節能環保工作總結(15篇)

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總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，讓我們一起來學習寫總結吧。那麼你知道總結如何寫嗎？下面是小編整理的節能環保工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

節能環保工作總結1

20xx年**項目部的節能環保工作在公司正確領導下，通過全體職工的共同參與和共同努力，全面完成環保部門下達的污染物控制總量目標，進一步促進企業科學、健康、有序、和諧發展，強化全體職工的節能環保意識，本着“從個人做起，從身邊做起”的原則，對節能環保工作進行統籌規劃。設置了相應的節能環保管理機構，配備了必要的節能環保管理工作人員，建立了完善的節能環保管理網絡體系。並堅持主要領導親自抓，分管領導靠上抓，明確工作範圍、管理職責，基本做到了節能環保管理工作制度化、規範化、系統化。在宣傳節能環保知識的同時對公司的節能環保工作進行監督檢查。並取得了顯著成效。現將具體工作總結如下：

一、節能方面

1.項目部對各部門和廠隊主要能耗實行定額管理，通過制度保障，能夠做到能源消耗控制。

2.在油耗管理方面，每年初根據上年度油耗的實際完成情況，制定本年度相關部門的油耗定額，經審批後下發相關部門執行。

3.在電耗管理方面，用電設備對機電設備及時檢查維護，保證設備完好率，提高負荷率，杜絕設備“空運轉”、“常明燈”。

全面推廣節能燈，所有生產工序照明，全部更換成了節能燈。減少使用次數，節約電能。

4.在節水管理方面，加強循環水使用，提高水資源的重複利用率，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現象，建立耗水臺帳，作爲考覈依據。

5.在耗能設備經濟運行方面，淘汰高耗能設備，選用了節能型設備，淘汰高耗能落後設備，根據生產工藝設備配置情況，充分利用國家電價政策，調整設備開動時間，降低電費支出。

二．環保方面

1. 認真貫徹落實環保法律法規，嚴格執行貴州省普安縣最新的主要污染物排放標準，不斷加大環保投資力度。把環保檢查納入項目部各級檢查內容，在內部施行切合實際的環保獎罰制度。

2. 根據污染物排放標準，分析項目部的實際情況，對項目部面臨的減排形勢，明確了項目部減排工作重點，詳細覈算了減排量，制定了減排計劃，與有關部門和廠隊簽訂了主要污染物減排目標責任書，把減排任務分解到個人，並建立了定期督查制度，確保減排工作進度和質量。

3. 項目部重點控制爆破開挖施工部位，加強水土保持工作監管，進一步完善拌和系統的廢水排放設施，杜絕各類環境污染事故發生

4.對回收廢棄物進行充分利用。項目部各部門都逐步加大了廢棄物品、紙張的深度利用，基本實現了生產、辦公等各個單元

目標。提高了生產廢水處理後水質標準，加大了循環利用和綜合利用措施，逐步向“零”排放的`目標邁進。

5.加強環保設施，設備的有效管理和運行，定期對環保設備進行保養檢修，對主要環保治理設備的運行、維護保養與維修等各項職責實行設備掛牌制，層層分解，責任到人。

6.項目部對相關崗位的操作人員均進行相應專業培訓，以提高其業務素質，崗位操作技能，採取科學先進的崗位操作方式，減少污染物的產生，從設備操作方面確保廢氣，煙塵達標排放。

三．存在的問題

1.是節能環保組織管理體系不健全。

2.是節能環保工作的基礎相當薄弱，能源統計、能耗評價尚不健全，造成底數不夠清、信息不夠靈。

3.是對節能環保工作認識不到位、措施不落實、投入不到位、協調不得力，未能正確處理好眼前和長遠的關係，節能環保工作仍停留於小打小鬧，實際取得的成效遠沒有表面上看到的好。

四．下一步工作的打算

1.加強領導，充實指導、監管和服務力量。完善節能環保組織管理體系，集中專門人員，完成一些必要的基礎工作，對重點耗能生產單元有關節能職責提出明確要求，形成橫向到邊、縱向到底、上下貫通、權責明確，以利於開展有序、長效的節能環保監督管理。

2.進一步營造全體員工重視節能環保的良好氛圍。加大節能環保宣傳工作力度，深入宣傳節能環保的重要意義，組織有關節能環保工作的經驗交流，推廣節能環保先進典型，曝光批評浪費行爲。要樹立節能環保的榜樣，起好示範帶頭作用。

3.制定鼓勵政策，嚴格獎懲。制定節能環保激勵獎懲辦法和措施，評選節約能源、達標排放的先進典型，給予表彰獎勵。普及節能環保知識，推廣節能環保最新技術，帶動全體員工加入到創建節能環保型項目部的活動中來，按照公司的安排和要求，接合項目部的自身特點，將本項目部的節能環保工作紮紮實實進行下去。

節能環保工作總結2

爲認真落實沈鐵計網電（20xx）第710號電報要求，工務段在全段範圍內開展了節能環保統計執法自查工作，現將我段節能環保統計執法自查活動開展情況彙報如下：

一、高度重視，成立領導組。

工務段接到電報後，成立了統計執法檢查領導組組長：主管副段長

組員：調度統計科科長、客運收入科科長、貨運路風科科長、勞人科科長、技術科科長、辦公室主任。

組織節能、環保、統計人員召開了專題會議，由副段長親自佈置，提出了具體要求，按照電報要求逐條對照，逐項檢查，並對存在的問題制訂了整改措施，推進計劃，完成時限，要求按期整改到位。

二、劃分階段，制定自查方案。

活動時間：5月10日8月30日

第一階段：5月10日6月10日開展自查。第二階段：6月11日7月30日路局抽查階段

第三階段：7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進行跟蹤整改。

三、逐級負責，全力推進

工務段環保節能專職人員，按着路局要求，把運輸業的節能環保工作與安全工作有機的結合起來，認真落實節能環保政策，

重新下達了節能指標，辦公室由專職負責，着重點放在節能、節電，節水工作上，環保專業人員把節能當作主攻目標，制定了一系列可行措施，爲減少能耗創造了有力的條件。

1、工務段認真落實路局沈鐵計[20xx]2號文件要求，制定年度能源消耗計劃、節約計劃，下達各站節能減排指標，使全體幹部職工明確了節能環保工作任務。

2、實行能源經濟責任承包，工務段分劈計劃指標後，跟蹤檢查落實情況，並將任務完成情況納入月度績效考覈，獎罰分明從而調動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節約計劃指標，今年1—2季度共節煤535噸，節電1。83萬千瓦，節油2。4噸，節水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考覈。

3、加大宣傳節能環保工作力度，增強全段幹部職工節能減排意識，大力開展“節約每一度電、每一斤煤、每一滴水、每一滴油、每一張紙、每一支筆”活動，杜絕長明燈、長流水等浪費能源的現象。

4、建立有效節能環保機制，推動整體節能減排工作。工務段結合節能減排計劃，着重點放在經營目標上，細化了管理措施、建立了管理機制，從上到下形成了段、車間、班組三級節能環保管理網絡，使節能減排工作落到了實處。

5、認真開展普法答題活動。工務段按照路局《關於開展全局統計執法大檢查活動的通知》要求，組織科室、各車間、班組節能環保統計人員認真開展《鐵路“六五”普法試題》答題活動。以電報形式將複習題下發給統計相關人員，並在規定時間內統一答題。此次答題活動共下發試卷50份，參加答題人員在工務段、

車站幹部的監督下認真答題，提高了統計人員的法律意識。

儘管我們在節能減排工作上做了點工作，但我們按着路局節能環保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：

1、在觀念上缺乏對節能環保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協調、溝通不夠。

2、對《統計法》、《統計法實施細則》、《鐵路行業統計管理規定》、《鐵路運輸企業能源消耗與節約統計規則》、《鐵路運輸企業環境保護統計規則》的學習不到位。

3、在節能環保統計工作中精細度不夠，有的報表數據不夠精確。

四、下一步工作思路

1、加強組織領導，完善管理機制

一是落實節約資源基本國策，使全段幹部職工認識到節能減排的重要性，使幹部職工感悟到節能減排是一項利國利民的工作；二是繼續加強節能減排工作領導的組織，建立了逐級分工負責制。

2、強化逐級負責，調動全員積極性。

一是主要領導負責，發揮節能減排專業人員職能作用，抓技術設備的改造。二是完善管理機制，逐級負責抓能源消耗管理辦法的落實，從幹部、職工節約一滴水、節約一度電做起，開展行之有效的節支降耗活動。三是調動幹部職工積極性，達到人人負責，抓節約指標工作落實到人頭，充分發揮羣體功能，嚴格控制能源消耗，降低消費和資源損失。

3、加大執法教育，強化考覈追究。對從事統計工作的人員加強日常統計教育，開展經常性的普法學習，提高法律責任意識。

保證統計數據的準確率，儘量減少或杜絕統計誤差。加強基礎資料的.填寫、留存和保管。對各站建立考覈機制，每月對較嚴重的問題進行通報批評，嚴格納入考覈。促進統計工作提高。

以上是我段此次大檢查活動的整體情況，我們將按照路局整體要求，針對存在的問題不斷完善機制，落實責任，使我段的節能環保工作有序持久的得到落實。

節能環保工作總結3

一、領導重視、狠抓落實

在節能宣傳週活動一開始，我局就圍繞節能宣傳週活動安排，制定了宣傳週活動工作計劃，6月14日召開了全體幹部職工會議，佈置了此次宣傳活動周的有關工作，傳達學習了《關於開展20xx年全省公共機構節能宣傳週活動的通知》，印發了《普洱市糧食局關於開展20xx年公共機構節能宣傳活動的通知》，對節能宣傳週活動作了全面安排，要求全體機關工作人員自覺踐行節能行動，形成良好的節能的習慣，爲建設生態文明，構建環境友好型社會做出積極貢獻。

