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關於班主任工作總結15篇

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總結是事後對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此好好準備一份總結吧。那麼總結要注意有什麼內容呢?以下是小編整理的關於班主任工作總結,歡迎閱讀與收藏。

關於班主任工作總結15篇

關於班主任工作總結1

歲末年終,班級工作臨近尾聲,現將本期工作總結如下:

一、加強引導,幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀。本學期,面對臨近高考的學生,我制定了一系列的活動計劃,如講座,師生面對面交流,時事剖析,國際國內經濟情勢分析、元旦晚會……通過這些活動,學生廣泛參與,身心得到鍛鍊,人生觀、價值觀潛移默化受到影響,學生之間的交流得以充分進行,集體的“場”對學生的“同化”明顯,大部分同學的思想覺悟、道德意識,行爲、衛生習慣得到培養和提高。

二、加強溝通,做好個別學生思想工作。思想一通,什麼都通。學生在思想、學習、生活、家庭乃至交友過程中遇到的困難和問題願意找老師幫忙,向他人傾訴,大家互相幫助,共同克服困難,學生良好的心理素質初步具備,這很令人欣慰。

三、定期更換教室佈置,努力營造“好學、上進、百花爭豔”的班級文化氛圍。本期,班委會組織了“學習經驗交流”,“班級體育特長展示”——“象、跳棋比賽”,“俯臥撐、單槓比賽”等多項活動,並將優勝者的照片上牆,一方面強身健體,培養大家多方面的能力和素質;另一方面,活動能增強同學之間的瞭解、信任,同時也培養了參與者的自信心。在教室佈置方面,我班爭取讓每一面牆說話,展示大家的才藝。如我班前生活委員武文啓同學提議在牆裙處貼上大家通力合作完成的牆報,既美化、保護了牆壁,同時也開創了“教室文化長廊”,平時的灑水同學就有意識地注意保護牆報,避免把水淋到上面,增加了教室的文化意蘊,下課後,同學們頭紮在一起,觀看別人的作品,無形當中培養了尊重別人的勞動,欣賞別人的優點等道德素養,效果很好!

四、安全工作常抓不懈。我利用身邊的事,國家大事,熱點新聞來對學生做思想教育工作。如“利比亞戰事”,我提到“剋制”“自立”的重要性,正寧校車事故,也被我引來教育學生,安全關乎到自身和他人的根本利益,需要每個人高度重視,學生時刻注意安全,愛護自己,保護別人,共享和平、安寧、安全、和諧的校園。

五、進行素質教育。每個人都應當承擔自身的責任,作爲子女,作爲兄妹,作爲學生,作爲班幹部……你肩負什麼樣的'責任,又該履行什麼樣的義務,那些是你享有的權利,這些需要告知他們,讓他們爲自己的行爲負責,做一個有擔當的人。未來社會,我們的教育重點是培養有愛心,有擔當、有責任心的合格公民。在學校老師就應當教給學生這些基本的知識。爲此,我在本期對班幹部進行了信任投票,兩次改選班委會,讓更多的同學有機會爲班級貢獻自己的力量,讓更多的同學得到鍛鍊,展示他們的才華,增強他們的自信!自信成就一切!!

六、加強心理輔導,增強高三學生的心理承受能力。本期,我利用班會課及課餘時間,向學生講解心理抗壓基本方法,幫助學生正確面對生活、學習中遇到的挫折,正確對待考試,調適自己的心理。因爲只有內心強大的人,纔可以擁有整個世界,這個工作我將一直進行下去,同時也鼓勵同學之間互相幫助,彼此鼓勵,共同努力!在一個集體,是一種緣分,需要相互珍惜;在一個班級,有一種使命,需要不斷奮鬥和追求,向着理想的目標前進。

當然,由於學識、理念及經驗、方法還存在着不足,我在班級管理中,服務還不到位,學生的需求也不能最大程度地滿足,一些個別問題的解決還有心無力,這些問題都有待於在今後的工作中克服。

關於班主任工作總結2

轉眼間這學期就結束了,在學校領導的指導下,特別是在黃先華主任的鼎力協助下,班級工作在多方面取得了可喜的成績。現把本學期的工作情況作一個簡單的彙報:

一、加強學生的習慣養成教育。

在本期我主要抓了以下幾方面:

1、衛生習慣的養成。要求學生時刻保持自己座位周圍的清潔,我經常檢查,有時也幫助打掃,不過,那個學生必須在班上當衆謝我。我還經常和學生一起打掃清潔區。這樣慢慢地培養學生講衛生、愛衛生的習慣。後來,學生能在值日表和勞動委員的安排下做好教室和清潔區衛生。

2、學習習慣的養成。我主要是糾正了學生們在聽、說方面的不恰當的做法。如老師講課,同學回答問題時,他們時常聽半截或甚至不聽就開始自顧自地發表意見。針對這種現象,我提出一些要求:

(1)必須認真聽完一個同學的回答後再舉手,或補充,或糾正錯誤,並且舉手時不得大聲叫嚷。

(2)回答問題的同學不得重複別人說過的話。

(3)回答時把一句話想清楚後,再說完整。就用這樣的方式訓練學生聽、說的能力。

(3)加強養正教育、重視文明禮儀。

爲了讓學生得到有效的教育,平時我和黃主任注意整理學生的放學隊形、強調上下樓梯的規矩、監督學生課餘活動內容等,我們還開展了“文明用語在身邊”“禮貌待人”“尊重別人就是尊重自己””“我們是朋友”等班會活動。

二、加強班級管理,培養優良的班風、學風。

班幹部是班級的中流砥柱,更是連接老師與學生之間的橋樑和紐帶。在這個學期裏,我們慎重地選拔和培養班委會成員,大力表揚班委優點,幫助班委樹立威信,鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法,同時更嚴格要求班委成員在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用;培養班委團結協作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健康的輿論,形成集體的組織性、紀律性和進取心。從本期的效果來看,班長毛雨涵在文明禮貌、行爲習慣、學習等方面能起到很好的帶頭作用,被大家評爲“文明禮儀之星”,勞動委員劉俊祺能帶領同學搞好清潔衛生,而且現在班上很多同學能主動打掃教室或清潔區,生活委員楊俊賢能很好的.安排一切,每天都會有人搶着跟他去擡早點,這些新班委能切實旅行好自己的職責,成爲我在班級管理上的得力助手,同時又影響了其他同學,形成了良好的班風、學風。

三、加強學生的安全教育。

我對本班的安全高度重視,平時擠出時間給學生灌輸有關安全方面的知識,不厭其煩地對他們進行安全教育。由於學生好動,我不但對他們進行安全知識教育,而且在課餘時間我也注意去觀察他們的動靜,只要發現了某個學生有不安全的行爲,就及時進行教育。我利用班會或者其他時間反覆強調安全,讓學生認識到安全無小事,在日常生活和學習中應該時刻安全第一。比如,教育學生嚴格遵守學校的作息時間,上學、放學不準在學校和路途中逗留、玩耍,不準不經家長同意就到其他同學家玩;要求學生在校內外不做危險的遊戲。如;互相追打、奔跑等;教育學生不爬牆,不爬樹,不爬學校的籃球架,不爬陽臺上的欄杆;教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衛生的水和飲料,不吃陌生人給的東西;教育學生不帶危險的物品到學校,如:木棒、小刀、匕首、****等利器進入校園。教育學生無論是集體活動還是體育課,都必須在教師的帶領下進行,不得隨意離開集體自己活動或不聽指揮;教育學生在遇到他人生病、遇險等,要及時報告老師;指導學生學會使用各種求救電話;結合5、12汶川地震,組織學生採用板報等形式進行地震安全知識教育,學生在一定程度上明白了面對突發性災難事件如何應對。

四、密切聯繫家長,共同關愛學生

本期中,我們經常與家長聯繫,平時藉助電話、網絡這些快捷的聯繫工具,必要時走訪,及時交換學生的有關信息,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,支持班級工作。學生取得了成績及時向家長報喜,也在網絡班級上刊登,學生有錯時我們主動與家長取得聯繫,對家長做到溫和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。比如,本期,艾兆龍找本班的一個同學要錢,以至於家長有意見,我和黃先華主任一起冒着雨找家長交流看法,得到了家長的理解,問題圓滿的解決了。家長對班主任工作有意見,我們抱着有則改之,無則加勉的態度。由於得到了家長的理解、支持,我的工作得到了事半功倍的效果。

總之,本學期中,在學校領導的指導下,在黃先華主任的主動而有力的協助下,加上其他教師的積極配合下,我班的工作比以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高,班級特色也將日益形成。但在諸多方面我也清楚地認識到存在的不足:

一、班級的班風、學風建設雖有起色,但還須繼續重視和加強建設。

二、班規雖形成但未能一一落到實處。

三、學生的教育評價體系還沒能形成完善的班級評價制度。

這些說明班級的管理工作任重而道遠。我願用我有限的能力和無限的熱情,做好自己應盡的工作!

