【精華】轉正工作總結合集8篇大綱

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，因此，讓我們寫一份總結吧。總結怎麼寫纔是正確的呢？以下是小編爲大家收集的轉正工作總結8篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

轉正工作總結 篇1

白駒過隙，六個月的試用期時間轉瞬即逝。面對我已經逝去的六個月試用期時間，我有很多的感慨和不捨。這也會是一個我爲什麼想要繼續留在我們企業工作的原因。其實更主要的原因還是因爲我對這份工作的熱愛，還有我的夢想在支撐着我和引領着我在前進。所以爲了實現我自己的夢想，爲了達成我一直以來追求的生活目標，我願意一直留在xx企業，只要我留在xx企業一天，我就會爲xx企業效力一天。

一、生活方面

雖然我是一名普通的電工，但是我對學習的慾望從來沒有停止過。來到企業後，無論每天的工作有多繁忙，我都會擠出一個小時的時間用來學習。魯迅說過，時間擠擠總會有的。所以，我要堅持每天學習下去，保持一個積極進取的心態。

二、工作方面

我在這六個月的試用期裏，不僅增加了很多見識，還提升了自己的工作技能。在學校的時候，我們也會參加電工相關專業的實踐，但是這遠遠比不上我在來到企業之後學習到的多。在企業工作，都是一些有着十幾年電工工作經驗的老師傅，他們在帶我的時候，會教的很仔細和到位，有時還會跟我傳授他們在工作中的小技巧。當然我有不知道和不懂的地方，他們也會耐心的跟我講解，還會替我實際操作一次。在看過和練習之後，也就慢慢掌握好了。

三、工作經驗所得

我在這個平凡的崗位裏，學習到了很多我在學校裏面永遠也學習不到的東西。如果說校園是一個包容我們成長的溫室的話，那社會就是一個鍛鍊我們成長的大熔爐。而底下燃燒的熊熊火把就是促進我們成長的催化劑。雖然這個熔爐處處充滿了危險，但是在你坡爬滾打，積極努力向上之後，你會站在熔爐的最頂端，看到另外一個世界。如果自甘墮落，不思進取，就只能永遠呆在熔爐的最底層，飽受大火和生活的煎熬。

我是誠心誠意想要加入到企業，想要成爲xx企業裏的一份子。希望領導能給我這個機會，一個給我實現夢想平臺的機會，一個讓我爲xx企業效勞的機會。如果我加入到了xx企業，成爲xx企業裏的一名正式員工，我將一定會感恩於企業，感恩於領導。用我每一天積極努力認真的工作來回報公司。

轉正工作總結 篇2

因爲所學專業與工作不對口，工作初期遇到一些困難，但這不是理由，我必須要大量學習行業的相關知識，及銷售人員的相關知識，才能在時代的不斷髮展變化中，不被淘汰，而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應工作需要，唯一的方式就是加強學習。

一、腳踏實地，努力工作

我深知網絡銷售是一個工作非常繁雜、任務比較重的工作。作爲電子商務員，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是電子商務不可推卸的職責。要做一名合格的網絡營銷員，首先要熟悉業務知識，進入角色。有一定的承受壓力能力，勤奮努力，一步一個腳印，注意細節問題。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍。

二、存在問題

通過一段時間的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：一、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪，所以在以後的工作中要將客戶的意向度分門別類，做好標記，定期回訪，以防遺忘客戶資料。二、由於能力有限，對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學習銷售員的規範。

總之，在工作中，我通過努力學習和不斷摸索，收穫非常大，我堅信工作只要用心努力去做，就一定能夠做好。

轉正工作總結 篇3

踏上會計工作崗位將近三個月的時間，我對工作環境慢慢的熟悉，清楚自己的職責，在工作上一直一絲不苟，在這三個月的時間裏也做出了一些成績，也還存在很多的不足需要我在接下來工作中去改正。來到公司之後的試用期已經結束，現在將我在這段時間的工作進行總結，以便接下來工作能夠順利的開展。

一、嚴於律己

自從加入公司的那天起，我就下定決心不能敷衍任何一件事情，熱愛自己的工作。在工作期間，從未有過遲到早退的情況，沒有因爲自己私人的事情耽誤過工作的正常進行，同時認真的學習公司的規章制度，保證自己不會因爲不知情而違反這些規定。