二、自覺開展“低碳日”能源緊缺體驗活動

爲切實提高宣傳週活動實際效果，開展好各項活動，我局通過各種形式宣傳以節約能源資源日常常識爲主線，以“節約一滴水、節約一度電、節約一滴油、節約一分錢”爲切入點，大力弘揚勤儉節約的好習慣好傳統，反對鋪張浪費，合理使用資源，提高能源利用效率，保護資源環境，樹立節約從點滴入手、從小事做起的思想，倡導節約光榮、浪費可恥的行爲，全面提高節能意識。在6月17日當天，平時駕機動車上班的同志，全部改爲步行和騎自行車，公務車除辦理緊急公務外，全部停駛，以低碳綠色的'辦公模式積極支持節能減排。

三、採取措施、加強節能宣傳與管理

爲提倡廣大幹部職工節能意識，並養成節能行爲，我局將節能工作要求體現到了具體日常工作中，將節能要求以宣傳圖片形式在辦公區域張貼，要求自覺踐行“節約用水”、“倡導綠色辦公理念，提倡低碳生活方式”。要求大家養成平時上下班關閉電腦、電燈等電源的良好習慣。通過此次宣傳週活動，全體幹部職工節能意識明顯增強，節能措施得到有效落實。四、營造氛圍，增強憂患意識

結合宣傳週活動，要求幹部職工學習《公共機構節能條例》《中華人民共和國節約能源法》等法律法規，提高全體幹部職工的認識，從自身做起，大力推動公共機構節能減排，將節能工作要求體現到了具體日常工作和生活中。同時，要求大家在公共機構節能網上全面系統學習節能低碳有關知識，自覺提高節能意識，提倡形成節能、低碳、高效的辦公氛圍。通過學習，機關幹部積極撰寫了學習心得體會，進一步增強了幹部職工的資源危機意識和節能意識。

節能環保工作總結4

爲了全面貫徹科學發觀，認真做好“十二五”節能環保工作，完成“十二五”節能環保目標任務。我公司強化措施、狠抓落實，全過程、全方位地抓好節能環保工作。先將我公司節能環保工作總結及計劃彙報如下：

一、20xx年節能環保工作總結

目前，我公懷正處於工程基礎建設階段，十分重視節能環保工作，加強了工程設計優化工作和建設過程中的節能管理、施工質量控制和調試管理。堅決杜絕新投機組二次改造，確保新機組廠用電率達標投產。

1、加強領導，完善機制

我公司成立了以總經理爲節能環保工作第一責任人、各部門主管爲成員的節能環保領導小組，制定了《年度節能減排工作措施》、《節能減排工作方案》、《節能環保管理體系》等制度，組織研究、部署、調試節能環保的各項工作。定期召集輸電網員，學習上級公司節能環保工作文伯精神，並嚴格按照標準要求進行監控和管理。

2、認真部署、明確責任

我公司《節能環保管理體系》，明確規定節能管理領導小組中各組員的職責。根據上級公司有關節能環保工作的規定和要求，結合我公司節能環保管理體系中的管理文印和目標，我公司對節能環保工作進行總結和分析，並制訂節能環保工作計劃。指導我公司節能環保工作的開展，失去節能環保工作的進步。

3、加強節能環保工作的宣傳教育，提高節能環保工作意識

爲抓好工程節能環保工作，我公司圍繞“節能環保、科學發展”爲一主題，積極開展了宣傳教育活動，深入各施工單位宣傳節能環保的重要性和緊迫性，以及國家有關節能環保的方針、政策，法律法規，對駕駛員開展了節約一升油，公司職工及施工人員開展了節約一滴水、一度電、一張紙活動，節約、勤儉傳統美德深入人心，反對浪費，節約光榮，通過多渠道宣傳教育，提高每個職工及施工人員節能環保的意識，讓節能環保逐漸形成自覺的行動。

4、加強工程設計優化工作

爲了從根本上做好節能環保工作，我公司十分重視工程設計中的節能環保環節，對設計方案層層審覈，嚴格擡頭，並對設計院提出了節能環保要求，在設備採購時，優先選用低能耗、高可靠性產品，在招標文件中均規定了設備損耗上限值。例如：我公司將原設計的電鍋爐更換爲節能型鍋爐，大大的降低了廠用電率。

5、加強建設過程中的節能管理

（1）厲行節約用、節約用水，無論是生活、辦公還是施工，我公司都要求各施工單位從節約每度電、每一滴水做起，堵塞浪費漏洞，加強用電設備管理，使用電腦、打印機等辦公自動化設備時儘量減少待機時間，要求全體員工養成隨手關燈、關水、關電腦、關電源的良好習慣。辦公室、院內的節電節水管理也實行了上班時間辦公人員負責制，下班時間值班人員檢查管理制，杜絕了漏水、漏電現象的發生。

（2）嚴格控制辦公服務器消耗，充分發揮辦公自動化優勢，有效利用電子公文傳輸系統收發和辦理文件，嚴格控制紙張文件印刷數量，儘量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數，辦公用紙雙面打印或重複利用，劃撥文件一律使用單面廢棄紙張起草。

3）積極督促各施工單位使用低能耗，節約能源，降低施工成本。

4）減少生活垃圾，要求各施工單位生活中不使用一次性用品，實現重複利用，減少對環境的污染。

6、加強施工質量控制和調試管理

我公司制定了《質量管理制度》，每個施工項目均安排有專人負責，必要時執行旁站制度，嚴把施工質量關，要求對實現節能環保功能的`設施和設備，按照國家優質工程標準進行驗收。堅決杜絕新投機組二次改造。

（二）節能環保工作存在的問題：

仍然存在認識不到位、機構不健全等問題，節能環保管理還比較薄弱，節能考覈體系不夠完善。我們在今後的工作中要繼續加大對節能環保工作的宣傳力度，通過開展形式多樣、內容豐富的節能環保宣傳活動，努力營造深厚的節能環保氛圍，不斷提高全體員工的能源憂患意識和節能意識，形成人人講節約、事事講節約，時時講節約的良好風尚。

二、年度節能環保工作計劃

現將20xx年節能環保工作計劃彙報如下：

1、修訂完善節能管理制度，推進“基建生產一體”管理爲了使節能環保工作真正落到實處，根據我公司的生產經營現狀，進一步修訂各類節能環保管理辦法，使節能環保措施更符合我公司實際情況，確保節能措施執行到位。

2、製作節能環保宣傳標語、橫幅，在公司內張貼、懸掛，爲節能環保工作開展創造良好的氛圍。同時在公司宣傳欄，開闢節能環保專題欄，做好論宣傳的節能環保導向工作。

3、繼續加強工程設計優化工作和建設過程中的節能管理、施工質量控制和調試管理工作。堅決杜絕新投機組二次改造，確保新機組廠用率達標。

4、研究和借鑑同類風電場降低廠用電率的措施和辦法，制定我公司的運行調整方案，減少設備損耗。

5、抓好節能監察和監控。通過限制消耗定額，對水、

電、油、車、辦公耗材等方面嚴格執行管理辦法和節約措施。加強可用資源重複的利用。

6、細化節能環保管理措施，努力降低能耗。

（1）節電措施

儘可能少用空調、電暖等用電設備，確實需用時，夏季室內溫度不

（2）節水措施

7、定期對公司內用水、用電、用油、辦公耗材、技術改造等方面的節能環保工作進行考覈總結。繼續推進有效的節能環保措施，對不完善的地方要進行改進，對去疏忽的地方要強化管理，爲以後節能工作更好的開展提供可靠依據。

8、利用空餘時間，組織員工作進學習、討論，不斷強化員工

節能環保工作總結5

20xx年3月我從水環境治理處來到科技處從事一種全新的管理工作，一年來在處長的引導下，在的輔助下，較好地實現了各項工作義務。現將一年來的工作總結如下：

一、存在較好思維政治素質和專業實踐素質，有必定的實踐創新能力。

在工作中有大局意識，特殊是年初落聘當前，組織部署我到科技處工作。當時也有良多顧慮和擔憂。是顧全大局，積極應對，仍是顧念小我，消極接收，成了擺在我眼前的一項主要課題。來到科技處以後，即時被處內緩和繁忙的工作局勢和濃重的學術氣氛所吸引，也深感義務重大，才能素質不足。只有在實際中學習，在學習中進步，儘快承當起工作任務，才幹不辜負領導的關懷，不辜負組織的培育和同志們等待。因而本人在工作中不自怨自艾，而是積極調劑心態，盡力查找本身的不足，不僅向書本學習，向實踐學習，向處內領導和同志學習，向先前在崗的昆林同志求教，在各方領導同道的熱情領導和贊助下，教快地快進入了工作角色。

在工作中風格塌實，立場懇切，襟懷廣闊，顧全大局，與處內同志能協調相處，互助互讓，既能獨挑一擔，又能打好配合。在各種考驗面前，表示了一個共產黨員良好的思惟政治素質和道德涵養。

二、工作勤懇，責任意識強，較好地完成了自身承擔各項工作任務。

一是積極組織推動局重點科研課題的研究。對環科院《xx山航電工程運行後對段的水環境影響及對策研究》、《市環境品質全面達標規劃》、《市輪迴經濟發展計劃》等科研項目進行跟蹤指導，促進其定期完成項目研究工作。

二是按請求組織申報哈爾濱市20年環保科技攻關項目。在項目的立項申報工作中有所立異，可能嚴密結合哈爾濱市環保工作實際，指導項目單位有針對性地篩選科研項目，使科研工作爲環境管理工作提供有效支持。經初步審覈並指導修改，向市科技局申報空氣污染物濃度數值模型預告的研究、廚予處置與綜合利用項目、大氣顆粒物源解析研究、排污權交易系統的研究、生物監測及種羣油畫在製藥廢水處理中的利用、無衝擊振動鋼軌、中地閃點液體燃料竈具系統及烴醇燃料、硝基苯對xx段水環境的影響趨勢與生態恢復研究、硝基苯對xx江段冰融期水及水生物污染的對策研究、硝基苯對沿江飲用水井污染的監測與防治研究、含硝基苯的活性炭淤泥管理研究等1項公關項目。

