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關於統計工作計劃模板合集8篇大綱

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時間一晃而過,我們又將迎來新的喜悅、新的收穫,來爲以後的工作做一份計劃吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的統計工作計劃8篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

關於統計工作計劃模板合集8篇

統計工作計劃 篇1

20xx年,賓館統計工作在統計局領導的關懷下,認真貫徹執行《統計法》及集團和公司統計規章制度,經過全體統計工作者的積極努力、辛勤工作,較好地完成了統計工作任務。

一、20xx年統計工作回顧

(一)統計機構設置及人員建設情況

根據《嘉匯環球賓館統計工作管理辦法》規定,公司統計工作實行“專業實施,歸口管理”,公司企管部爲統計歸口管理部門,負責公司統計工作的組織管理;同時,根據賓館領導分工安排,公司總會計師分管統計工作。各業務統計部門按其職責組織全公司本專業範圍內的統計工作。人事部負責勞動工資統計,企管部負責多種經營統計。賓館各部門均設有專職或兼職統計人員,並指定統計負責人,加強對統計工作的組織和管理。

(二)20xx年度統計工作開展情況

1、逐步建立健全公司統計規章制度,加強統計管理工作

2、加強統計基礎工作建設,提高統計工作水平

一是不斷建立健全公司統計規章制度,規範統計工作程序,嚴格落實統計人員崗位責任制,保證統計數據的準確性、及時性和全面性。二是加強統計人員隊伍建設,提高統計人員素質。定期對現有統計人員情況進行摸底調查,建立現有統計人員管理臺帳,及時瞭解現有統計人員變動情況,對無證上崗統計人員尤其是關鍵崗位的無證統計人員進行及時培訓,實現了持證上崗,提高了統計人員的業務素質。三是加強基層信息質量考覈,統計檢查時重點檢查基層原始記錄、統計基礎臺帳、統計資料的管理、統計數據是否真實準確,促進了統計資料積累的制度化、規範化和標準化。

3、加強統計執法檢查,努力提高統計數據質量

通過統計大檢查,進一步貫徹了《統計法》及其《實施細則》,較好地執行了賓館的統計工作管理辦法,提高了統計人員依法統計的意識,促進了基層統計基礎工作的規範化,從源頭上保證統計數據的質量,推動了公司統計工作的發展和提高。

4、積極開展統計分析,更好地發揮統計的服務作用

5、開展統計考覈評比,推動公司統計工作邁上新臺階

(三)當前統計工作中存在的問題和不足

在20xx年度統計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統計工作,還存在着以下一些問題和困難:

1、對統計工作的認識不足、重視不夠。

2、統計歸口管理部門職能仍需加強。

3、統計執法檢查力度有待加強。

4、統計分析工作仍是薄弱環節。

5、基層統計基礎工作薄弱,統計人員隊伍不穩定。

(四)意見和建議

1、希望統計局加強對我賓館統計工作方面的業務指導。加強各單位之間的信息交流,取長補短,以推動集團統計工作的全面提高。

2、希望集團計統協會通過開辦統計分析培訓班、組織統計工作經驗交流會等多種形式培訓統計人員,以提高統計人員對統計資料的分析能力,使統計工作更好地爲企業生產經營服務。

二、20xx年統計工作安排

(一)進一步加強統計管理工作,強化統計歸口管理職能

加強對賓館統計工作的協調、指導、監督和檢查的力度,使公司統計工作逐漸規範化、制度化、信息化。

(二)進一步加強基層統計基礎工作,提高基層統計工作水平

賓館各專業統計部門加強對基層統計人員的業務指導,進一步規範統計報表原始記錄,建立健全規範的統計臺帳,使基層統計工作逐步做到規範化、制度化,認真落實統計工作管理辦法,不斷夯實統計基礎,提高基層統計水平。保持統計人員崗位的相對穩定,加強對基層統計人員的業務培訓,嚴格執行統計人員持證上崗制度,不斷提高基層統計人員的素質,提高基層統計工作的水平和質量。

