理療科工作計劃 5篇
時間就如同白駒過隙般的流逝，又將迎來新的工作，新的挑戰，讓我們對今後的工作做個計劃吧。相信大家又在爲寫計劃犯愁了吧？下面是小編爲大家整理的理療科工作計劃 ，歡迎閱讀與收藏。
理療科工作計劃 1
康復理療科將繼續規範科室管理，健全科室制度；以創新爲動力，以發展爲目標，克服自身不足，更好地爲患者服務，高效地完成醫院制定的綜合目標。
爲了康復理療科和諧發展、增強可持續競爭力，特擬定以下主要工作計劃。
一．工作重點及工作思路
1．重點抓好康復理療科門診建設（骨科康復評定、運動、作業療法室及支具室建設）。
2．在完成以往工作任務的基礎上，利用一切可利用的資源加大對我科的宣傳力度，做好橫向聯合。拓展骨科術後、神經損傷等傷病的功能訓練；頸肩腰腿痛疾病的診療工作。
3．重視醫德、醫風建設，堅持“以病人爲中心，以質量爲核心”，着力建設規範化的康復理療科管理體系，切實抓好康復理療科醫療服務工作。
在科室人員中推行以“尊重、關愛”爲主題的和諧文化建設。開展親情化，個性化服務模式，營造醫患一家親的溫馨環境。
4．增加和更新設備（增加骨科康復評定設備。更新光療設備）開展新項目（懸吊康復訓練、電動深層肌肉刺激、智能脈衝整脊等）
二．工作任務及措施
1．在以往基礎上加深和其他科室的合作，爭取達到互惠互利多贏的目的。
2．積極與相關專業科室（呼吸內科，消化內科、骨科等）溝通，在現有合作的基礎上進一步發掘合作空間。
3．通過患者及時反饋的.意見與建議，及時改正我們工作當中的不足，以提高工作質量與服務。
4．選取療效顯著的項目如：（蠟療）及病種（關節）進行專項大力宣傳。
如：關節
要重視所謂 “冷性骨科病 ” , 即慢性的、先天性的、退行性 (變性) 的非創傷性骨關節病的非手術治療。（骨科未達到手術指徵或患者不願做手術的患者）
6．對疑難病人進行科內討論，以提高治療效果增進技術水平。
7．選派1名醫師到國內康復專業技術先進的醫院進修學習。
有計劃對本科醫師進行全面康復理療培訓，經常做到理論和治療技術的培訓（每週二晚），以提高每位工作人員的康復理療理論及康復理療治療技術水平。
8．到國內康復專業好的醫院參觀學習交流，借鑑國內的成功經驗，引進新項目。
理療科工作計劃 2
半年來，在醫院各級領導的正確指導下，通過全科人員的共同努力，圓滿的完成了醫院交給的各項任務。業務收入及專業技術知識均有明顯提高。全科人員始終堅持以病人爲中心，以醫療質量爲核心，做到了服務好、質量好、醫德好、羣衆滿意。科室半年的工作總結如下：
1、在社會效益和經濟效益方面。社會效益和經濟效益均創歷史最好成績，實現了社會效益和經濟效益雙收入。科室人員利益均有了明顯提高和發展。醫院施行二級覈算後，大家解放思想，更新觀念，轉變服務態度。科室制定了詳細的二級覈算分配方案，在勞酬覈算上觸及到了個人的切身利益，充分體現了多勞多得，不勞不得，少勞少得的分配原則。調動了全科人員的積極性。
2、本科室始終堅持以病人爲中心，以醫療質量爲核心，以三好一滿意爲服務宗旨。嚴格按本科病人的特點進行治療，禁止亂開藥及輔助檢查。重點突出中醫適宜技術爲主，藥物爲輔的診療活動。上半年未發生一起醫療糾紛，按時組織科室人員學習三好一滿意，根據規定和要求，對存在的`不合理的問題嚴肅整頓。
3、在新農合作醫療政策方面。醫院的相關規定，爲科室增收創造了有利條件。20xx年上半年完成經濟收入295207.00元，比去年同期的162149.00元增收133058.00元，同比增長率爲82%。
理療科工作計劃 3
20xx年我院努力克艱，通過了三級醫院的評審，醫院也發生了翻天覆地的變化。理療科全體職工，在院領導的帶領下，積極參與三級醫院的評審，圓滿完成了各項工作任務。20xx年，隨着三級醫院的成功創建，也迎來了新的挑戰,爲了更好的開展工作,計劃如下:
一、配合人文醫院建設，強內涵，做暖醫，加強換位思考，轉變服務態度，落實智慧醫院建設要求，讓病人滿意，讓社會放心。同時按三級醫院標準化建設的要求，保證各項制度的'落實，完成各項質量與安全任務。
二、增加門診病人的診治，合理分配醫療資源，嚴格執行醫保政策，隨時查漏補缺，把握好入院病人適應症，所有治療項目合理合規合法，一切按標準實行。
三、學科建設方面。在科主任的帶領下，繼續開展鍼灸推拿、小針刀等優勢項目，定期組織科室業務學習，使診斷更精確，治療更得當，療效更確切。大力發展中藥、臍療、督灸、小兒推拿、手法治療等項目,並選定年輕骨幹醫師重點培養,必要時派年輕醫師到上級醫院進修。