二、認真工作

在工作期間完成自己的該做的事情，絕不拖拉。工作時不斷提高對自己的要求，在同事們的感染下追求完美，和他們一起合作，完善每一個細節。

積極地完成領導佈置的任務，通過不斷地實踐來達到鍛鍊自己的目的，也讓我在這三個月的時間得到了進步，改善一直以來的不足。

三、努力學習

學習的道路遙遠而漫長，所以需要我時刻都堅持學習，纔不會停下腳步被淘汰。進入公司之後，我發現之前學的知識不夠深入，停留在一個淺顯的層面上，在實踐中沒什麼太大的作用，所以在工作上我更加的努力去學習深刻的知識，鞏固自己的基礎知識，讓自己有更深的知識度面對工作中的難題。

四、存在的不足

因爲來到這裏的時間較短，要掌握的東西又太多，所以很容易就出現錯誤，導致很多工作要重新做。

因爲時間的原因不夠熟悉公司的制度，自己在這期間也得到了深刻的教訓，在之後會重視這一方面的問題。

在今後的工作中，我會注意發生過的錯誤，牢記教訓，更深入的適應公司的人文環境，從而更好的爲公司服務。最後十分感謝一直以來大家對我的幫助，不嫌棄我的青澀不懂事，迅速的接納我成爲公司的一員，我會繼續加油的。

轉正工作總結 篇4

工作後的第一項成果，根據這兩天參與新員工轉正答辯的組織實施，從各方面蒐集瞭解信息，進行總結歸納，以文檔的形式將答辯流程記錄下來，同事說寫得很不錯。特上傳供自己今後獨立組織答辯會的時候借鑑參考。

新員工轉正答辯流程

一、 總流程

1、確定答辯會召開時間，發會議通知

2、訂會議室

3、提前通知答辯人準備個人材料：工作總結、PPT

4、《試用期考覈表》（提前從主管那收集）、《個人簡歷》、

《轉正答辯會評定表》（事先填好表頭的內容）、工作總結、PPT

5、召開會議，作會議記錄

6、信息反饋給答辯人及評委團

7、發佈轉正公告，延期轉正或淘汰的另行辦理。

二、會議召開流程

1、準備好會議室、投影儀；拷貝課件及工作總結

2、發放《轉正答辯會評定表》給每位評委；將答辯人簡歷和工作總結給評委傳閱

3、答辯開始：答辯人對試用期內的工作進行總結，PPT講解。

4、評委團對答辯人試用期間的表現進行評價與提問

5、答辯完畢，答辯人離場

6、評委團根據答辯情況填寫《轉正答辯會評定表》，做出予以轉正、延期轉正還是淘汰的決定。

7、答辯會結束

三、若員工未通過答辯被淘汰的按下列流程辦理：

1、看評定表的意見

2、跟答辯人所在部門確定流程

3、帶上離職單與員工進行離職訪談，請他辦理手續離開公司

4、跟蹤離職手續辦理情況

四、需要注意的細節

1、會議通知對象：答辯人、答辯人的導師、主管、中心負責人、崔總、賀總、若是研發部門的員工還需要廖總參加。

2、掌握每個月轉正的員工信息，包括名單、個人簡歷。所在部門、相關領導等。

3、預測會議召開時間，提前跟與會人做好溝通，再發會議通知。若遇到特殊情況，如關鍵人物無法參加的，要懂得處理和應對，與各方面做好溝通。

4、記得提前預定會議室

5、準備好所有會議所需的資料，勿漏勿缺

6《轉正答辯會評定表》記得提前填好表頭內容再發給評委，自己帶好筆和筆記本，提醒評委團成員自帶筆。

7、答辯完後將答辯人的《個人簡歷》放回公司簡歷文檔內，按編號先後順序放好；按順序將答辯人的《試用期考覈表》、《轉正答辯評定表》、《工作總結》用袋子裝好，按中心分類放入考覈文檔內。

8、記得發送反饋信息，最好是將答辯會的主要內容以正規會議紀要的形式用附件發給各評委團

轉正工作總結 篇5

蕉嶺服務區便利店在開業半年以來，在公司及管理中心領導的關心指導下，堅持“規範管理、品牌經營、優質服務、顧客滿意”的經營方針。管理制度逐步規範化，經營品牌化;並在公司實現五大網絡化的前提下，工作流程逐步專業化。具體如下：