三是聯合20年工作重點工作任務和我市創立環保榜樣城目的，徵集並組織申報6年局體系科研名目。

四是屢次修正、完美並宣佈了《xx市環保系統科研項目管理方法》，爲環保科研項目標破項、審查、跟蹤指點、結題驗收等管理工作更加標準化、迷信化奠定基本。

五是強化環保市場監督管理。爲滿意管理工作的須要，進一步規範乾淨配煤與助燃劑產品市場，做了大批工作，將《燃煤助燃劑質量標準》與《潔淨配煤質量標準》申報列入了省處所標準編制規劃，依照《xx省標準編制打算》，組織編制《燃煤增加劑質量標準》和《潔淨配煤質量標準》。組織專家論證進行多次論證，同時深刻出產企業諮詢意見，對1個助燃劑和潔淨煤廠家的產品進行了檢測，依據檢測成果，籌備進一步修改完善標準的編制闡明。完善後的兩個標準已經上報省局科技處，等候同意後發佈。

六是有針對性地組織舉辦了xx市板材、油漆和塗料企業環境標誌產品認證培訓班，提高了企業對環境標準產品認證重要意思的意識和認證的積極性，使受訓企業明白了認證的有關常識和程序。爲有環境標準的`企業開展環境標誌認證提供徵詢服務，組織認證公司和相關企業座談，研究摸索xx市環境標誌產品認證工作思路，爲正在逐漸開展環境標記產品認證工作奠定基礎。

七是iso14環境管理體制認證工作方面有新的衝破，逾額完成了年初制訂的開展2家認證的工作目標。在有針對性地在建造、石化、醫藥等重點行業和企業進行iso14環境管理體系的宣貫工作，舉行了iso141：215版標準培訓班，編制了14宣貫手冊，幫助3家企業開展了iso14環境管理體系認證，對認證單位進行了存案登記並出具了環境遵法證實。按省環保工作要求，對巖實業有限公司等“雙綠色”認證企業進行了複查，提高了其環境管理程度，堅持環境管理認證的可託度。

八是翻新環境新標準培訓方法，以試代訓，充足應用網絡上風，組織發展了區、縣、市市環保局執法和監視管理職員的《環境尺度測驗》，增進了區、縣、市市環保局各級環境管理和監察人員對環境標準的學習，減輕了基層加入組班培訓的累贅，收到了十分顯明的學習後果。

九是擬製科技處20年及“十一五”工作思路，提出局“十一五”規劃科技局部修改看法。

十是撰寫完成x市循環x經濟教訓資料，招待並完成xx市循環經濟調研任務，組織調和各有關部分，爲《xx市循環經濟發展規劃》課題提供相關材料，完成了我局“十一五”循環經濟工作思路的綜合工作。

十一是在吉化公司“雙苯廠”爆炸傳染事件中，踊躍組織專家研討應答辦法、技巧跟措施，組織和諧相干科研課題的論證、申報工作，爲防治江污染供給必要的技術支撐。

十二是完成市政協十屆三次會議第572號提案的回答工作及領導交辦的其餘工作。

總之，一年來，腳步促，忙勞碌碌，在工作中播種，在收成中快活。在新的一年，自己要更加嚴厲要求自己，更加努力工作，向各級領導和同志們交上一份優良的答卷。

節能環保工作總結6

今年以來，我公司認真貫徹落實節能環保管理辦法，紮實開展各項節能環保工作，並相繼實施完成了20xx年度節能環保目標責任書任務。堅持規範操作與強化管理相結合，通過宣傳培訓，全面提升員工節能環保意識、努力改善生產環境，及時調整產品結構，合理開發資源，深入開展清潔生產，進一步降低生產成本，順利完成了今年各項節能環保工作目標任務。現總結匯報如下：

一、20xx年集團公司及上級節能環保管理制度執行情況

今年以來，XXXXX認真貫徹上級一系列節能環保文件精神，不斷完善節能環保管理制度。年初公司以集團公司節能環保目標責任書爲大綱，印發了節能環保管理制度彙編，建立和完善了能耗定額、計量、統計及獎懲等各項規章制度，明確了職責分工，細化了任務目標，逐級簽訂了節能環保目標責任書，制定了詳細的管理實施考覈辦法，並認真貫徹執行，做到制度考覈不留死角，獎懲兌現不留情面。

二、節能環保目標任務完成情況

嚴格環保設施管理，持續開展污染防治工作，積極開展節能環保技術改造，不斷提高污染物排放達標率。嚴格按照ISO14001環境管理體系標準持續有效運行,持續開展清潔生產。

1、節能環保指標完成情況

完成節能量：預計年底可完成節能量XX噸標準煤；各種產品能耗限額低於山東省定額限額標準；電石泥用於電廠脫硫及處理酸性廢水、芒硝進一步乾燥製成硫酸鈉成品出售，

實現了廢物循環利用；粉煤灰等固體廢棄物實現綜合利用；污染物排放達標率100%，廢水、廢氣全部合格排放。

2、節能項目完成情況

1）完成了熱電廠冷卻循環水餘熱利用工程

2）完成了鍋爐系統排污水再利用項目

3）完成了脫硫系統節能改造

4）完成幹法乙炔節能財政獎勵項目實施與驗收

5）聚合純水回收改造

6）開展能源審計，完善十二五節能規劃

3、環保任務完成情況

1）廢觸媒等危險廢物嚴格執行危廢管理規定。

2）定期組織重大事故應急預案演練。

3）完成電石泥、粉煤灰、鹽泥綜合利用項目

4）完成電廠脫硝項目調研和爐內噴鈣工程。

5）加強電廠煙氣脫硫除塵設施管理，確保達標排放

一、上半年工作內容

自3月23日接管節能環保專業以來，是一個邊學邊乾的過程，在期間緊緊圍繞節能環保目標合同書、崗位職責說明書結合現場實際開展了一系列管理措施：

1、環保管理方面

環保管理上，先對各項職責內容進行梳理，抓出廢氣、廢水、固廢等的關鍵控制點，然後分別列出對策表依據對策表進行攻關。

廢氣方面，廢氣管理從燃燒原料及燃燒後廢氣這兩個關鍵點進行控制管理，其中燃料又以氣櫃幹氣爲核心，氣櫃壓機擴能後脫硫塔不能滿足需要，然後對脫硫塔進行擴能改造，並與6月中旬投用；廢氣上重點在硫磺回收聯合裝上，在3月中旬將尾氣加氫裝開工，將尾氣二氧化硫含量有效降低，4月17日召開專題會研究解決硫磺外排煙氣SO2含量較高問題，並得到妥善解決，經4月份下旬連雲港市監測站監測均爲合格，同時根據市局要求對廢氣監測孔進行統一擴孔。

廢水方面，

a、廢水管理前期針對來水利用四月及五月兩個月時間對污水處理場來水及酸性水來水進行調查，對不利於污水處理場處理的改變其去向。如制氫裝原料氣壓機冷卻器切出的胺液回收至硫磺貧液配製罐內；焦化放空塔頂回流罐污水去焦池等。

b、爲迎接雨季到來實現清污分流於4月20日至5月下旬分別對各裝明水溝進行清理，並下發通知在各污水井口放防漏沙袋，同時對夏季防汛預案進行修正，對各別污油井圍堰重新修復。

c、針對污水處理場的各類問題，積極跟進生化池A段的技改工作，並針對氨氮較高問題與諾維信公司進行生物增效技術的探討。

d、爲實現污水達標合格，綜合各類情況制定了《污水達標外排實施對策表》分時間段將在今年完成污水外排的優質排放。固廢管理，將各裝使用催化劑情況及數量進行統計並根據各類污染物質的含量情況分別找有資質廠家進行規範處理。規範公司固體廢物管理能力，加強固廢轉移臺賬的填寫及相關手續的檢查。針對鹼渣的處理，因爲江蘇省連雲港市沒有處理企業，正在與省內其他城市進行聯繫並與市固廢管理中心進行協調解決。

其他管理，

a、環保管理上，在配合省級、市級縣級領導檢查的同時不斷提升自身能力，更深刻的理解了相關政策規定。

b、在線監測設備，對各類在線監測設備進行規範化管理，按照國家標準重新布了污水總排口及COD在線監測及相關輔助設施的結構。

c、開展環境因素評價，確定了重點環境因素清單，並針對重點環境因素請打製定了對策表且下發至班組執行。

2、節能管理方面

節能管理開展以能源定額管理爲基礎，根據每月下發生產計劃，制定月度能源消耗計劃，對總體消耗量進行有效管理，並在日常管理中加大對節能工作的檢查。節能技改項目推進，每天對循環水汽輪機及循環水水輪機等節能技改項目進行推進，做出能源平衡圖對各類技改提供數據依據，進行合理的選型。針對減少電能消耗對各辦公區域空調控制溫度給予了明確規定“夏季不低於26°，冬季不高於20°”。在上半年由於旱情惡化，在全廠範圍內開展了大規模的節水檢查活動，對各裝用水情況進行細緻檢查，嚴格控制機泵循環水排放量和杜絕凝結水亂排亂放現象。

在6月中旬組織進行了節能宣傳週活動，全廠各主要交通路口張貼了節能宣傳標語，並組織進行了能源短缺體驗日活動，同時組織號召車間進行專項節能檢查，在全廠渲染出轟轟烈烈的節能運動，增強了全員的節能意識。

二、半年工作措施

1、針對污水排污問題從來水控制及處理場自身運行兩方面進行攻關，形成了以排外污水達標爲目標的共同意願，又推脫責任轉變爲互相協作。

2、經過多次的檢查與通報的下發提高了公司全員節能環保意思的增強，實現了從以前的湊合到必須達標的'轉變。

3、對於問題進行各個突破針對每項問題下發對策表落實責任人及完成期限，實現閉環管理，提高工作效率。

4、加強與外部節能環保單位的聯繫，及時獲知各類政策信息，以便爲公司取得最大利益。

5、開發以全廠爲視野、節能與環保結合、能源消耗與排放相結合的工作模式，使節能環保專業相輔相成。

三、半年來工作中存在的問題和不足

1、環保設施管理沒有實現有效管理。

2、環保在線監測設備管理還存在一定問題。

3、鹼渣處理問題尚未解決。

4、二期環保驗收尚未通過。

5、節能專業管理沒有有效開展。

6、節能管理沒有形成體系行文件。

四、20xx年下半年工作思路和工作打算

1、針對各單位環保設施制定管理辦法，對在線監測設備、污水處理等各類環保設施實施有效管理及制定巡檢、維修、操作等相關記錄。

2、結合固廢管理中心意見尋找合適的固廢處理廠家，實施固廢轉移。

3、積極與環保部門聯繫，排除驗收中的困難，儘快通過環保驗收。

4、結合生產實際制定重點用能設備清單，並對重點用能設備進行能效管理。

5、依據國家能源管理體系規範制定符合我公司實際的能源管理體系文件。

節能環保工作總結7

20xx年本單位積極貫徹落實公司質量安全環保節能工作部署，緊緊圍繞公司確定的20xx年健康安全環保工作目標，深入開展體系推進年、管理提升年的各項工作的落實。以建立健康安全環保長效機制爲目標，堅持以HSE文化建設爲統領，以持續推進HSE體系建設爲主線，以風險管理爲核心，深入推進有感領導、落實直線責任、強化屬地管理，食品衛生質量監管工作，系統開展風險控制和隱患治理，突出HSE監管，狠抓責任落實，確保全年的質量、環保、安全目標有序進行。

