平安建設工作總結六篇

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，不妨坐下來好好寫寫總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢？以下是小編精心整理的平安建設工作總結6篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

平安建設工作總結 篇1

在市委、市政府的正確領導下，我處按照構建社會主義和諧社會總體要求，以平安建設爲載體，深入開展平安建設活動，不斷強化治安防範，全面落實“平安”建設的各項措施。

　　一、加強法制宣傳教育

我處始終把法制教育工作放在首位，充分利用宣講會議、宣傳欄等手段，深入學習宣傳中國特色社會主義法律體系形成的重要意義、基本經驗及其基本構成、基本特徵，使全體職工充分認識到中國特色社會主義法律體系是中國特色社會主義事業的法制保障，大力弘揚社會主義法制精神，增強職工的憲法意識、公民意識、愛國意識、國家安全統一意識和民主法制意識

　　二、堅持不懈，大力開展平安建設工作

(一)開展安全排查工作。爲營造一個安全穩定的社會環境，我處多次組織工作對我市城區道路綠化帶進行安全隱患工作排查，重點排查了對一些可能存在安全隱患問題的重要領域，如高空作業隱患、颱風期間倒伏樹木隱患、枯枝斷樹隱患等進行不定時的安全隱患排查工作，做到及時發現問題及時整改，不能立即整改的隱患問題，制定並落實防範措施，跟蹤落實，限期整改，堅決遏制事故發生，確保安全生產形勢持續穩定發展。經排查，年內未發生任何的安全事故。

(二)做好平安建設安全防範工作。結合我處工作實際，建立健全了值班、門衛，接待來訪、防火防盜等管理制度和幹部職工節日值班制度。並設立門衛，對進出我處辦公大樓的外來人員加強了管理，配齊滅火器、防盜門、治安安全、防火、防盜監控等設施，加強了平安工作的硬件建設。經排查，年內未發現有任何違法現象。

總之，我處切實做好了平安建設工作。今後，我處將加大工作力度，狠抓平安建設工作落實，全面推進我處平安建設的深入開展。

平安建設工作總結 篇2

20xx年以來，我局圍繞服務大局謀劃社會治安綜合治理工作，根據省、市、縣綜合治理工作的要求，進一步加強和落實了社會治安綜合治理各項措施，健全和完善了社會治安綜合治理長效工作機制，現將20xx年我局維穩總結如下。

一、加強組織領導，認真落實綜治工作責任制。

認識到位是關鍵，組織落實是保證，責任到位是基礎。爲認真做好社會治安綜合治理工作，局領導班子始終堅持“穩定壓倒一切”的指導思想不動搖，專門成立了農業局社會管理綜合治理領導小組，由黨組書記馬忠強任組長，紀委書記爲副組長。農經站，畜牧生產發展股，糧油發展中心，特色產業發展中心，農業綜合執法大隊，局辦公室等爲成員單位，各涉及站股長爲責任人組成農業局社會治安綜合治理工作領導小組。下設領導小組辦公室,負責協調及階段性總結、信息報送工作，制定出本單位的社會治安綜合治理具體意見和工作措施。

二、紮實開展安全生產創建活動，綜治維穩工作得到進一步加強。

創建平安單位是一項社會系統工作，只有全局幹部職工充分認識到綜治的重要性和必要性，才能把這項關係每個公民、家庭、民族切身利益的工作做好。

三、搞好信訪接待,認真化解矛盾。

積極做好土地糾紛調處工作，加強農村土地確權調處糾紛，化解矛盾，確保農村社會穩定。堅持每月錄入矛盾糾紛信息、矛盾糾紛整體態勢分析及對策建議；維穩信息錄入，認真疏理了存在的不穩定因，並針對性地制定了有效處置方案，有效防止了非正常上訪、重複上訪、集體上訪，以及羣體、性事件的發生。

1、全年共接待辦理羣衆信訪案（事）件21起，化解矛盾糾紛42起，印發宣傳資料1500份。

2、對不願進行行政調解或未達成協議的，積極引導當事人運用行政複議、裁決等方式進行解決，有效化解了矛盾，確保了社會安全和諧。

四、應急工作

1、認真貫徹落實《中華人民共和國突發事件應對法》。認真抓好《突發事件應對法》的學習宣傳和貫徹實施，進一步提高應急管理水平，不斷增強應急管理能力，主動應對、最大限度地預防、減少突發事件及其造成的損失。

一是加大宣傳力度，營造學習貫徹落實的濃厚氛圍。二是切實加強應急組織體系建設。三是完善相關的配套措施。堅持“預防爲主、預防和應急相結合”的原則，制定完善了相應的應急預案。

2、加強應急預案體系建設。根據我縣近年來各類突發公共事件的特點，結合三農工作特點，制定完善了《XX縣農業植物檢疫性有害生物應急防治預案》、《XX縣突發動物疫病應急預案》、《XX縣農業自然災害突發事件

應急預案》等應急預案，提高了救災應急預案的適用性和覆蓋面。制定24小時值班制度，保持通訊暢通，及時上報災情。

3、切實加強應急隊伍建設。認真及時的組織開展了全縣農技人員知識更新培訓，壯大農技人員隊伍，提高農技人員綜合素質，增強農技人員的應急指導能力；今年以來，先後邀請省、市農業專家舉辦農業技術培訓班6次，有

