電站工作計劃（通用13篇）

人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，讓我們一起來學習寫工作計劃吧。好的工作計劃是什麼樣的呢？下面是小編整理的電站工作計劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

電站工作計劃 篇1

要使一個新站能正常安全的運行：

第一、首先制訂並完善變電站的各種規章制度，各項責任目標落實到人，分工明確。

第二、抓好安全生產工作，提高供電保障，應堅持“安全第一，預防爲主”的方針，完善管理體系，制定技術指標考覈管理措施，嚴格執行各項規章制度，提高設備健康水平，做好預防工作和事故預想，以保證設備安全運行，要求運行人員加強設備巡視，提高設備質量，發現設備隱患及時彙報和處理，使事故消除在萌芽狀態，保證連續可靠供電。

第三、加強兩票的管理工作，值班員在接到工作票時，認真審覈，發現問題及時指出，有操作任務時，提前做好設備停送電的準備工作，縮短操作時間。加強值班人員學習培訓工作，提高值班人員技術水平，組織職工有計劃不定時地開展安全生產業務技術的培訓活動，圍繞本站的安全生產工作存在的問題和設備缺陷認真分析，提出解決的方法和建議，並做好記錄。通過學習使職工在思想上要有“安全生產重於泰山”的理念。自覺嚴格按《電業安全工作規程》開展各項工作。

第四、違章行爲難治，安全隱患難除，已經是老生常談的話題。所以我們一定要高度重視“反違章、除隱患”。在站內要經常開展“反違章、除隱患”活動。如何真正做到杜絕違章、剷除隱患，關鍵在於現場作業和安全工作“有章可循，有章必循，違章必究”，爲此，我們要做到以下幾點：

一、加強安全文化建設，強化安全第一思想。

二、加強隊伍組織紀律性，強化員工安全工作的執行力。

“要我安全”到“我要安全”的轉變，真正實現員工自我管理、自我行爲控制、自我安全保障。

四、加強安全稽查工作，強化反習慣性違章處理。

事故發生是概率性事件，而概率是什麼，是可能性。事故的發生，特別是人身事。

都是以往違章行爲積累到一定程度的結果。因此，要避免事的`發生，就必須徹底杜絕違章行爲。這也是我們之所以大力開展“反違章、除隱患”百日安全活動的意義之所在。

第五、看一個好的集體，工作的成與否，首要的看這個集體是否團結，集體的團結、上同心，在所以工作上就已經起到了決定性的第一步。所以我們要加強精神文明建設，在思想上，全站人員團結一致，達成共識，提高認識，大力開展思想道德建設和精神文明建設，加強環境建設，着力美化本站站貌，文明用語，圍繞着“人民電業爲人民”的宗旨，樹立“用戶至上，服務光榮”的觀念，大力開展精神文明創建活動。大家共同努力建設成和諧的變電站。

新的一年，新的開始，在各位領導下，通過業績目標考覈的細分，一定能完成領導下達的各項任務指標。

電站工作計劃 篇2

爲了認真貫徹“安全第一、預防爲主”的方針，確保職工在電力生產的生命和設備安全，確保電網安全穩定運行，保證我站的安全運行，特制定我站20xx年度安全生產目標。

1、不發生火災事故；

2、不發生因本站人員責任“三誤”事故（誤碰、誤整定、誤接線）；

3、不發生繼電保護事故；

4、不發生系統穩定破外事故；

5、不發生開關設備事故；

6、不發生接地網事故；

7、不發生污閃事故；

8、不發生倒杆塔和斷線事故；

9、不發生一般設備事故和一般電網事故；

10、不發生戶內外小動物短路事故；

11、不發生設備障礙事故；

12、不發生違反調度紀律的情況；

13、不發生任何習慣性違章現象；

14、不發生同等級以上責任的交通事故；

15、不發生異常和未遂。

採取措施：

1、加強對職工的安全思想教育，提高職工的'安全意識和工作責任心。

2、搞好現場培訓，提高職工的業務技術水平。

3、堅持過好每週的安全活動。

4、堅決杜絕習慣性違章，搞高職工的自我保護意識及相互保護意識，做到“三不傷害”。

5、定期組織學習安規並組織考試。

6、認真學習事故通報及有關安全文件，吸取事故教訓。

7、嚴格執行操作制度。

8、嚴格執行交接班制度、設備巡視制度、加強設備缺陷管理。

9、做好防小動物工作，每月進行一次防小動物檢查工作。

10、搞好消防工作，定期對消防器材進行檢查，消除火災隱患，對危險品不得帶入站內，開展消防培訓工作。

11、做好社會綜合治理工作，加強保衛制度，非本站人員不得在站內住宿，大門要上鎖，對來站聯繫工作人員要有介紹信，並做好登記。

電站工作計劃 篇3

20xx年在去年工作的基礎上，堅持以“管控爲手段”抓好安全生產；以“安全管理標準化”爲提升目標，落實人人爲安全員的工作思路，爲穩定生產提供有力的保障，推動各項管理工作順利有序的開展；以精細化管理爲工具，推動班組的建設。

全年以“安全第一、預防爲主、綜合治理”的安全生產方針爲指導思想。以落實安全生產責任制，健全完善各項安全生產規章制度、夯實安全管理基礎爲重點，實現20xx年全年安全事故爲零的工作目標。

一、安全方面

1、嚴格控制九州方園光伏電站安全生產指標。

不發生人身輕傷及以上事故。

不發生一般及以上設備事故。

不發生一般及以上火災事故。

不發生重大及以上交通責任事故。

不發生重大及以上環境污染事故。

不發生各類誤操作事故及計算機網絡及監控系統癱瘓造成的事故。

2、在公司領導及電力運營部的指揮、領導下認真執行各項安全生產製度，在生產過程中不斷的完善光伏電站的安全管理水平，並認真學習公司下發的各類安全文件，分析總結文件指示精神及部署工作任務。

3、加強光伏電站運行人員的安全培訓及考試工作，一週一次安全活動、一月一次安全生產例會、安全培訓、技術培訓必須落實到位。並逐步提高運行人員的安全生產技術及故障分析能力，保證人身及設備安全，及兩票三制的執行力度，保證所有的安全生產工作在可控、安全的基礎上穩步進行。

4、加強與電力運行部、檢修部的溝通，做好安全生產工作，將設備安全隱患及人身安全隱患消滅在萌芽狀態，從而保證設備的健康穩定運行。

5、建立健全安全管理體系，落實安全生產責任制，加強安全網絡建設，提高安全監管的能力。

二、生產方面

1、以完成20xx年的發電任務、嚴格控制廠用電率、綜合廠用電率，樹立“全員參與，度電必爭”的思想，合理安排設備檢修維護。

2、加強光伏電站的電氣設備及光伏組件設備消缺管理，加強庫房的備品備件的管理，做到及時補缺，避免不必要的電量損失，要求設備廠家建立健全快速響應機制，保證設備消缺進度，確保光伏組件較高的可利用率。

3、儘量在夜間完成對設備的檢修及缺陷處理工作。保證在光照充沛設備運行正常，順利抓住發電機會，提高光伏組件可用率，爭取多發電，保證在陽光充足季節穩發、滿發，力爭實現20xx年的發電量的目標。

4、落實各級人員責任，逐級分管，逐級負責，充分發揮各級安全管理網絡的作用，生產運行安全可控、能控、在控。以安全生產運行爲重點，以保證人身、設備安全，強化生產運行安全管理。