一、基本情況：

本單位現有職員工62人,其中：職工38人、員工7人、外僱工17人。下設3個股級基層單位,分別是：略。本單位現有設備48臺套，儀表26塊，蒸汽鍋爐1臺，鍋爐安全閥2個，是公司質量、安全、環保的關鍵要害基層單位。

二、主要工作：

（一）提升安全環保理念，落實安全生產責任

1、本單位領導幹部帶頭編制個人安全行動計劃及實施表，通過落實“個人安全行動計劃”，形成以點帶面，逐步向縱深拓展。帶頭進行安全教育和安全經驗分享，帶頭進行安全行爲觀察與溝通活動。落實領導幹部責任，以身作則，始終堅持節假日值班，及時準確處理髮生的問題，加強節假日班組長帶班制度，對關鍵要害部位加強巡檢工作，爲保障節日安全生產，根據基層單位工作性質不同，制定了節日安全生產監控措施。

2、建立完善的安全責任體系。本單位認真制定20xx年健康安全環保工作要點，加強監督落實，完善崗位責任制，明確每一名幹部、員工（包括外僱工）的安全環保責任和義務。年初，本單位召開會議，廠長、教導員與副廠長簽定安全質量節能環保任書；副廠長與各班組長、基層單位領導、專職安全員、質檢員簽定安全質量節能環保責任書；廠長與46名職員工、17名外僱工簽定20xx年安全責任書，做到人人有專責、事事有人管、過程受控制、工作高標準。

3、繼續完善屬地管理責任。將屬地HSE責任落實到全廠每個區域所在的崗位人員。明確每個員工屬地管理的責任，使屬地管理者爲其自身和其轄區內的其他人員安全負責,確保每個施工生產區域、每臺設備、每次作業都有明確的屬地主管，保證安全管理無空白。

（二）加強宣傳教育培訓，進一步提高員工素質

本單位20xx年HSE、安全培訓計劃，主要針對體系文件修訂人員、要害裝置操作人員、關鍵崗位操作人員，爲了進一步完善“兩書一表一卡一細化”的內容，要加大對崗位操作人員的培訓力度，讓每位員工都明白自己崗位的風險和危害因素，都清楚如何去控制和削減危害因素和風險，轉變安全理念，從“要我安全”到“我要安全”再到“我會安全”。

本單位重點加強HSE管理體系知識和安全生產知識的的宣貫和培訓工作，截止10月底本單位組織開展了HSE管理體系知識培訓、應急知識培訓、駕駛員培訓、鍘青貯安全培訓、冬季安全生產培訓等各項安全培訓8次，參加油田公司、公司組織的各項安全培訓9次，從各個方面大大提升了職工安全素質和安全生產意識，爲安全生產提供了有力的安全保障。20xx年，本單位主要生產作業崗位操作員工教育培訓率達到100%，特種作業人員持證上崗率達到100%。

（三）繼續強化HSE體系執行，深入推進HSE體系建設

1、認真執行“體系推進年”的各項活動。20xx年，本單位按照體系管理主線，抓好日常管理工作，避免時緊時鬆、時重時輕，真正實現體系管理日常化，日常工作體系化。

2、組織好各項體系文件修訂工作。按照公司的要求，對本單位的3個基層單位17個崗位操作卡進行修訂，根據工作實際新增5個崗位操作卡，將“反違章六條禁令”認真細化到每個操作崗位上，使崗位操作卡更具有安全性、可操作性和實用性；對《本單位崗位操作規程》進行修訂並上報；梳理本單位文件記錄73個，並形成記錄清單上報安全科受控；全員參與、持續改進對本單位危害因素進行識別，共識別出危害因素27項，環境因素8項，重大危害因素3項，並制定詳細的控制和預防措施。

20xx年7月，根據油田公司第二次體系內審的要求，本單位現將20xx年-20xx年以來本單位適用法律、法規進行了全面的梳理、評價。新增適用的法律2項、法規及標準10項、地方規章3項，截止目前本單位適用的法律9項、法規及標準22項、部委規章4項、地方規章3項，本單位法律法規符合體系的要求。

3、20xx年迎接油田公司體系內審、HSE安全監督中心安全檢查、崗位責任制大檢查等各項安全、體系檢查5次，針對檢查出來的問題和隱患，立即提出具體的整改意見，落實整改要求、責任人、整改時限，所有問題全部整改。

加強HSE管理體系知識和安全生產知識的的宣傳工作，截止11月底，上報安全、體系通訊稿件13篇、安全論文1篇、各類總結17篇。

（四）繼續強化HSE監管工作，確保安全生產形勢平穩好轉

1、提高牛奶安全質量：根據GB19301-2010標準，從生產原奶質量抓起，不合格的原奶嚴禁加工生產，在生產中制定了“三不準”（初乳、抗生素乳、第1、2把乳嚴禁進入商品乳）和“兩個必須”（必須嚴格過濾、必須低溫儲存），在加工過程中，食品檢驗人員嚴格監控生產過程，認真解決牛奶加工過程中的質量問題。

2、特種設備檢驗方面，配合特種設備檢驗所人員對蒸汽鍋爐進行內部檢驗；配合相關單位校驗了37塊壓力錶、7個安全閥、2個可燃氣體報警器；切實抓好鍋爐、壓力容器等特種設備的定期檢定檢驗工作，實現登記註冊率100%、特種設備定期檢測率100%；

3、加強車輛交通安全管理力度，嚴格執行車輛準駕、“三交一封”和出車審批制度，加大不安全駕駛行爲專項整治力度。加強教育和引導，提高交通安全意識。深刻汲取各類交通安全事故教訓，組織員工進一步學習交通法律法規、公司交通安全規章制度和相關事故案例，加強駕駛員（包括私家車駕駛員）的安全教育和正面引導，讓員工樹立起正確的用車和駕駛理念，杜絕酒後駕駛、超速、超員、疲勞駕駛、無證駕駛、闖紅燈、強行超車等違法違規行爲。執行派車制度，杜絕自由車。

4、進一步落實好安全經驗分享制度。今年以來，本單位利用班前、班後“十分鐘”、每月生產經營分析會，全面開展安全經驗分享活動，時間一般控制在5分鐘左右，進行事故案例分析，共享安全經驗，敲響安全警鐘，提高員工安全意識和行爲，遠離安全事故，讓安全知識入腦、入心。

（五）繼續加強源頭控制和隱患治理，不斷提升本質安全水平

1、做到安全檢查常態化。爲進一步轉變工作作風，形成上下齊抓共管關注安全工作大格局，本單位採取定期與不定期、通知式與臨查式，查現場、閱記錄、詢職工、提問題，對生產現場各類隱患及時查處和治理，做到違查、違糾不手軟。各基層單位經常性的開展自查和專項安全檢查，做到發現問題不隱瞞，問題原因要查明，問題處理須及時，杜絕安全檢查走過場現象。截止10月底共進行了15次安全檢查，查出並整改隱患155個，已全部整改。

2、廣泛深入開展“安全生產月”活動

本單位以黑板報、網絡、宣傳材料、多媒體、張貼宣傳標語、懸掛橫幅等多種形式，廣泛深入地向全體員工普及安全知識，營造事事講安全、人人懂安全的氛圍。xx月1日-xx月xx日組織在崗員工、外僱工參加了應急管理知識的答題活動，參加答題人數60人，佔到在崗人員的100%；xx月xx日配合相關專業部門對鍋爐房進行了防雷防靜電檢測，確保鍋爐的安全平穩運行；xx月xx日-xx月xx日積極組織員工46人，參加全國安全生產領域“打非治違”知識競賽答題活動，繼續深化“打非治違”行動；xx月xx日組織10人蔘加“安全警示宣教片觀看會”；xx月xx日配合相關專業檢測機構工作人員對鍋爐房的可燃氣體報警器進行了檢定；xx月xx日-xx日進行了爲期兩天的“安全生產月”、“崗位責任制大檢查”的安全隱患大排查活動，查看現場10個、設備34臺套、資料29份，抽查崗位講述9人，共查出問題36項，現場立即整改29項，不能立即整改的已制定好整改措施、落實整改負責人、整改時間，回訪時間，對查出問題一抓到底；xx月xx日進行“突發乳品質量安全事件應急處置預案”桌面演練；xx月xx日對本單位的壓力錶進行全面檢驗，共檢驗壓力錶37塊；通過“安全生產月”活動的紮實開展，提高了全員的安全生產意識，增強員工的責任心，促進了各項工作的順利實施。

（六）抓好應急管理工程，提高應急保障能力

1、進一步加強應急預案制修訂和演練。按照公司20xx年應急預案演練計劃安排，按時開展應急預案演練的培訓和實戰演練，2月27日組織開展《鍋爐房天然氣泄漏應急演練》實戰演練，6月22日組織開展《突發乳品質量安全事件應急演練》桌面演練，演練結束後及時進行應急處置演練的總結工作，針對演練中暴露出的問題進行認真的評估和分析，提出整改措施，並依據演練中存在的問題對方案進一步修改，提高應急演練方案的針對性、實用性和有效性。

