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有關新學期工作計劃合集六篇

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時間過得真快,總在不經意間流逝,我們的工作又將迎來新的進步,來爲以後的工作做一份計劃吧。我們該怎麼擬定計劃呢?下面是小編精心整理的新學期工作計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

有關新學期工作計劃合集六篇

新學期工作計劃 篇1

本學期,本人仍擔任七年級的班主任,通過上學期觀察,學生的基礎差異較大,學生的學習熱情不高,不但學習成績不夠理想,而且行爲習慣也有待改善,紀律觀念有待加強,自控能力有待培養,後進生較多。因此,作爲一名班主任,我更應該努力去調動學生的學習積極性,時刻注意一些後進生的發展動向,幫助他們克服學習上和生活上的困難。根據班級的情況,本學期我的工作計劃如下:

一、培養良好的班風

強化班級的總體奮鬥目標,以班訓爲指針,使同學們振奮精神,共同爲班級的未來努力奮鬥,形成“班榮我榮,班恥我恥”的觀念,增強班集體的凝聚力。培養學生的“主人翁”意識,人人爭做班級的小主人。抓好班級一日常規,抓好自習課紀律,提高課堂效率。利用班會等課餘時間,對學生進行行爲習慣的養成教育。作爲班主任,本人要做到早上早到教室、平時多去教室,及時糾正學生的不良習慣,儘快養成良好的行爲規範,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。

二、加強班級管理,培養提高班幹部的管理能力

首先,鼓勵並要求大家嚴格遵守《中學生日常行爲規範》、《班級制度》,重點從提高學生樹立文明意識做起,從小事做起,建立更加良好的行爲習慣和心理習慣。要求學生力爭做到不遲到、不早退、不曠課,積極參加學校組織的各項活動,爲班爭光。養成良好的生活習慣,保持周圍環境的整潔衛生,也保持個人的衛生和服飾整潔。開學初,及時召開班會,明確本學期的目標,要求學生樹立強烈的責任感,要在學習及做人中都體現出積極性和先進性。

其次,嚴格要求班幹部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用;

三、做好個別學生的教育工作。

面向全體學生,分類施教。加強對後進生的輔導,要從關心、愛護每個學生的角度出發,全面瞭解、關心學生。及時瞭解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的發展情況。

在組織學生開展集體活動的同時,注意對學生進行個別教育工作。對於班級裏一些較特殊的學生,或是學習差,或是頑皮搗蛋愛拿別人的東西。做好這些特殊學生的`教育工作。具體做法如下:

對於個別學生的教育,保持正確的態度,做到思想上不歧視,感情上不厭惡,態度上不粗暴。對後進生要一分爲二,善於發現後進生身上的積極因素,特別是要注意培養後進生的自尊心和自信心,做到動之以情,曉之以理。教育個別生首先要找出個別生特殊在什麼地方,有的學生學習成績不理想,有很強的自卑感,有的是精力過剩,人很聰明,而班級生活對他來說很不滿足,在缺乏正確引導的情況下就會搞出“惡作劇”。總之,對個別學生要區別對待,對症下藥,因材施教。定期與學生談心交流,瞭解學生的思想動態,及時疏導解決學生的問題。

四、及時瞭解學情:

經常與科任教師取得聯繫,準確把握各學科學生對知識的掌握情況。因材施教,重點在抓基礎知識上下功夫,以促進全班成績的平穩、紮實地上升

五、對學生進行法制安全教育

對學生的法制安全教育要做到:時時處處都得講、時時處處都得做。如果發現問題及時處理,及時上報,想盡辦法把問題隱患控制在萌芽狀態,把影響和損失降到最低點。尤其是學生校外安全和校內休息時間的安全,必須做好,確保安全工作萬無一失。

六、學校教育與家庭教育相結合

平時,把學生在校的各方面的表現反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數,請家長協助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對症下藥。結合學生的表現,開好家長會,針對學生的現狀,與家長共同探討解決問題的方法,並對下一步工作做好安排,儘快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。

計劃只是一個期望,一個目標。本人將在本學年中,在不斷向有經驗班主任學習的同時,加強班主任工作的理論學習,努力抓好各項常規工作,從學校的日常檢查工作做起,協助任課教師,積極創造良好的班風和學風,爭取七(2)班在本學期中做到穩步前進,成爲一個積極向上的班集體。