(三)進一步加大統計執法力度,切實貫徹落實統計規章制度

(四)進一步加強統計分析,不斷突出統計的服務職能

(五)配合地方搞好全國第一次經濟普查工作。

統計工作計劃 篇2

一、整理(盤點)目的:

爲了確保庫存存貨賬面記錄與實物相符,提高存貨週轉率,實現庫房現場管理的5S,特安排此次庫房整理(盤點)。

二、整理(盤點)範圍:倉庫所有的產成品,原材料。

三、人員的指派與職責:

1、組織協調:劉秀娟,負責實際整理(盤點)工作的組織協調。

2、盤點人:第一組:組長:楊春枝(主要負責區域及劃分貨位指定,盤點表格收發,盤點編制,物料卡的抄錄及懸掛)

組員:嶽曉彩(清點數目)張丹(清點數目)

男:(負責材料搬運以及清點前後成品的按組長要求歸位)

第二組:組長:張金丹(主要負責區域劃分及貨位指定,盤點表的收發,盤點編制,物料卡的抄錄及懸掛)

組員:郭祖俊(清點數目)曹曉玲(清點數目)

男:(負責材料搬運以及清點前後成品的按組長要求歸位)

第三組:組長:謝小蓮(主要負責區域劃分及貨位指定,盤點表的收發,盤點編制,物料卡的抄錄及懸掛)

組員:郭祖俊(清點數目)曹曉玲(清點數目)

男:(負責材料的搬運以及清點前後成品的按組長要求歸位)

四、盤點前準備事項?

1、庫房將進行盤點的用具,預先準備妥當,所需盤點表格(見附件)。

2、存貨的堆置,要求按大類劃區,區內分色,色內分批並要求按生產批次依次擺放。

3、各項物料卡,事先準備妥當,以備盤點。

4、各項出入庫物資於盤點前登記完畢,如因特殊原因,無法完成時,應將尚未入帳的有關單據如繳庫單、退貨單等單據單獨記錄。而且表示清楚。

6、盤點期間已收到料而未辦妥入帳手續的成品,應另行分別存放,並予以標示。

五、盤點時間:暫定於***日

六、注意事項:

1、所有盤點都以靜態盤點爲原則,因此盤點開始後應停止成品的進出及移動。

2、所有盤點數據必須以實際清點不得以猜想數據、僞造數據記錄之。

3、盤點開始至工作終了期間,各組盤點人員均受組長指揮。

4、事先準備好盤點單,要求已經編號並且連號。

5、將盤點清單發放到每一個盤點區域的盤點人員。

6、收取所有的盤點清單,要求所有清單連號,沒有遺漏.並進行彙總。

7、對比庫存帳,比較差異。

8、對比差異報告,由倉庫對差異項進行復盤。

9、再次對覆盤結果進行彙總,並與庫存帳比較差異,如確實有差異,由倉庫做成《盤點報告》報總經理批准後處理。

統計工作計劃 篇3

計劃財務處計劃統計室設計劃統計崗位3個,其中計劃統計室主任1人、綜合統計1人、生產統計1人。

㈠計劃統計室職責:

1、組織指導、綜合協調公司各職能處室和生產單位的統計工作,完成國家統計調查、部門統計調查和地方統計調查任務,制訂、實施公司的統計工作計劃和統計制度,執行統計法規和統計制度,監督檢查統計法規和統計制度的實施。

2、向集團公司主管部門和所在地政府統計機構提供統計資料;對本單位計劃的執行情況,進行統計分析和統計監督。

3、負責組織編制公司年度生產經營計劃和產能、物料、能源平衡工作,並監督、分析、反饋及考覈生產經營計劃執行情況,全面掌握生產經營狀況,及時反饋生產工藝變化及生產中存在的問題,服務、指導生產經營工作。