2、加強應急物資管理。統一規劃奶牛加工廠的應急物資配備數量和儲備地點，確保齊全、好用、夠用。重點落實高危場所、重點單位、要害部位、關鍵裝置、重要崗位的應急物資配備。

（七）重視職業危害管理，保障員工人身健康

1、定期開展崗位員工的健康管理工作。定期組織開展職業健康宣傳教育，定期安排相關崗位人員進行職業健康檢查和有毒有害人員療養。20xx年，本單位45歲以上人員22名職員工參加了局職工總醫院的健康體檢，並對22名從事有毒有害工作的人員進行了體檢，對從事奶牛養殖和乳品加工、銷售人員等49人，按照敦煌市衛生防疫站的要求進行相關指標的體檢，符合要求從事相關工作的人員頒發健康證，堅持以人爲本的方針，全面貫徹HSE的方針政策。

2、奶牛場青貯收儲工作是本單位夏季安全工作的重點，20xx年7月，奶牛場根據確定玉米青貯飼草收儲確定的時間，編制了生產運行大表，並嚴格按照運行大表時間的規定和計劃精心組織，各項工作環節責任落實到人，合理分配人員進行設備的`維護保養和維修，提前使設備到位，7月26日安排專業電工到奶牛場進行設備的電源安裝和設備調試；同時清理消毒了兩個青儲池和一座青貯塔，並對儲存塔進行砌磚封口。

7月29日上午8點，玉米青貯收儲工作全面展開，在工作之前，公司安全監督員和本單位負責人及安全員到現場對鍘草人員進行了上崗安全教育培訓，從鍘草機的安全操作規程與示範操作，風險提示與防範措施，操作人員在高溫季節裏防暑降溫等內容進行了講解和提出了安全要求，同時與承包青貯收儲的管理人員簽訂了安全責任書。公司領導和本單位負責人也及時送來了防暑降溫的藥品和茶葉及金銀花，對防暑降溫進行了溫馨提示，確保操作人員在炎熱的天氣工作條件下，最大的保障操作人員的安全，確保了玉米青貯收儲工作安全平穩運行

收儲青貯玉米杆工作從7月29日開始，到8月26日結束。共計收儲青貯飼草1985.95噸，與去年相比，從時間縮短8天，從收貯噸位上相比多收146.89噸，儲存質量好於往年，爲明年奶牛飼草儲存飼餵奠定了紮實的生產工作基礎。

（八）積極開展技術革新、挖潛增效，促使節能工作上臺階

1、加強技術革新，降低生產運行成本：今年3月中旬車間成立公關小組，徵對包裝損耗超過規定標準，在現有設備的情況下，對無菌液體包裝機進行調整。大膽創新，將切刀刀口由原來的矩形加弧面，改爲梯型加小弧面並取得了成功。使包裝破漏袋從0.8%，現在降低在0.5%以內，控制在業績合同規定的0.7%以內，見到了科技創新，實現降耗增收目標，預計年增加收入9326元。

2、積極挖潛增效，開展“五小”活動：奶牛場本着創新節約的工作思路，將裝載機進行改造，成功的解決了奶牛場各種機械設備的充氣問題，爲奶牛場節約了成本支出，同時也節省了購買空壓機費用5000元左右，取得了一定的經濟效益。

3、嚴抓管理，降低牛奶損耗和能耗：在牛奶生產、冷藏、運輸、加工、成品儲存和銷售方面，積極採取相關措施，如對投奶到戶客戶使用的奶箱全面排查，主要是降低因奶箱質量造成袋奶破損，降低投奶過程的損耗，共計排查奶箱2156個，維修238個，此項工作已列入到牛奶銷售部的日常管理工作，加強過程管理，落實責任到崗位，全面開展了管理提升工作，使牛奶損耗降低了2.77%。

4、嚴格節能節水目標責任落實，強化節能基礎管理，深化節能節水型企業創建活動，加強資源節約管理，優化電器線路系統的維修改造，降低能耗；合理安排生產，強化鍋爐運行管理，加強餘熱利用，降低天然氣消耗；在比計劃多加工生產4.35萬公斤牛奶，1-10月能耗節約3.07噸標煤，用水節約600方。

（九）冬季安全生產落實情況

10月下旬，本單位全面啓動冬季安全生產運行模式，結合本單位的工作實際，分析冬季安全隱患的特點，對三個基層單位提出具體要求和工作要點，針對關鍵控制要害部位提出具體要求，一是加強鍋爐、天然氣運行使用管理，防止泄漏、火災、爆炸、中毒窒息事故；二是電器線路的安全巡檢；三是操作人員防凍、防滑、防人身傷害；持續抓好交通安全管理工作。針對冬季行車風險和安全要求，加強駕駛人員安全教育和培訓，尤其是在天氣變化時，落實好防滑措施，確保冬季行車安全。全廠上下嚴格落實冬季安全生產工作要求，夯實冬季安全生產基礎。

三、20xx年健康、安全、環保工作目標

1、學習貫徹公司安全環保節能方面的相關要求。堅持“安全第一、預防爲主”的工作方針，牢固樹立以人爲本的思想，不斷夯實安全生產基礎，爲全面完成本單位生產經營目標紮實工作。

2、執行“兩書一表一卡一細化”內容，落實安全目標。

（1）崗位操作人員認真落實HSE崗位作業指導書的各項要求，熟知危害因素，掌握預防方法。

（2）工作中正確使用勞保用品，做好設備的檢查及調整，保證其性能完好。

（3）強化安全意識，舉一反三，吸取事故教訓，防止事故發生。

3、加強精細化管理，增強管控執行力。抓質量安全，抓對標管理，抓精細化管理，全面完成生產經營指標；嚴格落實各項規章制度，以管理促生產，以管理促安全。

4、開展形式多樣的安全經驗分享活動和事故案例教育。要做到安全培訓全員化，有計劃、有重點地抓好全員培訓工作，通過廣泛開展HSE知識競賽、安全培訓、崗位風險識別等行之有效的活動，不斷提高全員對安全工作重要性的認知與理解，築牢安全思想防線。

5、繼續深入開展強三基、反三違、嚴達標、除隱患活動。組織開展日常性的安全自查工作，強化全員安全環保意識，實現“零事故、零傷害、零污染”

6、繼續開展“崗位需求矩陣培訓工作”。全面提高全員崗位操作技能，提高員工素質和人才力量，爲企業的持續發展注入不竭動力。

節能環保工作總結8

20xx年，我辦在市委、市政府的正確領導下，在市直機關節能降耗小組領導辦公室的具體指導下，認真貫徹落實省、市《關於20xx年公共機構節約能源資源工作要點的通知》精神，通過健全機制、強化宣傳、落實制度和規範管理，實現了全辦人均綜合能耗、人均水耗分別同比下降4%，單位建築面積能耗同比下降3。2%的年度工作目標。現將我辦今年節能降耗工作總結如下:

一、領導重視，帶頭做好節能工作。

辦領導高度重視機關節能工作，帶頭執行《江西省公共機構節能條例》。召開節能降耗專題會議，制定計劃，研究部署機關節能工作，會議要求:我辦公共機構節能工作要從我們領導做起，要從現在做起，要從自身做起，要做到在能源上實行節約減少浪費。要做好節電、節水工作。嚴格控制空調使用，夏季空調室內溫度不超過26度，冬季室內溫度不低於20度，不使用空調。辦公用電器，人不在時一律要關閉，杜絕只開不關，杜絕長明燈。要使用節能燈泡，節能開關;在節水方面，要杜絕長流水，杜絕滴、滲、漏;在節約辦公用紙方面，初始文件能儘量用電子文檔傳閱。並要求做好節能的監督檢查工作，發現問題要立即糾正。

二、加強領導，狠抓責任落實。

進一步落實公共機構節能工作責任制，明確分工，完善機制保障，形成辦主要領導親自部署，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實。爲確保公共機構節能工作落實，辦領導要與各處室簽訂節能目標責任狀，對照責任狀細化措施、責任到人，確保節能工作有人做，能落實，出成效。另外，明確由機關節能降耗工作領導小組，對我辦節能降耗工作進行指導和檢查。制定每年的節能計劃和實施方案，並配備了1名兼職節能降耗聯絡員，及時彙總填送能源統計報表。

三、注重抓好節能制度和有關措施的落實工作。

我辦嚴格按照《公共機構節能條例》等文件有關規定和要求，抓好工作落實。一是開展節能宣傳，營造節能氛圍。通過製作宣傳版面、張貼節能提示籤等形式，宣傳節能常識，倡導科學發展理念，營造節能氛圍，使大家養成人走關燈、關電腦、關打印機、關空調、關飲水機、關燒水器、洗手後關水、節約用紙的.良好習慣，營造起“人人節約、事事節約、處處節約”的良好氛圍。二是強化節能意識，實施節能管理。通過開展節能宣傳教育，強化節能意識，把節能理念、方法和技巧運用到具體工作中去。例如在機關內大力推廣節能燈具的使用;將過期的舊報紙、舊書刊集中回收處理。20xx年以來，我辦建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項統計，並有專人負責，建立統計臺帳，每季度與上年度進行分析對比，讓能耗在總量上比年度低。

四、積極配合政府節能產品推廣工作。

我辦把節能設備的推廣和使用作爲學習實踐科學發展觀、推進“兩型社會”建設的有力舉措，積極配合政府節能產品推廣工作，採購使用節電新產品、新材料，逐步改造更新達不到節電效果的設備。

五、今後節能工作打算。

(一)進一步抓好節能降耗的宣傳教育工作。廣泛開展節能宣傳教育，進一步宣傳節能降耗工作的重大意義，增強幹部職工節能降耗意識，要牢固樹立“節約光榮、浪費可恥”的思想，克服節約資源“事不關已”等錯誤認識和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，養成事事、處處節能的好習慣。開展人人爭做節能的好模範、好標兵、好帶頭人等活動，把節能宣傳教育工作開展的紮紮實實，深入人心，爲建設節約型機關做出貢獻。