一、健全管理制度，建立完整的報表體系，精化管理水平。

一方面，落實管理制度，實現工作標準化和操作程序專業化;建立門店各類報表，及時、有效性調查，全面反映便利店的經營情況，並制定相關經營策略;另一方面，在管理上細中求精，透過業務數據，分析反映經營規律。爲應付對市場和顧客需求的變化，對工作過程和程序有效進行評價和改善，不斷提高工作質量，優化簡化工作過程和操作程序。

二、加強商品的管理。

爲減少庫存資金佔用和庫存成本，避免影響商品的銷售。主要加強商品的管理，定期檢查庫存商品的保質期，合理訂貨、補貨。加強商品損耗的控制，即控制影響庫存水平的因素，保持暢銷商品不斷貨。經常瞭解門店銷售情況，關注異常信息，找出造成負庫存的主要原因並消除負庫存的對策，將負庫存的情況降到最低，減少庫存資金佔用及庫存成本。便利店根據經營情況、地勢及地區的經濟水平，以多品種少量的原則進行補貨作業。

三、分析經營趨勢，掌握銷售情況。

通過系統銷售信息，各門店報表瞭解每天的運營情況，分析顧客的購買習慣，購買規律，收集詳細的銷售點數據。確認顧客的需求動向，採取有效措施，設計主力流動線和配置主力商品。

四、強化培訓，提高業務技能技巧，優質服務。

爲實現公司五大網絡化，提高形象、服務盈利水平，認識零售業逐漸進入以連鎖經營的業態多元化時代。進行便利店人員的業務知識培訓，傳遞商品信息與知識。根據消費者的購買習慣、市場需求，制定門店的佈局和商品的陳列;觀察分析消費者性格心理，提高銷售技巧，處理問題的能力和溝通;提高服務水平，加強培訓員工素質素養。逐步擬進專業化的操作與管理。

五、通過降低服務成本，努力達標。

便利店倡導“勤儉節約，人人有責”，節約用水用電及物料消耗;加強設施設備的安全保障，減少備件損耗，以降低成本費用。爲達到經營指標，在節日高峯期，根據車流量客流量調整、延長營業時間，增加銷售額;在正常營業時間外便利店人員無條件爲顧客開店銷售購買。以優質的服務態度牽繫顧客的心理，打造通驛品牌，樹立良好形象。

六、不足工作。

在庫存防隕管理方面仍有欠缺，造成盤點盤損率超出規定，檢討出錯原因並針對其進行有效防損設施。爲努力達到公司下達的經營指標，根據實際情況，把握和了解市場動向、顧客的要求和潛在的需求並有效利用，改善商店商品的管理。

轉正工作總結 篇6

剛開始試用期的時候，我總覺得這幾個月的時間實在是非常的漫長，認爲根本沒有必要。但是當自己帶着不滿去進行工作的時候，我才從自己的體驗中認識到，自己的想法是多麼的愚昧！三個月的試用期以來，我在財務部的工作中學會了許許多多的經驗知識，這些過去甚至在實習中都沒有學習到的經驗，真的給了我很多的收穫。也讓我對試用期的工作產生了改觀。我認識到，自己真的還有很多的不足和問題，但是在未來的日子裏，我一定會努力的改正自己的缺點，讓自己成爲一名出色的財務！

現在三個月如鏡花水月般的消散，我也即將成爲一名正式的xxx單位的財務員工，但是我知道，自己還有很多需要改進的地方，所以對這三個月的試用期，我做自我總結如下：

一、個人的工作情況

在這次的試用期工作中，我作爲一名新人在領導的帶領下邊培訓鍛鍊邊做事。一開始，只是讓我看看過去的`舊賬做着練練手。在進行了一段時間的提升培訓後，我也開始接手一些簡單的工作。並且，領導一直在不斷的給我增添新的知識，並及時的在工作中實踐讓我的工作有了很大的提升。

再後來，自己也基本上跟上了大家的工作，儘管在效率和質量上還有待提升，但是也已經差的不是太遠了。

二、工作的不足

作爲一名新人，我對自己目前的狀況還是有非常清楚的認識的。在工作中，我在各個方面還是有很多的不足和問題存在。如：自己對公司的不熟悉，過去學習的知識因爲時間有忘記了等……這讓我清楚的認識到，自己現在所需要的，不僅僅是學習，更是需要去鞏固自己，讓自己在工作中能更加的“堅固”！而不是空有知識，卻不能做好自己的工作。

