醒,自然會安排好;還有每次工作,只要交待下去,絕對不會有半句推託或埋怨。也爲導俱的發展提了不少建議,還會主動提醒我忘記落實的事情。還有平常的活動———打火鍋、假草小聚、唱k都是他們在張羅。他們是導俱與會員的溝通橋樑,他們與會員的距離比我都貼近。我很慶幸,導俱的幹部是他們,也爲導俱高興,導俱有他們。

導俱的其他會員

在導俱的q羣上,有一批很活躍的導友,有一羣很可愛的童鞋。我不算羣裏活躍的成員,但我會經常留意羣裏信息,在那裏常會看到很窩心的談話,讓我感動。

一個集體,沒有成員的支持,真的是很難成家。柏威,導俱前任會長,常常給會員分享自己的心得,常常給我們幹部提一些寶貴建議,導俱應該感謝他,還有其他的人,像桂深、王莉、嶽恩、德偉、利建、銳德、有強…等等很多人他們不是幹部,但是都會願意幫助導俱,真感謝他們!

三、最後感言

對於這個剛剛來莞的小村姑,導遊俱樂部就是她窺視外部世界的窗口———

第一次體驗旅遊,第一次坐過山車,第一次看海,第一次泡溫泉,第一次住五星酒店,第一次第一次坐飛機,第一次做高鐵……

從中國的最南端海南,到中國的最北端黑龍江,也算走過了不少的地方。桂林的清秀,海南的浪漫,杭州的柔麗,上海的繁華,北京的莊重大氣……所有的這些,都讓這個村姑感到無限感激。

大學四年,愛導俱勝過愛班集體。感激師兄師姐的盡心攜帶,喜歡導友們一起時的嬉笑、瘋狂,懷念導友們出團時候的相濡以沫,感動於導俱孩子對導俱的盡心……導俱給我的是別的集體沒有的歸屬感,i love 導俱!

導遊工作總結5

20____年已悄然過去了一半,回首這半年以來,除了收穫了半年的辛勞之外,更多的是讓我們看到了這半年來工作中的不足。客觀的講,20____年是一個艱難的過渡期,我們從原來家喻戶曉的____旅行社改名爲____紅國際旅行社,爲了打造新的品牌及知名度,年初我們製作大量的資料發放,投入大筆廣告費用,讓崀山紅國際旅行社以全新的姿態走進人們的.視線中。爲了完善管理,我們制定一套新的內部管理制度,由原來的人管人的低級階段向制度管理人的階段過渡。並且進一步細分各部門職責,成立了組團部、地接部和財務部。爲明確以後我們旅行社新的方向和目標。我們特作出以下總結及計劃。

一、工作總結:

1、地接部:今年地接部增加一名計調,工作分工明確,便於開拓廣東、武漢等外省市場。但是廣東市場押款情況嚴重,對資金週轉帶來極大不便。

2、組團部:今年組團部不再侷限於各單位的組團外出,而是開拓了鄉鎮農村外出低價短線遊,跟資源天門山、丹霞溫泉景區合作開發的線路也做得比較成功。

3、財務部:今年公司增加一名專門會計人員,進一步完善了財務制度,但各部門對財務制度的配合還有待完善。

二、工作計劃:

1、我們要堅定信心,加強管理,跟縣委、縣政協統一思想,作好____的旅遊服務工作。

2、提高認識,全面配合“創標”辦做好標準化的宣貫工作,爭取讓____紅國際旅行社作爲“創標”的榜樣,爭創四旅行社。

3、加強旅行社辦公室的擴建裝修及辦公設備的添置工作。樹立行業典範、增加企業員工快樂工作的積極性和參與性,增強遊客對企業的信賴度。

4、創建和健全行業行規、完善本旅行社的內部管理制度,使員工做到有章可循、有制度可依,完成由人管人的低級階段向制度管理人的階段過渡。

5、堅持“以人爲本”的指導思想,對員工,加強培訓、體現關懷,提升綜合素質;對遊客,常懷感恩之心,樹立“遊客就是上帝”的理念,誠心、誠信經營。

6、提高行業服務標準,樹立行業服務標兵形象,加強服務意識的培訓和服務水平的提升工作

7、加大宣傳促銷力度,提高導遊講解水平,配合縣委政府進行的景區營銷,廣泛拉動旅遊人氣,奮力拓展旅遊目標市場,從而增加投資者的信心和決心。

導遊工作總結6

1、旅遊是---非誠勿擾

每次接到一個新的行程單,就像接到一個約會書。大家都是帶着誠意來的,也許是客人每年一次的嚮往,也許是客人日常工作的動力,也許是客人獎勵自己或朋友們得方式。百業千行,如溪入海。旅遊應現代生活節奏的作爲一個大型的生活服務項目,吃住行遊購娛。總有一個吸引你。

2、旅遊是--天天向上

深入淺出適合大衆的口味,山不會因水的'流動而漂泊正是他的堅守纔有個這挺拔,偉岸的高山。遊山,賞山,樂山。是旅遊的境界。一步一步向上,登頂。一篇原創導遊詞,一份緊禪的雙手,一份身先士卒的心。青春的年輪點亮不同城市的光輝。一條線路一個主題。變的是線路,不變的是想要了解的深度。

3、旅遊是--魯豫有約

一段段旅遊人的真情,數十小時赤誠對話,感受殷切迴響,一起見證旅遊,思索旅遊,直指生命的體驗與心靈,客人,導遊,司機,計調我們一起走過。見證旅遊。演繹旅遊,享受旅遊,憧憬旅遊,生活是旅遊,導遊是生活。我們相遇,我們解讀,我們再見,每次都是那麼匆忙。留下下次的有約,下次的旅遊。4旅遊是---百家講壇

節目是旅行社不變,講師是導遊在變,觀衆是客人在變,傳播文化的平臺在,檔次的提高在。建構旅遊方式,享受旅遊人生。選擇客人最感興趣、最前沿、最吸引人的線路。追求旅遊創新,追逐團隊個性,雅俗共賞,傳播旅遊互動娛樂。