(二)進一步抓好節能降耗的具體措施落實。

1、抓好節約用電。一是杜絕白晝燈、長明燈。今後，除陰雨天等採光條件不好的情況以外，白天在辦公室和走廊，可不開照明燈就不開，能少就少開，並養成人走燈滅的好習慣。二是減少辦公設備的待機時間。下班後隨手關閉電腦主機、顯示器和打印機的電源。三是合理控制使用辦公區域空調。夏季樓層溫度不低於攝氏26度，冬季不高於攝氏20度，做到無人時不開空調，開空調時不開門窗，這樣既可以達到降溫保暖的目的，也可以節約用電。

2、抓好節約用水。今年，我辦對樓道用水管道進行了更新改造，基本杜絕了滴、滲、漏等現象。我們要求工作人員要加強對用水設備的日常維護管理，及時發現和解決用水浪費的問題。要自覺養成節約用水的好習慣，用水後隨手關閉水龍頭，堅決杜絕長流水現象。打掃衛生用水、洗車用水要勤儉節約，減少水資源的消耗。

3、抓好節約用油。嚴格落實車輛維修、裝具配備審批制度，實行車輛定點加油、定點維修、定點保險。

4、抓好節約辦公用品。要積極推進無紙化辦公，充分發揮內部網站、公文處理系統的作用，減少紙質文件傳送。

節能環保工作總結9

爲認真落實沈鐵計網電(20xx)第710號電報要求，工務段在全段範圍內開展了節能環保統計執法自查工作，現將我段節能環保統計執法自查活動開展情況彙報如下：

一、高度重視，成立領導組。

工務段接到電報後，成立了統計執法檢查領導組組長：

組員：

調度統計科科長、客運收入科科長、貨運路風科科長、勞人科科長、技術科科長、辦公室主任。

二、劃分階段，制定自查方案。

活動時間：

5月10日8月30日

第一階段：

5月10日6月10日開展自查。第二階段：6月11日7月30日路局抽查階段

第三階段：

7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進行跟蹤整改。

三、逐級負責，全力推進

工務段環保節能專職人員，按着路局要求，把運輸業的節能環保工作與安全工作有機的結合起來，認真落實節能環保政策，重新下達了節能指標，辦公室由專職負責，着重點放在節能、節電，節水工作上，環保專業人員把節能當作主攻目標，制定了一系列可行措施，爲減少能耗創造了有力的條件。

2、實行能源經濟責任承包，工務段分劈計劃指標後，跟蹤檢查落實情況，並將任務完成情況納入月度績效考覈，獎罰分明從而調動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節約計劃指標，今年1—2季度共節煤535噸，節電1.83萬千瓦，節油2.4噸，節水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考覈。

5、認真開展普法答題活動。工務段按照路局《關於開展全局統計執法大檢查活動的'通知》要求，組織科室、各車間、班組節能環保統計人員認真開展《鐵路“六五”普法試題》答題活動。以電報形式將複習題下發給統計相關人員，並在規定時間內統一答題。此次答題活動共下發試卷50份，參加答題人員在工務段、車站幹部的監督下認真答題，提高了統計人員的法律意識。

儘管我們在節能減排工作上做了點工作，但我們按着路局節能環保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：

1、在觀念上缺乏對節能環保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協調、溝通不夠。

3、在節能環保統計工作中精細度不夠，有的報表數據不夠精確。

四、下一步工作思路

1、加強組織領導，完善管理機制

一是落實節約資源基本國策，使全段幹部職工認識到節能減排的重要性，使幹部職工感悟到節能減排是一項利國利民的工作;二是繼續加強節能減排工作領導的組織，建立了逐級分工負責制。

2、強化逐級負責，調動全員積極性。

一是主要領導負責，發揮節能減排專業人員職能作用，抓技術設備的改造。

二是完善管理機制，逐級負責抓能源消耗管理辦法的落實，從幹部、職工節約一滴水、節約一度電做起，開展行之有效的節支降耗活動。

三是調動幹部職工積極性，達到人人負責，抓節約指標工作落實到人頭，充分發揮羣體功能，嚴格控制能源消耗，降低消費和資源損失。

3、加大執法教育，強化考覈追究。

對從事統計工作的人員加強日常統計教育，開展經常性的普法學習，提高法律責任意識。

保證統計數據的準確率，儘量減少或杜絕統計誤差。加強基礎資料的填寫、留存和保管。對各站建立考覈機制，每月對較嚴重的問題進行通報批評，嚴格納入考覈。促進統計工作提高。

節能環保工作總結10

20xx年在集團公司領導的正確領導下，我們始終堅持“安全第一，預防爲主，綜合治理”的安全生產方針，以深入紮實開展“三項行動”、“隱患排查治理”，實施“安全生產年”各項活動爲契機，在強化現場安全基礎管理的同時，狠抓安全隊伍建設，大力塑造企業安全文化，全面提升管理人員安全實務能力，全面提高全員安全意識，不斷夯實安全“三基”工作，取得了較好的安全實效。20xx年在進行年度大修和四個技改項目相繼建設投產的情況下，工傷事故起數仍與去年持平，各類違章xx同比持平，安全教育培訓計劃完成率100%隱患排查計劃完成率及整改率分別爲100%、99%部分未到期或需全廠停車大修，安全生產事故爲零，全年無重大安全生產事故、無重大環境污染事故、無重大職業病事故、無重大火災和人身傷亡事故，“三廢”排放達到國家標準。這一成績的取得得益於公司領導、各級管理人員的高度重視，嚴格管理以及糾察大隊的嚴格糾察。爲進一步總結成績，積累經驗，提升安全生產管理水平，現將20年度安全生產工作總結如下：

一、夯實基礎，全面落實安全生產責任制，強化制度執行力度。

1、堅持推行“四化一追究”，層層簽訂安全生產責任狀，認真落實責任追究。在對20年安全風險金的兌現及20年安全責任狀的簽訂工作會上，對達到目標的xx個單位兌現風險獎勵金額xx萬元，對鍋爐車間等四個單位因未能達到年初簽訂的安全生產目標，共計xx懲扣上交的安全風險金額xx元。今年年初共有xx個單位或部門的各級管理人員共有xx人蔘加責任書的簽訂儀式，共向公司交納了xx萬元安全風險抵押金。明年我們也將繼續推進安全管理的“六大原則”和“六大模塊”理念，夯實“雙基”管理工作，推動公司所屬單位安全生產責任制體系的持久落實。

2、強化基層安全績效考覈，開展各類安全評比安全管理創最佳、單項活動組織創最佳、安全積分管理最差單位、基層單位“四最”評比最佳班組長、最佳安全標兵、最佳監護人、最不講安全的`人和各單位一把手安全積分考覈管理，推行“安全明星榜”活動，運用比較管理形成反差，增強團隊管理人員的安全責任感、榮譽感，提高員工安全意識、服從和執行意識。對全年扣分最多的單位負責人進行“黃牌”警告和說“清楚”，對安全積分扣完的單位負責人、安全員堅決予以免職，讓所有管理人員的“面子、票子、位子”都與安全績效掛鉤。

3、嚴格糾察和獎懲，堅持不正常現象“四不放過”的原則，責任追究抓改進。利用中午糾察和晚上值班活動，持之以恆的加大處罰力度，落實責任追究，嚴格考覈兌現。在責任追究的執行上，要獎的讓人眼紅，罰得讓其心痛，建立黑白分明安全是非觀，促進安全目標最大限度實現。全年違章xx，其中原則性違章xxxx起，現場糾正提醒xx起，違章人數次含外施隊違章人員，共考覈金額xx元。

二、創新舉措，突出解決難點，勇於擔當責任，在監管中提升能力，確保一方平安。

1、緊緊圍繞年初大修工作，認真組織，積極協調，圓滿完成20年度大修工作。

爲認真貫徹餘總提出的“安全、優質、節約、徹底”的方針，我們圍繞大修工作重點，建立健全現場三級安全監管網絡，以實現“零傷害、零事故、零污染”爲目標，全力以赴備戰大修。從前期策劃早準備、事中檢查抓落實、事後總結促提高三大方面開展好具體工作。

1）檢修前期細緻策劃，提前做好大修準備，做到有備無患。高度重視、充分準備、確保心中有數意識培訓、案例教育、確保氛圍形成仔細討論、認真核實，確保方案科學表格驗證、簽字把關、確保措施落實網絡監管、緊盯現場、確保過程受控後勤保障、服務大修、確保安全檢修。

2）檢修事中認真檢查，適時抓好落實，做到各個環節受控。用高壓態勢管現場，有壓力更有信心。大修事項分段做，先期進入檢修的項目，對照大修模式要求開好頭。突出現場管理，推行“人盯人”的防守模式，重抓過程監管，確保結果受控。嚴格執行環保預案，檢修治理不放鬆環保。

3）檢修事後及時總結，專項評比促提高，樹立先進倡新風。嚴格對照大修安全管理規定，進行監管隊伍評比。部門適時總結評定，做好事項協調，及時修正執行偏差。

2、日常檢維修監管方面，堅持與生產實際相結合，部門人員分片監管到車間，充分發揮好部門的服務職能，確保安全生產。集團公司前方生產車間、職能科室、二級單位、分公司共22家單位共劃分爲13個小組，每天對安全監管事項、環保協調事項、安全糾察事項實行系統監管，牽頭落實，與基層單位一道解決生產中的隱患和瓶頸問題。

3、精心組織，以三個階段事務推進表爲指導，確保技改施工監管安全基礎管理事務落實。

20年所有的技改項目我們安全部責任到人，制定職責，內部簽訂責任狀，，明確牽頭人的`責權利，加強對三胺、碳化、複合肥、雙氧水、楚瓷、陶瓷脫硫、造氣3#系統等技改施工現場的安全監管做好新改擴項目三階段推進工作：即“本質安全落實，軟件討論完善，基礎工作夯實”。技改施工現場進入安裝試車階段之後，我們採用“重點出擊、重點擊破”的戰略思想，指派經驗較豐富的5人協助xx在現場與單位一道履行好監管方面的職責，努力確保技改施工項目施工及開車過程中的安全。針對空分新工藝11月份安排專人赴xx化工學習，回來之後進行現場指導，努力確保施工安裝及以後試生產過程中的安全。對於新建工段堅持召開三天一次安全例會，及時規範臨時用電、人員行爲安全，做好各項安全方面事務的協調工作。對技改新項目及時編制《xx案例彙編》，先後對雙氧水、甲醛、三胺、碳化、複合肥進行了編制，提升反事故能力。