新學期工作計劃 篇2

一、班級現狀分析

我在的班現有學生39名,這些學生天真活潑,好奇心強,對班級非常熱心。但是有幾個孩子自制力比較差,管不住自己,如黃種冠、張昌鈺、陳永盛等。還有幾個同學學習慣差,特別好動、偷懶,精力不集中。又因大都是獨生子女,家長嬌生慣養,沒有養成勞動的好習慣,不會勞動。不少同學思想中集體主義觀念淡薄,不知要爲班級和他人着想。爲了把五一班培養成一個凝聚力強、積極向上的班集體,讓學生的一切成爲自覺。爲此我特意做如下設想。

班訓:我驕傲,我自豪,我是六(4)班。

班風:自尊、自律、自信、自強

二、工作重點及目標:

1、繼續抓好學生的常規教育,強化《小學生日常行爲規範》的落實,培養學生良好的行爲習慣。

2、師生中進行賞識教育,老師賞識學生,讓學生學會賞識自己,賞識他人。

3、積極配合學校、少先隊的各種活動,開展豐富多彩的爭做“五小公民”活動,培養學生強烈的責任感以及自我約束,自我管理的能力。

4、開展不同課型的活動,充分利用好班隊設計課,爲學生設立一個展示才能的小舞臺,給一塊自由發展的空間。

三、具體措施

1、抓好學生的常規教育。

根據《小學生日常行爲規範》制定出本班的班規,帶領全班同學學習,採取一定的評比、競賽等措施,使班規落到實處,切實培養學生良好的行爲習慣。特別是開學之初,班主任要靠上抓,深入學生,掌握苗頭,解決後傾向性問題。在班級要開展自評、組評、師評等活動,並用制度規範學生的言行。

2、增強學生的集體榮譽感和凝聚力。

工作中,不斷用班級獲得的集體榮譽和成績激勵學生,形成團結向上的班級,在班級中形成向上的班風,教育學生要熱愛班級,爲班級的利益着想,在思想意識中形成,我爲班級,班級爲我的思想,促使班集體建設不斷完善。

3、讓學生明確學習目的,端正學習態度,樹立起學習上的自信心,掀起比、學、趕、幫、超的新高潮,建立“手拉手”,“一幫一,一對紅”,互教互學,使學生在原有的情況下成績有所提高,學習興趣更濃。讓學生享受到成功的喜悅。

5。培養好班幹部,充分發揮班級幹部的作用,給予他們鍛鍊的機會,培養工作的能力,支持他們開展各項工作,輔導他們配合班級的整體工作。引入競爭機制,讓班幹部競爭上崗,給每一個同學提供一個公平展示自己的舞臺。

6、重視家校聯繫。做好家訪工作,班主任及時與家長及時聯繫,互通情況,個別教育指導,使其收到良好的'效果。

7、提高自身素質。在做好班主任工作的同時努力學習有關教育方面的材料,不斷改進教學方法。認真備好課,在上課的過程中要特別注意開發學生的智力,善於誘導他們勤動腦,使其分析問題,解決問題的能力不斷提高,課後要及時總結經驗,吸取教訓。

10。衛生工作落實到人,使人人有事,做事事有人做。上好兩操,講好個人、室內外衛生,定期檢查,使學生養成良好的衛生習慣。

四、活動計劃

第一週

1總結暑假工作,提出新學期要求,做好新學期打算。

2。學習《小學生日常行爲規範》和《學校管理條例》。

3。開展班委競選,提出要求。

第二週

1。繼續抓好常規教育,進行常規訓練。

2。進行習慣養成教育,形成良好行爲習慣。

3。迎接學校隊列比賽。>

第三週

1。培養學生上課鈴聲一響,教室裏要安靜。

2。加強勞動觀念教育,搞好個人和集體衛生。

第四周

1。進行班級寫字比賽。

2。繼續抓好常規教育。

3。初步評出五小公民之一環保小衛士

第五週

1。慶“十一”,進行愛國主義教育。

2。進行班級口算比賽。

3。初步評出五小公民之一合作小夥伴

第六週

1。對學生進行安全教育。

2。培養學生的參與意識和集體主義精神。

3。初步評出五小公民之一獨處小主人

第七週

1。繼續抓好紀律和學習目的教育。

2。進行班級朗讀比賽。

新學期工作計劃 篇3

本學期我擔任五年級一班的班主任工作。新學期開始了,結合本班實際情況,制定如下班級工作計劃。

一、指導思想

以學校總體工作計劃爲指導,以深入開展素質教育和創新教育爲目標,圍繞學校主題教育活動,提高學生的思想素質和科學文化素質、以愛國主義教育爲主線,以學生的行爲習慣的養成爲主要內容,注意培養和提高學生的基本道德。上好每一堂課,規範班級日常管理工作,開展豐富而有意義的'少先隊活動,實施切實有效的學生心理健康教育,努力探索班級工作的新特色。