5、加強員工業務學習，增強自身素質，不斷提高工作能力和管理水平，加大運行人員技術培訓的管理力度，制定詳細的培訓計劃，完善培訓管理制度，加強安全基礎知識、基本技能培訓教育，全面提升安全管理水平，注重本質安全。

6、制定合理的獎懲制度，並以嚴格遵守執行，每次的培訓都有記錄備案，進一步提高了運行人員的學習主觀能動性，使運行人員在接觸設備的同時能夠安全操作。定期組織運行人員進行安全、技術考試，加強運行人員業務水平和安全防護意識。

7、加強光伏組件、匯流箱、逆變器的消缺跟蹤，做好消缺記錄，同時完善運行及檢修規程，在工作中進一步細化光伏電站的'規章制度及防護預案。繼續加強運行人員的業務知識、安全培訓。

8、組織做好公司配置的生產信息管理系統，生產現場的光功率預測系統，投入使用前人員的培訓工作及各系統投運後的信息上傳、報送及管理工作，確保培訓收到實效，創造以站爲家的和諧氛圍，樹立團隊意識，提高整個團隊的凝聚力。

9、加強故障及缺陷處理進度的跟蹤力度，做到凡事有閉環，要根據缺陷及故障的輕重緩急，逐一處理。

10、嚴格執行操作票和工作票管理制度，對不合格的工作票和操作票進行考覈。積極組織運行人員學習兩票並熟練的寫出兩票，準確地執行兩票各步驟，保證生產安全。施行三級審覈、三級監督制度，保證兩票合格率100%。

11、挖掘運行人員、設備潛力，制定詳細的節能降耗管理制度，抓好節能降耗工作。

12、認真落實上級公司下達的安全工作任務，加強站內電氣設備、光伏組件、匯流箱、逆變器、箱變、SVG巡檢和消防檢查，確保光伏電站安全穩定運行。

13、對外來施工單位和人員的相關證件進行嚴格審查，加強對施工及廠家人員的管理，嚴禁不具備或缺少相關證件的施工單位或人員進入光伏電站從事作業，對於重大作業工作實施專人負責安全措施並全程跟蹤監督，防止違章違規事件和安全事故的發生。

我站全體運行人員一定在公司領導的幫助指導下竭盡所能將光伏電站管理好、經營好。在未來的工作中再接在勵，不斷的突破自我，保證設備及人身安全，認真完成各項工作，圓滿完成工作任務。

電站工作計劃 篇4

今年是集團公司“十二五”規劃及實現“158111”目標的第一年，爲了緊跟上級的工作規劃，我站按照公司及分管領導的部署，爲把站內工作搞上去，做到制度標準化，工作一流化，使得全站今年工作有序的進行，做到有的放矢，我站將重點圍繞以下幾點展開工作。

一、安全不放鬆

安全工作是實實在在的工作，是確實關係到員工自身安全和設備安全的大事，是必須建立在認認真的態度，實實在在的的工作、紮紮實實的作風基礎上。堅決杜絕人身傷亡和特大設備事故、杜絕惡性誤操作事故。爲了加強我站安全管理工作，將着重抓好以下幾點工作：

1、貫徹執行安全第一的安全生產方針，嚴格執行安全生產工作規程、規定，切實加強職工安全生產意識。通過對值班員的業務培訓與學習，來提高值班員的安全技術素質，堅持以人爲本，嚴抓員工的培訓。

2、大力開展反違章活動，杜絕各類人員責任事故。違章時人身和誤操作事故發生的根源，人身事故和誤操作事故都是由於管理不嚴、措施不力、不執行倆票三制、違章指揮、違章作業或違反勞動紀律造成的。要把反違章工作真正落實到每一項檢修或工作中。不但要執行規程制度，還要認真考覈規程制度執行情況。杜絕本職範圍內的各類違章行爲，消除人身和設備隱患，夯實安全基礎。

3、嚴格執行倆票三制，並不斷加強倆票的培訓，倆票三制是保證安全的重要組織措施，認真執行是防止各類事故發生的有效手段，要細化工作票、操作票，交接班制度、巡迴檢查制度、設備定期試驗輪換制度的具體內容，嚴格考覈倆票三制執行情況。

4、對設備的除塵和防污閃工作。目前春季來臨，大霧、凝露、小雨等氣象時有出現，極易發生污閃事故，爲此要不斷加大設備的清掃力度，加強在特殊情況下的對設備的巡視，發現隱患及時整改，排除。積極做好事故預想，完善突發事件應急處理預案，確保設備的安全穩定運行。

全年安全奮鬥目標：

1、加強設備巡視力度，確保設備、線路的安全運行。

2、繼續抓好反習慣性違章、完善規章制度，加大考覈力度，實現全年安全生產，不發生變電事故。

3、不發生五類惡性事故。

二、搞好人員素質培訓工作

1、繼續加強技術培訓工作，重點放在如何取得良好培訓效果方面，力爭使大家的綜合素質明顯提高。堅持做到每月組織反事故演習，對預想的事故進行模擬操作並做好各項記錄，演習結束後集體討論，並將發現在演習過程中存在的問題及時加以糾正，使每個人能不斷提高自身事故處理能力。

2、針對不同時期設備的特殊運行工況，對值班員施以針對性的培訓，提高了本人應對事故、防範事故、處理事故的能力。定期進行技術問答、事故預想、反事故演習的演練，使所有人員的業務技能得到一定的提高，並能勝任其相應工作，能夠做到遇事不慌、沉着穩重、冷靜應對。相互學習，共同促進，有效地防止誤操作的發生，使所有成員的安全意識得到進一步加強，爲安全生產奠定堅實基礎。

三、加強班組建設

一個班組要大家，只有互相團結，才能把工作幹好。才能把一個班組建設好。才能完成各項指標任務。

就目前的`現狀來看，班組人員之間、運行人員和檢修人員之間的溝通協調不夠。原因是多方面的，可能是考慮自己的利益多一些，而兼顧別人的利益少一些，或者主觀出發多一些，從客觀出發少一些。所以在今後最短期間內相互之間要加強溝通，增進友誼，相互協調，構建一個和諧、上進、團結的新團體。

四、完善35KV電網並列運行系統

實現倆路進線電源實時並列運行協助相關單位完成35KV段煤一線0#轉角便系統改造工程交接投運，確保雙電源可靠供電。

五、完善及庫存管理工作

1、備品備件統計

爲了在技改、運行維護、檢修和事故搶修過程中，儘量縮短設備停歇時間，保障電網安全可靠運行，必備用一定數量的易損件、事故備件、輪換消耗性備件，以保證設備維修的需要，不斷提高設備的可靠性、維修性和經濟性。我們針對這點對備品備件進行詳細的統計、彙總和審覈，把設備計劃修理的停歇時間和修理費用降低到最低限度，努力做好備件的計劃、保管等工作。制定購買計劃，通知相關部門及早採購，做到不因備件原因而影響供電的可靠。

2、備件的庫房管理

要做到備件入庫檢查、維護保養、登記上卡、上架存放，備件的收、發及庫房的清潔與安全，庫存量的控制，備件消耗量、備件最新信息的收集等。

3、完善《設備備品配件臺賬》，抓備件管理的核心

根據設備的實際情況，對每臺設備分別建立機械專用件、機械通用件、電器備件《設備備品配件臺賬》，詳細註明備件的名稱、圖號、標準、型號與規格、主要技術參數、簡圖、實際庫存量、庫存地點、參考價格等備件信息，並不斷修改，逐步形成比較完善的備件管理技術資料，爲備件計劃、庫存、統計分析等管理提供技術依據。