4、旅遊是---你猜你猜你猜猜猜。

旅遊人的明天是什麼,你猜你猜你猜猜猜。

導遊工作總結7

20xx年已悄然過去了一半,回首這半年以來,除了收穫了半年的辛勞之外,更多的是讓我們看到了這半年來工作中的不足。客觀的講,20-年是一個艱難的過渡期,我們從原來家喻戶曉的-旅行社改名爲-國際旅行社,爲了打造新的品牌及知名度,年初我們製作大量的資料發放,投入大筆廣告費用,讓-國際旅行社以全新的`姿態走進人們的視線中。爲了完善管理,我們制定一套新的內部管理制度,由原來的人管人的低級階段向制度管理人的階段過渡。並且進一步細分各部門職責,成立了組團部、地接部和財務部。爲明確以後我們旅行社新的方向和目標。我們特作出以下總結及計劃。

一、工作總結

1、地接部:今年地接部增加一名計調,工作分工明確,便於開拓-等外省市場。但是-市場押款情況嚴重,對資金週轉帶來極大不便。

2、組團部:今年組團部不再侷限於各單位的組團外出,而是開拓了鄉鎮農村外出低價短線遊,跟資源x、x溫泉景區合作開發的線路也做得比較成功。

3、財務部:今年公司增加一名專門會計人員,進一步完善了財務制度,但各部門對財務制度的配合還有待完善。

二、工作計劃

1、作爲品牌,我們要堅定信心,加強管理,跟縣委、縣政協統一思想,作好-的旅遊服務工作。

2、提高認識,全面配合“創標”辦做好標準化的宣貫工作,爭取讓-國際旅行社作爲“創標”的榜樣,爭創四旅行社。

3、加強旅行社辦公室的擴建裝修及辦公設備的添置工作。樹立行業典範、增加企業員工快樂工作的積極性和參與性,增強遊客對企業的信賴度。

4、創建和健全行業行規、完善本旅行社的內部管理制度,使員工做到有章可循、有制度可依,完成由人管人的低級階段向制度管理人的階段過渡。

5、堅持“以人爲本”的指導思想,對員工,加強培訓、體現關懷,提升綜合素質;對遊客,常懷感恩之心,樹立“遊客就是上帝”的理念,誠心、誠信經營,讓“親善-、誠信-”成爲一種口碑。

6、提高行業服務標準,樹立行業服務標兵形象,加強服務意識的培訓和服務水平的提升工作。

7、加大宣傳促銷力度,提高導遊講解水平,配合縣委政府進行的景區營銷,廣泛拉動旅遊人氣,奮力拓展旅遊目標市場,從而增加投資者的信心和決心。

導遊工作總結8

20xx年已悄然過去了一半,回首這半年以來,除了收穫了半年的辛勞之外,更多的是讓我們看到了這半年來工作中的不足。客觀的講,20xx年是一個艱難的過渡期,我們從原來家喻戶曉的x旅行社改名爲x旅行社,爲了打造新的品牌及知名度,年初我們製作大量的資料發放,投入大筆廣告費用,讓x旅行社以全新的姿態走進人們的視線中。

爲了完善管理,我們制定一套新的內部管理制度,由原來的人管人的`低級階段向制度管理人的階段過渡。並且進一步細分各部門職責,成立了組團部、地接部和財務部。爲明確以後我們旅行社新的方向和目標。我們特作出以下總結及計劃。

一、工作總結

1、地接部:今年地接部增加一名計調,工作分工明確,便於開拓廣東、武漢等外省市場。但是廣東市場押款情況嚴重,對資金週轉帶來極大不便。

2、組團部:今年組團部不再侷限於各單位的組團外出,而是開拓了鄉鎮農村外出低價短線遊,跟資源天門山、丹霞溫泉景區合作開發的線路也做得比較成功。

3、財務部:今年公司增加一名專門會計人員,進一步完善了財務制度,但各部門對財務制度的配合還有待完善。

二、工作計劃

1、x作爲品牌,我們要堅定信心,加強管理,跟縣委、縣政協統一思想,作好x的旅遊服務工作。

2、提高認識,全面配合“創標”辦做好標準化的宣貫工作,爭取讓x旅行社作爲“創標”的榜樣,爭創四旅行社。

3、加強旅行社辦公室的擴建裝修及辦公設備的添置工作。樹立行業典範、增加企業員工快樂工作的積極性和參與性,增強遊客對企業的信賴度。

4、創建和健全行業行規、完善本旅行社的內部管理制度,使員工做到有章可循、有制度可依,完成由人管人的低級階段向制度管理人的階段過渡。

5、堅持“以人爲本”的指導思想,對員工,加強培訓、體現關懷,提升綜合素質;對遊客,常懷感恩之心,樹立“遊客就是上帝”的理念,誠心、誠信經營,讓“親善x、誠信x”成爲一種口碑。

6、提高行業服務標準,樹立行業服務標兵形象,加強服務意識的培訓和服務水平的提升工作

7、加大宣傳促銷力度,提高導遊講解水平,配合縣委政府進行的景區營銷,廣泛拉動旅遊人氣,奮力拓展旅遊目標市場,從而增加投資者的信心和決心。

客觀地講,xxxx年是一個起步之年,我們找市場、主動出擊,老總、員工不分職位高低,一起搞外聯,腳踏實地,一個縣城一個縣城地跑,進機關,下鄉鎮,訪散客,通渠道,辛苦換來了收穫,辛苦打開了市場,使天馬旅行社這塊招牌開花,儘管有些事情還難盡人意,但畢竟讓我們看到了曙光,堅定了跑市場、找市場、佔領市場的決心和信念。在開拓組團市場的基礎上,我們還在市旅遊局的帶領下,積極對外宣傳呼倫貝爾當地的旅遊資源,建立了旅遊門戶網站,爲外地旅行社、遊客瞭解呼倫貝爾,進入呼倫貝爾,來呼倫貝爾遊覽做出了貢獻,目前網站點擊率已近萬次。xxxx年度,本社接待了各個地方地散客和團隊,其中大部分遊客是通過網站找到了我們。缺點:知名度宣傳力度不夠。