二、班情分析

本班共有學生33人,其中男生17人,女生16人。本班學生熱愛學校、班集體,團結上進、思想端正、遵守紀律、尊敬師長、熱愛勞動。能按照《小學生守則》來規範自己的言行。但由於種種的原因,部分學生身上仍存在着以自我爲中心,紀律觀念淡薄等現象,在個性、學習習慣等方面都存在很大的差異,可以通過集體教育來轉化。

三、本學期工作目標:

1、安全無小事,把安全教育工作當作一項持久的攻堅戰,確保不出現意外事故。

2、班級人人有事做,事事有人做,時時有事做。

3、及時檢查反饋,形成良好的班級運行機制。

4、營造和諧健康的班級文化的藝術。

5、班級風貌:做人要自尊,行爲要自律,說話要誠實,學習要勤奮。

四、具體措施

1、根據本班實際情況制定相應的規章制度。本班同學要自覺遵守學校制度,遵守班級制度。

2、安全教育不放鬆,做到天天講,時時講,處處講,分分秒秒講。把安全工作做好,力爭不出現意外事故。

3、成立班幹部小組,協助老師抓好班級日常管理工作,配合學校各項工作。

4、根據目前學生不良衛生習慣,髒、亂、差現象嚴重等。下大力度進行治理,充分利用班幹部進行監督,學生互相監督,發現後及時處理,逐步養成良好的衛生習慣。

5、通過談心,瞭解各種情況,逐步轉化學困生的思想,激發他們的興趣,養成自覺學習、愛學習的好習慣。力爭有所提高。

6、把家校聯繫工作當作一項重點工作進行抓,經常進行家訪,瞭解學生的學習動向,更好地提高他們的學習興趣,本學期力爭到每個學生家進行家訪。

7、和任科老師密切配合,完成各科教學任務。虛心聽取經驗豐富的老教師的意見,把教學搞活。

8、組織學生積極參加學生開展的各項活動,在活動中鍛鍊自己。

9、鼓勵學生積極參加課外興趣小組,儘量發揮自己的特長。努力做個德、智、體、美、勞等全面發展的社會主義新人。

總之,在這一學期中,我會一如既往,繼續努力,使班級工作更上一層樓。

五、具體工作計劃

9月份:

1、班幹部競選

2、“做誠信的學生”主題班會

10月份:

1、"祖國,您好"主題班會。

2、評選文明之星。

11月份:

“安全路上行”主題班會。

12月份:

1、零花錢怎麼辦評選衛生之星。

2、元旦聯歡會。

1月份:

做好迎接期末考試的準備。

新學期工作計劃 篇4

一、宗旨:

培養學生的人文素養,發揮學生的文學特長,繁榮堰中的校園文化。

二、口號:

親近母語,走近文學。

三、工作目標:

1發揮有文學特長的學生的潛力,活躍文學創作,以拓展學生的第二課堂,豐富學生的課外生活,配合建設良好的校園文化。

2在有關老師的指導下,定期開展學期,提高學生的文學理論水平和欣賞水平。

3文學社用心向有關部門推薦優秀作品,力爭有學生作品能夠在各級刊物發表。

4每學期辦好一期有質量的,反映堰中校園文化的社刊。

四、學期時間:

單週週三下午3:40~4:40。

五、學期形式:

1、每二週一次,聘請語文老師舉行講座,講授文學知識、文學創作方法,能夠舉行文學沙龍,也能夠閱讀文學名著,觀看有關電影、電視片段,豐富學生的文化底蘊,汲取創作源泉。

2、出版社報《雁之聲》專刊。

3、每學期社員儘可能進行一次參觀、考察、採訪等外出學期,開闊眼界,積累素材,提高潛力。

六、具體分工:

職務姓名職責

社長全權負責文學社學期的組織、策劃、集稿、主持例會、評選優秀社員等工作。

主編1、對入選稿件進行審覈修改。

2、對社刊的主題資料進行策劃。

祕書長1、負責會議的記錄。

2、對社員的出勤和稿件份數進行統計記分。

3、對社員學期表現予以打分記錄。

總務1、負責刊物印刷與發行。

2、及時通知各社員學期時間、地點等聯絡工作。

文字修改負責初一年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責初二年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責初三年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責高一年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責高二年級文學社成員的`管理及稿件收集和審理。