4、負責公司統計數據收集、整理、覈對、監督、考覈及發佈工作,確保統計數據來源真實、整理規範、報送及時、數值準確完整。

5、負責審覈sap報表,爲會計覈算提供及時、準確、詳實的物耗、能耗、產量及回收物指標;負責erp數據庫與統計數據覈對工作,確保數據的一致性;負責各專業統計報表審覈工作。

6、負責統計分析工作,以條理化的數據爲基礎,運用科學的分析方法,對公司生產經營各環節、工序的本質和規律做出說明,達到統計數據真實反映和監督集團公司生產經營的目的。

7、負責統計監督工作,堅持實事求是,檢查和揭露虛報、瞞報、僞造、篡改統計資料的行爲,杜絕基層單位人爲調整指標,提高數據質量,確保統計數據真實反映生產經營實績。

8、負責公司生產能力覈定工作。

9、負責原燃料、成品、在產品等物料管理及平衡工作,確保帳實相符。

10、負責行業對標、行業信息整理反饋和收集整理市場信息工作,爲企業生產經營提供準確詳實的行業和市場信息。

11、負責公司統計人員培訓和業務指導工作。

12、負責統計報表和統計資料的檢查、保管、歸檔、銷燬工作。

㈡計劃統計室人員崗位職責:

1、計劃統計室主任崗位職責:

⑴組織指導、綜合協調公司各職能處室和生產單位的統計工作,制訂、實施公司的統計工作計劃和統計制度,監督檢查統計法規和統計制度的實施情況。

⑵組織編制公司年度生產經營計劃和進行產能、物料、能源平衡工作,審覈月度技術經濟指標預算工作。

⑶監督、分析、反饋及考覈年生產經營計劃執行情況,撰寫生產經營計劃執行情況的統計分析。

⑷審覈公司綜合統計報表和各種專業報表,確保統計數據來源真實、整理規範、報送及時、數值準確完整。

⑸審覈sap報表,爲會計覈算提供及時、準確、詳實的物耗、能耗、產量及回收物指標;負責erp數據與統計數據覈對工作,確保數據的一致性。

⑹撰寫、審覈統計分析工作,爲公司生產經營決策提供準確詳實的統計信息。

⑺負責生產能力覈定工作,每年組織相關部門完成公司生產能力系統覈定工作。

⑻按照國家、省市等上級主管部門的要求,組織完成大中

型統計調查工作,撰寫統計調查分析報告。

⑼負責公司統計人員培訓和業務指導工作。

⑽組織參加大宗原燃材料庫、產成品、在產品盤點工作,確保帳實一致。

2、綜合統計崗位職責:

⑴負責公司技術經濟指標整理、覈對、監督、考覈及發佈工作,負責編制《鞍凌公司主要指標》卡片、手冊。

⑵負責建立統計分析模型、撰寫經濟技術指標統計分析工作。

⑶負責技術經濟指標統計臺帳、歷史資料、最好水平臺帳、先進平均臺帳的建立、整理工作。

⑷負責公司原始記錄的管理及統計基礎工作檢查工作。

⑸負責對外報表和企業綜合統計年報的編制工作。

⑹負責行業對標工作,爲企業生產經營提供準確詳實的行業信息。

⑺負責財務、能源、勞資、採購、銷售、基建等綜合指標的蒐集、整理,編制《綜合經濟效果指標完成情況》和《企業經濟指標》月報、手冊和簡要分析。

⑻協助年技術經濟指標計劃編制工作;負責統計文件、報表和統計資料的檢查、保管、歸檔、銷燬工作。

⑼蒐集、整理市場信息工作,爲企業生產經營提供準確詳實的市場信息。

3、生產統計崗位職責:

⑴公司產品產量整理、覈對、監督、考覈及發佈工作。 ⑵公司工業產值、銷售產值、增加值計算、報送和發佈工作。

⑶行業產值、產量指標反饋資料整理、發佈工作。

⑷負責建立產量分析模型、撰寫產量完成情況分析報告工作。

⑸公司產品產值、產量的統計臺帳、歷史資料、最好水平臺帳、先進平均臺帳的建立、整理工作。

⑹負責對外報表和企業綜合統計年報的編制工作

⑺對各個單位的物料平衡管理情況的檢查、實地盤點。 ⑻負責公司考覈指標審覈、編制工作。

⑼負責企業景氣調查及重點企業調查工作。

統計工作計劃 篇4

一、宣傳總原則

本着熱烈、節儉、注重實效的原則,各街道統計科要充分利用各種媒體,積極開展形式多樣的普法宣傳活動,做到宣傳經費有保障、宣傳手段要創新、宣傳產品要多樣、宣傳效果要顯著、宣傳任務要落實的“五要”目標,圓滿完成年度法制宣傳工作任務。

二、普法宣傳重點

(一)結合日常工作開展普法

1、利用召開年(定)報會議、統計報表印刷等工作,以發放宣傳單、紀念品、在報表上增加法律條文的形式宣傳統計法。

2、繼續藉助統計月報、要覽、年鑑、特刊等統計服務載體,通過增加統計法條文和釋義達到宣傳目的。

3、結合執法檢查,通過召開座談會、印發公開信或法律告知書等形式,重點對被檢查單位領導、統計人員宣傳。

4、結合統計繼續教育培訓工作,將統計法律法規列入統計人員職業道德和各專業業務培訓內容。

5、嚴格執行統計法律事務告知制度,繼續推行統計法律事務告知,提高統計調查對象的配合程度,新增“三上”企業和重點服務業企業告知做到全覆蓋。

(二)做好重點普法宣傳

1、紮實推進統計“六五”普法工作。認真總結統計法制宣傳工作經驗,做好“六五”普法規劃貫徹執行情況的中期檢查督導。印製宣傳檯曆(掛曆)、年曆畫等宣傳品;結合《統計法實施條例》和《省統計條例》的.出臺,充分利用“四大工程”建設和第三次經濟普查等重大活動,開展統計法宣傳“六進”活動,進一步營造瞭解統計、理解統計、支持統計的和諧氛圍。

2、開展《統計法》頒佈30週年紀念宣傳活動。結合“12.4”全國法制宣傳日、“12.8”統計法頒佈紀念日和中國統計開放日等,通過報刊、電視、廣播、網絡等多種媒體,以召開紀念座談會、舉辦知識競賽、大型廣場宣傳、徵集書畫作品等形式,廣泛深入地開展《統計法》頒佈30週年系列紀念等宣傳活動。

3、依託“兩個平臺”,開展重點人羣的普法培訓。完善“六五”普法在線學習平臺和知識競賽平臺,繼續抓好地方(部門、單位)負責人、政府統計工作人員和重點企業統計人員的學法用法培訓,加強分類指導,切實提高普法宣傳的針對性和實效性;要按照統計“六五”普法規劃的要求,有計劃、有組織地開展黨政領導幹部統計知識及統計法規培訓。

4、加強與相關部門溝通,做好普法宣傳。積極與區司法局、組織部和區委黨校等部門溝通,開展統計法進黨校及大型廣場宣傳等活動,認真落實“六五”普法宣傳任務,形成共同推進統計普法宣傳的合力。

5、規範管理,加強人員培訓。開展區和街道兩級普法骨幹培訓,確保各地區至少一名統計普法骨幹,培養一支政治強、業務知識過硬、宣傳生動的統計普法骨幹隊伍;嚴格執行執法人員持證上崗和資格管理制度;編印《統計“六五”普法知識讀本》,製作執法專題培訓資料,對執法檢查業務骨幹開展專題培訓,提高執法檢查技能和水平;組織統計執法檢查員參加省統計局和區法制辦培訓。