針對性的培訓農技人員和示範戶。培訓技術指導員100餘人次、科技示範戶100餘人次、發放各類資料500冊，打造了一支理念先進、技能優良、作用明顯的基層農技推廣隊伍。爲應急工作的順利開展提供保障。

五、防邪工作

按縣委防邪辦的文件及會議精神，我局認真傳達，並要求職工準時網上收看防邪文藝節目和投票，一年來我局發放宣傳資料1000張，且安排專人負責宣傳，對外公佈了舉報電話，在全局營造了人人蔘與反邪教活動的良好氛圍。

六、保密工作

按照縣委保密委員會辦公室、縣保密局《關於在全縣開展保密承諾書籤訂工作的通知》，農業局高度重視，及時對有關人員傳達了文件精神，並簽訂保密承諾書，認真做好保密承諾工作。 首先，爲加強對保密工作的領導。

我局及時調整充實了保密工作領導小組。主管機關工作的局長任領導小組組長，爲第一責任人；辦公室主任爲副組長，其它相關負責人爲成員；明確了辦公室具體負責保密工作，保密重點部門也指定專人具體負責。同時也明確了各部門的保密職責，使有關部門負責人不僅要做好各項本職工作，還要做好相關的保密工作。 其次，健全制度，完善措施，保密工作得到規範化。建立健全保密規章制度是做好新時期保密工作的重要保障。我局注重保密

工作制度建設，修訂完善了相關的保密工作制度。先後制訂了《保密工作治理規定》、《檔案工作人員保密職責》、《計算機保密治理規定》、《文書打印、複印治理規定》、《文件傳閱、治理、歸檔制度》、以及保密審查、失泄密報告制度、祕密文件、內部資料的傳遞、回收、註銷規定、祕密文件、內部資料的傳遞等相關制度。

七、存在的主要問題。

農業安全生產不忽視、宣傳力度不夠、物質保障沒跟上、相關工作人員的素質需要提高。

八、下一步工作打算。

1、繼續加強領導，按照市委市政府的'工作要求，制定的工作方案和簽訂的責任執行，始終堅持把社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程。定期分析形勢，查找薄弱環節，解決重點和難度問題。

2、高度重視強化宣傳教育，營造良好社會氛圍。一是以“六月安全生產月”活動爲契機，多形式、多渠道開展綜合治理、平安建設、“大調解”工作宣傳，進一步營造“綜合治理人人有責、平安建設人人蔘與”的濃厚社會氛圍。堅持“一手抓清理，一手抓防範”，深入開展“五五普法”、“法律趕場”活動，把職工法制宣傳和安全教育納入單位制度化、常態化工作。二是在鞏固縣級“平安單位”的基礎上，進一步發動幹部職工積極參與平安單位、平安機關、平安股室的創建活動，深入推進“月月創平安”、“月月保平安”活動，不斷推進全局社會治安綜合治理和平安建設工作向縱深發展。

3、加大社會穩定及相關工作的物質保障。做好社會穩定及相關工作要有較好的物質基礎作保證。

4、加強工作人員的自身建設。一是深入學習黨的十八屆四中全會精神，學習黨的方針政策，不斷提高依法思想素質；二是深入學習法律知識，不斷提高政治監督的能力；三是深入學習業務知識，不斷提高自身的業務素質；四是加強廉政建設，自覺抵制不正之風的侵害。

平安建設工作總結 篇3

20xx年上半年，莊橋街道組織工作在街道黨工委、辦事處的領導和區委組織部的指導下，按照年初黨建工作會議要求，不斷創新工作方法，努力把黨的基層組織建設和幹部隊伍建設提高到一個新的水平，使基層黨組織在街道各項工作中充分發揮戰鬥堡壘作用，爲街道的開發建設提供堅強的組織保證。

一、突出重點，健全制度，切實加強幹部隊伍建設

1、健全直接聯繫羣衆制度。根據省、市、區委《關於進一步加強街道（鎮）幹部隊伍建設的意見》精神，制訂出臺了《機關幹部包片聯村聯戶、值班住夜制度實施方案》，進一步完善班子成員、機關幹部包片聯村（社區）制度，明確每個村至少有１名班子成員、１名中層幹部和２—３名幹部聯繫，每名班子成員要聯繫３家以上企業，與５名困難黨員羣衆結對，明確職責要求，促使機關幹部工作重心向下、服務向下，促進與基層的聯繫，促進機關工作效能的提升。實行輪流值班、領導帶班、首問責任、聯動應急、考勤考覈等制度，抓好乾部住夜值夜工作落實。

2、加強幹部培訓工作。按照優化結構、提高素質、發揮作用的要求，不斷加強幹部學習培訓工作。每逢雙月舉辦一期“莊橋智慧大講堂”系列講座，上半年，舉辦了《幹部心理健康與壓力管理》、《創新思維與創新能力培養》、《黨的歷史和黨的先進性》等講座。爲增強培訓工作的針對性，對幹部培訓需求進行了問卷調查，按需施教來確定今年培訓課題，提高培訓工作的有效性。