關於班主任工作總結3

在瑟瑟寒風中,我們又送走了一個學期。回顧本學期的工作,在領導的關心、同事的支持、家長的配合、同學們的共同努力下,我們較好地完成了學校佈置的各項任務,取得了很好的成績。

一、安全工作常抓不懈。安全無小事,身爲班主任,我時刻把學生的安全記在心間,掛在口頭,並利用班會等時間,反覆對學生進行思想教育、安全常識教育,並經常與家長溝通,使學生和家長都認識到打鬧到誰都沒有好處,遇事要冷靜,不能衝動。與同學相處要大度,同學之間發生矛盾,要學會換位思考,多找找自己的原因。這使學生們感受到老師對他們的關心與關愛,自覺做好。本學期我們班同學相處融洽,很多以前愛鬧的學生也能控制自己,不打鬧,因此沒有出現學生的傷害事件。

二、落實好“小目標、綠腳印”活動,加強學生的自我管理。本學期,每個同學都專門準備了一個本,每週一根據學校目標和班級目標,制定自己的'個人小目標,每週五總結本週自己的各方面表現。然後利用班會時間,進行檢查總結交流,小組間進行評比,及時表揚先進,督促後進,從而使每個學生都嚴格要求自己,加強自我管理。

三、實行班務承包制,給更多同學創造鍛鍊的機會。針對六年級學生特點,我在班上實行班務承包,比如圖書管理、紅領巾佩戴檢查、胸卡佩戴檢查、眼操檢查、衛生檢查等,每項工作採用“學生自願、責任承包”的辦法,爭取給更多的同學特別是一些非班幹部同學創造更多的鍛鍊機會,在班上形成了“人人有事幹,事事有人管”的局面。

四、在班級開展豐富多彩的讀書活動,使同學們遠離遊戲,沉浸在書香之中。針對很多同學沉迷網絡遊戲,感悟冷漠、影響學習的現狀,我們班開展了豐富多彩的讀書活動。全班共讀一本書,如《國學經典誦讀》、《論語》《弟子規》等,按照計劃全體同學一起來讀書。小組內幾個人共讀一本書或個人選擇自己喜愛的書來讀,讀後寫出讀書心得,填寫好讀書卡片,與大家分享自己的讀書收穫。使更多的同學願意與書爲友,在讀書中獲得了玩遊戲所體會不到的快樂。

五、做好橋樑、紐帶,加強與科任老師聯繫,對學生存在問題齊抓共管,及時反饋。經常與家長溝通,把孩子身上存在的問題解決在萌芽狀態,保證每個孩子都能平安、快樂、健康地成長。

關於班主任工作總結4

星期四,晴早春,乍暖還寒。前幾天剛下過雨,路面有些稀,可想起說好要去幾個學生家裏,我與八班主任覃老師騎車踏上了去漆樹坳的路。我們對這一方向的八年級的張宇等四位同學進行的家訪。

張宇同學自進初中以來學習成績一直很不理想,各科考試幾乎都是個位數。剛接手八班那會兒,還聽他以前的老師說他紀律散漫,曾因嚴重違紀受到記大過處分,家長對他不管不教。無形中我對他及其父母產生了不好的印象。進入八年級我帶他班主任以來,發現紀律上他還算聽話,他好象很怕我,見到我總是避開,不願與老師進行交流,沉默寡言,課堂上從未發過言。數學這科我多次輔導,發現他連簡單的加減乘除都不會,效果很不明顯,我對他很失望。

他家住在漆樹坳最邊遠的地方,向西不遠就是窩塘村了,已是漁峽口鎮的邊線地了。我不太熟悉他家住址,快到他家時我給他打了個電話。只聽張宇說老師您就地等着我馬上來接您們,他沿着山間小道一路跑來,見到我們時已累得滿頭大汗,氣喘吁吁。

到了學生家中,三間舊瓦房,簡陋而擺放整齊的傢俱映入眼簾。他的爺爺奶奶、爸爸媽媽還有妹妹全都迎了上來,請坐、泡茶、敬菸、找點心,嘴裏還一個勁兒地說老師走這麼遠真是麻煩了,我的那個孩子成績差難得您們還惦記着他!家長的熱情竟讓我有些不自在起來,讓我感到十分意外,這與想象中的張宇的家人可大不一樣。很快我們與他的家人親近起來,交流在友好融洽的氣氛中進行。我們談到了張宇在學校的情況和今後的努力發展方向,問過了他家的農事活動和經濟收入,還談到了村民的鄰里關係和鎮內的一些新聞等等。從家長口中得知,家裏只有幾畝薄地,兩個孩子讀書,家底差,因距集鎮遠張宇上小學時沒能遇上一個嚴格的老師,很多知識不過關,自己這個當父母的都只小學文化沒法輔導。上了初中學習起來更加吃力,對於學習家長已沒對他做什麼要求了。我說我發現張宇在學校愛好製作和體育,上學期藝術節他的小製作還獲了二等獎,以後就他讀職高學修理吧。七年級受到處分是因是非不分聽了同學的唆使,事後他非常後悔。我跟張宇說這學期你進步了許多,你並不比別的同學差,只是學習暫時較落後,你其實很聰明,只是缺乏自信心,你的動手能力強,今後可以學一門技術掙點錢給家裏蓋一棟房子,不過不論今後做什麼現在可不能放棄學習。處分的`事也不要老是擔憂,表現好就會取消,過錯改了仍是好學生,浪子回頭金不換嘛!

交談之中,張宇一直認真地聽着,有時還大方的插幾句話,有時又開心地笑着,完全沒了在學校時的沉默以及與我的那份疏遠。起身準備走時,他硬是拉着我們吃午飯,返回時已是下午3:00。他送了我們很遠很遠。覃老師說張宇蠻可受,並說回去了還要送他一套運動服。

這次家訪讓我體會到農民家長不容易,他們需要我們給他們提供一些教育孩子的方法指導。許多孩子成爲學困生主要怪不着他們自己,是家庭條件環境造成的。學困生真正需要老師什麼樣的幫助?不是輔導對他來說天書般的作業,要求他考個象樣的分數,而是要幫助學困生樹立生活的信心,能與教師接近與人溝通,幫助發展特長,學會做事,練就今後適應社會的生存本領。

走進張宇的家,消除了我對家長的誤解,使我與家長學生之間的交流更融洽、關係更進了一步。家長學生的歡喜與感激,家長學生帶給我的深深的感動將久久地停留在我心底!

關於班主任工作總結5

這學期,本人擔任了六(3)班的班主任。經過上兩學期的努力,本學期的各項工作開展的較順利。

一、家訪

因爲有上幾學期的鋪墊,這學期我在家訪方面做的不夠理想,只家訪了一半左右的學生,和家長溝通主要通過電訪等形式,來了解所需的資料學生資料。在這一點上,下學期需要加強。

二、繼續加強對學生的德育教育

1、利用良好班風

經過上學期的德育教育,我班原來的學生的德育行爲已有較大改觀。我班除了兩個雙差生,已杜絕了叫不良綽號,打架,罵人等惡習。我利用這良好的班風,幫助新生克服、改正原有的缺點。讓其他學生幫助新生,瞭解他們,幫助他們,關心他們。和他們一起玩耍,一起學習,在玩耍和學習中指出他們的不足。讓他們儘快適應班級,溶入班級。並給他們一個月的時間適應。有了這良好的班風,新生不到一個月,就適應了新班級,班級各方面進入軌道。

2、加強德育

第一。繼續通過每星期的思想品德課,每天的晨間談話課來加強學生的道德教育。

第二。繼續讓副班長每天記錄班裏的好人好事和其他表現不好的事情;讓儀表委員每天記錄有不良行爲的同學。並且我堅持每天看“好壞事記錄本”,每週看“品德記錄本”,只要學生做好事,我就表揚;只要學生犯了錯誤,就要調查清楚,然後嚴加教育;對於罵人、打架的學生,更是嚴肅處理。