20xx年工作計劃已經制定。全站員工要樹立一盤棋的思想，大力營造和諧的氛圍。統一思想和認識，緊緊圍繞創造一流工作爲主線，積極實踐，腳踏實地、真抓實幹，爲集團公司“十二五”規劃和“158111”目標而努力工作。

電站工作計劃 篇5

爲了搞好人員的培訓工作，根據承運公司培訓制度要求，結合運行部人員的具體情況特制訂本計劃。

一、技術培訓的`組織措施：

1、堅持“自學爲主、部門引導、缺什麼、補什麼”的原則，嚴格執行承運公司培訓學習制度。

2、嚴格按培訓計劃開展培訓工作。

3、加大日常培訓力度，不定期進行考覈。

4、不定期進行考問講解活動。

二、本月的主要培訓工作要點及日程安排：

1、堅持學習“兩票三制”、重慶鼎泰水電運行經營公司的各項規章制度。（日常學習）

2、堅持學習《運行規程》、《調度規程》、《電業安全規程》。（日常學習）（9月15日組織考試，重點發電機規程）

3、繼續開展金屬防腐維護技能的專項培訓。負責人：吳國平、張華（10月1日至10月20日）

4、及時學習安全文件、及安全簡報，認真開展班組安全學習和部門安全學習。負責人：盧萬權（日常學習、部門安全學習每月15日和30日）

5、組織對運行維護知識的專項講課。負責人盧萬權（10月20日至10月25日，待黑板購回後進行）

6、堅持現場考問講解和事故預想制度（日常培訓）

7、對月度培訓工作進行檢查、評比、考覈和總結。負責人盧萬權、吳國平（10月25到30日）

8、作好定崗培訓準備工作。

9、利用停機機會開展一次事故演習。

10、作好取水口柴油發電機運行維護培訓。

電站工作計劃 篇6

在公司領導的關心和指導下，通過電站全體成員過去一年的辛勤耕耘，在勝利完成了公司下達的電站、開關站的既定工作目標的基礎上，配合業主驗收、接收投產了雙電站，並迅速進行了大量消除設備缺陷、現場環境整治工作，使雙電站的安全生產狀況迅速步入正軌並取得了較好的發電收益。爲鞏固過去一年取得的成果，爭取在新的一年中各項工作能更上一層樓，作計劃如下：

總體目標：

1、經濟效益目標：完成或超額完成公司下達的發電量任務；

2、安全目標：實現安全經濟運行；不發生人身輕傷及以上的事故；不發生責任性設備事故；無防火、防汛責任事故；

3、生產目標：主設備完好率100%；繼電保護和自動裝置正確率100%；主設備消缺月度完成率100%；發電設備強迫停運次數不超過次/年臺；

4、現場文明生產目標：保持生產現場的整理、整潔，做到文明生產。

爲實現上述各級目標，現將具體的工作計劃如下：

一、優質完成或超額完成公司下達的發電量指標

發電量是電站經濟運行的重要指標，爲保證電站的最大經濟效益，運行維護電站講繼續採取必要的措施：

1、通過1月份對電站一號機組和二號機組以及3月份對雙電站一號機組、二號機組以及三號機組的小修工作，檢查機組狀態、消除機組缺陷，爲汛期穩定運行創造條件。

2、通過對維護保養計劃細則條款的完善，提高設備維護保養質量，對設備進行精心維護、精心作業，實現“設備零缺陷管理”，努力杜絕因設備缺陷原因造成的電量損失。

3、制定周密的工作計劃，使工作計劃的實施率控制在90%以上。在進行設備操作、檢修前，充分做好準備工作，提前進行演練，在保證安全的前提下儘量縮短操作時間，減少因操作時間長引起的電量損失。

4、根據雙電站投產後的具體情況，完善負荷分析，在保證發電量的基礎上進一步探索降低耗水率，有效利用有限的水量，減少棄水和泥沙淤積。合理調配負荷，提高機組運行水頭，實現設備運行的最高效益。

5、通過過去的總結，對廠用電用電率進行總結分析，繼續深挖節能潛力；對於雙電站要根據設備特點，摸索嘗試節能手段，降低廠用電用電率。

6、積極配合公司經營人員，根據現場實際情況，提供可多發電量的信息。

7、積極主動與調度搞好和諧工作，培訓值班人員與省調人員的工作協調能力；集控中心每日掌握好水情、水庫水位與負荷的關係、兩站發電耗水量和時間差別關係，及時與公司和省調進行聯繫，確保電站的最佳經濟運行。

8、嚴格執行“兩票三制”，規範員工工作行爲，杜絕安全因素造成的經濟損失。

9、嚴格控制負荷曲線，對負荷曲線的控制採取三重把關，杜絕人爲因素造成的不合格電量的產生。

二、建立科學的設備維護管理系統，保證設備健康運行

設備的健康狀態直接影響電站的經濟運行，對電站的安全運行有着直接的聯繫。運行維護電站按水電站職業化管理的要求，根據多年來運行維護管理經驗，建立科學的、系統的設備維護管理。

（一）根據維護計劃、標準，精心進行設備維護保養

1、根據維護保養計劃細則條款，加強培訓和演練，根據《設備年度保養計劃》和“細則條款”制定出相應的月度保養計劃；

2、完善設備“十字保養”法，即：清潔、調整、緊固、潤滑、防腐。根據現場設備運行情況，對具體設備或具體元件實行定期“十字保養”；共3頁，當前第1頁123

3、建立設備維護標準，參照有關標準、廠家技術資料編寫並完善檢修設備的質量及工藝標準，對檢修質量點進行有效的監理和控制；

（二）建立對設備在線監測，減少設備缺陷的產生

1、通過儀器、儀表及人的感觀對設備進行在線監測，通過數據分析和比較，預先得知設備是否要出現故障。

2、對設備存在的缺陷建立相應的檔案，加強巡檢次數，對缺陷的發展情況進行跟蹤，使得帶病運行的設備處於監控範圍內，如：當發現某設備有滲油現象，便對其現象進行記錄，記錄由滲油發展爲漏油的時間、漏油間隔時間等，判斷是否進行檢修，併合理安排低谷時進行消缺。

（三）建立標準化的維護管理。標準化的'維護作業，關係着設備的檢修質量、設備的使用壽命等，是保證設備健康運行的管理制度。

三、認真執行水電廠的電能質量、金屬、化學、絕緣、熱工、電測、環保、繼電保護、節能和壩工十個方面的技術監督。目前十大技術監督正已開始建立，計劃在上半年完成，建立相關的臺帳，下半年對開始對十大技術監督進行不斷的完善，按技術監督的要求做好相應的工作計劃、工作總結及相關記錄。建立技術監督網，明確各級人員的職責。

四、安全管理

運行維護電站通過制定嚴格的安全管理，目標是實現XX年度安全經濟運行；不發生輕傷、重傷事故；不發生設備事故；無防火、防汛責任事故。

1、不斷完善安全管理制度，明確各部門、崗位人員的安全職責，做好安全網控制；

2、做好安全檢及安全性評介管理，完成年度安全性檢查、安全性評價、節前安全性檢查及專項檢查的計劃，對檢查出的安全隱患及時整改；

3、做好反事故措施計劃及安全技術勞動保護措施計劃；

4、做好員工安全教育，組織員工學習國家有關電力安全生產的方針、政策、法令的規定；學習安全管理規定、運行維護操作規程、特殊工種技術操作規程；以電力生產中的事故案例結合本單位實際情況總結經驗和教訓並制定相應預防措施；定期開展反事故學習、消防演習和防汛演習。