3、加大幹部培養選拔力度。上半年招錄事業幹部7名，充實招商引資、安置房建設管理等崗位的人員力量，加強年輕幹部在一線崗位的培養鍛鍊。加強村大學生管理工作，就聘期屆滿大學生出路問題，分別召開村支部書記和村大學生座談會，聽取各方面意見建議，並加強與區委組織部、民政局的對接，爲下一步分流轉崗做好準備，促進村大學生的流動平穩有序。做好新一批村大學生和社區幹部的招錄工作。加強村後備幹部梯隊培養，任命１名年輕村幹部爲村委會主任助理。

4、不斷規範幹部人事工作。加強編外用工管理，對機關現有編外人員數量、待遇等情況進行統計梳理，完成編外用工的計劃申報工作。開展街道事業編制幹部信息採集工作，對事業幹部薪資福利、年度考覈、人事合同、學歷技術職稱等資料進行完善，做好人事審計各項準備工作。規範幹部因私出國（境）管理工作，對街道幹部因私出國（境）證件進行統一收交保管，對因私出國（境）審批手續作出規定。

二、選優配強，注重創新，不斷提高基層黨組織和黨員隊伍建設水平

１、順利完成社區黨組織換屆選舉工作。加強組織領導，組建了由班子領導帶隊的７個綜合指導組和組織、宣傳、後勤保障等３個工作組，直接指導檢查監督社區換屆選舉工作。召開動員、培訓會議，進行總體部署和業務指導。通過走訪調研，及時掌握各社區選情，提高基層黨員的知曉率和參與率。嚴格規範程序，切實抓好候選人民主推薦、民主測評、考察公示和黨員大會選舉等重要環節，確保選舉依法有效。經過換屆選舉，新一屆社區黨組織成員中大專及以上學歷19人，佔90.5%，平均年齡爲38歲。新當選支部書記２人，支部委員８人，社區幹部擔任支部委員比例進一步提高，達到90.5%，女委員佔到委員總數的57.1%，7名社區民警全部當選爲兼職委員。

２、積極開展村級組織換屆選舉前期調研工作。通過召開相關村支部書記座談會、走訪調查等形式，對各行政村現任班子運作情況、後備幹部隊伍及黨員幹部隊伍建設等情況等進行調查摸底，瞭解掌握村級班子現狀和村幹部的現實表現，逐村分析各類村換屆選舉中可能出現的情況和問題，建立了《村情分析手冊》。

３、規範發展黨員和黨支部建立工作。建立發展黨員預審、預警和跟蹤管理機制，採取對擬發展對象資格預審、發展黨員不規範預警和發展黨員程序跟蹤等形式，加強對基層黨組織發展黨員工作的規範管理，上半年共預審擬發展對象52名，發出預警通知書42份，被預警的黨支部都作出了情況說明，有發展人選的支部均制訂了發展黨員計劃。建立了新黨員和入黨積極分子e本帳，加強跟蹤管理，提高發展黨員質量。開展了兩新組織黨建工作“清零”行動，對黨員數量不足且長期未發展黨員、企業破產倒閉、企業遷移、企業黨組織活動開展不正常等4種情況的非公企業黨組織進行清理，共遷出、撤銷、撤併非公企業黨組織７家。上半年，新成立了東洲電力有限公司、新勝中壓電器有限公司等２家黨支部。

４、加強服務型基層黨組織建設。深化開放式黨組織服務體系建設，進一步整合基層黨組織和共建單位服務資源，開展“紅色服務聯盟”下基層服務活動。上半年，街道在春節前夕、黨員服務月、七一前夕共舉辦了3場大型廣場志願服務活動，爲轄區居民提供電器修理、理髮、配鎖、牙病診治、計生服務、勞動保障政策諮詢、法律援助等便民服務。各基層黨組織也不斷創新服務形式，開展愛心助老、結對幫教、上門義診等黨員志願服務活動。爲鼓勵先進、擴大影響，開展了“紅色服務聯盟”優秀服務團隊和優秀黨員志願者評選活動，在街道建黨９２週年黨員大會上，對５個優秀服務團隊、１０名優秀黨員志願者進行了表彰。

５、開展“青春黨建”系列活動。以“青春活力”爲主題，組織開展了“我與青春有個約會”青年交友活動和“聚焦兩新，崗位上的青春”攝影比賽作品選送，展現青春黨建風采；以“青春奉獻”爲主題，招募了一批兩新組織的青年人加入到“紅色服務聯盟”志願者隊伍，開展了“青春行”愛心義賣活動，爲社區困難羣衆奉獻愛心，釋放青春黨建能量；以“青春發展”爲主題，深化陣地隊伍建設，組織籌建青春黨建實踐基地，夯實青春黨建基石。通過黨建帶團建，黨團聯動的方式，探索創新了兩新組織黨建工作模式，培育了一批兩新組織先進黨支部。