第三。強化對兩個雙差生的關懷和德育教育。對於那幾個雙差生,我每隔幾天就找他們談談心,還找來班裏幾個品學兼優的學生幫助他們。一旦他們打架或是犯了其他的錯,我就馬上教育。

第四。鼓勵新生的良好行爲。一旦新生有了好的行爲表現,或做了好事,我會第一時間加以肯定,使新生基本養成了一些良好的行爲習慣。

第五。同時,通過班會,還抽出中午等時間給他們觀看了《地道戰》,《太行山上》,《上甘嶺》等愛國影片,加強了他們的愛國情操。

三、繼續培養學生的學習習慣

本學期我還是繼續保持上學期的方法:學生早上一到教室後便開始學習,值日同學值日;中午,11:40後開始學習。在作業上,要求他們平時的作業也要書寫工整。

這學期,我還讓他們每天寫日記。日記是教師瞭解學生的一個窗口,更是師生情感交流的紐帶;同時,在日記中,很多同學都會對自己或班級的情況作總結評估,所以日記又是學生自我完善及班集體建設的有利工具。而且,記日記能鍛鍊學生的寫作能力,特別是本學期是小學生活最關鍵的一個階段,多數學生都承受着極大的升學壓力,思想波動較大,作爲班主任,更要認真批閱學生日記,留意他們的思想動向,發現問題,及時幫助疏導解決,保證學生的心理健康。下學期,我將繼續應用。

四、強化常規訓練帶動教育教學工作

良好的常規是進行正常的'學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,會使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練也很重要。本學期常規訓練的內容我以《小學生守則》和《小學生日常行爲規範》要求的常規爲主,同時結合課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等。使學生無論在課堂上也好,出操集會也好,都能保持良好的紀律。

作爲一名年輕教師,在工作中肯定存在不足的地方。但是我相信隨着實踐的深入,不斷反思;經驗的積累,不斷改進。我一定能夠做得越來越好,爭取當一名優秀的班主任。

關於班主任工作總結6

上學期本人擔任三、六班的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,是一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。現將本學期班主任工作總結如下:

一、深入瞭解學生,搞活課堂教學。

本學期初我接任了三年六班的班主任工作,爲了能很快地瞭解學生,我深入班級,每天早來晚走,坐班聽課,同時通過任課教師及家長,瞭解學生方方面面的表現。開學前三天我已能準確叫出每個學生的名字,開學一個月,就對全班同學的學習能力、學習狀況有了比較詳盡的瞭解。在長期接觸中,我瞭解到:我們班的學生比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,但自覺能力較差,男生女生好講好動,較俏皮,而且懶惰,缺乏耐性。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些應變措施,儘量提高課堂的氣氛,在教學內容裏增加一些有的話題,培養學生的學習興趣,讓他們集中精神聽課。

二、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管理。

要做好班主任工作,並不是件容易事,因爲班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。魏書生老師曾說過,一件事有一百種做法。因此,我在工作之餘,認真鑽研魏書生老師的班級管理經驗,積極進行實踐,同時虛心請教同組的老師,力求把每件事處理好。開學初,我與學生一起學習《小學生守則》《小學生日常行爲規範》及《值周班長負責制》,組建了班幹部集體,確立了值周班長輪流順序,利用《怎樣當好班幹部》主題班會,教給學生明確工作的方法,並制定了獎懲措施。爲了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我讓每個值周班長在工作期間選擇一項工作進行主抓,並讓班幹部協助期工作,這樣既調動了學生工作的積極性,培養其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養了更多優秀的小幹部。

三、言傳身教,培養學生主人翁意識。

現在的學生幾乎都是獨生子女,嬌生慣養。在家裏父母根本捨不得讓孩子幹活,因此在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指使學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣持續了一個多月,學生還是你讓我撿我就撿,你不吱聲我也看不着,沒有一點兒積極主動性,這時我就開始思索,怎樣才能使學生人人關心班級,人人講衛生呢?從這以後,我每天都早早來到學校,首先打掃一下教室,灑上水,發現地上有紙再也不喊學生了,而是自己把它撿起來。幾天過後,有些同學看見地上有髒東西主動打掃乾淨,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時的予以表揚,誇獎他們愛乾淨、講衛生的優良品行,漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衛生看成是可恥的事。全班同學都有了爲班爭光的集體榮譽感。通過這件事我受到了啓發:指派是被動的行爲,不利於學生良好習慣的`培養,要讓學生真正養成好習慣,要用正確的方法去引導。於是我組織了主題班會《我能爲班級做點什麼》。受到班會的號召,全班同學積極行動起來,黑板有人承包了,飲水機的清潔、窗臺、地面的衛生,燈的開關……都被學生承包下來。以前塵煙四起的空氣、歪扭的桌椅、滿地的紙團、髒亂的掃除工具被清新的空氣、整齊的桌案、照人的地面、和整齊的掃除

工具所代替。現在一走進我班,會讓人感到心情舒暢。在學校組織的“流動紅旗”評比活動中我班多次被評爲“流動紅旗”班。

四、重視對後進生的教育工作

針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。由於本班男生較多,佔全班的三分之二,一部分男生不但難於管理,而且學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間、政教、休息時間找他們談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,以“洋思兵教兵”的形式提高他們的學習成績。

五、注重對班主任工作的研究

經常向有經驗的班主任學習和向書本學習。本學期己經學習了魏書生老師的《班主任工作漫談》和拿破倫·希爾的《成功學》兩本書,工作中不斷向有經驗的班主任請教,總結班主任工作經驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發新的活力和有新的起色。

六、不斷更新教育觀念,努力提高自己的業務水平

國家己經實行新一輪的課程改革,啓用課程標準,教學中必須有新的理念、運用新的教學方法,才能適應培養創新人材的需要,才能爲學生的終身發展負責。重視學生的自我鍛鍊和個性發展,使全體學生的潛能得到最優的發揮,使每名學生都能得到應有的發展。只有過硬的業務能力,在學生面前纔有威信,纔有利於班級的管理。所以樹立終身學習的思想,瞭解國內外最新的教育動態,努力提高自己的業務水平,爲班級管理創造更有利的條件。

經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在着一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以後的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

關於班主任工作總結7

各位老師:

今天我就自己擔任四年班主任工作以來的心得和體會來跟大家進行探討和研究,其實我的很多經驗和做法是跟在座的一些老師學的,比如鄺根生主任、黃齊娟老師(廣東省優秀班主任)、趙健濤老師等,因爲我覺得這些老師在擔任班主任或者曾經擔任班主任其間都有一套獨特的管理方法和管理理驗,而且是比較成功的,那麼我就借這幾位老師的花獻給在座的各位佛,我們中國有句古話叫做“他山之石,可以攻玉”。

第一個問題:如何對待和處分違紀的學生?

學生違反紀律一定要受到紀律處分,這一點可以說是天經地義,所謂國有國法、校有校紀、班有班歸,無規矩不成方圓。但是怎麼樣才能使受到處分的學生心悅誠服的接受處罰而不至於產生消極的牴觸情緒呢?學生違反紀律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉變爲好事?最近一年多來,我在班上大力推行這樣一種處罰方式:對違反紀律情節比較輕的學生,我罰他上講臺唱一首好聽的歌或者將一個動聽的故事,對於違反紀律情節比較嚴重的學生我罰他們用正楷字寫一份內200字左右的違紀心理報告,描述他當時的違紀心理,請大家注意心理報告書不是保證書更加不是檢討書。經過一段時間的實踐後,我發現這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多。第一:受這種處罰方式的學生一般不會對老師產生心理上的牴觸情緒,因爲他在上面唱歌或者講故事時下面的同學會給他熱烈的掌聲,可以說他是在一種很快樂的氛圍中受到教育。第二:學生在衆目睽睽之下唱歌或者將故事,大家的目光都集中在他身上,對他的口才及膽量是一個考驗和訓練,寫心理報告的學生要用正楷字來寫間接的幫他們練字和培養了組織語言的能力。第三:可以令到學生的心態更加積極、可以發掘到一部分學生的潛能。班上有一名男生小謝同學,平時不愛出聲,有一次違反了學校的宿舍管理條例。他自己選擇了罰上講臺將故事,結果他的故事講得很流暢,而且情節生動,獲得了同學們一陣有一陣的掌聲,在同學們的掌聲中,他在大庭廣衆表現自己的自信心大大增強了,而且充分的意識到自己其實並不比別人差。我這種處罰方式是借鑑了魏書生老師、趙健濤老師的方法。

第二個問題:如何批評學生,怎樣才能夠令學生虛心接受批評?