三、宣傳工作要求

各街道、各部門要不斷提高對統計法制宣傳工作重視程度,按照全區統計“六五”普法規劃確定的目標和基本要求,制定年度統計法制宣傳工作計劃,做到及時佈置、加強指導、措施有力、督促到位,確保統計法制宣傳落到實處。

加大對統計法制宣傳工作的監管力度,建立健全法制宣傳臺賬上報制度,重點做好普法宣傳工作臺帳的記載和上報,完善相應的考覈機制。

統計工作計劃 篇5

爲有序開展全區統計督查工作,指導、規範街道統計督查程序,特制定此工作計劃,希有關街道按此計劃認真組織開展本地的自查自糾,做好迎接統計督查的各項準備工作,配合市、區統計督查工作的開展。

一、準備工作階段(20xx年3-5月)

1、成立相應的組織機構(有專人負責,明確分工)(街道5月上旬前完成)

2、制定相應的工作計劃(和有關文件)(區3月底前,街道5月中旬前完成)

3、按全區的統一部署認真開展自查自糾工作(街道5月底前,要形成三個文書:1、自查自糾工作的開展情況;2、數據評估報告;3、整改方案,三個文書可以合併。區局形成街道的數據質量情況綜合報告)

二、區級統計督查的組織實施(20xx年6月中下旬)

1、召開全局專業人員會議(佈置任務和分工及要注意的情況)(20xx年6月上旬)

2、組織實施(分專業對督查地區的主要指標的計算口徑、方法、數據來源等進行全面的監督檢查)(20xx年6月中下旬)

3、將督查工作中形成的有關資料進行整理,形成書面材料,先向領導彙報,然後對被督查單位進行通報。(20xx年6月下旬)

三、總結和資料歸檔(20xx年9月份)

1、將督查工作的開展情況進行總結,向上級統計法制部門上報。(20xx年9月中旬)

2、將整個督查工作過程中所形成的所有材料,進行分類裝訂,整理歸檔。(20xx年9月下旬)

統計工作計劃 篇6

進一步提高醫院信息化管理水平,進一步加快數字化醫院建設步伐,結合醫院實際,現將20xx年工作計劃如下:

一、提高醫院信息化管理水平,進一步加快數字化醫院建設

1、安裝抗生素管理軟件,院感軟件等管理軟件,危急值管理軟件,安裝OA系統,滿足以後臨牀、管理對信息系統的要求。

2、按照三級醫院評審第7章要求,做好醫療信息統計、上報工作,及時收集彙總醫療、業務信息,爲醫院領導的決策提供數據支持。

3、和農業銀行合作,完成“銀醫通”項目合作,簡化門診就診流程,減少病人就診等候時間,提高門診預約率,實現門診化驗單自助打印,改善病人就醫感受。

4、做好信息系統硬件與軟件的日常維護工作。定期檢查、保養,做好設備的檢修記錄。提高信息科人員的服務意識,減少維修外包,多到臨牀一線,定期巡查,不少於1月1次,確保系統正常、安全運行,保證臨牀各科業務的正常開展。

5、和醫務科合作,培訓臨牀醫生正確、完整填寫病案首頁,並對全院臨牀科室加以考覈。

6、加強學習培訓,儘可能參加信息化相關培訓及會議。

二、完善衛生統計工作

醫院統計信息是領導評價、總結工作、研究問題、制定政策和計劃的重要依據。完善以病案爲資料各項統計工作,按照市局和衛生廳報表制度,準確、及時、全面完成各項規定報表,不得虛報、拒報、遲報、不得僞造、篡改。並對醫院統計資料的月、季、年進行對比分析。

三、做好醫院信息服務

及時將我院醫德醫風建設、醫療、教學、科研、人事、財務、醫療設備、藥品使用情況和基建工程等方面工作情況進行發佈和公開,爲醫院各部門提供可靠的信息資料。及時、準確、全面地完成規定的各種統計報表,確保每天的日報表準確無誤,清楚反映出醫院各科室每天診療情況。