６、開展基層黨組織星級評定工作。在去年基層黨組織分類定級的基礎上，參照晉位升級的情況，並徵詢紀工委、計生、綜治等部門意見，結合基層黨組織自評情況、黨員羣衆測評情況，對下屬基層黨組織等級進行星級評定。評定爲五星的13家，佔10.7%；四星的44家，佔36.4%；三星的15家，佔12.4%；二星的47家，佔38.8%，一星的1家，佔0.8%，無星的1家，佔0.8%。同時，指導各基層黨組織制定爭星方案，抓好爭星工作。

７、開展農村黨員先鋒指數評定工作。結合轄區實際情況，按照農村黨員先鋒指數考評管理細則，進一步細化評分標準，明確每一等次的分值範疇，指導各行政村黨支部結合智慧黨建平臺，通過個人自評、黨員互評、組織評定、積分亮分等環節，對黨員進行先鋒指數評定。加強對評定工作的督促檢查，做好省、市、區各級的迎檢工作。通過以評促管，層級管理，加強對農村黨員的教育管理。

８、開展建黨92週年系列活動。召開了街道紀念建黨９２週年黨員大會，由黨工委書記上黨課和表彰先進；舉辦了入黨積極分子培訓班；組織新黨員開展入黨宣誓、參觀愛國主義教育實踐基地；集中慰問了74位建國前入黨的老黨員、困難黨員和老書記；開展了微心願徵集活動，共徵集微心願26個，並與25家市、區級單位進行結對。開展流動黨員“小候鳥”第二故鄉遊活動，組織20對流動黨員子女參加奇異國少兒職業體驗。通過開展系列紀念活動，多途徑提升黨員素質，多渠道關心黨員生活，增強組織活力。

三、整合資源，強化指導，着力優化黨員服務中心工作品質

１、拓寬遠教作用發揮渠道。全面完成遠程教育改網工作，今年對轄區內25個遠程教育站點進行電視網改電信網，同時加強遠程教育示範點建設向社區延伸，加強對原示範點的規範建設，積極完善市黨員幹部遠程教育服務平臺的相關信息工作，實行季度學用情況檢查通報。做好遠程教育各類題材片的拍攝工作，開展遠教dv《風箏藝術傳承人》拍攝工作，配合完成《用腳步丈量民情——作風建設在鄉鎮（街道）》電視專題節目拍攝錄製工作。

２、開展黨代表工作室品牌創建。積極按照示範點要求加強工作室建設，指導轄區內各站點黨代表工作室建設，不斷完善黨代表聯繫羣衆、調研等制度，積極開展黨代表工作室品牌創建工作，今年上半年街道黨代表工作室被評爲市級示範點。組織基層黨代表參加街道週一信訪接待和機關作風評議、區管幹部年度考覈測評，組織黨代表做好違法建築“零報告”工作。

３、提升黨建工作信息化水平。加強黨員信息系統維護和更新升級，及時指導各基層黨組織做好新系統的信息校對工作。加強智慧黨建和微博管理工作，明確責任到人，加強業務指導，定期對各黨支部智慧黨建和微博管理工作進行通報，加強考覈，對20xx年度優秀信息員和管理員進行了表彰獎勵。

平安建設工作總結 篇4

在縣委、縣政府的領導下，在縣綜治維穩委的具體幫助指導下，認真落實《中共易門縣委 易門縣人民政府關於開展創建省級“先進平安縣”暨新一輪平安創建活動的實施意見》(易發〔20xx〕12號)，以“抓創建、保平安、促發展”構建和諧社會爲目標，堅持以人爲本、依法行政，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，大力搞好區域環境綜合整治，解決人民羣衆和社會關心的環境熱點問題，爲維護羣衆利益，促進我縣經濟和社會發展發揮了積極作用。

一、強化領導，明確工作責任

爲切實加強我線社會環境綜合治理，提高平安創建工作實效，我局把綜合法治、平安法治建設同環境綜合治理作爲“一把手”工程納入年度重點工作，並結合我局人事變動，及時調整了“環保局社會治安綜合治理工作及平安創建活動”領導小組，局主要領導任組長，分管副局長任副組長，各股室負責人爲成員。形成主要領導親自抓，各股室負責人具體抓的責任機制，確保職責清楚，責任明確。認真研究制定了我局平安創建工作實施意見，建立健全規範預防、監督工作機制，在我局營造幹部職工積極參與創建工作的濃厚氛圍，形成齊抓共管合力。

二、加強理論學習，強化措施管理

1、開展學習。積極組織幹部在全局通過開展《環境保護法》、《水污染防治法》、《行政許可法》在局內開展普法學習。

2、注重宣傳。爲推進依法行政，加強社會各界對環保工作的瞭解，我局結合紀念“4·22”世界地球日、“六·五”世界環境日，廣泛開展紀念宣傳活動，共發放材料1000多份，接待羣衆諮詢10餘人次。以“環保宣傳進萬家”活動爲主線，充分利用各種媒體，採取多種方式，大力倡導生態文明，宣傳環保知識。

