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第二學期教務處工作計劃大綱

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一、指導思想

第二學期教務處工作計劃

以“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導,認真落實學校工作意見,緊緊圍繞提高教學質量這一核心,牢固確立“素質爲本,質量第一”的觀念,切實推進課程改革、不斷優化課堂教學、強化教學過程管理、努力深化教學研究,以務實的工作作風、創新的工作思路,高質量完成各項工作任務,爲實現教育“兩個率先”目標作出應有貢獻。

二、工作目標

以“埋頭苦幹、爭先進位”爲教學工作的總目標。06級實驗班強化初高中教學銜接工作,努力縮小個體差異;高一年級以分科教學爲契機,切實把握新教材的目的要求、教學內容和考覈評價,夯實基礎,確保每一位學生都能獲得規定的學分,學科成績確保崑山市第一、蘇州市同類學校中上游水平;高二年級以“突出重點、全面合格”爲工作要求,在重點加強高考學科教學的同時,着力加強綜合考試學科的管理與教學,做好培優和補差輔導,高考學科成績確保崑山市第一、蘇州市同類學校中上游水平,綜合考試合格率100%;高三年級以“埋頭苦幹、穩步提升”爲工作目標,面向高考,研究高考,着力增強教學和複習工作的針對性和實效性,加強備課組研究,加強對各次測試的研究,高度重視高考信息的收集、整理和使用,全面實現高考質量目標。

三、工作重點

1.加強學習,努力提高師資水平

注重師德師風建設。各教研組應組織教師進行政治理論學習,結合學校的有關要求,深入開展以“愛崗敬業、教書育人、爲人師表”爲主要內容的活動,提高教師的政治素養和職業道德

注重業務能力提高。處在新時期的廣大教師應主動適應教學的新形勢和新要求,積極探索和優化教學方法,注重專業素養的提高。應努力提升自己的教學智慧:獨立精神。加強學習和研究,努力提升自身的學術品質,做到在各種教學思潮面前能明辨是非,保持清晰的思維力和判斷力,表現出教學個性,形成獨特的教學風格。教學機智。面對教學過程中出現的偶然性問題和意外情況,應增強臨場應變對策,將不利於教學的因素降低到最小程度。求實品質。教師應自覺地從自己的教學實踐中發現問題,善於吸取他人的經驗,不斷解剖自己的教學,及時進行課後反思。通過學習、實踐與反思,努力成爲專業知識紮實、知識體系寬廣、教學技能嫺熟、教學風格獨特的教師。

注重青年教師培養。結合“一二三培養工程”的考覈,繼續執行文化考試製度,開展各類評優活動,充分發揮組內骨幹教師的“傳、幫、帶”作用,幫助青年教師成好才。做好本年度的崑山市級教壇新秀和學科帶頭人的`申報工作。

2.紮實工作,全面實現質量目標

紮實高考複習工作。精心做好複習過程管理。強化對複習全過程的管理,督促教師備好每一個教案,上好每一堂課,出好每一道題,評好每一份試卷,輔導好每一位學生。抓好第二輪、第三輪複習計劃的調整與落實,複習內容的安排等。切實做好質量分析及跟蹤機制。認真組織高三每次考試的質量評估分析,對高分段學生、臨界生的跟蹤分析,以鞏固並擴大高分段的學生羣體,提高本一達線率和名校的錄取率;切實做好分層指導工作。做好分層指導工作,培養學生良好的心理素質,科學的應試技巧,進一步提高學生分析問題、解決問題的能力,力爭在高考中獲得高分。對後進生也要精心指導和全面關心,幫助他們打好基礎,儘可能在高考中多得分;對臨界生更應加強指導和輔導,以此來提高我校的本科上線率和錄取率。精心組織好各次重大測試。精心組織各次重大考試與分析,嚴格按高考要求組織考務工作,提高考試的可信度,強化學生對高考的適應性;每次考試及時進行全面的質量分析。

優化教學常規管理。突出做好教學五認真。以提高課堂教學效率和練習評價效能爲突破口做好教學“五認真”工作,鑽研教學業務,探索教學方法,提高課堂效率。繼續修訂“教學常規工作要求和考覈辦法”,加大對五認真工作的考覈力度,進行期中普查和抽查等形式對教師的五認真工作進行檢查,修訂教師教學情況民意測評的內容。堅持實行“三項制度”。繼續實行校內教學調研製度、行政人員每週聽評課制度和分析通報制度。高一、二年級由教務處組織,年級組爲單位對教學現狀進行專題調研,規範教學,發現和解決教學中出現的問題。高三年級通過教育局、學校二級調研,尋找不足,改進和修正教學過程中出現的偏差和有關問題,及時調整複習的思路和策略。調研和聽課結果列入教學常規考覈。嚴格考務工作。強化考務考紀教育,增強考試的嚴肅性,對違紀現象進行公示,確保考試的客觀、真實、有效,形成優良教風和良好的的班風、學風。

提升教研活動質量。教研活動形式要多樣,內容要切合教學實際,切實提高教研效率,教研活動至少每二週一次。要求教研組內公開課不少於6節,公開課在校門口公示,營造人人蔘與的氛圍。加強聽課評課活動,教齡在3年(含3年)內的青年教師聽課節數不少於30節,中層以上領導、教研組長、導師聽課節數不少於20節,其他教師聽課節數不少於15節,高一、高二教師至少有三分之一聽高三課,高三教師至少有三分之一聽高一課。備課組活動每週至少一次,做到有活動內容,有研討記載,必須人人蔘與。備課組必須針對教學中出現的問題進行集體研討,組內必須進行集體備課,規範集體備課的形式,要求做到:備課主題(備課組長確定)→個人鑽研(個人備課)→集體研討(各抒已見)→形成個案(第二次個人備課)→組織實施(課堂教學)→反饋與反思(教學敘事)。