負責高三年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

版面修改1、負責上網收集資料。

2、負責刊物封頁封底的設計排版和整體修改。

負責“校園風鈴”“愛的火花”“歲月如歌”“藝海拾貝”等欄目的版面排版設計。

審覈對社刊進行最後的美化審覈

七、欄目設置:

“校園風鈴”“藝海拾貝”“歲月如歌”“愛的火花”“童話天空”“我思我想”“名著欣賞”……

(具體欄目隨資料而增減)

八、本學期文學社主要學期安排:

二月:

1、重新組建文學社,第一次啓動儀式,邀請校領導出席。

2、介紹章程、會規、文學社計劃。

3、文學社骨幹選拔及培訓:

4、稿件收集、審理。

三月:

1、文學社社員培訓:文學沙龍。

2、第一講講座:《詩歌鑑賞---意象》主講人:蔡永軍

3、稿件收集、審理。

四月:

1文學社社員培訓:文學沙龍。

2第二講講座:《散文鑑賞---形散神聚》主講人:胡國良

3、稿件收集、審理。

五月:

1、文學社社員培訓:文學沙龍。

2、第三講講座:《小說鑑賞---人物形象》主講人:許朝暉

3、出版社報《雁之聲》專刊。

六月:

1、學生總結交流。

2、社員評比,評出優秀社員予以獎勵。

新學期工作計劃 篇5

新的學期又起頭了,爲了使教學工作順遂有序的進行,提高自己的教學質量,我做教學打算如下:

一、提高教學質量。

要提高教學質量,關頭是上好課。爲了上好課,我抉擇做好下面的工作:

⑴課前籌備:備好課。

1、當真鑽研教材,對教材的根基思惟、根基概念,每句話、每個字都弄清楚,體味教材的

結構,重點與難點,把握常識的邏輯,能運用自如,知道應填補哪些資料,若何才能教好。

2、體味學生原有的常識手藝,他們的樂趣、需要、體例、習慣,進修新常識可能會有哪些堅苦,採納響應的預防法子。

3、考慮教法,解決若何把已把握的教材教授給學生,蒐羅若何組織教材、若何放置每節課的勾當。

⑵課堂上的情形。組織好課堂教學,關注全體學生,注重信息反饋,調動學生的有意注重,使其連結相對不變性,同時,激發學生的激情,使他們發生愉悅的心境,締造精采的課堂空氣,課堂說話精練了然,戰勝以往教學中存在的短處,課堂提問面向全體學生,注重激發學生進修的樂趣,課堂上講練連繫,安插好家庭功課,功課少而精,減輕學生的承擔。

二、做好課後教育。

要提高教學質量,還要做好課後教育工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在進修上不能按時完成功課,有的學生記錯功課。針對這種問題,抓勤學生的思惟教育,並使這一工作貫徹到對學生的進修指導中去,還要做好對學生進修的教育和輔佐工作,尤其在後進生的`轉化上,對後進生全力做到從友善起頭,從歌詠着手,所有的人都巴望獲得別人的理解和尊敬,所以,和差生扳談時,對他的處境、設法暗示深刻的理解和尊敬,還有在攻訐學生之前,先談談自己工作的不足。

三、提高自身的營業水平。

積極介入聽課、評課,虛心向同業進修教學體例,博採衆長,提高教學水平。

在新學期的工作中,我會培育自己有多種樂趣快樂喜愛,博覽羣書,多看有關語文教學的書籍,不竭擴寬常識面,爲教學內容注入新奇血液。總之,在此後的教育教學工作中,我將更嚴酷要求自己,全力工作,發揚利益,更正錯誤謬誤,全力提高自己的教育教學水平。

新學期工作計劃 篇6

一、指導思想

根據博興縣教研室20xx學年度工作精神,結合學校新學期工作要點,以繼續建設安全、和諧、創新性學校文化爲年度工作主題,以創建市級教學示範校、辦家長滿意學校爲工作重點,以堅持“科研導航、質量爲先、隊伍爲本”的工作原則,圍繞“抓好教師隊伍建設、全面提高教育教學質量、培養學生良好習慣、創設特色課程“這一總體思路,努力提高課堂教學效率,全面提高學校的教育教學質量,促進學生綜合素質的全面發展,進一步提高教師的專業素養。

二、工作目標:

1、高標準,抓重點,搞好校本研究工作。積極組織開展

“教學科研、教師專業發展一體化研究”的系列活動。

2、分層次,突出重點,抓好教師培訓工作,繼續做好青年教師的培養工作,開展好師徒幫教活動。積極發揮學校名師、骨幹教師的專業引領作用,提高認識,提升教師教科研能力,抓好教師隊伍建設。