3、落實制度。我局始終把抓反腐倡廉作爲全局工作的首要任務，結合局內實際，強化了對黨風廉政建設責任制，先後制定了執法“五不準規定”、“責任追究制度”、“文明用語”規定等內部管理制度共計17項。把各股室的主要職責、辦事程序、辦結時限、執法依據和收費標準等公示上牆，既方便羣衆和來訪人員辦事，又便於羣衆監督，使廣大幹部在工作中切實做到“自查、自省、自警、自律”。

三、開展專項整治工作，工作紮實推進。

1、強化監管，認真組織各類專項檢查行動。爲加強區域環境綜合整治，全年開展了“兩會”期間環境污染隱患排查、放射源清查、建設項目環境風險排查、固體廢物污染專項整治等一系列專項行動，加強了中高考噪聲監管工作。以省市重點控制企業、涉及尾礦庫企業、限期治理企業、易門縣大椿樹工業聚集區爲重點，加大現場監察頻次，及時、有效地防治和打擊了環境違法行爲。全年共檢查重點污染源、一般污染源、建設項目等99家，出動現場監察980人次，共做現場監察記錄320份，發出限期整改通知18份。其中開展夜間現場排查和監察10次，節假日巡查6次，檢查工礦企業和文化娛樂場所60餘家。同時對雲南易門億豐爐料有限公司等41個新、改、擴建設項目執行環境保護“三同時”情況進行現場檢查，對存在環境問題的企業和項目及時提出了整改意見。通過加大監察力度，有效促進了污染治理設施的正常運轉，正常運轉率達95%以上。對大椿樹工業集聚區水污染嚴重的7家碎砂個體企業進行了搬遷;對雲南易門雲鼎鈦化學有限公司實施了停產治理;報請縣政府對易門銅業有限公司實施了限期治理，有力地打擊了違法排污行爲，保障了縣域環境安全。

2、統籌兼顧，強化建設項目環保審批服務。在項目審批中我們認真執行《中華人民共和國環境影響評價法》，在審批改、擴、新建項目過程中，堅持“先環評後審批”制度，對不符合環保要求的項目實行一票否決。進一步增強了環保審批爲“縣委政府項目帶動發展戰略”服務的意識，正確處理經濟發展和環境保護的關係，全力推進環保行政審批規範化建設，從加強環評能力建設入手，強化環評管理統一審批職能，有效提高審批效率和服務水平。健全了從建設項目申報、環評等級的確定、環評文本的預審或評審、審批等規範程序，提高了環保項目審批質量和效率。截至目前共審批建設項目環評文件49個，否決選址不當或污染嚴重的建設項目6個，限期補辦手續的建設項目3個，環評執行率達到了100%，從源頭上有效地控制了新污染源的產生。

3、以人爲本，信訪、提案辦理紮實有效。近年來，隨着社會經濟的快速發展，城市化進程的不斷加速，矛盾糾紛日益增多，環境信訪工作面臨着許多新情況和新問題。20xx年，我局堅持以人爲本，把維護羣衆環境權益，切實解決羣衆關注的環境問題作爲工作的出發點和落腳點，爲羣衆排憂解難，維護社會穩定和諧。首先保證暢通信訪渠道。以環保“12369”熱線、政風行風熱線等多種形式，公開受理羣衆的環境投訴，解決環境糾紛。堅持按照羣衆利益無小事的原則，把羣衆的來信來訪當做頭等大事來抓。全年共受理羣衆來信來訪及縣信訪部門交辦的案件58件，其中縣人大、政協交辦件6件，投訴案件處理率爲100%。共調查協調解決污染糾紛8件，共協調賠償污染損失達12.4萬元，有力地維護了羣衆的合法權益。

4、認真開展普法宣傳教育。根據縣委縣政府關於20xx年普法和依法治理工作實施意見，以新修訂頒佈的《中華人民共和國水污染防治法》爲重點，與全縣普法工作協調推進，認真組織，精心準備，廣泛宣傳環保法律法規，增強廣大羣衆的環保意識和法律知識，安排專人蔘與完成了縣級普法骨幹培訓班和全縣7個鄉鎮的普法授課任務。

一年來，環保局在綜合治理和平安創建工作取得了一定成績，管轄區域內沒有出現一起因審批不當引起公衆羣訪，環境信訪案件均得到了妥善處理，堅決杜絕了環境污染事故的發生，爲“抓創建、保平安、促發展”構建和諧社會做出了貢獻。

平安建設工作總結 篇5

xxxx年我局繼續認真貫徹落實中央、省、市、縣關於社會管理綜合治理工作的一系列重大決策和政策規定，在縣綜治辦的精心指導和全縣民政系統廣大幹部職工的共同努力下，我局緊緊圍繞 “促進經濟發展、構建和諧五河”的戰略目標，傾力化解社會矛盾，消除各種不安定因素，爲維護全縣政治、經濟和社會穩定做出了積極貢獻。