記得我剛做班主任的時候火氣是比較大的,很容易在課堂上發脾氣批評學生,有時弄得自己也很難堪下不了臺,而且我發現這種方法批評學生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝於你做班主任的威嚴而心裏不服氣。後來在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數。第一招叫做:“退三進一”,我們看電視時經常可以看到這樣的鏡頭,老虎等兇猛的動物在進攻前首先是身體向後撤退,爲什麼撤退呢?是爲了更好的向前進攻!我們批評學生一個缺點的時候不妨先表揚他的三個優點,此謂之“退三進一”。每一個學生都有自己的優點,作爲班主任應該善於捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心裏頭的大金礦。前蘇聯著名的教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”,我國著名的文學家劉心武先生在他的一篇作品中也有這樣一句經典的話:“一個醜惡的罪犯也有他自己的心靈美1,我們的學生再怎麼調皮也不至於將他同罪犯等同起來吧?我們班有個男生小黃,性格比較反叛,具體表現可以用兩句話來總結概括:班主任說什麼他都不樂意,班幹部做什麼他都認爲不對!但是這個學生有一個愛好愛踢足球,口才和反應能力都很不錯,出黑板報也是個人才,有一次我們班與兄弟班踢足球,結果我們班以3:2勝了,其中有兩個球是他進的,那麼我當時立即把握住這個大好時機當晚就找他出來談話,首先我就讚揚他今天在足球場上表現如何積極英勇,關鍵時刻連下兩城,力挽狂瀾,爲班級的勝利奠下了堅實的基礎,獲得了同學們一浪接一浪的掌聲,之後我又跟他聊荷蘭足球的全攻全守,巴西的藝術足球,聊到足球他特別來勁,聊完足球我發現他的臉上已經露出了春天般的微笑,之後我又跟他回顧在主題班會上他如何舌戰羣雄,面不改色心不跳,然後我有大力表揚他出的黑板報如何的別具一格,讚揚完後我發現他已經變成了歡樂的海洋,這個時候我看準時機話題突然一轉:“但是你有沒有好好想過,你在班上那麼有才幹卻沒有一個人選你當班幹部,你有沒有冷靜的思考過爲什麼?”然後我跟他一一分析原因,開始的時候他還

只是點點頭,到了後來他自己主動表態,過了一段時間我又跟他出來長談了一次,慢慢的我發現這個學生在學習態度及與同學相處方面有了很大的改觀,期中考試後他第一個跑到我家裏來問自己的成績,問自己的成績有沒有進步。高二一開學我起用該同學做班幹部,做的很出色,而且曾經有一次考試進入過全級前十名。

第三個問題:如何營造良好的班級氣氛?

我所帶的高二(2)班在學習上從高一到現在,每次月考、期中考試、期末考試成績都處於全年級九個班的領頭羊的位置,而且是遙遙領先於其他班級,很大程度上得益於班級良好的學習氣氛和競爭環境。在班級理念上,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪裏哪裏亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。而且自學生來斗門中學軍訓的第一天我就把這樣一個理念教給了全班學生,這個理念一直貫穿於我治理班級的整個過程中。爲了配合這個理念,我自己爲班級設計了兩套獨特的掌聲,一套是用來鼓勵自己的,一套是用來鼓勵他人的,通過這些理念和掌聲,激發學生的鬥志。學習上我大張旗鼓的鼓勵學生向老師發問甚至是發難,要問到所有的科任老師當場回答不出你的問題、滿頭大汗的時候纔算真正的動了腦筋。紀律上我積極主張鄺根生老師提出來的“先專政後民主”,一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那麼你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,必然會有少數學生對於處理不滿意,那麼班主任在這個時候應該馬上進行疏導工作,這就是“法”和“情”的關係,法律不外乎人情,我們先將法律在講人情,這是班主任的`工作原則。班上有名男生小揚,有一次被班幹部記名之後作出了很強烈的反應,他認爲自己不過是遲到了兩秒鐘就被班幹部記入了黑名單,覺得高二(2)班的紀律實在是太嚴了,甚至強烈要求調到其他班去,我把他違紀的事情做了處理,處理的當晚我就找他出來長談,進行思想上的疏導工作,經過一晚的長談後,在我沒有要求他賠禮道歉的情況下他自己主動向主管紀律的班幹部承認錯誤,鑑於他的進步我後來試用該學生擔任班幹部,結果他很成功的組織了幾次班級大型集體活動,由對紀律很不滿變成了對班級紀律積極維護。

第四個問題:如何正確的引導班級輿論?

班主任在教育、教學、生活和各項活動中,根據是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,並給予適當的表演和獎勵;該否定的就否定,並給予適當的批評和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班佔壓倒多數的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力,在具體實施的過程中我的方法是借力用力,藉助集體的力量。舉個例子:凡是期中考試、期末考試監考過我們高二(2)班的老師都會知道在考試的過程中從來沒有一個學生提前交卷、更加沒有學生作弊等違紀現象。我是如何做到這一點的呢?在高一的時候我們班上有百分之八十的學生的校服被別人偷過,針對這個現象我在班上召開過主題班會,班上對小偷偷我們班的校服事件都深惡痛絕,主題班會的內容是偷東西與作弊,利用辯論等各種方式引導學生得出結論:考試作弊和小偷偷東西沒有本質的區別,前者是偷別人的精神財富,後者是偷別人的物質財富。甚至前者更加可惡。同時我還宣佈,每次月考、期中考試、期末考試後所要做的第一件事情全班通過無記名投票的方式投票檢舉揭發在考試中有不規範行爲的同學名單,結果這一招還真管用,考試從來沒有學生作弊。真正觸動學生的往往是集體的輿論,學生最不願意的就是他在班級集體心目中的形象受損,

第五個問題:如何培養一支高效率的班幹部隊伍?

剛開始做班主任的時候,每天忙得不亦樂乎,但效果並不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而後已?問題的癥結就在於沒有很好的培養一支高效率的班幹部隊伍。班主任、班幹部及學生三者之間的關係如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。記得有一次在班主任研討會上,黃齊娟老師曾經介紹過給班幹部戴高帽子的方法來培養班幹部,這一招還是蠻有用的。我以前也用過這種方法,但用起來沒有黃老師那麼的得心應手,究其原因,主要是自己在時間和場合上把握得不夠好,經常在公共場合給班幹部雖然可以激勵班幹部的鬥志,但是無意中也會引起另外一部分學生的不滿情緒,認爲老師過分誇大班幹部的作用,聽了黃老師的報告茅塞頓開,由公開場合逐漸變爲地下工作者,給班幹部帶高帽子後班幹部的做事情的積極性高漲。但每一個人的情緒不可能永遠高漲,班幹部遇到挫折的時候也

很容易沮喪,這個時候班主任應該教他們一些工作方法和技巧。舉一個例子,有個班幹部抱怨他舉辦的活動同學們反應冷淡,不夠熱情,比如他提出來星期六晚上在班上搞一臺文藝晚會,結果表示要參加者寥寥無幾,結果泡了湯。後來我問了其他班幹部,爲什麼沒有人蔘加,其他班幹部說是他的工作方式令到很多人無法接受,他的工作方法多是命令式的,他說:星期六晚上搞文藝晚會,全班同學都必須參加”很多剛上任的班幹部或者新班主任都喜歡用這種語調,其實很多學生都不太接受這種方式,我教這個班幹部用這樣一種方法:首先講出這次晚會的節目設想如何豐富多彩、整個晚會的安排等等將同學們的胃口先吊起來,提高大家的興趣,然後最後來問大家:“同學們是覺得這周搞晚會好呢還是下週搞晚會好一點?”,這種方法叫做二選一,既暗示了晚會肯定要搞又給到全班同學商量時間的餘地,而且以這種商量的語氣講出來讓所有的學生都感覺到了自己的意見受到了尊重,他一講完班上就討論的很激烈,有的說這周、有的說那周。少數幾個表示不參加,但大部分人都說下週好點有充分的準備,最後大家達成了共識,但還有幾個猶豫不決,在一個星期的籌備中幾個不太想參加的同學也被感染了,最終的結果是這次晚會搞得非常成功,不僅如此還吸引了大批別班學生參加,後來別班也紛紛效仿我班,使我班的學生臉上充滿了豪邁之感。同樣的事情但在工作方式上改動一下取得的效果是如此的不同。

好了,今天我僅僅是湖光略影、蜻蜓點水般輕輕的點了一下,希望可以起到拋磚引玉的作用。

謝謝大家!