3、繼續營造書香校園,創造和諧校園文化。

4、教學與教育科研相結合,紮實抓好課題申報和研究工作。

5、從抓好學困生工作入手,全面提高教育教學質量。

6、全面推進素質教育,開全課程、開足課時,抓好學校活動課,加強學校特色課程建設。

三、具體工作及實施要求:

1、加強教師理論學習。根據縣裏要求全體教師,尤其是學校領導要認真學習省教育廳三個文件,(三個文件在博奧學校教科研博客上)在學校新發的本子上認真做好學習筆記。3月7日之前完成學習,學校先進行檢查,再迎接縣檢查。

根據縣裏要求,本學期將進行教師課標學習考試工作,爲督促教師認真學習課標、更新教學理念,學校將分學科以筆試形式對全體教師進行課標學習考試。

2、規範教師教科研常規工作。堅決落實教師“五個一”

,每學期字少讀一本教育專著認真作好學習筆記、上一節有價值的研究課、寫一篇成功教育教學經驗文章、參加一項小課題研究、每月遞交一份典型案例的`教學反思。教導處在每月常規檢查、期中、期末定期進行檢查和考覈。

3。抓實課堂教學,提高課堂教學效率。

對課堂教學,強調關注學生的學習狀態、學習習慣和學習收穫,從進一步促進“學”的角度指導教師改進自己的“教”,形成“研究課”、“公開課”與“常態課”、“常規課”多元並存、共同發展的課堂教學研究新思路。重點抓好以下三方面:

(1)對全體教師的推門課

本學期教導處將加強聽“推門課”,堅持“聽、看、問、反饋”四環節,加強對常態化課堂教學的管理。對聽課中發現的亮點將通過辦公系統予以宣傳,對存在的問題也提醒教師注意,並討論解決方法。

(2)對青年教師的預約課

對象爲28週歲以下的青年教師,提前一天通知上課教師,並約本備課組空課的教師一起聽課。課後進行評課交流,上課者寫教後反思。

(3)對各備課組的研究課

各備課組組內每學期一般組織不少於兩次上課活動(以“一課三議”“三課一評”的形式開展)。除了成型的研究課面向學校開放外,其餘的由備課組長安排組內老師聽課。上課後及時上傳各教師的授課教案和課件。

各備課組在學期初確定每位教師推出研究課的時間,各備課組在規定時間內定上課內容和上課教師。研究課試上時通知本備課組前去聽課和指導。

研究課的聽課時間提前通知教師,聽課範圍視教學內容、試上效果等實際情況而定。(教師每月聽課不少於4節,)聽課前建議上課者將教案發布到博客上供大家瞭解,真正做到有準備地聽課,也提高評課的針對性。

強化評課的互動性和主題性,提倡老師們利用教師博客評課,不管是網上評課還是現場評課,都要求執教者與聽課者主動進行溝通,談談自己的教學設想、備課經歷和教後感言等,讓聽課教師對這節課背後的理念和故事有更多的瞭解。分管領導可根據課堂教學情況拋出主題供大家交流,提高交流的深度和針對性,防止教師泛泛而談、蜻蜓點水式的評課。聽課教師除了肯定優點之外,倡導向上課教師提出自己的困惑或建設性意見供大家探討。研究課後要及時組織分管領導和本備課組成員進行簡短的現場評課。

4、充分發揮教研組長、備課組長、名師骨幹引領導航作用,開展自下而上的教研活動,本學期優質課評選、教師研究課、名師、骨幹、教壇新秀觀摩課等活動均有各備課組、教研組來承擔,例如優質課評選,先在各備課組內進行,推選出優秀教師,在備課組所有成員的集體研討下再進行校級優質課評選,成績既考覈到個人,也考覈到各備課組,其目的就是鼓勵老師們加強集體備課。學校原則上對於積極組織參加學校教研活動的教研組長、備課組長、教師個人優先進行培養。外出學習、參加上一級教研活動將以教師參加校級活動的成績爲主要依據。

另外,學校繼續實行師徒結對制度,其目的就是爲青年教師搭建平臺,提供錘鍊的舞臺,促進青年教師的迅速成長,培養一批青年骨幹教師,每位名師要帶好兩個徒弟;骨幹、教壇新秀一個徒弟,結對教師原則上是本學段教師,每週師傅必須要聽徒弟一節課,一學期要指導徒弟上一節有價值的研究課,每單週五學校檢查領導聽課記錄的同時也檢查名師、骨幹教師、教壇新秀、教研組長、備課組長聽課本。