一、認真落實綜合治理措施，深化平安創建活動。

（一）認真抓好縣委、縣政府下發的xxxx年社會治安綜合治理工作責任書的落實。加強了社會治安綜合治理、平安單位建設工作的領導，成立以局主要領導爲組長的綜合治理、平安單位建設工作領導小組，把綜治、平安單位建設工作擺上重要議事日程，形成一把手親自抓，分管領導具體抓的格局，做到與業務工作同研究、同部署、同落實。在5月份召開了全縣民政系統社會治安綜合治理、爭創平安建設先進單位、行風建設動員大會，制定下發了綜合治理工作責任制的實施意見，並與下屬單位簽定目標管理責任書，把幹部職工執行綜治、平安建設的實績列入年度考覈。

(二)開展“和諧平安邊界”創建活動。制定了建設平安邊界工作計劃，紮實做好界線管理各項工作，有計劃地開展縣、鄉行政區域界線聯檢，把和諧平安邊界建設工作作爲平安建設工程的重要組成部分，納入總體規劃，制定具體目標，明確相關任務，採取積極預防、區分性質、快速處置的方法，從源頭上防止、減少新的邊界糾紛的發生，把界線附近地區矛盾糾紛解決在基層、解決在萌芽狀態，實現界線附近地區長期和諧穩定，促進界線附近地區經濟社會穩步發展。

(三)抓好科(室)、下屬單位安全防範工作。做好防火、防盜、防地質災害、防治安災害事故工作。認真貫徹信訪條例，重視羣衆的來信來訪，建立領導班子成員接訪制度，工作日每天安排一位局領導接訪來信、來訪羣衆，認真辦縣委、縣政府領導批示的信訪件。

(四)加強民政幹部隊伍自身建設。一是教育幹部牢固樹立“以人爲本”的思想，提高爲民排擾解難的工作能力、服務水平。二是加強黨風廉政教育，嚴守黨紀國法，勤奮工作，勇於奉獻。三是加強救災款物的發放管理，杜絕擠、佔、挪、貪。四是主動接受各種監督。

(五)配合開展基層綜治聯動工作。積極開展關愛幫扶進家庭活動，印製10000餘份有關民政惠民政策、婚姻、收養登記辦理程序等編製成冊發放到全縣17個社區。

二、積極做好民政工作，努力構建和諧社會。

（一）城鄉低保工作進一步規範。今年以來，我縣採取八條措施全力打造“公開、公正、規範、法治”低保。

1、全面開展城鄉低保自查自糾專項清理工作，糾錯補漏。從xxxx年6月1日起開展爲期100天的城鄉低保專項清理工作。本次自查自糾共取消1043戶、2564人低保資格，佔享受對象的11.75%；新增低保對象275戶586人。

2、建立城鄉低保長期多點“末端”公示制度，強化社會監督。低保問題產生的根源在於暗箱操作、公開流於形式，爲讓城鄉低保工作長期置於“陽光”下操作，徹底根治低保對象確認少數人說了算、羣衆不知情現象，不斷推進全縣低保工作規範化建設。從今年6月份開始，由縣民政局統一設計製作公示欄，將享受低保的家庭及成員收入情況、保障類別、保障金額在享受對象居住地多點長期公示，現已完成68個村的公示試點工作。試點工作開展以來，共受理羣衆來訪109人次，清理違規享受低保對象336人。目前此項工作正在全縣由點到面穩步推進，計劃明年長期多點“末端”公示制度全覆蓋。

3、實施城鄉低保縣級審覈複查全覆蓋，強化審批責任。縣民政局拓寬工作思路，對鄉鎮上報的所有新增申請低保對象戶，做到縣級複覈全覆蓋。實行誰複覈、誰簽字，誰簽字、誰負責。該項措施今年6月份實施以來，新增對象羣衆投訴率爲零。

4、全面完善登記備案制度，杜絕“關係保”。全縣低保工作經辦人員和村（居）民委員會幹部近親屬享受城鄉低保待遇的，一律填寫《登記備案表》，報縣民政局備案。對應備案而未備案被覈查發現的，給予通報批評；涉及違規違紀的，由縣紀檢監察部門追究責任。目前全縣登記備案的城鄉低保對象共176戶，264人。

5、建立多部門低保工作聯繫會議制度。建立民政牽頭、公安、住建、人社、市場監督五部門月聯席會議制度，強化部門數據運用，開展多部門數據比對，精準評價低保申請家庭收入。

6、建立問責機制，推進“村爲主”工作機制的落實。出臺XX縣城鄉低保工作問責機制，對申報、公示、資金髮放過程中出現的問題嚴明責任、嚴肅紀律，強化村（居）一把手責任，強力推進城鄉低保工作“村爲主”工作機制。

（二）雙擁工作紮實推進。認真落實優撫政策，深入開展雙擁宣傳教育，全縣優撫對象生產生活、醫療保障和住房水平有了明顯提高。

1、嚴格政策，認真落實優撫對象各項政策。以維護優撫對象合法權益爲着力點，完善和提高優撫對象的生活待遇，確保相關人員的撫卹補助、醫療保障、住房保障、生活救助等待遇全面落實到位。目前，我縣共有重點優撫對象1841人，xxxx年發放撫卹金1164萬元。

2、妥善做好退役士兵安置工作。進一步深化退役士兵安置改革，逐步建立以政策扶持就業和培訓促進就業爲主體、多種方式相結合的城鄉一體化退役士兵安置制度，順利完成年度安置任務。按收的274名20xx年冬季退役士兵，按照政策規定及時足額發放了自主就業金1080.6萬元。