節能環保工作總結11

xx縣交通局20xx年節能減排工作，在縣委、縣政府、州交通局的領導下，在有關業務部門的指導下，以黨的十八大精神爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞我州“‘xx’期末單位GDP能耗比‘十五’期末降低17%”的目標，以及省政府對交通行業“‘xx’期末營業性公路運輸載客、載貨汽車汽、柴油綜合燃料單耗下降到每百噸公里8公升，營業性內河運輸船舶燃料單耗下降到每千噸公里35公斤”的職責要求指標，認真對照年初與州交通局簽訂的《二○一○年交通行業節能減排目標職責書》，切實抓好交通局的節能減排工作，基本完成了各項節能減排工作目標，有力地促進了建設資源節約型、環境友好型的交通行業。現將一年來的節能減排工作總結如下:

一、節能減排工作完成狀況

xx縣交通局20xx年上半年有公務用車5輛27座，公路養護專用車5輛8.7噸，其中，汽油車4輛，柴油車6輛。到下半年公路養護專用車減少2輛爲3輛5.5噸，均爲柴油車。xx縣交通局1~12月份車輛總行程92762公里，總耗油量爲12284.7升，耗油量由年初的15.91升百車公里降到12升百車公里，與上年同期相比下降12.8%。xx縣目前在使用有渡口有兩個，有蛟龍1號、2號兩艘機動鐵皮船，兩艘船主機功率爲20.8千瓦、噸位爲4噸、荷載人數爲50人，1~12月份渡船總航行里程爲1931公里，客運量爲22455人，貨運量爲40.2噸，總耗油量爲133.34公斤，耗油量由年初的35公斤千噸公里降到34公斤千噸公里，與上年同期相比下降2.8%。完成了上級下達的節能減排指標任務。

二、主要工作做法

交通行業是國民經濟的重要基礎產業，同時也是節能降耗的重點行業，xx縣交通局以低碳、綠色的理念，把節能減排工作作爲交通可持續發展戰略，抓緊抓好。

（一）加強領導，明確任務。爲加強節能減排工作的領導，使工作有人抓、有人管，成立了以局長爲組長、分管副局長爲副組長、相關科室主要負責人爲成員的局節能工作領導小組，指導全局節能管理工作，明確財務室專人負責水、電、固定資產等節能降耗統計工作，辦公室專人負責車輛車輛耗油統計工作。按照《國務院關於加強節能工作的決定》和州交通局交通行業節能工作要點精神，對節能減排工作進行規劃，明確全年交通節能的工作任務，即加強重點公路工程建設、大型機械、老舊車輛的能耗管理。把節能減排的指標任務，分解到各科室、各輛車，落實到位。（二）加強宣傳，進一步提高對交通節能減排工作的認識。交通行業是節能降耗的重點行業，節能減排工作人人有責。xx縣交通局圍繞“節能攻堅、全民行動”的活動主題，以《節約能源法》的宣傳貫徹爲主線，以節電、節水、節油等爲重點，利用召開幹部職工大會、全國節能宣傳週、全國城市節水宣傳週和世界環境日、地球日、水日等宣傳活動，在單位辦公區醒目位置張貼節能宣傳標語，大力宣傳我國能源資源形勢和節能的重要好處，宣傳國家節能方針、政策、法律及法規。同時在6月17日“能源緊缺體驗日”，開展停電、停水體驗活動，進一步提高幹部職工的資源憂患意識和節能意識。

（三）改善農村公路基礎設施，降低運輸成本。增強公路通暢程度和加快公路車輛經濟運行速度，提高公路通行效率，是降低運輸能源消耗的重要途徑。xx縣交通局用心申報項目爭取資金，大力建設xx縣公路基礎設施，使公路配套設施進一步完善，路面狀況進一步改善，公路等級進一步提高，公路車輛通行潛力進一步增強，通行速度進一步加快，節約了超多的時間和能源消耗。在重點交通工程建設和農村公路建設中，進一步加強重點公路工程建設能耗管理和節能監督，把工程節能列入工程建設考覈之中。要求在確保質量、工期的前提下，把合理減少用能、保護生態環境放在重要位置。優化公路方案，減少大填大挖，節約土地資源，加強美化綠化，建設生態路、環保路、景觀路。交通局始終堅持“三分建，七分養，建養並重”的公路建養原則，管理養護好農村公路，合理安排大、中修工程，提高公路使用年限，避免剛建好幾年又進行返修的重複建設工程。同時，加強對大、中修工程施工中節能的管理，降低原材料消耗，嚴格養護質量管理，減少返工現象，降低瀝青、碎石、水泥、鋼材等原材料的損耗。

（四）加強運輸市場管理，優化運力結構。交通局督促運輸管理部門，認真履行“三關一監督”職責，強化運輸市場管理，抓好道路運輸市場清理整頓工作，嚴厲打擊非法營運車輛，堅決取締高耗能的客貨運車輛。規範客運經營秩序，對機動車維修戶進行年檢檢查，監督維修業戶提高服務水平，降低車輛維修成本。用心探索農村客運市場新經營方式，用心引導農村客運線路由個體化經營向公司化經營轉變，節約運輸成本、提高安全係數和抗風險潛力。同時加強渡口渡船建設，改善了水路運輸基礎條件。嚴格監管蛟龍1號、2號兩艘機動鐵皮船，確保渡船的柴油拖拉機頭不漏油、不污染江水，對老化的'柴油拖拉機頭及時進行更換，降低耗油量。

（五）重視生產生活管理，提高節能減排水平。以建立節約型機關爲契機，從節約一滴水、一度電、一粒米、一張紙、一升油的小事入手抓管理。

1.堅持節約用電。嚴格控制照明用電，對單位辦公樓、單位家屬樓內的老化電線進行更換，對走廊照明燈具進行更新，今年購買了50個新型節能燈泡更換以往使用的鎢絲燈泡。安裝走廊照明燈聲光控開關，避免走廊“長明燈”、“白晝燈”狀況的出現，做到人走燈滅。要求幹部職工在辦公室自然光照較好時，不使用照明燈具；在使用電腦、打印機、傳真機、複印機等辦公自動化設備時，儘量減少待機時間，下班前關掉各類電器設備的電源，同時淘汰能耗大、維修費用高的老舊電器設備。

2.堅持節約用水。加強單位用水管理，定期對供水管線進行檢查維修，消除水管跑、冒、滴、漏水現象。單位綠地用水儘量採用噴灌、微灌等節水灌溉方式，切實節約用水。

3.堅持節約用油。嚴格單位公務車輛管理，公務用車一律按照《公務用車管理制度》管理，由局機關辦公室統一合理調配，減少單獨派車，提倡在羣衆公務活動中合乘公務用車，避免公車不必要的浪費和公車私用。短距離公務外出由個人乘坐摩托車。同時嚴格要求駕駛員遵守機關公務用車制度，落實公務車輛節能措施，每月報送車輛耗油表。每輛公務車實行定點定車加油，加強車輛日常保養，對發現的一般性問題和故障，及時排除，儘可能減少大修大開支。合理確定車輛使用年限，對環保不達標、油耗高的車輛及時報廢或淘汰，今年淘汰了2輛老化的養護車輛。

4.堅持節約辦公用品。充分發揮辦公自動化優勢，有效利用電子公文傳輸系統收發和辦理文件，嚴格控制紙質文件印刷數量，儘量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數。辦公用紙雙面打印或重複利用，草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草，推行無紙化辦公。財務局每年年初制定採購計劃，逐步規範辦公用品設施的配備、採購和領用管理，提倡修舊利廢，嚴格控制辦公用品的使用量。打印機、複印機的墨粉用完後，重新灌裝，重複使用，促進辦公用品的高效利用和循環利用。

5.堅持節約會議、差旅費用。進一步精簡會議，嚴格控制會議數量、規模和會議接待標準，提高會議效率。嚴格執行工作出差食宿標準，按標準用餐、住房，按規定標準乘坐交通工具，降低行政運行成本。

三、存在的不足

雖然我局的節能減排工作取得務必的成效，但離上級要求還有很大差距，還存在着一些不足，主要是:

（一）節能減排壓力不斷加大。交通運輸業和公路建設消耗超多的能源，而快速發展的交通運輸業又是全縣經濟快速發展的重要保障，消耗總量和增長速度呈加快趨勢，能源供給相對不足，趨必給節能減排帶來更大的壓力。

（二）運輸結構不合理。運輸結構個性是客貨運力結構不合理的問題突出，貨運車輛存在着多、散、雜的特點，無法進行集中治理，高能耗高排放的老舊車輛淘汰緩慢，節能環保型車輛推廣進展不快。

（三）清潔能源設施滯後，推廣緩慢。目前，還沒有出租車等加汽站以相應的設備。

（四）節能減排工作基礎薄弱。幹部職工對節能減排工作的思想認識不夠到位，還未建立起行之有效的工作制度、工作機制和統計計量方法，統計人員業務有待提高。

四、下一步工作打算

（一）進一步深化宣傳推動節能減排。加強節能減排法律、法規宣傳活動，倡導“少開一次空調、少坐一次電梯、少開一天車、出門關燈、隨手關水、節約用紙”，用心發動幹部職工從身邊、細節、點滴入手，防止跑冒滴漏，鼓勵幹部職工找漏洞，出點子，搞創新，提高節能意識，落實各項節能措施，做到下班檢查各科室電器、燈是否關掉，做到人走燈滅，切斷空調電源，杜絕長明燈、長流水，營造“人人講節約、事事講節約、時時講節約”的良好氛圍。

（二）要進一步健全完善本單位節能管理的規章制度，進一步加強管理推動節能減排。建立健全“目標明確、職責落實”的節能減排管理制度，落實職責，嚴格督查。對耗電高的辦公設備逐步進行淘汰，節約辦公費用開支，提倡節約用紙、用電和辦公用品，減少一次性辦公用品的使用。