人才建設情況

導遊員是旅遊市場的靈魂、生力軍,導遊素質的高低決定了旅行社生存期限的長短,所以我們在年初就與各大院校的對口專業聯繫,最終定下了呼倫貝爾學院旅遊系的x名應屆畢業生和內蒙古師範學院的x名畢業生爲我社專職導遊。爲了使他們學到的東西學以致用,我們在社裏開設短期的理論與實踐培訓班,大家自告奮勇,爲儘快進入工作崗位而努力學習。培訓班主要針對他們知識面不夠廣、專業技能不夠精,服務技巧不夠熟練,講幾句話就沒有話可講,或是對一些常見問題不知如何回答,一問三不知情況重點培訓、反覆演練,反過來,公司領導也從他們中間學到了許多鮮爲人知的新鮮學問,互幫互教,團結和諧,使導遊員們真正做到即爲單位講究經濟效益,又不坑蒙拐騙,既講究職業道德,又不拿回扣的社會主義新型人才。正是有了公司的培訓和導遊員們的努力,纔有了天馬旅行社的燦爛今天。缺點:導遊員素質、收入有待進一步提高。

存在的問題:

1、售後服務不到位,電話回訪次數不夠。

2、品牌建設需加大力度,宣傳包裝力度要加強。

3、融資渠道尚待完善,資金不富餘。

4、政治學習時間不夠多。

5、生產安全需進一步重視

總之,一年的工作之所以取得實效,主要得益於上級局領導大力支持和高度重視,得益於政策的放開和上級領導的服務到位,得益於全體員工的辛勤努力和領導的正確決策。“乘風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海”,新的一年,我們有決心、有信心把各項工作做的更好,爲呼倫貝爾的旅遊經濟騰飛做出我們應盡的貢獻。

導遊工作總結9

轉眼一年的時間又在不經意間從我們的身邊匆匆消失了,過去的一年無論是對社裏而言,還是對我自己來說都是忙碌而充實的一年。總結一年中的工作,“導遊”工作給我的生活帶來了許多快樂:工作中帶着來自四面八方的遊客朋友穿梭於香格里拉大地;在肅穆的佛殿裏、在雄偉的大山間到處留下我快樂的足跡,一起和遊客們放聲歌唱……細細地去遐想、去品味、去感受這些可能令人終生難忘的導遊生活。

導遊職業與其他職業有一個顯著的不同,那就是導遊必須與客人朝夕相處,這自然使我們對服務的感觸比一般人深刻。從某種意義上可以這麼講,導遊職業的無窮魅力正是源於我們對服務的感知和熱愛,她不僅僅只被看成一份工作,而更應該被珍視爲一個值得終身追求的事業。雖然幹導遊這行並非我的初衷,然而很快我就發現:自己是適合幹導遊這一行的,因爲我喜歡這個職業。細細總結自己20xx年帶團的成功之處,大致如下。

1、通過多年的工作實踐,我深深的體會到,取得了導遊證,並不代表我就永遠是一個合格的導遊員,而是要不斷的的學習、充實、提高。在旅遊者的眼中,導遊員應該是無所不知的“萬事通”。導遊服務是知識密集型的高智能的服務工作,豐富的知識、廣博的見聞是做好導遊服務工作的前提。隨着改革開放,我國社會經濟的高速發展,文化內涵在不斷地豐富、知識更新的節奏在不斷的加快,作爲一個導遊員就要“與時俱進”,永遠保持積極的求知慾,以適應社會進步和發展的需求。更重要的是。我們自己千萬不敢把自己當成“萬事通”,要保持謙虛謹慎的態度,要切記“學海無涯”、“學無止境”,“人外有人,天外有天”,“三人行,必有我師”。

2、要時刻牢記導遊的職責,認真學習《導遊人員管理暫行規定》和《卡瓦格博國旅散客中心的導遊管理條例》,努力的實施好旅遊接待計劃,做好聯繫遊客、協調各種關係、認真講解等服務工作。堅持“賓客至上、服務至上、爲大家服務、合理而可能”的四大服務原則細緻、耐心、周到的做好導遊服務工作。一切工作以旅遊者爲出發點,以服務爲出發點,時刻考慮旅遊者的利益和要求,絕不拒絕遊客的合理合法要求。服務過程中要堅持“爲大家服務”的原則,不能有親疏之分,厚此薄彼,對每個遊客都熱情、周到、友好、尊重,不偏不倚、一視同仁;堅持“合理而可能”的原則,在旅遊服務過程中,時刻關注遊客的情緒變化,耐心傾聽旅遊者的意見、要求,冷靜分析、仔細甄別,合理又能實現的,就努力的去做,如果沒有作好或是已經錯過機會,就想辦法及時彌補,以求最大限度的達到遊客的滿意。20xx年導遊年度工作總結工作總結。對遊客提出的不合理的、不可能實現的要求和意見,本着實事求是的原則,耐心細緻、不急不躁的態度,給遊客作出解釋和說明,得到遊客的理解、信任,使遊客心悅誠服。

3、努力讓自己的講解做到更好,導遊講解服務是整個旅遊服務活動過程中極爲重要的一個方面。包括途中講解、景點講解、自然景觀、人文景觀、歷史文物、民俗風情等的介紹。在導遊講解過程中,我認爲“準確、清楚、生動”三者相輔相成,缺一不可,首先“準確”是首當其衝,至關重要的,在講解過程中牢記“一僞滅千真”的教訓,做到不胡編亂造、張冠李戴、信口開河,使遊客沒有被矇蔽、愚弄的感覺,不引起遊客的反感、責備、投訴,不影響旅遊計劃的實施。旅遊者在旅遊活動中“求知”是重要的內容之一,而我們導遊就起着傳播知識信息、傳遞審美觀念、播灑藏區文明的重任,因此我們導遊語言必須科學、規範,傳遞的信息必須正確無誤,這樣更能夠吸引遊客的注意,滿足遊客的“求知”願望,我們纔會得到遊客的尊重和敬佩和信任,其次,在導遊講中,清楚、簡潔流利的語言表達,這是導遊講解基本的要求;另外在講佛教文化,人文景觀時,其歷史背景、包涵的寓意、文化內涵都要講清說明。另外,“生動”是調和劑,是創造旅遊團隊和諧氣氛的重要手段。生動形象、幽默風趣、妙趣橫生的講解能夠創造出美的意境,可調整旅遊者樂觀的心態、歡樂的情緒、濃郁的遊興,創造的是一種和諧、歡樂、積極、高昂團隊氣氛,給人的是一種美的享受。當然,“幽默”要建立在“品位”上,列寧說過“幽默是一種優美的、健康的品質。”幽默應是有禮的、高雅的、不冒犯他人的健康的語言和表現。