三、未來的計劃

目前結束了試用期的工作，我也曾爲自己今後的工作考慮過很多，光工作來說，我只要努力的去鍛鍊自己，目前還有很多的提升空間。但是來到單位不僅僅是工作，我在各方面對單位的各個部門，也都要有了解。在未來的日子裏，我會多多的去和同事們交流，提升個人的素質和人際圈子，讓自己能在社會中學習到更多的知識。

現在試用期已經結束了，我會更加的努力拼搏，希望工作一切順利！

轉正工作總結 篇7

本人20xx.8月入職，擔任了兩項工作，一個是高二和高三的地理教學工作，一個是高二三班的班主任工作，半年的努力，有收穫，有教訓，有激動，也有傷心，現在就把我的感受和認識總結一下。

　　第一， 對學校經營理念和模式的認識

學校以提高學生的成績爲中心，以提高學生的健康素質和思想品德素質爲基本點，把學生滿意、家長滿意、學校滿意和社會滿意爲標準的辦學理念，既先進又務實;學校管理規範、注重實效，不搞形式;對老師對學生充滿人文關懷;各部門各司其職，不見相互踢球的現象;獎罰分明，多勞多得，優質優酬。在這樣的環境裏工作，我很快樂。

　　第二， 對教育教學方面的總結

本人擔任高二和高三各一個班級的地理課。第一堂課的交流，就發現多數學生對地理課幾乎沒有興趣，他們感覺“沒有學到什麼”，“地理沒有用處”。這種認識，將會嚴重抑制學生自主性的發揮，會成爲未來教學工作的障礙。爲了提高學生的興趣，我主要從以下三個方面對學生進行了訓練：講解身邊的案例，來自國內的國外的或者是通過媒體獲得的材料，讓學生體會到地理知識來源於生活，學好地理有利於提高他們的個人素養和評判鑑別能力。二是教給學生一些終生受益的東西，例如辯證的分析問題，用發展的觀點思考，吃苦精神，持之以恆等學習品質，以提高學生的自信心，激發內動力，提高學習的自主性。三是交給學生恰當的學習方法。首先就是識圖，半年的訓練，多數學生養成了讀圖的習慣;其次是學科知識的構建，讓學生學會如何梳理繁雜的知識，培養他們良好的思維方式。

轉正工作總結 篇8

來到咱們__公司已經有三個月的時間了，在這三個月裏面，我對自己的工作有了更多的認知，對於公司的運營也有了更深的瞭解，同時也結交了不少的同事，這讓我感覺收穫頗多。如今，我即將從一名試用期員工轉變爲公司的正式員工，這讓我感到格外地欣喜，現在，就讓我來對這三個月的工作做一個總結吧。

初來咱們公司時，我便接受了一個爲期兩個星期的崗前培訓，這個培訓幫助我瞭解了自己所在崗位的職責，也讓我接觸到了許多不曾見識過的知識，這讓我對這份工作充滿了嚮往，同時也給我帶來了一些壓力，我有點害怕自己做不好這份工作，要是因爲自己做不好而導致試用期都過不了，那可真是有點丟臉了。當我結束完培訓後，我需要獨立地去做自己的工作了，在剛開始時，因爲我還是一個新人，所以上級給我分配的任務量還是比較少的，而且也不算太難，可即便如此，對於我這個初來乍到的人而言，依然足以讓我忙碌到正常下班時間之後，隨着時間的推移，我的任務量也越來越大了，好在我的處理速度也是漸漸地追趕了上來，很快，我就能準時的在下班前完成自己的任務了。

這三個月裏，我其實也犯下過不少的錯誤，很多時候就是因爲自己的不細心導致了結果出現了異常，有時候也會因爲一些方面不太專業導致沒法完成任務，但是我的同事十分熱心腸，在我遇到麻煩時，我都會尋求他們的幫助，他們也不吝嗇自己的經驗和技巧，幫助我渡過了一次又一次的難關，沒有他們，我也沒法成長的這麼快。在公司裏面，我覺得大家的關係特別好，同事之間相處和睦，在工作上都是互幫互助，時不時還會說一些幽默笑話，這讓公司裏面的氛圍變得歡快了不少，工作效率也比那種死氣沉沉的企業要高上不少，這些都是大家的功勞，也是在大家的共同努力下，讓咱們公司的業績得以逐步提升。

最後，我祝願咱們的公司能發展的越來越好，在今後的日子裏取得更輝煌的成就，我也會在接下來的日子裏，將自己的本職工作做好，並配合好領導、同事們的需求，把自己應該做好的事情全部處理到位，爭取把自己的能力發揮到最大值！