5、做好專用工具、安全工器具、電動工器具的管理工作，按規定時間對安全工器具做檢驗工作，做好安全工器具的臺帳管理。

6、做好消防管理工作，成立消防組機構，明確各級安全職責，制定防火的具體措施。

五、現場文明生產管理

通過現場5s管理，繼續鞏固深化電站現場管理水平，改進開關站現場管理情況，徹底改變雙電站生產現場現狀，並在年內使雙合電站現場文明生產管理基本達到一流水電廠管理水平。

1、通過規範儀容儀表、言行，樹立電站的對外形象；

2、完善設備、設施的標示工作，使現場達到目視化管理；

3、持續改進“5s”活動，建立“5s”活動實施計劃。

六、技術資料管理

對運行維護管理過程中的原始記錄、圖紙資料等進行科學的管理，考慮到紙製數據記錄不方便查閱，運行維護電站進一步完善數據庫管理系統，並形成管理制度，部分重要記錄採用數據庫和手工記錄兩種方式同時進行，對數據庫的管理採用定期備份。健全所有的書、表臺賬，本年內不斷對需要的技術資料進行不斷的完善。

1、圖紙資料分類、定期整理、標示，對現場接線更換後，及時對圖紙做出修改；

2、現場臺賬通過數據庫管理，事先對所有技術臺賬進行分類，要求運行值班員將相關的技術資料、數據等分類錄入計算機，形成制度，定期備份

電站工作計劃 篇7

20xx年我們全站人員應認真開展各項工作。在新的一年裏，我們要繼續貫徹落實“安全第一，預防爲主”的方針，加強安全生產管理監督，紮實做好安全工作。下大氣力把預防工作抓深、抓細、抓實，把事故隱患消滅在萌芽狀態，杜絕各類事故的發生，徹底消除我站生產中存在的各種不安全因素。在保證設備安全健康運行的前題下，要狠抓值班人員的安全意識，督促個人提高業務技術水平，促進大家學習的積極性，讓所有的員工不但知其然也要知所以然，從而達到全站人員綜合素質的提高。爲了圓滿完成公司的20xx年下達的各項目標，結合我站的實際情況，特制定出我站20xx年度工作計劃與工作重點。

一、我站20xx年度的工作計劃：

認真完成站20xx年下達的各項指標，不發生特重大事故，不發生誤操作事故，不發生責任事故，變電事故率爲零，兩票合格率、設備完好率、設備除缺率均達100%，不發生人身傷亡事故，不發生重大設備事故，不發生重大交通事故，全年考覈無事故，積極完成上級下達的臨時任務，完成我站建設無違章供電企業各項目標。

（一）第一季度重點做好春節安全供電工作，做好春季安全大檢查工作，做好設備越冬的準備工作，制定設備的安全越冬方案，制定20xx年度設備維護管理制計劃，做好設備定級工作，堅持開展反“三違”活動。堅持開展“兩個創建”工作，做好安全大檢查和自查工作。

（二）第二季度做好設備的缺陷管理和安全工器具校驗工作，做好夏季高峯負荷時期來臨前的設備檢查維護和測溫工作和制定高峯負荷時設備安全運行的工作措施，做好三夏安全供電工作，做好安全檢查工作和站內安規學習考試工作，作好各種預案的制定和演習工作，做好半年安全工作總結，堅持開展 “三愛”活動。

（三）第三季度要做好高峯負荷的安全供電工作，保證設備的安全渡夏，對儲油設備要注意檢查油位油溫情況，對油位過高的要及時進行放油處理，對大負荷設備要注意檢查主導流接觸部位有無發熱情況，做好雷雨季節的防汛工作，做好秋季安全大檢查和自查工作。

（四）第四季度要做好設備的缺陷處理工作，注意儲油設備的油位，油位過低的要及時進行補油處理，做好防火、防凍、防小動物進入工作，做好設備越冬前的準備工作，做好年終安全工作總結和各種檔案資料的歸檔整理工作；做好安規考試和冬季安全檢查工作，堅持開展反“三違”活動。

二、我站20xx年度的工作重點：

一月：做好“元旦”安全供電工作。加強值班，時值冬季氣溫低，除了注意觀察儲油設備油位，保證油位不低於正常值外，還要做好設備的防凍措施。高峯負荷時，或雪霧等惡劣天氣要加強對設備的特殊巡視，發現異常及時處理。做好OMS的培訓工作。認真完成本月臨時性工作。

二月：在春節期間的值班中，做好雙節值班安排，注意防火防盜。作好規程和兩票的培訓考試工作。認真完成本月臨時性工作。

三月：開好“班前班後會”，嚴格執行“兩票三制”、“操作五制”制度。按工作票所列內容，認真填寫操作票，按照規程規定做好一切安全防護措施。搞好春季安全大檢查工作。搞好設備定級工作，參加局進行的第一季度安規考試。認真完成本月臨時性工作。

四月：做好防汛和消防工作準備，按照制定站內防汛和消防應急救援預案，疏通檢查站內的下水管道。完善防火、防小動物措施。整理站容站貌。做好“五一”的`安全供電工作。作好規程和兩票的培訓考試工作。認真完成本月臨時性工作。

五月：加強“五一”期間的值班工作，組織站內人員進行一次技術比武活動，從而達到提高個人學習業務技術的目的。作好各項預案的演習工作。及時查找不足，及時修改。認真完成本月臨時性工作。

六月：掀起學安規高潮，加強對安全工作的教育力度，切實達到“零違章”保“零事故”的目的。作好設備迎峯渡夏工作。學習安全簡報，組織安規和業務技術考試考試。認真完成本月臨時性工作。

七月：加強對設備的巡視檢查，密切關注主變的負荷情況，對由於氣溫高，負荷大引起的主變油位過高，要及時放低油位至正常水平，繼續做好防汛工作。認真完成本月臨時性工作。

八月：在雷雨天氣過後，及時檢查避雷器的動作情況，設備的瓷質部分有無裂紋放電現象，檢查設備基礎有無下陷。對設備進行測溫工作，認真完成本月臨時性工作。

九月：開展秋季安全大檢查的自查活動，做好下半年的設備定級工作，並做好秋季安全大檢查自查工作總結。堅持繼續開展反“三違”活動，組織好第三季度的安規考試工作。認真完成本月臨時性工作。

十月：按照站內製定的防污閃措施計劃，加強對設備的巡視檢查力度。做好冬季前的設備維護工作，特別要注意好儲油設備的油位，一但油位過低要及時注油。在全站範圍內開展第二次技術比武活動。完善秋季安全大檢查工作，認真完成本月臨時性工作。

十一月：大風、大霧天氣過後，加強對導線和瓷質部分檢查巡視，發現異常，及時處理或上報。認真完成本月臨時性工作。

十二月：搞好全站和個人本年度的工作總結以及做好下年度的工作計劃，進行第四季度的安規考試工作。加強冬季的防火、防盜、防小動物工作。根據本站冬季負荷較高特點，密切監視設備運行情況，加強夜間巡視，檢查好各設備主導流部位的接觸情況，確保全年安全供電無事故。

爲圓滿完成我站與公司簽訂的目標責任書和全年安全生產目標。對責任目標的分解情況加以落實，真正做到“千斤重擔大家挑，人人身上有指標”。站長作爲站內第一生產責任人，對站內安全工作要進行統籌安排與處理；安全員作爲站內主要安全責任人，負責督促各項與安全有關的計劃和活動的實施；當班值班人員爲站內安全直接責任人，要切實對站內設備的安全運行負責。