4、旅遊是一種社會羣體活動,它涉及到社會生活的方方面面,包含“吃、住、行、遊、購、娛”六大要素,而其活動的主體是人,我們業內常說,自己是“合法的人販子”,常言說,“林子大了,什麼鳥都在,世界大了,什麼人都有。”旅遊者來自不同的社會階層,從事着不同的職業,文化層次高低不等,性別年齡各不相同,興趣愛好因人而異,身體狀況不盡相同。這就要求我們導遊員要有敏銳的觀察能力,每帶一個團隊,就要迅速的觀察團隊人員的年齡結構、性別比例、身體狀況等;很快的和遊客進行溝通,從遊客的言談舉止中判斷出客人的.文化層次、興趣愛好,找到和遊客相容的交匯點,以便找準自己導遊服務的切入點,是自己能很快和遊客融爲一體,打成一片,是遊客對自己有初步的好感。在旅遊服務過程中,也要處處留心,在吃、住、行、遊、購、娛各個環節上觀察遊客的情緒變化,並且要和遊客進行積極的溝通,瞭解遊客的心裏狀態,根據遊客對人文景觀、自然景觀的不同喜好,在遊覽時間、遊覽順序上,在講解方式、講解風格上做出相應的變化;根據遊客的年齡層次、性別、興趣愛好的不同適當的調整旅遊的節奏、勞逸的強度,適度的進行娛樂活動。

5、導遊工作內容繁多,一次團隊旅遊活動不是也不可能是一個導遊來全部完成的,需要多方面的配合和支持。作爲一個地方導遊來說,景點導遊、飯店、賓館、司機等組成一個工作集體,來完成一次旅遊活動。這就要求地陪導遊必須要有良好的協作精神,良好的合作精神是組織好旅遊活動,高質量的完成導遊服務的前提,只有地陪、司機等各方密切協作,共同努力,旅遊活動就會順利和諧的進行,我們所做的各項旅遊服務也會讓旅遊者獲得物質上、精神上的最大享受,獲得心裏上的最大滿足,從而贏得遊客的信賴,爲旅遊業贏得信譽,最終爲旅行社爭取到忠誠的客戶羣體和爲旅行社創造最大的利潤。

從事導遊工作幾年來,最深的感受就是學海無崖,真正體會到了“書到用時方恨少”的尷尬。工作實踐中越來越感覺到知識積累和經驗積累的重要性。我深知“不積跬步,無以致千里,不積小流,無以成江海”,所以在20xx年的工作中,我將會更加努力的學習相關的知識和文化,努力總結20xx年工作的失誤和不足,使自己在新的一年裏有一個更大的提高,更好的完成旅行社和旅遊局交給的遊客接待任務,做到服務最優秀,利潤最大化,遊客滿意化。

導遊工作總結10

xx年是不平凡的一年,xx年我從學校走了出來,把兩年裏所學到的關於導遊的知識運用到我的工作中,從理論轉向實踐 。xx年6月開始我在南嶽衡山從事地接導遊導遊工作,時間不長,資力也不深,而感慨卻頗多:

“導遊”工作給我的生活帶來了許多快樂,卻也讓我知道,“導遊”不是一項簡單的工作,與其他職業有一個顯著的不同,那就是你必須與客人近距離接觸,這自然使我們對服務的感觸比一般人深刻。從某種意義上可以這麼講,導遊職業的無窮魅力正是源於我們對服務的感知和熱愛。

通過幾個月的工作實踐 ,我深深的體會 到,取得了導遊證,並不代表你就永遠是一個合格的導遊員,而是要不斷的的學習 、充實、提高。在旅遊者的眼中,導遊員應該是無所不知的“萬事通”。導遊服務是知識密集型的高智能的服務工作,豐富的知識、廣博的見聞是做好導遊服務工的前提。

作爲一個導遊員就要“與時俱進”,永遠保持積極的求知慾,以適應社會進步和發展的需求。更重要的'是。我們自己千萬不敢把自己當成“萬事通”,要保持謙虛謹慎的態度,要切記“學海無涯”、“學無止境”,“人外有人,天外有天”,“三人行,必有我師”。

要時刻牢記導遊的職責,認真 學習 《導遊人員管理 暫行規定》、《中華人民共和國國家標準導遊服務質量》,努力的實施好旅遊計劃,作好聯繫、協調、講解等服務工作。堅持“賓客至上、服務至上、爲大家服務、合理而可能”的四大服務原則細緻、熱心、周到的作好導遊服務工作。

也就是一切工作以旅遊者爲出發點,以服務爲出發點,時刻考慮旅遊者的利益和要求,絕不能拒絕遊客的合理合法要求。服務過程中要堅持“爲大家服務”的原則,不能有親疏之分,厚此薄彼,而應對每個遊客都熱情、周到、友好、尊重,不偏不倚、一視同仁;要堅持“合理而可能”的原則。

在旅遊服務過程中,要時刻關注遊客的情緒變化,耐心傾聽旅遊者的意見、要求,冷靜分析、仔細甄別,合理又能實現的,就努力的去做,如果沒有作好或是已經錯過機會,就想辦法及時彌補,以求最大限度的達到遊客的滿意。

導遊講解服務是整個旅遊服務活動過程中極爲重要的一個方面,在導遊講解過程中,我認爲“準確、清楚、生動”三者相輔相成,缺一不可,首先“準確”是首當其衝,至關重要的,在講解過程中牢記“一僞滅千真”的教訓,切忌胡編亂造、張冠李戴、信口開河,這樣會使遊客有被矇蔽、愚弄的感覺,會引起遊客的反感、責備。

旅遊者在旅遊活動中“求知”是重要的內容之一,而我們導遊就起着傳播知識信息、傳遞審美觀念、播灑中華文明的重任,因此導遊語言必須科學、規範,傳遞的信息必須正確無誤,這樣更能夠吸引遊客的注意,滿足遊客的“求知”願望。其次,“清楚”是關鍵,在導遊講解中,清楚、簡潔流利的語言表達,是導遊語言科學性的又一體現。

口齒清楚、言簡意賅、措詞恰當、組合相宜、層次分明、邏輯性強,避免使用生僻的詞彙和濫造詞彙,這是導遊講解基本的要求。另外,“生動”是調和劑,是創造旅遊團隊和諧氣氛的重要手段。