3、提升陵園建設，全面做好烈士褒揚工作。加強烈士陵園紀念建築物的修繕、管理和功能提升，發揮愛國主義教育基地作用，全力做好散葬烈士墓的遷移和集中安葬褒揚。及時開通烈士陵園網站。

(三) 養老服務體系建設加速推進。出臺了《關於加快社會養老服務體系建設的意見》和《關於加強城市社區老年日間照料中心建設的實施意見》，縣財政設立了專項補助資金，對民營養老服務機構，給予獎補。一是全面開展養老機構安全隱患排查和整改工作。今年以來，縣民政局會同消防、住建、衛計、供電等部門開展聯合檢查3次，縣財政投入300餘萬元用於安全隱患整改工作。二是縣老年公寓建設穩步推進。總投資達600萬元的老年公寓項目主體工程已基本竣工，明年初投入使用。三是鄉鎮敬老院建設項目已全面竣工。雙忠廟訾湖村敬老院60張牀位建設已於10月底全面竣工；臨北鄉敬老院改擴建項目前正在組織竣工驗收。四是民辦養老機構正快速發展。沱湖福夕老年公寓和衡臺新起點老年公寓運營良好，牀位總數已達170張。城關鎮吳家咀社區日間照料中心已投入使用。投資2.5億元1300張牀位的沱湖陽光醫養結合老年康復中心正在規劃選址。

（四）紮實開展救災救濟及災後重建工作。一是積極開展冬春救濟工作。爲做到冬春救濟工作早謀劃、早安排、早落實，縣民政局多次召開鄉鎮分管領導和民政事務所所長會議，專題安排部署，進一步摸排重點，建立包保責任制。對分散供養的五保戶、低保戶和困難殘疾人家庭，尤其是居住較爲偏遠的困難羣衆家庭給予重點關注；二是全力做好4.28救災工作。4月28日，我縣出現了較大範圍冰雹和強對流天氣，全縣農作物受災14755畝，倒損房屋101間。爲幫助受災羣衆早日恢復住房，重建家園，在縣委的統一領導下，縣民政局積極籌措建房資金，幫助羣衆開展災後重建工作。三是做好防災減災宣傳工作。先後在全國“防災減災日”，“國際減災日”等節日XX縣應急辦、供電局、消防大隊、科技局、農委、氣象局、衛計委、林業局等單位廣泛開展防災減災知識宣傳，組織青年志願者深入街頭巷尾進行義務宣傳，增強了羣衆防範和應對災害風險的意識和能力。

（五）社會事務管理水平不斷提升。改革喪葬陋俗，倡導喪葬新風，全縣火化率多年保持100%水平。加快農村公益性公墓建設步伐，預計年低可完成32個村級公益性公墓建設。加大殯葬市場管理力度，開展殯葬用品整頓，逐步取締縣內棺木市場。啓動3a級婚姻登記機關星級創建活動。依法加強行政區劃和地名管理工作，完善地名數據庫建設，增設路牌38塊。社區居委會換屆選舉園滿完成。按照省、市統一部署，17個社區居委會均一次選舉成功，新當選的社區兩委班子結構得到了優化，社區發展活力進一步增強。縣直機關20xx名在職黨員首次參加了社區換屆選舉，參選率高達96.4%。

三、狠抓矛盾排查，及時調處

積極督促各科室及時排查化解基層社會矛盾，按規定時限上報矛盾糾紛排查調處月報表，對基層排查出的矛盾糾紛，按照“誰排查、誰調處、誰化解”的原則，通過限時督辦、跟蹤督辦、現場會辦等形式，切實將基層羣衆反映強烈的熱點難點問題和矛盾糾紛發現在基層、化解在基層。同時，我們結合下基層檢查指導工作，對基層排查化解的帶有傾向性的矛盾糾紛進行跟蹤回訪，認真聽取當事人的意見和建議，對辦理不及時、效果不明顯的隱患疑難問題，我們採取現場辦公的形式，協調有關鄉鎮、有關部門進行了及時妥善處理。通過鄉鎮民政辦排查、縣民政局督查，最大限度地將矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態。

四、做好重大節日期間的社會維穩工作

在重大節日期間，我局始終把綜合治理和維護穩定工作放在各項工作首要位置，以“穩定壓倒一切，一切爲了穩定”的思想觀念，做好各項綜治措施的落實，確保穩定局面。國慶期間，我們開展了對管理隱患、相關利益羣體、信訪突出問題和安全生產隱患等重點工作的大排查，通過全方位、無縫隙大排查，有效的預防和處理了各類問題和矛盾。

xxxx年，我局社會管理綜合治理工作在縣綜治辦的指導和幫助下，雖然取得了一定成績，爲維護全縣社會政治穩定做出了一定貢獻，但客觀地分析，也存在一些困難和問題，我們將在下一步工作中，認真分析研究，切實加以改進。