電站工作計劃 篇8

爲確保各類設備可靠、經濟運行，深入、有序開展用電檢查工作，有效打擊竊電設施和竊電行爲，規範用電秩序，有效爲市場發展創造良好的供用電環境，增供增效，提高企業經濟效益，特制定本用電檢查工作方案。

一、用電檢查的重點

(一)一般檢查

1.認真及時地查看客戶的基本信息，包括客戶的戶名、地址、型號、電能計量裝置的容量和比例、主要管理單位、聯繫人、電話、電源、設備編號、電氣設備的主接線、供電合同和主要設備參數(如變壓器容量和變壓器比例等)。);電容器安裝和運行容量的變化；非併網自備電源的接線和容量變化；生產班次、生產流程、負荷構成和負荷變化；

2.檢查客戶設備運行中是否有異常和缺陷，防雷設備和接地系統是否符合相關法規和規範的要求；

3.檢查客戶電氣設備各種聯鎖裝置的可靠性和防止反向送電的安全措施；

4.檢查繼電保護和自動裝置的定期校驗和高壓電氣設備的定期試驗報告；

5.檢查客戶操作電源系統的完整性；

6.檢查供電合同及相關協議的'履行情況；

7、檢查電能計量裝置及其運行情況，檢查計量配置是否合理；

8.檢查電力負荷管理裝置和調度通信裝置的安全運行狀況；

9.檢查接收端電壓的質量；

10.檢查客戶的功率因數和無功補償設備的運行情況，督促客戶達到規定的功率因數要求；

11.督促客戶更新或改造國家明令淘汰的設備；

12.檢查客戶電源線的完整性；

13.檢查客戶配電室安全防護措施的落實情況，如防小動物、雨雪、防火、防觸電、安全用具、臨時接地線、消防用具等措施是否齊全合格，是否存放整齊，使用是否方便；

14.檢查客戶各項規章制度和管理運營制度的執行情況；

15.檢查客戶反事故措施的執行情況；

16.對零度客戶進行抽查，覈實用電量；

17.對上次檢查中發現的客戶設備缺陷的處理及其他改進措施的實施；

18.檢查電工進網資格、進網安全狀況和安全措施；

19、檢查電力設施保護相關制度的執行情況；

20、法律規定的其他檢查、

㈡特別檢查

1.特殊性檢查:對於各級政府組織的大型政治活動，要保證供電，並對相應範圍內的客戶進行專項用電檢查。

2.季節性檢查:每年根據季節變化對客戶設備進行安全檢查，如防污染檢查、防雷檢查、防洪檢查、防小動物檢查等。

3.事故檢查:客戶發生電氣事故後，對客戶設備進行全面、系統的檢查。

4.商業普查:組織相關部門對客戶基本用電信息、供用電合同執行情況、一段時間內大範圍用電違約和竊電行爲進行檢查，對線損高的抄表區組織專項檢查；

5.在充分調查分析的基礎上，各供電站應開展有針對性的夜(假日)突擊檢查活動；對涉嫌違規用電、竊電的客戶進行定期或突擊專項檢查；

6.市場部定期對供電所電價執行情況進行專項檢查，發現問題及時處理解決；定期對供電所電力客戶用電擴容安裝的程序和處理時限進行審覈和專項檢查；及時對新安裝客戶進行現場專項檢查，提出初審意見，發佈整改通知；對欠電費客戶的催收程序及相關規定執行情況進行專項檢查，確保我公司(局)電費全額回收；

7、專項檢查是否按規程及相關規定在計劃停電、檢修停電及其他停電時通知客戶，並做好解釋、宣傳。

二、檢驗週期

1.所有大型工業客戶、直供客戶、小水電併網客戶，春秋兩季檢查一次；不規則三次；

2.每年至少檢查兩次低壓非居民客戶和電力客戶；

3.對於住宅照明客戶，根據各配電變壓器區線損完成情況合理安排檢查時間和檢查次數，每年至少集中檢查一次。

20xx年下半年財務工作計劃20xx年下半年財務部工作總結和工作計劃20xx年下半年業務員工作總結和工作計劃20xx年下半年

三、驗電工作要求

1、檢查人員應認真履行《電力法》賦予的職責；

2、檢查工作必須由兩人以上進行；

3、驗電工作要注意安全，防止人身傷害事故；

4、驗電必須持有有關領導簽發的驗電工作票；

5、現場驗電必須做好驗電現場工作記錄；

6.用電檢查過程中嚴禁報告“通風”。

四.實施措施

1、各根據公司(局)下達的驗電工作計劃，認真做好本單位年度、季度和月度驗電工作計劃；

2、建立健全用電檢查工作制度，落實工作計劃；

3.每季度總結驗電工作，在季度經濟活動分析中進行分析總結。用電檢查工作納入季度和年度考覈；

4.今年12月10日前彙總上報驗電總結報告。

電站工作計劃 篇9

一、我供電站對20xx年供電可靠性管理的要求

1.完善由主管負責、相關管理人員組成的供電可靠性管理體系。

2.貫徹執行國家和上級行政部門頒佈的有關供電可靠性管理的政策、法規、標準、程序和制度。

3.做好供電可靠性管理的統計、分析和總結工作，經主管領導審覈後，按要求及時、準確、完整地上報。對於不確定事件責任的原因，必須報主管部門裁決。

4.加強對員工供電可靠性的業務知識培訓和技術交流，提高全體員工對可靠性管理的認識。總結推廣新技術、新成果、新經驗，不斷提高供電可靠性管理水平。

5.實施供電可靠性指標目標管理。根據上級主管部門下達的供電可靠性指標，計算分解今年的供電可靠性指標，制定本單位的保障措施，並按月或按季度合理分解到各生產部門和崗位進行考覈。

6.建立供電可靠性分析系統。定期召開供電可靠性分析會議，及時掌握企業供電可靠性指標的完成情況，並提交詳細的分析報告，以指導生產管理。

二、20xx年提高供電可靠性，擬採取的方式和手段

1.加強電網建設，改善電網結構，爲提高供電可靠性提供硬件支持。

2.加強運行管理，大力提高農村電網安裝設備的可用水平。

(1)、密切關注運行設備的巡視和預防性試驗，提前發現缺陷並及時處理，避免和減少事故；

(2)做好主變壓器和配電變壓器的負荷監測，確保幹線安全運行；

(3)加強日常生產管理，督促基層單位堵塞安全生產管理漏洞，及時消除事故隱患；

(4)統籌安排設備的計劃停機時間，最大限度地減少停機時間。

3、推廣使用新設備、新技術，提高農村電網現代化管理水平。

4.建立規章制度，完善網絡，逐步規範可靠性管理。

三.20xx年主要工作計劃

1.爲做到有章可循，具有可操作性，擬於年初制定我局供電可靠性管理辦法，明確各相關單位的.職責、權限、獎懲及行動方式。

2.嚴格執行計劃停電制度，減少停電次數和時間；

3、嚴格執行電源可靠性評估程序，正確使用相關程序軟件。認真開展農村電網供電可靠性統計和評估，收集、存儲、驗證、彙總、上報、分析和反饋供電可靠性數據。

4.計劃在完善基礎數據和年初數據的基礎上，準確、及時、完整地填寫各種停電記錄，提交各種供電可靠性數據和報告。

5.開展供電可靠性數據指標分析，每月對供電可靠性指標進行分析。分析內容包括:

(1)、本月的指標完成情況；

(2)影響本月指標的因素；

(3)電網和設備薄弱環節的管理和分析；

(4)改進措施及效果分析。

加強電網基礎設施建設是供電企業發展的前提，而提高管理水平和競爭效益是關鍵。供電可靠性不僅是一個一級指標，也是評價供電企業綜合管理實力的關鍵。是經濟實力、硬件基礎、規劃設計、施工和綜合管理能力的綜合體現。這是一個系統工程。要結合電網改造，全面加強供電可靠性管理，力爭今年供電可靠性管理再上新臺階。

電站工作計劃 篇10

20xx年，我所將根據集團公司、xx分公司、縣供電分公司20xx年工作安排，以“安全生產月”活動爲契機，全面貫徹“深化標準作業、強化風險控制”的方針，進一步深化“責任銘記心中、標準貫穿始終”的安全文化理念，以“一規兩卡”、程序化、標準化爲重點，以“創一流“工作爲中心，狠抓職工安全思想、政治思想教育，大力推行標準化、程序化作業，強化標準化意識。認真貫徹“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，確保“全員安全，設備健康，電網可靠” ，努力把我所建設成職工素質高、和諧團結進取的優秀班所，爲此，特制定以下工作計劃：

一、堅持不懈地狠抓職工政治思想教育。

認真貫徹落實科學發展觀、十七屆五中全會精神及重要思想，教育職工要樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，使職工思想作風、工作作風和生活作風都有明顯好轉。組織職工認真學習法律、法規、行業政策，提高法律意識和服務意識，端正工作態度。努力提高職工思想素質，確保本所各項工作地順利開展。培養全體職工博愛、愛崗敬業、無私奉獻的高尚品質。讓全所職工在這良好的氛圍心情愉快地工作，奮發圖強，培養出良好的工作習慣。

二、加強業務培訓學習，努力提高職工的業務綜合素質。

利用一切機會和條件，組織職工進行安全技術、業務技術培訓學習，真正做到“幹什麼，學什麼，缺什麼，補什麼”的原則，逐漸提高職工的學習力，提高職工的綜合素質。把業務學習的重點放在學習《變電運行標準化作業指導書》、《變電運行崗位技能培訓教材》、《標準化變電站實施細則》、《變電運行技術問答》上，組織職工學習標準所應具備的16種記錄的填寫及本所記錄、資料的填寫，每種資料、記錄的填寫應做到有章可循、有據可依，使其填寫規範化、正規化，並建立標準所應具備的《規程.》、《規定》、圖表。使職工很快掌握把年、月度維護記錄、培訓記錄標準化、日常化。繼續執行標準化、程序化作業，以此不斷提高大家的業務知識水平，培養職工快速、靈敏地處理事故的能力，從而保證設備的健康運行。繼續加強職工培訓，結合現場考問和技術問答自覺學習《安全工作規程》、《變電現場運行工作規程》及《變電運行標準化作業指導書》。認真制定月度培訓計劃，使培訓工作制度化日常化，努力提高職工業務技能。

三、強化安全管理，做到“嚴細實”，促安全基礎夯實到位。

認真貫徹執行國家有關安全生產的各項政策和法規，堅持“安全第一，預防爲主”的方針，制定出詳細的安全措施和安全計劃，確保電網安全運行。發生違章，嚴肅進行處理，並剖析、查找原因，決不姑息遷就。在安全生產上努力做到要原則，不要違章，要安全，不要情面。堅持開展每週一次安全活動，結合實際工作進行分析，認真總結本週的安全情況，改變以往只學文件和規程的做法。對不安全的苗頭，認真分析，查找原因，真正做到“四不放過”。工作中嚴格執行“二票三制”，“四不傷害”，工作前作好現場勘察和“兩交一查”，嚴格填寫工作票和操作票，一絲不苟地履行工作許可、工作監護和工作終結制度，杜絕五類惡性事故的發生。按照《縣級供電企業安全性評價考評細則》進一步完善我所安全工作。堅持工作中穿工作服、穿絕緣鞋、掛牌上崗，進入工作現場戴安全帽的作法，確保人身和設備安全。安全管理，重在平時，貴在堅持，關鍵在落實。

四、加強設備管理，確保電網正常供電、供好電。

在輸變電運行維護管理工作中，我們要根據負荷情況和季節特點，準確抄表，認真填好各類記錄，按時做好設備的巡視檢查，對發現的缺陷及時進行處理，提高輸變電的`可靠性，保證設備安全運行。堅持每月兩次的事故預想活動和每月的設備運行分析及每季一次的反事故演習，並做好記錄，提高變電值班人員應對突發事件的能力。同時，定期開展標準化作業演練，強化職工標準化意識。根據我所制定的《設備定期維護週期表》，做好設備維護管理工作，務必把設備維護工作做到日常化、標準化。並配合縣公司的“春安”、“秋安”大檢查工作內容和寶雞分公司修試中心做好本所設備的大、小修、預試、油化試驗及保護校驗的工作，及縣公司的各項工作安排，進一步做好本所設備的管理工作，並加強設備消缺力度，爭取使所有設備達到一類設備，以確保電網正常供電。

五、抓好操作流程，規範變電作業標準化、程序化。

嚴格執行“一規兩卡”，實行現場標準化作業管理，努力提高員工的標準化、程序化作業執行力，在抓好“兩票”工作的同時，確保在操作前實行模擬預演操作制度，努力實現誤操作“零”控制目標，使我所安全工作得到長足進步，運行人員的現場工作秩序得到規範，使員工養成遵章守紀和嚴格執行規章制度的良好習慣。

六、加強變電所的制度建設從“人管人”過渡到“制度管人”，並抓好文明生產與民主管理。

建立健全變電所的各項規章制度，並明確責任分工，落實到人，努力使“人管人”過渡到“制度管人”。針對我所實際情況制定《城關變電所值班工作紀律》，完善變電所各項規章制度，並把這項工作始終堅持貫徹下去，狠抓職工勞動紀律，確保所內安全、生產文明、環境整潔。

20xx年我們將在日常工作中，加強對職工的安全教育、政治學習、業務學習，進一步夯實安全基礎工作，全面落實上級關於加強安全基礎管理工作的主導思想，緊緊圍繞上級全年、月度工作重點，不斷探索變電站運行管理工作的新思路和新方法，全所人員將繼續團結奮進、開拓創新、安全高效的工作，爲建設縣級一流供電企業而努力奮鬥。

電站工作計劃 篇11

20xx是不平凡的一年。在我縣局的統一部署和領導下，完成了春季安全檢查、混凝土電杆隱蔽拆除、夏季高峯期、亞運會用電保護、秋季檢查、綠色通道特殊處理等重要工作。在全所員工的不懈努力下，各項業務指標均已完成。針對目前的發展形勢，全院員工在端正思想、規範工作思路的同時，也在不斷調整和適應新的營銷形勢。他們應該以發展的眼光看待我們的電力營銷市場，以積極熱情的態度對待不同的電力客戶。

在xxx，我院將以安全爲保障，以提高經濟效益和完成各項指標爲基礎，狠抓優質服務、道德建設和供電管理，確保電網安全穩定運行。在總結過去一年成績和經驗的基礎上，我們對新的一年的工作進行了全面部署。在此，我們懷着激動、熱情和信心，提出以下工作計劃:

保持和發揚我在xxx年的成績。積極投資農網三期建設，高標準、高質量完成建設任務，打好硬件基礎。不斷完善管理制度，不斷完善好工作秩序，發展管理水平的深度和精細化。

(1)、用“三鐵”(鐵製、鐵面、鐵治)反對“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動紀律)，認真執行和完成上級下達的各項指標和任務。

(2)注重生產經營的全過程控制和管理，有機強調過程中的靈活性、兼容性和特殊性；只有合理調節過程中的多個環節，才能取得良好的效果。

(3)、主任、班長、專案組要發揮領導作用，嚴格自律，保持良好的工作責任態度，遵守各項規章制度。認真制定和實施工作計劃，保質保量完成；同時要互相配合，主動建立團隊觀念；求同存異，努力完成上級交辦的一切任務。

(4)、工人階級工作人員嚴格遵守規章制度，遵守規章制度和紀律；服從工作安排，工作中互不推諉，把集體利益放在第一位，努力把工作做好。

(5)、嚴格獎罰制度，落實責任，實行獎罰與工資掛鉤。

(1)、深入挖掘內部潛力，充分調動員工的主觀能動性，將“要我做”的觀念確立爲“我想做”。按照循序漸進的規律，我們應該拋棄狹隘的個人標準，讓員工樂於融入我們共同依賴的集體。

(2)爲了全面提高在職人員的綜合素質，更好地爲生產服務，員工的培訓(學習計劃由班長和工作隊共同制定，並納入工作計劃)應以多種方式學習的方式進行。

(3)營造安全、學習的團隊精神氛圍，讓每一位員工都明白集體利益就是全體員工的利益，通過簡單明瞭的原則將集體榮辱觀融入員工心中。

本人面對日益活躍和矛盾的電力供需市場，認真做好各項指標預測，通過多渠道、多方面開拓電力負荷新的增長點。全面落實經營目標責任制，營銷管理水平再上新臺階。

以下從幾個方面描述了xxx年的工作計劃:

在xxx，計劃完成購電指標1650萬Kwh。

(一)、電力回收

電費回收是實現經營目標的最終目標，保證當月電費回收是衡量我們工作的重要砝碼。因此，我們應該從以下幾個方面着手工作:

1、對於其他單位拖欠的鄉鎮電費，積極提前與當地政府聯繫，實行電費預付。

2.當月未支付的電費應爲零結算。如果有少數不能零結算的，必須說明原因，分清人員責任或不可預見因素。如屬人員責任，嚴格按照相關制度進行考覈；因此，複製人員可以在日常工作中隨時監控可能有變量的用戶，並關注趨勢。

3、企業和大用戶的用電量應及時掌握生產規模，注意每月用電量數量波動；儘快把電費發給用戶，加強催收。

4.抄收人員必須瞭解其所負責的配變站區臨時用電人的用電時間和情況。電力業務班每月應及時向抄班發出過期臨時用電用戶的工作傳票。在期限臨近時隨時聯繫用戶，以保證及時回收電費和電費。

5.回收舊電費，要落實人員責任，手頭欠款由誰負責，確定回收期限，與績效工資掛鉤。

(2)增加供應，擴大產能

拓展電力營銷業務，多渠道、全方位服務電力市場，是增加供給、擴大銷售的必由之路；在xxx，認真區分情況，制定並採取切實可行的措施來處理不同類型的用電:

1.認真分析清理現有配電變壓器站區用電量，督促所有屬於專用變壓器的用戶儘量將生產班次和負荷高峯安排在低谷段(即夜間運行)；公用變壓器上的企業用戶應儘可能鼓勵用電時間不高峯。

2.在上級的幫助下，充分利用我轄區現有的公共配電變壓器資源空間，積極開發負荷，及時瞭解配電變壓器的`負荷能力，及時更新數據，提供真實的信息。

3、轄區內，特別是城鎮、活動區、道路兩側的用電用戶，進行用電普查，正確區分用電類型，建立健全相關資料。

(3)線損

線損是保證各項經濟指標完成的重要參數，完善設備和人員管理制度的措施也是保證和控制這一重要參數實現的重要手段。

時間像流水，時間像閃電。轉眼間Xx年過去了。這一年來，我院緊緊圍繞“安全、規範、穩定、和諧”的工作方針，以發展爲主題，以改革創新爲動力，以優質服務爲宗旨，以一流標杆爲主線，以實現經營目標爲中心，更好地完成了公司交給的任務。總結過去，展望未來，現將我院在xx的工作計劃彙報如下:

1.繼續抓好職工安全的思想教育和培訓，從要求我安全到被安全。

2.抓好施工現場的安全管理，嚴格執行一規兩卡，杜絕各種違規行爲。

3.特別注意設備和線路的巡視檢查，及時處理問題，將事故消滅在萌芽狀態。

4.抓好0.4KV端子的安全管理，立即更換不合格的設備和線路，絕不將就，爲安全供電打下堅實基礎。

1.加大電度表、CT、PT的更換力度，爲公司增效降損打下堅實基礎，10KV線損達到7.4%，0.4KV線損達到10%。

2.實行分班抄表，做到抄表到位、收費到位、抄不估、抄不漏。

3.加強臨時用電管理，防止用電損失。

4.加大電費回收力度，確保每月電費按時結算。

深入調查各村電網運行情況，在人口較多的村和電壓較低的村進行布點，讓用戶安全用電，使電壓通過率達到標準要求。

1.加強“96789”保修服務，做到有電話，有報告，修得及時，修得好。

2.抓好營業廳服務工作，實行無週休息制度，使用文明用語和禮貌用語。業務諮詢、保修的客戶要耐心細緻，上班穿一樣的衣服，掛胸牌，爲公司樹立好形象。

3.認真聽取用戶反饋，虛心接受，及時糾正，爲企業穩定健康發展奠定堅實基礎。

1.加強供電站值班，嚴禁單人值班，發現有支柱現象發生，按公司有關規定處理。

2.嚴格執行調度命令制度，堅決杜絕私有制思想。

3.上下班時間嚴格，如遲到、曠工、病假等。，將按公司的有關規定辦理。

總之，說得好不如做得好。在新的一年裏，我們將按照公司的要求繼續發展創新，努力完成公司下達的各項指標，爲公司的發展打下良好的基礎。

電站工作計劃 篇12

一、指導思想

略

二、主要目標

--售電量達到9350億千瓦時，同比增長6.5%。

--固定資產投資完成1848億元，其中：電網投資完成1225億元。

--實現利潤92億元。

--電費當年不發生新欠，1998年及以前的陳欠收回5%，1999年及以後發生的欠費全部回收。

--資源優化配置工作取得新進展。關停小火電140萬千瓦。向廣東送電1000萬千瓦的項目按計劃開工、投產。三峽輸變電工程、全國聯網項目按計劃推進。充分利用現有發電和輸電能力，進一步加大跨地區輸電力度。

--基本完成城鄉電網建設和改造。180個城網項目竣工，基本完成900個縣的農網改造。95%的鄉鎮供電所完成改革。

--提高供電質量。城市地區供電可靠率不低於99.89%。居民客戶端電壓合格率不低於95%。農村地區供電質量有明顯提高。

--“電力市場整頓和優質服務年”活動取得實效。

三、高度重視並確保安全生產

始終堅持“安全第一，預防爲主”的方針，認真落實安全生產責任制。各項改革必須在確保安全生產的前提下穩步推進。加強電網統一調度，確保不發生重大的電網停電事故和電網瓦解事故，不發生人爲責任的重大設備事故，不發生垮壩事故，人身傷亡事故下降20%。