20xx下半年優秀班主任工作總結

關於班主任工作總結8

《莊子﹒應帝王》中講了一個故事:“南海之帝爲儵,北海之帝爲忽,中央之帝爲渾沌。儵與忽,時相與遇於渾沌之地,渾沌待之甚善。儵與忽謀報渾沌之德,曰:‘人皆有七竅,以視聽食息,此獨無有,嘗試鑿之。’日鑿一竅,七日而渾沌死。”顯然,儵與忽出發點是爲了報答混沌的恩情,是良善的用心,但最後收到了壞的結果,害死了混沌。這就是人們常說的“好心做壞事”。

很多班主任京城無緣無故成了“好心做壞事”的典範,我想原因有以下幾個。

一、恨鐵不成鋼。

據我瞭解,班主任大多都是很負責任的,都希望通過自己的嚴加管教,讓學生們能夠學有所成,從這點上,班主任和家長犯了同樣的恨鐵不成鋼的`錯誤。

二、不懂中庸之道。

班主任工作多數是專制的經驗主義,總覺得學生畢竟是學生,不可能想的超過班主任,忘記了孔子不恥下問的治學精神。其實跟學生溝通的過程既是修正自己政策的過程,又是造勢宣傳自己政策的過程,減少暗中抵抗的力量,簡單地說,就是走中庸之道,政策的制定和執行的力度要合理纔好。

三、事無鉅細招人煩。

班級管理的理念應是“班網恢恢疏而不漏”班級就像一顆茁壯成長的參天大樹,班主任是班級這棵參天大樹的根,只要建設好班委會就相當於參天大樹有一個結實的樹幹,任憑小枝子小樹葉在搖動,樹枝樹葉都是隨風搖的,若是班主任事無鉅細,則相當於即使風來了,也不想讓小枝小葉搖動,這可能嗎?只能招致無盡的苦惱。

四、濫用獎勵濫施愛。

很多班主任都喜歡用獎勵制度,殊不知老子的“不尚賢,使民不爭;不見可欲,使民心不亂;不貴難得之貨,使民不爲盜。”。“天下皆知美之爲美,斯惡矣;皆知善之爲善,斯不善矣”。其實,獎勵是一種導向,更是一種鞭策,因此獎勵學生和愛學生都要有度,都是爲了班級制定目標的大方向而言的、

我當班主任就是經常辦這種傻事情。例如因爲學優生貪玩而恨鐵不成鋼進行大罵特罵,甚至體罰,事後都覺得後悔,因爲“江山易改,本性難移”,應該讓這些學生經歷過失敗後再拉他一把,“經歷本身就是最好的財富嗎!”有些政策不懂中庸之道,比如想把《和諧歷程》劃片分析,但有些學生認爲我搞歧視,不夠和諧,若是事先跟可能有牴觸情緒的商量一下,或許就通過了,班級文化是否向上申報也是犯了同樣不走中庸之道的錯誤。應該是班委能解決的事情,班主任着手安排,比如班級衛生狀況,有衛生委員,何談班主任督促?物理教學分組出成績,我個人那部分資金獎勵小組優勝者和個人最佳表現獎,結果組內起了不小的矛盾,自己花錢了還弄得大家起矛盾,再是干涉學生各種生活問題,是源於愛,但學生不夠理解。

在後續的班主任生涯中,要儘量避免以上錯誤,最好的方法就是寫好反思記錄,看書小試牛刀,但做了反思好了才能成爲自己的理論。

關於班主任工作總結9

記得在一本書上看到,老師分四種類型:智慧愛心型,愛心*勞型,*勞良心型,良心應付型。

記得一個優秀班主任在做經驗報告的時說::班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。

多年以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成爲一名智慧愛心型的優秀班主任。

下面,我就談談我的具體工作和具體做法。

一.開學三步曲

在新生入校的第一天,我設計了三個活動

1.自我介紹,就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己,姓名,年齡,愛好,特長,願望。主要是給學生一個鍛鍊機會,讓每一個學生敢於站在講臺面對大家講話,要講的精練,生動,精彩,令人難忘。

2.競爭班幹部。每個同學都可以來競爭一個職位。主要是培養學生的競爭意識,挑戰意識,領袖意識和參於意識。

3.給每個學生一封公開信,在信中,我首先對學生進入我的班級學習表示,也介紹了我自己的情況,並且對學生提出了具體的要求。

營造家的氛圍

1.學唱班歌,“因爲我們是一家人,相親相愛的一家人,有緣才能相聚,有心纔會珍惜,有福就該同享,有難就要同當,用相知相守換地久天長。”歌聲把大家的心連在了一起,把家的氛圍營造了起來。

2.生日祝福,鮮花,值日生檔案在同學過生日的那天,由班長主持,大家一起給他唱生日歌,讓他感受來自同學的祝福;教室裏要保證每天有鮮花,讓自然的美帶給大家好的心情;在後面的黑板報上有一個值日生檔案,讓值日生寫上自己的生日,愛好,最想說的`話,讓同學們更多的瞭解他。

3.圖書角:由每個學生志願捐書,集中起來構建了一個小小的圖書角,現在已有藏書一百餘本。圖書角大大的豐富了同學們的課餘生活,也使同學們更加熱愛我們的“家”了。

4.寫日記我要求學生每週寫三篇日記,有一篇是寫給老師的心裏話,每週一我會收上來認真的閱讀和批改。這樣,即可提高學生的寫作水平,又開闢了一條師生溝通的渠道,同時還增進了師生的感情。學生有了說心裏話的地方,感情也就有了歸屬了。

爭當文明班級

在軍訓的時候,在學校組織的文明禮貌月的活動中,我們都力爭做到最好,無論是在艱苦的訓練中,還是在平時的學習中,我們都有一個共同的信念:做最好的自己,創最好的集體。

我們獲得了軍訓隊列比賽的一等獎。

我們獲得了文明禮貌月的優秀班級的稱號。

二.創特色班級

特色之一:明確育人的目的:正直,善良,智慧,健康。

關於班主任工作總結10

如火的九月,我校xx年高一新生軍訓工作,在學校領導的高度重視下,在縣武警中隊大力支持下,在學校各部門通力協作下,經過全體參訓同學的頑強拼搏,取得了圓滿成功。此次軍訓自9月10日至15日,歷時六天,受訓高一新生共25個班,1500餘人。軍訓是高一新生入學初最爲重要的一課,對其正直人格、堅強意志、紀律觀念、愛國精神的培養與形成都是一次有益的歷練,也是我校“一切爲了學生終身可持續發展”辦學理念的切實體現,更是對即將到來的祖國60週年華誕慶典的致敬與獻禮!爲此,學校領導相當重視。早在高一新生入學前,學校就專門成立了軍訓領導小組,並決定由政教處和高一年級具體負責軍訓的籌備和日常工作;承訓的縣武警中隊專門抽調了精兵強將奔赴我校參與訓練。9月10日早晨,軍訓動員大會在校田徑場隆重舉行,拉開了本次軍訓的序幕。考慮實際情況,高一25個班級分兩批於上午、下午交錯參訓,做到勞逸結合、學習軍訓兩不誤。六天的軍訓中,參訓學生接受站軍姿、正步走、隊列、內務整理等訓練,並體驗頭頂烈日、揮汗如雨的艱苦生活,培養嚴格要求、服從命令的紀律觀念。訓練場上,教官嚴格訓教、認真履職,學員堅毅頑強、不言苦累,班主任隨隊協助、悉心照顧,主管領導親臨現場、監督指導,協助部門服務先行、準備充分。六天的軍訓始終是氣勢恢宏、熱情高漲,緊張有序、嚴肅活潑。所有參訓學生都以飽滿的熱情、頑強的毅力投入到訓練中,不懼炎熱,不畏風雨,輕傷不下火線,感人的事蹟層出不窮。9月15日上午,進行了軍訓匯操表演,並取得極大成功。六天來的軍訓成果得到了學校領導的充分肯定和讚許。彙報表演結束後舉行了頒獎儀式,有8個班級被評爲“隊列會操比賽先進班級”,50位同學被評爲“軍訓標兵”,9個寢室被評爲“內務整理模範寢室”。通過軍訓,同學們掌握了必要的國防知識和基本技能,鍛鍊了體魄,磨鍊了意志,培養了集體主義觀念和團隊合作精神,強化了嚴明的組織紀律性,激發了愛國主義熱情。在教官們的言行身教下,同學們逐步擁有了軍人那種純潔高尚的道德情操和思想境界,並自覺遵守校紀校規,用《中學生行爲規範》嚴格要求自己,使軍事訓練與入學教育相結合、滲透,爲高中學習生活和健康成長打下良好基礎。軍訓已經結束了,但留給同學們的是難忘的`回憶,是嚴格的組織紀律性和不怕苦不怕累的作風,是堅強的意志和不斷追求、勇往直前的精神,是強烈的愛國心和報效祖國的理想。它的影響是積極而深遠的。爲此,學校希望同學們以這次軍訓爲起點,在以後學習生活中做到以下幾點:

1、將軍訓中養成的軍人不怕苦不怕累、一切行動聽指揮的作風保持下去,並引入到今後的學習和生活中,高標準、嚴要求地規範自己的言行。2、發揚部隊的優良傳統和作風,嚴於律己,遵守《中學生守則》和《中學生日常行爲規範》,遵守學校各項規章制度,做文明學生,創文明班級,建文明校園。3、感受軍人的愛國之情,培養正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立遠大理想,勇往直前,百折不撓。4、珍惜此次軍訓經歷,銘記所學到的知識和做人的道理,珍惜三年的高中生活,珍惜青春的大好時光,努力拼博,奮發進取,在學習、生活中鍛鍊自己、塑造自己、展示自己、挑戰自己。5、增強團隊意識和集體觀念,在今後的學習和生活中,互相幫助、團結友愛,共同進步

其實我從沒想過自己會有當老師當班主任的一天,但在這次偶然的機會,我真的當上了副班主任,當得知自己被錄取時心裏那陣激動,真的無法用言語表達出來,在暑假時就開始研究90 後的性格,經常想自己該如何樹立自己的威嚴,但又能讓學生親其情而信其道,該怎樣管理好班級,爲的都是做好足夠的心理準備來迎接新的挑戰。

8 月 21 日給學生註冊也是 800米就會直接倒地的,所以那天並不打算去爬山的,可是聽到學生對我說:“老師,明天我要和你比賽,看我們誰比較厲害”;“陳老師,明天你一定也要去,沒你的加油和打氣我們是沒法爬上山頂的!”聽着那些話,我告訴我自己,我一定要參加,不能讓學生失望!

27日那天,天氣很炎熱,很曬!很多學生、老師都是溼了又幹的!一路上,我都走在學生隊伍的前方爲他們加油打氣,其實自己在路上有好幾次累得闖不過氣來,但只要想想自己現在是老師的身份,不能在學生面前倒下,我就靠着那份信念堅持到最後的!

這十天裏,我學到的東西是我在書本上完全不可能學得到的,李科峯老師教會了我很多,在他的身上我真是受益匪淺!我們搭檔得也很好,兩人唱紅黑戲,一個老師嚴肅,一個老師和睦,這樣既可以管好學生又可以讓學生在學校找到一種歸屬感,也讓我深刻的體會到當班主任的原則有如下幾點:

一、勤

這一點沒什麼捷徑。看看那些優秀的老班主任,哪個不是全身心的投入到班級管理工作中去,哪個不是兢兢業業、一絲不苟,即使有的老師當班主任好幾年,仍一刻不敢鬆懈,所以在新任副班主任時,我做到了“三勤”——腳勤、眼勤、嘴勤。腳勤就是天天陪着他們軍訓,和他們一起去爬山拉練,經常走到學生中去,到他們宿舍去和他們聊天,聽他們發發牢騷,瞭解他們的想法,好對症下藥;眼勤就是經常去觀察同學們的情況,以便及時掌握人都有一顆成爲好人的心!沒有一個學生是故意搗亂的,作爲教師,更要充分利用我們的年齡優勢,像對待朋友一樣,理解他們,尊重他們,適當的寬容他們,在這個前提下引導他們進步。

二、軟硬兼施

教師和學生之間應該營造一種和諧、輕鬆的氛圍,但要有“度”。不能一味的放鬆,那樣學生會鑽老師的空子,或者簡單的說老師沒有震懾力,在一些特殊的場合是管不住學生的。因此班主任在管理班級時,在處理師生之間關係時應該適當的嚴肅起來,對學生要適當嚴厲。

我想,嚴厲的批評教育和溫馨的談心交流都是必不可少的。特別是注意當我們遇上那些不服管理的學生時,更要講究工作方法,恩威並用,軟硬兼施,把握好度,既不可聽之任之,使他們的隊伍發展壯大,也不可過分嚴厲的批評,那樣會把關係搞成對立,不利於以後開展工作。

班主任工作是繁雜的,做的事也是無止境的,只有不斷地加強自身素質,不斷的學習新的知識,研究問題,不斷地開拓進取,充分發揮自己的主觀能動性和創新精神,疏通各種渠道架設心靈的橋樑,全面關心學生,才能正確引導航向。

萬事開頭難更貴在堅持,一個班的管理如果有了一個良好的開端,並且能把這種良好的狀態堅持下去,那麼,管理這個班級時就已經成功了一半。

關於班主任工作總結11

時間真快,在忙碌中,一個學期又過去了。對於這個班,我感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭竄高了很多;不經意間,他們懂事了很多;不經意間,他們學會了很多……不經意間,他們就這麼一點一滴地成長起來了。而我作爲他們的同行者,作爲他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜。

回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:民辦學校,只有爭取家長們及全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。班主任工作是瑣碎的,平時我主要將工作重點分爲以下幾個方面:

一、 關心孩子。

愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、瞭解每一位學生。作爲一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。我的教育對象是七八歲的孩子,他們天真爛漫,處處充滿着童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍着老師轉,我也很習慣在課後把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,請他教教老師這件新玩具怎麼玩;問問她這件漂亮的新衣服是誰買的?問問他今天給老師吃的喜糖是怎麼來的?考考他會認拼音了嗎?告訴他這幾天進步了!告訴他星期天作業完成很漂亮,也跟他說昨天他寫的生字不好看,今天和同學吵架不應該……在這種輕鬆的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,同時也收到了良好的效果。

二、班主任對學生的愛,應該是種寬容、導向的愛

我經常想起一句話:假如我是孩子,以此來鞭策和啓示自己。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就讓自己進行換位思考:如果我是孩子,我是不是也會像他們一樣?假如那又是我的孩子,如何教育才是最佳途徑?於是,在這樣的前提下,孩子們的調皮搗蛋、屁股坐不住、對新鮮事物的好奇都變成了可以理解的行爲。對於低年級的孩子來說,表揚的力量是無窮的。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都記錄到自己心裏,及時表揚和鼓勵他們。我會經常對我的孩子們說:你們都是最棒的!這學期進步最大的就是你了!老師越來越喜歡你了……當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們大周假回家說老師又表揚他什麼了,一臉興奮,然後那幾天在家表現就會特別好。還是那句話:愛是相互的。在這一點上,作爲班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收穫的則是更多份純真的愛。重視培養孩子們的行爲習慣。各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作爲老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裏記在心裏,爲養成良好的習慣創造了好的氛圍。另外,本學期,我一直堅持在大周假期間,讓孩子們回家做一件家務事和一件孝敬長輩的事,併發在家校溝通微信羣裏讓家長、孩子們共勉,只要家長們發圖片或者視頻,我都會在第一時間用讚許、激勵的言語回覆。這件事得到了家長們的極大支持,絕大多數孩子在性格、爲人方面發生了巨大變化。得到了家長們的好評。

三、培養小幹部,發展孩子的能力。

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的.班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。像這個學期羅夢潔、羅薇、邵輝等同學就已經成爲了班裏有責任的小幹部,我的小助手。

四、加強與家長間的交流。

家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。一學期來,通過建立微信羣,我對每位學生的家長都進行了交流,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯繫,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。每次與家長交談時,家長的介紹詞就是脾氣壞。於是除了多搞集體活動,引導他們熱愛集體,學會欣賞別人、幫助別人,我較多地主動跟家長進行溝通。特別是班上的張文靖小朋友脾氣極其倔,一有不順心就發脾氣、哭鬧,我總是留心觀察他的細小變化,與他談心,及時主動地與他家長聯繫,希望與學校配合共同幫助他改變。

五、加強集體凝聚力。

這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作爲集體的一份子,就應該爲集體出一份力。一個集體就像一艘船,載着學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。

班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是無法用語言去加以描述的,只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。當然,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!