如果講解過程中,語言平淡無奇,象和尚唸經似的單調、呆板,會是旅遊者感到索然無味,在心裏上產生不耐煩或厭惡的情緒;而生動形象、幽默風趣、妙趣橫生的講解能夠創造出美的意境,可調整旅遊者樂觀的心態、歡樂的情緒、濃郁的遊興,創造的是一種和諧、歡樂、積極、高昂團隊氣氛,給人的是一種美的享受。

範文二:

我是導遊部的成員xx。今年7月8日,我走出旅校門,變成社會人,光榮的成爲了太旅的一員。我非常高興,這高興不僅源於我對導遊這一職業的嚮往,更有我 對能在太旅紮根、收穫幸福的自豪。

細數工作以來的五個多月,和領導、和同事、和客人交流的每一個畫面都讓我深深感受到太旅大家庭的溫暖,自己也在不斷的實 踐過程中取得了工作上的突破和個人的成長,這些成績取得和領導的關心、同事的幫助是密不可分的,點滴細節,匯成一張成績單,下面請允許我做一一介紹:

一、善於適應環境,做合格職業人

回顧xx年,是極不平凡的一年,也是充滿希望、迎接挑戰的一年。今年1月16日,吳中太湖旅遊區正式榮膺“國家5A級旅遊景區”,6月22日,蘇州太湖 遊客中心正式投入運營。作爲太旅的第一代導遊員,我更有責任、更有義務爲“全面走進太湖時代”、迎接“吳中明天更美好”而奉獻青春。

來 到太旅,來到導遊部。我就秉持“幹一行,愛一行”的原則努力適應新環境、新變化,堅決服從領導安排,和同事間建立友誼,通過實地踩點學習景點知識,並在實 踐帶團中不斷摸索如何提高服務水平。在這裏,作爲90後的我,正以嶄新的面貌,謙遜的姿態,迎接八方來賓,服務地方旅遊業。

二、敢於迎接挑戰,爭做政務導遊員

自7月工作以來,我帶團21個,(擔當全陪導遊2次,地陪導遊19次)計24個工作日。其府類接待團3個,旅行社老總踩線團6個。熱情的介紹,周到的服務讓遊客印象深刻。

遊客中心接待方面,43批次客人中,包括俞書記、金區長在內的政府類接待14次,兄弟單位以及旅行社老總參觀團9次。我不斷推陳出新,整理完善遊客中心講解詞,以“接的不同人,說不同的話”爲標準,漸而講解得到了領導的悉心指導與高度肯定。

三、勇於擔責扛擔,配合組長工作

8 月份,我參加的景區公司組織的競聘。雖然意料之中的落選,然而領導的肯定讓我更添足了動力,鼓足了幹勁。我配合部門組長工作,盡力分擔部門工作。而後,同 城網服務檯交由我負責,主動聯繫,積極工作,得到了雙方領導的高度好評。

今年10月,太湖綠V站在我們遊客中心正式運行。作爲吳中區團代表,我有幸成爲了 這裏的一名青年志願者,並負責起上下溝通、內外聯絡和日常性工作。愛心義賣、旅遊諮詢、景點宣傳,都收到了一定成效。今年12月,太湖綠V站被團區委授予 “優秀志願者組織”,本人也被授予“吳中區生態環保志願者之星”稱號,還被團區委推薦爲“xx市優秀青年志願者”榮譽候選人。

四、樂於參加活動,提升綜合素養

我 樂於參加各類活動和比賽,我認爲這不僅能豐富自己的閱歷,也能提高個人的素養。自工作以來,我先後參加了區志願者培訓、集團DIY講師培訓以及集團勤廉書 畫展等活動,開拓了視野,陶冶了情操。同時積極參加公司組織的各類比賽,如景區公司導遊員大賽,景區公司主持人大賽等,均榮獲“第一名”的好成績。在剛剛 結束的吳中區講解員大賽上,我一舉奪得“金獎”,爲公司贏得了榮譽。

五、勤於學習思考,不斷夯實基礎

我極富求知慾,因爲這不僅是個人所求,更是業務需要。不充電的導遊絕非好導遊,不熱愛學習的導遊也無法更優秀。因此,我通過利用業餘時間讀書解疑,活學活用,並實地考察,虛心學習,以提高自身素養和知識儲備量,以此爲遊客提供文化講解,做出文化大餐。

導遊工作總結11

我是導遊部的成員。今年月8日,我走出校門,變成社會人,光榮的成爲了的一員。我非常高興,這高興不僅源於我對導遊這一職業的嚮往,更有我對能在紮根、收穫幸福的自豪。細數工作以來的五個多月,和領導、和同事、和客人交流的每一個畫面都讓我深深感受到大家庭的溫暖,自己也在不斷的實踐過程中取得了工作上的突破和個人的成長,這些成績取得和領導的關心、同事的幫助是密不可分的,點滴細節,匯成一張成績單,下面請允許我做一一介紹:

一、善於適應環境,做合格職業人

回顧20xx年,是極不平凡的一年,也是充滿希望、迎接挑戰的一年。今年月16日,旅遊區正式榮膺“國家5旅遊景區”,月22日,遊客中心正式投入運營。作爲的第一代導遊員,我更有責任、更有義務爲“全面走進時代”、迎接“明天更美好”而奉獻青春。

來到,來到導遊部。我就秉持“幹一行,愛一行”的原則努力適應新環境、新變化,堅決服從領導安排,和同事間建立友誼,通過實地踩點學習景點知識,並在實踐帶團中不斷摸索如何提高服務水平。在這裏,作爲90後的我,正以嶄新的面貌,謙遜的姿態,迎接八方來賓,服務地方旅遊業。

二、敢於迎接挑戰,爭做政務導遊員

自月工作以來,我帶團21個,(擔當全陪導遊2次,地陪導遊19次)計24個工作日。其中類接待團3個,旅行社老總踩線團6個。熱情的介紹,周到的'服務讓遊客印象深刻。

三、勇於擔責扛擔,配合組長工作

月份,我參加的景區公司組織的競聘。雖然意料之中的落選,然而領導的肯定讓我更添足了動力,鼓足了幹勁。我配合部門組長工作,盡力分擔部門工作。而後,網服務檯交由我負責,主動聯繫,積極工作,得到了雙方領導的高度好評。今年10月,在我們遊客中心正式運行。作爲區團代表,我有幸成爲了這裏的一名青年志願者,並負責起上下溝通、內外聯絡和日常性工作。愛心義賣、旅遊諮詢、景點宣傳,都收到了一定成效。今年12月,被團區委授予“優秀志願者組織”,本人也被授予“區生態環保志願者之星”稱號,還被團區委推薦爲“市優秀青年志願者”榮譽候選人。