四、繼續調整電力結構

繼續調整電力結構。大力發展水電，開工建設龍灘水電站，力爭公伯峽、小灣水電站年內具備開工條件;做好水電流域規劃和重大項目的前期工作，保持必要的項目儲備。發展坑口大機組火電，做好“三西”煤電基地的規劃論證和項目前期工作。加快技術改造，按計劃關停小火電。繼續推進潔淨煤示範工程項目、風電項目和核電項目。配合“西氣東輸”工程，做好燃氣發電項目的前期工作。嚴格控制三峽電能輸入省(市)的電源建設。

繼續調整投資結構，加強電網建設。確保“西電東送”、全國聯網、三峽輸變電和城鄉電網建設與改造項目。加強和完善區域電網和省網的主幹網架，建設對“西電東送”和三峽電能消納有重要影響的配套輸變電項目。推進同網同價。

五、大力推進“西電東送”和全國聯網

實施“十五”期間向廣東送電1000萬千瓦的有關項目。實現天廣直流雙極投產;開工建設三峽至廣東直流聯網工程、貴州至廣東交直流輸電工程;開工建設安順電廠二期、納雍電廠、黔北電廠和龍灘水電站;做好開遠、曲靖二期、滇東等項目的前期工作，力爭年內開工建設。

三峽輸變電工程新開工“五變六線”，投產“五變六線”。加快三峽至萬縣的輸變電工程建設，打通四川電能外送通道，爲xx年汛前送電創造條件。

繼續推進大區聯網。做好全國聯網規劃。建成東北與華北聯網工程並投入運行，基本完成華東與福建聯網工程建設，開工建設華北與華中聯網工程。抓緊開展華中與西北、山東與華北、西北與川渝、山東與華東、華北與西北聯網工程的前期工作。研究推進西北地區750千伏網架建設。

加大跨區輸電力度，充分利用並通過科技進步提高現有通道的輸電能力，發揮聯網效益。

六、積極穩妥地推進電力體制改革

按照黨中央的部署，在充分聽取社會各界對電力改革意見的基礎上，積極提出改革建議，配合國家有關部門做好深化電力改革方案的制定和實施。

全面完成政企分開改革，各電管局、省電力局全部撤銷，平穩地完成政府職能移交工作。

總結、完善6個試點省(市)的經驗，繼續推進“廠網分開，競價上網”改革，建立競爭性的發電市常

加快農電體制改革，推進縣電力公司的股份制改造，規範代管，95%的鄉鎮供電所完成改革。

加快建立現代企業制度，進一步完善法人治理結構。

繼續推動科研、教育、設計、施工、修造等領域的改革。積極穩妥地推進主輔分開，分離企業辦社會職能。

選擇部分企業繼續進行年薪制和期權制試點。

七、加強企業管理

加強資金、成本、質量管理。加強電費催繳工作。加強計劃和預算控制，認真落實資產經營責任制，加強經濟活動分析。繼續開展創一流活動。

積極配合監事會開展工作。加大財務、審計監督力度，嚴肅財經紀律。

加強科技創新，大力抓好一批影響全局的重大攻關項目的研究開發。廣泛應用信息、網絡等技術。促進設備國產化。

加強電力市場營銷管理，加強需求側管理，大力開拓電力市常

做好國家專項用於西部開發的`財政性建設資金和西部開發債券的申請工作。抓住加入wto的機遇，合理、有效地利用外資，發展對外貿易，參與國際競爭。

堅持依法經營。配合國家有關部門做好《電力法》的修改工作。完善合同管理，加強規章制度建設。

八、認真開展“電力市場整頓和優質服務年”活動

通過開展“電力市場整頓和優質服務年”活動，規範電力市場秩序，改善電力生產和消費的市場環境，提高供電質量和服務水平，保證用電需求，樹立電力企業的良好形象。

活動的主要內容是：建立電力市場信息披露制度，規範電力市場秩序，提高“三公”調度水平和調度透明度;公開電價和收費標準，嚴格制止亂收費和搭車收費行爲;嚴格規範公司系統員工及多經企業用電行爲，依法嚴厲打擊竊電行爲，遏制拖欠電費行爲;提高安全可靠供電水平，減少停電時間;加強行風建設，制定文明服務規範，實行服務承諾，提高服務質量。

九、進一步加強幹部隊伍建設

加強領導班子建設。建立領導幹部重大決策失誤追究制度、選人用人失誤追究制度、推薦責任制度、領導幹部監督檢查制度和任期經濟責任審計制度。調整班子結構，選好配強“一把手”。繼續實行幹部交流，特別是向西部交流的力度。進一步完善聘任制，加大公開招聘、競爭上崗力度。試行幹部任用公示制。加快培養選拔任用優秀年輕幹部。

建立規範的法人治理結構。加強董事、監事、經理三支隊伍的建設，建立公司派出董事、監事工作報告制度。

十、加強黨的建設和精神文明建設

按照“xxxx”的要求，進一步加強黨的建設，鞏固“三講”教育成果。以領導幹部爲重點，深入學習鄧小平理論，學習重要思想，結合建黨80週年，大力開展共產黨好、社會主義好、改革開發好的主題宣傳活動。總結推廣公司系統思想政治工作創新經驗，以創新爲重點，加強和改進政治思想工作。深化精神文明創建活動，搞好企業文化建設。

加大反腐倡廉力度。堅持“三嚴一表率”，認真落實黨風廉政建設責任制，加大從源頭上預防和治理～的力度，加大責任追究的力度，突出抓好領導幹部廉潔自律。加大對重大案件的查處力度。

做好“qqq”癡迷者的教育轉化工作，防止滋事。關心和改善職工生活，切實關心離退休職工和下崗職工生活。及時解決和排除各種可能引發不穩定的因素，確保職工隊伍穩定。

電站工作計劃 篇13

一、電網建設與改造:

主網部分:

1、完成35kv高莊變電站新建工程。

2、完成35kv白王變電站新建工程。

配網部分:

1、配合開發公司完成用戶工程。

2、完成高莊變電站和白王變電站10kv出線工程。

3、逐步完成隱患線路、設備改造工作。

二、安全生產方面：

實現全年的安全奮鬥目標：

1、及時完成上級和局下達的各項生產任務。

2、加強設備運行維護管理，確保主、配網、變電安全運行。

3、實現全年安全生產，不發生主網、變電事故。

4、實現主網、變電、配網事故率低於部頒標準。

5、不發生五類惡性事故。

主網部分:

1、加強設備、線路的巡視力度，確保設備、線路的安全運行。

2、制定各單位的安全生產“雙措”計劃和本年度安全生產工作要點。

3、今年三月份對設備進行預防性試驗。

4、搞好春秋、秋檢工作，做好設備的清掃工作。

配網部分:

1、繼續嚴格執行線路工作計劃、審批、監護制度，確保全年安全生產無事故。

2、加強線路、設備的`巡視工作，及時消缺。

3、繼續抓好反習慣性違章工作。

4、完善生產規章制度，加大考覈力度，健全生產資料。

5、各單位制定本部門的“雙措”計劃和安全工作要點。

三、職工培訓：

1、2月份對我局工作負責人和工作票簽發人進行新版工作票、操作票、事故搶修單填寫培訓。

2、5月份對各單位線路主管進行崗位技能業務培訓、考覈。

3、7月份對全局生產運行人員進行技術、理論知識培訓。

4、9-11月份組織一次青工技術比武。

5、對變電職工每月進行一次業務考覈。