四、人才梯隊方面。目前理療科有副高級職稱人員四人，中級職稱人員三人，碩士研究生三人，執業醫師共八人，基本涵蓋了老中青三代，人才梯隊比較合理，爲科室傳承發展奠定了基礎。下一步，要繼續督促無證人員努力學習，補齊短板，夯實科室持續發展的根基。
五、技術創新方面。積極開展美式整脊等項目，發揮傳統治療技術的優勢，不斷擴大服務範圍，在科室人員充足的情況下，積極與兄弟科室業務上合作，讓鍼灸推拿這一綠色療法服務更多患者。
六、嚴格遵守感控制度，從手衛生、各種治療消毒、各種防控措施，按規範執行，儘量避免院內感染，加強安全生產意識，從源頭上排查消除各種安全隱患。
20xx年，理療科全體同志在院領導的帶領下，會再接再厲，努力工作，造福社會，爲醫院的平穩發展繼續努力。
理療科工作計劃 4
金虎辭歲，玉兔迎春。今年是鍼灸理療康復科全面發展的關鍵之年。鍼灸理療康復科的和詣發展、爲增強可持續競爭力，特擬定20xx年主要工作計劃 。鍼灸理療康復科工作要以黨的十七大精神爲指導，全面落實科學發展觀，深刻領會衛生工作的新目標、新要求，牢牢把握衛生事業面臨的良好發展機遇，以醫藥衛生體制改革爲契機，鞏固和擴大我科工作成果，加快衛生服務建設步伐，進一步加強科室管理和醫德醫風建設，認真做好疾病防治工作，在新的起點上推進我科工作改革與發展。
一、工作重點及工作思路
20xx年工作重點是繼續抓好門診鍼灸理療康復科運動作業療法室建設；做好橫向聯合，拓展好針刺、拔罐、刮痧強強聯合，着力建設鍼灸理療康復科門診、規範發展鍼灸理療康復科門診管理；切實抓好病人鍼灸理療康復科服務工作；全面啓動中醫治未病、艾灸、拔罐、推拿、按摩等服務工作；積極開展中醫預防、康復治療工作。
二．工作任務及措施
1.定期到其他科室查房，瞭解病人中醫鍼灸理療輔助康復情況，指導相關科室醫師開需要的'鍼灸理療康復治療項目，指導本科人員制定鍼灸理療科計劃及實施。本科醫師熟練掌握各種儀器的適應證，向其他相關科室醫師推介本科特色。
2.有計劃對本科醫師進行全面鍼灸、理療、康復培訓，經常做到理論和治療技術的培訓，以提高每位醫師的鍼灸理療康復理論及鍼灸理療康復治療技術水平。
3.全面開展：紅外線治療，藥物離子導入，中頻脈衝電治療，超短波短波治療，磁療，頸椎牽引，普通針刺，溫針，頭皮針，眼針，梅花針，火針，耳針，電針，放血療法，穴位貼敷治療，穴位注射，灸法，隔物灸法，拔罐療法，刮痧治療、按摩療法等等。
4.有計劃地開展：早期腦梗死，腦血管意外後遺症、球麻痹、頸椎病，偏頭痛，眩暈，耳鳴、腰椎間盤突出症，腰椎骨質增生症，截癱，坐骨神經痛、面癱，三叉神經痛，面肌痙攣、過敏性鼻炎，哮喘，虛寒性胃腸炎、風溼性關節炎，痛風性關節炎、腦性癱瘓，尿瀦留，術後疤痕鬆解粘連；前列腺炎，盆腔炎等等的治療。
5.在院內外宣傳鍼灸理療康科的項目特點，治療效果，提高社會各界康復意識。通過病人及時反饋的意見與建議，及時改正我們工作當中的不足，以提高工作質量與服務。
6.對疑難病人進行科內討論，以提高治療效果增進康復醫療技術水平。
三、到年底後製定鍼灸理療康復科一年的工作總結
認真落實工作要點，爲推動中醫藥發展，充分發揮中醫藥特色和優勢做出貢獻，擴大鍼灸理療康復科在中醫在基本醫療、傳染病防治等領域的作用，重點加強中醫工作，進一步加強我科特色建設，提高中醫服務質量。
理療科工作計劃 5
一、認真學習衛生部、山東省衛生廳病案書寫新規範，嚴格按照衛生部、山東省衛生廳病案書寫規範要求，認真書寫門診病歷，積極向上級醫院、上級大夫學習請教，嚴格按照病案書寫規範要求書寫病例，並及時請科主任簽名指導；病人出院後及時書寫出院記錄、病例首頁、輔頁，做到不漏項，並請護士長監督，爭取在年底檢查考覈中杜絕此類問題的發生。
二、繼續加強業務學習，積極開展新療法、新業務和中醫藥醫療保健工作，不斷加強臨牀診療水平；選派專業人員學習穴位埋線、針刀療法，指導氣功八段錦、太極拳等健身養生療法，不斷提高廣大社區居民的健康水平。
三、在夏季七八月份三伏天開展“冬病夏治三伏貼”療法，治療過敏性哮喘、過敏性鼻炎、小兒體虛感冒、頸肩腰腿痛等疾病；在冬季12月份三九天開展“夏病冬治”療法。
四、開展穴位埋線新療法治療單純性肥胖、頸肩腰腿痛、原發性痛經等疾病。
五、在現有醫療設備基礎上，通過增加康復理療設備，加強本科室的硬件建設，不斷提高康復理療設備的利用率，以擴大本科室的診治手段及範圍。增開灸療室，開展艾灸療法。
六、加快三樓中醫館建設步伐，爭取在20xx年上半年完成硬件建設和設備採購工作。
七、通過宣傳紙、廣告欄、義診等多種宣傳手段，加大科室宣傳力度，使本科室的.優勢治療項目家喻戶曉，擴大本科室及醫院影響力，爭取最大社會效益，使20xx年的工作再上一個新的臺階。