四、樂於參加活動,提升綜合素養

我樂於參加各類活動和比賽,我認爲這不僅能豐富自己的閱歷,也能提高個人的素養。自工作以來,我先後參加了區志願者培訓、集團DIY講師培訓以及集團勤廉書畫展等活動,開拓了視野,陶冶了情操。同時積極參加公司組織的各類比賽,如景區公司導遊員大賽,景區公司主持人大賽等,均榮獲“第一名”的好成績。在剛剛結束的區講解員大賽上,我一舉奪得“金獎”,爲公司贏得了榮譽。

五、勤於學習思考,不斷夯實基礎

我極富求知慾,因爲這不僅是個人所求,更是業務需要。不充電的導遊絕非好導遊,不熱愛學習的導遊也無法更優秀。因此,我通過利用業餘時間讀書解疑,活學活用,並實地考察,虛心學習,以提高自身素養和知識儲備量,以此爲遊客提供文化講解,做出文化大餐。

當然學是無止境的,服務亦如此。前些日,我與單位正式簽訂了合同,我非常欣喜,非常感動。但冷靜之餘,也有種。種反思。反思自己在講解過程中是否因地制宜,因人而異?與優秀導遊間的差距在哪裏?反思自己在服務中還需完善那些方面?明年是否能做到讓所有的客人高興、滿意?確實,個人有待提高的太多太多,無論知識儲備、個人素養還是服務技能。我願努力奮鬥,不懈怠,不動搖,與共同發展,再創佳績!

導遊工作總結12

各位領導各位同事:

大家好!

我是自助遊自駕遊服務中心的導遊,我叫薛靜芳,今天很榮幸能夠站在這裏與我們大家一起學習一起總結經驗。

新年的鐘聲即將敲響,轉眼間已迎來了新的一年,在過去的一年中讓我學會了很多,也讓我懂得了如何待人處事,雖然在過去的一年當中曾有過歡樂,有過悲傷,曾一次次委屈的淚水打溼了我們的衣服可是我們都無愧於我們這一年的工作。

昨天我們還是一個在校的學生,而今天我們卻成爲了社會的一份子,在學校我們總是長不大的孩子,在老師的包含和容忍成長,而步入社會以後才體會到了社會的殘酷性,再也沒有了老師的.包含和容忍,什麼道要靠自己,在學校我們的想法很簡單,可並沒有想過工作以後面對的種種困難應如何解決,如何面對。

也許現在這份工作對於剛剛畢業步入社會的我們來說,有點苦有點累,可是我們還是很慶幸的得到了這份來之不易的工作。

也許在曾帶團工作中,我們曾失望過、彷徨過,被遊客的一次次刁難和冤枉、一些不公平的指責,沒道理的批評,淚水在一次委屈的流了下來,但的是體會到了其中的美妙和歡樂,都說:微笑是最好的名片,當我第一次見到客人時我會用微笑面對他們,當我們告別時,他們臉上的笑容就是對我這一天工作的認可。我們是一個服務行業,服務行業的工作確實很辛苦,既然選擇了這份行業,那麼我們就要盡心盡職的做到最好。遊客在我們心中永遠是上帝,那麼我們就要以他們爲中心,從中也讓我得到了很多的教訓和啓迪,思想境界得到了昇華,與此同時也讓我懂得了許多做人的真諦,這些東西在書本上中是學不到的,這些對於我以後的工作會有很大的影響,其中的酸甜苦辣使我得到了的磨練。

記得楊總說過:既然遊客掏錢來我們這請一位導遊,那麼就讓遊客覺得請我們這一個導遊值得,所以再苦再累我們也要學會忍着。有時候派團我們有些人會去挑客人,說這客人不好帶那客人不好帶的,其實想想帶什麼樣的客人都一樣,我們都要用積極和熱情的心態來面對每一位客人,客人是形形色色的,來自不同的省份不同的地方,我們更要以積極和熱情的心態歡迎他們的到來,我們代表的不僅僅是我們個人,而有時候代表的則是一個地區乃至我們雲臺山的整體形象,祖國的大好河山美不美就靠導遊一張嘴,那麼我們既然是導遊及更應該把我們知道的告訴遊客,讓他的瞭解我們美麗的大好河山。

也許在家中,我們每個人都是爸爸媽媽的掌上明珠,被爸爸媽媽寵着。而在學校,我們則又是老師心目中永遠長不大的孩子。在他們的關心和呵護下,使我們成長着。但一下子讓我們自力更生確實很難適應。昨天我們還是一個在校的學生,而今天我們卻融入了神州這個大家庭中,再次感到很欣慰,導遊永遠是萬人之中笑臉相陪的人

總之,俗話說的好,讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數,做好一個導遊工作,對我們導遊來說可以是終生受益匪淺的

在此呢也要感謝馮總和自助遊自駕遊服務中心給予我這份工作和這次機會,無論在以後的道路中有多麼崎嶇,再苦再累也要堅持到最後,話說,不想當元帥的士兵不是好士兵,那麼希望我們一起努力,爲我們自助遊自駕遊服務中心創造更好的明天。也許在自助遊自駕遊服務中心會留下我們每個人的歡聲笑語,

在以後的工作中,我會盡心盡職的做好自己的本職工作,雖然我並不是最好的導遊,但我會進我最大的努力做好每一件事!

謝謝!

導遊工作總結13

xx即將到來,作爲在這個行業從事導遊工作近xx年來,從來沒有做過一次總結,總是在實踐和實驗中成長,每個人都希望自己能比別人優秀,能做一個讓別人認可的人,但是從我的工作來看,確實沒有啥值得驕傲或者自豪的事情,或許比其他工作看起來風光,但是其中的酸甜苦辣又有誰能理解呢?