（三）及時查找工作中存在的問題。抓住重點，突破難點，提出改善的辦法和措施，要在節能技術上進一步加大投入，加強對高耗能設施的管理，嚴格控制能耗。

（四）創新工作思路和方法，進一步建立和完善貼合實際的機關節能工作職責制度，把各項工作和措施落到實處，使節能行動取得實效，全面完成既定的節能減排工作目標任務。

總之，一年來，透過抓節能減排工作，增強了機關幹部職工的資源憂患意識和節約意識，提高了資源管理水平，獲得了寶貴經驗，收到了現實成效。在下一步工作中，我局將在縣委、縣政府、市交通局的領導下，努力轉變觀念、轉變作風、加強監管，把提高工作效率與開展資源節約活動有機地結合起來，不斷總結和探索，挖掘潛力，採用新辦法、新措施，完成節能減排目標，降低行政成本，建設資源節約型、環境友好型的交通行業，促進交通事業又好又快發展。

節能環保工作總結12

20xx年全國節能宣傳週於6月11日正式啓動，林區環保局根據林區節能減排宣傳週組委會安排部署，結合環保部門職能職責，以“節能降耗保衛藍天”節能宣傳週活動爲契機，啓動了一系列環保宣傳活動。現將活動總結報告如下：

一、高度重視，強化保障

林區環保局高度重視此次活動，按照《關於20xx年全區公共機構節能宣傳週活動安排的通知》神管發(20xx)6號文件要求，召開專題工作會議，對“6月11日-6月17日的節能周”進行了周密安排部署：要求機關幹部認真學習節能宣傳手冊，領會文件的精神實質。成立專班對宣傳週活動進行組織、協調和督辦等工作，爲宣傳週活動的開展提供了強有力的組織保障。

二、精心組織，確保效果

一是根據環保局地理位置和辦公條件，重點在單位的門廳、走廊、宣傳櫥窗處張貼了“若干年後將居無定所，你將如何向孩子們解釋”、“低碳出行，從我做起”等溫馨警示畫報，時刻提醒幹部職工做到低碳節能，綠色出行，不僅自己以身作則還要將節能減排理念帶進家裏，言傳身教給家庭成員或身邊人。

二是利用懸掛橫幅“低碳走近千萬家，節能環保我參加”提醒過往住戶，節能環保，低碳生活是每個人的權利與義務。

三是開展了一次機關節能工作大檢查。對機關用電、用水、辦公耗材情況進行了一次全面抽查，對人走未關水、關燈、關閉電源，浪費辦公耗材的科室或個人進行嚴肅教育批評，並且引導機關幹部職工節約用電，節約用水，節約用紙，帶頭踐行綠色生活，上下班綠色出行。充分發揮機關人員帶頭作用，反對奢侈浪費，提倡樸素節儉。

四是對單位的老舊燈泡進行了節能燈泡的更換。檢查了全樓層的廁所和洗手檯是否有漏水情況。

三、下一步打算

通過此次節能宣傳週的宣傳，增強了全體幹部職工的節能意識，營造了公共機構節能減排工作的濃厚輿論氛圍，達到了預期的目的。下一步，環保局將繼續結合自身職能職責優勢，牢固樹立生態優先和綠色發展理念，大力推進節約型機關建設，推動形成綠色發展方式和生活方式，不斷將節能減排工作推向深入，爲全區生態文明建設和經濟社會發展再作新貢獻。

今年是第24個"全國城市節約用水宣傳週"，本次全國節能宣傳週的主題是"攜手節能低碳,共建碧水藍天"。由於這一活動契合了國家"發展循環經濟，創建節約型社會、環境友好型社會"的要求，所以水利部門非常重視，一個時期內，圍繞着"節水減排"組織了許多宣傳活動。工業供水場在水利局的指導下，結合本單位的實際情況，在積極參加活動的同時，將"發展循環經濟"、"建設節水型城市"的理念也融入到實際工作當中，取得了可喜的成果，現總結如下：

第一，積極參加了水利局組織的業務學習和日常宣傳，增加了有關節約用水的知識，增強了對水是生命之源的認識。

第二，通過在供水場舉行會議，開展節水主題討論等活動，大家一致認爲在日常工作中必須做好以下幾點：

1，積極向用水企業推銷來自地表的的工業用水，讓企業負責人充分認識到工業用水的便利、環保和相對廉價。應該明白，通過各種措施促使企業多用工業用水，也就意味着減少地下水的亂抽濫採，從而爲縣城"清水潤城"工程建設奠定基礎。

2，堅持以節約用水與防治水污染並重的原則。田莊水庫是工業供水場的水源地，也是涵養整個沂源縣城地下水的重要源頭。沒有田莊水庫的、潔淨水源，在沂源縣城"改善城市水生態"便只是空談。所以，加強水污染防治與節約用水可謂是並行不悖。爲此，工業供水場必須配合水庫有關部門，時時監控水庫周邊企業的`廢水排放，保證水庫爲縣城居民貢獻一片碧水藍天，保障供水場爲用水企業提供優質的清水。

3，加強供水管網的維修、維護工作，保證安全供水，減少供水運行損失。

第三，在縣城人員密集的街道，擺放宣傳牌，散發節水宣傳材料，講解節約用水知識，配合水利部門，加強了節約用水的宣傳力度，使"建設節水型城市，改善城市水生態"成爲全縣市民的共同心願。

隨着以上活動的宣傳和開展，工業供水場的每個人都充分認識到了節約用水的必要性和重要性，爲以後單位的長遠發展奠定了思想基礎，爲建設節水型城市指明瞭方向。

節能環保工作總結13

爲深入貫徹落實科學發展觀，加快建設資源節約型社會，實現全市“”節能目標，控制主要污染物排放總量，確保完成“”主要污染物減排目標，在區委區政府的領導下，我鎮黨委政府高度重視，按照市發改委、市經信委、市環保局《關於分解下達成都市20xx年度節能減排目標的通知》要求，結合我鎮實際，按照節能減排的工作步驟和時間安排落實，情況總結如下:

一、工作成績

20xx年我鎮地區生產總值單位能耗同比降低4、2%，規上工業單位能耗值同比降低4、5%，成功的完成了節能降耗目標。

二、指導思想

以科學發展觀爲指導，認真貫徹落實區委區政府節能減排通知要求，安排部署，加大節能減排整治力度，嚴厲打擊各類違法排污，確保羣衆權益，推進主要污染物減排工作順利實施，爲開創我鎮“”環境保護新局面打下堅實基礎。

三、總體思路

我鎮成立了以爲組長，爲副組長的節能減排工作領導小組，下設辦公室，由任辦公室主任，並制定能源消費總量控制方案。按照目標明確，責任落實，措施到位，獎懲分明，逐級考覈的要求，建立健全了我鎮技能減排目標責任評價、考覈和獎懲制度，強化政府和企業責任，發揮節能政策導向作用，確保實現年度節能目標。

四、具體措施

(一)對全鎮範圍內的`單位和單位規模以上工業進行了摸底清理工作，我鎮現有企業:水電站4家，建材保溫材料廠2家，再生橡膠加工企業1家，機械加工10家，食品加工企業3家，酒廠1家，鞋廠1家共計22家企業進行自查自糾工作。

(二)我鎮規上企業生物工程技術有限公司，今年投入資金6000餘萬元用於技改項目和增置節能降耗設備，極大地減少了工業生產電力消費。

(三)根據溫江區節能降耗要求，我鎮推廣使用節能燈5000餘隻，極大地改善了傳統燈泡耗電量大的情況。

五、重點整治

(一)嚴把新增服務企業備案工作，納入各村(社區)全年目標管理，建立鎮、村(社區)、業主三級備案管理制度。

(二)杜絕新增任何有污染工業企業。

(三)加大危險廢物，污染企業的監管整治力度。(四)結合城鄉環境綜合整治工作，切實加強餐飲服務業油煙污染治理工作。

(五)關停了傢俱廠等高耗能、高排放的企業。

六、強化宣傳，信息報送工作

(一)通過形式多樣的宣傳，加大了對節能減排的宣傳力度，增強全鎮人民的節能減排意識。

(二)加強了羣衆舉報案件的受理，及時查處，保障人民羣衆的切身利益。

(三)確定專人負責節能減排行動工作，按時報送信息。

七、20xx年工作計劃

20xx年將繼續對鎮域內落後生產企業、污染企業按計劃進行關停，繼續推廣節能降耗措施，爲我鎮生態環境的提升、田園城鎮建設、節能減排和低碳創建等工作打下堅實基礎。

節能環保工作總結14

一、宣傳主題

節能宣傳週和低碳日活動主題是“攜手節能低碳，共建碧水藍天”。

二、宣傳內容

節約宣傳週和低碳日活動期間，要把生態文明教育作爲素質教育的重要內容，廣泛開展以基本國情、能源資源形勢、氣候變化、節能低碳、生態文明等爲主要內容的課堂主題教育和社會實踐活動，引導學生積極參與低碳創意的思考和創作，牢固樹立勤儉節約、反對浪費的`節能減排降碳理念和行爲習慣，營造節約型綠色校園的良好氛圍。

三、活動內容

1、學校召開了專項工作會議，研究制定具體可行的節能宣傳週和低碳日活動方案，切實做到有計劃、有組織、有實效性地開展本次活動，重點開展好生態文明教育，並注意樹立在活動中涌現的先進典型，認真總結經驗，將環境教育作爲一項長期工作抓實抓好。

2、組織廣大師生開展各種低碳宣傳及社會實踐活動。通過宣傳活動和社會實踐活動，讓每一名師生都參與到活動中來，養成低碳環保的良好習慣。

3、節能宣傳週期間，我校通過校園網、廣播站、電子屏、國旗下倡議等途徑將《中小學“低碳生活”行動規範》內容傳達給每位師生，並抓好落實，將師生環境意識融入到低碳行動之中。

4、我校根據宣傳主題有針對性地開展校園文化活動，通過開展講座、徵文、小發明等活動，營造崇尚節能低碳的校園文化。宣傳週期間，學校舉行一次全體師生參與的主題升旗儀式、班班都開展了一次“攜手節能低碳，共建碧水藍天”的主題班會。