平安建設工作總結 篇6

今年以來，縣信訪局的工作在縣委、縣政府的正確領導和上級信訪部門的指導下，以提高工作效率和服務水平爲重點，以情繫民生、關注弱勢羣體爲着力點，以羣衆滿意爲目標，爲信訪羣衆辦好事辦實事，持續開展黨政領導大接訪、包案處理和帶案下訪工作，深化矛盾糾紛排查化解，落實和創新工作制度，積極推動信訪積案的化解，大力轉變作風，提高機關幹部素質，有力地維護了人民羣衆的根本利益和社會和諧穩定。現將我局在依法履職、正風肅紀、辦事公開、工作效率、廉政建設五個方面的工作情況報告如下：

一、依法履職方面

一是嚴格按照《信訪條例》規定，轉送、交辦信訪事項，協調處理重要信訪事項，督查信訪工作處理情況。對羣衆反映的熱點、難點問題和有關政策性問題，及時向領導彙報，適時開展調查研究，及時提出完善政策、解決問題的建議。

二是加大雙向規範信訪秩序力度。把信訪工作納入法制化的軌道，進一步明確信訪受理範圍界定法規，“該司法解決的一律不受理，該信訪處理的也一定不推諉”，做到“開門辦公、依法辦訪”。

三是規範信訪行爲，切實依法維護正常信訪秩序。通過各種方式加強對信訪羣衆的教育，引導教育羣衆合法理性地到指定接待場所，依法有序地逐級反映問題，改變羣衆中存在的羣體上訪、越級上訪“有用”的錯誤觀念。

四是切實營造合法有序的信訪環境。堅持以貫徹落實《信訪條例》爲主線，以化解矛盾糾紛維護社會和諧穩定爲目標，不斷完善了信訪事項轉送和交辦制度、信訪情況分析和通報制度、矛盾糾紛排查和信息報送制度、黨政領導幹部接（約、下）訪工作機制等制度，逐步規範了辦信、接訪程序，進一步提高了依法做好信訪工作的能力和水平。

五是依法打擊違法上訪行爲。嚴格按照《信訪條例》和《社會治安管理法》和有關規定，對各類擾亂信訪秩序和社會公共秩序的信訪人以及處理政策已到位或反映問題無理並走完信訪程序仍到處纏訪、鬧事的信訪人，由公安機關進行依法打擊，以規範信訪秩序，保障人民羣衆合法權益。

二、正風肅紀方面

信訪工作是黨和政府聯繫人民羣衆的橋樑，是羣衆訴求表達、參政議政的第一窗口，信訪服務質量的好壞直接關係到黨和政府在人民羣衆心目中的形象。20xx年縣信訪局繼續深入貫徹中央改進作風、密切聯繫羣衆的“八項規定”XX縣委關於轉變作風、密切聯繫羣衆的十項規定，進一步轉變作風、樹立服務理念、提高服務質量。一是強化工作舉措。規範崗位管理，實行掛牌上崗制度和去向公示制度；規範公車管理，嚴禁公車私駕私用；嚴格學習制度，每週五下午開展政治理論學習，並嚴格點名簽到；狠抓“五個嚴禁”、“八項規定”不放鬆，切實加大對上班遲到、早退、缺崗和上班時間吃早餐等現象的查處力度。二是工作上始終堅持以羣衆呼聲作爲第一信號、以羣衆利益作爲第一要求、以羣衆滿意作爲第一標準，機關服務意識明顯增強、服務質量不斷提升、工作作風不斷轉變，做到“六個一”，即：一聲問候、關心羣衆；一張笑臉、貼近羣衆；一杯熱茶、尊重羣衆；一片熱心、溝通羣衆；一份記載，幫助羣衆；一句祝福，溫暖羣衆。三是我局始終遵循“熱情服務、取信於民、樹立形象”的指導思想，接待來訪羣衆時做到熱情接待、耐心傾聽、認真記錄、詳細解釋，對受理的信訪問題做到及時轉辦、定時督辦、適時彙報、按時結案。

三、辦事公開方面

一是結合信訪局黨建工作和信訪工作實際，制定了公開的內容、形式及時限。公開內容主要是信訪局和局黨支部的職能、職責、辦事流程、領導人職務、電話號碼、信訪工作開展情況和辦公室業務情況等；公開的形式主要是通報、簡報、公開欄的形式進行公開，儘量擴大信息的公開面。公開時限：政務信息每月公開一次，黨務公開每季度一次。截止11月底，黨務政務信息公開3期22條，黨務政務公開經費開支6000元。二是爲使黨務、政務信息公開不走形式，建立了信息公開領導小組，由信訪局局長任組長，分管副局長任副組長，下設領導小組辦公室在局辦公室，同時按要求設立保密審查機構，做到領導、人員、機構三到位。三是採取辦公區醒目位置和信息公開網站公開相結合的方式長期公開本單位職能職責、領導職員簡介、辦事流程、服務承諾、單位辦公電話（傳真）、郵箱、網上信訪網址、監督投訴方式及相關的法規制度等；同時定期在網站上發佈單位工作動態信息，接受社會各界對信訪工作的監督；96128專線查詢電話暢通無阻，24小時有人接聽，已真正成爲與人民羣衆的“連心線”。