今年的導遊培訓課可以說是讓我學到和看到了別人的光環還有光環背後的辛苦,我深深的知道,做我們這個行業的,起早貪黑,有的時候甚至連個可口的飯菜都吃不上,還要帶着客人遊山玩水的心情,都說付出和收入是成正比的,但是在我們這個旅遊的xx的帶領下,哪裏公平?沒有穩定的收入,沒有固定的工作,沒有保障,那一天出了任何事故都找不到人給你賠償,但是因爲個人喜歡這個職業,也熱愛這個工作,一直堅持到現在,也是今年才找到xx,希望在明年會有好的發展吧!

說說我的帶團經歷吧!說實話,沒啥值得炫耀的經驗,只能說是一種互相學習吧!從xx年拿上導遊證的這一刻,我覺得自己是個導遊工作者,我可以去很多自己沒有去過的城市玩,可以免費進入各個景區,自己真的高興的不得了,但是剛拿上導遊證,沒有一家旅行社肯聘你去他們那裏工作,當時心情直接跌到谷底,經過一個多月,同學之前有比我更早進入旅行社工作,我便找到一份工作,但是這份工作我只做了一個月,因爲我沒有記住他們單位的xx號碼,也更別說帶團了。

我知道自己必須充實自己,多學習,才能夠很快進入到這個行業,第二個工作單位,我去了之後只是讓我看資料啊,學習,也沒有讓我帶團,我覺得自己很沒用,正好趕上旅遊旺季到來,導遊全部都出外帶團了,社裏讓我帶團,去的第一個地方是六盤山,是要我把團帶到固原和那邊的導遊交接工作,呵呵,真的很生氣,我覺得自己完全可以全部帶完,然而單位出於團隊質量的問題,毅然要求我幫那個導遊把她帶的客人接回來,這就是我開始了導遊生涯的第一個團隊,客人都很好,我上車雖然很緊張,但是大家互動唱歌以後就緩解了那種緊張的空氣,也鍛鍊了我的膽量,雖然沒有完整的帶完這個團隊,我其實還是很感謝旅行社的領導,讓我出團了,但是這份工作工資收入太低,我沒堅持很久就不幹了。

第三份工作,那就是進入國旅的那一年,對我的培養和鍛鍊,讓我正式加入了xx地接導遊的隊伍,我也認識了比我年長一些的導遊前輩,我很榮幸,社裏一系列的培訓,讓我很快的成長,我也開始從xx個人的散客然後xx人的專列帶起,我發現自己的知識實在是太少了,有的時候客人問到的問題真的是回答不上來,我走到哪都會買一些書回來給自己補充知識,經過了幾年的歷練,我開始賺錢了,覺得這個工作還是很不錯的,便一如既往的向前走。

現在從國旅出來了,我任然感激以前在國旅工作的.那些樂於把自己的知識全部講給我們這些新人的前輩們,要不是國旅,我可能也就堅持不到現在。

從xx年開始選擇做兼職,我算不上是優秀導遊,覺得只要所有團隊不被投訴,只要我用心來對待我接待的客人,我能賺一些錢夠自己花就還不錯了,但是我同時聽到很多優秀導遊的故事,我也想像他們一樣,可是我一直默默無聞,xx年以前的客人很友好,根本別說是投訴了,他們來到xx對我們這裏的風土人情都很感興趣,說我們這裏的導遊實在,誠實,不知道從什麼時候開始,網上就有關於導遊欺客宰客,導遊毆打客人,導遊等等不好的傳聞,這對我們的影響太大了,我們極力再維護xx旅遊的形象,我們西部旅遊發展慢,起步晚,我們導遊的整體素質不是很高,但是我們西北人誠實實在的種種行爲還是打消了客人對導遊不好傳聞的那些想法,我真的很欣慰我們xx的旅遊環境一直能健康的發展。

導遊工作總結14

我是導遊部的成員xx。今年xx月xx日,我走出旅校門,變成社會人,光榮的成爲了太旅的一員。我非常高興,這高興不僅源於我對導遊這一職業的嚮往,更有我對能在太旅紮根、收穫幸福的自豪。細數工作以來的一年,和領導、和同事、和客人交流的每一個畫面都讓我深深感受到太旅大家庭的溫暖,自己也在不斷的實踐過程中取得了工作上的突破和個人的成長,這些成績取得和領導的關心、同事的幫助是密不可分的,點滴細節,匯成一張成績單,下面請允許我做一一介紹:

一、善於適應環境,做合格職業人

回顧2020年,是極不平凡的一年,也是充滿希望、迎接挑戰的一年。今年xx月xx日,x旅遊區正式榮膺“國家5A級旅遊景區”,x月x日,x遊客中心正式投入運營。作爲太旅的`第一代導遊員,我更有責任、更有義務爲“全面走進太湖時代”、迎接“xx明天更美好”而奉獻青春。

來到x,來到導遊部。我就秉持“幹一行,愛一行”的原則努力適應新環境、新變化,堅決服從領導安排,和同事間建立友誼,通過實地踩點學習景點知識,並在實踐帶團中不斷摸索如何提高服務水平。在這裏,作爲x後的我,正以嶄新的面貌,謙遜的姿態,迎接八方來賓,服務地方旅遊業。

二、敢於迎接挑戰,爭做政務導遊員

自x月工作以來,我帶團x個,(擔當全陪導遊x次,地陪導遊x次)

計x個工作日。其中的政府類接待團x個,旅行社老總踩線團x個。熱情的介紹,周到的服務讓遊客印象深刻。

遊客中心接待方面,x批次客人中,包括書記、x區長在內的政府類接待x次,x單位以及旅行社老總參觀團x次。我不斷推陳出新,整理完善遊客中心講解詞,以“接的不同人,說不同的話”爲標準,漸而講解得到了領導的悉心指導與高度肯定。

三、勇於擔責扛擔,配合組長工作

x月份,我參加的景區公司組織的競聘。雖然意料之中的落選,然而領導的肯定讓我更添足了動力,鼓足了幹勁。我配合部門組長工作,盡力分擔部門工作。而後,同城網服務檯交由我負責,主動聯繫,積極工作,得到了雙方領導的高度好評。今年x月,x站在我們遊客中心正式運行。作爲吳中區團代表,我有幸成爲了這裏的一名青年志願者,並負責起上下溝通、內外聯絡和日常性工作。愛心義賣、旅遊諮詢、景點宣傳,都收到了一定成效。今年x月,x站被團區委授予“優秀志願者組織”,本人也被授予“吳中區生態環保志願者之星”稱號,還被團區委推薦爲“xx市優秀青年志願者”榮譽候選人。