關於班主任工作總結12

本學期,本人擔任初三(2)班的班主任工作。作爲畢業班的一名班主任,看到學生的快速成長,看到學生一點一滴的進步,我始終回味着苦並自豪着的感覺。

首先,繼續抓好學生的日常行爲習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。

作爲初三下學期,許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生已經進入“反叛”時期,常常會自認爲自己已經長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、鬆懈。作爲一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,並體會遵守規範的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的.、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行爲,對同學進行“換位”思考,並進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行爲習慣。尤其是針對初三學生的思想複雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學生的業餘生活,引導學生將情緒正常的宣泄,儘可能的調整他們的心態,積極的投身於班級的各種活動中。

其次,積極培養學生的正確的世界觀、人生觀、價值觀,並會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。

第三,積極會同各學科教師積極備好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。本學期利用課餘時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

與此同時,積極同家長聯繫,及時瞭解、掌握學生情況,共同管理教育學生。尤其是在每次月考考試以後,採用把考試成績積極同家長彙報,及時反映學生情況,並及時的瞭解、掌握學生情況,達到共同管理教育學生的目的。

第四,完善班級的管理制度,繼續將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續實施班主任助理的手法,鍛鍊學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發動學生,創設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。

第五,至於成績方面,一是班級形成較強的凝聚力,組織、紀律性較好;二是期中考試、月考、質檢等總評穩步上升,並且在團委組織的其他活動中也取得了良好的成績。當然,成績的取得,離不開同學們的努力,更離不開領導的指導和各位同事的支持。

當然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落後面大,在處理問題時還有一些急躁,對於學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今後的工作中,我將繼續努力,取得更優異的成績。

關於班主任工作總結13

班主任是班級管理的核心,是組織和協調校內外各種教育力量,發揮整體教育的關鍵。本學期,我繼續擔任四(3)班的班主任,我結合學校提出的要求和本班的實際情況,開展班級工作,努力提高學生的素質,使學生能得到全面的發展。本學期來,我班有了巨大的變化:

一、創新班級工作機制

每天早上只要從我班經過,都會發現教室裏已是書聲琅琅。這樣的效果得力於兩個方面。一方面是負責晨誦的班幹部抓得好,另一方面得力於輔導員設立的每天誦讀情況記載表,並在期中時配合學校評出一批誦讀之星。此外,爲了真正讓學生的自我管理能力得以提高,並讓更多的學生得到鍛鍊,這學期班級裏的每項工作都落實到人,從而把學生的積極性最大限度地調動起來。

1、建立值日班幹部制

班中的事由值日班長全權負責,值日班長負責檢查當天的衛生、紀律,督促每一位同學做好自己的份內事,記載班務雜誌,整理講臺桌。這樣極大地激發了學生的主動性,培養了他們的才能,班組的自我管理得到了加強,班集體內部也日趨團結。

2、事事落實到個人

明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。爲調動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都爲集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人幹,人人有事幹”的制度。它包括班幹部管理制度、值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的'“位置”,覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。

每天負責關掉飲水機電源的同學,每天都會主動關好;負責擦窗臺的學生也能自覺。這讓我意識到責任承包到人的方法是可行的。

3、評價多元化。

本學期創新一個評價方式,採取小組評比和個人評比。比如,爲了調動學生上課發言的積極性,一節課下來,哪一個小組發言人數多,就給哪個小組加分。事實證明,這種評價方法大大改變了課堂的面貌。小組評價一個月小結一次,哪個小組獲得月冠軍,那麼他們組的每個成員都可以得到一個“優”。這樣形成一個你追我趕我局面。另,每天早會時,領導在上面講話,我班的學生能做到手不亂動,這主要是如果有人動,他們的小組就會被扣分,久而久之,他們養成了不亂動的習慣。

二、從規範入手,端正學生的學習態度

我利用班會課組織學生學習《小學生管理制度》、《小學生日常行爲規範》,結合貫徹學校的各項常規教育,分析本班的特點,制訂本班在學習、紀律、衛生等行爲規範要求。結合規範開展小隊之間的評比,利用一切機會表揚遵守紀律,勤好學,關心集體,樂於助人的文明學生,爲全班學生樹立積極的榜樣對象。

三、抓好學生的安全工作

因爲家離校較遠,所以強調家長接送。有一部分家長沒有辦法做到,這給學生的安全造成很大的不利。每天都會對學生進行安全教育,以提醒學生注意安全,並通過形式多樣的班隊活動讓學生學習安全知識。

四、做好家校聯繫工作

每學期都召開三次家長會,目的是加強家校聯繫,但有個別家長配合還不是很到位。平時發現學生有什麼茅頭,馬上與家長聯繫。此外,有時還利用短信與家長聯繫。

五、注重學困生的轉化工作

每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作爲班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,儘量挖掘他們身上的“閃光點”。

關於班主任工作總結14

根據系黨總支的安排,由我擔任06級班主任的工作已經結束,20xx年6月26日,20xx屆畢業生175人已經全部離校,現將本學期工作總結如下:

1.開學初召開了班委會、班會、貧困學生會等,順利的按照繫上工作的安排評定了最後一次梅花獎學金。

2. 計算了前七學期的綜合成績及全年級綜合排名並提交學生處,做好了上學期的獎學金評定、申報工作。

3. 統計好了各方面數據,作好了四年來的成才總結。

4. 每週至少下宿舍兩次,深入學生中,瞭解學生,在畢業前的`時間當中有針對性地對學生進行了思想政治教育和政治輔導,全部學生都已經順利畢業、文明離校。

5. 督促了學生的畢業論文按進度完成,順利進行了答辯。

6. 及時準確的統計了學生就業率,上傳就業統計系統。隨時關注了各種招考信息,及時在羣裏通知了學生。

7. 06級(1)班獲得了“全國先進班集體”的榮譽,全年級175人全部順利拿到了畢業證、教師資格證。截止20xx年6月30日,有26人考上研究生、10人考上選調生(其中貴州8人,湖南1人,福建1人),考上事業單位和特崗教師近30人。我將繼續及時準確的統計好學生就業情況,更新就業數據。

7. 配合學院、系部做好了其它各項常規工作。

關於班主任工作總結15

班級總結

不知不覺,一個學期又即將劃上一個句號。回顧這幾個月來的學習生活,不難發現孩子們可喜的進步。從開學初的吵吵鬧鬧、亂走亂跑,到如今的說說笑笑、唱唱跳跳。從飯來張口、衣來伸手的“小皇帝”“小太陽”變成了對周圍世界有着濃厚興趣,願意學着自己的事情自己做的好寶寶。我們能深切的體會到:孩子成長的每一個腳步都印着進步的痕跡。讓我們感到無比欣慰。

一、生活

開學初的那段時間可以說是在哭聲中度過的。孩子離開父母的懷抱,作爲一個獨立的個體加入了幼兒園的集體生活,他們對周圍陌生的老師,陌生的同伴以及陌生的環境充滿了恐懼。於是原本開朗孩子沉默了,在他們感到無助、孤獨的時候,便用哭聲來表達他們的內心世界。隨着時間的推移,孩子們漸漸熟悉了,能夠叫出相互間的名字了,在他們手拉手一起玩遊戲,一起玩玩具的時候,那一個個“孤立陣地”被不攻而破。漸漸地。他們享受到了集體生活的快樂。瞧!從剛開始的哭着來園,到現在堅持天天來園,孩子的變化多大呀!