四、認真完成病案管理工作

按照病案管理要求,及時完成病案的整理、考覈、錄入、歸檔等工作。加強病案資料複印工作的管理,認真審覈複印手續,熱情接待前來複印者,並按照相關管理規定,做好本院查閱病歷資料的接待和管理工作。定期對檢查病案室情況,及時處理安全隱患,做好病案防潮、防蛀、放火、防盜工作,確保病歷資料完整。按上級主管部門的要求,及時完成各類統計資料的報送工作。

五、加強圖書管理

做好醫學書刊、資料的訂閱、收集、採購、登記、分類、編目工作,主動爲醫療、教學、科研提供最新醫藥衛生中外情報信息。加強圖書室的安全防護工作,清理過於陳舊的沒有價值的書籍申請報廢。

統計工作計劃 篇7

1、認真學習貫徹《統計法》,積極參加各類統計業務培訓和統計會議及統計考試,實行持證上崗。 2、努力完成鎮統計信息中心和上級部門的統計調查任務,制訂本企業年度統計工作計劃,嚴格執行統計報表 制度。

3、建立人、財、物、產、供、銷等方面資料爲重點的統計原始記錄,建立完善統計臺帳,做到統計臺帳與原始記錄相一致,上報的各種統計報表要做好備份,上交的報表要簽名並加蓋公章,做到上報數據與企業數據上下 相符。

4、依時報送各項統計報表,做到不遲報、不拒報、不瞞報、不虛報。符合條件的企業實行網上直報制度。上交報表時間:月報爲月後13日前;季報爲當季最後一個月的13日前與月報一起上報,每次上報必須辦理簽收登 記,若屢次遲報,將依法處理。

5、自覺抵制統計違法行爲,積極檢舉違法統計違法行爲,樹立依法統計良好形象。

6、自覺接受鎮統計信息中心的領導和監督,及時糾正工作中存在的問題。

統計工作計劃 篇8

時間如梭,新年的鐘聲即將敲響。xx年將告別它的光輝,20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際,第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。

一、統計工作

1、每日做好生產一線職工的個人產量與次品數據的彙總與登記,並間斷性地抽查相關數據是否準確;

2、每月彙總並公佈職工的出勤、個人產量、次品等。做好產量月報表上報生產經理和財務部門,包括生產車間和包裝車間;

3、每月月底進行一次徹底的盤庫,主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數據後上交財務部等相關部門;

4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數據彙總上報行政人事部;

5、協助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;

6、配合生產部發布和修改各類制度、通知、考覈等;

7、自從公司實行免費餐以後,每日進行就餐人數統計;

8、年底將部分數據用表格的形式進行彙總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產表》、《年度成品包裝產量表》。

二、20xx的工作計劃

努力完成本職工作之餘,學習更多有關財務、統計方面的知識,以提升自己專業學識。

積極參加一些和專業有關的培訓,有效提高對統計數據的準確性,並做好數據的登記與分析。

三、總結經驗與不足之處

20xx年,在原有的各種統計報表基礎上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,並對統計數字的準確性進行了加強。但也存在着不少問題,尤爲突出的是“食堂就餐人數的統計”問題。由於如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握,給每日的上報帶來很大的麻煩。爲此經過一系列的改進與調整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準確更及時的統計。12月份最多統計人數相差了8人,爲此我也做了檢討。

有人反映人數統計方面存在問題,那是否職工產量也是如此。關於這個問題是我統計中的疏忽,但產量我可以大膽地說,不是百分之百的正確,卻有99%的準確!工作中經常會出現這樣那樣的問題,我們要勇於正視錯誤,並且解決錯誤。有則改之,無則加勉!

回顧過去,xx年是個不平凡的一年,是我職業生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛鍊的舞臺,使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持,離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現。一份耕耘,一份收穫,我相信寶光的未來會更加輝煌! 最後,衷心地祝願各位領導和同事們新年快樂!