四、樂於參加活動,提升綜合素養

我樂於參加各類活動和比賽,我認爲這不僅能豐富自己的閱歷,也能提高個人的素養。自工作以來,我先後參加了區志願者培訓、集團x講師培訓以及集團勤廉書畫展等活動,開拓了視野,陶冶了情操。同時積極參加公司組織的各類比賽,如景區公司導遊員大賽,景區公司主持人大賽等,均榮獲“第一名”的好成績。在剛剛結束的吳中區講解員大賽上,我一舉奪得“金獎”,爲公司贏得了榮譽。

五、勤於學習思考,不斷夯實基礎

我極富求知慾,因爲這不僅是個人所求,更是業務需要。不充電的導遊絕非好導遊,不熱愛學習的導遊也無法更優秀。因此,我通過利用業餘時間讀書解疑,活學活用,並實地考察,虛心學習,以提高自身素養和知識儲備量,以此爲遊客提供文化講解,做出文化大餐。

當然學是無止境的,服務亦如此。前些日,我與單位正式簽訂了合同,我非常欣喜,非常感動。但冷靜之餘,也有種種反思。反思自己在講解過程中是否因地制宜,因人而異?與優秀導遊間的差距在哪裏?反思自己在服務中還需完善那些方面?明年是否能做到讓所有的客人高興、滿意?確實,個人有待提高的太多太多,無論知識儲備、個人素養還是服務技能。我願努力奮鬥,不懈怠,不動搖,與太旅共同發展,再創佳績!

導遊工作總結15

本年度服務的旅行社、接待團隊量、接待遊客數、受到的獎勵、扣分情況及體會、下一年度的工作打算等。

看着窗外的雪花飄啊飄,今年的導遊工作算是告一段落,勞累了一年的導遊們終於能好好的休息休息,睡個懶覺 呵呵

今年可以說是我豐收的一年,以往的我都是坐在計調的位置操縱團隊,安排客人吃住行遊購娛。但是今年我可以衝到旅遊工作的第一線去,去給客人介紹我們祖國的山山水水、介紹我們大連這座城市的春夏秋冬。介紹我們的大海、介紹我們的廣場 介紹我們的文化、介紹我們大連的每一個角落。這就是我今年的第一個收穫——我的國導證、正因爲有了證我得意實現我的人生夢想,去完成我的人生使命。

由於拿證時已進入旅遊旺季我便做着兼職導遊工作,忙忙碌碌的每一天穿行在每個旅行社的辦公室和景點之間,其中有中國旅行社、瑞的旅行社、百度旅行社、中國國際旅行社等等。

在有限的時間裏儘量多的爲遊客多做介紹、多做講解、多服務、多微笑是我做導遊的宗旨。我相信只有真情的講解、周到的服務、微笑待人、遊客纔會玩的開心,作爲一名大連導遊員我代表的不僅是我自己、不僅是我的旅行社,我代表的是我們這座城市,大連是一座海濱城市有着數不清的奇景異觀。這麼漂亮的城市不能因爲導遊的服務差而讓遊客對其有反感 。

當我每走進一個旅行社的同時,每次遞交一份簡歷上面都會清楚的寫着我是一名只會講解只會服務不會賺錢的導遊。可能作爲我的`同行業來說不會賺錢的導遊不是好導遊,但是隻會賺錢不會服務的導遊更不是好導遊。但是儘管這樣仍然會找到好的旅行社,因爲聰明的 老總都知道只要服務跟上去不愁沒錢賺,現在的遊客不差錢就看你怎麼爲他服務?作爲一個海邊城市的導遊、作爲我們八零年代的尾巴,我們的服務不僅僅停留在只會講解幾句導遊詞那麼簡單!要學會無微不至,遊客的每一個動作、遊客的每一個眼神、你都要了解他想需求什麼?這纔是一名懂得遊客心理的好導遊、這纔算是好導遊。

面對今年的第二個收穫就是我有幸參加遼寧省舉辦的導遊大賽,感受了賽場的爭鋒對決也讓我見識了我省其他地區導遊員的水平,一句話“人外有人天外有天”我承認我的沒有發揮好只因爲我還不夠努力,儘管我像考導遊證那樣三更午夜的看題,但是隻要在努力一些 在努力一些我也許就不會錯兩道題 ,也許就是全場的最高分。郭老師說一句話令我印象深刻“一身的武功讓一道題給廢了”。我很服氣但是我不甘心我等待着下一次的對決,但是對於我剛出茅廬的孩子能夠參加比賽我已經知足。能站在省裏的比賽場上也是一種磨礪,是金子總會發光的我等待着那一天、

今年的第三大收穫就是,我接待了一個又一個的團隊,分享遊客的酸甜苦辣,爲他們排憂解難,把不愉快留給我。把快樂帶回家,沒有發生誤船誤機事故,完成了“快樂而來 滿意而歸”的宗旨,因爲平安、開心、快樂、比什麼都重要!

xx年是我的幸運年我考上了夢寐以求的導遊證。但是xx年對我來說是一個全新的開始,我的目標是進入大連中國旅行社,踏踏實實從導遊做起認認真真的爲遊客服務用我的真心換取他們的笑容呵呵。同時我在這裏也向所有的大連導遊發起倡議“做一個名乾乾淨淨的導遊、不賺黑心錢、不強迫購物、不強迫遊客消費、不在宣傳中有虛假信息 ”。

讓每一個來到大連旅遊的人不僅看到、認識、瞭解這座城市的美景,更能夠因爲我們的介紹從而愛上這座城市。讓他們的記憶中永遠都有那片藍色的大海,永遠都有導遊那張燦爛的笑容。作爲的導遊我很願意引用趙本山老師的一句話“生產快樂 快樂生產”遊客出來玩就是出來尋求放鬆、尋求快樂的。我們呢?就是製造快樂的機器把所有不快樂的因素在我們這裏都轉化爲快樂 、快樂 、快樂、

在新的一年裏我還要在工作的同時繼續學習旅遊文化、學習祖國河山的文化、把不知道的知識彌補回來。以便在今後的導遊工作中更好的爲遊客服務、爲你服務、爲大家服務。