小班幼兒由於年齡較小,在家的一切生活瑣事大多由父母包辦,當孩子進入幼兒園集體生活時就難以適應。吃飯了,坐在桌邊等着老師來喂,小便了,站在那裏等着阿姨來幫助;睡覺了,又坐等別人來脫。研究表明三歲的幼兒身體和手的基本動作已經比較自如,要在此時抓緊幼兒生活自理能力的培養。我們根據本班幼兒的特點,設計了一系列的活動。通過“找朋友”的活動,讓幼兒認識了自己的毛巾、杯子;“誰是大老虎”的活動中培養幼兒自己吃飯;“五角星找朋友”的活動中提醒幼兒學習自己穿脫衣褲、安靜入睡;“幫玩具寶寶找家”讓幼兒學習整理和收拾玩具。我們將單調的生活能力練習轉化爲遊戲活動,編出了簡短的兒歌,讓幼兒在兒歌、遊戲中感受到樂趣。還充分利用自制教玩具,讓幼兒在玩中掌握扣鈕釦、按撳鈕等技能。我們兩位老師,從生活的點滴開始,耐心、細心的不斷重複、引導,幫助幼兒獲得提高。

二、學習

小班時期是語言發展的飛躍期,剛開始有的孩子們聽不懂普通話,所以對聽故事等不是很感興趣。於是我們常常是說一遍普通話,再用方言解釋一下,讓每個幼兒都能理解。時間久了,孩子們也開始能用普通話回答問題,能用普通話和老師、同伴進行簡單的交談,願意講講發生在自己身邊的趣事。其中進步最大的是沈欣睿,她的語言發展較晚,平時也不大愛說話。現在家長反映孩子比以前愛說話了,回家以後象個小廣播,向爺爺奶奶介紹發生在幼兒園裏的事情。我想,這不僅是孩子進步的表現,也是對我們工作的肯定。結合幼兒的特點和班級的實際,我們利用多媒體課件等現代教學技術,組織幼兒開展了豐富多彩的主題活動,如“幼兒園真快樂”、 “秋天真美麗”、“好聽的聲音”、“迎新年”等等,爲幼兒創設了生動、童趣的主題環境,吸引他們在這樣的環境中積極參與、認真傾聽、大膽表達、主動探索。鼓勵幼兒隨着動聽的旋律做模仿動作,在老師的指導下塗鴉,用線條、圖形加以簡單的組合來表現事物的大致特徵。用橡皮泥捏個大蘋果;戴上媽媽、爸爸、爺爺、奶奶的標誌,做一回娃娃家的成員,讓幼兒用自己的語言、自己的方式來表現和表達。

由於家庭和社會的多種原因,使現代兒童在適應環境、與人交往、處理問題能力等方面的培養和發展極不均衡,有的孩子往往會表現出獨佔、孤獨、過度的依戀,感情脆弱等等。每個孩子的個性不同,生長環境和文化背景也不一樣,特別是父母的教育觀念不同。我們兩位老師在一日活動中細心觀察每一個孩子心理活動及各種表現,發現他們的潛質和閃光點,發揮出各自的特點。一個學期以來,很多孩子有了很大進步,如聰明又拘謹的黃芾巍,能大大方方與人交流了,還願意在小夥伴面前表演了;頑皮又淘氣的楊陽,也知道玩具要大家玩,還要把玩具送回家;惹人喜愛的胡蘊儀,樣樣都好,惟獨小氣,現在也願意把家裏的玩具拿來給小朋友玩,願意和小夥伴分享他最愛的糖果。這些我們都看在眼裏,喜在心上。

三、運動

從小重視幼兒身體素質的培養,能爲幼兒更好的適應社會,將來有一個強壯、健康的身體奠定物質基礎。幼兒具有好活動的特點,他們喜愛運動,幼兒在身體運動中既能得到身體的鍛鍊,增強體質,又能使其心理得到健康地發展,使幼兒活潑、開朗,精力充沛。結合以上特點,我們從培養運動興趣入手,使幼兒養成良好的身體運動習慣,從而達到學會健體的目的。

對於剛入園的小班幼兒,他們任性、嬌慣,不會集體活動,沒有良好的上課常規和運動習慣,這樣進行集體教學就會出現困難。所以首先做的是從自然起步,學習良好的常規和習慣。如:集合站隊,利用幼兒愛遊戲的特點,利用遊戲“看誰站得快”“站直線”,幼兒很快就會有站隊的意識。在場地上畫好的圓圈上,帶領幼兒隨意地走,幼兒開始自然放鬆,教師逐步發揮主導作用,運用音樂,作模仿動作等,從而使幼兒逐漸體會走圓圈學習一個跟一個走。自然起步之後,我們教師運用小旗等教具,引導幼兒聽口令跟着目標走,這樣,幼兒會在很短的時間內學會聽教師的口令,並在自然放鬆的條件下學會一些簡單的隊列隊形。在這短短的.起步過程中,讓幼兒參觀中、大班活動,引起幼兒的學習願望,熟悉幼兒園的體育器械,使幼兒在沒有壓力、沒有拘束的情況下很快適應集體生活。

人們常說:興趣是最好的老師。有了興趣,就有了學習的積極性和主動性。而對於幼兒來說,身體素質的培養是通過豐富多彩,趣味性強,深受幼兒喜愛的各種身體練習來實現的。小班幼兒年齡小,易接受直觀、形象地教學,他們會對一個遊戲、一個情節所吸引,從而帶着興趣去遊戲、去學習,使身體得到全面鍛鍊。如學習遊戲“小白兔鑽山洞”,我把場地美化成有花有草、有蘑菇的地方,幼兒和我戴上頭飾來到場地上,幼兒會被情境所吸引,因而有積極參與遊戲的興趣。在練習雙腳行進跳時,不是讓幼兒一遍又一遍的練習,設置一定的情節,去採花、採蘑菇。開展多種形式的體育活動,可以彌補組織形式的不足,還可以提高幼兒參加體育活動的積極性,豐富幼兒的生活。

在戶外體育活動中,積極創造條件爲幼兒提供豐富的戶外運動器械,、設備及環境,做到“兩個自由”,即自由選擇活動項目和活動器械,自由結伴。這樣幼兒可以根據自己的興趣、愛好和能力發展自己的動作和身體素質。小班幼兒有自己的特點,許多體育器械還不認識,不會玩,教師必須進行必要的引導和指導,根據教師引導,幼兒還會進行創新玩法。如塑料圈,幼兒會用其練習跳、鑽、滾等動作,做方向盤等等,從運動中得到學習的樂趣

四、遊戲

我們根據幼兒發展的需要,逐步設立了結構角、美工角、娃娃家、益智角、圖書角等區域。根據活動室的特點,我們將美工角、圖書角、娃娃家等區域設爲固定區,其餘設爲活動區。鼓勵幼兒自由選擇,大膽操作,促進幼兒身心全面和諧的發展。在材料的投放上我們遵循由易到難,循序漸進的原則。如在美工角,剛進行塗色時,我們提供的是蘋果的塗色,然後是香蕉的塗色,最後是葡萄的塗色,塗色面積由大變小,難度逐漸增強。益智區角結合主題活動引導幼兒學習有規律地排序,如將顏色不同的樹葉、不同的水果有規律排序等。另外我們引導幼兒在美工角製作花環裝飾教室,幼兒對這些活動很感興趣,在做做玩玩中輕鬆地得到了相應的知識。

在此基礎上逐步引導幼兒說說:你是怎樣玩的?誰玩得好?爲什麼?讓幼兒在講評中把自己的經驗感受與同伴分享,體驗成功的快樂,發展口語表達能力,促進幼兒的思維發展。而教師的講評則以表揚、鼓勵爲主,推廣幼兒的成功經驗,把活動中的不足之處告訴大家,提出新的遊戲要求和規則,使幼兒在愉快、自信的感覺中結束,並激發幼兒下一次繼續活動的願望。

五、家長工作

在工作中,我們採取了多種形式進行交流,如:電話、便籤、家訪等,本學期還開通了家校互聯網,使我們與家長之間的交流又多了一個平臺。在開展各項主題活動中,我們也充分利用家長資源來爲幼兒創設環境,如“秋天多美麗”的主題活動中,許多家長也積極主動地參與到我們的主題活動中來,主動爲孩子提供多種秋天成熟的水果,讓孩子帶到幼兒園與同伴分享。本學期爲了豐富我班的家園互動,在秋高氣爽的日子裏,我們組織了“錦江樂園”的親子游活動,讓孩子與家長一起置身於大自然中,進一步尋找秋天的變化,觀察秋天的美麗,體驗秋遊的快樂。爲了讓家長進一步瞭解孩子在生活和學習情況,我們還舉行“歡歡喜喜迎新年”親子活動,家長除了觀摩孩子在園的生活和學習,還和幼兒一起遊戲,分享喜迎新年的快樂。本學期,我們主動聽取來自家長的聲音,我們接受家長反饋中的讚許,更重視來自家長的忠懇建議。我們知道,只有這樣,才能使我們的工作開展的更完美、更和諧。

六、不足之處

回顧這一學期的工作,在取得成績的同時我們也看到了不足之處,如:部分幼兒早上來園較遲,使得一日活動的時間無法達到規定的要求;個別幼兒的禮貌有待加強,特別是對教師、阿姨問好還不夠主動;區域活動時的常規需要不斷提醒等。

整整一學期,我們在工作中還有許許多多小細節沒有注意到。在今後的工作中,我們將制定更加完善的工作計劃,好好統籌保教工作、家長工作、教學工作之間的關係,以嶄新的面貌迎接新的挑戰!